Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.
Os revisores do G2 relatam que o The Predictive Index se destaca na satisfação do usuário, com uma pontuação geral significativamente mais alta em comparação com o eSkill. Os usuários apreciam sua interface intuitiva, observando que é "rápido para enviar avaliações" e "simples para obter uma pontuação de volta", o que é particularmente benéfico para comparar candidatos em funções analíticas.
De acordo com avaliações verificadas, o The Predictive Index oferece uma experiência de implementação mais tranquila. Os usuários destacam a facilidade de configuração, afirmando que ajuda a "aprender a gerenciar melhor seus funcionários", enquanto o eSkill, apesar de ser amigável, recebeu feedback indicando que pode não ser tão rápido de implementar.
Os revisores mencionam que o The Predictive Index oferece uma qualidade de suporte superior, com os usuários avaliando-o altamente por ser um bom parceiro de negócios. Em contraste, enquanto o suporte do eSkill é avaliado positivamente, não atinge o mesmo nível de satisfação, com os usuários observando que o suporte do The Predictive Index é mais responsivo e útil.
Os usuários dizem que o The Predictive Index se destaca em suas capacidades de avaliação, particularmente com seus perfis de personalidade que ajudam a entender estilos de comunicação. O eSkill, embora ofereça avaliações personalizáveis, não fornece a mesma profundidade em insights de personalidade, o que alguns usuários consideram limitante para seus processos de contratação.
De acordo com feedback recente, o The Predictive Index é elogiado por seus recursos de análise, que ajudam as organizações a tomar decisões baseadas em dados. Os usuários acham as análises fáceis de interpretar, enquanto as análises do eSkill, embora funcionais, não recebem o mesmo nível de aclamação por profundidade e usabilidade.
Os revisores destacam que as avaliações de inteligência emocional e raciocínio lógico do The Predictive Index são particularmente fortes, com os usuários apreciando os insights detalhados que fornecem. Em comparação, as ofertas do eSkill nessas áreas são vistas como menos robustas, o que pode impactar os usuários que buscam ferramentas de avaliação abrangentes.
The Predictive Index vs eSkill
Ao avaliar as duas soluções, os avaliadores consideraram The Predictive Index mais fácil de usar, configurar e administrar. Os avaliadores também preferiram fazer negócios com The Predictive Index no geral.
Os revisores sentiram que The Predictive Index atende melhor às necessidades de seus negócios do que eSkill.
Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que The Predictive Index é a opção preferida.
Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do The Predictive Index em relação ao eSkill.
Preços
Preço de Nível Básico
The Predictive Index
Validated Hiring
Teste Grátis
Por Ano
Pare de cometer erros de contratação caros, contrate os melhores desempenhos
Avaliações ilimitadas para candidatos
Lista classificada de candidatos com base no sucesso previsto no trabalho
Perguntas de entrevista objetivas personalizadas para cada candidato
Perfis Analíticos, Perfis Persistentes, Perfis Sociais, Perfis Estabilizadores. Eu passei por esse treinamento há mais de 3 anos, é superestimado.Leia mais
Does The Predictive Index integrate with other applications? Are APIs available?
1 Comentário
Resposta Oficial de The Predictive Index
Sim, temos opções de integração, incluindo APIs, que permitem integrar perfeitamente o The Predictive Index ao seu conjunto de ferramentas de RH existente em...Leia mais
O que é o Predictive Index e o que você pode oferecer à minha organização?
1 Comentário
Resposta Oficial de The Predictive Index
O Predictive Index é uma solução de força de trabalho independente da indústria que fornece valiosos insights sobre pessoas para ajudar sua organização a...Leia mais
A eSkill oferece testes de "simulações"? Quais "simulações" estão disponíveis?
1 Comentário
AS
Simulações são extremamente úteis na avaliação de um candidato antes do emprego. Adicionamos vários tópicos ao nosso teste geral de Suporte de Escritório,...Leia mais
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