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Comparar Lattice e Mitratech Perform 
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Visão Geral
Segmentos de Mercado
Mercado médio (74.6% das avaliações)
Mercado médio (68.6% das avaliações)
Preço de Nível Básico
$11.00 1 Person Por Mês
Entre em Contato
Lattice
Classificação por Estrelas
(4,029)4.7 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado médio (74.6% das avaliações)
Pros & Cons
Preço de Nível Básico
$11.00 1 Person Por Mês
Navegue por todos os planos de preços 5Mitratech Perform
Classificação por Estrelas
(454)4.2 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado médio (68.6% das avaliações)
Pros & Cons
Preço de Nível Básico
Entre em Contato
Saiba mais sobre Mitratech PerformResumo
Resumo Gerado por IA
Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.
- Os usuários relatam que o Trakstar Perform se destaca em seu recurso de "Revisões 360", fornecendo um mecanismo de feedback abrangente, mas os revisores mencionam que o "Revisões 360" do Lattice é mais amigável e oferece melhores opções de personalização, levando a uma experiência de feedback mais personalizada.
- Os revisores mencionam que as capacidades de "Definição de Metas" do Lattice são superiores, com uma pontuação de 9,1 em comparação com 7,9 do Trakstar Perform, destacando as funcionalidades eficazes de "OKR de Equipe" e "OKR Individual" do Lattice que ajudam a alinhar os objetivos da equipe de forma perfeita.
- Os usuários do G2 indicam que as "Pesquisas de Pulso de Funcionários" do Trakstar Perform são eficazes, mas carecem da flexibilidade de personalização que o Lattice oferece, onde os usuários apreciam a capacidade de adaptar as pesquisas às necessidades específicas, resultando em insights mais acionáveis.
- Os usuários no G2 relatam que o recurso de "Feedback Contínuo" do Lattice é mais robusto, com uma pontuação de 9,3, em comparação com 8,3 do Trakstar Perform, com revisores observando que o Lattice facilita funcionalidades mais fáceis de "Solicitação de Feedback" e "Elogio Público", melhorando a comunicação da equipe.
- Os revisores dizem que o "Gerenciamento de Dados de Compensação" do Trakstar Perform é funcional, mas carece da profundidade das ofertas do Lattice, onde os usuários apreciam os recursos detalhados de "Dados de Benchmarking" e "Equidade Salarial" que fornecem insights mais claros sobre práticas de compensação.
- Os usuários relatam que as "APIs de Integração" do Lattice têm uma pontuação significativamente mais alta de 8,6 em comparação com 7,4 do Trakstar Perform, com revisores mencionando que as integrações do Lattice com outras ferramentas são mais suaves e abrangentes, melhorando a automação geral do fluxo de trabalho.
Lattice vs Mitratech Perform
Ao avaliar as duas soluções, os avaliadores consideraram Lattice mais fácil de usar, configurar e administrar. Os avaliadores também preferiram fazer negócios com Lattice no geral.
- Os revisores sentiram que Lattice atende melhor às necessidades de seus negócios do que Mitratech Perform.
- Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que Lattice é a opção preferida.
- Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do Lattice em relação ao Mitratech Perform.
Preços
Preço de Nível Básico
Lattice
Performance Management and OKRs & Goals Bundle
$11.00
1 Person Por Mês
- Avaliações de desempenho de 360°, gerente e colegas
- Modelos de perguntas personalizadas
- Relatórios e análises de desempenho
Mitratech Perform
Starting at
Entre em Contato
Por ano
- avaliações de desempenho
- feedback de 360 graus
- autoavaliações
Teste Gratuito
Lattice
Teste Gratuito disponível
Mitratech Perform
Teste Gratuito disponível
Avaliações
Atende aos requisitos
9.3
3,112
8.4
405
Facilidade de Uso
9.3
3,150
8.1
408
Facilidade de configuração
9.0
441
7.8
327
Facilidade de administração
8.8
425
8.0
342
Qualidade do Suporte
9.4
2,121
8.5
374
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
9.3
412
8.6
329
Direção de Produto (% positivo)
8.7
2,955
8.1
404
Recursos
Objetivos e Resultados-Chave (OKR)Ocultar 10 recursosMostrar 10 recursos
9.1
1,093
Não há dados suficientes
Comunicação
9.4
976
Dados insuficientes disponíveis
9.1
869
Dados insuficientes disponíveis
8.9
723
Dados insuficientes disponíveis
8.8
692
Dados insuficientes disponíveis
Criação de Metas
9.1
833
Dados insuficientes disponíveis
9.2
897
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
9.1
770
Dados insuficientes disponíveis
Agente AI - Objetivos e Resultados-Chave (OKR)
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Noções básicas da plataforma
8.7
363
Dados insuficientes disponíveis
8.6
315
Dados insuficientes disponíveis
9.3
480
Dados insuficientes disponíveis
Conteúdo da plataforma
9.1
380
Dados insuficientes disponíveis
9.2
453
Dados insuficientes disponíveis
9.2
489
Dados insuficientes disponíveis
Funcionalidade adicional da plataforma
9.0
435
Dados insuficientes disponíveis
8.8
344
Dados insuficientes disponíveis
8.6
320
Dados insuficientes disponíveis
8.9
388
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
8.7
237
Dados insuficientes disponíveis
9.0
337
Dados insuficientes disponíveis
Avaliações de desempenho
9.1
677
|
Recurso Verificado
8.0
75
|
Recurso Verificado
8.8
570
|
Recurso Verificado
8.4
94
|
Recurso Verificado
9.1
705
|
Recurso Verificado
8.7
101
|
Recurso Verificado
Objetivos
9.0
762
|
Recurso Verificado
7.9
91
|
Recurso Verificado
8.9
673
|
Recurso Verificado
7.3
71
|
Recurso Verificado
Feedback
9.3
768
|
Recurso Verificado
8.3
90
|
Recurso Verificado
9.3
745
|
Recurso Verificado
8.4
89
|
Recurso Verificado
9.4
769
|
Recurso Verificado
7.4
74
|
Recurso Verificado
9.2
659
|
Recurso Verificado
6.9
56
Dados
8.6
560
|
Recurso Verificado
7.9
98
|
Recurso Verificado
8.5
537
|
Recurso Verificado
8.1
92
|
Recurso Verificado
Agente AI - Gestão de Desempenho
6.9
47
Dados insuficientes disponíveis
7.2
49
Dados insuficientes disponíveis
Relatórios
7.0
29
Dados insuficientes disponíveis
7.0
31
Dados insuficientes disponíveis
6.7
30
Dados insuficientes disponíveis
7.2
30
Dados insuficientes disponíveis
Limpeza
7.7
29
Dados insuficientes disponíveis
7.3
29
Dados insuficientes disponíveis
7.5
29
Dados insuficientes disponíveis
IA generativa
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
7.3
31
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Gestão de TalentosOcultar 2 recursosMostrar 2 recursos
Não há dados suficientes
Não há dados suficientes
IA generativa
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Experiência do FuncionárioOcultar 10 recursosMostrar 10 recursos
Não há dados suficientes
Não há dados suficientes
Core Features - Employee Experience Software
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
People Analytics - Employee Experience Software
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Advanced Features - Employee Experience Software
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Employee Improvement - Employee Experience Software
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Planejamento de CompensaçãoOcultar 9 recursosMostrar 9 recursos
Não há dados suficientes
Não há dados suficientes
Platform - Compensation Planning
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Additional Features - Compensation Planning
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Noções básicas da plataforma
9.0
1059
8.3
10
8.9
1032
7.8
10
8.7
623
7.3
10
Conteúdo da plataforma
9.2
1009
8.3
10
8.9
878
8.5
9
9.1
1211
8.5
9
8.7
511
7.0
9
Funcionalidade adicional da plataforma
9.0
885
7.0
9
9.1
1211
8.5
9
9.4
1293
Recurso Não Disponível
9.0
964
Recurso Não Disponível
Plataforma
8.0
313
8.1
128
8.4
460
7.4
64
7.9
236
7.6
19
9.0
604
8.1
202
9.3
683
8.5
202
8.4
518
7.0
86
8.6
573
7.5
197
8.7
615
7.7
200
Categorias
Categorias
Categorias Compartilhadas
Lattice e Mitratech Perform é categorizado como Gestão de Desempenho e Engajamento dos Funcionários
Categorias Únicas
Lattice é categorizado como Gestão de Carreira, Análise de RH, Objetivos e Resultados-Chave (OKR), e Planejamento de Compensação
Mitratech Perform é categorizado como Experiência do Funcionário
Avaliações
Tamanho da Empresa dos Avaliadores
Lattice
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Médio Porte(51-1000 emp.)
Empresa(> 1000 emp.)
Mitratech Perform
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Médio Porte(51-1000 emp.)
Empresa(> 1000 emp.)
Pequena Empresa
(50 ou menos emp.)
Médio Porte
(51-1000 emp.)
Empresa
(> 1000 emp.)
Indústria dos Avaliadores
Programas de computador
21.2%
Tecnologia da informação e serviços
14.0%
Marketing e Publicidade
8.6%
Serviços financeiros
6.0%
Imóveis
3.0%
Outro
47.1%
Tecnologia da informação e serviços
9.7%
Gestão de organizações sem fins lucrativos
6.0%
Programas de computador
4.6%
Recursos humanos
4.2%
Marketing e Publicidade
3.5%
Outro
71.9%
Principais Alternativas
Discussões
Quais são as principais características de um sistema de gestão de desempenho?
5 Comentários
CW
Dar e solicitar feedback de colegas, Planejar 1:1s com gerentes,
Criar OKRs - Objetivos que definem a direção para toda a empresa, departamento, equipe ou...Leia mais
Como poderei ver se alguém está me recomendando bem em uma empresa?
2 Comentários
CS
Uma vez que todas as avaliações forem enviadas, seu gerente compartilhará suas avaliações com você. Quando suas avaliações forem compartilhadas com você,...Leia mais
Existem integrações com CRMs (como o Hubspot) que poderiam agregar valor ao acompanhamento das metas da equipe?
2 Comentários
SH
Usamos uma integração do Asana para mapear metas 1:1 para o Lattice.Leia mais
Se eu precisar de ajuda, quem poderei contatar?
2 Comentários
PD
Seu PoC irá conectá-lo com a equipe de suporte que melhor se adequa à sua pergunta.Leia mais
O Trakstar vem com competências para eu escolher? Posso personalizá-las e adicionar as minhas próprias?
2 Comentários
JF
Trakstar vem com competências que você pode personalizar e você também pode criar as suas próprias do zero.Leia mais
Em quais navegadores e dispositivos o Trakstar é acessível?
2 Comentários
KO
Você pode acessar o TrakStar de qualquer dispositivo móvel... smartphones, tablets, etc.Leia mais
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