# Kudos, Tango vs Achievers Comparison | | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Star Rating** | 4.8 out of 5 | 4.7 out of 5 | 4.6 out of 5 | | **Total Reviews** | 2,857 | 525 | 9,429 | | **Largest Market Segment** | Mercado médio (49.0% das avaliações) | Pequeno negócio (43.0% das avaliações) | Empresa (70.4% das avaliações) | | **Entry Level Price** | Entre em Contato 15 years of experience in recognition & rewards | Preço não disponível | Preço não disponível | --- ## Top Pros & Cons ### Kudos Pros: - Reconhecimento (491 reviews) - Reconhecimento de Funcionários (458 reviews) Cons: - Resgate de Pontos (131 reviews) - Problemas no Sistema de Recompensas (123 reviews) ### Tango Pros: - Facilidade de Uso (61 reviews) - Simples (19 reviews) Cons: - Dificuldade de Uso (7 reviews) - Entrega Lenta (6 reviews) ### Achievers Pros: - Reconhecimento (2675 reviews) - Facilidade de Uso (2416 reviews) Cons: - Opções Limitadas (596 reviews) - Pontos Limitados (406 reviews) --- ## Ratings Comparison | Rating | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Atende aos requisitos** | 9.5 (2245 reviews) | 9.4 (392 reviews) | 9.3 (2889 reviews) | | **Facilidade de Uso** | 9.6 (2327 reviews) | 9.2 (397 reviews) | 9.3 (8673 reviews) | | **Facilidade de configuração** | 9.4 (1001 reviews) | 9.0 (317 reviews) | 9.3 (2314 reviews) | | **Facilidade de administração** | 9.4 (152 reviews) | 9.2 (276 reviews) | 8.9 (244 reviews) | | **Qualidade do Suporte** | 9.4 (1807 reviews) | 9.2 (359 reviews) | 9.2 (2270 reviews) | | **the product tem sido um bom parceiro comercial?** | 9.6 (159 reviews) | 9.4 (295 reviews) | 9.3 (245 reviews) | | **Direção de Produto (% positivo)** | 9.3 (2261 reviews) | 9.0 (372 reviews) | 9.2 (2892 reviews) | --- ## Pricing ### Kudos #### Entry-Level Pricing Plan: Kudos Recognition & Rewards Price: Entre em Contato 15 years of experience in recognition & rewards Key Features: - Reconhecimento entre pares - Reconhecimento de cima para baixo - Programas de Incentivo [Learn more about Kudos](https://www.g2.com/pt/products/kudos/reviews) #### Free Trial No ### Tango #### Entry-Level Pricing No pricing available #### Free Trial Yes ### Achievers #### Entry-Level Pricing No pricing available #### Free Trial No information available --- ## Features Comparison By Category ### Reconhecimento de Funcionários | Product | Score | Reviews | |---|---|---| | **Kudos** | 8.7/10 | 1400 | | **Tango** | N/A | N/A | | **Achievers** | 8.5/10 | 2417 | #### Noções básicas da plataforma | Feature | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Relatórios** | 8.5 (992 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.2 (2239 reviews) | | **Painel de controle** | 9.0 (1110 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.8 (2289 reviews) | | **Desempenho** | 9.2 (1105 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 9.0 (2251 reviews) | #### Conteúdo da plataforma | Feature | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Automação** | 8.7 (997 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.5 (2205 reviews) | | **Compartilhamento de arquivos** | 8.1 (972 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.0 (2175 reviews) | | **Biblioteca de conteúdo** | 8.3 (975 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.4 (2185 reviews) | #### Funcionalidade adicional da plataforma | Feature | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Integrações** | 8.4 (959 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.3 (2174 reviews) | | **Mobilidade** | 8.6 (995 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.4 (2171 reviews) | | **Descontos Corporativos** | Recurso Não Disponível | Dados insuficientes disponíveis | 8.3 (2151 reviews) | | **Engajamento de Funcionários** | 9.2 (1077 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 9.0 (2190 reviews) | | **Recompensas** | 9.2 (1264 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 9.0 (2285 reviews) | ### Recompensas e Incentivos | Product | Score | Reviews | |---|---|---| | **Kudos** | 8.3/10 | 482 | | **Tango** | 8.9/10 | 286 | | **Achievers** | 8.3/10 | 589 | #### Recompensas e Incentivos | Feature | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Catálogo de Recompensas** | 9.1 (467 reviews) | 9.5 (272 reviews) | 8.8 (580 reviews) | | **Personalização** | 8.8 (422 reviews) | 8.9 (250 reviews) | 8.5 (547 reviews) | | **Pedidos em massa** | 8.0 (403 reviews) | 9.2 (255 reviews) | Recurso Não Disponível | | **Gestão Orçamentária** | 7.9 (410 reviews) | 8.8 (241 reviews) | 7.9 (541 reviews) | | **Painel de controle** | 8.7 (412 reviews) | 8.9 (261 reviews) | 8.7 (547 reviews) | | **Análise & Relatórios** | 8.3 (399 reviews) | 8.4 (248 reviews) | 8.2 (539 reviews) | | **Gerenciamento de usuários, funções e acessos** | 8.5 (402 reviews) | 9.0 (250 reviews) | 8.3 (533 reviews) | | **Integrações** | 8.4 (398 reviews) | 8.4 (212 reviews) | 8.1 (531 reviews) | | **API de recompensa** | 8.3 (394 reviews) | 8.6 (215 reviews) | 8.2 (529 reviews) | #### IA Agente - Recompensas e Incentivos | Feature | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Integração entre sistemas** | 7.5 (210 reviews) | 8.8 (22 reviews) | 7.8 (295 reviews) | | **Assistência Proativa** | 7.7 (209 reviews) | 9.1 (22 reviews) | Recurso Não Disponível | ### Gestão de Talentos | Product | Score | Reviews | |---|---|---| | **Kudos** | N/A | N/A | | **Tango** | N/A | N/A | | **Achievers** | N/A | N/A | #### IA generativa | Feature | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Geração de Texto** | Dados insuficientes disponíveis | Dados insuficientes disponíveis | Dados insuficientes disponíveis | | **Resumo de texto** | Dados insuficientes disponíveis | Dados insuficientes disponíveis | Dados insuficientes disponíveis | ### Experiência do Funcionário | Product | Score | Reviews | |---|---|---| | **Kudos** | 9.1/10 | 163 | | **Tango** | N/A | N/A | | **Achievers** | 8.7/10 | 471 | #### Core Features - Employee Experience Software | Feature | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Gestão do Ciclo de Vida do Funcionário** | Recurso Não Disponível | Dados insuficientes disponíveis | 8.6 (454 reviews) | | **Comunicação** | 9.1 (141 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.8 (456 reviews) | #### People Analytics - Employee Experience Software | Feature | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Plano de Ação** | Recurso Não Disponível | Dados insuficientes disponíveis | 8.6 (455 reviews) | | **Produtividade** | Recurso Não Disponível | Dados insuficientes disponíveis | 8.7 (449 reviews) | #### Advanced Features - Employee Experience Software | Feature | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Gestão da Experiência Digital** | 8.9 (132 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.6 (450 reviews) | | **Comparação de desempenho** | 8.7 (132 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.6 (448 reviews) | | **Escuta dos Funcionários** | 9.1 (135 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.7 (445 reviews) | #### Employee Improvement - Employee Experience Software | Feature | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Gestão de Desempenho** | Recurso Não Disponível | Dados insuficientes disponíveis | 8.7 (440 reviews) | | **Aprendizado** | Recurso Não Disponível | Dados insuficientes disponíveis | 8.6 (443 reviews) | | **Construção de equipe** | 9.5 (155 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 9.1 (448 reviews) | ### Engajamento dos Funcionários | Product | Score | Reviews | |---|---|---| | **Kudos** | 9.0/10 | 1128 | | **Tango** | N/A | N/A | | **Achievers** | 8.8/10 | 1109 | #### Noções básicas da plataforma | Feature | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Benchmarking de desempenho** | 8.9 (677 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.7 (957 reviews) | | **Relatórios & Dashboards** | 9.0 (680 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.7 (976 reviews) | | **Interoperabilidade** | 8.8 (473 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.7 (928 reviews) | #### Conteúdo da plataforma | Feature | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Pesquisas de Pulso de Funcionários** | 8.9 (622 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.7 (946 reviews) | | **Personalização da pesquisa** | 8.8 (593 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | Recurso Não Disponível | | **Criação de Metas e Desafios** | 9.0 (629 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | Recurso Não Disponível | | **Modelos baseados em ciência** | 8.6 (435 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.5 (900 reviews) | #### Funcionalidade adicional da plataforma | Feature | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Segmentação de Funcionários** | 9.0 (636 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | Recurso Não Disponível | | **Criação de Metas e Desafios** | 9.0 (629 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | Recurso Não Disponível | | **Reconhecimento por pares** | 9.7 (943 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 9.2 (1018 reviews) | | **Social Feedback Portal** | 9.2 (750 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.9 (954 reviews) | #### Plataforma | Feature | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Personalização** | 8.9 (422 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.6 (1006 reviews) | | **APIs de integração** | 8.5 (385 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.6 (968 reviews) | | **Internacionalização** | 8.8 (394 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.6 (956 reviews) | | **Gerenciamento de usuários, funções e acessos** | 9.0 (411 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.9 (972 reviews) | | **Desempenho** | 9.4 (434 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 9.1 (983 reviews) | | **Mobilidade** | 8.9 (420 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.9 (964 reviews) | | **Relatórios** | 8.8 (398 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.7 (969 reviews) | | **Painéis** | 9.1 (422 reviews) | Dados insuficientes disponíveis | 8.8 (959 reviews) | --- ## Categories **Shared Categories (1):** [Software de Recompensas e Incentivos](https://www.g2.com/pt/categories/rewards-and-incentives) **Unique to Kudos (3):** [Software de Reconhecimento de Funcionários](https://www.g2.com/pt/categories/employee-recognition), [Software de Engajamento de Funcionários](https://www.g2.com/pt/categories/employee-engagement), [Software de Experiência do Funcionário](https://www.g2.com/pt/categories/employee-experience) **Unique to Achievers (3):** [Software de Reconhecimento de Funcionários](https://www.g2.com/pt/categories/employee-recognition), [Software de Engajamento de Funcionários](https://www.g2.com/pt/categories/employee-engagement), [Software de Experiência do Funcionário](https://www.g2.com/pt/categories/employee-experience) --- ## Reviewer Demographics ### By Company Size | Segment | Kudos | Tango | Achievers | |---|---|---|---| | **Pequena Empresa** | 9.2% | 43.0% | 9.3% | | **Médio Porte** | 49.0% | 38.2% | 20.3% | | **Empresa** | 41.8% | 18.8% | 70.4% | ### By Industry #### Kudos - **Telecomunicações:** 11.0% - **Hospital & Assistência à Saúde:** 9.0% - **Serviços ao consumidor:** 5.6% - **Tecnologia da informação e serviços:** 4.5% - **Varejo:** 4.2% - **Marketing e Publicidade:** 3.3% - **Bancário:** 3.2% - **Serviços financeiros:** 3.1% - **Fabricação:** 2.7% - **Programas de computador:** 2.7% - **Other:** 50.7% #### Tango - **Programas de computador:** 9.9% - **Marketing e Publicidade:** 6.7% - **Tecnologia da informação e serviços:** 5.6% - **Pesquisa:** 5.6% - **Gestão de organizações sem fins lucrativos:** 5.2% - **Ensino superior:** 5.0% - **Pesquisa de mercado:** 4.6% - **Hospital & Assistência à Saúde:** 4.0% - **Serviços financeiros:** 3.4% - **Seguro:** 3.2% - **Other:** 47.0% #### Achievers - **Petróleo e energia:** 13.9% - **Farmacêutica:** 9.1% - **Hospitalidade:** 7.4% - **Utilitários:** 6.6% - **Hospital & Assistência à Saúde:** 5.4% - **Automóvel:** 5.2% - **Serviços financeiros:** 4.4% - **Biotecnologia:** 3.9% - **Bancário:** 3.8% - **Tecnologia da informação e serviços:** 3.2% - **Other:** 37.0% --- ## Alternatives ### Alternatives to Kudos - [Motivosity](https://www.g2.com/pt/products/motivosity/reviews) — 4.7/5 stars (3464 reviews) - [Nectar](https://www.g2.com/pt/products/nectar/reviews) — 4.7/5 stars (8528 reviews) - [Bonusly](https://www.g2.com/pt/products/bonusly-bonusly/reviews) — 4.7/5 stars (6879 reviews) - [Awardco](https://www.g2.com/pt/products/awardco/reviews) — 4.9/5 stars (6007 reviews) - [Guusto](https://www.g2.com/pt/products/guusto/reviews) — 4.9/5 stars (5402 reviews) - [15Five](https://www.g2.com/pt/products/15five/reviews) — 4.6/5 stars (1904 reviews) - [Workhuman Social Recognition](https://www.g2.com/pt/products/workhuman-social-recognition/reviews) — 4.7/5 stars (2424 reviews) - [Reward Gateway Employee Experience Platform](https://www.g2.com/pt/products/reward-gateway-employee-experience-platform/reviews) — 4.6/5 stars (2882 reviews) - [Vantage Circle](https://www.g2.com/pt/products/vantage-circle/reviews) — 4.7/5 stars (10886 reviews) - [Xoxoday](https://www.g2.com/pt/products/xoxoday-xoxoday/reviews) — 4.6/5 stars (1572 reviews) ### Alternatives to Tango - [Tremendous](https://www.g2.com/pt/products/tremendous/reviews) — 4.8/5 stars (1227 reviews) - [Giftogram](https://www.g2.com/pt/products/giftogram/reviews) — 4.8/5 stars (1826 reviews) - [Giftbit](https://www.g2.com/pt/products/giftbit/reviews) — 4.5/5 stars (14 reviews) - [Guusto](https://www.g2.com/pt/products/guusto/reviews) — 4.9/5 stars (5402 reviews) - [Awardco](https://www.g2.com/pt/products/awardco/reviews) — 4.9/5 stars (6007 reviews) - [Sendoso](https://www.g2.com/pt/products/sendoso/reviews) — 4.5/5 stars (1262 reviews) - [Xoxoday](https://www.g2.com/pt/products/xoxoday-xoxoday/reviews) — 4.6/5 stars (1572 reviews) - [Alyce by Sendoso](https://www.g2.com/pt/products/alyce-by-sendoso/reviews) — 4.7/5 stars (550 reviews) - [GroupGreeting](https://www.g2.com/pt/products/groupgreeting/reviews) — 4.8/5 stars (1314 reviews) - [Stadium I Snackmagic I Swagmagic](https://www.g2.com/pt/products/stadium-i-snackmagic-i-swagmagic/reviews) — 4.8/5 stars (2186 reviews) ### Alternatives to Achievers - [Bonusly](https://www.g2.com/pt/products/bonusly-bonusly/reviews) — 4.7/5 stars (6879 reviews) - [Awardco](https://www.g2.com/pt/products/awardco/reviews) — 4.9/5 stars (6007 reviews) - [Workhuman Social Recognition](https://www.g2.com/pt/products/workhuman-social-recognition/reviews) — 4.7/5 stars (2424 reviews) - [Culture Cloud by O.C. Tanner](https://www.g2.com/pt/products/culture-cloud-by-o-c-tanner/reviews) — 4.8/5 stars (1747 reviews) - [Motivosity](https://www.g2.com/pt/products/motivosity/reviews) — 4.7/5 stars (3464 reviews) - [Nectar](https://www.g2.com/pt/products/nectar/reviews) — 4.7/5 stars (8528 reviews) - [Reward Gateway Employee Experience Platform](https://www.g2.com/pt/products/reward-gateway-employee-experience-platform/reviews) — 4.6/5 stars (2882 reviews) - [Vantage Circle](https://www.g2.com/pt/products/vantage-circle/reviews) — 4.7/5 stars (10886 reviews) - [Guusto](https://www.g2.com/pt/products/guusto/reviews) — 4.9/5 stars (5402 reviews) - [15Five](https://www.g2.com/pt/products/15five/reviews) — 4.6/5 stars (1904 reviews) --- ## Top Discussions ### Kudos - Title: [Existe uma maneira de aumentar a quantidade de Kudos que uma pessoa recebe?](https://www.g2.com/pt/discussions/is-there-a-way-that-you-can-increase-the-amount-of-kudos-a-person-receives) — 3 comments, 1 upvote > **Top comment:** "Depende de como sua organização configura a distribuição de pontos." - Title: [Qual é o máximo de Kudos que posso obter?](https://www.g2.com/pt/discussions/what-is-the-maximum-of-kudos-i-can-get) — 3 comments, 1 upvote > **Top comment:** "50" - Title: [Qual é a melhor maneira de adicionar pontos para que você possa obter recompensas?](https://www.g2.com/pt/discussions/what-is-the-best-way-to-get-points-added-so-you-can-get-rewards) — 3 comments, 1 upvote > **Top comment:** "Até a minha experiência, a melhor maneira é pedir aos seus colegas para ajudá-lo." - Title: [Como faço para solicitar um prêmio.](https://www.g2.com/pt/discussions/15879-how-do-i-request-a-prize) — 3 comments, 3 upvotes > **Top comment:** "no canto superior esquerdo do site (após fazer login), clique no ícone que oferece as opções recompensas, eu, etc. Clique no ícone de recompensas e encontre..." - Title: [Para que serve o Kudos?](https://www.g2.com/pt/discussions/what-is-kudos-used-for) — 2 comments > **Top comment:** "Kudos é usado para dar elogios ou parabéns pelas conquistas ou ações de alguém." ### Tango - Title: [Os cartões Tango expiram?](https://www.g2.com/pt/discussions/do-tango-cards-expire) — 2 comments > **Top comment:** "no" - Title: [What is the email address to someone that can solve problems and cares about making the company better?](https://www.g2.com/pt/discussions/31886-what-is-the-email-address-to-someone-that-can-solve-problems-and-cares-about-making-the-company-better) — 2 comments, 1 upvote *(includes official response)* > **Top comment:** "Ei Tiffany, desculpe pelo atraso aqui. Para quem precisar entrar em contato com nossa equipe de Gestão de Sucesso do Cliente, comece com success@tangocard.com." - Title: [O que é um cartão-presente Tango?](https://www.g2.com/pt/discussions/what-s-a-tango-gift-card) — 1 comment > **Top comment:** "Legal public about websites networks platforms search console all cookies install Legal" ### Achievers - Title: [Para que serve o Achievers?](https://www.g2.com/pt/discussions/what-is-achievers-used-for) — 4 comments > **Top comment:** "É usado para aumentar o engajamento dos funcionários, especialmente entre os membros da equipe, fornecendo reconhecimento social, recompensas globais, um..." - Title: [Quais são algumas adições futuras?](https://www.g2.com/pt/discussions/32585-what-are-some-future-additions) — 1 comment, 1 upvote *(includes official response)* > **Top comment:** "Ótima pergunta, Kevin. Acabamos de compartilhar nosso roteiro de produtos em nosso recente ACE virtual summit e nossos clientes estão entusiasmados com as..." --- **Source:** [G2.com](https://www.g2.com) | [Comparison Page](https://www.g2.com/pt/compare/kudos-vs-blackhawk-network-tango-vs-achievers)