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Visão Geral

Classificação por Estrelas

(2,829)4.4 de 5

(1,435)4.1 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (65.5% das avaliações)

Empresa (74.6% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (418) Útil (208) Recursos Faltantes (157) Personalização Limitada (137)

Facilidade de Uso (97) Útil (33) Não é amigável para o usuário (29) Design de Interface Ruim (29)

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BambooHR

Classificação por Estrelas

(2,829)4.4 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (65.5% das avaliações)

Pros & Cons

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Workday HCM

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(1,435)4.1 de 5

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Empresa (74.6% das avaliações)

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Facilidade de Uso (97) Útil (33) Não é amigável para o usuário (29) Design de Interface Ruim (29)

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Resumo

Resumo Gerado por IA

Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.

Os usuários relatam que o BambooHR se destaca na facilidade de uso, com uma pontuação de 9,2 em comparação com os 8,2 do Workday HCM. Os revisores mencionam que a interface intuitiva do BambooHR torna a navegação simples, enquanto o Workday HCM pode parecer mais complexo devido às suas extensas funcionalidades.
Os revisores mencionam que o BambooHR oferece uma facilidade de configuração superior com uma pontuação de 8,8, enquanto o Workday HCM pontua 7,6. Os usuários apreciam o rápido processo de integração do BambooHR, que permite que as empresas comecem sem necessidade de treinamento extenso.
Os usuários no G2 destacam a qualidade do suporte do BambooHR, com uma pontuação de 8,8 em comparação com os 8,1 do Workday HCM. Os revisores dizem que o serviço ao cliente do BambooHR é responsivo e útil, facilitando a resolução rápida de problemas.
Os revisores mencionam que ambos os produtos atendem igualmente aos requisitos com uma pontuação de 8,6, mas os usuários dizem que o Workday HCM se destaca em suas funcionalidades abrangentes para organizações de nível empresarial, enquanto o BambooHR é mais voltado para as necessidades do mercado médio.
Os usuários relatam que o Workday HCM tem um forte desempenho na entrada de folha de pagamento com uma pontuação de 8,7, enquanto o BambooHR pontua um pouco menos, com 8,5. Os revisores dizem que as funcionalidades de folha de pagamento do Workday HCM são robustas e atendem bem a organizações maiores com necessidades complexas de folha de pagamento.
Os usuários do G2 destacam que a funcionalidade móvel do BambooHR pontua 8,2, ligeiramente melhor que os 8,1 do Workday HCM. Os usuários mencionam que o aplicativo móvel do BambooHR é fácil de usar e permite fácil acesso às funções de RH em movimento, o que é uma vantagem significativa para equipes remotas.

BambooHR vs Workday HCM

Ao avaliar as duas soluções, os avaliadores consideraram BambooHR mais fácil de usar, configurar e administrar. Os avaliadores também preferiram fazer negócios com BambooHR no geral.

Os revisores sentiram que BambooHR atende melhor às necessidades de seus negócios do que Workday HCM.
Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que BambooHR é a opção preferida.
Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do BambooHR em relação ao Workday HCM.

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Workday HCM

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BambooHR

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Workday HCM

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Avaliações

8.6

2,329

8.5

1,139

9.2

2,437

8.2

1,157

8.8

1,493

7.5

282

9.0

1,494

7.5

229

8.8

2,008

8.1

885

9.0

1,473

8.1

211

8.7

2,254

8.1

1,123

Categorias

BambooHR

Workday HCM

BambooHR e Workday HCM é categorizado como Integração, Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS), Recursos Humanos Centrais, Gestão de Desempenho, Software HCM, e Folha de pagamento

BambooHR é categorizado como Gerenciamento de Relacionamento com Candidatos, Gestão de Descrição de Cargo, e Gestão de Recursos Humanos

Workday HCM é categorizado como Equidade Salarial, Recursos Humanos na Saúde, Folha de Pagamento Multipaíses, Gestão de Carreira, Administração de Benefícios, Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa, e Rastreamento de Tempo

Avaliações

Tamanho da Empresa dos Avaliadores

BambooHR

30.2%

65.5%

4.4%

Workday HCM

5.4%

20.0%

74.6%

30.2%

5.4%

65.5%

20.0%

4.4%

74.6%

Indústria dos Avaliadores

BambooHR

Tecnologia da informação e serviços

11.5%

Programas de computador

11.5%

Construção

5.8%

Gestão de organizações sem fins lucrativos

5.8%

Hospital & Assistência à Saúde

4.4%

Outro

61.1%

Workday HCM

Tecnologia da informação e serviços

11.4%

Programas de computador

9.3%

Internet

6.0%

Hospital & Assistência à Saúde

6.0%

Serviços financeiros

5.3%

Outro

62.0%

Principais Alternativas

Alternativas para BambooHR

Alternativas para Workday HCM

Discussões

Discussões sobre BambooHR

Alguém mais usa o campo de Data de Contratação Original e Data de Contratação para mostrar as datas de contratação de tempo integral e meio período?

3 Comentários

Eu adoraria fazer isso para um projeto atual de cliente, mas não consigo nem encontrar onde está a opção de data de contratação original ou como adicioná-la...Leia mais

Qual é a novidade sobre o teste gratuito de 7 dias?

2 Comentários

O sistema funcionou para nós no teste, mas eles não conseguiram entregar durante a implementação.Leia mais

Estou preso a um contrato ao trabalhar com a BambooHR?

2 Comentários

Sem contratos, apenas mês a mês.Leia mais

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Discussões sobre Workday HCM

Pode explicar o Workday Financial em mais detalhes?

2 Comentários

Você me deixou interessado. Tenho uma entrevista em breve e não sei como fazer perguntas que são importantes para mim sobre remuneração e a organização do...Leia mais

O que está incluído no Workday HCM?

2 Comentários

Workday Student inclui Recrutamento de Estudantes, Admissões*, Gestão de Currículo*, Registros*, Aconselhamento Acadêmico*, Auxílio Financeiro* e Finanças...Leia mais

Para que é usado o Workday HCM?

1 Comentário

O Workday HCM é usado para gerenciar todo o ciclo de vida do funcionário em uma plataforma integrada. Ele suporta funções principais de RH, como manutenção...Leia mais

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