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Classificação por Estrelas

(3,520)4.4 de 5

(1,459)4.1 de 5

Segmentos de Mercado

Mercado médio (66.4% das avaliações)

Empresa (74.8% das avaliações)

Pros & Cons

Facilidade de Uso (406) Útil (202) Recursos Faltantes (158) Personalização Limitada (131)

Facilidade de Uso (101) Útil (34) Não é amigável para o usuário (30) Design de Interface Ruim (30)

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BambooHR

Classificação por Estrelas

(3,520)4.4 de 5

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Workday HCM

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Empresa (74.8% das avaliações)

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Resumo

Resumo Gerado por IA

Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.

Os revisores do G2 relatam que o BambooHR se destaca na experiência do usuário, com muitos elogiando sua interface fácil de navegar e a capacidade de gerenciar detalhes e presença de funcionários de forma tranquila. Os usuários apreciam como ele organiza os dados em um só lugar, reduzindo significativamente as tarefas manuais de RH.
De acordo com avaliações verificadas, o Workday HCM é reconhecido por suas robustas capacidades de relatórios, com usuários observando que ele serve como um sistema abrangente de registro para dados de funcionários. Os revisores destacam sua eficácia em gerenciar todo o ciclo de vida do funcionário, desde a contratação até a aposentadoria.
Os usuários dizem que o processo de implementação do BambooHR é direto, com muitos achando fácil registrar entradas e saídas e confirmar folhas de ponto. Essa simplicidade nas operações diárias é uma vantagem significativa para as equipes de RH que buscam simplificar seus processos.
Os revisores mencionam que, enquanto o Workday HCM oferece recursos poderosos para grandes empresas, ele pode às vezes apresentar desafios na configuração e instalação, o que pode exigir uma curva de aprendizado mais acentuada em comparação com a abordagem mais intuitiva do BambooHR.
Os revisores do G2 destacam que a qualidade do suporte do BambooHR é elogiável, com usuários apreciando a assistência responsiva que recebem, o que melhora sua experiência geral. Em contraste, enquanto o suporte do Workday HCM é avaliado positivamente, alguns usuários sentem que poderia ser mais acessível.
De acordo com feedback recente, ambas as plataformas são eficazes em atender às necessidades de RH, mas o BambooHR se destaca no segmento de mercado médio, tornando-se uma escolha preferida para empresas de pequeno a médio porte, enquanto o Workday HCM é mais voltado para grandes empresas com requisitos complexos de RH.

BambooHR vs Workday HCM

Ao avaliar as duas soluções, os avaliadores consideraram BambooHR mais fácil de usar, configurar e administrar. Os avaliadores também preferiram fazer negócios com BambooHR no geral.

Tanto BambooHR quanto Workday HCM atendem aos requisitos de nossos revisores em uma taxa comparável.
Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que BambooHR é a opção preferida.
Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do BambooHR em relação ao Workday HCM.

Preços

BambooHR

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Workday HCM

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BambooHR

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Workday HCM

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Avaliações

8.6

2,571

8.6

1,150

9.2

2,686

8.2

1,168

8.8

1,658

7.5

292

9.0

1,547

7.5

235

8.8

2,167

8.1

894

9.0

1,523

8.1

217

8.7

2,488

8.1

1,134

Categorias

BambooHR

Workday HCM

BambooHR e Workday HCM é categorizado como Integração, Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS), Recursos Humanos Centrais, Gestão de Desempenho, Software HCM, e Folha de pagamento

BambooHR é categorizado como Gerenciamento de Relacionamento com Candidatos, Gestão de Descrição de Cargo, e Gestão de Recursos Humanos

Workday HCM é categorizado como Recursos Humanos na Saúde, Equidade Salarial, Folha de Pagamento Multipaíses, Gestão de Carreira, Administração de Benefícios, Sistemas de Gestão de Aprendizagem Corporativa, Rastreamento de Tempo, e Agente de Entrevista de IA

Avaliações

Tamanho da Empresa dos Avaliadores

BambooHR

29.0%

66.4%

4.6%

Workday HCM

5.3%

19.9%

74.8%

29.0%

5.3%

66.4%

19.9%

4.6%

74.8%

Indústria dos Avaliadores

BambooHR

Programas de computador

11.9%

Tecnologia da informação e serviços

11.7%

Gestão de organizações sem fins lucrativos

5.6%

Construção

5.6%

Hospital & Assistência à Saúde

4.2%

Outro

61.0%

Workday HCM

Tecnologia da informação e serviços

11.3%

Programas de computador

9.3%

Internet

6.0%

Hospital & Assistência à Saúde

6.0%

Serviços financeiros

5.3%

Outro

62.0%

Principais Alternativas

Alternativas para BambooHR

Alternativas para Workday HCM

Discussões

Discussões sobre BambooHR

Alguém mais usa o campo de Data de Contratação Original e Data de Contratação para mostrar as datas de contratação de tempo integral e meio período?

3 Comentários

Eu adoraria fazer isso para um projeto atual de cliente, mas não consigo nem encontrar onde está a opção de data de contratação original ou como adicioná-la...Leia mais

Qual é a novidade sobre o teste gratuito de 7 dias?

2 Comentários

O sistema funcionou para nós no teste, mas eles não conseguiram entregar durante a implementação.Leia mais

Estou preso a um contrato ao trabalhar com a BambooHR?

2 Comentários

Sem contratos, apenas mês a mês.Leia mais

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Discussões sobre Workday HCM

Pode explicar o Workday Financial em mais detalhes?

2 Comentários

Você me deixou interessado. Tenho uma entrevista em breve e não sei como fazer perguntas que são importantes para mim sobre remuneração e a organização do...Leia mais

O que está incluído no Workday HCM?

2 Comentários

Workday Student inclui Recrutamento de Estudantes, Admissões*, Gestão de Currículo*, Registros*, Aconselhamento Acadêmico*, Auxílio Financeiro* e Finanças...Leia mais

Para que é usado o Workday HCM?

1 Comentário

O Workday HCM é usado para gerenciar todo o ciclo de vida do funcionário em uma plataforma integrada. Ele suporta funções principais de RH, como manutenção...Leia mais

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