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Melhor Software de HCM - Página 2

Jeffrey Lin
JL
Pesquisado e escrito por Jeffrey Lin

O software de gestão de capital humano (HCM) gerencia todas as informações de recursos humanos (RH) dentro de uma plataforma modular integrada. Às vezes conhecido como sistema de gestão de recursos humanos (HRMS), essas ferramentas oferecem funcionalidades em várias categorias de software de RH. As empresas usam HCM para lidar com funções de RH de alto valor, como recrutamento, avaliações de desempenho e treinamento de funcionários, dentro de um sistema centralizado que simplifica a gestão e o relatório de RH.

O software HCM é mais comumente implementado por departamentos de RH em empresas de grande porte. Devido ao seu design modular, ele pode ser personalizado e organizado de acordo com as necessidades organizacionais. O software HCM pode ser adquirido como suítes totalmente integradas ou módulos individuais emparelhados com um ou mais produtos de software de RH de melhor qualidade. A gestão de capital humano geralmente oferece uma combinação de software de RH básico, software de recrutamento, software de gestão de desempenho e software LMS corporativo.

Para se qualificar para inclusão na categoria de Gestão de Capital Humano (HCM), um produto deve:

Estar presente em três das quatro categorias: RH básico, LMS corporativo, gestão de desempenho ou qualquer software de recrutamento Oferecer uma série de módulos que podem ser adquiridos separadamente Incluir múltiplos módulos que se integram para criar um sistema unificado para gestão de RH Fornecer funcionalidades em mais de uma distinção de categoria de software de RH
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Melhor Software de HCM Em Um Relance

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  • Descrição do Produto
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    O Workday Human Capital Management é um sistema único e unificado, oferecendo um modelo de segurança único e uma experiência de usuário perfeita. Infundido com inteligência artificial, o Workday forne

    Usuários
    • Recrutador
    • Executivo de Contas
    Indústrias
    • Tecnologia da Informação e Serviços
    • Software de Computador
    Segmento de Mercado
    • 73% Empresa
    • 20% Médio Porte
    Sentimento do Usuário
    Como são determinadas?Informação
    Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
    • O Workday HCM é uma plataforma centralizada que simplifica os processos principais de RH, como recrutamento, integração, gestão de desempenho e gestão de dados de funcionários.
    • Os revisores gostam da interface amigável, das capacidades de relatórios e análises em tempo real e da integração perfeita entre as funções principais de RH, que permitem a tomada de decisões baseada em dados ao longo do ciclo de vida do funcionário.
    • Os revisores enfrentaram problemas com a interface do usuário, que é pouco intuitiva, especialmente para usuários de primeira viagem ou pouco frequentes, e a personalização e configuração de relatórios podem ser complexas, frequentemente exigindo suporte de equipes técnicas ou consultores.
  • Prós e Contras
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  • Prós e Contras de Workday HCM
    Como são determinadas?Informação
    Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
    Prós
    Facilidade de Uso
    101
    Útil
    34
    Gestão de RH
    33
    Interface do Usuário
    32
    Recursos
    31
    Contras
    Não é amigável para o usuário
    30
    Design de Interface Ruim
    30
    Curva de Aprendizado
    28
    Personalização Limitada
    27
    Questões de Complexidade
    23
  • Satisfação do Usuário
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  • Workday HCM recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    8.1
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    7.6
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    8.1
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    8.2
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
    Expandir/Recolher Detalhes do Vendedor
  • Detalhes do Vendedor
    Vendedor
    Workday
    Website da Empresa
    Ano de Fundação
    2005
    Localização da Sede
    Pleasanton, CA
    Twitter
    @Workday
    52,240 seguidores no Twitter
    Página do LinkedIn®
    www.linkedin.com
    26,836 funcionários no LinkedIn®
Descrição do Produto
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O Workday Human Capital Management é um sistema único e unificado, oferecendo um modelo de segurança único e uma experiência de usuário perfeita. Infundido com inteligência artificial, o Workday forne

Usuários
  • Recrutador
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Indústrias
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Segmento de Mercado
  • 73% Empresa
  • 20% Médio Porte
Sentimento do Usuário
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Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
  • O Workday HCM é uma plataforma centralizada que simplifica os processos principais de RH, como recrutamento, integração, gestão de desempenho e gestão de dados de funcionários.
  • Os revisores gostam da interface amigável, das capacidades de relatórios e análises em tempo real e da integração perfeita entre as funções principais de RH, que permitem a tomada de decisões baseada em dados ao longo do ciclo de vida do funcionário.
  • Os revisores enfrentaram problemas com a interface do usuário, que é pouco intuitiva, especialmente para usuários de primeira viagem ou pouco frequentes, e a personalização e configuração de relatórios podem ser complexas, frequentemente exigindo suporte de equipes técnicas ou consultores.
Prós e Contras de Workday HCM
Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Facilidade de Uso
101
Útil
34
Gestão de RH
33
Interface do Usuário
32
Recursos
31
Contras
Não é amigável para o usuário
30
Design de Interface Ruim
30
Curva de Aprendizado
28
Personalização Limitada
27
Questões de Complexidade
23
Workday HCM recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
8.1
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
7.6
Facilidade de administração
Média: 8.5
8.1
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
8.2
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Vendedor
Workday
Website da Empresa
Ano de Fundação
2005
Localização da Sede
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Twitter
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  • Visão Geral
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  • Descrição do Produto
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    Esta descrição é fornecida pelo vendedor.

    Os Serviços Completos da ADP oferecem alívio administrativo, serviços e suporte de uma equipe de profissionais comprometidos, e tecnologia tudo-em-um com a plataforma ADP Workforce Now para suas taref

    Usuários
    • HR Specialist
    • Diretor de Recursos Humanos
    Indústrias
    • Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos
    • Manufatura
    Segmento de Mercado
    • 59% Médio Porte
    • 18% Pequena Empresa
    Sentimento do Usuário
    Como são determinadas?Informação
    Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
    • ADP Comprehensive Services is a platform that integrates multiple HR functions such as payroll, benefits administration, talent management, time and attendance, compliance, and analytics into a unified system.
    • Reviewers appreciate the platform's ease of use, the availability of a dedicated HR Business Partner for compliance and policy development, and the ability to access past payroll and tax information readily.
    • Reviewers experienced issues with the platform's user interface, finding it less intuitive and modern compared to newer competitors, and also expressed dissatisfaction with the company's marketing efforts to promote other services.
  • Prós e Contras
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  • Prós e Contras de ADP Comprehensive Services
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    Prós
    Útil
    35
    Facilidade de Uso
    29
    Suporte ao Cliente
    28
    Gestão de Folha de Pagamento
    22
    Facilidade de Folha de Pagamento
    21
    Contras
    Recursos Faltantes
    10
    Suporte ao Cliente Ruim
    9
    Recursos Limitados
    8
    Curva de Aprendizado Íngreme
    8
    Problemas Técnicos
    8
  • Satisfação do Usuário
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  • ADP Comprehensive Services recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    8.8
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    8.5
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    8.4
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    8.6
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
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  • Detalhes do Vendedor
    Vendedor
    ADP
    Website da Empresa
    Ano de Fundação
    1949
    Localização da Sede
    Roseland, New Jersey
    Twitter
    @ADP
    48,751 seguidores no Twitter
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    www.linkedin.com
    93,550 funcionários no LinkedIn®
Descrição do Produto
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Os Serviços Completos da ADP oferecem alívio administrativo, serviços e suporte de uma equipe de profissionais comprometidos, e tecnologia tudo-em-um com a plataforma ADP Workforce Now para suas taref

Usuários
  • HR Specialist
  • Diretor de Recursos Humanos
Indústrias
  • Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos
  • Manufatura
Segmento de Mercado
  • 59% Médio Porte
  • 18% Pequena Empresa
Sentimento do Usuário
Como são determinadas?Informação
Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
  • ADP Comprehensive Services is a platform that integrates multiple HR functions such as payroll, benefits administration, talent management, time and attendance, compliance, and analytics into a unified system.
  • Reviewers appreciate the platform's ease of use, the availability of a dedicated HR Business Partner for compliance and policy development, and the ability to access past payroll and tax information readily.
  • Reviewers experienced issues with the platform's user interface, finding it less intuitive and modern compared to newer competitors, and also expressed dissatisfaction with the company's marketing efforts to promote other services.
Prós e Contras de ADP Comprehensive Services
Como são determinadas?Informação
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Prós
Útil
35
Facilidade de Uso
29
Suporte ao Cliente
28
Gestão de Folha de Pagamento
22
Facilidade de Folha de Pagamento
21
Contras
Recursos Faltantes
10
Suporte ao Cliente Ruim
9
Recursos Limitados
8
Curva de Aprendizado Íngreme
8
Problemas Técnicos
8
ADP Comprehensive Services recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
8.8
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
8.5
Facilidade de administração
Média: 8.5
8.4
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
8.6
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Vendedor
ADP
Website da Empresa
Ano de Fundação
1949
Localização da Sede
Roseland, New Jersey
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  • Visão Geral
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  • Descrição do Produto
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    Personio é a plataforma de RH inteligente que ajuda todas as equipes de RH a trabalharem de forma mais inteligente para que você possa se concentrar no trabalho significativo que ama. Nossas automaçõ

    Usuários
    • CEO
    • Gerente de RH
    Indústrias
    • Software de Computador
    • Tecnologia da Informação e Serviços
    Segmento de Mercado
    • 60% Médio Porte
    • 27% Pequena Empresa
  • Prós e Contras
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  • Prós e Contras de Personio
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    Prós
    Facilidade de Uso
    205
    Intuitivo
    106
    Recursos
    93
    Interface do Usuário
    93
    Recursos Abrangentes
    88
    Contras
    Recursos Faltantes
    48
    Personalização Limitada
    44
    Recursos Limitados
    42
    Não é amigável para o usuário
    30
    Problemas Técnicos
    30
  • Satisfação do Usuário
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  • Personio recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    8.5
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    8.3
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    8.8
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    8.9
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
    Expandir/Recolher Detalhes do Vendedor
  • Detalhes do Vendedor
    Vendedor
    Personio
    Website da Empresa
    Ano de Fundação
    2015
    Localização da Sede
    München, Bayern
    Página do LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,803 funcionários no LinkedIn®
Descrição do Produto
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Personio é a plataforma de RH inteligente que ajuda todas as equipes de RH a trabalharem de forma mais inteligente para que você possa se concentrar no trabalho significativo que ama. Nossas automaçõ

Usuários
  • CEO
  • Gerente de RH
Indústrias
  • Software de Computador
  • Tecnologia da Informação e Serviços
Segmento de Mercado
  • 60% Médio Porte
  • 27% Pequena Empresa
Prós e Contras de Personio
Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Facilidade de Uso
205
Intuitivo
106
Recursos
93
Interface do Usuário
93
Recursos Abrangentes
88
Contras
Recursos Faltantes
48
Personalização Limitada
44
Recursos Limitados
42
Não é amigável para o usuário
30
Problemas Técnicos
30
Personio recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
8.5
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
8.3
Facilidade de administração
Média: 8.5
8.8
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
8.9
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Vendedor
Personio
Website da Empresa
Ano de Fundação
2015
Localização da Sede
München, Bayern
Página do LinkedIn®
www.linkedin.com
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  • Visão Geral
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  • Descrição do Produto
    Como são determinadas?Informação
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    Viventium é o aliado confiável do setor de saúde para folha de pagamento, RH e conformidade, combinando soluções inovadoras com profunda expertise na indústria de saúde. Sua plataforma baseada em nuve

    Usuários
    Nenhuma informação disponível
    Indústrias
    • Hospital e Cuidados de Saúde
    • Saúde, Bem-estar e Fitness
    Segmento de Mercado
    • 52% Médio Porte
    • 35% Pequena Empresa
    Sentimento do Usuário
    Como são determinadas?Informação
    Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
    • O Viventium Software é uma ferramenta de gestão de folha de pagamento e RH que visa simplificar e organizar os processos de folha de pagamento, RH e conformidade.
    • Os revisores gostam da interface amigável, da fácil integração e do suporte ao cliente responsivo do Viventium Software, juntamente com seus recursos como lembretes automáticos, relatórios em tempo real e autoatendimento para funcionários que economizam tempo e reduzem erros.
    • Os revisores mencionaram que alguns recursos do Viventium Software podem parecer limitados ou levar tempo para aprender inicialmente, e há dificuldades em navegar por certas configurações ou encontrar relatórios específicos, além de problemas com a integração com outros sistemas.
  • Prós e Contras
    Expandir/Recolher Prós e Contras
  • Prós e Contras de Viventium Software
    Como são determinadas?Informação
    Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
    Prós
    Facilidade de Uso
    29
    Útil
    23
    Suporte ao Cliente
    18
    Gestão de Folha de Pagamento
    15
    Eficiência
    10
    Contras
    Problemas de Integração
    6
    Integração Deficiente
    5
    Problemas Técnicos
    5
    Dificuldade
    4
    Suporte ao Cliente Ruim
    4
  • Satisfação do Usuário
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  • Viventium Software recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    9.7
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    9.6
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    9.3
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    9.2
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
    Expandir/Recolher Detalhes do Vendedor
  • Detalhes do Vendedor
    Vendedor
    Viventium
    Ano de Fundação
    1991
    Localização da Sede
    Berkeley Heights, New Jersey
    Twitter
    @viventium
    9,163 seguidores no Twitter
    Página do LinkedIn®
    www.linkedin.com
    293 funcionários no LinkedIn®
Descrição do Produto
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Viventium é o aliado confiável do setor de saúde para folha de pagamento, RH e conformidade, combinando soluções inovadoras com profunda expertise na indústria de saúde. Sua plataforma baseada em nuve

Usuários
Nenhuma informação disponível
Indústrias
  • Hospital e Cuidados de Saúde
  • Saúde, Bem-estar e Fitness
Segmento de Mercado
  • 52% Médio Porte
  • 35% Pequena Empresa
Sentimento do Usuário
Como são determinadas?Informação
Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
  • O Viventium Software é uma ferramenta de gestão de folha de pagamento e RH que visa simplificar e organizar os processos de folha de pagamento, RH e conformidade.
  • Os revisores gostam da interface amigável, da fácil integração e do suporte ao cliente responsivo do Viventium Software, juntamente com seus recursos como lembretes automáticos, relatórios em tempo real e autoatendimento para funcionários que economizam tempo e reduzem erros.
  • Os revisores mencionaram que alguns recursos do Viventium Software podem parecer limitados ou levar tempo para aprender inicialmente, e há dificuldades em navegar por certas configurações ou encontrar relatórios específicos, além de problemas com a integração com outros sistemas.
Prós e Contras de Viventium Software
Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Facilidade de Uso
29
Útil
23
Suporte ao Cliente
18
Gestão de Folha de Pagamento
15
Eficiência
10
Contras
Problemas de Integração
6
Integração Deficiente
5
Problemas Técnicos
5
Dificuldade
4
Suporte ao Cliente Ruim
4
Viventium Software recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
9.7
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
9.6
Facilidade de administração
Média: 8.5
9.3
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
9.2
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Vendedor
Viventium
Ano de Fundação
1991
Localização da Sede
Berkeley Heights, New Jersey
Twitter
@viventium
9,163 seguidores no Twitter
Página do LinkedIn®
www.linkedin.com
293 funcionários no LinkedIn®
(363)4.3 de 5
Otimizado para resposta rápida
Preço de Entrada:Grátis
  • Visão Geral
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  • Descrição do Produto
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    Toast é um sistema de ponto de venda e gestão de restaurantes tudo-em-um que ajuda os restaurantes a melhorar as operações, aumentar as vendas, gerenciar equipes eficientes e criar uma melhor experiên

    Usuários
    • Proprietário
    • Gerente Geral
    Indústrias
    • Restaurantes
    • Alimentos e Bebidas
    Segmento de Mercado
    • 63% Pequena Empresa
    • 30% Médio Porte
    Sentimento do Usuário
    Como são determinadas?Informação
    Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
    • O Toast é um serviço completo para restaurantes gerenciarem seus negócios, fornecendo estruturas para gestão de tempo, processamento de pagamentos e manejo de tarefas empresariais.
    • Os usuários frequentemente mencionam a facilidade de uso, a confiabilidade do software e hardware, o design intuitivo e a variedade de módulos para empresas em crescimento, bem como a capacidade de executar promoções e programas de fidelidade tudo em um só lugar.
    • Os revisores observaram problemas com o treinamento do programa de fidelidade para funcionários, a falta de personalização nos relatórios, mudanças no módulo de benefícios que reduziram a facilidade de uso, dificuldades com a configuração, altos custos, lentidão ocasional do sistema durante períodos de pico e suporte ao cliente deficiente.
  • Prós e Contras
    Expandir/Recolher Prós e Contras
  • Prós e Contras de Toast
    Como são determinadas?Informação
    Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
    Prós
    Facilidade de Uso
    54
    Recursos
    22
    Intuitivo
    21
    Útil
    19
    Recursos Abrangentes
    17
    Contras
    Suporte ao Cliente Ruim
    23
    Caro
    15
    Acesso Deficiente ao Suporte
    15
    Problemas de Integração
    10
    Problemas de Pagamento
    9
  • Satisfação do Usuário
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  • Toast recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    8.3
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    8.5
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    7.7
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    8.9
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
    Expandir/Recolher Detalhes do Vendedor
  • Detalhes do Vendedor
    Vendedor
    Toast
    Website da Empresa
    Ano de Fundação
    2011
    Localização da Sede
    Boston, MA
    Twitter
    @ToastTab
    10,047 seguidores no Twitter
    Página do LinkedIn®
    www.linkedin.com
    7,502 funcionários no LinkedIn®
Descrição do Produto
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Toast é um sistema de ponto de venda e gestão de restaurantes tudo-em-um que ajuda os restaurantes a melhorar as operações, aumentar as vendas, gerenciar equipes eficientes e criar uma melhor experiên

Usuários
  • Proprietário
  • Gerente Geral
Indústrias
  • Restaurantes
  • Alimentos e Bebidas
Segmento de Mercado
  • 63% Pequena Empresa
  • 30% Médio Porte
Sentimento do Usuário
Como são determinadas?Informação
Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
  • O Toast é um serviço completo para restaurantes gerenciarem seus negócios, fornecendo estruturas para gestão de tempo, processamento de pagamentos e manejo de tarefas empresariais.
  • Os usuários frequentemente mencionam a facilidade de uso, a confiabilidade do software e hardware, o design intuitivo e a variedade de módulos para empresas em crescimento, bem como a capacidade de executar promoções e programas de fidelidade tudo em um só lugar.
  • Os revisores observaram problemas com o treinamento do programa de fidelidade para funcionários, a falta de personalização nos relatórios, mudanças no módulo de benefícios que reduziram a facilidade de uso, dificuldades com a configuração, altos custos, lentidão ocasional do sistema durante períodos de pico e suporte ao cliente deficiente.
Prós e Contras de Toast
Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Facilidade de Uso
54
Recursos
22
Intuitivo
21
Útil
19
Recursos Abrangentes
17
Contras
Suporte ao Cliente Ruim
23
Caro
15
Acesso Deficiente ao Suporte
15
Problemas de Integração
10
Problemas de Pagamento
9
Toast recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
8.3
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
8.5
Facilidade de administração
Média: 8.5
7.7
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
8.9
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Vendedor
Toast
Website da Empresa
Ano de Fundação
2011
Localização da Sede
Boston, MA
Twitter
@ToastTab
10,047 seguidores no Twitter
Página do LinkedIn®
www.linkedin.com
7,502 funcionários no LinkedIn®
(771)4.0 de 5
Ver os principais Serviços de Consultoria para SAP SuccessFactors HCM
  • Visão Geral
    Expandir/Recolher Visão Geral
  • Descrição do Produto
    Como são determinadas?Informação
    Esta descrição é fornecida pelo vendedor.

    SAP SuccessFactors HCM é uma suíte global de RH em nuvem, impulsionada por IA, projetada para ajudar as organizações a prosperar em um mundo em rápida mudança. Com mais de 100 localizações, oferece vi

    Usuários
    • Consultor
    • Gerente de RH
    Indústrias
    • Tecnologia da Informação e Serviços
    • Software de Computador
    Segmento de Mercado
    • 69% Empresa
    • 23% Médio Porte
    Sentimento do Usuário
    Como são determinadas?Informação
    Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
    • SAP SuccessFactors is a comprehensive HR platform that provides a suite of tools for managing employee data, recruitment, onboarding, performance management, and learning development.
    • Users like the platform's robust features, seamless integration, and dependable support, which make managing people and processes more efficient and straightforward.
    • Reviewers mentioned that the platform has a steep learning curve, especially for configuration and integrations, and some areas of the user interface still feel dated and less intuitive compared to newer HR tools.
  • Prós e Contras
    Expandir/Recolher Prós e Contras
  • Prós e Contras de SAP SuccessFactors HCM
    Como são determinadas?Informação
    Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
    Prós
    Facilidade de Uso
    104
    Gestão de RH
    71
    Recursos
    68
    Recursos Abrangentes
    60
    Simples
    58
    Contras
    Não é amigável para o usuário
    44
    Recursos Limitados
    43
    Personalização Limitada
    42
    Não Intuitivo
    41
    Curva de Aprendizado
    36
  • Satisfação do Usuário
    Expandir/Recolher Satisfação do Usuário
  • SAP SuccessFactors HCM recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    7.7
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    7.4
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    7.7
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    7.8
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
    Expandir/Recolher Detalhes do Vendedor
  • Detalhes do Vendedor
    Vendedor
    SAP
    Website da Empresa
    Ano de Fundação
    1972
    Localização da Sede
    Walldorf
    Twitter
    @SAP
    297,319 seguidores no Twitter
    Página do LinkedIn®
    www.linkedin.com
    138,451 funcionários no LinkedIn®
Descrição do Produto
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SAP SuccessFactors HCM é uma suíte global de RH em nuvem, impulsionada por IA, projetada para ajudar as organizações a prosperar em um mundo em rápida mudança. Com mais de 100 localizações, oferece vi

Usuários
  • Consultor
  • Gerente de RH
Indústrias
  • Tecnologia da Informação e Serviços
  • Software de Computador
Segmento de Mercado
  • 69% Empresa
  • 23% Médio Porte
Sentimento do Usuário
Como são determinadas?Informação
Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
  • SAP SuccessFactors is a comprehensive HR platform that provides a suite of tools for managing employee data, recruitment, onboarding, performance management, and learning development.
  • Users like the platform's robust features, seamless integration, and dependable support, which make managing people and processes more efficient and straightforward.
  • Reviewers mentioned that the platform has a steep learning curve, especially for configuration and integrations, and some areas of the user interface still feel dated and less intuitive compared to newer HR tools.
Prós e Contras de SAP SuccessFactors HCM
Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Facilidade de Uso
104
Gestão de RH
71
Recursos
68
Recursos Abrangentes
60
Simples
58
Contras
Não é amigável para o usuário
44
Recursos Limitados
43
Personalização Limitada
42
Não Intuitivo
41
Curva de Aprendizado
36
SAP SuccessFactors HCM recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
7.7
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
7.4
Facilidade de administração
Média: 8.5
7.7
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
7.8
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Vendedor
SAP
Website da Empresa
Ano de Fundação
1972
Localização da Sede
Walldorf
Twitter
@SAP
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Preço de Entrada:Grátis
  • Visão Geral
    Expandir/Recolher Visão Geral
  • Descrição do Produto
    Como são determinadas?Informação
    Esta descrição é fornecida pelo vendedor.

    Odoo é a suíte de aplicativos de negócios integrados de código aberto número 1. Os principais aplicativos incluem CRM, Contabilidade, Gestão de Projetos, Inventário, Manufatura, Recursos Humanos, Mark

    Usuários
    • CEO
    Indústrias
    • Tecnologia da Informação e Serviços
    • Software de Computador
    Segmento de Mercado
    • 67% Pequena Empresa
    • 26% Médio Porte
  • Prós e Contras
    Expandir/Recolher Prós e Contras
  • Prós e Contras de Odoo ERP
    Como são determinadas?Informação
    Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
    Prós
    Facilidade de Uso
    59
    Fácil de usar
    39
    Personalização
    30
    Flexibilidade
    24
    Intuitivo
    24
    Contras
    Recursos Faltantes
    26
    Personalização Limitada
    19
    Curva de Aprendizado
    17
    Personalização Difícil
    16
    Desamigabilidade do Usuário
    13
  • Satisfação do Usuário
    Expandir/Recolher Satisfação do Usuário
  • Odoo ERP recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    8.3
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    8.1
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    7.9
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    8.5
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
    Expandir/Recolher Detalhes do Vendedor
  • Detalhes do Vendedor
    Vendedor
    Odoo
    Website da Empresa
    Ano de Fundação
    2005
    Localização da Sede
    Brussels, Belgium
    Twitter
    @Odoo
    54,971 seguidores no Twitter
    Página do LinkedIn®
    www.linkedin.com
    7,994 funcionários no LinkedIn®
Descrição do Produto
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Odoo é a suíte de aplicativos de negócios integrados de código aberto número 1. Os principais aplicativos incluem CRM, Contabilidade, Gestão de Projetos, Inventário, Manufatura, Recursos Humanos, Mark

Usuários
  • CEO
Indústrias
  • Tecnologia da Informação e Serviços
  • Software de Computador
Segmento de Mercado
  • 67% Pequena Empresa
  • 26% Médio Porte
Prós e Contras de Odoo ERP
Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Facilidade de Uso
59
Fácil de usar
39
Personalização
30
Flexibilidade
24
Intuitivo
24
Contras
Recursos Faltantes
26
Personalização Limitada
19
Curva de Aprendizado
17
Personalização Difícil
16
Desamigabilidade do Usuário
13
Odoo ERP recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
8.3
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
8.1
Facilidade de administração
Média: 8.5
7.9
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
8.5
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Vendedor
Odoo
Website da Empresa
Ano de Fundação
2005
Localização da Sede
Brussels, Belgium
Twitter
@Odoo
54,971 seguidores no Twitter
Página do LinkedIn®
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7,994 funcionários no LinkedIn®
  • Visão Geral
    Expandir/Recolher Visão Geral
  • Descrição do Produto
    Como são determinadas?Informação
    Esta descrição é fornecida pelo vendedor.

    Darwinbox é um HCM ágil e moderno que permite que as empresas automatizem seus processos diários de RH, forneçam insights acionáveis e construam melhores locais de trabalho. É confiado por mais de 850

    Usuários
    • Especialista em vendas internas
    Indústrias
    • Tecnologia da Informação e Serviços
    • Serviços Financeiros
    Segmento de Mercado
    • 49% Empresa
    • 44% Médio Porte
    Sentimento do Usuário
    Como são determinadas?Informação
    Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
    • Darwinbox is a comprehensive HR platform that manages the entire employee lifecycle, including core HR, payroll, attendance, performance management, and employee self-service in a single system.
    • Reviewers appreciate the platform's user-friendly interface, high customizability, automation features, and analytics dashboards that provide real-time insights and reduce manual effort.
    • Users reported that advanced customizations or report configurations can be complex, requiring support assistance, and the system sometimes experiences slow load times or refresh delays.
  • Prós e Contras
    Expandir/Recolher Prós e Contras
  • Prós e Contras de Darwinbox
    Como são determinadas?Informação
    Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
    Prós
    Facilidade de Uso
    20
    Interface Amigável
    12
    Folha de pagamento
    10
    Gestão de Folha de Pagamento
    10
    Rastreamento de Presença
    9
    Contras
    Carregamento Lento
    12
    Desempenho lento
    11
    Aprendizado Difícil
    7
    Dificuldade de Navegação
    7
    Não Intuitivo
    7
  • Satisfação do Usuário
    Expandir/Recolher Satisfação do Usuário
  • Darwinbox recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    7.6
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    8.0
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    8.5
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    8.7
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
    Expandir/Recolher Detalhes do Vendedor
  • Detalhes do Vendedor
    Ano de Fundação
    2015
    Localização da Sede
    Singapore, SG
    Twitter
    @theDarwinbox
    1,797 seguidores no Twitter
    Página do LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,465 funcionários no LinkedIn®
Descrição do Produto
Como são determinadas?Informação
Esta descrição é fornecida pelo vendedor.

Darwinbox é um HCM ágil e moderno que permite que as empresas automatizem seus processos diários de RH, forneçam insights acionáveis e construam melhores locais de trabalho. É confiado por mais de 850

Usuários
  • Especialista em vendas internas
Indústrias
  • Tecnologia da Informação e Serviços
  • Serviços Financeiros
Segmento de Mercado
  • 49% Empresa
  • 44% Médio Porte
Sentimento do Usuário
Como são determinadas?Informação
Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
  • Darwinbox is a comprehensive HR platform that manages the entire employee lifecycle, including core HR, payroll, attendance, performance management, and employee self-service in a single system.
  • Reviewers appreciate the platform's user-friendly interface, high customizability, automation features, and analytics dashboards that provide real-time insights and reduce manual effort.
  • Users reported that advanced customizations or report configurations can be complex, requiring support assistance, and the system sometimes experiences slow load times or refresh delays.
Prós e Contras de Darwinbox
Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Facilidade de Uso
20
Interface Amigável
12
Folha de pagamento
10
Gestão de Folha de Pagamento
10
Rastreamento de Presença
9
Contras
Carregamento Lento
12
Desempenho lento
11
Aprendizado Difícil
7
Dificuldade de Navegação
7
Não Intuitivo
7
Darwinbox recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
7.6
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
8.0
Facilidade de administração
Média: 8.5
8.5
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
8.7
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Ano de Fundação
2015
Localização da Sede
Singapore, SG
Twitter
@theDarwinbox
1,797 seguidores no Twitter
Página do LinkedIn®
www.linkedin.com
1,465 funcionários no LinkedIn®
(1,273)3.9 de 5
Otimizado para resposta rápida
  • Visão Geral
    Expandir/Recolher Visão Geral
  • Descrição do Produto
    Como são determinadas?Informação
    Esta descrição é fornecida pelo vendedor.

    A Paycor, uma empresa da Paychex, oferece a plataforma de Gestão de Capital Humano (HCM) mais abrangente, flexível e inovadora do mercado. A Paycor unifica os dados dos funcionários em um único sistem

    Usuários
    • Gerente de RH
    • Gerente de Recursos Humanos
    Indústrias
    • Hospital e Cuidados de Saúde
    • Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos
    Segmento de Mercado
    • 73% Médio Porte
    • 17% Pequena Empresa
    Sentimento do Usuário
    Como são determinadas?Informação
    Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
    • Paycor é uma plataforma abrangente que oferece recursos como folha de pagamento, administração de benefícios, gestão de desempenho e gestão de aprendizagem.
    • Os usuários gostam da interface amigável da plataforma, da integração perfeita de diferentes módulos e da variedade de recursos que ela oferece, incluindo relatórios personalizados e a capacidade de gerenciar todos os itens dos funcionários em um único local.
    • Os revisores observaram problemas com os tempos de resposta do atendimento ao cliente, falhas no sistema, limitações na personalização e problemas com certos recursos, como controle de tempo e a biblioteca de documentos.
  • Prós e Contras
    Expandir/Recolher Prós e Contras
  • Prós e Contras de Paycor
    Como são determinadas?Informação
    Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
    Prós
    Facilidade de Uso
    377
    Gestão de Folha de Pagamento
    209
    Acesso Fácil
    185
    Útil
    170
    Simples
    169
    Contras
    Suporte ao Cliente Ruim
    162
    Recursos Faltantes
    94
    Serviços de Suporte Ruins
    93
    Não é amigável para o usuário
    90
    Relatar Problemas
    90
  • Satisfação do Usuário
    Expandir/Recolher Satisfação do Usuário
  • Paycor recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    7.7
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    7.9
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    7.5
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    8.4
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
    Expandir/Recolher Detalhes do Vendedor
  • Detalhes do Vendedor
    Vendedor
    Paycor
    Website da Empresa
    Ano de Fundação
    1990
    Localização da Sede
    Cincinnati, OH
    Twitter
    @PaycorInc
    3,862 seguidores no Twitter
    Página do LinkedIn®
    www.linkedin.com
    2,764 funcionários no LinkedIn®
Descrição do Produto
Como são determinadas?Informação
Esta descrição é fornecida pelo vendedor.

A Paycor, uma empresa da Paychex, oferece a plataforma de Gestão de Capital Humano (HCM) mais abrangente, flexível e inovadora do mercado. A Paycor unifica os dados dos funcionários em um único sistem

Usuários
  • Gerente de RH
  • Gerente de Recursos Humanos
Indústrias
  • Hospital e Cuidados de Saúde
  • Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos
Segmento de Mercado
  • 73% Médio Porte
  • 17% Pequena Empresa
Sentimento do Usuário
Como são determinadas?Informação
Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
  • Paycor é uma plataforma abrangente que oferece recursos como folha de pagamento, administração de benefícios, gestão de desempenho e gestão de aprendizagem.
  • Os usuários gostam da interface amigável da plataforma, da integração perfeita de diferentes módulos e da variedade de recursos que ela oferece, incluindo relatórios personalizados e a capacidade de gerenciar todos os itens dos funcionários em um único local.
  • Os revisores observaram problemas com os tempos de resposta do atendimento ao cliente, falhas no sistema, limitações na personalização e problemas com certos recursos, como controle de tempo e a biblioteca de documentos.
Prós e Contras de Paycor
Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Facilidade de Uso
377
Gestão de Folha de Pagamento
209
Acesso Fácil
185
Útil
170
Simples
169
Contras
Suporte ao Cliente Ruim
162
Recursos Faltantes
94
Serviços de Suporte Ruins
93
Não é amigável para o usuário
90
Relatar Problemas
90
Paycor recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
7.7
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
7.9
Facilidade de administração
Média: 8.5
7.5
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
8.4
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Vendedor
Paycor
Website da Empresa
Ano de Fundação
1990
Localização da Sede
Cincinnati, OH
Twitter
@PaycorInc
3,862 seguidores no Twitter
Página do LinkedIn®
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2,764 funcionários no LinkedIn®
(136)4.9 de 5
Otimizado para resposta rápida
Preço de Entrada:$10.99
  • Visão Geral
    Expandir/Recolher Visão Geral
  • Descrição do Produto
    Como são determinadas?Informação
    Esta descrição é fornecida pelo vendedor.

    CAVU HCM by IRIS é uma solução abrangente de Gestão de Capital Humano que oferece serviços projetados para simplificar processos de folha de pagamento e RH para empresas sediadas nos EUA. Com uma plat

    Usuários
    • Proprietário
    • Presidente
    Indústrias
    • Construção
    • Hospital e Cuidados de Saúde
    Segmento de Mercado
    • 82% Pequena Empresa
    • 17% Médio Porte
    Sentimento do Usuário
    Como são determinadas?Informação
    Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
    • CAVU HCM é um sistema de processamento de folha de pagamento que é usado por empresas para uma gestão eficiente da folha de pagamento.
    • Os revisores frequentemente mencionam o atendimento ao cliente excepcional, a facilidade de uso do sistema e a flexibilidade que ele oferece na escolha entre diferentes cronogramas de pagamento.
    • Os revisores mencionaram erros técnicos ocasionais e sugeriram que o software precisa ser atualizado e poderia se beneficiar de mais segmentos de 'Como Fazer' sobre o uso do painel de folha de pagamento.
  • Prós e Contras
    Expandir/Recolher Prós e Contras
  • Prós e Contras de Cavu HCM
    Como são determinadas?Informação
    Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
    Prós
    Suporte ao Cliente
    17
    Útil
    17
    Facilidade de Uso
    16
    Gestão de Folha de Pagamento
    15
    Folha de pagamento
    12
    Contras
    Problemas de Folha de Pagamento
    3
    Carregamento Lento
    2
    Problemas de Gestão de Contas
    1
    Problemas de Faturamento
    1
    Problemas no Painel de Controle
    1
  • Satisfação do Usuário
    Expandir/Recolher Satisfação do Usuário
  • Cavu HCM recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    9.8
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    9.3
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    9.9
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    9.7
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
    Expandir/Recolher Detalhes do Vendedor
  • Detalhes do Vendedor
    Website da Empresa
    Ano de Fundação
    1978
    Localização da Sede
    Alpharetta, GA
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Descrição do Produto
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Esta descrição é fornecida pelo vendedor.

CAVU HCM by IRIS é uma solução abrangente de Gestão de Capital Humano que oferece serviços projetados para simplificar processos de folha de pagamento e RH para empresas sediadas nos EUA. Com uma plat

Usuários
  • Proprietário
  • Presidente
Indústrias
  • Construção
  • Hospital e Cuidados de Saúde
Segmento de Mercado
  • 82% Pequena Empresa
  • 17% Médio Porte
Sentimento do Usuário
Como são determinadas?Informação
Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
  • CAVU HCM é um sistema de processamento de folha de pagamento que é usado por empresas para uma gestão eficiente da folha de pagamento.
  • Os revisores frequentemente mencionam o atendimento ao cliente excepcional, a facilidade de uso do sistema e a flexibilidade que ele oferece na escolha entre diferentes cronogramas de pagamento.
  • Os revisores mencionaram erros técnicos ocasionais e sugeriram que o software precisa ser atualizado e poderia se beneficiar de mais segmentos de 'Como Fazer' sobre o uso do painel de folha de pagamento.
Prós e Contras de Cavu HCM
Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Suporte ao Cliente
17
Útil
17
Facilidade de Uso
16
Gestão de Folha de Pagamento
15
Folha de pagamento
12
Contras
Problemas de Folha de Pagamento
3
Carregamento Lento
2
Problemas de Gestão de Contas
1
Problemas de Faturamento
1
Problemas no Painel de Controle
1
Cavu HCM recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
9.8
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
9.3
Facilidade de administração
Média: 8.5
9.9
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
9.7
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Website da Empresa
Ano de Fundação
1978
Localização da Sede
Alpharetta, GA
Twitter
@IRISSoftwareGrp
1,346 seguidores no Twitter
Página do LinkedIn®
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  • Visão Geral
    Expandir/Recolher Visão Geral
  • Descrição do Produto
    Como são determinadas?Informação
    Esta descrição é fornecida pelo vendedor.

    Asanify é a solução de gestão de RH e Folha de Pagamento de ponta a ponta, especialmente adequada para atender às necessidades de empresas globais em rápido crescimento. Asanify também oferece Serviço

    Usuários
    • Desenvolvedor Associado
    • Executivo Sênior
    Indústrias
    • Tecnologia da Informação e Serviços
    • Hospital e Cuidados de Saúde
    Segmento de Mercado
    • 62% Pequena Empresa
    • 39% Médio Porte
    Sentimento do Usuário
    Como são determinadas?Informação
    Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
    • Asanify é um software que fornece uma plataforma para gerenciar vários processos de RH, como presença, licença, folha de pagamento e contratação.
    • Os usuários gostam da simplicidade e facilidade de uso do Asanify, apreciando recursos como navegação fácil, processamento de folha de pagamento com um clique e a capacidade de lidar com tarefas como gestão de licenças, rastreamento de despesas e armazenamento de documentos.
    • Os usuários experimentaram problemas técnicos ocasionais com o Asanify, como o aplicativo travando, e expressaram o desejo de que o aplicativo esteja disponível na Play Store.
  • Prós e Contras
    Expandir/Recolher Prós e Contras
  • Prós e Contras de Asanify AI
    Como são determinadas?Informação
    Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
    Prós
    Facilidade de Uso
    109
    Simples
    59
    Rastreamento de Presença
    42
    Gestão de Presença
    40
    Configuração Fácil
    40
    Contras
    Recursos Limitados
    4
    Opções Limitadas
    4
    Personalização Limitada
    3
    Flexibilidade Limitada
    3
    Recursos Faltantes
    3
  • Satisfação do Usuário
    Expandir/Recolher Satisfação do Usuário
  • Asanify AI recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    9.5
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    9.7
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    9.8
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    9.9
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
    Expandir/Recolher Detalhes do Vendedor
  • Detalhes do Vendedor
    Ano de Fundação
    2019
    Localização da Sede
    Kolkata, WEST BENGAL
    Twitter
    @asanifyhq
    20 seguidores no Twitter
    Página do LinkedIn®
    www.linkedin.com
    30 funcionários no LinkedIn®
Descrição do Produto
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Asanify é a solução de gestão de RH e Folha de Pagamento de ponta a ponta, especialmente adequada para atender às necessidades de empresas globais em rápido crescimento. Asanify também oferece Serviço

Usuários
  • Desenvolvedor Associado
  • Executivo Sênior
Indústrias
  • Tecnologia da Informação e Serviços
  • Hospital e Cuidados de Saúde
Segmento de Mercado
  • 62% Pequena Empresa
  • 39% Médio Porte
Sentimento do Usuário
Como são determinadas?Informação
Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
  • Asanify é um software que fornece uma plataforma para gerenciar vários processos de RH, como presença, licença, folha de pagamento e contratação.
  • Os usuários gostam da simplicidade e facilidade de uso do Asanify, apreciando recursos como navegação fácil, processamento de folha de pagamento com um clique e a capacidade de lidar com tarefas como gestão de licenças, rastreamento de despesas e armazenamento de documentos.
  • Os usuários experimentaram problemas técnicos ocasionais com o Asanify, como o aplicativo travando, e expressaram o desejo de que o aplicativo esteja disponível na Play Store.
Prós e Contras de Asanify AI
Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Facilidade de Uso
109
Simples
59
Rastreamento de Presença
42
Gestão de Presença
40
Configuração Fácil
40
Contras
Recursos Limitados
4
Opções Limitadas
4
Personalização Limitada
3
Flexibilidade Limitada
3
Recursos Faltantes
3
Asanify AI recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
9.5
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
9.7
Facilidade de administração
Média: 8.5
9.8
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
9.9
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Ano de Fundação
2019
Localização da Sede
Kolkata, WEST BENGAL
Twitter
@asanifyhq
20 seguidores no Twitter
Página do LinkedIn®
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6th Mais Fácil de Usar em software Software HCM
Ver os principais Serviços de Consultoria para APS
Preço de Entrada:A partir de $6.00
  • Visão Geral
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  • Descrição do Produto
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    APS (Automatic Payroll Systems, Inc.) é um tipo de solução de Gestão de Capital Humano (HCM) projetada para ajudar os usuários a simplificar os processos de folha de pagamento e RH. Esta plataforma tu

    Usuários
    • Controlador
    • Gerente de Recursos Humanos
    Indústrias
    • Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos
    • Hospital e Cuidados de Saúde
    Segmento de Mercado
    • 53% Médio Porte
    • 43% Pequena Empresa
    Sentimento do Usuário
    Como são determinadas?Informação
    Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
    • A Automatic Payroll Systems, Inc. (APS) é um software que oferece gerenciamento de folha de pagamento, controle de tempo e capacidades de geração de relatórios.
    • Os revisores frequentemente mencionam a interface amigável do software, o processamento eficiente de folha de pagamento e o suporte ao cliente responsivo como benefícios principais.
    • Os revisores enfrentaram desafios com a curva de aprendizado inicial, dificuldade em personalizar certos relatórios e falhas ocasionais no aplicativo móvel.
  • Prós e Contras
    Expandir/Recolher Prós e Contras
  • Prós e Contras de APS
    Como são determinadas?Informação
    Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
    Prós
    Suporte ao Cliente
    54
    Útil
    50
    Facilidade de Uso
    43
    Folha de pagamento
    32
    Gestão de Folha de Pagamento
    32
    Contras
    Recursos Limitados
    21
    Personalização Limitada
    20
    Recursos Faltantes
    18
    Limitações do Sistema
    13
    Curva de Aprendizado
    12
  • Satisfação do Usuário
    Expandir/Recolher Satisfação do Usuário
  • APS recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    9.5
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    9.1
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    9.5
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    9.1
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
    Expandir/Recolher Detalhes do Vendedor
  • Detalhes do Vendedor
    Vendedor
    APS
    Website da Empresa
    Ano de Fundação
    1996
    Localização da Sede
    Shreveport, LA
    Twitter
    @APSPayroll
    1,102 seguidores no Twitter
    Página do LinkedIn®
    www.linkedin.com
    198 funcionários no LinkedIn®
Descrição do Produto
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APS (Automatic Payroll Systems, Inc.) é um tipo de solução de Gestão de Capital Humano (HCM) projetada para ajudar os usuários a simplificar os processos de folha de pagamento e RH. Esta plataforma tu

Usuários
  • Controlador
  • Gerente de Recursos Humanos
Indústrias
  • Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos
  • Hospital e Cuidados de Saúde
Segmento de Mercado
  • 53% Médio Porte
  • 43% Pequena Empresa
Sentimento do Usuário
Como são determinadas?Informação
Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
  • A Automatic Payroll Systems, Inc. (APS) é um software que oferece gerenciamento de folha de pagamento, controle de tempo e capacidades de geração de relatórios.
  • Os revisores frequentemente mencionam a interface amigável do software, o processamento eficiente de folha de pagamento e o suporte ao cliente responsivo como benefícios principais.
  • Os revisores enfrentaram desafios com a curva de aprendizado inicial, dificuldade em personalizar certos relatórios e falhas ocasionais no aplicativo móvel.
Prós e Contras de APS
Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Suporte ao Cliente
54
Útil
50
Facilidade de Uso
43
Folha de pagamento
32
Gestão de Folha de Pagamento
32
Contras
Recursos Limitados
21
Personalização Limitada
20
Recursos Faltantes
18
Limitações do Sistema
13
Curva de Aprendizado
12
APS recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
9.5
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
9.1
Facilidade de administração
Média: 8.5
9.5
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
9.1
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Vendedor
APS
Website da Empresa
Ano de Fundação
1996
Localização da Sede
Shreveport, LA
Twitter
@APSPayroll
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Ver os principais Serviços de Consultoria para isolved
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  • Visão Geral
    Expandir/Recolher Visão Geral
  • Descrição do Produto
    Como são determinadas?Informação
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    isolved é um provedor de soluções de gestão de capital humano (HCM) que ajuda as organizações a recrutar, reter e elevar sua força de trabalho. Mais de 195.000 empregadores e 8 milhões de funcionários

    Usuários
    • Gerente de RH
    • Gerente de Escritório
    Indústrias
    • Hospital e Cuidados de Saúde
    • Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos
    Segmento de Mercado
    • 54% Médio Porte
    • 41% Pequena Empresa
    Sentimento do Usuário
    Como são determinadas?Informação
    Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
    • iSolved é uma plataforma abrangente de RH que oferece recursos como processamento de folha de pagamento, controle de tempo e gestão de benefícios, mas carece de personalização em algumas áreas.
    • Os revisores frequentemente mencionam a facilidade de uso, o atendimento ao cliente eficiente e a ampla gama de recursos que simplificam as tarefas de RH e fornecem fácil acesso às informações.
    • Os usuários enfrentaram problemas com o processo de integração, dificuldade em obter respostas rápidas do serviço de atendimento ao cliente e acharam alguns recursos, como a personalização de relatórios ou a configuração de fluxos de trabalho, excessivamente complexos.
  • Prós e Contras
    Expandir/Recolher Prós e Contras
  • Prós e Contras de isolved
    Como são determinadas?Informação
    Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
    Prós
    Útil
    174
    Suporte ao Cliente
    154
    Facilidade de Uso
    150
    Recursos Abrangentes
    70
    Tempo de Resposta
    70
    Contras
    Suporte ao Cliente Ruim
    77
    Não é amigável para o usuário
    66
    Não Intuitivo
    63
    Recursos Limitados
    56
    Recursos Faltantes
    49
  • Satisfação do Usuário
    Expandir/Recolher Satisfação do Usuário
  • isolved recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    8.5
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    8.2
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    8.4
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    8.2
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
    Expandir/Recolher Detalhes do Vendedor
  • Detalhes do Vendedor
    Vendedor
    isolved HCM
    Website da Empresa
    Ano de Fundação
    1986
    Localização da Sede
    Charlotte, NC
    Twitter
    @iSolvedHCM
    2,256 seguidores no Twitter
    Página do LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,768 funcionários no LinkedIn®
Descrição do Produto
Como são determinadas?Informação
Esta descrição é fornecida pelo vendedor.

isolved é um provedor de soluções de gestão de capital humano (HCM) que ajuda as organizações a recrutar, reter e elevar sua força de trabalho. Mais de 195.000 empregadores e 8 milhões de funcionários

Usuários
  • Gerente de RH
  • Gerente de Escritório
Indústrias
  • Hospital e Cuidados de Saúde
  • Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos
Segmento de Mercado
  • 54% Médio Porte
  • 41% Pequena Empresa
Sentimento do Usuário
Como são determinadas?Informação
Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
  • iSolved é uma plataforma abrangente de RH que oferece recursos como processamento de folha de pagamento, controle de tempo e gestão de benefícios, mas carece de personalização em algumas áreas.
  • Os revisores frequentemente mencionam a facilidade de uso, o atendimento ao cliente eficiente e a ampla gama de recursos que simplificam as tarefas de RH e fornecem fácil acesso às informações.
  • Os usuários enfrentaram problemas com o processo de integração, dificuldade em obter respostas rápidas do serviço de atendimento ao cliente e acharam alguns recursos, como a personalização de relatórios ou a configuração de fluxos de trabalho, excessivamente complexos.
Prós e Contras de isolved
Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Útil
174
Suporte ao Cliente
154
Facilidade de Uso
150
Recursos Abrangentes
70
Tempo de Resposta
70
Contras
Suporte ao Cliente Ruim
77
Não é amigável para o usuário
66
Não Intuitivo
63
Recursos Limitados
56
Recursos Faltantes
49
isolved recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
8.5
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
8.2
Facilidade de administração
Média: 8.5
8.4
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
8.2
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Vendedor
isolved HCM
Website da Empresa
Ano de Fundação
1986
Localização da Sede
Charlotte, NC
Twitter
@iSolvedHCM
2,256 seguidores no Twitter
Página do LinkedIn®
www.linkedin.com
1,768 funcionários no LinkedIn®
  • Visão Geral
    Expandir/Recolher Visão Geral
  • Descrição do Produto
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    PeopleForce é uma plataforma de RH tudo-em-um projetada para automatizar e otimizar a gestão de recursos humanos para pequenas e médias empresas (PMEs) e organizações. Esta solução abrangente capacita

    Usuários
    • Gerente de RH
    • Generalista de Recursos Humanos
    Indústrias
    • Tecnologia da Informação e Serviços
    • Software de Computador
    Segmento de Mercado
    • 55% Médio Porte
    • 43% Pequena Empresa
    Sentimento do Usuário
    Como são determinadas?Informação
    Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
    • PeopleForce é uma plataforma de gestão de RH que automatiza vários processos de RH, como recrutamento, integração e gestão de desempenho.
    • Os usuários gostam da interface amigável da plataforma, das opções de personalização e da capacidade de automatizar tarefas repetitivas, o que economiza tempo e simplifica as operações de RH.
    • Os revisores enfrentaram problemas com certos recursos sendo muito básicos, falta de personalização em algumas áreas e dificuldades em visualizar funcionários ou candidatos arquivados.
  • Prós e Contras
    Expandir/Recolher Prós e Contras
  • Prós e Contras de PeopleForce
    Como são determinadas?Informação
    Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
    Prós
    Facilidade de Uso
    44
    Suporte ao Cliente
    40
    Útil
    36
    Intuitivo
    29
    Recursos Abrangentes
    26
    Contras
    Recursos Faltantes
    17
    Personalização Limitada
    11
    Recursos Incompletos
    6
    Recursos Limitados
    5
    Não é amigável para o usuário
    5
  • Satisfação do Usuário
    Expandir/Recolher Satisfação do Usuário
  • PeopleForce recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    9.4
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    9.1
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    9.7
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    9.2
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
    Expandir/Recolher Detalhes do Vendedor
  • Detalhes do Vendedor
    Vendedor
    PeopleForce
    Ano de Fundação
    2018
    Localização da Sede
    Kyiv, UA
    Twitter
    @peopleforcehrm
    322 seguidores no Twitter
    Página do LinkedIn®
    www.linkedin.com
    139 funcionários no LinkedIn®
Descrição do Produto
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Esta descrição é fornecida pelo vendedor.

PeopleForce é uma plataforma de RH tudo-em-um projetada para automatizar e otimizar a gestão de recursos humanos para pequenas e médias empresas (PMEs) e organizações. Esta solução abrangente capacita

Usuários
  • Gerente de RH
  • Generalista de Recursos Humanos
Indústrias
  • Tecnologia da Informação e Serviços
  • Software de Computador
Segmento de Mercado
  • 55% Médio Porte
  • 43% Pequena Empresa
Sentimento do Usuário
Como são determinadas?Informação
Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
  • PeopleForce é uma plataforma de gestão de RH que automatiza vários processos de RH, como recrutamento, integração e gestão de desempenho.
  • Os usuários gostam da interface amigável da plataforma, das opções de personalização e da capacidade de automatizar tarefas repetitivas, o que economiza tempo e simplifica as operações de RH.
  • Os revisores enfrentaram problemas com certos recursos sendo muito básicos, falta de personalização em algumas áreas e dificuldades em visualizar funcionários ou candidatos arquivados.
Prós e Contras de PeopleForce
Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Facilidade de Uso
44
Suporte ao Cliente
40
Útil
36
Intuitivo
29
Recursos Abrangentes
26
Contras
Recursos Faltantes
17
Personalização Limitada
11
Recursos Incompletos
6
Recursos Limitados
5
Não é amigável para o usuário
5
PeopleForce recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
9.4
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
9.1
Facilidade de administração
Média: 8.5
9.7
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
9.2
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Vendedor
PeopleForce
Ano de Fundação
2018
Localização da Sede
Kyiv, UA
Twitter
@peopleforcehrm
322 seguidores no Twitter
Página do LinkedIn®
www.linkedin.com
139 funcionários no LinkedIn®
(632)4.4 de 5
Otimizado para resposta rápida
10th Mais Fácil de Usar em software Software HCM
  • Visão Geral
    Expandir/Recolher Visão Geral
  • Descrição do Produto
    Como são determinadas?Informação
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    A Inova é uma solução totalmente unificada de folha de pagamento, RH e benefícios, projetada para ajudar as organizações a automatizar suas tarefas mais críticas de gestão de força de trabalho. Esta p

    Usuários
    • Gerente de Escritório
    • Gerente de RH
    Indústrias
    • Construção
    • Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos
    Segmento de Mercado
    • 53% Médio Porte
    • 42% Pequena Empresa
    Sentimento do Usuário
    Como são determinadas?Informação
    Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
    • Inova Payroll é um sistema de processamento de folha de pagamento que oferece serviços de gestão de funcionários, processamento de folha de pagamento e suporte ao cliente.
    • Os revisores frequentemente mencionam a interface amigável, o processamento eficiente de folha de pagamento, o excelente suporte ao cliente e a capacidade do sistema de economizar tempo ao permitir que os funcionários acessem suas próprias informações de folha de pagamento.
    • Os usuários mencionaram problemas como a falta de um aplicativo real, a necessidade de páginas de destino mais úteis, mudanças sendo feitas sem explicações, dificuldades em encontrar relatórios específicos e desafios em entender o retrocesso de acumulação de PTO.
  • Prós e Contras
    Expandir/Recolher Prós e Contras
  • Prós e Contras de Inova Payroll
    Como são determinadas?Informação
    Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
    Prós
    Suporte ao Cliente
    77
    Útil
    77
    Facilidade de Uso
    34
    Gestão de Folha de Pagamento
    31
    Facilidade de Folha de Pagamento
    30
    Contras
    Dificuldade de Navegação
    18
    Curva de Aprendizado
    16
    Não é amigável para o usuário
    16
    Dificuldade
    14
    Navegação Difícil
    12
  • Satisfação do Usuário
    Expandir/Recolher Satisfação do Usuário
  • Inova Payroll recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
    9.3
    Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
    Média: 8.7
    8.5
    Facilidade de administração
    Média: 8.5
    9.2
    Qualidade do Suporte
    Média: 8.4
    8.4
    Facilidade de Uso
    Média: 8.7
  • Detalhes do Vendedor
    Expandir/Recolher Detalhes do Vendedor
  • Detalhes do Vendedor
    Website da Empresa
    Ano de Fundação
    2011
    Localização da Sede
    Nashville, TN
    Twitter
    @InovaPayroll
    574 seguidores no Twitter
    Página do LinkedIn®
    www.linkedin.com
    253 funcionários no LinkedIn®
Descrição do Produto
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A Inova é uma solução totalmente unificada de folha de pagamento, RH e benefícios, projetada para ajudar as organizações a automatizar suas tarefas mais críticas de gestão de força de trabalho. Esta p

Usuários
  • Gerente de Escritório
  • Gerente de RH
Indústrias
  • Construção
  • Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos
Segmento de Mercado
  • 53% Médio Porte
  • 42% Pequena Empresa
Sentimento do Usuário
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Estas percepções, atualmente em beta, são compiladas a partir de avaliações de usuários e agrupadas para exibir uma visão geral do software.
  • Inova Payroll é um sistema de processamento de folha de pagamento que oferece serviços de gestão de funcionários, processamento de folha de pagamento e suporte ao cliente.
  • Os revisores frequentemente mencionam a interface amigável, o processamento eficiente de folha de pagamento, o excelente suporte ao cliente e a capacidade do sistema de economizar tempo ao permitir que os funcionários acessem suas próprias informações de folha de pagamento.
  • Os usuários mencionaram problemas como a falta de um aplicativo real, a necessidade de páginas de destino mais úteis, mudanças sendo feitas sem explicações, dificuldades em encontrar relatórios específicos e desafios em entender o retrocesso de acumulação de PTO.
Prós e Contras de Inova Payroll
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Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Suporte ao Cliente
77
Útil
77
Facilidade de Uso
34
Gestão de Folha de Pagamento
31
Facilidade de Folha de Pagamento
30
Contras
Dificuldade de Navegação
18
Curva de Aprendizado
16
Não é amigável para o usuário
16
Dificuldade
14
Navegação Difícil
12
Inova Payroll recursos e classificações de usabilidade que preveem a satisfação do usuário
9.3
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
Média: 8.7
8.5
Facilidade de administração
Média: 8.5
9.2
Qualidade do Suporte
Média: 8.4
8.4
Facilidade de Uso
Média: 8.7
Detalhes do Vendedor
Website da Empresa
Ano de Fundação
2011
Localização da Sede
Nashville, TN
Twitter
@InovaPayroll
574 seguidores no Twitter
Página do LinkedIn®
www.linkedin.com
253 funcionários no LinkedIn®