# Best Reference Check Software

## How Many Reference Check Software Products Does G2 Track?

**Total Products under this Category:** 66

### Category Stats (Aug 2026)

- **Average Rating:** 4.7/5 The average rating of products in this category, based on all submitted ratings
- **Top Trending Product:** Oleeo (+1.59%) - Among all products in this category, Oleeo recorded the largest rating increase compared to last month

_Last updated: August 06, 2026_

## How Does G2 Rank Reference Check Software Products?

**Why You Can Trust G2's Software Rankings:**

- 30 Analysts and Data Experts
- 5,100+ Authentic Reviews
- 66+ Products
- Unbiased Rankings

G2's software rankings are built on verified user reviews, rigorous moderation, and a consistent research methodology maintained by a team of analysts and data experts. Each product is measured using the same transparent criteria, with no paid placement or vendor influence. While reviews reflect real user experiences, which can be subjective, they offer valuable insight into how software performs in the hands of professionals. Together, these inputs power the G2 Score, a standardized way to compare tools within every category.

## G2 Grid® for Reference Check Software
 ![G2 Grid® for Reference Check Software plotting products by satisfaction and market presence](https://www.g2.com/categories/reference-check/grids.png?focus%5B%5D=1579&focus%5B%5D=39446&focus%5B%5D=24548&focus%5B%5D=24496&focus%5B%5D=107256&focus%5B%5D=73178&focus%5B%5D=24490&focus%5B%5D=89303)

Highlighted products: HireRight, Xref, Cisive, Checkr, RefNow, Zinc, VICTIG Background Checks, and DISA Global Solutions.

Underlying data: [Grid® JSON](https://www.g2.com/categories/reference-check/grids.json?focus%5B%5D=hireright&focus%5B%5D=xref-xref&focus%5B%5D=cisive-cisive&focus%5B%5D=checkr&focus%5B%5D=refnow&focus%5B%5D=zinc-work&focus%5B%5D=victig-background-checks&focus%5B%5D=disa-global-solutions)

**Sponsored**

### RefNow

RefNow is a type of online employment reference management solution designed to help organizations streamline their recruitment processes by providing comprehensive employment reference reports. This innovative platform addresses the common challenges associated with traditional referencing methods, which can often be time-consuming and cumbersome. By leveraging technology, RefNow enables companies to make smarter and more informed hiring decisions, ultimately enhancing their recruitment efficiency. Targeted at a diverse audience that includes large organizations, startups, charities, and educational institutions, RefNow caters to any entity that requires a reliable and efficient referencing process. The platform is particularly beneficial for HR professionals and recruitment teams who seek to minimize administrative burdens while ensuring thorough vetting of potential candidates. With its user-friendly interface, RefNow simplifies the referencing process, allowing users to focus on more strategic aspects of recruitment. One of the standout features of RefNow is its ability to offer user and team management capabilities, which allows organizations to easily manage multiple users and streamline their referencing workflows. Additionally, the platform supports custom question profiles, enabling companies to tailor their reference checks to align with specific job roles or organizational values. This customization ensures that the references collected are relevant and provide valuable insights into a candidate's suitability for a position. Another significant advantage of RefNow is its integration of digital ID checks, which enhances the security and reliability of the referencing process. By verifying candidates' identities digitally, organizations can reduce the risk of fraud and ensure that the references they are receiving are legitimate. This feature not only adds a layer of trust but also accelerates the overall referencing timeline, allowing companies to make quicker hiring decisions without compromising on quality. Overall, RefNow stands out in the employment reference management category by combining efficiency, customization, and security into a single platform. Its mission to alleviate the administrative burden associated with referencing processes resonates with organizations looking to optimize their recruitment strategies. By providing a comprehensive solution that addresses the pain points of traditional referencing, RefNow empowers companies to focus on what truly matters: finding the right talent for their teams.

[Visit website](https://www.g2.com/external_clickthroughs/record?secure%5Bad_program%5D=ppc&secure%5Bad_slot%5D=category_product_list_llm&secure%5Bcategory_id%5D=898&secure%5Bchosen_at%5D=2026-08-15T11%3A17%3A23Z&secure%5Bdisplayable_resource_id%5D=898&secure%5Bdisplayable_resource_type%5D=Category&secure%5Bmedium%5D=sponsored&secure%5Bplacement_reason%5D=page_category&secure%5Bplacement_resource_ids%5D%5B%5D=898&secure%5Bprioritized%5D=false&secure%5Bproduct_id%5D=107256&secure%5Bresource_id%5D=898&secure%5Bresource_type%5D=Category&secure%5Bsource_type%5D=category_page&secure%5Bsource_url%5D=https%3A%2F%2Fwww.g2.com%2Fcategories%2Freference-check&secure%5Btoken%5D=58ac6f71c22879d4c82126caa51baf0fd98b122f13da1496e54e4d75285c248a&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Frefnow.com%2Fdemo&secure%5Burl_type%5D=book_demo)

### [HireRight](https://www.g2.com/es/products/hireright/reviews)

HireRight es un proveedor global líder de soluciones de gestión de riesgos laborales y cumplimiento impulsadas por tecnología. Proporcionamos servicios integrales de verificación de antecedentes, identificación, monitoreo y pruebas de drogas y salud para aproximadamente 34,000 clientes en todo el mundo. Ofrecemos nuestros servicios a través de una plataforma unificada de software y datos global que se integra estrechamente en los sistemas de gestión de capital humano de nuestros clientes, permitiendo flujos de trabajo altamente efectivos y eficientes para la contratación, incorporación y monitoreo de la fuerza laboral. En 2024, examinamos a más de 60 millones de solicitantes de empleo, empleados y contratistas para nuestros clientes y procesamos más de 120 millones de evaluaciones. En HireRight, te ayudamos a contratar a las personas adecuadas para las oportunidades adecuadas. Nuestras soluciones innovadoras de evaluación de empleo informan las decisiones de contratación, brindándote la claridad necesaria para construir equipos más fuertes. Nuestra plataforma global unificada abarca más de 200 países y territorios e integra con más de 70 sistemas de seguimiento de candidatos líderes en la industria para ofrecer una experiencia positiva tanto para el cliente como para el candidato. Nuestra experiencia enfocada en la industria y la región te ayuda a crear un programa de evaluación que se adapte a las necesidades específicas de tu negocio, al tiempo que apoya el cumplimiento y la gestión de riesgos.

**Average Rating:** 3.9/5.0

**Total Reviews:** 180

#### How Do G2 Users Rate HireRight?

- **Calidad del soporte:** 7.3/10 (Category avg: 9.3/10)
- **Visualización:** 8.9/10 (Category avg: 9.2/10)
- **Rendimiento:** 9.3/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Seguridad y cumplimiento:** 9.5/10 (Category avg: 9.4/10)

#### Who Is the Company Behind HireRight?

- **Vendedor:** [HireRight](https://www.g2.com/es/sellers/hireright)
- **Sitio web de la empresa:** www.hireright.com
- **Año de fundación:** 1981
- **Ubicación de la sede:** Nashville, TN
- **Twitter:** @HireRight  
15,451 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=fcda4abbb36c777942e28ca79da7627e20456538674fc2eaf6d5fea3303d2e26&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F10234%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
3,258 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Transporte/Camiones/Ferrocarril, Atención hospitalaria y sanitaria
- **Company Size:** 44% Large, 42% Medium

#### What Do G2 Reviewers Say About HireRight?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios elogian a HireRight por su **excelente atención al cliente** , destacando respuestas rápidas, útiles y profesionales durante todo el proceso de contratación.
- Los usuarios valoran la **implementación rápida y sin problemas de la verificación de antecedentes** de HireRight, mejorando significativamente su eficiencia de incorporación.
- Los usuarios aprecian la **facilidad de uso** de HireRight, facilitando un proceso de contratación fluido y eficiente.
- Los usuarios elogian a HireRight por su **eficiencia** , completando las verificaciones de antecedentes rápidamente e integrándose sin problemas en los procesos de incorporación.
- Los usuarios aprecian el **producto de alta calidad** de HireRight, destacando su facilidad de uso y la rápida entrega de verificaciones de antecedentes.

##### Cons

- Los usuarios experimentan **retrasos** en la finalización de informes y resultados de laboratorio, lo que afecta la eficiencia general de los servicios de HireRight.
- Los usuarios experimentan **retrasos en el proceso** con HireRight, a menudo esperando más de lo esperado para la finalización de informes y resultados.
- Los usuarios expresan frustración con el **rendimiento lento** , señalando retrasos en los resultados y un soporte poco útil durante el proceso.
- Los usuarios experimentan **un mal servicio al cliente** , enfrentando demoras y respuestas poco útiles de los representantes durante todo el proceso.
- Los usuarios a menudo enfrentan **retrasos que consumen mucho tiempo** al recibir resultados y respuestas de servicio de HireRight, lo que afecta su proceso de aplicación.

#### What Are Recent G2 Reviews of HireRight?

**["Información precisa del candidato y solicitudes rápidas de documentos en HireRight"](https://www.g2.com/es/survey_responses/hireright-review-13060138)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Andrea M._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/hireright-review-13060138)

**["Revisiones de I-9 fáciles y una experiencia fácil de usar"](https://www.g2.com/es/survey_responses/hireright-review-13037003)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Usuario verificado en Atención hospitalaria y sanitaria_

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/hireright-review-13037003)

#### What Are G2 Users Discussing About HireRight?

- [¿Para qué se utiliza HireRight?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-hireright-used-for)
- [Is HireRight a good company?](https://www.g2.com/es/discussions/is-hireright-a-good-company) - 1 comment
- [What companies use HireRight for background checks?](https://www.g2.com/es/discussions/what-companies-use-hireright-for-background-checks)
- [¿Verifica HireRight la educación?](https://www.g2.com/es/discussions/does-hireright-verify-education) - 1 comment
- [¿Qué verifica HireRight?](https://www.g2.com/es/discussions/what-does-hireright-check-for) - 1 comment

### [Xref](https://www.g2.com/es/products/xref-xref/reviews)

Simplifica tu viaje de talento y toma decisiones seguras y centradas en las personas con Xref. Xref es una solución global de primera clase que atiende a profesionales de recursos humanos en todas las industrias. Desde 2010, Xref ha sido confiado por empresas de todo el mundo para potenciar grandes decisiones sobre personas. Nuestra visión es llevar retroalimentación informada por datos al ciclo de vida del talento. Atendiendo las necesidades específicas de la industria de recursos humanos, Xref automatiza referencias, encuestas de pulso y de salida, para obtener conocimientos procesables basados en datos. Accesible desde cualquier dispositivo y con capacidades multilingües, Xref se integra con múltiples herramientas líderes de recursos humanos y plataformas ATS para ofrecer flujos de trabajo sin interrupciones, de extremo a extremo, para reclutar, retener y recordar tu talento con facilidad. Características populares: Plantillas y encuestas personalizadas - Usando una plantilla, puedes crear una solicitud de encuesta en 30 segundos. Al utilizar nuestra biblioteca de preguntas de encuesta de mejores prácticas, puedes reducir el sesgo inconsciente. O crea tu propia encuesta personalizada para cualquier rol. Banco de Talento - Candidatos, referenciadores y empleados que se van pueden optar por unirse a un banco de talento para ser contratados por tu organización. En promedio, nuestros clientes tienen una tasa de participación del 60%. El banco de talento recopila automáticamente habilidades, competencias y roles preferidos para reducir el gasto en reclutamiento y facilitar el llenado de tu próximo puesto vacante. Detección de actividad sospechosa - El algoritmo único de Xref monitorea actividades inusuales durante una referencia y levanta una bandera roja si se detecta algo sospechoso, como una referencia fraudulenta, ayudando a darte confianza en tus contrataciones.

**Average Rating:** 4.6/5.0

**Total Reviews:** 494

#### How Do G2 Users Rate Xref?

- **Calidad del soporte:** 9.3/10 (Category avg: 9.3/10)
- **Visualización:** 8.6/10 (Category avg: 9.2/10)
- **Rendimiento:** 9.1/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Seguridad y cumplimiento:** 9.0/10 (Category avg: 9.4/10)

#### Who Is the Company Behind Xref?

- **Vendedor:** [Xref](https://www.g2.com/es/sellers/xref)
- **Sitio web de la empresa:** www.xref.com
- **Año de fundación:** 2010
- **Ubicación de la sede:** Sydney
- **Twitter:** @xref  
1,540 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=79aefed621acfdbf9b6f277578bee5dd5e18f27ce8edef943d5369930863e039&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2Fxref%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
88 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Who Uses This:** Reclutador, Asesor de Reclutamiento
- **Top Industries:** Atención hospitalaria y sanitaria, Contratación y Reclutamiento
- **Company Size:** 45% Medium, 43% Large

#### What Do G2 Reviewers Say About Xref?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios encuentran que Xref es **fácil de usar y rápido** , facilitando las verificaciones de referencias sin esfuerzo para los equipos de contratación y los candidatos.
- Los usuarios valoran la **rapidez** de Xref, que agiliza el proceso de verificación de antecedentes y mejora significativamente la eficiencia.
- Los usuarios aprecian las capacidades **que ahorran tiempo** de Xref, agilizando las verificaciones de antecedentes y mejorando la eficiencia del reclutamiento.
- Los usuarios valoran Xref por su **seguimiento eficiente de referencias** , haciendo el proceso de reclutamiento más fluido y confiable.
- Los usuarios elogian el **excelente soporte al cliente** de Xref, destacando la capacidad de respuesta y la orientación perspicaz para los reclutadores.

##### Cons

- Los usuarios informan de **problemas con los informes** , incluyendo transiciones torpes y detalles de árbitros no enviados, lo que afecta la eficiencia del flujo de trabajo.
- Los usuarios encuentran las **notificaciones intrusivas** de Xref abrumadoras, causando frustración y pasos de envío perdidos.
- Los usuarios a menudo enfrentan **información poco clara** , lo que lleva a confusión con las descripciones de IA y a pasos de envío perdidos.
- Los usuarios notan **retroalimentación inadecuada** debido a puntuaciones engañosas y falta de tono, lo que afecta la claridad del reclutamiento y la toma de decisiones.
- Los usuarios expresan frustración por la **personalización limitada** , especialmente en torno a los recordatorios automáticos y las configuraciones de las preguntas de la encuesta.

#### What Are Recent G2 Reviews of Xref?

**["Fácil de usar, eficiente la mayor parte del tiempo"](https://www.g2.com/es/survey_responses/xref-review-11696421)**

**Rating:** 4.0/5.0 stars

_— Usuario verificado en Atención de la salud mental_

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/xref-review-11696421)

**["Contratación con un solo clic con Xref: fácil integración y soporte receptivo"](https://www.g2.com/es/survey_responses/xref-review-13208732)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Anna Danielle D._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/xref-review-13208732)

### [Cisive](https://www.g2.com/es/products/cisive-cisive/reviews)

Estamos en una misión para hacer que cada lugar de trabajo sea más seguro. Únete al movimiento Cisive para incorporar solo el talento de la más alta calidad rápidamente, mientras eliminas a los malos actores que te ponen a ti, a tus equipos y a tus clientes en riesgo. Mejora tus soluciones de talento, agiliza tus contrataciones y reduce el riesgo de tu negocio. La Plataforma Cisive ofrece los servicios de monitoreo y verificación de antecedentes corporativos más precisos y rentables, especializados en industrias altamente reguladas. A diferencia de otras ofertas que ponen en riesgo tu negocio con cada contratación, nuestras verificaciones de antecedentes son 99.9994% precisas, impulsadas por expertos de la industria, y son de la más alta calidad para reducir el riesgo de tus contrataciones mientras incorporas el talento adecuado rápidamente. Cisive Ofrece... • Un líder de la industria con más de 40 años • 99.9994% de precisión en la verificación de antecedentes • Reducción promedio del 31.8% en el tiempo de contratación • Expertos de la industria certificados por FCRA en casa • El único proveedor especializado en industrias altamente reguladas • Ganador 14 veces del Premio Baker's Dozen de HRO Today (reconociendo la excelencia en la industria de verificación de antecedentes) • Distinción "Elección del Editor" otorgada por PCMag.com

**Average Rating:** 4.7/5.0

**Total Reviews:** 115

#### How Do G2 Users Rate Cisive?

- **Calidad del soporte:** 9.4/10 (Category avg: 9.3/10)
- **Visualización:** 9.3/10 (Category avg: 9.2/10)
- **Rendimiento:** 9.8/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Seguridad y cumplimiento:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10)

#### Who Is the Company Behind Cisive?

- **Vendedor:** [Cisive](https://www.g2.com/es/sellers/cisive)
- **Sitio web de la empresa:** www.cisive.com
- **Año de fundación:** 1977
- **Ubicación de la sede:** Easton, MD
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=a7b0528a2fb2a6900273a443bd896c47de71ae04ffe5c265169efd04455c6916&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2Fcisivescreening%2Fabout&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
778 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Transporte/Camiones/Ferrocarril, Gestión de organizaciones sin fines de lucro
- **Company Size:** 47% Medium, 30% Large

#### What Do G2 Reviewers Say About Cisive?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios aprecian el **rápido y excepcional soporte al cliente** proporcionado por Cisive, mejorando su experiencia general.
- Los usuarios aprecian la **facilidad de uso** de Cisive, destacando su integración fluida con plataformas ATS y de acreditación.
- Los usuarios elogian a Cisive por su **excelente atención al cliente** , destacando respuestas rápidas y asistencia dedicada en diversas necesidades.
- Los usuarios aprecian el **servicio al cliente rápido y receptivo** de Cisive, mejorando su experiencia y eficiencia general.
- Los usuarios valoran el **rápido tiempo de respuesta** de Cisive, apreciando la comunicación rápida y clara del equipo de soporte.

##### Cons

- Los usuarios notan una **falta de gestión eficiente del tiempo** en Cisive, lo que afecta la rapidez y claridad de los resultados.
- Los usuarios experimentan **retrasos** en obtener resultados de Cisive, lo que afecta la eficiencia y claridad durante los cambios organizacionales.
- Los usuarios encuentran Cisive **caro** , pero creen que la inversión está justificada por su valor y calidad ofrecidos.
- Los usuarios expresan frustración por la **falta de claridad** en los procesos y la estructura organizativa de Cisive, lo que dificulta la gestión efectiva de tareas.
- Los usuarios expresan frustración con las **limitaciones de tiempo** al recibir resultados, lo que dificulta la finalización eficiente de las tareas.

#### What Are Recent G2 Reviews of Cisive?

**["Servicio al Cliente Sobresaliente: Soporte Rápido y Respetuoso"](https://www.g2.com/es/survey_responses/cisive-review-12311237)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Misty S._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/cisive-review-12311237)

**["Cisive (Driver iQ) ofrece tiempos de respuesta más rápidos y mejores verificaciones de antecedentes"](https://www.g2.com/es/survey_responses/cisive-review-12486326)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Dave C._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/cisive-review-12486326)

### [Checkr](https://www.g2.com/es/products/checkr/reviews)

Checkr es la plataforma de verificación de IA para decisiones de alto riesgo. Checkr AI decodifica información desordenada, fragmentada y difícil de verificar sobre personas, y ofrece respuestas claras sobre la identidad, antecedentes y credenciales de una persona. Con la confianza de más de 140,000 clientes a nivel mundial en verificaciones de empleo, hipotecas e inquilinos, Checkr ayuda a empresas e individuos a tomar decisiones más seguras. Checkr tiene oficinas en San Francisco, CA; Denver, CO; y Santiago, Chile. Aprende más en: checkr.com.

**Average Rating:** 4.5/5.0

**Total Reviews:** 443

#### How Do G2 Users Rate Checkr?

- **Calidad del soporte:** 8.6/10 (Category avg: 9.3/10)
- **Visualización:** 8.3/10 (Category avg: 9.2/10)
- **Rendimiento:** 10.0/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Seguridad y cumplimiento:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10)

#### Who Is the Company Behind Checkr?

- **Vendedor:** [Checkr, Inc](https://www.g2.com/es/sellers/checkr-inc)
- **Sitio web de la empresa:** checkr.com
- **Año de fundación:** 2014
- **Ubicación de la sede:** San Francisco, CA
- **Twitter:** @checkr  
3,065 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=476fdc0761db8b777b0891d73d56d7583a2b68d04b7df280ff756186d56be10f&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F3535535%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
1,840 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Who Uses This:** Gerente de Recursos Humanos, Gerente de Recursos Humanos
- **Top Industries:** Instituciones Religiosas, Contratación y Reclutamiento
- **Company Size:** 55% Medium, 25% Small

#### What Do G2 Reviewers Say About Checkr?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios encuentran que Checkr tiene **facilidad de uso** , beneficiando tanto a empleadores como a candidatos con su interfaz fácil de usar.
- Los usuarios valoran la **rapidez y exhaustividad** de las verificaciones de antecedentes de Checkr, mejorando la eficiencia en el proceso de contratación.
- Los usuarios aprecian la **rapidez y facilidad de uso** con Checkr, disfrutando de una integración rápida y un procesamiento rápido de candidatos.
- Los usuarios valoran las **integraciones fluidas** que ofrece Checkr, mejorando la eficiencia y flexibilidad en varias plataformas.
- Los usuarios elogian el **servicio de atención al cliente útil** de Checkr, facilitando una experiencia fácil de usar y verificaciones de antecedentes confiables.

##### Cons

- Los usuarios expresan frustración por el **pobre servicio al cliente** , citando respuestas tardías y problemas no resueltos con las verificaciones de antecedentes.
- Los usuarios enfrentan **retrasos en el proceso** con Checkr, experimentando respuestas lentas y etapas de verificación prolongadas.
- Los usuarios a menudo enfrentan **retrasos** con Checkr, careciendo de visibilidad sobre las causas y requiriendo reenvíos para nuevas pruebas.
- Los usuarios encuentran una **falta de claridad** con las verificaciones de antecedentes de Checkr e instrucciones confusas para los campos obligatorios y complementos.
- Los usuarios encuentran **información poco clara** de Checkr sobre verificaciones de antecedentes y requisitos frustrante y poco intuitiva.

#### What Are Recent G2 Reviews of Checkr?

**["Interfaz intuitiva, integración perfecta con ATS y rendimiento confiable"](https://www.g2.com/es/survey_responses/checkr-review-13138686)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Dan H._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/checkr-review-13138686)

**["Verificaciones de antecedentes rápidas y fáciles con integración fluida de bases de datos"](https://www.g2.com/es/survey_responses/checkr-review-13141416)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Jessica W._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/checkr-review-13141416)

#### What Are G2 Users Discussing About Checkr?

- [¿Para qué se utiliza Checkr?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-checkr-used-for)
- [Is Checkr safe and secure?](https://www.g2.com/es/discussions/is-checkr-safe-and-secure)
- [Is Checkr a good background check?](https://www.g2.com/es/discussions/is-checkr-a-good-background-check)
- [¿Quién usa Checkr?](https://www.g2.com/es/discussions/who-uses-checkr) - 1 comment
- [What does Checkr check for?](https://www.g2.com/es/discussions/what-does-checkr-check-for)

### [RefNow](https://www.g2.com/products/refnow/reviews)

RefNow is a type of online employment reference management solution designed to help organizations streamline their recruitment processes by providing comprehensive employment reference reports. This innovative platform addresses the common challenges associated with traditional referencing methods, which can often be time-consuming and cumbersome. By leveraging technology, RefNow enables companies to make smarter and more informed hiring decisions, ultimately enhancing their recruitment efficiency. Targeted at a diverse audience that includes large organizations, startups, charities, and educational institutions, RefNow caters to any entity that requires a reliable and efficient referencing process. The platform is particularly beneficial for HR professionals and recruitment teams who seek to minimize administrative burdens while ensuring thorough vetting of potential candidates. With its user-friendly interface, RefNow simplifies the referencing process, allowing users to focus on more strategic aspects of recruitment. One of the standout features of RefNow is its ability to offer user and team management capabilities, which allows organizations to easily manage multiple users and streamline their referencing workflows. Additionally, the platform supports custom question profiles, enabling companies to tailor their reference checks to align with specific job roles or organizational values. This customization ensures that the references collected are relevant and provide valuable insights into a candidate's suitability for a position. Another significant advantage of RefNow is its integration of digital ID checks, which enhances the security and reliability of the referencing process. By verifying candidates' identities digitally, organizations can reduce the risk of fraud and ensure that the references they are receiving are legitimate. This feature not only adds a layer of trust but also accelerates the overall referencing timeline, allowing companies to make quicker hiring decisions without compromising on quality. Overall, RefNow stands out in the employment reference management category by combining efficiency, customization, and security into a single platform. Its mission to alleviate the administrative burden associated with referencing processes resonates with organizations looking to optimize their recruitment strategies. By providing a comprehensive solution that addresses the pain points of traditional referencing, RefNow empowers companies to focus on what truly matters: finding the right talent for their teams.

**Average Rating:** 4.6/5.0

**Total Reviews:** 98

#### How Do G2 Users Rate RefNow?

- **Quality of Support:** 9.3/10 (Category avg: 9.3/10)
- **Visualization:** 8.0/10 (Category avg: 9.2/10)
- **Performance:** 8.6/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Security and Compliance:** 8.3/10 (Category avg: 9.4/10)

#### Who Is the Company Behind RefNow?

- **Seller:** [RefNow](https://www.g2.com/sellers/refnow)
- **Company Website:** www.refnow.co
- **Year Founded:** 2019
- **HQ Location:** London, England, United Kingdom
- **Twitter:** @RefNow  
280 Twitter followers
- **LinkedIn® Page:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=e2dc5a443f142e387c462f7c328aa3e5e60ee60c77c5242185bd19e6f6223321&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2Fref-now&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
5 employees on LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Who Uses This:** Director
- **Top Industries:** Hospital & Health Care, Education Management
- **Company Size:** 49% Small, 37% Medium

#### What Do G2 Reviewers Say About RefNow?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Users find RefNow to be **simple and easy to use** , making it effective in capturing references efficiently.
- Users love the **time-saving features** of RefNow, enabling quick and efficient employee reference submissions.
- Users appreciate the **easy-to-use and effective reference checks** offered by RefNow, making recruitment hassle-free.
- Users value the **efficiency** of RefNow, noting its simplicity and speed in streamlining the reference process.
- Users love the **simple and easy-to-use interface** of RefNow, making their tasks hassle-free and efficient.

##### Cons

- Users experience occasional **issues with incorrect referee details** and delays due to slow responses impacting the system's efficiency.
- Users feel that the product has become **quite expensive** , especially due to the recent price increases.
- Users note that the platform has **limited customization** options for report appearance, which could enhance user experience.
- Users desire more **customization options** for report formats in RefNow, though this is considered a minor concern.
- Users often face **notification issues** , as important updates and alerts are frequently missed or delayed.

#### What Are Recent G2 Reviews of RefNow?

**["Great Experience using RefNow"](https://www.g2.com/survey_responses/refnow-review-12682309)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Peter B._

[Read full review](https://www.g2.com/survey_responses/refnow-review-12682309)

**["Excellent Referencing Programme"](https://www.g2.com/survey_responses/refnow-review-11361414)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Katie L._

[Read full review](https://www.g2.com/survey_responses/refnow-review-11361414)

### [Zinc](https://www.g2.com/es/products/zinc-work/reviews)

Los proveedores tradicionales de verificaciones de antecedentes son manuales, lentos y consumen mucho tiempo. Zinc es diferente. Fundada con la creencia de que hay una mejor manera de hacer verificaciones de antecedentes, Zinc es una plataforma automatizada que facilita tu trabajo y hace más felices a tus candidatos. Solo ingresa los detalles de un candidato, selecciona las verificaciones que deseas enviar, y listo. Con más de 190 países soportados, puedes estar seguro de que obtendrás verificaciones rápidas y precisas cada vez. Zinc automatiza la recopilación de documentos de los candidatos y los seguimientos de referencias, e integra directamente con HMRC para proporcionar verificación de empleo en minutos, no días. Las actualizaciones de estado en tiempo real te mantienen a ti y a tus candidatos informados, mejorando la transparencia y reduciendo las preguntas. Ya sea que estés contratando a un candidato o a cientos, los paquetes de verificación reutilizables, las preguntas de referencia personalizadas y un proceso automatizado significan que podrás enviar verificaciones con solo unos pocos clics. Zinc está diseñado para integrarse con tu conjunto de tecnología de recursos humanos, incluyendo Workday, Pinpoint, HiBob y más, por lo que una vez que los resultados están listos, puedes ir directamente a tu HRIS o ATS para ver los resultados. Zinc se toma en serio la seguridad de los datos y cuenta con las certificaciones SOC 2 e ISO 27001.

**Average Rating:** 4.7/5.0

**Total Reviews:** 181

#### How Do G2 Users Rate Zinc?

- **Calidad del soporte:** 9.2/10 (Category avg: 9.3/10)
- **Visualización:** 9.3/10 (Category avg: 9.2/10)
- **Rendimiento:** 9.4/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Seguridad y cumplimiento:** 9.5/10 (Category avg: 9.4/10)

#### Who Is the Company Behind Zinc?

- **Vendedor:** [Zinc Work](https://www.g2.com/es/sellers/zinc-work)
- **Sitio web de la empresa:** zincwork.com
- **Año de fundación:** 2018
- **Ubicación de la sede:** London
- **Twitter:** @zinc\_work  
3,019 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=1759de11ec11253617ef51ee0e3698cd81c9a3e4a89cc005eb1617aa31c24dbf&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F11259850&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
170 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Tecnología de la información y servicios, Servicios Financieros
- **Company Size:** 67% Medium, 22% Small

#### What Do G2 Reviewers Say About Zinc?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios encuentran Zinc **extremadamente fácil de usar** , apreciando su integración perfecta y la automatización que ahorra tiempo con los sistemas de recursos humanos.
- Los usuarios elogian el **excepcional servicio de atención al cliente** de Zinc, mejorando su experiencia y satisfacción general con el producto.
- Los usuarios aprecian el **proceso rápido y eficiente** de Zinc, haciendo que la configuración y verificación de candidatos sea sin esfuerzo.
- Los usuarios aprecian la **velocidad y eficiencia** de Zinc, haciendo las tareas sin problemas y mejorando en gran medida la productividad.
- Los usuarios elogian el **proceso fluido** de Zinc, que mejora la eficiencia y simplifica significativamente la gestión de tareas.

##### Cons

- Los usuarios experimentan **un mal servicio al cliente** , enfrentando retrasos y limitaciones que dificultan la asistencia oportuna cuando se necesita.
- Los usuarios experimentan **limitaciones geográficas** con Zinc, enfrentando la indisponibilidad de verificaciones específicas en algunas regiones como Brasil.
- Los usuarios encuentran **opciones de personalización limitadas** para informes y plantillas, lo que hace que los ajustes sean inconvenientes y engorrosos.
- Los usuarios informan de **comprobaciones lentas** debido a respuestas poco útiles del chatbot, lo que lleva a la frustración por la falta de actualizaciones oportunas.
- Los usuarios encuentran la **información poco clara** , especialmente en lo que respecta a los cheques pendientes y la orientación para contratar en nuevos países.

#### What Are Recent G2 Reviews of Zinc?

**["Plataforma intuitiva, soporte receptivo y un gran nuevo chatbot de IA"](https://www.g2.com/es/survey_responses/zinc-review-13210816)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Usuario verificado en Servicios Financieros_

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/zinc-review-13210816)

**["Plataforma intuitiva con soporte rápido y confiable y excelentes informes"](https://www.g2.com/es/survey_responses/zinc-review-13031311)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Sara M._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/zinc-review-13031311)

### [VICTIG Background Checks](https://www.g2.com/es/products/victig-background-checks/reviews)

VICTIG Background Checks es una solución integral de verificación de antecedentes diseñada para ayudar a las organizaciones a realizar verificaciones exhaustivas previas al empleo, pruebas de drogas y procesos de verificación. Este servicio está diseñado para empresas que buscan garantizar el cumplimiento de la Ley de Informe Justo de Crédito (FCRA) mientras mantienen un proceso de contratación simplificado. VICTIG se distingue en la industria por su interfaz fácil de usar, tiempos de respuesta rápidos y amplias capacidades de integración con varios Sistemas de Seguimiento de Solicitantes (ATS). Dirigido principalmente a profesionales de recursos humanos, agencias de reclutamiento y empleadores de diversos sectores, VICTIG Background Checks aborda la necesidad crítica de una evaluación confiable de los solicitantes. El servicio ofrece una amplia gama de opciones de verificación de antecedentes, incluidas búsquedas en bases de datos criminales a nivel nacional, verificaciones de registros de delincuentes sexuales y búsquedas criminales a nivel de condado y estado. Estas características permiten a las organizaciones tomar decisiones de contratación informadas, mejorando así la seguridad en el lugar de trabajo y el cumplimiento de los requisitos legales. Al proporcionar una plataforma sólida para verificaciones de antecedentes, VICTIG ayuda a mitigar los riesgos asociados con la contratación, asegurando que los empleadores puedan confiar en la información que reciben. Además de las verificaciones de antecedentes penales, VICTIG ofrece un conjunto de servicios de verificación que incluye verificaciones de empleo, educación y referencias. Este enfoque integral permite a los empleadores validar las credenciales y experiencias de los posibles contratados, reduciendo significativamente el riesgo de contratar a individuos con información falsificada. Además, VICTIG ofrece servicios de pruebas de drogas e integra con el sistema Federal E-Verify, asegurando que las organizaciones puedan confirmar la elegibilidad de sus empleados para trabajar en los Estados Unidos. Este servicio multifacético no solo mejora la calidad del proceso de contratación, sino que también se alinea con los estándares legales y regulatorios. Uno de los diferenciadores clave de VICTIG es su capacidad para integrarse sin problemas con plataformas ATS populares como UKG, Paylocity, iCIMS, Workday, Greenhouse y Dayforce. Esta integración simplifica el proceso de contratación al permitir a los empleadores gestionar las verificaciones de antecedentes directamente dentro de sus sistemas existentes, ahorrando así tiempo y reduciendo las cargas administrativas. El flujo de trabajo simplificado no solo mejora la eficiencia, sino que también asegura que las organizaciones puedan mantener un proceso de contratación consistente y conforme. Esta capacidad es particularmente beneficiosa para las empresas que buscan optimizar sus estrategias de reclutamiento sin comprometer la exhaustividad. Al elegir VICTIG Background Checks, las organizaciones obtienen acceso a una solución de evaluación confiable y eficiente que cumple con los estándares de la industria mientras mejora su estrategia general de contratación. El servicio está acreditado por la Asociación Profesional de Evaluación de Antecedentes (PBSA), lo que subraya su compromiso con la calidad y el cumplimiento. Con VICTIG, las empresas pueden navegar con confianza por las complejidades de la evaluación de antecedentes, permitiéndoles centrarse en encontrar el talento adecuado para sus equipos mientras aseguran un entorno laboral seguro y conforme.

**Average Rating:** 4.7/5.0

**Total Reviews:** 507

#### How Do G2 Users Rate VICTIG Background Checks?

- **Calidad del soporte:** 9.7/10 (Category avg: 9.3/10)
- **Visualización:** 8.9/10 (Category avg: 9.2/10)
- **Rendimiento:** 9.4/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Seguridad y cumplimiento:** 9.4/10 (Category avg: 9.4/10)

#### Who Is the Company Behind VICTIG Background Checks?

- **Vendedor:** [Victig Screening Solutions](https://www.g2.com/es/sellers/victig-screening-solutions)
- **Sitio web de la empresa:** www.victig.com
- **Año de fundación:** 2009
- **Ubicación de la sede:** Bluffdale, UT
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=d6abe967991ad596df7a537d4d60a29346842952009260703d33bd1646f1ed6d&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F987331%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
47 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Who Uses This:** Generalista de Recursos Humanos, Gerente de Recursos Humanos
- **Top Industries:** Contratación y Reclutamiento, Recursos humanos
- **Company Size:** 55% Medium, 26% Small

#### What Do G2 Reviewers Say About VICTIG Background Checks?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios elogian el **servicio de atención al cliente receptivo** de VICTIG Background Checks, mejorando su experiencia y satisfacción general.
- Los usuarios elogian la **facilidad de uso** y el excelente servicio al cliente de VICTIG Background Checks, mejorando su experiencia.
- Los usuarios elogian el **tiempo de respuesta rápido** de VICTIG Background Checks, asegurando un servicio eficiente y confiabilidad.
- Los usuarios aprecian la **rápida respuesta** de VICTIG Background Checks, valorando su proceso eficiente y fácil de usar.
- Los usuarios destacan el **servicio al cliente excepcional** de VICTIG y el proceso de verificación de antecedentes rápido y fácil de usar, mejorando la satisfacción general.

##### Cons

- Los usuarios expresan frustración con la **falta de claridad** en los servicios proporcionados por Victig, sintiéndose desatendidos a pesar de las promesas iniciales.
- Los usuarios encuentran la **información poco clara** en VICTIG Background Checks frustrante, lo que dificulta obtener detalles precisos.
- Los usuarios experimentan **retrasos** en recibir las verificaciones de antecedentes, a menudo necesitando hacer seguimiento para un procesamiento más rápido.
- Los usuarios experimentan **retrasos en el proceso** con VICTIG debido a registros no digitalizados, lo que lleva a tiempos de espera más largos para las verificaciones de antecedentes.
- Los usuarios experimentan **un mal servicio al cliente** , enfrentando retrasos y dificultades para obtener actualizaciones oportunas sobre las verificaciones de antecedentes.

#### What Are Recent G2 Reviews of VICTIG Background Checks?

**["Equipo de Servicio al Cliente Receptivo con Configuración de Integración Perfecta con UKG"](https://www.g2.com/es/survey_responses/victig-background-checks-review-9870754)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Tracey E._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/victig-background-checks-review-9870754)

**["Verificaciones de antecedentes sin complicaciones"](https://www.g2.com/es/survey_responses/victig-background-checks-review-12924423)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Jacque M._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/victig-background-checks-review-12924423)

### [DISA Global Solutions](https://www.g2.com/products/disa-global-solutions/reviews)

DISA Global Solutions is a comprehensive employment screening and risk management solution designed to assist organizations in making informed hiring decisions efficiently. With a focus on providing reliable and accurate background checks, DISA leverages its proprietary employment screening platform alongside a team of seasoned consultants to deliver tailored solutions that meet the unique needs of each client. Targeted primarily at medium and large enterprises, including over 30% of Fortune’s Top 500 and Forbes’ Largest Private Companies, DISA caters to businesses that require robust screening processes to mitigate risks associated with hiring. The platform is particularly beneficial for human resources departments and hiring managers who seek to streamline their recruitment processes while ensuring compliance with industry regulations. By utilizing DISA's broad suite of solutions, organizations can enhance their hiring strategies, reduce turnover rates, and build a more compliant workplace. One of the standout features of DISA is its extensive range of software integrations, which exceeds 75 partners and continues to grow. This capability enables clients to seamlessly integrate DISA's screening solutions into their existing HR systems, facilitating a more cohesive workflow. The platform offers a variety of screening options, including criminal background checks, employment verification, and drug testing, ensuring users have access to comprehensive data to inform their hiring decisions. The emphasis on data intelligence means that clients receive not only raw data but also actionable insights that can guide their recruitment strategies. Additionally, DISA's commitment to technology and expert consultation sets it apart in the employment screening industry. The combination of advanced technology and knowledgeable consultants ensures that clients receive personalized support throughout the screening process. This dual approach not only enhances the accuracy of the information provided but also empowers organizations to make faster and more confident hiring decisions. By prioritizing customer needs and continuously improving its offerings, DISA Global Solutions positions itself as a reliable partner in the employment screening landscape, helping businesses navigate the complexities of hiring with greater ease and effectiveness.

**Average Rating:** 4.6/5.0

**Total Reviews:** 99

#### How Do G2 Users Rate DISA Global Solutions?

- **Quality of Support:** 9.5/10 (Category avg: 9.3/10)
- **Visualization:** 9.6/10 (Category avg: 9.2/10)
- **Performance:** 9.5/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Security and Compliance:** 9.4/10 (Category avg: 9.4/10)

#### Who Is the Company Behind DISA Global Solutions?

- **Seller:** [DISA Global Solutions](https://www.g2.com/sellers/disa-global-solutions)
- **Company Website:** disa.com
- **Year Founded:** 1986
- **HQ Location:** Fort Myers, US
- **Twitter:** @DISAGlobal  
489 Twitter followers
- **LinkedIn® Page:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=d2712cdee7b6c4817b66ff8fd408d4c5ae8cd49c629357c8a975bc8e5d57b789&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2Fdisa-global-solutions%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
910 employees on LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Hospital & Health Care, Oil & Energy
- **Company Size:** 48% Medium, 30% Large

#### What Do G2 Reviewers Say About DISA Global Solutions?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Users appreciate the **assessment ease** of DISA, finding it simple to order background and drug screening packages.
- Users appreciate that DISA Global Solutions is a **one-stop shop** for background and drug screening services, simplifying the ordering process.
- Users find DISA Global Solutions to have a **superb and easy-to-use interface** , making BGV completion seamless and efficient.
- Users appreciate the **ease of ordering** background and drug screening packages from DISA Global Solutions in one place.
- Users praise the **seamless process** of DISA Global Solutions, noting its efficiency and user-friendly design.

##### Cons

- Users find the **inefficient search functionality** frustrating, making it difficult to locate specific backgrounds quickly.
- Users find the **lack of clarity** when searching for backgrounds frustrating, requiring excessive navigation in the system.
- Users experience **navigation difficulty** when searching for backgrounds, making it hard to identify pending county/state status.
- Users face **navigation issues** when searching for backgrounds, finding it unclear to see pending county/state details.
- Users find **navigation poorly designed** , making it hard to locate specific backgrounds efficiently in DISA Global Solutions.

#### What Are Recent G2 Reviews of DISA Global Solutions?

**["User-Friendly, Versatile Background Checks with Flexible Add-On Products"](https://www.g2.com/survey_responses/disa-global-solutions-review-12982821)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Verified User in Manufacturing_

[Read full review](https://www.g2.com/survey_responses/disa-global-solutions-review-12982821)

**["Efficient DOT Testing with Top-Notch Service"](https://www.g2.com/survey_responses/disa-global-solutions-review-12966811)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Laurie S._

[Read full review](https://www.g2.com/survey_responses/disa-global-solutions-review-12966811)

### [Atlantic Employee Screening](https://www.g2.com/products/atlantic-employee-screening/reviews)

Atlantic Employee Screening (AES) provides compliant, accurate employment background screening solutions, including background checks, drug testing, social media screening, and verifications, helping employers make confident hiring decisions. Serving clients since 1997, AES delivers the resources of a large screening provider with the personal service of a trusted partner. More than 2,500 organizations globally rely on our services, ranging from 50 employees to 125,000+ employees, with a 99.5% client retention rate. Our largest client has partnered with AES for over 25 years. Why Choose Atlantic Employee Screening Big Resources. Personal Service. - We combine enterprise-level capabilities with high-touch, relationship-driven support: - No long-term contracts or hidden fees - Flexible, scalable screening programs - Live, U.S.-based support—answered by the second ring - Headquartered in Palm Beach Gardens, Florida Employment Background Checks AES delivers reliable, FCRA-compliant employment background checks tailored to your hiring needs. Services may include: - Criminal background checks (county, state, federal) - Identity and address history verification - Sex offender registry searches - Custom screening packages by role or industry All screening follows FCRA, EEOC guidance, and applicable state and local regulations. Drug Testing Services Our drug testing services support safe, compliant workplaces through lab-based testing and a nationwide collection network. Options include: - Pre-employment, random, post-accident, and reasonable suspicion testing - Urine, oral fluid, and hair testing - Medical Review Officer (MRO) oversight Social Media Screening for Employment: AES offers compliant social media screening using publicly available online content only. Our process identifies job-relevant risk indicators while avoiding protected class information and supporting fair hiring practices. Employment, Education & Credential Verifications: We provide dependable employment, education, and credential verification services to help confirm candidate qualifications and reduce hiring fraud. Scalable Solutions for Every Business Whether screening dozens of candidates annually or tens of thousands monthly, AES delivers: - 100+ ATS, HCM, and HRIS integrations - Optimized workflows for high-volume hiring - Cost-effective solutions for smaller teams - Configurable screening packages aligned to industry, compliance, and budget needs Data Security & Compliance You Can Trust AES protects sensitive data through: - SOC 2 compliance - Advanced encryption (in transit and at rest) - Multi-factor authentication (MFA) Our technology and operational controls meet or exceed the security standards of the nation’s largest employers. Our Promise When you partner with Atlantic Employee Screening, you gain: - Enterprise-level screening capabilities - White-glove service without call queues - Long-term reliability built on transparency and trust We don’t just deliver reports—we deliver confidence, partnership, and peace of mind.

**Average Rating:** 5.0/5.0

**Total Reviews:** 200

#### How Do G2 Users Rate Atlantic Employee Screening?

- **Quality of Support:** 10.0/10 (Category avg: 9.3/10)
- **Visualization:** 10.0/10 (Category avg: 9.2/10)
- **Performance:** 10.0/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Security and Compliance:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10)

#### Who Is the Company Behind Atlantic Employee Screening?

- **Seller:** [Atlantic Employee Screening](https://www.g2.com/sellers/atlantic-employee-screening)
- **Company Website:** atlanticscreening.com
- **Year Founded:** 1997
- **HQ Location:** Palm Beach Gardens, FL
- **Twitter:** @AtlanticChecks  
75 Twitter followers
- **LinkedIn® Page:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=720f634c272757f2062e79f6517998da4257e9cc17926ab9d317023b25a415f4&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2Fatlantic-personnel-%26-tenant-screening-inc-%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
16 employees on LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Hospital & Health Care, Financial Services
- **Company Size:** 43% Small, 37% Medium

#### What Do G2 Reviewers Say About Atlantic Employee Screening?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Users rave about the **excellent customer support** from Atlantic Employee Screening, enjoying quick and professional service.
- Users appreciate the **quick and accurate background checks** provided by Atlantic Employee Screening, enhancing the onboarding process.
- Users appreciate the **amazing customer service** of Atlantic Employee Screening, which enhances the onboarding experience effectively.
- Users commend the **super responsive team** of Atlantic Employee Screening for their fast and helpful support.
- Users appreciate the **responsive and knowledgeable customer service** from Atlantic Employee Screening, enhancing their experience and efficiency.

##### Cons

- Users face **integration issues** as Atlantic Employee Screening currently lacks connectivity with payroll systems, though improvements are anticipated.
- Users express concern over the **lack of integration** with payroll systems, although improvements are anticipated soon.
- Users are disappointed by the **poor integration** with payroll systems, but improvements are anticipated soon.

#### What Are Recent G2 Reviews of Atlantic Employee Screening?

**["Very easy to work with"](https://www.g2.com/survey_responses/atlantic-employee-screening-review-11203020)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Verified User in Hospital & Health Care_

[Read full review](https://www.g2.com/survey_responses/atlantic-employee-screening-review-11203020)

**["Very responsive"](https://www.g2.com/survey_responses/atlantic-employee-screening-review-11140171)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Verified User in Primary/Secondary Education_

[Read full review](https://www.g2.com/survey_responses/atlantic-employee-screening-review-11140171)

### [RefAssured](https://www.g2.com/es/products/refassured/reviews)

Construido para agencias de personal por personas que han construido agencias de personal, RefAssured automatiza el proceso de verificación de referencias para ofrecer verdaderas perspectivas sobre el rendimiento pasado de los candidatos que benefician no solo a las agencias, sino también a sus clientes y talentos. No más llamadas inconvenientes que generan resultados poco claros y engañosos, dejando a los gerentes de contratación y candidatos en el limbo. Con una plataforma extensible diseñada para mejorar la eficiencia, acelerar las colocaciones, proporcionar contrataciones de mejor calidad y desbloquear oportunidades de crecimiento, RefAssured verifica referencias y valida la toma de decisiones.

**Average Rating:** 4.9/5.0

**Total Reviews:** 25

#### How Do G2 Users Rate RefAssured?

- **Calidad del soporte:** 9.8/10 (Category avg: 9.3/10)
- **Visualización:** 10.0/10 (Category avg: 9.2/10)
- **Rendimiento:** 10.0/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Seguridad y cumplimiento:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10)

#### Who Is the Company Behind RefAssured?

- **Vendedor:** [RefAssured](https://www.g2.com/es/sellers/refassured)
- **Sitio web de la empresa:** www.refassured.com
- **Año de fundación:** 2022
- **Ubicación de la sede:** Bay Area, US
- **Twitter:** @ref\_assured  
7 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=d419aee57029bee704dde41a224dde4ddc3e126d797c9866a1e00b408fcd81c6&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2Frefassured%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
14 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Contratación y Reclutamiento
- **Company Size:** 52% Medium, 44% Small

#### What Do G2 Reviewers Say About RefAssured?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios valoran las **fáciles integraciones** de RefAssured, mejorando la experiencia del usuario y la eficiencia desde el principio.
- Los usuarios encuentran impresionante la **facilidad de implementación** de RefAssured, destacando su diseño amigable para el operador y el rápido tiempo de capacitación.
- Los usuarios valoran el **diseño fácil de usar** de RefAssured, apreciando su simplicidad y eficiencia para los profesionales de la salud.
- Los usuarios valoran el **diseño fácil de usar** de RefAssured, convirtiéndolo en una mejora significativa respecto a plataformas anteriores.

#### What Are Recent G2 Reviews of RefAssured?

**["Servicio excepcional 1x1 que hace que los clientes se sientan realmente valorados"](https://www.g2.com/es/survey_responses/refassured-review-12673678)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Crystal B._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/refassured-review-12673678)

**["Potente pero simple: RefAssured respaldado por un equipo rápido y flexible"](https://www.g2.com/es/survey_responses/refassured-review-12886535)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Taylor W._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/refassured-review-12886535)

### [Certn](https://www.g2.com/es/products/certn/reviews)

Construir confianza es importante, pero no tiene que ser difícil. Certn está revolucionando la verificación de antecedentes con la plataforma más fácil de usar, soporte 24/7 y resultados rápidos y conformes. Certn cree que no tienes que conformarte con cómo siempre se ha hecho. Certn ofrece verificaciones de antecedentes penales nacionales e internacionales, informes de crédito, verificaciones de referencias, verificación de educación, registros de conducción, verificación de identidad y más, con tiempos de respuesta líderes en la industria. La plataforma de Certn es fácil de usar y puede ser etiquetada de manera única. Certn se integra con tu sistema de seguimiento de candidatos (ATS) favorito, incluyendo Workday, Lever, Greenhouse, Workable y más. Certn ayuda a las empresas a contratar más rápido y gestionar el riesgo, todo mientras ofrece experiencias de usuario que les ayudan a destacar. Incluidos en los más de 20,000 equipos globales que confían en Certn están gobiernos y empresas multinacionales y algunas de las marcas más grandes del mundo.

**Average Rating:** 4.7/5.0

**Total Reviews:** 202

#### How Do G2 Users Rate Certn?

- **Calidad del soporte:** 9.2/10 (Category avg: 9.3/10)

#### Who Is the Company Behind Certn?

- **Vendedor:** [Certn](https://www.g2.com/es/sellers/certn)
- **Año de fundación:** 2016
- **Ubicación de la sede:** Victoria, British Columbia
- **Twitter:** @certn  
646 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=0416c4f4399191f612c343695930a1401828f04dfa8a21282a280e924b7fab42&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2Fcertn%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
286 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Who Uses This:** Propietario
- **Top Industries:** Software de Computadora, Tecnología de la información y servicios
- **Company Size:** 46% Small, 42% Medium

#### What Do G2 Reviewers Say About Certn?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios aprecian la **facilidad de uso** de Certn, destacando su interfaz amigable y el rápido proceso de incorporación.
- Los usuarios aprecian el **excelente soporte al cliente 24/7** de Certn, asegurando asistencia rápida y completa cuando se necesita.
- Los usuarios elogian a Certn por sus **verificaciones de antecedentes rápidas** , entregando resultados de manera consistente en menos de 24 horas con facilidad.
- Los usuarios aprecian la **fácil configuración** de Certn, agilizando las verificaciones de antecedentes con una navegación intuitiva e integración sin problemas.
- Los usuarios aprecian la **velocidad de verificación** de Certn, recibiendo resultados rápida y eficientemente para su tranquilidad.

##### Cons

- Los usuarios encuentran la **falta de detalle** en los controles internacionales y los resúmenes de los informes finales frustrante y en necesidad de mejora.
- Los usuarios informan de **problemas de verificación** , citando discrepancias de identificación poco claras y desafíos con las comunicaciones por correo electrónico y la gestión de procesos.
- Los usuarios encuentran el **alto costo** de Certn desafiante a pesar de las mejoras en los servicios ofrecidos.
- Los usuarios encuentran **frustrante el mal servicio al cliente** debido a los tiempos de respuesta lentos y las opciones de asistencia limitadas.
- Los usuarios informan de **retrasos significativos en el proceso** con Certn, lo que lleva a tiempos de verificación prolongados y requiere seguimientos adicionales.

#### What Are Recent G2 Reviews of Certn?

**["Interfaz limpia y actualizada que es fácil de usar"](https://www.g2.com/es/survey_responses/certn-review-9998665)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— A C._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/certn-review-9998665)

**["Cribado de antecedentes simplificado y fácil de usar con resultados rápidos"](https://www.g2.com/es/survey_responses/certn-review-12721934)**

**Rating:** 4.0/5.0 stars

_— Jitendra R._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/certn-review-12721934)

#### What Are G2 Users Discussing About Certn?

- [Where is Certn based?](https://www.g2.com/es/discussions/where-is-certn-based)
- [¿Cuánto tiempo tarda una verificación de antecedentes de Certn?](https://www.g2.com/es/discussions/how-long-does-a-certn-background-check-take) - 2 comments
- [What is Certn?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-certn) - 1 comment
- [¿Qué hace Certn?](https://www.g2.com/es/discussions/what-does-certn-do) - 1 comment

### [VidCruiter](https://www.g2.com/es/products/vidcruiter/reviews)

Con la confianza de más de 150,000 reclutadores, VidCruiter es un software de reclutamiento con IA diseñado para equipos de contratación de alto volumen y empresariales. Nuestro sistema de gestión de entrevistas combina entrevistas en video, entrevistas estructuradas, programación automática de entrevistas, puntuación de entrevistas con IA, notas de entrevistas con IA y guías de entrevistas automatizadas en un solo lugar. Diseñado para la eficiencia, la equidad y una experiencia fluida para el candidato, ayudamos a las organizaciones a contratar talento de primer nivel más rápido y a gran escala. VidCruiter admite tanto entrevistas en video pregrabadas como en vivo, para que puedas elegir el formato adecuado para cada puesto. La programación de entrevistas con IA elimina el ir y venir de coordinar horarios, mientras que la detección de fraudes con IA y la inteligencia de entrevistas ayudan a los equipos a hacer evaluaciones precisas y confiables. Con la verificación de referencias automatizada incorporada, VidCruiter apoya cada etapa del proceso de contratación, desde la primera entrevista hasta la verificación final de referencias.

**Average Rating:** 4.8/5.0

**Total Reviews:** 252

#### How Do G2 Users Rate VidCruiter?

- **Calidad del soporte:** 9.9/10 (Category avg: 9.3/10)
- **Visualización:** 9.6/10 (Category avg: 9.2/10)
- **Rendimiento:** 9.6/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Seguridad y cumplimiento:** 9.8/10 (Category avg: 9.4/10)

#### Who Is the Company Behind VidCruiter?

- **Vendedor:** [VidCruiter](https://www.g2.com/es/sellers/vidcruiter)
- **Año de fundación:** 2012
- **Ubicación de la sede:** New Brunswick
- **Twitter:** @VidCruiter  
1,749 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=000c2b4c0da1491be8d8fb48d1277c6fbf4d69be72e4e1ecf902b092e1576487&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F482961%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
166 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Who Uses This:** Reclutador
- **Top Industries:** Contratación y Reclutamiento, Gestión Educativa
- **Company Size:** 38% Medium, 33% Large

#### What Do G2 Reviewers Say About VidCruiter?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios encuentran la **eficiencia en la gestión de candidatos** de VidCruiter excelente, agilizando los procesos y mejorando la colaboración con su equipo de apoyo.
- Los usuarios aprecian la **facilidad de uso** de VidCruiter, mejorando la eficiencia en la gestión del proceso de contratación sin problemas.
- Los usuarios valoran las **capacidades de ahorro de tiempo** de VidCruiter, agilizando la contratación masiva y mejorando la eficiencia del reclutamiento.
- Los usuarios elogian a VidCruiter por su **excepcional atención al cliente** , destacando respuestas rápidas y fuertes relaciones de equipo.
- Los usuarios encuentran el **servicio al cliente excepcional** de VidCruiter invaluable, fomentando relaciones productivas y facilitando procesos de reclutamiento fluidos.

##### Cons

- Los usuarios encuentran la **complejidad de las funciones** en VidCruiter desafiante, requiriendo orientación adicional para un uso efectivo.
- Los usuarios notan la **falta de interacción humana** en el proceso de entrevista, particularmente con formatos pregrabados que afectan el compromiso del candidato.
- Los usuarios encuentran **difícil dominar** los comandos de VidCruiter, necesitando guías para completar los procesos y notando su tecnicidad.
- Los usuarios señalan que VidCruiter puede ser **lento y poco intuitivo** , obstaculizando la experiencia de gestión de entrevistas.
- Los usuarios encuentran la **curva de aprendizaje empinada** con VidCruiter, ya que las funciones pueden ser lentas y poco intuitivas para los principiantes.

#### What Are Recent G2 Reviews of VidCruiter?

**["Todo lo que siempre pudimos haber soñado"](https://www.g2.com/es/survey_responses/vidcruiter-review-7800470)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Usuario verificado en Traducción y Localización_

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/vidcruiter-review-7800470)

**["¡Nos encanta esta plataforma!"](https://www.g2.com/es/survey_responses/vidcruiter-review-4294300)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Usuario verificado en Gestión Educativa_

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/vidcruiter-review-4294300)

#### What Are G2 Users Discussing About VidCruiter?

- [¿Para qué se utiliza VidCruiter?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-vidcruiter-used-for) - 1 comment

### [ComplyCube](https://www.g2.com/products/complycube/reviews)

ComplyCube is a powerful all-in-one platform, designed to simplify cross-border compliance and build trust at scale.&nbsp;Trusted by Tier 1 financial institutions, rapidly-scaling fintechs, and innovative start-ups, ComplyCube's proprietary AI-powered solution unifies&nbsp;Identity Verification (IDV),&nbsp;Fraud Prevention,&nbsp;Age and Driver Verification,&nbsp;Know Your Customer (KYC),&nbsp;Business Verification (KYB), and&nbsp;Anti-Money Laundering (AML)&nbsp;into a single, scalable experience. ComplyCube leverages dynamic machine learning models and automated workflows, enabling businesses to acquire customers faster, comply with global AML/CFT regulations, and cut compliance costs. With complete support for&nbsp;real-time anti-money laundering screening,&nbsp;multi-bureau checks, and bespoke AML case management, ComplyCube empowers organizations to meet today’s complex compliance challenges with no coding knowledge required. Additionally, the company is fully compliant with&nbsp;eIDAS&nbsp;in Europe,&nbsp;NIST&nbsp;standards in the U.S., and has achieved the&nbsp;highest confidence level accreditation&nbsp;under the UK DIATF with the broadest coverage of identity profiles. ComplyCube is recognized as one of the best anti-money laundering software platforms available, having won “RegTech Partner of the Year” in both 2024 and 2025, and featured by TechTimes as one of the top KYC solution providers in the market.

**Average Rating:** 5.0/5.0

**Total Reviews:** 70

#### How Do G2 Users Rate ComplyCube?

- **Quality of Support:** 9.9/10 (Category avg: 9.3/10)
- **Visualization:** 10.0/10 (Category avg: 9.2/10)
- **Performance:** 10.0/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Security and Compliance:** 10.0/10 (Category avg: 9.4/10)

#### Who Is the Company Behind ComplyCube?

- **Seller:** [ComplyCube](https://www.g2.com/sellers/complycube)
- **Company Website:** www.complycube.com
- **HQ Location:** London, England
- **Twitter:** @ComplyCube  
3,492 Twitter followers
- **LinkedIn® Page:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=ea3cbe0c36801be56cb716f07d1f5b12979c58f64f3afeb9dc4914f86ccdf2fe&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2Fcomplycube%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
19 employees on LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Top Industries:** Financial Services, Computer Software
- **Company Size:** 59% Small, 23% Large

#### What Do G2 Reviewers Say About ComplyCube?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Users appreciate the **ease of use** of ComplyCube, enabling quick integration and straightforward identity verification processes.
- Users value the **effective fraud prevention** of ComplyCube, enhancing security and trust in their trading platform.
- Users appreciate the **efficiency** of ComplyCube, enjoying quick processing and streamlined workflows that enhance their operations.
- Users appreciate the **simplicity of identity verification** with ComplyCube, finding it easy and efficient for daily tasks.
- Users find **implementation easy** with ComplyCube, enabling quick integration and a smooth transition for their business needs.

##### Cons

- Users note **poor customization** options, expressing a desire for more tailored features to enhance their experience.
- Users note the **limited customization options** in ComplyCube, hoping for more tailored features to suit their needs.
- Users find the **complexity of features** in ComplyCube can be overwhelming, especially for non-experts initially.
- Users find the **learning difficulty** with ComplyCube's features can be overwhelming for those less tech-savvy.
- Users find the **unclear information** on features makes it challenging to maximize ComplyCube's full potential.

#### What Are Recent G2 Reviews of ComplyCube?

**["Seamless Compliance Integration with Excellent Support"](https://www.g2.com/survey_responses/complycube-review-13180900)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Bradley S._

[Read full review](https://www.g2.com/survey_responses/complycube-review-13180900)

**["Streamlined ID Checks"](https://www.g2.com/survey_responses/complycube-review-12836019)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Georgia R._

[Read full review](https://www.g2.com/survey_responses/complycube-review-12836019)

### [Crosschq](https://www.g2.com/es/products/crosschq/reviews)

Crosschq 360 es una herramienta de verificación de referencias digitales diseñada para mejorar la calidad de contratación al agilizar y enriquecer el proceso de verificación de referencias. Crosschq automatiza las verificaciones de referencias, ahorrando tiempo a los reclutadores mientras recopila datos más ricos y estandarizados a través de preguntas cuidadosamente diseñadas que fomentan respuestas honestas y detalladas. A través de una biblioteca personalizable de encuestas específicas para roles respaldadas científicamente, Crosschq 360 produce informes completos que yuxtaponen las calificaciones de las referencias con las autoevaluaciones de los candidatos para obtener una visión más profunda. Estos informes son fáciles de usar, se pueden compartir de manera segura entre los miembros del equipo e incluyen características de detección de fraude para prevenir contrataciones potencialmente dañinas. Además, Crosschq 360 permite que las referencias opten por unirse a la bolsa de talento de su empresa, una nueva fuente de candidatos calificados; de hecho, el 85% de los clientes de Crosschq realizan una contratación a través de Crosschq dentro de sus primeros 90 días. La plataforma Crosschq está optimizada para dispositivos móviles, asegurando una experiencia fluida para los equipos de adquisición de talento, referencias y candidatos por igual. Con numerosos conectores plug-and-play, se integra sin esfuerzo con los sistemas de seguimiento de candidatos existentes, para encajar perfectamente con su flujo de trabajo. Respaldada por un servicio al cliente de clase mundial, Crosschq 360 cumple con GDPR y está certificada por SOC 2 Tipo 2, subrayando su compromiso con la seguridad y privacidad de los datos. Fundada en 2018 y respaldada por inversores prominentes como GGV Capital y Bessemer Ventures, Crosschq continúa innovando en el espacio de la tecnología de reclutamiento.

**Average Rating:** 4.6/5.0

**Total Reviews:** 160

#### How Do G2 Users Rate Crosschq?

- **Calidad del soporte:** 9.4/10 (Category avg: 9.3/10)
- **Visualización:** 8.7/10 (Category avg: 9.2/10)
- **Rendimiento:** 9.0/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Seguridad y cumplimiento:** 9.1/10 (Category avg: 9.4/10)

#### Who Is the Company Behind Crosschq?

- **Vendedor:** [Crosschq](https://www.g2.com/es/sellers/crosschq)
- **Sitio web de la empresa:** www.crosschq.com
- **Año de fundación:** 2018
- **Ubicación de la sede:** San Francisco, CA
- **Twitter:** @CrosschqHQ  
285 seguidores en Twitter
- **Página de LinkedIn®:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/es/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=bc918f97f554deafc1a20322cf866aceacd1cf02b76a5c6edd5a35dc44ceacbc&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F11813107%2F&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
70 empleados en LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Who Uses This:** Reclutador, Socio de Adquisición de Talento
- **Top Industries:** Software de Computadora, Tecnología de la información y servicios
- **Company Size:** 62% Medium, 26% Large

#### What Do G2 Reviewers Say About Crosschq?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Los usuarios aprecian la **eficiencia y facilidad de uso** de Crosschq, mejorando significativamente la experiencia general del candidato.
- Los usuarios encuentran la **facilidad de uso** de Crosschq excepcional, con una configuración simple e interfaz intuitiva para procesos de contratación eficientes.
- Los usuarios aprecian la **eficiencia notable** de Crosschq, haciendo que las verificaciones de referencias sean rápidas y fluidas tanto para los equipos como para los candidatos.
- Los usuarios aprecian el **proceso consistente y el soporte rápido** de Crosschq, mejorando su confianza y eficiencia en la contratación.
- Los usuarios valoran la **retroalimentación perspicaz de los candidatos** proporcionada por Crosschq, lo que mejora el éxito y la eficiencia en la contratación.

##### Cons

- Los usuarios encuentran el **proceso de reclutamiento ineficiente** frustrante debido a las limitaciones en la gestión de candidatos y las opciones de carga de currículums.
- Los usuarios expresan frustración por las **opciones de edición limitadas** para las plantillas en Crosschq, lo que dificulta las capacidades de personalización.
- Los usuarios desean una forma de **enviar referencias a su ATS** y habilitar la carga de currículums para facilitar la contratación.
- Los usuarios desean la capacidad de **enviar referencias al ATS** y subir currículums, mejorando el proceso de reclutamiento.
- Los usuarios encuentran las **preguntas confusas** limitantes, aunque pueden existir opciones para modificarlas dentro del programa.

#### What Are Recent G2 Reviews of Crosschq?

**["Orientación sin esfuerzo a través del proceso de referencia"](https://www.g2.com/es/survey_responses/crosschq-review-12256566)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Heather B._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/crosschq-review-12256566)

**["Gestión de Candidatos Sin Problemas con una Interfaz Fácil de Usar"](https://www.g2.com/es/survey_responses/crosschq-review-12707748)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Marcelle D._

[Read full review](https://www.g2.com/es/survey_responses/crosschq-review-12707748)

#### What Are G2 Users Discussing About Crosschq?

- [¿Para qué se utiliza TalentWall?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-talentwall-used-for)
- [How do you use a Checkster?](https://www.g2.com/es/discussions/how-do-you-use-a-checkster)
- [What is SkillSurvey?](https://www.g2.com/es/discussions/what-is-skillsurvey)
- [Does Crosschq call references?](https://www.g2.com/es/discussions/does-crosschq-call-references)
- [What does Crosschq do?](https://www.g2.com/es/discussions/what-does-crosschq-do) - 1 comment

### [HiPeople](https://www.g2.com/products/hipeople/reviews)

HiPeople AI-Powered Screening: Streamline Your Screening, Hire Top Talent HiPeople harnesses the power of AI to revolutionize every stage of hiring. From resume screening to candidate assessments to reference checks. Make fast, secure, and unbiased hiring decisions with seamless precision. Key Benefits at a Glance 1. AI‑Accelerated Screening Instantly sift through applications with AI-driven resume screening that saves up to 95% of screening time. 2. Science‑Backed Assessments Utilize data-driven, psychometrically valid assessments to evaluate candidates on hard skills, soft skills, personality, cognitive abilities, and culture fit. Customize from a vast library or create your own. 3. AI‑Enhanced Reference Checks Automate reference checks with surveys, AI-powered fraud detection, and fast turnaround in under 24 hours. Get clear, actionable reports with red-flag alerts. 4. Comprehensive, Unified Platform Combine strengths—AI screening, assessments, and reference checks—within one seamless experience that integrates in just a few clicks into popular ATS systems. 5. Privacy & Compliance Built-In Trust in enterprise-grade privacy and security: SOC 2 Type II certified, GDPR and CCPA compliant. Data security that aligns with global standards. 6. Backed by People Science HiPeople’s tools are grounded in rigorous psychological and data science research, enriched continuously by an in-house science team to deliver reliable, human-centric insights. For more information, visit us at hipeople.io 👋

**Average Rating:** 4.6/5.0

**Total Reviews:** 440

#### How Do G2 Users Rate HiPeople?

- **Quality of Support:** 9.4/10 (Category avg: 9.3/10)
- **Visualization:** 9.0/10 (Category avg: 9.2/10)
- **Performance:** 9.2/10 (Category avg: 9.5/10)
- **Security and Compliance:** 9.1/10 (Category avg: 9.4/10)

#### Who Is the Company Behind HiPeople?

- **Seller:** [HiPeople](https://www.g2.com/sellers/hipeople)
- **Company Website:** www.hipeople.io
- **Year Founded:** 2019
- **HQ Location:** Berlin, DE
- **LinkedIn® Page:** [www.linkedin.com](https://www.g2.com/external_clickthroughs/record?secure%5Bsource_type%5D=product_profile&secure%5Btoken%5D=e722ee27cf6f34e42ec66165b0ddd8d1c5cd8f591db59615f44b40c69623624a&secure%5Burl%5D=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2F34575638&secure%5Burl_type%5D=linkedin_company_website)  
15 employees on LinkedIn®

#### Who Uses This Product?

- **Who Uses This:** Unemployed, Customer Service Representative
- **Top Industries:** Information Technology and Services, Computer Software
- **Company Size:** 71% Small, 18% Medium

#### What Do G2 Reviewers Say About HiPeople?

_AI-generated summary from verified user reviews_

##### Pros

- Users praise the **user-friendly setup** of HiPeople, finding it smooth and straightforward for non-tech-savvy individuals.
- Users value the **thought-provoking assessments** from HiPeople, appreciating their simplicity and engaging nature.
- Users praise the **assessment ease** of HiPeople, appreciating its straightforward setup and engaging, thought-provoking tests.
- Users highly value the **easy setup** of HiPeople, finding the process smooth and user-friendly for a hassle-free experience.
- Users appreciate the **user-friendly interface** of HiPeople, making the application process straightforward and efficient.

##### Cons

- Users find **limited customization** options a drawback, as more flexibility in reports and questions is needed for specialized roles.
- Users note the **poor customization** of HiPeople, feeling constrained when hiring for specialized or senior roles.
- Users find the lack of **assessment feedback** limiting, impacting their understanding of performance and progress after interviews.
- Users experience **unclear information** regarding next steps and costs, which can lead to frustration and uncertainty in usage.
- Users find the **limited features** of HiPeople restrict flexibility, especially for specialized hiring needs and mobile use.

#### What Are Recent G2 Reviews of HiPeople?

**["Streamlined Hiring with Comprehensive Candidate Insights"](https://www.g2.com/survey_responses/hipeople-review-12927066)**

**Rating:** 5.0/5.0 stars

_— Sunakshi J._

[Read full review](https://www.g2.com/survey_responses/hipeople-review-12927066)

**["Improving Hiring Through AI"](https://www.g2.com/survey_responses/hipeople-review-9938541)**

**Rating:** 4.5/5.0 stars

_— Moh T._

[Read full review](https://www.g2.com/survey_responses/hipeople-review-9938541)

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- [2](/categories/reference-check?order=g2_score&page=2#product-list)
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GS

Researched and written by [Grace Savides](https://research.g2.com/insights/author/grace-savides)

Updated October 3, 2024

Reference check software automates the process of contacting a potential hire’s references during recruitment. Employers utilize these tools to verify candidates by reaching out to their listed references, asking for responses, and ensuring their validity. Reference check solutions review candidates through surveys or other digital methods, reducing the need for manual phone calls and email conversations. This expedites the hiring process and allows companies to move quickly on their top candidates. People involved in the hiring process like hiring managers, talent recruiters, and HR administrators primarily use reference check software.

Some solutions include broader [recruiting software](https://www.g2.com/categories/recruiting) functionalities, such as the ability to gather interview feedback and overall applicant tracking. Standalone and specialized reference check tools may be used as part of a more cohesive hiring platform such as a recruitment marketing software or a recruitment platform. They may also be integrated with a range of products such as [applicant tracking systems](https://www.g2.com/categories/applicant-tracking-systems-ats), [background check software](https://www.g2.com/categories/background-check), or even [drug testing software](https://www.g2.com/categories/drug-testing).

To qualify for inclusion in the Reference Check category, a product must:

- Send surveys or forms to a candidate's references to capture feedback about the candidate
- Retain privacy in handling candidate information and reference results

Top Tools at a Glance

| Product | Best for | User Review |
| --- | --- | --- |
| [![Product Avatar Image](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/large_detail/large_detail_cdbdfa57899b73ce76014cf10f034ca0/hireright.jpg "Product Avatar Image")](https://www.g2.com/products/hireright/reviews)[HireRight](https://www.g2.com/products/hireright/reviews)[3.9/5(197)](https://www.g2.com/products/hireright/reviews) | Pre-employment screening with DOT compliance workflows | "Precise Candidate Info and Fast Document Requests in HireRight" |
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