[ Zoho Pe... Recensioni ](https://www.g2.com/it/products/zoho-people/reviews) [ Zoho Pe... Recensioni ](https://www.g2.com/it/products/zoho-people/reviews) # Panoramica dei prezzi di Zoho People [Modificamodifica](https://my.g2.com/it/zoho-people/pricings) Prova gratuita ## Principali informazioni sui prezzi di Zoho People Ultimo aggiornamento il Apr 30, 2026 * * * Zoho People offre **2 edizioni di prezzo** , a partire da **$0**. I livelli di prezzo di Zoho People sono progettati per supportare diversi livelli di utilizzo e dimensioni del team. Zoho People offre anche una **prova gratuita**. Higher-tier plans are available via direct consultation with the vendor. Compare the Zoho People pricing table below to figure out the best fit for your needs. * * * FREE — $0 Zoho People Pricing — Contattaci Valutato 4.4 / 5 \*Le informazioni sui prezzi sono fornite dal fornitore del software o recuperate da materiali sui prezzi accessibili al pubblico. Le negoziazioni finali sui costi devono essere condotte con il venditore. FREE Prova gratuita - Gestione del database dei dipendenti - Gestione delle assenze (Permessi) Show More Zoho People Pricing Contattaci [Visita la pagina dei prezzi di Zoho People per i dettagli sui prezzi.] - Risorse umane di base - Gestione dei talenti - Coinvolgimento della forza lavoro Show More Zoho People offre piani tariffari flessibili progettati per soddisfare le esigenze delle aziende di tutte le dimensioni. I prezzi partono da $3/utente/mese (fatturati annualmente) per il piano Essential HR, che include funzionalità di base come la gestione del database dei dipendenti, il monitoraggio delle assenze e i flussi di lavoro di base. Piani aggiuntivi offrono funzionalità ampliate come la gestione delle prestazioni, analisi avanzate e gestione dei casi. Zoho People offre anche un piano gratuito per un massimo di 5 utenti, rendendolo ideale per piccoli team che stanno appena iniziando. Tutti i piani includono una prova gratuita di 30 giorni, senza necessità di carta di credito. Le informazioni sui prezzi per Zoho People sono fornite dal fornitore del software o recuperate da materiali sui prezzi accessibili pubblicamente. Le negoziazioni finali per l'acquisto di Zoho People devono essere condotte con il venditore. See full pricing --\> https://www.zoho.com/people/zohopeople-pricing.html Le informazioni sui prezzi sono state aggiornate l'ultima volta il July 30, 2026 Show More ## Approfondimenti sui Prezzi Medie basate su recensioni di utenti reali. ### Tempo di Implementazione 1 mese ### Ritorno sull'Investimento 8 mesi ### Sconto Medio 8% ### Costo Percepito $$$$$ ## FAQ sui Prezzi di Zoho People Generato utilizzando l'IA Zoho People è gratuito o offre una prova gratuita? Zoho People non offre un piano gratuito permanente, ma fornisce una prova gratuita che consente agli utenti di testare il prodotto prima di impegnarsi in un piano a pagamento. La disponibilità e la durata della prova possono variare, quindi gli utenti dovrebbero consultare la pagina ufficiale dei prezzi del venditore per i dettagli più aggiornati. Quanto costa Zoho People in 2026? I dettagli sui prezzi di Zoho People non sono elencati pubblicamente. Gli utenti dovrebbero visitare la pagina ufficiale dei prezzi di Zoho o contattare direttamente il venditore per informazioni sui prezzi attuali. Per chi è più adatto il prezzo di Zoho People? Il prezzo di Zoho People è più adatto per le piccole e medie imprese che cercano una piattaforma HR completa e conveniente. I recensori di G2 delle piccole imprese lodano frequentemente i livelli Essential HR e Professional per coprire le esigenze fondamentali come la gestione delle presenze, il monitoraggio delle ferie e i registri dei dipendenti a un costo per utente basso. Le aziende di medie dimensioni, in particolare nei settori IT, dell'istruzione e del marketing, si orientano verso i livelli Premium ed Enterprise per la gestione delle prestazioni, l'analisi e le capacità LMS. Le recensioni di G2 indicano anche che Zoho People è particolarmente vantaggioso per le organizzazioni che già utilizzano l'ecosistema più ampio di Zoho, poiché l'integrazione senza soluzione di continuità tra le app Zoho aggiunge un valore significativo senza complessità o costi aggiuntivi. Quali sono le principali differenze tra le versioni gratuite e a pagamento di Zoho People? Zoho People offre una prova gratuita piuttosto che un livello gratuito permanente, dando ai team un'opportunità a tempo limitato per valutare la piattaforma prima di impegnarsi. La prova gratuita copre la gestione di base del database dei dipendenti e il monitoraggio delle assenze. I piani a pagamento di Zoho People iniziano a $1,25 per utente al mese per il livello Essential HR, che aggiunge la gestione dei documenti, i rapporti HR e il bot Zia AI. I livelli a pagamento più alti sbloccano progressivamente la gestione delle presenze, i fogli di presenza, gli strumenti di compensazione, le funzionalità di coinvolgimento dei dipendenti, l'analisi avanzata, un LMS e un help desk HR. I recensori di G2 notano che alcune funzionalità importanti sono disponibili solo nei piani più costosi, rendendo la selezione del livello critica in base alle esigenze organizzative. Zoho People è considerato un buon valore per il suo prezzo? Zoho People è ampiamente considerato un buon rapporto qualità-prezzo, in particolare per le piccole e medie imprese. I recensori di G2 evidenziano costantemente il suo prezzo competitivo rispetto alla gamma di funzionalità HR offerte, con molti utenti che lo definiscono esplicitamente conveniente e di grande valore per il denaro. La tariffazione a livelli che parte da $1,25 per utente al mese rende l'automazione HR di base accessibile anche ai team attenti al budget. Tuttavia, alcuni recensori di G2 notano che i costi possono aumentare man mano che i team crescono, e alcuni menzionano che funzionalità importanti sono bloccate dietro piani di livello superiore. Alcuni utenti segnalano anche che i prezzi sono aumentati nel tempo. Nel complesso, l'alta valutazione media di 4,5 su 5 riflette una forte soddisfazione per il prezzo di Zoho People rispetto alle sue capacità. ## Alternative con il punteggio più alto [ ![Keka](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/9c86cb46583888b8121969559bc5a53a/keka.svg "Keka") Keka 4.4/5(2,221) ](https://www.g2.com/it/products/keka/reviews) [ ![Workday HCM](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/606c76b1813abca2e96fde9dc8fa51ec/workday-hcm.svg "Workday HCM") Workday HCM 4.1/5(1,698) ](https://www.g2.com/it/products/workday-hcm/reviews) [ ![SAP SuccessFactors HCM](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/edf2d15ffc689390deffd10a34a9fc03/sap-sap-successfactors-hcm.svg "SAP SuccessFactors HCM") SAP SuccessFactors HCM 4.1/5(1,657) ](https://www.g2.com/it/products/sap-sap-successfactors-hcm/reviews) [ Visualizza tutte le alternative ](https://www.g2.com/it/products/zoho-people/competitors/alternatives) ## Prezzi delle alternative Zoho People Di seguito è riportata una rapida panoramica delle edizioni offerte da altri[Software HR Core](https://www.g2.com/it/categories/core-hr) | Product | Price | Features | | --- | --- | --- | | ![Keka](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_0c06241f4fd750943eec35bd11f7aba8/keka.jpg)[Keka](https://www.g2.com/it/products/keka/reviews) Foundation | ContattaciAl mese | Per le aziende che stanno appena iniziando con l'automazione Risorse Umane di Base Stipendi e Spese Tracciamento del Tempo Servizio Self-Service per i Dipendenti | | ![BambooHR](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_648dde46457d881752db10d9c92d2cd1/bamboohr.png)[BambooHR](https://www.g2.com/it/products/bamboohr/reviews) Core | $10.00Al mese | Automazione e approfondimenti HR fondamentali per far avanzare la tua azienda Dati e Reportistica HR Assunzioni e Onboarding Tracciamento Ferie e Benefici Strumenti per l'Esperienza dei Dipendenti Approfondimenti HR Intelligenza per la Conformità Formazione sulla Conformità: 1 Corso Assistente AI Pagamento su Richiesta | | ![greytHR](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_c9f2b77cf9d140ef664816c43ee76d62/greythr.png)[greytHR](https://www.g2.com/it/products/greythr/reviews) Essential India | A partire da ₹2,495.0050 Employees Al mese | +€35 Core HR Basic Auto-onboarding e uscita dei dipendenti Flusso di lavoro di conferma Gestione delle ferie con tipi illimitati Elaborazione completa delle buste paga Helpdesk Portale dipendenti e app mobile Navos AI | Prezzi e piani delle varie alternative Prova gratuita Le informazioni sui prezzi per le varie alternative Zoho People sopra elencate sono fornite dal rispettivo fornitore di software o recuperate da materiali sui prezzi accessibili al pubblico. Le negoziazioni finali sui costi per l'acquisto di uno di questi prodotti devono essere condotte con il venditore. ## Recensioni sui prezzi di Zoho People (2) ![Divya S.](/assets/transparent-ad5be28fbcd25b7b08d2cebe1d957125437fb5407d75ee717965ad22c8808791.gif "Divya S.") DS Divya S. Founder Piccola impresa (50 o meno dip.) 2/28/2026 "Automazione HR Altamente Personalizzabile con Integrazione Zoho Senza Soluzione di Continuità" 5/5 Cosa Le piace di più di Zoho People? Il punto di forza principale di Zoho People è la sua personalizzazione. Ti consente di adattare i flussi di lavoro, le gerarchie di approvazione, le politiche di congedo e i cicli di prestazioni per allinearsi alla struttura della tua organizzazione. Le funzionalità di automazione fanno risparmiare molto tempo, in particolare per il monitoraggio delle presenze e le approvazioni dei congedi. L'integrazione con altre app Zoho è un altro grande vantaggio, soprattutto se sei già nell'ecosistema Zoho. Inoltre, il cruscotto di reportistica fornisce informazioni utili senza richiedere competenze tecniche avanzate. Recensione raccolta e ospitata su G2.com. Cosa non Le piace di Zoho People? L'interfaccia utente è funzionale, ma non è sempre intuitiva. Alcune impostazioni sono nascoste sotto più livelli di menu e la configurazione iniziale può sembrare opprimente se non si dispone di una guida chiara. L'esperienza mobile potrebbe essere più fluida in alcune aree. Inoltre, alcune funzionalità avanzate sono bloccate dietro piani di livello superiore, il che può aumentare i costi man mano che il tuo team cresce. Il supporto clienti è generalmente discreto, ma può essere più lento del previsto quando si affrontano problemi più complessi. Recensione raccolta e ospitata su G2.com. Quali problemi sta risolvendo Zoho People e in che modo La sta aiutando? La mia esperienza complessiva con Zoho People è stata per lo più positiva. È un solido sistema di gestione delle risorse umane che riunisce in un'unica piattaforma centralizzata la gestione delle presenze, il monitoraggio delle ferie, la gestione delle prestazioni, l'onboarding e i registri dei dipendenti. Per le piccole e medie imprese, può ridurre significativamente il lavoro manuale delle risorse umane e rendere i processi più trasparenti. Detto ciò, richiede tempo per essere configurato correttamente e per comprendere davvero come tutto si integra. Se ci si aspetta una semplicità plug-and-play fin dal primo giorno, si potrebbe rimanere delusi. Tuttavia, una volta configurato bene, diventa una spina dorsale affidabile per le operazioni quotidiane delle risorse umane. Recensione raccolta e ospitata su G2.com. Show More Utente attualeRevisore ValidatoFonte: OrganicoTradotto da AI ![Aaisha S.](/assets/transparent-ad5be28fbcd25b7b08d2cebe1d957125437fb5407d75ee717965ad22c8808791.gif "Aaisha S.") AS Aaisha S. COO| Strategic Leadership | People/HR Management Mid-Market (51-1000 dip.) 9/28/2025 "ZohoPeople" 3.5/5 Cosa Le piace di più di Zoho People? Buon software integrato per la gestione delle persone Facile da usare e collaborativo per la gestione di più team Belle funzionalità per la struttura organizzativa Personalizzabile e abbiamo creato molti moduli Supporto clienti proattivo Recensione raccolta e ospitata su G2.com. Cosa non Le piace di Zoho People? diventando costoso non forniscono funzionalità di gestione stipendi per ogni paese e questo frustra L'integrazione con terze parti è troppo difficile e restrittiva Recensione raccolta e ospitata su G2.com. Quali problemi sta risolvendo Zoho People e in che modo La sta aiutando? Gestione delle persone e gestione delle prestazioni, lo usiamo anche per la gestione degli asset Recensione raccolta e ospitata su G2.com. Show More Utente attualeRevisore ValidatoFonte: OrganicoTradotto da AI Zoho People Confronti ![Immagine avatar del prodotto](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_648dde46457d881752db10d9c92d2cd1/bamboohr.png "Immagine avatar del prodotto") BambooHR 4.4/5(6,131) [ Confronta ora ](https://www.g2.com/it/compare/bamboohr-vs-zoho-people) ![Immagine avatar del prodotto](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_c9f2b77cf9d140ef664816c43ee76d62/greythr.png "Immagine avatar del prodotto") greytHR 4.4/5(1,284) [ Confronta ora ](https://www.g2.com/it/compare/zoho-people-vs-greythr) ![Immagine avatar del prodotto](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_0c06241f4fd750943eec35bd11f7aba8/keka.jpg "Immagine avatar del prodotto") Keka 4.4/5(2,221) [ Confronta ora ](https://www.g2.com/it/compare/keka-vs-zoho-people) ##### Categorie su G2 [Tracciamento del tempo](https://www.g2.com/it/categories/time-tracking-software)[Gestione delle prestazioni](https://www.g2.com/it/categories/performance-management)[Risorse Umane di Base](https://www.g2.com/it/categories/core-hr) [Tracciamento del tempo](https://www.g2.com/it/categories/time-tracking-software)[Gestione delle prestazioni](https://www.g2.com/it/categories/performance-management)[Risorse Umane di Base](https://www.g2.com/it/categories/core-hr)[Gestione della forza lavoro](https://www.g2.com/it/categories/workforce-management)[Risorse Umane Sanitarie](https://www.g2.com/it/categories/healthcare-hr) [Mostra di piùMostra meno](javascript:void(0);) ##### Esplora di Più [Quali strumenti di valutazione della migrazione al cloud forniscono un'analisi completa del portafoglio e una decisione di andare/non andare in 30 giorni?](https://www.g2.com/it/discussions/which-cloud-migration-assessment-tools-deliver-a-complete-portfolio-analysis-and-go-no-go-decision-in-30-days)[I migliori assistenti legali AI per la gestione della conformità](https://www.g2.com/it/discussions/what-are-the-best-ai-legal-assistants-for-compliance-management)[I migliori strumenti di verifica dell'identità per i servizi online](https://www.g2.com/it/discussions/best-identity-verification-tools-for-online-services) [Quali strumenti di conversione file vale la pena sostituire ai sistemi di gestione dei file legacy per un team che desidera una migliore automazione e meno passaggi manuali nel loro flusso di lavoro documentale?](https://www.g2.com/it/discussions/which-file-converter-tools-are-worth-replacing-legacy-file-management-systems-with-for-a-team-that-wants-better-automation-and-fewer-manual-steps-in-their-document-workflow)[Quale software di sicurezza perimetrale cloud vale la pena utilizzare per zero trust e accesso sicuro per una forza lavoro distribuita senza forzare tutto il traffico attraverso un data center centrale?](https://www.g2.com/it/discussions/what-cloud-edge-security-software-is-worth-using-for-zero-trust-and-secure-access-for-a-distributed-workforce-without-forcing-all-traffic-through-a-central-data-center)[Dettagli Pro e Contro](https://www.g2.com/it/products/zoho-people/reviews?qs=pros-and-cons) [Mostra di piùMostra meno](javascript:void(0);)