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Media di WorkAxle

Demo di WorkAxle - Demand Forecasting: Intelligently forecast, monitor, and optimize employee schedules based on actual business needs
Connect the dots between employee schedules and labor demand ✔️ Identify and anticipate staffing needs based on your business performance ✔️ Optimize the number of scheduled employees based on your desired outcomes ✔️ Drastically reduce labor costs associated with inefficient schedules ...
Demo di WorkAxle - Tokenized Recognition & Rewards: A gamification solution to recognize, reward, and engage employees, built on blockchain technology
Attract and retain talent through an innovative and gamified recognition and reward program ✔️ Reward and incentivize employees with tokens for a job well done ✔️ Create an engaging culture by allowing employees to trade the tokens with each other ✔️ Motivate your employees by gamifying the ...
Demo di WorkAxle - Community: A one-stop-shop to chat, meet, share documents, notes, and news
✔️ Drive engagement by empowering your deskless employees with a messaging tool to meet, call, and chat ✔️ Easily share documents with your entire organization or select employees by leveraging rule-based permissions ✔️ Get everyone on the same page by logging important information in digital n...
Demo di WorkAxle - Scheduling & Rostering: Intelligent scheduling with access to the right information at the right time
Employee-friendly and compliant scheduling ✔️ Give your employees more control by letting trade shifts or find cover ✔️ Easily build efficient schedules at a shift or individual employee level ✔️ Ensure legal compliance through WorkAxle’s predictive guidelines Create employee schedules ...
Demo di WorkAxle - Time & Attendance: End-to-end Time & Attendance tracking and employee Task Management with smart technologies for a more inclusive workplace
Digital Timecards for advanced time and attendance tracking ✔️ Provide employees with greater visibility into earned wages, timecard details, and approval status ✔️ Gain efficiencies by automatically managing approvals, rounding, and adjusting shifts through a powerful rule-based engine ✔️...
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Recensioni WorkAxle (4)

Recensioni

Recensioni WorkAxle (4)

4.8
Recensioni 4
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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
Abhishek S.
AS
Senior Assiocate
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"La migliore soluzione per la gestione della forza lavoro"
Cosa ti piace di più di WorkAxle?

È la migliore soluzione che è stata progettata finora per gestire la forza lavoro, sia che si tratti di disponibilità o turni, tutto può essere ottimizzato con questo. E l'altra parte migliore è il riconoscimento dei dipendenti che è completamente fantastico. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di WorkAxle?

Al momento sto ancora cercando un punto che possa non piacermi, ma sembra essere una cosa difficile dato che non ne ho trovato nessuno finora. Ma continuerò a cercarlo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Toni H.
TH
Software Quality Assurance Engineer
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Merita un premio vincente. Scambia in tutti i turni."
Cosa ti piace di più di WorkAxle?

Ho un'esperienza fenomenale e facile da usare con WorkAxle, è uno strumento molto completo e facile da usare. Mi piace che abbia diverse dimensioni e funzioni che mi permettono di scambiare turni, coprire turni e richiedere tempo libero in modo efficace. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di WorkAxle?

È molto intuitivo, facile da usare e mi ci è voluto meno tempo per imparare a usarlo. Nel mio caso non ho incontrato problemi importanti grazie al team di supporto. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

CS
Business Consultant
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Il miglior software per la gestione del lavoro"
Cosa ti piace di più di WorkAxle?

Ci sono molte caratteristiche eccezionali di questo software. Quelle principali che hanno attirato la mia attenzione sono le seguenti -

1. Interfaccia utente intuitiva

2. Software facile da usare

3. Buon supporto clienti backend

4. Il costo non inciderà sul portafoglio Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di WorkAxle?

Non proprio. Man mano che iniziamo a sbucciarlo, sempre più caratteristiche diventano visibili e non ci sono cose che non mi piacciono. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Prashant  S.
PS
C
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Recensione della Compagnia Work Axle"
Cosa ti piace di più di WorkAxle?

L'interfaccia utente/esperienza utente, il servizio e il successo del cliente Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di WorkAxle?

Molto poca integrazione e supporto clienti Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non ci sono abbastanza recensioni di WorkAxle per consentire a G2 di fornire informazioni per l'acquisto. Di seguito alcune alternative con più recensioni:

1
Logo di Deputy
Deputy
4.6
(662)
La piattaforma di gestione della forza lavoro premiata di Deputy semplifica la pianificazione dei turni dei dipendenti, il monitoraggio del tempo, la conformità al lavoro, la gestione delle risorse umane e la comunicazione del team. Progettata per le aziende basate su turni, aiuta i manager a creare orari in pochi minuti, ottimizzare l'efficienza del lavoro, monitorare la presenza in tempo reale e automatizzare i calcoli delle buste paga con salvaguardie di conformità integrate. Con integrazioni senza soluzione di continuità ai principali sistemi di buste paga, HR e POS, Deputy riduce il carico amministrativo, migliora la visibilità della forza lavoro e garantisce che le aziende abbiano il personale giusto al momento giusto.
2
Logo di Humanity Schedule by TCP
Humanity Schedule by TCP
4.3
(1,061)
Software per la Pianificazione dei Turni dei Dipendenti, Rilevazione Presenze, Risorse Umane e Paghe
3
Logo di UKG Ready
UKG Ready
4.4
(2,376)
Progettato per le piccole imprese dove tutti ricoprono più ruoli, UKG Ready® è la soluzione HR tutto-in-uno che guida e potenzia il tuo personale per rendere più facile la loro quotidianità. Dalle risorse umane e paghe al talento e al tempo, siamo il partner al tuo fianco che fa il tifo per il tuo successo e ti fornisce gli strumenti, il supporto e il tempo necessari per concentrarti sulla crescita e fare la differenza.
4
Logo di isolved
isolved
4.3
(1,269)
isolved HCM è un'azienda leader nel settore della tecnologia per la gestione del capitale umano che riunisce le principali funzioni della forza lavoro in un'unica piattaforma robusta e facile da usare, isolved. isolved, ora con Mojo, rende facile per i team costruire connessioni e liberare l'innovazione. La piattaforma HCM gestisce tutte le funzioni critiche per la missione, inclusi paghe, risorse umane, tempo e presenze, e benefici, forniti da un'unica applicazione. Strumenti e funzionalità integrati inclusi con Mojo, aumentano l'engagement, la collaborazione e le prestazioni, inclusi recensioni a 360 gradi, sondaggi, obiettivi e feed di lodi/condivisione di idee.
5
Logo di Dayforce
Dayforce
4.2
(938)
Dayforce è un'applicazione unica basata su cloud per la gestione del capitale umano (HCM).
6
Logo di Quinyx
Quinyx
4.3
(502)
Quinyx è la piattaforma di gestione della forza lavoro creata per le industrie di prima linea. Oltre alla pianificazione, allinea la gestione del lavoro con gli obiettivi aziendali – riducendo i costi, garantendo la conformità e potenziando i team con strumenti basati su AI e progettati per il mobile. Rapida da implementare e facile da adottare, Quinyx trasforma la gestione della forza lavoro in un asset strategico che offre un ROI misurabile in pochi mesi.
7
Logo di Rippling
Rippling
4.8
(9,704)
Un unico sistema moderno per il tuo libro paga, benefici, risorse umane e IT.
8
Logo di HROne
HROne
4.8
(2,034)
Una soluzione HRMS completa che risparmia sforzi alle risorse umane automatizzando compiti noiosi e gestendo l'intero ciclo di vita dei dipendenti.
9
Logo di Hubstaff
Hubstaff
4.5
(1,655)
Software di monitoraggio del tempo con prova di lavoro, screenshot, monitoraggio delle attività, monitoraggio delle applicazioni e report dettagliati.
10
Logo di Breathe
Breathe
4.4
(603)
breatheHR è un software per le PMI che mantiene tutte le informazioni sui dipendenti in un unico luogo centrale e automatizza tutte quelle attività amministrative HR che richiedono tempo.
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