# The Applicant Manager Reviews **Vendor:** The Applicant Manager **Category:** [Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)](https://www.g2.com/it/categories/applicant-tracking-systems-ats) **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 123 ## About The Applicant Manager The Applicant Manager (TAM) è una soluzione di tracciamento dei candidati basata su cloud che aiuta le agenzie di reclutamento e i team a semplificare il loro processo di assunzione e onboarding. La soluzione consente agli utenti di monitorare le offerte di lavoro e coinvolgere attivamente candidati di qualità. TAM fornisce strumenti che permettono ai reclutatori di esaminare, selezionare e condividere informazioni sui candidati all'interno dei team. TAM consente di pubblicare dettagli sui lavori su molteplici bacheche di lavoro gratuite e a pagamento come Indeed, GlassDoor, Monster e altre. Le agenzie possono anche collegare i loro canali social media come Facebook e LinkedIn con TAM per pubblicare aggiornamenti sui lavori su questi canali. I reclutatori possono configurare regole per lo screening e il pre-screening delle applicazioni per rimuovere automaticamente candidati non qualificati o voci duplicate. TAM fornisce funzionalità di ricerca avanzata per cercare o filtrare i candidati utilizzando parole chiave, valutazioni, competenze, tag o una combinazione di questi. TAM si integra con i principali fornitori di servizi email come Gmail e Outlook per centralizzare i dettagli di contatto e comunicazione. Con TAM, i reclutatori possono raccogliere e memorizzare dati riservati dei candidati, inclusi dettagli EEO, disabilità e VETs per conformarsi alle normative OFCCP. Il modulo di onboarding consente agli utenti di progettare e condividere il processo di onboarding con i nuovi arrivati. La soluzione è accessibile utilizzando browser web di qualsiasi dispositivo abilitato a Internet, inclusi smartphone. ## The Applicant Manager Reviews ### 1. Utile e personalizzato ATS! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 24, 2023 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Applicant Manager aiuta nell'assunzione dei candidati e nell'automazione del nostro processo di reclutamento. Valuta e seleziona facilmente i candidati in base al loro livello di esperienza e alle loro competenze. Recluta candidati straordinari che stanno attivamente cercando un cambiamento di lavoro e si candidano per posizioni. Una piattaforma migliore per pubblicare offerte di lavoro su bacheche di lavoro e filtrare i candidati, programmare colloqui e assumere candidati. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Le prestazioni del dashboard sono limitate. Altrimenti, è la migliore piattaforma di reclutamento che ho usato nella mia carriera di reclutamento. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Il gestore delle candidature aiuta a tracciare e gestire i candidati che hanno fatto domanda per le posizioni aperte. Ridurre il tempo per reclutare il talento giusto entro un determinato periodo di tempo è uno dei metodi più efficaci e preziosi. Facile da usare e implementare nelle aziende di selezione e reclutamento. ### 2. Eccellente ATS - Il Gestore delle Candidature! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 21, 2023 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Il Gestore delle Candidature è molto utile per soddisfare le nostre esigenze di reclutamento. Posso monitorare molte posizioni aperte e i candidati che si candidano per quelle posizioni. Usandolo, puoi facilmente trovare e gestire i candidati giusti. Questo riduce il tempo del processo di assunzione. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Le prestazioni del cruscotto sono basse, altrimenti è una piattaforma molto utile per tracciare i candidati. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Il Gestore delle Candidature risolve molti problemi di reclutamento e fa risparmiare tempo nel nostro processo di assunzione, riducendo il processo di reclutamento manuale. Possiamo facilmente filtrare i candidati in base alle loro competenze. È facile esaminare e assumere i candidati entro il periodo di tempo stabilito. ### 3. Una risposta alle esigenze del nostro cliente **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Laura P. | Manager of Operations, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** October 27, 2020 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Molte cose vengono in mente, ma la loro disponibilità a creare un portale di valutazione dei clienti ci ha salvato con i nostri clienti. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Se potessimo fare un po' più di personalizzazione come 'utente' quando necessario 'al volo' quando riceviamo richieste specifiche dai nostri clienti. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** È uno strumento facile da avviare nella tua organizzazione. È facile da imparare per i tuoi reclutatori e i nostri clienti esterni lo ADORANO!!!! **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** I nostri clienti ora possono accedere a TAM e valutare i candidati perché TAM ha creato un portale sicuro. Questo è utile quando si ha un comitato di selezione composto da 10-12 persone. Riduce il tempo necessario per determinare chi sono i 'finalisti' che possono poi essere invitati per colloqui 'di persona'. ### 4. Il miglior sistema di tracciamento dei candidati che abbia mai usato **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Jessica H. | Vice President of Events, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** November 04, 2020 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Amo quanto sia personalizzabile TAM. Ho usato molti diversi sistemi di tracciamento dei candidati nella mia carriera, ma il problema che ho riscontrato con gli altri è la mancanza di capacità di personalizzazione. Lavorando nel settore dei contratti governativi, i miei candidati richiedono un'autorizzazione di sicurezza. Altri sistemi che ho usato non mi permettono di creare facilmente, o per niente, campi per le informazioni e i livelli di autorizzazione. Questo è solo uno dei dettagli in questo settore per cui ho bisogno che il mio sistema di tracciamento dei candidati sia in grado di ordinare, eseguire report e identificare. Le persone di TAM sono state in grado di mostrarmi come creare campi, domande di preselezione e memorizzare informazioni per questo. È molto facile da configurare in modo che l'utente possa creare esattamente ciò di cui ha bisogno per vedere i requisiti specifici del proprio settore. Altri sistemi sembrano basarsi su una versione molto generica di ciò che qualcuno nel settore del reclutamento/personale dovrebbe aver bisogno e non riconoscono che non tutti i settori sono uguali. Amo anche il fatto che si integri con la mia email per catturare tutte le comunicazioni con i miei candidati, in modo da poter tornare indietro e rivedere i candidati anni dopo e ricordare tutta la corrispondenza con loro. Inoltre, il personale di TAM non si limita a configurarti e sparire. Sono sempre disponibili per aiutare a fare modifiche o rivedere gli aggiornamenti che hanno fatto. Sono dedicati a garantire che i loro clienti ottengano il massimo dal loro strumento, che è anche estremamente ragionevolmente prezzato rispetto ai suoi concorrenti. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Vorrei vedere un po' più di flessibilità nelle funzionalità di reportistica. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Sono in grado di monitorare centinaia di posizioni aperte e i candidati che si candidano. Posso vedere l'ultima volta che ho comunicato con tutti i candidati per assicurarmi di non aver dimenticato di rimanere in contatto con qualcuno. Sono riuscito a creare un flusso di lavoro personalizzato di passaggi e posso ottenere un'istantanea di dove si trovano tutti i miei candidati nel mio processo di assunzione, o quanti candidati ho in ciascuna fase del mio processo per ciascuna delle posizioni aperte che ho per ciascuno dei contratti su cui sto lavorando. Quando i candidati rispondono alle mie domande di preselezione, posso vedere rapidamente se qualcuno soddisfa i requisiti minimi per ciascuna posizione e, in caso contrario, sono comunque in grado di rispondere a ciascun candidato con un clic di un pulsante basato su trigger di eventi che ho impostato, che invia un'email, di nuovo personalizzata da me, a loro che ribadisce la posizione per cui hanno fatto domanda e, il loro nome, ecc., e perché non sono adatti. Mi fa risparmiare un sacco di tempo dover rispondere a tutti pur rispondendo a tutti. TAM mi fa risparmiare molto tempo automatizzando molte funzionalità senza farle sembrare "automatizzate". Permette una sensazione molto più personale. ### 5. Semplice, efficace e conveniente! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Christina S. | Vice President, Director of Talent Acquisition, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** October 27, 2020 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Ho lavorato nel reclutamento per oltre un decennio, e TAM è probabilmente la piattaforma più user-friendly ed economica che abbia mai usato (ho esperienza con almeno una mezza dozzina di diversi database di tracciamento dei candidati). **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Il cruscotto è un po' antiquato per quanto riguarda i sistemi ATS, ma è comunque molto facile da leggere e comprendere. È anche personalizzabile, quindi questo compensa l'aspetto e la sensazione datati. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Adoro il modello di prezzo per utente per TAM. Inoltre, è stato così facile caricare anni di dati e curriculum nel sistema. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Con TAM, sono stato in grado di ottimizzare il talento, il flusso di lavoro e di far avanzare i candidati nel nostro processo con relativa facilità. ### 6. Buone caratteristiche per una piccola o media impresa. Ottimo supporto tecnico e personale. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Dave H. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** July 25, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Supporto eccezionale. Si può chiamare o inviare un'email e ottenere una risposta di qualità quasi immediata. Le poche volte in cui non c'era una soluzione immediata disponibile, c'è stato comunque un rapido seguito. Tutti i problemi/domande vengono risolti. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Nessun difetto dopo quattro anni di utilizzo. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** TAM aiuta a organizzare il nostro processo di reclutamento. Elimina le pratiche di reclutamento manuali e fornisce rapporti utili con uno sforzo minimo. TAM ha molte funzionalità utili per una piccola/media azienda che sono facili da usare anche per un amministratore che non è un esperto di tecnologia. ### 7. Sistema Flessibile e Conveniente **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Candice O. | Project Specialist, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** October 27, 2020 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Il Gestore delle Candidature (TAM) ci consente di creare molti flussi di lavoro diversi basati su diversi requisiti di sovvenzione per esaminare e reclutare i nostri candidati. Abbiamo le diverse sovvenzioni e ci consente di pubblicare internamente e anche su bacheche di lavoro esterne. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Impossibile eliminare più trigger contemporaneamente e attualmente impossibile assegnare automaticamente i passaggi del flusso di lavoro **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Flussi di lavoro convenienti e flessibili per ogni posizione secondo necessità **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Nessun problema al momento - migliore responsabilità con i nostri team di intervista e candidati ### 8. ATS a basso costo, facile da usare, con un ottimo team di supporto clienti. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Ingegneria civile | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** October 27, 2020 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Il layout è intuitivo e non eccessivamente complicato. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Non c'è molto da non apprezzare! Il team di supporto clienti è rapido, disponibile e risolve le cose rapidamente. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** TAM ci ha aiutato a esaminare i trigger del flusso di lavoro per consentire l'invio di messaggi agli utenti appropriati mentre le candidature dei candidati passavano attraverso le diverse fasi. ### 9. Efficienza e semplicità **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Hannah L. | Marketer / Business Development , Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** December 13, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Amo il fatto di poter personalizzare TAM come voglio e renderlo il migliore per le nostre esigenze aziendali! Amo anche il fatto di poter esportare qualsiasi cosa nel formato che preferisco. Sto davvero iniziando ad apprezzare anche i rapporti dettagliati. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Vorrei che ci fosse un modo per assegnare un compito con un'email e far sì che l'email venga inviata automaticamente senza dover impostare un trigger permanente. E vorrei che fosse sicuramente più adatto ai dispositivi mobili. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Usa sicuramente questo se hai diversi candidati che si candidano a diversi lavori, continuamente. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** I vantaggi includono l'accelerazione del processo di ricerca dei candidati e lo rendono molto più efficiente. Invece di inserire e organizzare tutto noi stessi, TAM lo fa per noi. Ci permette anche di comunicare più velocemente e specificamente con chi vogliamo in modo organizzato. **Official Response from Jayme Dean:** > Ciao Hannah - grazie mille per averci dedicato del tempo per lasciare una recensione! Apprezziamo davvero che tu abbia preso questo tempo e siamo così felici di sapere che TAM sta funzionando alla grande per te e il tuo team. Ci piacerebbe sapere di più su come vorresti che fossero le tue email. Per favore, chiamaci così possiamo discuterne ulteriormente! ### 10. Buono per uno strumento di base per l'acquisizione di talenti **Rating:** 3.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Ospitalità | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 16, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** TAM è eccellente per la sua facilità di utilizzo da parte degli utenti del sistema, inclusi i manager con poca esperienza nell'uso di software di gestione delle candidature. È anche altamente configurabile. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Non ero impiegato da Auberge Resorts quando questo strumento è stato selezionato, ma sembra che ci siano pezzi e funzionalità disgiunti tra i diversi siti all'interno della nostra azienda. Questo potrebbe anche essere lo svantaggio di quanto sia altamente configurabile. Abbiamo avuto un problema che non è stato possibile risolvere dal team di servizio TAM: la notifica al responsabile delle assunzioni quando gli stati sono stati modificati o sono state inserite note. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Attualmente non ha supporto mobile (o se lo ha, non è una funzionalità che abbiamo). **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Questa soluzione è stata implementata prima che iniziassi e non sono sicuro di come funzionasse la gestione dei candidati prima del software. ### 11. ATS amichevole **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Gestione dell'istruzione | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 20, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Sono un utente di TAM da quasi 5 anni e sono stato molto soddisfatto di questo ATS. TAM è una piattaforma ben organizzata, efficiente e affidabile che rende il processo di reclutamento più snello. È facile pubblicare su più bacheche di lavoro in un solo passaggio rapido, il che consente di risparmiare tempo. Puoi personalizzare in base alle esigenze specifiche dell'organizzazione. Inoltre, il servizio clienti è utile se hai domande. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Dato che le nostre assunzioni sono altamente stagionali, sarebbe bello se fosse possibile sospendere il servizio durante i mesi in cui non stiamo assumendo per risparmiare denaro. Tuttavia, a parte questo, non ho alcun reclamo in questo momento. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Consiglio vivamente TAM a chiunque stia considerando la piattaforma. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** È stato fantastico avere tutte le informazioni sui candidati in un'unica posizione centralizzata. Cercare le informazioni sui candidati è senza intoppi. ### 12. Ottimo software di reclutamento **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Angela P. | Corporate Recruiter, Consulenza manageriale, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 17, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Mi piace molto la facilità d'uso; è molto intuitivo, inoltre le offerte di lavoro sui portali gratuiti e la funzionalità di condivisione sui social media sono ottime. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Il parsing automatico dei curriculum non funziona sempre correttamente, sarebbe utile avere una scala di valutazione / sistema migliore per le valutazioni dei candidati (più di una semplice valutazione a 5 stelle - possibilmente aggiungere categorie), la possibilità di modificare le tue note sarebbe utile. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Consiglio vivamente questo programma! **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Assunzione ### 13. Offerte di lavoro **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Payton W. | Supervisor, Servizi individuali e familiari, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 22, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Mi piace come può organizzare le persone tra i lavori e può segnare dove si trovano nel tuo processo. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Vorrei che TAM fosse in grado di individuare i candidati duplicati **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Assicurati di sapere cosa vuoi. La nostra azienda si affida molto a TAM, quindi se ti affidi a TAM come facciamo noi, assicurati di darti il tempo di esaminare ciò che TAM può offrire perché TAM può aiutarti a trovare candidati all'interno del tuo sistema. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** TAM ci ha aiutato a vedere dove si trovano i candidati nel processo ### 14. Facile da usare ed efficiente **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Assistenza sanitaria mentale | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 15, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Il formato di TAM è molto facile da navigare. È diretto e offre molte funzionalità per assisterti nel tuo processo di assunzione. La mia cosa preferita di TAM è che quando pubblichi una posizione, hai l'opzione di pubblicare su diverse pagine di lavoro contemporaneamente, oltre a un'opzione di ripubblicazione automatica e istruzioni su come pubblicare manualmente su Craigslist. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Una caratteristica che vorrei che TAM fornisse è che i responsabili delle assunzioni possano vedere se il loro candidato ha fatto domanda per altre posizioni. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** È facile da usare e fa esattamente ciò di cui hai bisogno. È semplice e ha alcune caratteristiche uniche per aiutarti te e la tua organizzazione. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** tenere traccia di tutti i candidati e non lasciare che nessuno cada tra le crepe ### 15. Prodotto Facile da Usare **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Relazioni pubbliche e comunicazione | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 20, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Purtroppo non sono stato addestrato al sistema dal mio predecessore. Ho dovuto addestrarmi da solo. Sono stato molto contento di vedere quanto sia facile da usare TAM. Ha reso il mio lavoro molto più facile da fare! **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Non ho ancora trovato cose che non mi piacciono. Sto ancora navigando il mio percorso. Ma finora tutto bene. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Consiglierei. Penso che sarai soddisfatto del prodotto. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Sono in grado di costruire una pipeline robusta. Sto cercando tra i candidati che hanno fatto domanda in precedenza e sto creando buone connessioni. ### 16. Unico punto di riferimento per il reclutamento **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Derria U. | HR Administrator, Immobiliare, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 17, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** La piattaforma è molto facile da usare e ogni volta che ho domande ricevo una risposta molto rapidamente. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Vorrei che potessimo ripubblicare i lavori ogni 30 giorni invece di 90 giorni. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Salva la nostra azienda dall'avere conti con più piattaforme perché sono tutti ospitati sotto TAM. **Official Response from Jayme Dean:** > Ciao Derria, Grazie mille per averci dedicato del tempo per lasciare una recensione. Siamo felici di sapere che sei soddisfatta di TAM! Per quanto riguarda la pubblicazione sulle bacheche di lavoro, possiamo fare solo ciò che le bacheche ci permettono, ma la possibilità di chiudere e aprire manualmente le posizioni è sempre tua. Se c'è una ragione valida per ripubblicare prima dei 90 giorni, farlo manualmente di tanto in tanto di solito non è un problema - ma tieni presente che spetta a te rispettare le regole anti-spam delle bacheche, quindi tutte le ripubblicazioni sono "a tuo rischio e pericolo" :). Ancora una volta, grazie per averci dedicato del tempo per lasciare una recensione! ### 17. TAM può fare tutto **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Magazzinaggio | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** April 01, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Quello che mi piace di più di TAM sono le funzionalità personalizzabili. L'onboarding tramite TAM è stato molto utile, così come la possibilità di inviare il controllo dei precedenti tramite TAM e di visualizzarlo come parte del loro "profilo" del candidato. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Qualcosa che non mi piace di TAM è la leggibilità/organizzazione del sito. Forse è solo una mia impressione, ma il carattere sembra sempre così piccolo e compresso che riesco a malapena a leggere o a trovare subito quello che cerco. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Il più grande vantaggio che abbiamo realizzato è poter avere tutto su un candidato in un unico posto. Anche le domande incomplete e passate. È così comodo poter cercare un nome (sia il nome che il cognome) e avere tutto ciò che hai da quella persona visibile immediatamente. Mi piace come puoi personalizzare le colonne di quali informazioni vengono mostrate quando stai cercando. ### 18. Va bene per le folle, ma ingombrante **Rating:** 1.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Salute, benessere e fitness | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** August 13, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** La capacità del Gestore delle Candidature di tracciare i candidati che si candidano più volte, e sono bloccati, ecc. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** La programmazione settimanale o giornaliera delle interviste non è affatto user-friendly e sembra terribile. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** La sostanza sopra lo stile suona un po' troppo generoso. È goffo e brutto, ma occasionalmente riesce a portare a termine un lavoro altrimenti scoraggiante. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Stiamo cercando di gestire centinaia e centinaia di candidati in continuo. Sembra gestire bene il volume, anche se in un pacchetto alquanto orribile. ### 19. un ottimo sistema di gestione delle candidature **Rating:** 3.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Ospedali e assistenza sanitaria | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** August 20, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Mi piace l'aspetto e la facilità d'uso del sistema. Non è troppo complicato. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Gli ostacoli che incontriamo per farlo funzionare efficacemente per la nostra attività **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Lo strumento di reportistica è uno dei punti più deboli dello strumento. Se stai cercando un sistema facile da usare e da capire, questo è ottimo. Per la raccolta dei dati, potresti aver bisogno di assistenza esterna, poiché la reportistica integrata non è eccezionale e potrebbe essere migliorata. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Non sono responsabile dei problemi, ma abbiamo notato molti "glitch" come li chiama Tam, che influenzano notevolmente il nostro team e i candidati. ### 20. Molto intuitivo **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Gestione dell'istruzione | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 13, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Mi piace la flessibilità di utilizzare un modello precedente per aprire un nuovo annuncio di lavoro. Essere in grado di chiamare il supporto e loro risolvono immediatamente il problema. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Non è possibile modificare alcune delle caratteristiche iniziali, come i nomi del dipartimento e dell'azienda. Cercare una risposta a un problema è difficile. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Facilità d'uso e supporto eccellente. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Guidare facilmente i candidati esterni al sito e creare un bacino di talenti. ### 21. Assunzioni rese facili! Non è uno scherzo. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** sasha s. | project manager, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** December 13, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Amo che TAM pubblichi su più bacheche di lavoro con un solo clic. Non dobbiamo pagare per nessun altro servizio. Amo che se devo apportare modifiche al testo dell'annuncio - basta accedere a TAM e viene aggiornato ovunque. Una delle mie caratteristiche preferite è la possibilità di cercare i curriculum per una certa parola chiave. A volte ricordiamo un candidato che aveva una competenza in Tableau, per esempio, ma non ricordiamo il nome. Con l'aiuto di TAM posso cercare tutti i curriculum e trovare quella persona velocemente! Amo la possibilità di scrivere domande pass/fail che mi dicono che il candidato è squalificato, così non perdo tempo a guardare il curriculum. Deve essere fatta una nota per il meravigliosamente utile Jerry Su che ci ha aiutato nell'onboarding e mi ha aiutato pazientemente con ogni domanda e preoccupazione, seguendo le sue parole ogni volta. Quel tipo di etica del lavoro è raro nel settore. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Ho dovuto riflettere su questo per qualche minuto. Abbiamo avuto difficoltà a personalizzare la nostra pagina di atterraggio per le offerte di lavoro. Credo che alla fine ci siamo semplicemente accontentati. Non è ancora male! La parte parsimoniosa di me rabbrividisce quando dobbiamo pagare per TAM nei mesi in cui non stiamo cercando nuovi assunti. Non puoi mettere in pausa per un mese se non stai assumendo. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Non vedo molti aggiornamenti alla piattaforma esistente - ma non sono sicuro che siano necessari. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Risparmiare il tempo dei miei manager con la pubblicazione di annunci e risparmiare enormi quantità di carta, perché tutti stampavano annunci e avevano una pila sulla loro scrivania. Il 90% non portava a nulla. Con l'aiuto di TAM siamo in grado di centralizzare il processo di assunzione in un unico posto. In realtà risparmia denaro perché pagavamo Indeed per gli annunci, ma gli annunci gratuiti tramite TAM ci hanno effettivamente portato alcuni ottimi candidati. **Official Response from Kitty Moriwaki:** > Sasha, grazie mille per la tua recensione! Apprezziamo davvero che tu abbia dedicato del tempo e siamo molto felici di sapere che TAM sta funzionando bene per te e il tuo team. Abbiamo dato un'occhiata alla pagina delle carriere della tua azienda, che sembra bellissima! Sembra che tu abbia finito per utilizzare la pagina che il nostro team ha creato per te. Per quanto riguarda i mesi del tuo abbonamento in cui non stai cercando nuovi assunti... in realtà, ti consigliamo di reclutare continuamente candidati "passivi" per creare un pool di talenti per future assunzioni. Scoprirai che è più conveniente costruire un pool piuttosto che aprire processi di assunzione separati, secondo necessità. Ancora una volta, grazie per il tuo feedback. È inestimabile per noi e per i futuri utenti di TAM! ### 22. Fin dall'inizio, abbiamo avuto nient'altro che un'esperienza positiva. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Laura P. | Senior Business Analyst & Manager of Operations, Prodotti farmaceutici, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** December 17, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** La reattività dell'intero team, la disponibilità ad 'ascoltare' le nostre esigenze e a 'comprendere' ciò di cui la nostra azienda ha bisogno per soddisfare i nostri clienti. Il ruolo che il TAM svolge è vitale per la nostra azienda, dall'analista, agli sviluppatori, fino al team di supporto continuo. Posso dire che vogliono 'compiacere' e non deludono. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Onestamente, non ho alcun feedback negativo. Finora, siamo molto soddisfatti di TAM. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Abbiamo una base clienti unica composta da Istituzioni di Istruzione Superiore che hanno comitati di ricerca che prendono la decisione di assunzione. TAM ci consente di facilitare le esigenze dei nostri clienti affinché i membri del comitato di ricerca possano 'valutare' i candidati per le ricerche a livello esecutivo che ci assumono per condurre. Utilizziamo quindi quei dati di valutazione per aiutare i comitati di ricerca a raggiungere un consenso affinché venga assunta la persona giusta. **Official Response from Jayme Dean:** > Grazie mille per le tue gentili parole, Laura. Apprezziamo davvero che tu abbia dedicato del tempo per condividere la tua esperienza con noi. Come sai, diamo grande valore ai nostri clienti e il tuo feedback è inestimabile per il nostro team e per i futuri utenti di TAM. Il nostro team ama avere l'opportunità di supportare le tue esigenze di reclutamento. Non vediamo l'ora di continuare a lavorare con te e il tuo team! ### 23. L'ATS ci ha fornito un gruppo di nuovi candidati, ma il trasferimento dalla bacheca di lavoro è stato un incubo. **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** August 13, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Mi piace che sia abbastanza facile da usare e che invii i nostri annunci di lavoro a diversi portali di lavoro gratuiti. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Abbiamo appena iniziato a usarlo e vorrei solo capire i dettagli di come funzionerebbe per noi e che l'annuncio di lavoro si trasferisse bene con CareerBuilder. Al momento, con la nostra configurazione, non sta funzionando come pensavamo. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Mantenere tutti i candidati in un unico database e avere un bel sito per le candidature. Il vantaggio è avere tutte le informazioni memorizzate sui dettagli del lavoro e sui candidati. ### 24. È andato bene **Rating:** 2.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Servizi individuali e familiari | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 22, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Mi piacciono le email attivate e come siano in qualche modo personalizzabili. Vorrei che fosse più facile accedere ai candidati e che fosse organizzato in modo più logico. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Non mi piace il modo in cui appare. Non molto attraente. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Ci aiuta a organizzare il nostro alto volume di candidati ### 25. Ottimo servizio e facile da usare **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Anna L. | Talent Acquisition Manager, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 13, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** La parte migliore dell'utilizzo di TAM è stato il servizio fantastico offerto dal team di supporto clienti. Abbiamo attraversato una ricostruzione del nostro sistema all'inizio di quest'anno e Jerry è stato di grande aiuto nel lavorare con noi per comprendere l'azienda, ciò di cui avevamo bisogno, e aiutare a configurare tutto in modo appropriato. Mi piace anche che stiano sempre lavorando per migliorare, aggiungere nuove e migliori funzionalità, e rendere la mia vita più facile! **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Ci sono stati alcuni bug tecnici e a volte, quando devi entrare e cambiare qualcosa (un flusso di approvazione, per esempio) dopo averlo già impostato in un certo modo, ci sono stati dei problemi. La maggior parte sono minori e possono essere risolti senza troppi problemi. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** È stato un grande vantaggio nel monitorare le nostre metriche di tempo di assunzione e nel fornire una comunicazione chiara e coerente riguardo ai candidati. **Official Response from Jayme Dean:** > Ciao Anna, grazie mille per la tua recensione. Siamo felici di sapere che hai apprezzato il nostro ottimo servizio e il sistema facile da usare - ci è piaciuto assisterti quando ne hai bisogno! La gestione dei dati in TAM, come ovunque, è (come sai) essenziale, quindi è importante tenere a mente quando apporti modifiche che potrebbero influenzare il tuo database TAM. Sono contento che risolvere questi problemi non ti abbia causato troppi problemi, e ti prego di contattarci se desideri saperne di più su come evitare problemi di gestione dei dati in futuro. ### 26. Ottima esperienza per i candidati ma opzioni di reportistica scarse **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Ospedali e assistenza sanitaria | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 15, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Il Gestore delle Candidature è facile da usare e i candidati possono candidarsi rapidamente con poche o nessuna difficoltà. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** La segnalazione e l'integrità dei dati sono difficili senza costruire soluzioni alternative nei processi HR. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Aumento del numero di candidati grazie alla facilità del processo di candidatura; automazione per la comunicazione e modelli di email ### 27. Responsabile Acquisizione Talenti **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Salute, benessere e fitness | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** August 13, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** La piattaforma è molto semplice e facile da usare. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** le funzioni di reporting estraggono dati letterali e clic. Necessita di maggiori capacità di reporting. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Attualmente, non ci sono problemi, ma ogni volta che contatto il Servizio Clienti, ricevo una risposta rapida. Questo è un vantaggio: risposta veloce con soluzioni o risposte. ### 28. Ottimo strumento per tenere traccia dei candidati! **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Difesa e spazio | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** August 16, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Facilità d'uso, i grafici sono ottimi e mostrano il numero di candidati per lavoro. Mi piacciono molto i tag e la personalizzazione è fantastica poiché le nostre posizioni sono piuttosto di nicchia. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Mi sarebbe piaciuto che l'interfaccia fosse più attraente. Penso anche che potrebbe essere più veloce. Alcune pagine con più informazioni impiegano molto tempo a caricarsi completamente. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Con The Applicant Manager, sono in grado di memorizzare i curriculum dei candidati e le informazioni pertinenti in un'unica posizione centrale e di accedervi con facilità. ### 29. Sistema di tracciamento dei candidati straordinario. Molto efficiente ed efficace! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Lindsey R. | Recruiter, Vendita al dettaglio, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 13, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** È molto facile da usare e ha molte funzionalità per garantire che i migliori candidati siano selezionati. Mi piace il formato dell'applicazione e come puoi modificarlo in molti modi. È molto facile trovare candidati tramite la ricerca. Lascia una traccia cartacea per ogni candidato. Puoi aprire più finestre in qualsiasi momento, quindi se qualcun altro richiama non devi fermarti per trovare qualcos'altro nel sistema. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Dopo aver utilizzato diversi sistemi di tracciamento, devo dire che non c'è nulla che mi dispiaccia davvero di TAM. È stato davvero fantastico lavorarci. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Sono in grado di garantire un'assunzione efficiente ed efficace dei candidati. Il sistema rende molto facile ottimizzare i candidati. **Official Response from Jayme Dean:** > Grazie mille per aver condiviso, Lindsey. Apprezziamo davvero che tu abbia dedicato questo tempo e siamo così felici di sapere che TAM sta funzionando alla grande per te e il tuo team. Come sai, apprezziamo molto i nostri clienti e il tuo feedback è inestimabile per il nostro team e per i futuri utenti di TAM. Il nostro team ama avere l'opportunità di supportare le tue esigenze di reclutamento. Non vediamo l'ora di continuare a lavorare con te! ### 30. Efficiente e conveniente - ottimo servizio clienti **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Ursula Z. | Regional VP of Talent & Culture, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** August 13, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Molto reattivo alle richieste, facile da usare, piattaforma Google che si allinea con ciò che utilizziamo internamente. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Non si allinea con i calendari dei nostri manager. È necessario un accesso manuale per avere una piena comprensione dei candidati. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Niente mi viene in mente in questo momento ### 31. Uno strumento efficiente per il tracciamento delle candidature **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Assistenza sanitaria mentale | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 18, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Mi piace che posso organizzare TAM per tipo di candidato, così come per la fase in cui si trovano nel nostro processo. Mi piace che posso creare compiti di promemoria basati sulla fase assegnata. Mi piace anche che posso aggiungere tag per cercare un terapeuta con una licenza specifica o altre preferenze. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Non mi piace che TAM possa impiegare molto tempo a caricare tutti i miei candidati e che i candidati possano essere caricati più di una volta (creando duplicati). Non mi piace dover avere diritti amministrativi per risolvere questi problemi. Inoltre, non mi piace come la stessa persona con un cognome diverso possa ripresentare la domanda e sembrare un nuovo candidato, quando forse era stata precedentemente respinta. Non sono sicuro di come TAM potrebbe mai risolvere questo problema, comprensibilmente. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Sto risolvendo il problema di tenere traccia dei candidati e assicurarmi che non si perdano nel processo. Abbiamo capito il vantaggio di programmare i candidati tempestivamente e di contattarli se non lo fanno. È anche utile quando le persone si ricandidano, sapere chi sono e se volevamo lavorare con loro o meno. È un ottimo posto per accedere alle email, ai numeri di telefono e agli indirizzi dei candidati. ### 32. Ottimo ATS per principianti **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Ryan W. | HR Assistant, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 14, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** È molto facile da usare, ottimo supporto, ha tutte le funzionalità di base che ci si aspetterebbe da un ATS. Il prezzo è accessibile, tuttavia, è un peccato che addebitino per utente. La formazione iniziale è stata molto approfondita ma ha richiesto molto tempo. È facile organizzare i tuoi candidati in vari modi e avere un accesso rapido e semplice a tutti i candidati per ogni posizione, tutto in un unico posto. Il tracciamento delle email, la possibilità di aggiungere valutazioni della personalità di terze parti, controlli dei precedenti, controlli delle referenze, ecc. è utile. Facile pubblicare su più bacheche di lavoro con un clic in TAM. Automatizzare le email, modelli per email, creare moduli, domande di pre-selezione, trigger per inviare email o moduli, flussi di lavoro personalizzati per diversi lavori, ecc. sono solo alcune delle funzionalità che apprezzo. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Vorrei avere utenti aggiuntivi ma non possiamo giustificare il costo. Vorrei che si integrassero con la società di valutazione della personalità, ma quando l'ho chiesto a TAM mi hanno detto che non avevano mai sentito parlare di questa società e hanno lasciato perdere. Vorrei che TAM ripubblicasse automaticamente sui portali di lavoro più spesso di ogni 90 giorni (sì, so che è una direttiva dei portali di lavoro e non qualcosa su cui TAM ha insistito, ma comunque, ogni 90 giorni?). **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Non ha tutte le funzionalità che alcuni dei sistemi ATS più costosi hanno, ma fa tutto ciò che pubblicizza molto bene. Non puoi battere nemmeno il loro supporto clienti. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** TAM mi ha fatto risparmiare un'enorme quantità di tempo e mi mantiene molto più organizzato. **Official Response from Jayme Dean:** > Ciao Ryan - grazie mille per la tua recensione approfondita! Siamo molto contenti che la tua esperienza complessiva con noi sia stata buona, ma vediamo cosa possiamo fare per risolvere quei "dislikes"! Siamo sempre felici di accogliere richieste per nuove integrazioni, quindi sono allarmato di sentire che ti sei sentito "abbandonato" quando hai chiesto. Puoi ricordarci quale fornitore ti piaceva? Sarò felice di riportarlo al nostro responsabile delle partnership per una revisione. Auto-ripubblicazione - hai colpito nel segno - possiamo fare solo ciò che ci permettono le bacheche di lavoro, ma la possibilità di chiudere e aprire manualmente le posizioni è sempre tua. Se c'è una ragione valida per ripubblicare prima di 90 giorni, farlo manualmente una volta ogni tanto di solito non è un problema - ma tieni presente che spetta a te rispettare le regole anti-spam delle bacheche, quindi tutte le ripubblicazioni sono "a tuo rischio". Mentre ci sforziamo di fornire ai nostri clienti un'esperienza utente semplice, a volte l'aspetto semplice porta a una mancanza di consapevolezza delle molte funzionalità avanzate e integrazioni che TAM offre. Ci piacerebbe metterti in contatto con il tuo account manager (quando ti è comodo) che può guidarti attraverso alcune delle funzionalità di cui non sei a conoscenza. Vogliamo aiutarti a sfruttare al massimo TAM! Organizzeremo anche presto un webinar per espandere l'uso delle nostre funzionalità avanzate e speriamo che tu possa partecipare! Ancora una volta, grazie per aver dedicato del tempo a recensire TAM! ### 33. Incredibile **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Benigna G. | HR Assistant , Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 14, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Quello che amo di TAM è quanto sia facile da usare e l'ottimo servizio clienti che forniscono. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Uso il sistema da un anno ormai e non ho ancora trovato qualcosa che non mi piaccia. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Questa applicazione è assolutamente incredibile se stai cercando un sistema per aiutarti a monitorare i tuoi candidati. Inoltre, se sei un'azienda di medie dimensioni che ha bisogno di fornire report per il tuo AAP e/o EEO1, questa applicazione ha reso così facile monitorare e fornire i dati necessari per quei report. L'applicazione è stata così facile da utilizzare e anche da addestrare i nuovi dipendenti. Un'altra cosa straordinaria che abbiamo amato di The Application Manager è il servizio clienti eccezionale che forniscono. Sono molto veloci a rispondere e conducono anche una formazione individuale con ogni nuovo individuo che assumiamo. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Alcuni dei benefici che TAM ha risolto per la nostra azienda sono stati mantenere la nostra azienda sulla buona strada per quanto riguarda il reclutamento e la reportistica. **Official Response from Jayme Dean:** > Grazie mille per il tuo feedback, Benigna. Apprezziamo davvero che tu abbia dedicato del tempo per condividere la tua esperienza con noi e il tuo feedback è inestimabile per il nostro team e per i futuri utenti di TAM! Siamo così felici di sapere quanto sei soddisfatta di TAM e del grande successo che TAM ti sta portando. Dobbiamo essere d'accordo con te: pensiamo che il nostro team sia il migliore nel settore e amiamo avere l'opportunità di supportare le tue esigenze di reclutamento. Non vediamo l'ora di continuare a lavorare con te! ### 34. TAM **Rating:** 3.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Ingegneria meccanica o industriale | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 13, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Mi piace che posso inviare email ai candidati così come ad altri manager riguardo ai curriculum e alle domande. Mi piace anche che posso prendere "note" su ogni candidato lungo il percorso. Mi piace anche che si possono spostare i candidati da una posizione all'altra se le loro competenze lo permettono. In generale, è abbastanza facile da usare. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Vorrei vedere le email inviate ai candidati dopo il cambiamento di stato. Ad esempio, se metto un pollice verso il basso su un candidato, il sistema dovrebbe generare automaticamente un'email al candidato dicendo "grazie ma no grazie". Questo potrebbe essere fatto anche nella fase "assunto"—un'email al candidato che dice "siamo così entusiasti di averti, ecco cosa aspettarti dopo". Mi rendo conto che puoi impostare modelli e inviare quei messaggi, ma devi selezionare il gruppo a cui desideri inviare. Se esamini i candidati e dici loro di no, escono dalla lista attiva e ti dimentichi di tornare indietro e inviare un'email. Vorrei vedere un passaggio consolidato per questo. Vorrei anche vedere un'icona sul profilo del candidato per inviargli un'email direttamente. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Il Gestore delle Candidature rende facile tenere traccia dei candidati e prendere appunti su chi hai contattato e a che punto del processo si trovano. È stato un ottimo strumento per avere una visione d'insieme del personale e anche per raccontare la storia dei vincoli che potremmo incontrare. **Official Response from Jayme Dean:** > Ciao - grazie mille per la recensione approfondita! L'invio di email automatiche e in massa da TAM è una delle nostre funzionalità più popolari, ma sembra che tu non abbia ancora configurato la parte "automatica" di questo. Sul tuo Desktop TAM, vai su Configurazione > Attivatori di Eventi, per vedere come puoi automatizzare tutti i tipi di email basate su eventi come "Fallimento" in un certo passaggio del flusso di lavoro. Come già sai, mantenere quella comunicazione calda e accogliente, anche con i tuoi candidati disposti, è cruciale per un processo di reclutamento aperto e amichevole, e i nostri Attivatori di Eventi possono aiutarti a farlo senza tutto lo sforzo extra o il rischio di dimenticare. Per quanto riguarda l'invio di email dal profilo del candidato, prova a cliccare sul loro indirizzo email (nessuna icona necessaria) - questo aprirà un compositore di email TAM (non il tuo Outlook) così potrai inviare email individuali rapidamente e facilmente. Inoltre, ospiteremo presto un webinar per espandere l'uso delle nostre funzionalità e speriamo che tu possa partecipare! Grazie ancora e buona giornata! ### 35. Il miglior software conforme AAP per il prezzo!! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Macchinari | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 13, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Come azienda più piccola con requisiti AAP, questo software è stato l'unico che ho trovato con report conformi e che comprendeva le aree e le problematiche di cui un revisore chiederebbe. Fa una cosa - il tracciamento dei candidati - e lo fa bene. Il software è intuitivo, diretto e facile da imparare. Mi piace che in una finestra posso vedere e accedere al record completo di un candidato. Il fatto che posso facilmente aggiungere candidati che si candidano attraverso altri mezzi è un grande vantaggio. E sono ancora stupito di ottenere tutto ciò per il prezzo che TAM addebita. Complimenti, cinque alti e qualsiasi altro elogio tu possa pensare per TAM!!! **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Non integra la pianificazione dei colloqui con Outlook. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Assumo frequentemente per le stesse posizioni durante tutto l'anno. Avere modelli per gli annunci, poter raggruppare i miei candidati per competenze (indipendentemente da quando hanno fatto domanda) e dare ai manager accesso a questi candidati mi ha fatto risparmiare tempo ed eliminato tutta la carta nel processo di reclutamento. Come datore di lavoro tecnico, la funzione dei tag è stata fondamentale per garantire che i candidati che si candidano per una posizione ma hanno competenze diverse di cui potremmo aver bisogno in futuro non vadano persi nel caos. ### 36. Facile, intuitivo **Rating:** 3.0/5.0 stars **Reviewed by:** Riana I. | Staffing Coordinator, Risorse umane, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** August 15, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** facile tenere traccia dei nostri candidati e vedere chi ha fatto domanda **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Non respinge affatto le persone che non si qualificano **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Tenere traccia dei nostri curriculum che salviamo ### 37. TAM include molti strumenti utili per il reclutamento. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Julia M. | Benefits Administrator, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 13, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** È molto utile avere uno strumento di ricerca per i candidati precedenti. Anche le domande di pre-selezione mi fanno risparmiare molto tempo quando filtro tra un ampio numero di candidati. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Il sito web potrebbe essere più user-friendly e intuitivo. Questo renderebbe più facile trovare le schede che stai cercando a un ritmo più veloce. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Ottimo per aziende di varie dimensioni con personale di supporto disponibile. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Prima di TAM, ricevevamo i curriculum via email. Ora, non abbiamo bisogno di esaminare i candidati che non superano le domande di pre-selezione. Questo riduce il tempo sprecato e ci permette di visualizzare solo i candidati con competenze più allineate alla posizione lavorativa aperta. **Official Response from Kitty Moriwaki:** > Grazie mille per aver condiviso, Julia. Apprezziamo davvero che tu abbia dedicato del tempo e siamo felici di sapere che TAM sta funzionando bene per te e il tuo team. Il tuo feedback è inestimabile per noi e per i futuri utenti di TAM. Per quanto riguarda la facilità d'uso del sito web -- speriamo che tu possa partecipare a uno dei nostri webinar mensili, che offrono suggerimenti utili per navigare tra le funzionalità. Non vediamo l'ora di continuare a lavorare con te per supportare le tue esigenze di reclutamento! ### 38. Ottima applicazione per il reclutamento! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Morgan B. | Human Resource Manager, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 13, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Mi piace che TAM abbia molte funzionalità come l'invio di moduli compilabili via email ai colleghi riguardo a certi candidati (schede di valutazione, questionari, ecc.). Mi piace anche che aggiungere candidati da fonti esterne come Dental Post, Craigslist e Zip Recruiter sia molto facile. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** La funzione di reportistica è piuttosto basilare e non molto intuitiva finché non ci si prende la mano. Ti danno più opzioni di quelle di cui hai bisogno con i report, quindi questo è un vantaggio, hai più opzioni tra cui scegliere. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Spostare il candidato attraverso un flusso di lavoro, la possibilità di visualizzare il curriculum mentre compilo la mia intervista telefonica, molte ottime funzionalità che rendono il processo di intervista più semplice. **Official Response from Kitty Moriwaki:** > Grazie mille per la tua recensione positiva. Apprezziamo che tu abbia dedicato del tempo per condividere la tua esperienza con noi. Valutiamo molto i nostri clienti e il tuo feedback è importante per il nostro team e per i futuri utenti di TAM! Il tuo team potrebbe voler partecipare a uno dei nostri webinar mensili, che possono ampliare l'uso delle funzionalità avanzate, oltre a fornire suggerimenti sull'uso delle funzionalità standard. Non vediamo l'ora di continuare a lavorare con te e il tuo team! ### 39. Revisione TAM **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Amerisafe G. | Recruiter, Personale e reclutamento, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 14, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Mi piace molto quanto sia facile l'integrazione tra TAM e i portali di lavoro. Rende la pubblicazione delle posizioni così rapida e semplice. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Non c'è modo di ordinare per area/codice postale per i candidati. A meno che non li "Tagghi" nel sistema, è troppo difficile gestire i vecchi candidati in un'area geografica. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Gioca nel sistema, scoprirai di più da solo che attraverso i webinar. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Stiamo semplificando il processo per i candidati. Non appena si candidano, TAM mi avvisa via email, quindi anche se sono in remoto posso rispondere rapidamente. Se TAM vuole avere successo in futuro, dovrebbe integrare un software di messaggistica in questo sistema. ### 40. Sistema di tracciamento dei candidati di base **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Tanya C. | Recruiter, Risorse umane, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** December 13, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** TAM ha gli elementi essenziali che stai cercando in un ATS. La capacità di inviare email di massa e creare modelli di email è utile per lo screening iniziale dei candidati. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** L'esperienza/interfaccia utente non è la più bella rispetto ad altre, è un po' goffa e ingombrante. Quando arrivano le email che notificano che un candidato ha fatto domanda, non c'è un curriculum allegato, devi andare su TAM per visualizzarlo invece di dare un'occhiata veloce nell'email. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Per le basi in un ATS fa al caso suo. Nessun fronzolo, ma svolge il lavoro. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Monitoraggio dei candidati attraverso il processo del ciclo di vita del reclutamento. Ricezione di candidati aggiuntivi tramite le offerte di lavoro gratuite. **Official Response from Jayme Dean:** > Ciao Tanya - Grazie mille per aver dedicato del tempo a inviare la tua recensione. Lo apprezziamo davvero! Se hai un po' di tempo, o durante il tuo prossimo incontro con il cliente, ci piacerebbe sapere come possiamo migliorare la tua esperienza. Continua a inviarci le tue idee! Grazie ancora e Buon Anno Nuovo! ### 41. TAM ha unito le nostre operazioni HR con altri dipartimenti municipali! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Cheryl G. | Sr. HR Analyst/Public Information Officer, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 18, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Essere in grado di condividere le informazioni dei candidati senza dover stampare tutti i documenti è stata una benedizione! **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Non mi piace che non ho avuto tempo di imparare tutto ciò che posso riguardo all'uso di TAM. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Credo che le aziende che hanno bisogno di un Sistema Informativo delle Risorse Umane dovrebbero provare The Applicant Manager. I rappresentanti sono eccellenti e competenti, e i costi si adatteranno sicuramente al budget della vostra azienda. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** TAM ha alleviato il tempo trascorso a ricercare ogni minimo dettaglio del processo di assunzione; tutte le nostre informazioni sono documentate o caricate nel sistema (ad esempio, chi viene sostituito, se un candidato è un dipendente attuale, la residenza dei candidati e simili) per facilitarne l'accesso. Un vantaggio è che queste opzioni aiutano le Risorse Umane e i direttori a tenere traccia dei dettagli importanti per il processo di assunzione. **Official Response from Kitty Moriwaki:** > Grazie, Cheryl, per le tue gentili parole! Siamo così felici di sapere che TAM ha semplificato il tuo processo di assunzione. Apprezziamo che tu abbia dedicato del tempo per condividere ciò che sta funzionando bene per te e il tuo team -- i tuoi commenti sono inestimabili per il nostro team e per i futuri utenti di TAM! Speriamo che tu possa partecipare ai nostri webinar di metà mese, che possono fornire suggerimenti sulle funzionalità standard, oltre ad ampliare l'uso delle funzionalità avanzate. Non vediamo l'ora di continuare a lavorare con te e il tuo team! ### 42. Utilizzo TAM per le mie esigenze di reclutamento insieme a un altro responsabile del reclutamento nella mia azienda. **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Shannon C. | Recruitment Specialist, Magazzinaggio, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 13, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Mi piace molto come posso spostare i candidati attraverso le fasi, inviare facilmente i curriculum ai manager e avere modelli per le e-mail da inviare ai candidati. Mi piace anche che posso vedere se hanno già fatto domanda e che posso scrivere note. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Non sono sicuro se sono in grado di farlo, ma sarebbe bello avere una rubrica per la mia e-mail dato che invio e-mail ai manager continuamente tramite TAM e mi piacerebbe poter scegliere il loro indirizzo da TAM. Mi piacerebbe anche vedere un modo più strutturato di valutare la loro qualità. Forse un modo per la mia azienda di inserire lì cosa significano per noi 3 stelle o 4 stelle? **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Tempo di risposta più rapido per i candidati e un'esperienza del candidato molto più forte per loro come risultato. **Official Response from Jayme Dean:** > Ciao Shannon - grazie mille per la tua recensione! Alcune delle nostre migliori funzionalità sono iniziate come suggerimenti dai nostri clienti! Per quanto riguarda l'invio di email ai manager, TAM funziona con il riempimento automatico del tuo browser, quindi qualsiasi indirizzo comune dovrebbe apparire mentre digiti. Se stai cercando una funzione simile a una rubrica, configurare account utente per quei manager sarebbe sicuramente d'aiuto. Quando ti è comodo, saremmo felici di rivedere le tue opzioni con te! ### 43. Installazione facile e molto intuitivo. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Rick W. | Human Resources Representative, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 19, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Facilità d'uso punta e clicca. L'interfaccia utente è molto intuitiva e facile. Caricare allegati è molto semplice. Produciamo elenchi di lavoro basati su qualsiasi criterio scegliamo. Selezionare gruppi di candidati per competenze lavorative è semplice da produrre. Il sistema è flessibile per soddisfare le nostre diverse esigenze di flusso di lavoro e processi di approvazione per i nostri vari gruppi di lavoro e tipi occupazionali. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Il reporting deve essere rafforzato. Vorremmo avere la possibilità di apportare piccole modifiche all'applicazione durante la sua durata, come cambiamenti di indirizzo e numero di telefono. L'applicante è costretto a presentare una nuova domanda se ci sono modifiche minori. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Facile da implementare e molto conveniente. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Reclutamento migliorato per le nostre varie posizioni. Si integra perfettamente con vari portali di lavoro e fonti pubblicitarie. ### 44. Il migliore della sua categoria! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Mimi F. | Deputy Program Manager, Difesa e spazio, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 13, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Facile da usare, versatile con grandi capacità software, perfetto per le aziende di piccole e medie dimensioni. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Non c'è una funzione di rubrica. L'auto completamento è molto utile, ma ha delle limitazioni. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** 3 anni fa, sono andato a un evento Monster e ho chiesto ad altri reclutatori suggerimenti per ATS per la nostra piccola azienda. The Applicant Manager (TAM) è quello che ho finito per acquistare e non me ne sono mai pentito nemmeno per un minuto! Così tanto valore per il prezzo, è insolito oggi. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Dovevamo passare al software e smettere di tracciare i candidati con Excel. È stato facile convincere la mia leadership ad adottare TAM. L'investimento era minimo per il numero di utenti che avevamo all'epoca, ed è stato semplice da implementare. È stato anche facile formare i nuovi reclutatori. **Official Response from Jayme Dean:** > Ciao Mimi, grazie mille per la tua recensione! Alcune delle nostre migliori funzionalità sono nate come suggerimenti dai nostri clienti! Siamo così felici di sapere che stai avendo una così buona esperienza con noi. Come hai menzionato, TAM funziona con il riempimento automatico del tuo browser, quindi qualsiasi indirizzo comune dovrebbe apparire mentre digiti. Se stai cercando una funzione simile a una rubrica (quando invii email ai manager), configurare account utente per quei manager sarebbe sicuramente d'aiuto. Quando ti è comodo, saremmo felici di rivedere le tue opzioni con te. Facci sapere! Ancora una volta, grazie mille per la tua recensione. ### 45. Uso molto veloce dell'agenzia di collocamento **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Alicia G. | Recruiting Manager, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 18, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** La capacità di pubblicare annunci di lavoro è molto robusta. Pubblica su diverse bacheche di lavoro contemporaneamente, il che è un grande risparmio di tempo. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** A volte dobbiamo ancora tenere fogli di calcolo perché le posizioni si aprono e si chiudono così frequentemente. È più veloce cambiare una cella in Excel che aprire e chiudere una richiesta in TAM. **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Ci sono frequenti interruzioni durante il giorno per aggiornamenti. Dovrebbero essere fatti al di fuori dell'orario lavorativo standard. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Essere in grado di contattare i candidati in massa è molto utile. Inoltre, la funzione di pubblicazione delle offerte di lavoro è estremamente robusta. ### 46. Ottima esperienza cliente! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Barbara M. | Talent Acquisition, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 18, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** TAM è facile da installare E facile da usare! Il processo di implementazione è stato rapido e semplice. Il supporto clienti è sempre in grado di rispondere alle mie domande. Adoro le opzioni di domande "knock-out" per l'app online. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Amo i dati, quindi mi piacerebbe un po' di più sul lato dei report, ma penso che la maggior parte delle persone sarebbe più che soddisfatta delle opzioni di reportistica. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Tracciamento facile dei candidati; ricerche nel database per competenze dei candidati facili; l'applicazione per l'impiego (non un'app online per avviare il processo) è stata facile da installare. **Official Response from Kitty Moriwaki:** > Grazie, Barbara, per le tue gentili parole! È fantastico sapere che TAM ha semplificato il tuo processo di assunzione, facilitando il monitoraggio dei candidati e la ricerca delle loro competenze. Siamo orgogliosi del nostro team di supporto reattivo, che è desideroso di lavorare direttamente con i nostri clienti. Potresti voler partecipare a uno dei nostri webinar mensili per ampliare l'uso delle funzionalità avanzate e per sollevare il tema delle opzioni di reportistica. Oppure, quando ti è più comodo, contatta il nostro team di supporto, che può esaminare le tue opzioni con te. Molte delle migliori idee provengono dai nostri clienti! Non vediamo l'ora di continuare a lavorare con te e il tuo team. ### 47. Amichevole per gli utenti, ottimo servizio clienti **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Laurie D. | Talent Acquisitions Manager, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** May 02, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Molto facile da usare, adoro la possibilità di ordinare i candidati facilmente per dare priorità a chi dovrei vedere per primo. Ho anche sentito che il servizio clienti è stato ottimo - hanno davvero lavorato con noi per trovare soluzioni all'interno del nostro budget. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Le funzioni di reportistica non sono così intuitive o facili da usare. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Efficienza nei processi di reclutamento ### 48. Recruiter Tecnico **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Crystal E. | Senior Technical Recruiter, Tecnologia dell'informazione e servizi, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** December 17, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Capacità di caricare più documenti contemporaneamente e vedere facilmente lo stato di un ruolo all'interno di un lavoro. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Per quanto riguarda ciò che non mi piace o che cambierei, mi concentrerei sulla funzione di ricerca poiché la trovo piuttosto approssimativa. Inoltre, non trovo molto utile gli avvisi, forse un aggiornamento o avvisi selezionati autonomamente? **Raccomandazioni per chi sta considerando The Applicant Manager:** Conveniente, affidabile. Buon servizio clienti. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Usiamo TAM per tracciare i candidati che fanno colloqui con i nostri clienti, la possibilità di avere curriculum, note, informazioni di contatto tutto a una ricerca rapida è ottima ma temo non sia unica a TAM. Penso che ci sia una buona base di conoscenza che ho consultato diverse volte in passato per risposte rapide. **Official Response from Jayme Dean:** > Ciao Crystal - grazie mille per aver dedicato del tempo a inviare una recensione - lo apprezziamo! Hai avuto l'opportunità di utilizzare le nostre funzionalità di ricerca avanzata? Dai tuoi commenti, sembra che i Trigger di Evento ti sorprenderanno per quegli avvisi auto-selezionati e altre automazioni! Presto ospiteremo un webinar per ampliare l'uso delle nostre funzionalità e speriamo che tu possa partecipare! Nel frattempo, ti preghiamo di contattare il tuo account manager a tua comodità per un aiuto immediato nella ricerca - grazie ancora! ### 49. TAM - Ottimo Strumento per Piccole Imprese **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Ospitalità | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 13, 2018 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** Adoro la nuova funzione (per me) che consente ai dipendenti di completare la documentazione per le nuove assunzioni in formato elettronico. **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Vorrei che la personalizzazione fosse un po' più facile da gestire. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Stiamo davvero riducendo al minimo il tempo di attesa per le nuove assunzioni/l'inserimento. ### 50. Ha molte opzioni e impostazioni per rendere tutto personalizzabile **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Relazioni governative | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** August 13, 2019 **Cosa Le piace di più di The Applicant Manager?** La personalizzazione e la possibilità di ricevere notifiche sulle posizioni **Cosa non Le piace di The Applicant Manager?** Ci sono quasi troppe opzioni tra cui scegliere. **Quali problemi sta risolvendo The Applicant Manager e in che modo La sta aiutando?** Stiamo risolvendo diversi problemi organizzativi utilizzando il desktop e permettendoci di comunicare attraverso di esso per lo stato. ## The Applicant Manager Discussions - [A cosa serve The Applicant Manager?](https://www.g2.com/it/discussions/what-is-the-applicant-manager-used-for) - [View The Applicant Manager pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/it/products/the-applicant-manager/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-30+16%3A51%3A26+-0500&secure%5Bsession_id%5D=828a0984-5c51-437a-9c70-863e74a7d800&secure%5Btoken%5D=cb6427c06e1e5746a6cb936654718661c471c92d1fd021738eb88dec54b500dc&format=llm_user) ## The Applicant Manager Features **Intelligenza Artificiale Generativa** - Generazione di Testo AI - Riepilogo del testo AI **Intelligenza Artificiale Generativa** - Riassunto del testo AI **Intelligenza Artificiale Generativa** - Generazione di Testo AI **Piattaforma di Reclutamento - Piattaforme di Reclutamento** - Permessi utente - Approvvigionamento - Colloqui - Cruscotto - Internazionalizzazione e Localizzazione - Personalizzazione **Agentic AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)** - Apprendimento Adattivo - Interazione in Linguaggio Naturale - Prendere decisioni **Approvvigionamento** - Ricerca Candidati - Configurazione della Pagina Carriera - Sourcing Sociale - Offerta di lavoro - Metriche di approvvigionamento dei candidati **Nozioni di base sulla piattaforma** - Interoperabilità - Prestazione - Integrazioni **AI per il reclutamento - Piattaforme di reclutamento** - Corrispondenza del candidato - Gen AI nell'acquisizione di talenti - Coinvolgimento **Gestione dei Candidati - Sistema di Tracciamento delle Candidature** - Valutazioni dei Candidati - Gestione dei dati dei candidati - Tracciamento dei Processi di Assunzione - Parsing automatico dei curriculum - Pianificazione - Stati visibili ai candidati - Costruzione del flusso di lavoro **Contenuto della piattaforma** - Strategia Digitale - Gestione delle Relazioni con i Candidati - Employer Branding - Reclutamento Sociale **Prestazioni della piattaforma** - Automazione - Condivisione di file - Segnalazione **Piattaforme di Reclutamento - AI Agente** - Apprendimento Adattivo - Interazione in Linguaggio Naturale - Prendere decisioni **Piattaforma** - Personalizzazione - API di integrazione - Internazionalizzazione - Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi - Prestazione - Mobilità - Segnalazione - Cruscotti **Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma** - Cruscotto - Mobilità **AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)** - Intuizioni Predittive - Descrizione del lavoro AI - Chatbot ## Top The Applicant Manager Alternatives - [JazzHR](https://www.g2.com/it/products/jazz-co/reviews) - 4.4/5.0 (831 reviews) - [ClearCompany](https://www.g2.com/it/products/clearcompany/reviews) - 4.6/5.0 (496 reviews) - [Breezy HR](https://www.g2.com/it/products/breezy-hr/reviews) - 4.4/5.0 (675 reviews)