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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
YM
HR Manager
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Ottimo strumento per startup e aziende tecnologiche"
Cosa ti piace di più di Team Insights?

La capacità di sapere cosa pensano e sentono tutti i membri dell'azienda. In un'azienda come la nostra, questo ci permette di anticipare miglioramenti o problemi e migliorare il nostro livello di fedeltà dei dipendenti. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Team Insights?

Non posso chiedere feedback ai dipendenti tramite social media o WhatsApp. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

MB
Socia consultora
Piccola impresa (50 o meno dip.)
Partner commerciale del venditore o concorrente del venditore, non incluso nei punteggi G2.
"Facile da usare"
Cosa ti piace di più di Team Insights?

È uno strumento adattabile al 100% alle nostre esigenze. Facile da usare per chi risponde al sondaggio. Mostra i risultati in modo immediato e grafico. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Team Insights?

La fase di implementazione potrebbe essere più agile, con azioni più massicce. Ci piacerebbe avere l'opzione di creare report personalizzati, che permettano di confrontare le dimensioni in modo automatico. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Consulenza manageriale
AC
Piccola impresa (50 o meno dip.)
Partner commerciale del venditore o concorrente del venditore, non incluso nei punteggi G2.
"Il modo migliore per sapere come il tuo team valuta la tua azienda"
Cosa ti piace di più di Team Insights?

È uno strumento molto facile da usare, molto veloce a rispondere e con risultati affidabili. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Team Insights?

È difficile per me identificare un'area di miglioramento. Forse in alcuni sondaggi, alcune domande dovrebbero essere adattate a ciascuna azienda, ma penso che possano essere personalizzate. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

SM
Manager
"Ottimo strumento per i manager per conoscere il proprio team"
Cosa ti piace di più di Team Insights?

Molto facile da usare, intuitivo per l'utente.

Puoi rispondere al sondaggio in pochi secondi dopo aver ricevuto l'email. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Team Insights?

Per ora, tutto va bene. Niente da segnalare. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non ci sono abbastanza recensioni di Team Insights per consentire a G2 di fornire informazioni per l'acquisto. Di seguito alcune alternative con più recensioni:

1
Logo di Vantage Circle
Vantage Circle
4.7
(10,608)
Vantage Circle è una piattaforma unica per il coinvolgimento e i benefici dei dipendenti. Forniamo soluzioni di coinvolgimento dei dipendenti di livello mondiale alle aziende con i nostri quattro moduli principali, ovvero la piattaforma di Sconti per i Dipendenti, il Programma di Premi e Riconoscimenti per i Dipendenti, il Sondaggio sul Benessere dei Dipendenti e un programma integrato di Salute e Benessere dei Dipendenti. La nostra piattaforma completa e conveniente è progettata per aiutare le organizzazioni ad attrarre e trattenere i dipendenti chiave.
2
Logo di Nectar
Nectar
4.7
(8,063)
Nectar aiuta le organizzazioni a rafforzare il grande lavoro, in qualsiasi momento e ovunque. La sua piattaforma di riconoscimento e premi 360 di alto livello consente a ogni membro del team (sia tra pari che da manager a dipendenti) di inviare riconoscimenti significativi radicati nei valori fondamentali. Semplifica i tuoi incentivi e mantieni una cultura connessa indipendentemente dal fatto che la tua forza lavoro sia centralizzata o distribuita. Progetta, programma e traccia senza sforzo comunicazioni interne coinvolgenti con la piattaforma intuitiva di Nectar. Crea email bellissime, trasmetti messaggi attraverso più canali e monitora le prestazioni con analisi dettagliate, assicurandoti che i tuoi messaggi raggiungano ed entusiasmino efficacemente i tuoi dipendenti.
3
Logo di Bonusly
Bonusly
4.7
(5,951)
La soluzione di abilitazione delle prestazioni di Bonusly riconosce i successi dei dipendenti, costruisce connessioni significative, consente un feedback costante e fornisce ai manager strumenti e approfondimenti per sbloccare il pieno potenziale del tuo team. Bonusly costruisce relazioni significative tra datori di lavoro e dipendenti, celebrando traguardi mentre automatizza processi che richiedono tempo. Bonusly consente un riconoscimento frequente e significativo tra pari che aumenta il coinvolgimento e trattiene i migliori talenti.
4
Logo di Jotform
Jotform
4.7
(4,650)
Fidato da oltre 35 milioni di utenti in tutto il mondo, Jotform è un potente costruttore di moduli online progettato per aiutare individui e organizzazioni a creare, personalizzare e pubblicare moduli in pochi minuti, da qualsiasi dispositivo. Con un'interfaccia intuitiva drag-and-drop, Jotform rende semplice per chiunque costruire moduli professionali e reattivi per dispositivi mobili senza scrivere una sola riga di codice. Come piattaforma completamente no-code, Jotform consente agli utenti di automatizzare i flussi di lavoro, semplificare la raccolta dei dati e digitalizzare i processi. Jotform offre una delle più grandi librerie di modelli del settore, con oltre 10.000 modelli di moduli pronti all'uso adattati a ogni caso d'uso. Le categorie popolari includono moduli di pagamento, moduli di generazione di lead, moduli di registrazione eventi, moduli di applicazione, sondaggi, moduli d'ordine, moduli di onboarding, moduli di consenso e moduli di feedback. Ogni modello è completamente personalizzabile, consentendo agli utenti di regolare i layout, aggiungere logica condizionale, raccogliere firme elettroniche, caricare file, applicare branding e incorporare tipi di campo avanzati. Questo livello di flessibilità garantisce che ogni modulo sia ottimizzato per l'esperienza utente e allineato agli obiettivi organizzativi. Per semplificare i flussi di lavoro, Jotform si integra perfettamente con oltre 200 app di terze parti popolari, tra cui Google Sheets, Slack, Zoom, HubSpot, Salesforce, PayPal, Stripe e numerosi altri strumenti aziendali. Queste integrazioni automatizzano la raccolta dei dati, l'elaborazione dei pagamenti, gli aggiornamenti CRM e le notifiche del team. Collegando i moduli direttamente agli strumenti che il tuo team utilizza già, Jotform aiuta a eliminare i silos di dati e supporta l'automazione dei processi end-to-end, tutto all'interno di un ambiente no-code. La sicurezza e la conformità sono al centro della piattaforma di Jotform. Funzionalità come le opzioni di conformità HIPAA, la crittografia SSL a 256 bit, CAPTCHA, i controlli di accesso ai moduli e i registri di audit aiutano le organizzazioni a proteggere i dati sensibili e a rispettare gli standard del settore. Che tu stia raccogliendo informazioni sanitarie, dati finanziari o registri interni dei dipendenti, Jotform fornisce l'affidabilità e le garanzie necessarie per operare con fiducia. Con funzionalità potenti come email automatizzate, flussi di lavoro di approvazione, dashboard analitici e widget incorporabili, Jotform offre una soluzione all-in-one per le organizzazioni che cercano di semplificare la raccolta dei dati e migliorare la produttività. Dalle piccole imprese alle grandi aziende, istituzioni educative, fornitori di servizi sanitari e organizzazioni non profit, milioni di team si affidano a Jotform per catturare informazioni in modo efficiente e trasformare le sottomissioni in risultati concreti.
5
Logo di RUN Powered by ADP
RUN Powered by ADP
4.6
(4,405)
Che tu sia in affari da 25 anni o che tu stia appena iniziando, RUN Powered by ADP® può aiutarti. Hanno trascorso innumerevoli ore — e consumato ancora più tazze di caffè — costruendo una soluzione per buste paga, tasse e risorse umane più intelligente, semplice e conveniente per aiutarti a tornare al lavoro che conta di più per te.
6
Logo di Lattice
Lattice
4.7
(4,048)
Lattice è la piattaforma di gestione delle persone che riunisce tutti gli strumenti, i flussi di lavoro e le intuizioni per aiutare le organizzazioni a sviluppare dipendenti coinvolti e ad alte prestazioni all'interno di una cultura vincente. Combinando la gestione continua delle prestazioni, i sondaggi di coinvolgimento dei dipendenti, la gestione delle retribuzioni e gli strumenti di sviluppo della carriera in un'unica soluzione connessa, Lattice può fornire potenti analisi delle persone utilizzate dai team HR e delle persone per guidare risultati aziendali di impatto. In Lattice, siamo in missione per rendere il lavoro più significativo. Se vuoi fare un impatto e sei entusiasta di come la strategia delle persone possa guidare la strategia aziendale, ti vogliamo. Stiamo assumendo per diverse posizioni! Scopri come unirti al nostro team qui: https://lattice.com/careers/ o connettiti con noi a hello@lattice.com.
7
Logo di Connecteam
Connecteam
4.6
(3,490)
Connecteam è una soluzione di gestione mobile che consente alle aziende di creare la propria app per smartphone per i dipendenti. Migliora la gestione della forza lavoro remota e le comunicazioni interne efficaci, fino ai sondaggi di soddisfazione dei dipendenti, alla gestione delle prestazioni, alla pianificazione e alla formazione.
8
Logo di Assembly
Assembly
4.8
(3,466)
Siamo una piattaforma di riconoscimento e premi che ti aiuta a scalare la cultura della tua azienda.
9
Logo di Achievers
Achievers
4.6
(3,329)
Achievers è un software globale per il riconoscimento e la ricompensa dei dipendenti.
10
Logo di Motivosity
Motivosity
4.7
(3,135)
Motivosity è una soluzione software di riconoscimento e premi incentrata sulle persone, utilizzata dalle aziende per migliorare l'engagement, la fidelizzazione, la motivazione dei dipendenti e la cultura aziendale complessiva.
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