# StarMeUp Reviews **Vendor:** Globant **Category:** [Software di gestione delle prestazioni](https://www.g2.com/it/categories/performance-management) **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 10 ## About StarMeUp StarMeUp ti consente di riconoscere i tuoi colleghi in tutta l'organizzazione, indipendentemente dal titolo, dall'anzianità o dalla posizione, per tutte quelle volte in cui fanno qualcosa di eccezionale. In pochi istanti puoi elevare i tuoi colleghi condividendo l'apprezzamento che hai per loro, rendendolo visibile a tutti nell'organizzazione, diffondendo il sentimento positivo celebrando insieme. ## StarMeUp Pros & Cons **What users like:** - Gli utenti trovano che la **visibilità motivazionale** di StarMeUp incoraggi l'impegno e favorisca una cultura del feedback positivo. (1 reviews) - Gli utenti trovano l' **interfaccia utente intuitiva** di StarMeUp altamente motivante per fornire feedback e monitorare le prestazioni. (1 reviews) ## StarMeUp Reviews ### 1. Piattaforma di feedback **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Aayushi B. | SSr Web UI Developer, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** July 20, 2022 **Cosa Le piace di più di StarMeUp?** Sto usando la piattaforma StarMeUp nella mia attuale organizzazione. È una piattaforma per fornire feedback ai superiori o ai subordinati. Grazie alla sua visibilità agli altri membri, ha motivato i dipendenti a utilizzarla. La sua interfaccia utente è intuitiva e puoi vedere il cerchio basato sul ranking nel tuo profilo. **Cosa non Le piace di StarMeUp?** Ci può essere un pulsante di "mi piace" o di reazione su ogni foto caricata che aggiungerà una sorta di funzionalità da social media. Non posso dire qualcosa come "non mi piace", ma il punto è che è come un'applicazione dove l'improvvisazione avviene quotidianamente, e tutte queste funzionalità dell'applicazione web sono utili. **Quali problemi sta risolvendo StarMeUp e in che modo La sta aiutando?** Funziona come un feed di social media privato: ogni feedback dato è visibile agli altri a livello aziendale. Pertanto, qualsiasi apprezzamento ricevuto avrà un impatto diretto sulle prestazioni complessive. ### 2. Ottimo modo per supportare i colleghi **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Vendita al dettaglio | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 20, 2023 **Cosa Le piace di più di StarMeUp?** È fantastico poter riconoscere il buon lavoro tra i colleghi. **Cosa non Le piace di StarMeUp?** Non c'è davvero nulla da non apprezzare in StarMeUp. **Quali problemi sta risolvendo StarMeUp e in che modo La sta aiutando?** Con tutti che lavorano da casa, StarMeUp offre un'opportunità diversa per riconoscere il grande lavoro dei colleghi. ### 3. Ottimo per elogi e riconoscimenti **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Enrique A. D. | Software Engineer, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** May 23, 2023 **Cosa Le piace di più di StarMeUp?** L'interfaccia, un'interfaccia utente amichevole, puoi riconoscerla per categorie e lasciare il tuo messaggio personalizzato. Aiuta anche gli altri a conoscerti meglio attraverso competenze soft o tecniche. Complessivamente, uno strumento di riconoscimento eccellente. **Cosa non Le piace di StarMeUp?** Non ho davvero trovato nulla che mi faccia disprezzare lo strumento ed è fantastico che sia stato rilasciato al pubblico. Sono stato un utente sin dall'inizio e sta migliorando anno dopo anno. **Quali problemi sta risolvendo StarMeUp e in che modo La sta aiutando?** Dal mio punto di vista, l'app aiuta anche i dipendenti a conoscersi meglio; se vuoi dare un riconoscimento al tuo team o a un partner specifico, è possibile farlo. ### 4. Esperienza con StarMeU **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Hillary D. | Asistente, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** September 09, 2022 **Cosa Le piace di più di StarMeUp?** Aiuta a rendere le esperienze e le persone più umane, aiutando a riconoscere i contributi dei dipendenti tra di loro. Un eccellente motivatore, che dà potere a ogni dipendente di essere il migliore nel suo campo. **Cosa non Le piace di StarMeUp?** Penso che un punto da migliorare potrebbe essere quanto sia stato positivo per alcuni dipendenti ricevere cose positive dal loro lavoro, in modo che altri siano motivati a fare le critiche. **Quali problemi sta risolvendo StarMeUp e in che modo La sta aiutando?** Facendomi sapere quale valore ho per ciascuna delle persone all'interno dell'azienda, aiutandomi nella valutazione finale a dimostrare che il mio lavoro è stato produttivo e vantaggioso per gli altri ### 5. Presenta un modo innovativo per migliorare l'ambiente di lavoro, rendendolo più facile per i leader. **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Ignacio Y. | Account Executive, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** June 16, 2022 **Cosa Le piace di più di StarMeUp?** L'idea di motivare e risolvere probl **Cosa non Le piace di StarMeUp?** Non direi che c'è qualcosa che non mi piace **Raccomandazioni per chi sta considerando StarMeUp:** Solo per usarlo nei momenti di pace, e con consapevolezza. **Quali problemi sta risolvendo StarMeUp e in che modo La sta aiutando?** La mancanza di comunicazione interna. La mancanza di stima in alcuni membri del gruppo. ### 6. Potenziare la cultura delle organizzazioni attraverso StarMeUp è incredibilmente facile! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Iván O. | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** November 27, 2020 **Cosa Le piace di più di StarMeUp?** È un social network per la tua organizzazione, quando integri tutte le app (StarMeUP, BetterMe e BeThere) puoi vedere cosa sta succedendo in una visione a 360 gradi della tua organizzazione, è incredibile! **Cosa non Le piace di StarMeUp?** Mi piacerebbe davvero avere la funzionalità multi-account, perché puoi lavorare con diverse aziende come partner e il sistema operativo è implementato in tutte loro. Se hai la funzionalità di cambiare account senza bisogno di fare login-logout, potrebbe essere molto utile. **Quali problemi sta risolvendo StarMeUp e in che modo La sta aiutando?** Avere riconoscimenti e interazioni sociali nello stesso luogo, comprendere anche l'umore di diverse località, semplicemente osservando le loro interazioni nel tempo. ### 7. Migliore App per il Riconoscimento Sociale **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Helena S. | Regional Sales Development Representative, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** November 26, 2020 **Cosa Le piace di più di StarMeUp?** L'uso facile della piattaforma, il modo in cui puoi vedere e interagire con gli altri nell'azienda e il modo in cui puoi riconoscere gli altri (senza alcuna eccezione), le notifiche, il modo in cui puoi sempre vedere i valori culturali dell'azienda, rendono questa app uno strumento molto utile per il coinvolgimento dei dipendenti! **Cosa non Le piace di StarMeUp?** Ormai, non c'è nulla a cui posso pensare come antipatie. **Quali problemi sta risolvendo StarMeUp e in che modo La sta aiutando?** Il riconoscimento delle persone all'interno dell'azienda ### 8. Eccellente app per potenziare la tua cultura organizzativa **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Emiliano Nahuel C. | Digital Marketing Specialist, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** July 17, 2019 **Cosa Le piace di più di StarMeUp?** È un modo facile e veloce per riconoscere i miei partner. Non devo spendere molto tempo e in un paio di clic, faccio sentire meglio un'altra persona. Inoltre, mi ha aiutato molto a conoscere i valori organizzativi dell'azienda per cui ho lavorato. **Cosa non Le piace di StarMeUp?** Vorrei mettere "mi piace" ai commenti del mio partner sull'app. **Raccomandazioni per chi sta considerando StarMeUp:** È davvero utile rafforzare la tua cultura organizzativa e conoscere e abbracciare i valori dell'organizzazione per cui lavori. **Quali problemi sta risolvendo StarMeUp e in che modo La sta aiutando?** Mi ha aiutato molto nei miei primi giorni perché sulla piattaforma ho tutti i valori dell'azienda. Quindi, ricevendo riconoscimenti, ho iniziato a impararli e ad abbracciarli. Quindi, è molto utile per rafforzare la tua cultura organizzativa. ### 9. Il miglior strumento per misurare la cultura in un'organizzazione! **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Matias M. | Communication Analtys, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** July 17, 2019 **Cosa Le piace di più di StarMeUp?** La capacità di riconoscere diversi colleghi per il loro lavoro insieme e la possibilità di personalizzare i profili, dove posso vedere che altri colleghi condividono gusti e quindi rafforzare i legami al di fuori del lavoro. **Cosa non Le piace di StarMeUp?** Le stelle che possono essere inviate mensilmente sono limitate e non tutti i miei colleghi le usano quotidianamente, quindi l'uso giornaliero è piuttosto difficile. **Quali problemi sta risolvendo StarMeUp e in che modo La sta aiutando?** Riconosci i miei colleghi sia per i compiti quotidiani che per i grandi successi. ### 10. Strumento incredibile! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Telecomunicazioni | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** July 17, 2019 **Cosa Le piace di più di StarMeUp?** È sorprendente come StarMeUp incoraggi a comunicare tra diverse aree e a riconoscere i colleghi che ci aiutano a costruire una forte cultura organizzativa. Hanno anche molte integrazioni. **Cosa non Le piace di StarMeUp?** Sarebbe fantastico se potessimo dare una stella Kudos con un valore. **Quali problemi sta risolvendo StarMeUp e in che modo La sta aiutando?** È fantastico allineare le aspettative con il mio team ## StarMeUp Discussions - [Integrazioni](https://www.g2.com/it/discussions/integrations-4ad3f16e-bc24-4463-9c2b-e4be40283c3a) - 1 comment, 1 upvote - [Adozione](https://www.g2.com/it/discussions/adoption-c74aa223-bf1b-4d36-b175-121087384da1) - 1 comment, 1 upvote - [Tipi di aziende](https://www.g2.com/it/discussions/types-of-companies) - 1 comment, 1 upvote - [View StarMeUp pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/it/products/starmeup/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-06-07+10%3A45%3A59+-0500&secure%5Bsession_id%5D=83decd46-86fa-45f9-b906-8cc345300de0&secure%5Btoken%5D=efd91c4131fb35ec750ad56dd0dd20fafd8f50edfaa92500923549d65635ebd9&format=llm_user) ## StarMeUp Features **Nozioni di base sulla piattaforma** - Segnalazione - Cruscotto - Prestazione **Valutazioni delle prestazioni** - Recensioni 360 - Moduli personalizzabili - Tracciamento dello stato della revisione **Intelligenza Artificiale Generativa** - Generazione di Testo AI - Riassunto del testo AI **Nozioni di base sulla piattaforma** - Valutazione delle prestazioni - Reportistica e Dashboard - Interoperabilità **Contenuto della piattaforma** - Automazione - Condivisione di file **Obiettivi** - Impostazione degli obiettivi - Obiettivi aziendali e OKR **Contenuto della piattaforma** - Sondaggi sullo stato d'animo dei dipendenti - Personalizzazione del sondaggio - Creazione di obiettivi e sfide - Modelli basati sulla scienza **Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma** - Integrazioni - Mobilità - Sconti aziendali - Coinvolgimento dei dipendenti **Feedback** - Feedback Continuo - Richiedere feedback - Incontri individuali - Lode Pubblica **Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma** - Segmentazione dei dipendenti - Creazione di obiettivi e sfide - Riconoscimento tra pari - Portale di Feedback Sociale **Dati** - Dashboard e Rapporti - Dati Storici **Piattaforma** - Personalizzazione - API di integrazione - Internazionalizzazione - Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi - Prestazione - Mobilità - Segnalazione - Cruscotti **AI agentico - Gestione delle prestazioni** - Pianificazione a più fasi - Interazione in Linguaggio Naturale ## Top StarMeUp Alternatives - [Kudos](https://www.g2.com/it/products/kudos/reviews) - 4.8/5.0 (2,785 reviews) - [Achievers](https://www.g2.com/it/products/achievers/reviews) - 4.6/5.0 (9,117 reviews) - [Nectar](https://www.g2.com/it/products/nectar/reviews) - 4.7/5.0 (8,485 reviews)