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1 mese

Media di Screenloop

Demo di Screenloop - Applicant Tracking System (ATS)
AI Scorecards: Create near-instant scorecards with AI generation while ensuring scoring accuracy. Reference exact candidate wording – no more relying on memory Pipeline Flows: Customise and manage your recruitment process with new confidence, effortlessly tracking every point of the hiring jou...
Demo di Screenloop - Interview Intelligence
AI-Notetaker: Automatically record, transcribe, and summarise interviews, transforming them into concise, actionable notes Video Clipping: Effortlessly reference interview highlights with shareable clips and swiftly pinpoint crucial moments using precise AI references to specific attributes ...
Demo di Screenloop - Background Checks
Fast & Compliant Screening: Initiate the process in one click to ensure secure and compliant hiring decisions Comprehensive Verification: Opt from an extensive array of checks, including criminal records, education, and employment verification Unlimited Exports: Conveniently download co...
Demo di Screenloop - Pulse
Candidate Pulse: Measure Candidate Net Promoter Scores then identify areas for improvement, ensuring seamless candidate experiences Hiring Team Pulse: Measure your hiring team’s experience, their perception of your process, and pinpoint areas for attention Quality of Hire: Monitor and track...
Demo di Screenloop - References
Modern Referencing: Automate surveys to gather essential soft skill insights from referees nominated by candidates, based on their past interactions Soft-Skill Analysis: Assess a candidate's soft skills, strengths, and areas for growth using targeted behavioural questions Data Insights: Lev...
Demo di Screenloop - Interviewer Training
Training Library: Access comprehensive modules covering best practices and diversity, with options for custom training uploads Modules & Assessments: Set specific modules for team members and keep updated on their progress via your training dashboard Performance Dashboard: Evaluate asse...
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Recensioni Screenloop (41)

Recensioni

Recensioni Screenloop (41)

5.0
Recensioni 41

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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
Katie B.
KB
Senior Recruiter
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Risparmiato molto tempo e migliorato il nostro processo di assunzione"
Cosa ti piace di più di Screenloop?

Mi piace molto che Screenloop sia in grado di trascrivere le nostre interviste - risparmia molto tempo nel prendere appunti e assicura che nulla venga perso durante l'intervista. Mi piace anche molto la funzione di controllo automatico delle referenze, dato che attualmente sono un team di una sola persona e controllare le referenze può richiedere molto tempo. Chiede anche alle referenze se sono interessate a lavorare nella tua azienda, quindi hai potenziali referenze insieme ai controlli delle referenze. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Screenloop?

Abbiamo appena iniziato a usare Screenloop, quindi al momento non mi viene in mente nulla - Sono entusiasta di vedere quali altre funzionalità verranno rilasciate in futuro! Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi
UT
Mid-Market (51-1000 dip.)
"I riferimenti e il feedback del CNPS sono ottimi"
Cosa ti piace di più di Screenloop?

Abbiamo trasformato il nostro processo di referenze con dati quantitativi e qualitativi, fornendo ai responsabili delle assunzioni feedback attuabili che possono essere utilizzati per l'inserimento e sono conformi agli audit. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Screenloop?

Screenloop offre un fantastico insieme di punti dati che sono stati ampiamente ricercati, e sono soddisfatto della stragrande maggioranza delle domande attualmente poste, ma mi piacerebbe poter modificare le domande di feedback dei candidati noi stessi ad un certo punto. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Rossella L.
RL
Head of People
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Processo di assunzione più equo e coerente"
Cosa ti piace di più di Screenloop?

La piattaforma è molto facile da usare e si integra molto bene con il nostro ATS. Registrando le interviste, non solo siamo riusciti a rendere il processo di reclutamento più equo e coerente, ma ha anche aiutato i nostri responsabili delle assunzioni a essere più consapevoli di come conducono le interviste, essendo più obiettivi durante l'intervista e la selezione dei candidati. Ha anche contribuito a ridurre il tempo necessario ai leader senior per intervistare ogni candidato, essendo taggati nei momenti cruciali dell'intervista registrata per avere visibilità. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Screenloop?

Niente. Qualsiasi feedback che ho fornito sullo strumento è stato preso in considerazione e il team è estremamente reattivo e disponibile ad accogliere le tue richieste. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

AB
VP, People
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Squadra Straordinaria, Prodotto Eccezionale e una Missione che Conta"
Cosa ti piace di più di Screenloop?

Mi è piaciuto molto lavorare con il team di Screenloop; sono intelligenti, determinati e impegnati nel successo dei clienti con la piattaforma. La missione e i valori dell'azienda si allineano molto strettamente con il nostro team. Comunicano regolarmente e sono diventati rapidamente partner fidati. Non c'era problema troppo piccolo da risolvere. Screenloop si è integrato perfettamente con il nostro ATS Lever. In generale, siamo entusiasti del futuro. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Screenloop?

Non mi viene in mente nulla; il team era molto impegnato nel nostro successo sulla piattaforma. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Software per computer
SS
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Prodotto e team straordinari!"
Cosa ti piace di più di Screenloop?

Come azienda in rapida crescita, dedichiamo molto tempo alla ricerca e all'intervista delle persone giuste. Screenloop è stato davvero prezioso da integrare nel nostro processo di selezione. Ci ha aiutato a condurre colloqui equi e coerenti più rapidamente, ottimizzare i nostri processi e creare una migliore esperienza per i candidati.

Il team di Screenloop è stato estremamente proattivo e di supporto, rispondendo a qualsiasi domanda avessimo lungo il percorso. Il loro solido piano di sviluppo del prodotto ci rende fiduciosi che la loro offerta continuerà a migliorare rapidamente nel tempo. Siamo entusiasti di lavorare con loro. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Screenloop?

Non mi viene in mente nulla, molte delle funzionalità che offrono non le ho mai viste prima in altri prodotti. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Joy C.
JC
Blogger
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Buon strumento per catturare informazioni"
Cosa ti piace di più di Screenloop?

Può essere difficile cogliere tutto ciò di cui hai bisogno in un colloquio. Screenloop è stato molto utile per rivedere e catturare qualsiasi cosa sia stata persa durante il processo di assunzione. Anche utile per il confronto quando si cerca di decidere tra i candidati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Screenloop?

Non ho trovato nulla di negativo riguardo allo strumento in sé. Il problema per me è che spesso mi dimentico di usarlo. Forse questo indica che non è uno strumento essenziale per le aziende? Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi
ST
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Cambiamento di gioco"
Cosa ti piace di più di Screenloop?

C'è stata molta riflessione nel design dei prodotti e servizi che Screenloop offre. Trovo tutte le funzionalità intuitive e facili da navigare. Il team dietro gli strumenti ha chiaramente affrontato una serie di questi problemi del mondo reale e ha costruito funzionalità che risolvono veramente molti di questi.

Le funzionalità di trascrizione e bookmarking nelle interviste funzionano bene e fanno risparmiare molto tempo. Le analisi e i dati aiutano anche a scoprire opportunità di miglioramento in qualsiasi processo di reclutamento e permettono di ridurre i pregiudizi nella selezione delle assunzioni. La funzione di controllo automatico delle referenze non solo è un grande risparmio di tempo, ma ha portato anche diversi altri candidati validi a mostrare interesse per i ruoli. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Screenloop?

Niente finora, anche se a volte ci è voluto un po' di tempo per abituarsi, come accade con la maggior parte delle cose nuove. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Kim G.
KG
Partner
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Ottima soluzione!"
Cosa ti piace di più di Screenloop?

È un grande risparmio di tempo quando si intervistano molti candidati. Ti permette di concentrarti davvero sul candidato piuttosto che prendere appunti, ecc. - e anche le intuizioni sono utili. Aiuta anche molto con il coordinamento/passaggio tra diversi intervistatori poiché è tutto lì. E la cosa migliore è che rilasciano nuovi aggiornamenti ogni settimana, quindi continua a migliorare sempre di più. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Screenloop?

Hai ancora bisogno di un ATS - sperando segretamente che, a un certo punto, costruiscano semplicemente la funzionalità ATS da soli. :-) Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Ebe P.
EP
Talent Acquisition Manager
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Aiutare a migliorare i nostri sforzi di reclutamento"
Cosa ti piace di più di Screenloop?

Mi piace che il team di Screenloop sia così innovativo, affrontando problemi difficili con soluzioni reali. Apprezzo molto la possibilità di registrare e condividere facilmente le interviste con il mio team, così come la possibilità di scaricare e controllare gli attributi durante l'intervista. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Screenloop?

Ci sono stati alcuni tentativi ed errori all'inizio, ma il team è stato reattivo e ha risolto i problemi rapidamente. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Dave R.
DR
Director of Hiring
"Uno strumento così utile e potenziale illimitato"
Cosa ti piace di più di Screenloop?

Non devo più decidere tra interagire con il candidato e prendere appunti dettagliati. Se voglio riascoltare un'intervista per ascoltare di nuovo una risposta chiave, è facile. Ottenere statistiche sulle mie prestazioni come intervistatore è anche davvero prezioso. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Screenloop?

Non c'è molto da non apprezzare, stanno creando nuove funzionalità a una velocità incredibile e sono molto reattivi a qualsiasi suggerimento che abbiamo, quindi qualsiasi area da aggiungere è stata aggiunta molto rapidamente. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

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