Recensioni e Dettagli del Fornitore Pulsely

Feminuity si impegna a creare cose migliori e a migliorare le cose, per tutti. Feminuity collabora con aziende innovative per costruire team diversificati, progettare processi equi e prodotti inclusivi, e creare culture aziendali in cui le persone si sentano parte integrante.

Missione: Presso DEI & You Consulting, la nostra missione è sbloccare il potenziale individuale creando una cultura organizzativa efficiente e inclusiva. Promuovendo diversità, equità e inclusione, il nostro approccio incrementale consente una maggiore collaborazione, innovazione e valore aziendale tangibile. DEI & You Consulting è stata fondata da Dolores Crazover nel 2021 e, da allora, è cresciuta fino a diventare un fornitore internazionale di servizi di Diversità, Equità e Inclusione (DEI). Siamo un team diversificato di esperti dedicati a migliorare il valore aziendale integrando equità e inclusione nella vostra cultura organizzativa. Il nostro team incarna i nostri valori di audacia, responsabilità e collaborazione, per fare una differenza ispiratrice ogni giorno. Valori: Sii audace: abbracciamo il cambiamento e l'innovazione. Incoraggiamo menti curiose a testare, imparare e iterare mentre aiutano i nostri clienti, i nostri colleghi e noi stessi. Sii responsabile: Anche quando nessuno guarda, sii responsabile per fare un vero impatto. Abbraccia la collaborazione: Sfrutta l'intelligenza collettiva e crea una cultura collaborativa in cui le persone possano prosperare ed essere più efficaci e innovative. Fai la differenza ogni giorno: Ci spingiamo a dare il meglio di noi stessi, ci concentriamo sulle soluzioni e veniamo ogni giorno ispirati a fare un impatto attraverso i nostri talenti, la passione e il duro lavoro. Servizi: Workshop, formazione e facilitazione, servizi di consulenza, coaching di leadership DEI, discussioni DEI & You, chiamate di consulenza, relatori principali.

Russell Reynolds Associates è una piattaforma di consulenza che fornisce valutazione, reclutamento e pianificazione della successione per consigli di amministrazione, amministratori delegati e ruoli chiave all'interno del C-suite.

Aurora è una piattaforma accessibile per l'esperienza dei talenti, progettata per affrontare le sfide del turnover, del burnout e della mancanza di donne all'interno della tua organizzazione. I vantaggi includono: • Coinvolgere più talenti femminili • Dare loro il potere di crescere e avanzare • Trattenere le donne costruendo un senso di appartenenza nella cultura del tuo luogo di lavoro Con Aurora, diventa un datore di lavoro di scelta e costruisci lealtà tra le donne nella tua forza lavoro aiutandole a superare le sfide e cogliere le opportunità.

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