[ Personio Recensioni ](https://www.g2.com/it/products/personio/reviews) [ Personio Recensioni ](https://www.g2.com/it/products/personio/reviews) # Funzionalità Personio ##### ## Risorse Umane Principali (6) Gestione dell'organizzazione Organizza i dipendenti in una struttura organizzativa che può essere utilizzata in tutta l'applicazione per report, permessi, ecc. Tempo, Presenze e PTO Tiene traccia del tempo, delle presenze, del tempo libero retribuito (PTO), del tempo di malattia, dei programmi e di altre informazioni relative alla forza lavoro. Gestione delle spese Contiene funzionalità per i dipendenti per inviare rapporti di spesa e monitorare i rimborsi Strutture salariali Gestisce le descrizioni delle posizioni e le griglie/strutture salariali per ciascun ruolo Conformità Aiuta a proteggere le aree a rischio garantendo che gli standard di conformità siano rispettati attraverso il monitoraggio e la segnalazione Amministrazione dei benefici Consente ai dipendenti di gestire i propri piani di benefici visualizzando i piani, apportando modifiche durante l'iscrizione aperta e per i cambiamenti di eventi della vita. I datori di lavoro possono segnalare e gestire le detrazioni salariali in base alle opzioni di piano selezionate. Show More ##### ## Piattaforma (12) Personalizzazione Consente agli amministratori di personalizzare per adattarsi ai loro processi unici. Include la possibilità di creare oggetti personalizzati, campi, regole, calcoli e viste. API di integrazione Interfaccia di Programmazione delle Applicazioni - Specifica per come l'applicazione comunica con altri software. Gli API in genere consentono l'integrazione di dati, logica, oggetti, ecc. con altre applicazioni software. Internazionalizzazione Consente agli utenti di visualizzare e effettuare transazioni commerciali con lo stesso contenuto in più lingue e valute. Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi Concedi l'accesso a dati, funzionalità, oggetti, ecc. in base agli utenti, al ruolo dell'utente e ai gruppi. Prestazione È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare i compiti in modo affidabile. Mobilità È accessibile da un dispositivo mobile e dagli utenti in movimento. Segnalazione Fornisce strumenti di analisi che rivelano metriche aziendali importanti e monitorano i progressi. Cruscotti Crea dashboard per monitorare informazioni come posizioni aperte, attuale numero di dipendenti e pipeline di reclutamento. Reportistica e cruscotti Accedi a report e dashboard predefiniti e personalizzati. Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi Concedi l'accesso a dati selezionati, funzionalità, oggetti, ecc. in base agli utenti, al ruolo dell'utente, ai gruppi, ecc. Prestazioni e Affidabilità Il software è costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare rapidamente le attività perché non devono aspettare che il software risponda a un'azione che hanno intrapreso. Scalabilità Consente all'amministratore di aggiungere facilmente dipendenti e far crescere il processo di gestione delle buste paga man mano che l'azienda cresce. Show More ##### ## Servizio Self Service per Dipendenti (3) Portale Web Consente ai dipendenti di accedere alle buste paga attuali e passate, ai moduli W-2 e ad ulteriori informazioni sul salario. Responsabile dei Benefici Consente ai dipendenti di rispondere o aggiornare le domande relative ai benefici e ricevere informazioni sui fornitori di benefici. Mobile Consente ai dipendenti di visualizzare la busta paga e le informazioni del W-2 tramite un'app per smartphone o un sito web ottimizzato per dispositivi mobili. Show More ##### ## Amministrazione (9) Inserimento Stipendi Consente all'amministratore di inserire il libro paga per tutti i dipendenti in base allo stipendio o al totale delle ore lavorate. Accumulazione di tempo libero Calcolo e monitoraggio dei giorni di malattia e di ferie. Deposito Diretto Deposita automaticamente gli stipendi nei conti bancari dei dipendenti. Rimborso Spese Consente all'amministratore di rimborsare i dipendenti per acquisti legati al lavoro. Detrazioni ante imposte Deduce automaticamente i salari per l'assistenza sanitaria, i piani 401(k), ecc. dalle buste paga. Pignoramento del salario Consente all'amministratore di impostare la detrazione automatica delle trattenute salariali dagli stipendi dei datori di lavoro. Approvazioni L'amministratore può inviare una richiesta di approvazione del libro paga e l'approvatore può approvarla, rifiutarla o riassegnarla all'approvatore appropriato. Controlla/Stampa W-2 Consente agli amministratori di stampare assegni validi e moduli W-2. Controlla la consegna del W-2 Invia assegni stampati all'amministratore per distribuirli ai dipendenti. Show More ##### ## Tasse (3) Calcolo delle tasse Calcola le tasse dovute e può includere risorse o strumenti per la conformità fiscale federale e statale. Dichiarazione dei redditi Archivia automaticamente i moduli delle imposte sui salari per le tasse federali, statali e locali. Pagamento automatico delle tasse Consente al fornitore di servizi di buste paga, tramite procura, di effettuare pagamenti elettronici delle tasse trattenute al governo. Show More ##### ## Integrazione (4) API / Integrazione Interfaccia di Programmazione delle Applicazioni - Specifica per come l'applicazione comunica con altri software. Gli API in genere consentono l'integrazione di dati, logica, oggetti, ecc. con altre applicazioni software. Integrazione del monitoraggio del tempo Consente all'amministratore di importare le ore dai sistemi di monitoraggio del tempo. Integrazione Contabile Fornisce un'integrazione standard con software di contabilità di terze parti. Integrazione Core HR Fornisce un'integrazione standard con software HR di terze parti. Show More ##### ## Contenuto della piattaforma (16) Libreria di Moduli Fornisce agli utenti una libreria pre-costruita di moduli predefiniti relativi al processo di assunzione. E-Forme Fornisce moduli elettronici per i dipendenti da completare. Firma elettronica Consente ai nuovi assunti di firmare i moduli elettronicamente. Controlli dei precedenti Consente al datore di lavoro di eseguire controlli sui precedenti. Approvazioni delle Lettere di Offerta Fornisci modelli di lettere di offerta all'utente. Modelli di Lettera di Offerta Consente a tutte le parti interessate di approvare le lettere di offerta. Sondaggi sullo stato d'animo dei dipendenti Distribuisci sondaggi o questionari brevi e personalizzabili incentrati sulla cultura ai dipendenti per misurare i vari fattori dell'engagement dei dipendenti, inclusi la soddisfazione per il lavoro, l'ambiente e la retribuzione. Personalizzazione del sondaggio Personalizza vari componenti dei sondaggi, comprese le singole domande, la frequenza di distribuzione, la dimensione del pubblico e l'anonimato. Creazione di obiettivi e sfide Imposta obiettivi professionali e personali con date di scadenza e traguardi personalizzabili all'interno del sistema. Condividi questi obiettivi con altri utenti e monitora e misura le prestazioni utilizzando gli strumenti integrati. Modelli basati sulla scienza Fornisce modelli di contenuto creati da accademici e/o professionisti e sfrutta la scienza e la ricerca. Strategia Digitale Gestisce il branding del datore di lavoro su mobile, digitale e social media. Gestione delle Relazioni con i Candidati Offre un sistema di gestione delle relazioni con i candidati (CRM) per tracciare e organizzare i candidati su dispositivi mobili, digitali e social media. Employer Branding Fornisce strumenti che aiutano a ottimizzare il branding del datore di lavoro su siti di carriera, portali di lavoro e pagine di testimonianze dei dipendenti. Monitoraggio dei dipendenti Monitora i progressi, le competenze e l'esperienza dei dipendenti per sviluppare e trattenere il talento interno Sviluppo dei dipendenti Fornisce sviluppo dei dipendenti, autovalutazioni, supporto del manager, scoperta di talenti interni, gestione della mobilità e altro ancora. Sviluppo della carriera Fornisce strumenti che gestiscono lo sviluppo della carriera dei dipendenti, la crescita dei dipendenti e la progressione lavorativa. Show More ##### ## Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma (21) Portale Self-Service Consente ai dipendenti di accedere e visualizzare il loro processo di onboarding. Introduzioni Automatiche del Team Introduce i nuovi assunti ai dipendenti in base all'organigramma. Formazione sulla Conformità Fornisce formazione su questioni di conformità pertinenti. Flussi di lavoro di onboarding automatizzati Fornisce flussi di lavoro che tracciano i progressi dei nuovi assunti. Notifiche di Onboarding Fornisce notifiche sul processo di onboarding sia al nuovo assunto che al manager. Mobilità È accessibile da un dispositivo mobile e dagli utenti in movimento. Telefono Gestisce una soluzione telefonica che i clienti possono configurare e fornire ai loro dipendenti. Promozione interna Aiuta le aziende a promuovere la linea diretta per le segnalazioni in modo che sappiano quando e come accedervi. Segmentazione dei dipendenti Segmenta i dipendenti in base a fattori come la posizione, le caratteristiche demografiche e la posizione lavorativa. Distribuisci i sondaggi e filtra i risultati dei sondaggi in base ai segmenti di dipendenti. Creazione di obiettivi e sfide Imposta obiettivi professionali e personali con date di scadenza e traguardi personalizzabili all'interno del sistema. Condividi questi obiettivi con altri utenti e monitora e misura le prestazioni utilizzando gli strumenti integrati. Riconoscimento tra pari Invia e ricevi riconoscimenti sotto forma di badge digitali, premi o messaggi a colleghi, dipendenti e manager. I riconoscimenti vengono visualizzati in tempo reale sulla piattaforma in un feed di attività live. Portale di Feedback Sociale Comunica con i membri del team e i manager tramite un portale web personalizzabile integrato. Gli utenti possono comunicare 1 a 1 tra di loro e possono fare domande, condividere frustrazioni e fare suggerimenti con vari gradi di anonimato. Cruscotto Ha una dashboard centralizzata con cui gli utenti possono interagire. Mobilità È accessibile da un dispositivo mobile e dagli utenti in movimento. Cruscotto Ha una dashboard centralizzata con cui gli utenti possono interagire. Mobilità È accessibile da un dispositivo mobile e dagli utenti in movimento. Messaggistica Contiene capacità di messaggistica in-applicazione. Gestione delle attività Fornisce capacità di gestione e prioritizzazione dei compiti. Pagamento Contiene funzionalità di elaborazione dei pagamenti integrate o si integra con software di elaborazione dei pagamenti. Portale Contiene un portale per facilitare l'accesso alle applicazioni di terze parti o dei clienti. Integrazioni Si integra con soluzioni software HR per facilitare la gestione e l'accesso dei dipendenti Show More ##### ## Dati della piattaforma (10) Rapporto sul Tempo alla Produttività Fornisci metriche sul tempo necessario a un nuovo assunto per raggiungere la produttività. Reportistica del Processo di Onboarding Fornisce metriche olistiche sul processo di onboarding. Visualizzazione Contiene strumenti per visualizzare set di dati o flussi di lavoro. Segnalazione Fornisce strumenti di analisi che rivelano metriche aziendali importanti e monitorano i progressi. Avvisi e Notifiche Monitora autonomamente metriche importanti e invia notifiche agli utenti nell'app o tramite email, messaggio di testo o altro. Ricerca sulla piattaforma Trova contenuti o file importanti usando parole chiave, metadati, tag, ecc. Visualizzazione Contiene strumenti per visualizzare set di dati o flussi di lavoro Cruscotto Ha una dashboard centralizzata con cui gli utenti possono interagire. Avvisi e notifiche Invia notifiche agli utenti nell'app o tramite email, messaggio di testo o in altro modo. Gestione dei casi Fornisce ai clienti la gestione dell'analisi e della reportistica. Show More ##### ## Automazione (1) Automazione dei processi Automatizza i processi ed elimina gli errori associati alla richiesta, approvazione e monitoraggio del tempo libero retribuito e non retribuito. Show More ##### ## Logistica (13) Dashboard e Reportistica Strumenti analitici e di reportistica che offrono visibilità sui costi del lavoro e consentono decisioni basate sui dati. Raccolta dati Le opzioni per la raccolta dei dati sul lavoro includono web, mobile e hardware. Opzioni di lingua Fornisci opzioni linguistiche multiple per una base di utenti globale. Sicurezza Proteggi la soluzione affinché gli amministratori possano mantenere i diritti di accesso e la sicurezza. Portale Dipendenti Il portale dei dipendenti consente ai dipendenti di accedere al sistema per visualizzare tutte le informazioni aziendali e dei dipendenti. IA Utilizza processi di IA per automatizzare i flussi di lavoro sviluppando una base di conoscenza HR completa. Integrazione Offre integrazione a una vasta gamma di soluzioni software per le risorse umane. Analitica Fornisci analisi come conteggio del personale e budget. Esporta Esporta elenco da Excel. Carica Capacità di caricare manualmente l'elenco dei dipendenti nome per nome Elenco dei dipendenti Offre un modo per gli utenti di creare e organizzare una directory del personale che è completamente ricercabile. Integrazioni e API Le API in genere consentono l'integrazione di dati, logica, oggetti, ecc. con altre applicazioni software. Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi Concedi l'accesso a dati selezionati, funzionalità, oggetti, ecc. in base agli utenti, al ruolo dell'utente, ai gruppi, ecc. sia agli utenti interni che esterni. Show More ##### ## Gestione (12) Strumenti per la Creazione di Programmi Strumenti che aiutano nella pianificazione e nella creazione e gestione dei turni. Gestione del Programma Strumenti che gestiscono vacanze, ferie, assenze, pause e straordinari. Gestione delle assenze dei dipendenti Gestisci l'idoneità dei dipendenti per congedi retribuiti e non retribuiti in base a criteri che includono vacanze, malattia e altro. Accesso utente Concedi l'accesso a funzionalità e dati selezionati in base al ruolo degli utenti, sia internamente che esternamente. Accesso al Ruolo Utente Fornisce ai dipendenti l'accesso self-service e ai manager una vista centralizzata. Informazioni sui dipendenti Capacità di gestire le informazioni dei dipendenti. Automazione delle Informazioni sui Dipendenti Automatizza le promozioni dei dipendenti e i cambiamenti di posizione e i cambiamenti delle politiche aziendali. Piattaforma di Biglietteria Strumenti che aiutano a creare e gestire una piattaforma di ticketing che facilita la comunicazione interdipartimentale. Single Sign-On La capacità di accedere a una piattaforma una sola volta e accedere a una varietà di soluzioni software senza dover accedere a ciascuna individualmente. Gestione dei Processi Aziendali Strumenti per creare e organizzare diagrammi di flusso dei processi aziendali e documentazione. Self-Service Il portale self-service basato sul web o intranet consente ai dipendenti di inviare richieste di servizio. Dashboard e Reportistica Dashboard e report sulle attività delle risorse umane con capacità di analisi della forza lavoro. Show More ##### ## Monitoraggio (3) Applicazione delle Regolamentazioni Far rispettare le normative federali, statali e organizzative. Monitoraggio della conformità Monitora e mantieni la conformità. Integrazione Fornisci integrazioni con il software per le buste paga. Show More ##### ## Personalizzazione (2) Personalizzazione Fornisce una soluzione personalizzabile che i professionisti delle risorse umane possono adattare alle esigenze dell'organizzazione. Integrazioni HR Si integra con il software HR principale per accedere alle informazioni dei dipendenti. Show More ##### ## Contenuto delle Risorse Umane (3) Gestione della conoscenza Un luogo per creare articoli con informazioni importanti sui processi e altre informazioni cruciali facilmente accessibili dai dipendenti. Consegna dei contenuti Strumenti per creare e distribuire contenuti in tutta l'organizzazione. Gestione Documentale La capacità di organizzare e gestire una varietà di documenti. Show More ##### ## Modifica & Design (5) Trascina e rilascia Offri funzionalità di trascinamento per modificare l'organigramma. Aggiorna Offri la possibilità di aggiornare l'elenco man mano che l'azienda cresce. Personalizza Consenti agli utenti di personalizzare il design dell'organigramma. Dettagli Consenti agli utenti di indicare ruoli e dipartimenti diversi sul grafico. Ristrutturare Fornisci la possibilità di riorganizzare un grafico esistente in caso di ristrutturazione aziendale. Show More ##### ## Nozioni di base (6) Interoperabilità Si connette a sistemi e applicazioni esterni secondo necessità per completare i flussi di lavoro. Prestazione È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare i compiti in modo affidabile. Segnalazione Fornisce strumenti di analisi che rivelano metriche aziendali importanti e monitorano i progressi. Segnalazione Fornisce strumenti di analisi che rivelano metriche aziendali importanti e monitorano i progressi. Interoperabilità Si connette a sistemi e applicazioni esterni secondo necessità per completare i flussi di lavoro del team. Prestazione È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare i compiti in modo affidabile. Show More ##### ## Contenuto (4) Automazione Automatizza alcune o tutte le attività operative correlate Creazione di contenuti Contiene strumenti che permettono agli utenti di creare contenuti originali direttamente all'interno dell'applicazione Caratteristiche di distribuzione Funzionalità per distribuire contenuti attraverso una varietà di canali, inclusi bacheche di lavoro, social, siti web, ecc. Automazione Automatizza alcune o tutte le attività operative correlate Show More ##### ## Nozioni di base sulla piattaforma (16) Interoperabilità Si connette a sistemi e applicazioni esterni secondo necessità per completare i flussi di lavoro del team. Prestazione È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare i compiti in modo affidabile. Internazionalizzazione Supporta l'uso da parte di organizzazioni multinazionali con lingue, valute e altre conversioni appropriate. Sicurezza Fornisce strumenti appropriati, certificazioni e crittografia per proteggere contro frodi e attacchi dannosi. Segnalazione Fornisce segnalazioni anonime di attività che coinvolgono cattiva condotta, frode, abuso e altre violazioni delle politiche aziendali. Proteggi Fornisce una segnalazione sicura e protetta delle attività che coinvolgono cattiva condotta, frode, abuso e altre violazioni delle politiche aziendali. Prestazione È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di inviare rapporti in modo affidabile. Valutazione delle prestazioni Confronta i risultati del sondaggio con i parametri di riferimento del settore per individuare le aree chiave di miglioramento. Valuta i risultati del sondaggio a livello generale o a livello di singolo dipendente. Reportistica e Dashboard I risultati dei sondaggi possono essere visualizzati e riportati in tempo reale, con dashboard per i manager e strumenti di reportistica automatizzati. I rapporti possono essere personalizzati e distribuiti per aiutare nel miglioramento organizzativo e nelle valutazioni delle prestazioni dei dipendenti. Interoperabilità Si connette a sistemi e applicazioni esterni secondo necessità per completare i flussi di lavoro del team. Interoperabilità Si connette a sistemi e applicazioni esterni secondo necessità per completare i flussi di lavoro del team. Prestazione È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare i compiti in modo affidabile. Integrazioni Offre un sistema di tracciamento dei candidati (ATS) integrato o si integra con ATS di terze parti. Segnalazione Fornisce strumenti di analisi che rivelano metriche aziendali importanti e monitorano i progressi. Interoperabilità Si connette a sistemi e applicazioni esterni secondo necessità per completare i flussi di lavoro del team. Prestazione È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare i compiti in modo affidabile. Show More ##### ## Funzionalità della piattaforma (2) Personalizzabilità Consente agli amministratori di adattare i loro processi unici. Include la possibilità di creare oggetti personalizzati, campi, regole, calcoli e viste. Mobilità È accessibile da un dispositivo mobile e dagli utenti in movimento. Show More ##### ## Funzionalità aggiuntiva (3) Cruscotto Ha una dashboard centralizzata per gli utenti per interagire con Nuvola Fornisce una versione basata su cloud della piattaforma Mobilità È accessibile da un dispositivo mobile e dagli utenti in movimento. Show More ##### ## Reclutamento e Inserimento (6) Pianificazione dei colloqui Coordina la pianificazione delle interviste tramite email, telefono o messaggio di testo Inserimento Traccia i passaggi chiave nel processo di onboarding, inclusi l'orientamento dei nuovi dipendenti e i documenti per il libro paga dei dipendenti. Sourcing e Identificazione dei Candidati Cerca un ampio bacino di candidati per reclutare talenti passivi Pianificazione dei colloqui Coordina la pianificazione delle interviste tramite email, telefono o messaggio di testo Monitoraggio dei candidati Fornisce strumenti per tracciare e analizzare le candidature dei candidati attraverso fasi predeterminate del processo di reclutamento. Offerta di lavoro Capacità di pubblicare descrizioni di lavoro e consentire ai candidati di candidarsi all'interno del software o sul sito web dell'azienda. Show More ##### ## Prestazioni della piattaforma (3) Automazione Automatizza alcune o tutte le attività relative alle operazioni. Condivisione di file Fornisce opzioni di condivisione robuste per la comunicazione con stakeholder sia interni che esterni. Segnalazione Fornisce strumenti di analisi che rivelano metriche aziendali importanti e monitorano i progressi. Show More ##### ## Valutazioni delle prestazioni (3) Recensioni 360 Facilita il feedback a 360 gradi tra manager, dipendenti e colleghi. Moduli personalizzabili Fornisce moduli e domande personalizzabili per la valutazione dei dipendenti. Tracciamento dello stato della revisione Tiene traccia dello stato di completamento delle recensioni dei dipendenti. Show More ##### ## Obiettivi (2) Impostazione degli obiettivi Facilita la definizione degli obiettivi per i singoli dipendenti e monitora i progressi verso gli obiettivi. Obiettivi aziendali e OKR Gestisce le priorità aziendali di alto livello o gli Obiettivi e Risultati Chiave (OKR) e li allinea con gli obiettivi dei dipendenti. Show More ##### ## Feedback (4) Feedback Continuo Raccoglie feedback continui per i dipendenti; facilita la registrazione e l'archiviazione di note continue sulle prestazioni di ciascun individuo. Richiedere feedback Consente ai dipendenti o ai manager di richiedere feedback da altri dipendenti. Incontri individuali Facilita i check-in o le riunioni individuali tra manager e dipendenti, inclusa la gestione di agende, attività o appunti. Lode Pubblica Fornisce un forum per i dipendenti o i manager per offrire elogi pubblici per prestazioni eccezionali dei dipendenti. Show More ##### ## Dati (2) Dashboard e Rapporti Genera dashboard visivi dettagliati e report basati sui dati delle prestazioni dei dipendenti. Dati Storici Conserva i dati delle revisioni delle prestazioni storiche o si integra con applicazioni di terze parti dove i dati storici possono essere mantenuti. Show More ##### ## Gestione dei sondaggi (4) Costruttore di sondaggi Consente agli utenti di creare sondaggi tramite un semplice editor drag-and-drop o WYSIWYG Tipi di Domande Consente l'uso di vari tipi di domande come aperte, chiuse, a scelta multipla e valutazioni Modelli Offre modelli predefiniti per creare sondaggi con diversi pubblici o casi d'uso Distribuzione del sondaggio Fornisce strumenti per distribuire sondaggi tramite email, SMS, social media, ecc. Show More ##### ## Personalizzazione del sondaggio (2) Branding Consente agli utenti di personalizzare i colori, i loghi e gli URL dei sondaggi per adattarli al marchio aziendale Sondaggi Multilingue Consente la creazione di sondaggi in diverse lingue e la traduzione avanzata dei sondaggi Show More ##### ## Approfondimenti del sondaggio (4) Reportistica e Analisi Fornisce strumenti per visualizzare e analizzare i dati Integrazione degli strumenti BI Consente l'integrazione con applicazioni di reportistica e business intelligence di terze parti Esportazione dei dati Consente agli utenti di esportare i rapporti dal prodotto in un file .xsl, .csv o .pdf Permessi Consente agli amministratori di impostare i permessi per visualizzare, filtrare o condividere i risultati del sondaggio Show More ##### ## Rapporti (4) Schede Punteggio Le schede di valutazione tracciano visivamente gli indicatori chiave di prestazione (KPI) Personalizzabilità I rapporti possono essere personalizzati in base al pubblico di destinazione, ai dati disponibili, alla lunghezza e alla profondità Grafici e Diagrammi Gli output dei rapporti sono personalizzabili utilizzando grafici e diagrammi. Cruscotti È possibile creare output aggiornati in tempo reale per fornire informazioni ai decisori e alla leadership. Show More ##### ## Pulizia (3) Filtraggio I dati grezzi possono essere filtrati in output con solo i dati utili per l'analisi Livelli di Misurazione I dati strutturati come rapporto, intervallo, ordinale o nominale possono essere interpretati con i risultati appropriati. Trasformazione Cambia il formato dei dati in csv., html, xml, ecc. Show More ##### ## Compatibilità (3) HCM e HRMS Si integra con suite HR come un HRIS, HCM o HRMS. Imprenditore Scalabile per gestire piccoli e grandi volumi di lavoratori per applicazioni aziendali e startup. Immigrazione e Trasferimento Gestisce il processo di immigrazione o trasferimento. Show More ##### ## Benefici (2) Shopping di marca Fornisce un mercato con ricompense, offerte o altri incentivi sugli acquisti/merce per i dipendenti come un vantaggio. Altri benefici Gestisce la pensione, l'assicurazione, l'indennità per i lavoratori e altri benefici per i dipendenti. Show More ##### ## Piattaforma di Reclutamento - Piattaforme di Reclutamento (5) Permessi utente Dà agli amministratori il potere di limitare le visualizzazioni, le funzionalità, l'accesso e le abilità in base al ruolo. Colloqui Programma, gestisce e ospita interviste video dal vivo o registrate. Cruscotto Fornisce un cruscotto analitico dettagliato con opzioni di personalizzazione. Internazionalizzazione e Localizzazione Consente agli utenti di utilizzare la piattaforma in più lingue e fornisce opzioni di localizzazione Personalizzazione Consenti agli amministratori di personalizzare per adattarsi a flussi di lavoro unici con regole, campi, viste o algoritmi personalizzati. Show More ##### ## AI per il reclutamento - Piattaforme di reclutamento (3) Corrispondenza del candidato Fornisce un abbinamento avanzato dei candidati o consente la creazione di un profilo di candidato "ideale". Gen AI nell'acquisizione di talenti Fornisce AI generativa per la creazione di descrizioni di lavoro, materiali di onboarding o compiti di acquisizione di talenti. Coinvolgimento Utilizza messaggistica automatizzata, tracciamento o un chatbot per assistere nel coinvolgimento dei candidati. Show More ##### ## AI agentico - Organigramma (2) Integrazione tra sistemi Funziona su più sistemi software o database Assistenza Proattiva Anticipa le necessità e offre suggerimenti senza essere sollecitato Show More ##### ## AI agentico - Gestione delle prestazioni (2) Pianificazione a più fasi Capacità di scomporre e pianificare processi a più fasi Interazione in Linguaggio Naturale Si impegna in conversazioni simili a quelle umane per la delega dei compiti Show More ##### ## AI agentico - Onboarding (5) Esecuzione autonoma dei compiti Capacità di eseguire compiti complessi senza input umano costante Apprendimento Adattivo Migliora le prestazioni basandosi sul feedback e sull'esperienza Interazione in Linguaggio Naturale Si impegna in conversazioni simili a quelle umane per la delega dei compiti Assistenza Proattiva Anticipa le necessità e offre suggerimenti senza essere sollecitato Prendere decisioni Prendi decisioni informate basate sui dati disponibili e sugli obiettivi Show More ##### ## Piattaforme di Reclutamento - AI Agente (3) Apprendimento Adattivo Migliora le prestazioni basandosi sul feedback e sull'esperienza Interazione in Linguaggio Naturale Si impegna in conversazioni simili a quelle umane per la delega dei compiti Prendere decisioni Prendi decisioni informate basate sui dati disponibili e sugli obiettivi Show More ##### ## AI agentico - Sondaggio (3) Apprendimento Adattivo Migliora le prestazioni basandosi sul feedback e sull'esperienza Assistenza Proattiva Anticipa le necessità e offre suggerimenti senza essere sollecitato Prendere decisioni Prende decisioni informate basate sui dati disponibili e sugli obiettivi Show More ##### ## Funzionalità Espansa - Datore di Lavoro Registrato (EOR) (3) Fusioni e Acquisizioni Supporta le assunzioni e le transizioni occupazionali durante fusioni, acquisizioni o cambiamenti di entità. Consulenza aziendale Fornisce competenza o consulenza HR per scenari occupazionali complessi oltre le esigenze di assunzione standard. Gestione dei Contrattisti Supporta sia la gestione dei dipendenti che dei contrattisti nei mercati globali. Show More ##### ## Funzionalità Principale - Datore di Lavoro Registrato (EOR) (1) Conformità Mantiene la conformità con le leggi sul lavoro locali, le normative fiscali e altre normative sull'occupazione nei vari paesi. Show More ##### ## Capacità dell'IA - Datore di Lavoro Registrato (EOR) (2) Automazione AI Utilizza l'automazione o l'IA per semplificare la guida alla conformità e i flussi di lavoro occupazionali. Agente AI Viene fornito con un agente agentico in grado di gestire le attività EOR con poca necessità di intervento umano nel processo. Show More ## Alternative con il punteggio più alto [ ![Rippling](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/49f7d8e6cbfe097f90afa19d824891bc/rippling.svg "Rippling") Rippling 4.8/5 (11,448) ](https://www.g2.com/it/products/rippling/reviews) [ ![HiBob HRIS](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/747d84973dfb2a08f476b0676c949d65/hibob-hris.svg "HiBob HRIS") HiBob HRIS 4.5/5 (2,263) ](https://www.g2.com/it/products/hibob-hris/reviews) [ ![SAP SuccessFactors HCM](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/edf2d15ffc689390deffd10a34a9fc03/sap-sap-successfactors-hcm.svg "SAP SuccessFactors HCM") SAP SuccessFactors HCM 4.1/5 (1,472) ](https://www.g2.com/it/products/sap-sap-successfactors-hcm/reviews) [ Visualizza tutte le alternative ](https://www.g2.com/it/products/personio/competitors/alternatives) ## Glossario delle Funzionalità Tecnologiche Visualizza definizione completa della caratteristica Visualizza le definizioni delle funzionalità e scopri nuovi termini tecnologici. [Visualizza Glossario](/it/glossary) [Wage Garnishment](/it/glossary/wage-garnishment) Wage garnishment can take its toll not only on employees but also on employers. Learn more about wage garnishment, how it can impact a business, and what to do if an employee receives a garnishment of their wages. [Peer Recognition](/it/glossary/peer-recognition) Peer recognition is how colleagues express appreciation to one another. Learn more about the benefits of a peer recognition program and its best practices. Personio Confronti ![Immagine avatar del prodotto](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_648dde46457d881752db10d9c92d2cd1/bamboohr.png "Immagine avatar del prodotto") BambooHR 4.4/5 (5,595) [ Confronta ora ](https://www.g2.com/it/compare/bamboohr-vs-personio) ![Immagine avatar del prodotto](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_5bb2af3ece0da6fba51e92bd565b2db9/hibob-hris.png "Immagine avatar del prodotto") HiBob HRIS 4.5/5 (2,341) [ Confronta ora ](https://www.g2.com/it/compare/hibob-hris-vs-personio) ![Immagine avatar del prodotto](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_a03c84a2c6fffcff148ba1cf497b4fe7/factorial.png "Immagine avatar del prodotto") Factorial 4.4/5 (105) [ Confronta ora ](https://www.g2.com/it/compare/factorial-vs-personio) ##### Categorie su G2 [ Sondaggio ](https://www.g2.com/it/categories/survey)[ Coinvolgimento dei dipendenti ](https://www.g2.com/it/categories/employee-engagement)[ Libro paga ](https://www.g2.com/it/categories/payroll) [ Risorse Umane di Base ](https://www.g2.com/it/categories/core-hr)[ Gestione delle prestazioni ](https://www.g2.com/it/categories/performance-management)[ Inserimento ](https://www.g2.com/it/categories/onboarding-software)[ Tempo e Presenze ](https://www.g2.com/it/categories/time-attendance)[ Software HCM ](https://www.g2.com/it/categories/hcm-software)[ Analisi delle Risorse Umane ](https://www.g2.com/it/categories/hr-analytics)[ Gestione delle Relazioni con i Candidati ](https://www.g2.com/it/categories/candidate-relationship-management)[ Marketing del reclutamento ](https://www.g2.com/it/categories/recruitment-marketing)[ Datore di lavoro registrato (EOR) ](https://www.g2.com/it/categories/employer-of-record-eor)[ Organigramma ](https://www.g2.com/it/categories/org-chart)[ Gestione delle assenze ](https://www.g2.com/it/categories/absence-management-software)[ Piattaforme di Reclutamento ](https://www.g2.com/it/categories/recruitment-platforms)[ Gestione della Descrizione del Lavoro ](https://www.g2.com/it/categories/job-description-management)[ Gestione della carriera ](https://www.g2.com/it/categories/career-management)[ Consegna del Servizio HR ](https://www.g2.com/it/categories/hr-service-delivery)[ Segnalazione di illeciti ](https://www.g2.com/it/categories/whistleblowing) Show More ##### Esplora di Più [ Principali piattaforme per la conoscenza del supporto clienti self-service ](https://www.g2.com/it/discussions/top-platforms-for-self-service-customer-support-knowledge)[ Quali sono le migliori soluzioni per le comunicazioni interne crittografate? ](https://www.g2.com/it/discussions/what-are-the-best-solutions-for-encrypted-internal-communications)[ Miglior software per registrare e riprodurre sessioni utente su desktop e mobile ](https://www.g2.com/it/discussions/best-software-for-recording-and-replaying-user-sessions-on-desktop-and-mobile) [ Il miglior software di composizione automatica per piccole imprese ](https://www.g2.com/it/discussions/best-auto-dialer-software-for-small-business)[ Come migliora Trintech la chiusura finanziaria per i team contabili? ](https://www.g2.com/it/discussions/how-does-trintech-improve-the-financial-close-for-accounting-teams)[ Dettagli Pro e Contro ](https://www.g2.com/it/products/personio/reviews?qs=pros-and-cons) Show More [ Principali piattaforme per la conoscenza del supporto clienti self-service ](https://www.g2.com/it/discussions/top-platforms-for-self-service-customer-support-knowledge)[ Quali sono le migliori soluzioni per le comunicazioni interne crittografate? ](https://www.g2.com/it/discussions/what-are-the-best-solutions-for-encrypted-internal-communications)[ Miglior software per registrare e riprodurre sessioni utente su desktop e mobile ](https://www.g2.com/it/discussions/best-software-for-recording-and-replaying-user-sessions-on-desktop-and-mobile) [ Il miglior software di composizione automatica per piccole imprese ](https://www.g2.com/it/discussions/best-auto-dialer-software-for-small-business)[ Come migliora Trintech la chiusura finanziaria per i team contabili? ](https://www.g2.com/it/discussions/how-does-trintech-improve-the-financial-close-for-accounting-teams)[ Dettagli Pro e Contro ](https://www.g2.com/it/products/personio/reviews?qs=pros-and-cons)