--- title: ONEHCM Reviews meta_title: 'Recensioni ONEHCM 2026: Dettagli, Prezzi e Funzionalità | G2' meta_description: Filtra le recensioni di 65 per dimensione dell'azienda, ruolo o settore degli utenti per scoprire come ONEHCM funziona per un'azienda come la tua. aggregate_rating: rating_value: 4.3 review_count: 65 scale: '5' date_modified: '2026-06-15' parent_category: name: Risorse Umane url: https://www.g2.com/it/categories/hr --- # ONEHCM Reviews **Vendor:** ONEHCM **Category:** [Software HR Core](https://www.g2.com/it/categories/core-hr) **Average Rating:** 4.3/5.0 **Total Reviews:** 65 ## About ONEHCM OnePoint Human Capital Management (HCM) è una soluzione completa per le risorse umane progettata per assistere le organizzazioni nella gestione dell'intero ciclo di vita lavorativo. Questa piattaforma funge da strumento tutto-in-uno che consente alle aziende di reclutare, coinvolgere, responsabilizzare e trattenere i dipendenti in modo efficace. Integrando varie funzioni HR in un unico database, OnePoint HCM semplifica i processi complessi, permettendo alle aziende di concentrarsi sulle loro operazioni principali migliorando al contempo la gestione della forza lavoro. Perfetto per le aziende in crescita, OnePoint HCM affronta le sfide della gestione di più sistemi HR fornendo una piattaforma unificata che consolida varie funzioni come il reclutamento, la gestione delle buste paga e il coinvolgimento dei dipendenti. Questa soluzione è particolarmente vantaggiosa per le organizzazioni che cercano di semplificare i loro processi HR e migliorare l'efficienza operativa. Utilizzando OnePoint HCM, le aziende possono ridurre il carico amministrativo associato alla gestione di sistemi disparati, permettendo così ai team HR di dedicare più tempo alle iniziative strategiche. Le caratteristiche principali di OnePoint HCM includono processi HR e di gestione delle buste paga automatizzati, che aiutano a eliminare i compiti manuali e ridurre la probabilità di errori. L'interfaccia user-friendly della piattaforma facilita una navigazione semplice, permettendo ai professionisti HR di accedere rapidamente alle informazioni critiche. Inoltre, OnePoint HCM offre capacità di reporting e analisi robuste, consentendo alle organizzazioni di prendere decisioni basate sui dati riguardanti la loro forza lavoro. L'integrazione di strumenti di conformità assicura che le aziende rimangano allineate ai requisiti normativi, aumentando ulteriormente il valore della piattaforma. OnePoint HCM si distingue sul mercato fornendo supporto dedicato ai suoi clienti, assicurando che le organizzazioni possano configurare il sistema per soddisfare le loro esigenze specifiche. Questo livello di personalizzazione consente alle aziende di adattare la piattaforma ai loro flussi di lavoro e processi unici, favorendo un'esperienza più personalizzata sia per i team HR che per i dipendenti. Offrendo un'esperienza unificata per i dipendenti, OnePoint HCM migliora il coinvolgimento e la comunicazione all'interno dell'organizzazione, contribuendo infine a tassi più elevati di soddisfazione e fidelizzazione dei dipendenti. In sintesi, OnePoint Human Capital Management è una soluzione HCM versatile che unifica varie funzioni HR in un'unica piattaforma. La sua attenzione all'automazione, alla personalizzazione e al supporto lo rende una scelta ideale per le aziende in crescita che cercano di ottimizzare la gestione della forza lavoro e migliorare l'efficienza organizzativa complessiva. ## ONEHCM Pros & Cons **What users like:** - Gli utenti apprezzano il **supporto clienti reattivo** di ONEHCM, rendendo facile navigare e utilizzare il sistema. (2 reviews) - Gli utenti trovano ONEHCM **facile da usare** , apprezzando la sua facile navigazione e l'eccellente supporto clienti. (2 reviews) - Gli utenti apprezzano la **facilità d'uso e il supporto completo** di ONEHCM per tutte le esigenze di risorse umane e paghe. (2 reviews) - Gli utenti apprezzano la **navigazione facile** di ONEHCM, beneficiando del suo layout chiaro e coeso. (1 reviews) - Gli utenti apprezzano la **facilità d'uso e il supporto** di ONEHCM per tutte le esigenze di risorse umane e paghe. (1 reviews) - Gli utenti apprezzano la **navigazione facile** di ONEHCM, apprezzando il suo layout chiaro e il servizio clienti di supporto. (1 reviews) - Onboarding (1 reviews) - Payroll Management (1 reviews) - Time Tracking (1 reviews) **What users dislike:** - Gli utenti ritengono che la **personalizzazione limitata** dei report in ONEHCM ostacoli la loro capacità di soddisfare esigenze specifiche in modo efficace. (2 reviews) - Gli utenti trovano **frustrante il caricamento lento** di ONEHCM, influenzando la loro esperienza complessiva e l'efficienza. (2 reviews) - Gli utenti riscontrano **problemi con l'app** a causa di funzionalità mobili limitate e flussi di lavoro lenti, che influenzano le capacità di reportistica e analisi. (1 reviews) - Gli utenti trovano che la **reportistica complessa** in ONEHCM manchi di flessibilità e spesso rallenti i loro flussi di lavoro. (1 reviews) - Editing Limitations (1 reviews) - Hours Management (1 reviews) - Gli utenti trovano **reporting inadeguato** su ONEHCM, notando una flessibilità limitata e flussi di lavoro lenti che influenzano l'usabilità. (1 reviews) - Limited Admin Control (1 reviews) - Gli utenti notano le **funzionalità limitate** di ONEHCM, in particolare nelle capacità di reportistica e mobile rispetto ai concorrenti. (1 reviews) - Missing Features (1 reviews) ## ONEHCM Reviews ### 1. Facile da usare tutto-in-uno HR & Payroll con supporto eccezionale **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Harikiran C. | Executive People Planning, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** January 24, 2026 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Facile da usare per tutte le esigenze di HR e Payroll con supporto eccezionale, le necessità di reporting richiedono profondità ma il valore complessivo è buono. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** La reportistica manca di flessibilità, alcuni flussi di lavoro sembrano lenti, le funzionalità mobili sono limitate, le analisi avanzate non sono forti come altre piattaforme HCM. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Sostituisce strumenti HR sparsi con un unico sistema, risparmiando tempo, riducendo errori e fornendo una visione più chiara della forza lavoro. ### 2. OnePoint HCM è fantastico! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Elizabeth B. | Senior Human Resources Representative, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** February 27, 2025 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** La mia cosa preferita di OnePoint è quanto sia facile da usare. Il sistema è facile da navigare e il layout è chiaro e coerente. Senza contare che l'assistenza clienti è sempre disponibile per aiutarti se ne hai bisogno. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** L'unico inconveniente sarebbe probabilmente i rapporti. Anche se ce ne sono molti tra cui scegliere e tutti sono molto utili, non tutti sono completamente personalizzabili, il che porta a dover unire più rapporti insieme per ottenere ciò di cui hai bisogno. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Usiamo OnePoint per tutto. Prima di avere OnePoint utilizzavamo più sistemi per gestire le nostre attività quotidiane. Con OnePoint tutto è incluso. Il sistema di tracciamento dei candidati ha permesso un facile monitoraggio dei candidati, una comunicazione rapida e la facilità di condivisione delle informazioni sui candidati tra il reclutatore e il responsabile delle assunzioni. Il sistema di gestione delle buste paga ha integrato liste di controllo tra la rilevazione delle presenze e l'elaborazione delle buste paga, permettendo di completare le buste paga con un clic. L'inserimento è diventato completamente automatizzato e la nostra forza lavoro è diventata quasi completamente senza carta. ### 3. Responsabile Risorse Umane del Sito **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Imran K. | HR Head Softline Business Tirupur & Chennai, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** July 26, 2023 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Un punto HCM mi aiuta con un punto di servizio per tutte le mie esigenze come buste paga, onboarding, processo di uscita, e così via. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Il portale può essere reso un po' più veloce nel processo. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** La correzione dei dati nel sistema viene aggiornata molto rapidamente, il che mi aiuta molto. ### 4. Piattaforma HRIS al suo meglio!!! **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Automobilistico | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** October 21, 2021 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Tutto in un'unica soluzione; rappresentanti dedicati e competenti, elaborazione delle buste paga facile da completare. E soprattutto molto personalizzabile per adattarsi alle esigenze della mia azienda. Inoltre, le integrazioni con altri sistemi come i file EDI per i vettori di benefici. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** niente al momento...................... **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** compilazione dei dati, recensioni, gestione del tempo ### 5. OnePoint un'estensione del nostro Dipartimento Risorse Umane **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Anton R. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 20, 2020 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Amo la natura proattiva del reparto servizi di OnePoint. Ci hanno aiutato a impostare la gestione delle assenze quando tutte le regole stavano cambiando a causa della pandemia. Comunicano con noi frequentemente e ci hanno davvero aiutato a passare a una forza lavoro remota. Non mi rimangono mai domande sulla soluzione. Amo il loro nuovo LMS e il modo in cui il prodotto trova sempre nuovi modi per aiutare il nostro team. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Hanno comunicato eccessivamente durante il COVID su questioni che sembrava non avessimo, e infatti abbiamo finito per aver bisogno di tutti gli elementi come LMS, orologi a tempo senza contatto, questioni di sicurezza Covid, formazione dei dipendenti a distanza, comprensione delle nuove leggi fiscali sui salari e gestione delle assenze. All'inizio abbiamo ignorato tutto, ma poiché abbiamo imparato da questo, ora siamo coinvolti in tutto ciò che ci inviano poiché aiuta la nostra attività... quindi davvero nulla che non ci piaccia. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Di solito non consiglio le aziende di gestione stipendi perché è un miscuglio di trucchi... tuttavia, dopo alcuni anni con OnePoint, posso dire che consiglierei vivamente OnePoint anche ai membri della famiglia... e lo abbiamo fatto. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Avevamo problemi di servizio con l'ultima azienda HCM. Non abbiamo mai ricevuto una risposta chiara da loro. Chiamavamo e ricevevamo un "NO", poi richiamavamo 10 minuti dopo e diventava un sì. Sembrava sempre che sapessimo più noi del prodotto rispetto al nostro fornitore di servizi. Da OnePoint posso assicurare a chiunque legga questo che avrete un fornitore di servizi esperto con il personale per supportarvi! ### 6. Il più grande fan **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Carla D. | Human Resources Consultant, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** January 27, 2020 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Questa è la mia terza volta che utilizzo OnePoint HCM e ogni volta sono più impressionato dalle nuove funzionalità o da quelle aggiornate. Quello che mi piace di più di OnePoint è il team, sono un gruppo straordinario di professionisti. Ho avuto 3 progetti con loro e uno più impegnativo dell'altro, non mi hanno mai deluso. Hanno sempre rispettato le scadenze, soddisfatto e superato le mie aspettative. Quest'ultimo progetto lo abbiamo iniziato entro 2 settimane dalla firma del contratto fino all'elaborazione delle buste paga. Raccomando OnePoint HCM come il migliore della categoria, non solo come sistema HRIS ma anche per il loro servizio clienti e impegno. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Niente da disprezzare, il sistema continua a migliorare rendendolo molto efficiente. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Questa è la mia terza volta che utilizzo OnePoint HCM e ogni volta sono più impressionato dalle nuove funzionalità o da quelle aggiornate. Quello che mi piace di più di OnePoint è il team, sono un gruppo straordinario di professionisti. Ho avuto 3 progetti con loro e uno più impegnativo dell'altro, non mi hanno mai deluso. Hanno sempre rispettato le scadenze, soddisfatto e superato le mie aspettative. Quest'ultimo progetto lo abbiamo iniziato entro 2 settimane dalla firma del contratto fino all'elaborazione delle buste paga. Raccomando OnePoint HCM come il migliore della categoria, non solo come sistema HRIS ma anche per il loro servizio clienti e impegno. Sono passato a OnePoint da Paychex e ADP in diverse organizzazioni e non me ne pento affatto. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Ora posso accedere a tutti i dati dei miei dipendenti in un'unica posizione, un unico sistema, risparmiando così tanto tempo. Ora posso fare tutto senza carta, dalle lettere di offerta alla busta paga. Posso esaminare le candidature, fare offerte di lavoro, gestire le buste paga tutto in un unico posto. Non c'è bisogno di utilizzare più sistemi. **Official Response from Heath Hutchison:** > Grazie mille per aver dedicato del tempo a recensire la tua esperienza con l'utilizzo della piattaforma OnePoint HCM. Continuiamo a investire nella piattaforma e abbiamo migliorato le nostre capacità, l'interfaccia utente, l'esperienza mobile e altro nel corso degli anni per poter gestire i requisiti aziendali in evoluzione. Apprezziamo la tua continua fedeltà e attendiamo con interesse una collaborazione continua. ### 7. Non un software molto conveniente **Rating:** 2.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Assistenza sanitaria mentale | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 09, 2021 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Mi piace che questo software sia facile da usare una volta che lo capisci **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Non ci sono abbastanza opzioni in questo software. Ne servono di più. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Facile tenere traccia delle informazioni sui dipendenti. Ha bisogno di più opzioni. ### 8. Cruciale per la nostra attività durante il COVID-19 **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Jordan M. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** September 23, 2020 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Il software è facile da usare. Il 95% di tutti i miei dipendenti timbra l'entrata e l'uscita dall'app mobile e siamo in grado di vedere le timbrature in tempo reale e con un localizzatore GPS. Durante il Covid siamo stati in grado di mobilitare i nostri dipendenti per lavorare da casa e non avremmo potuto farlo senza OnePoint. Il personale ci ha aiutato con domande di aggiornamento delle risorse umane e problemi di conformità. OnePoint ci ha persino aiutato con i DPI. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Non ho nulla che non mi piaccia di OnePoint. Mi dispiace che non li abbiamo usati prima. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Invita sicuramente il team di OnePoint come parte delle tue valutazioni. Amerai il loro servizio clienti e l'atteggiamento "Si può fare". Il software è ottimo e le persone dietro il software sono fantastiche. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Spostare i nostri dipendenti dall'ufficio ai loro uffici domestici. Tutti usano comunque un cellulare, quindi aveva senso per loro timbrare l'entrata e l'uscita. Il localizzatore GPS è stato ciò che mi ha convinto definitivamente. L'ho testato personalmente e sono stato in grado di vedere la mia casa sulla mappa quando ho timbrato. Avevamo bisogno di un software per la gestione del tempo e delle presenze che permettesse ai dipendenti di cambiare il progetto su cui stavano lavorando più volte al giorno e OnePoint è stato in grado di gestire questo per noi. ### 9. Personale molto utile e amichevole, soprattutto durante la crisi COVID. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Jennifer M. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** July 03, 2020 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Amo quanto sia facile da usare il software. Sono molto affezionato al personale e a quanto tutti siano disponibili ogni volta che chiamo. Mi sembra che siano un'estensione del mio team delle risorse umane. Ho la sensazione che tutti amino lavorare a OnePoint. Soprattutto durante il COVID. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Non riesco a pensare a nulla al momento. Usiamo OnePoint da circa un anno e non abbiamo rimpianti. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Un software molto scalabile. Non posso esprimere abbastanza quanto siamo stati informati durante il COVID-19 e ora sugli aggiornamenti, le migliori pratiche, ecc. Hanno webinar settimanali e un centro di assistenza HR molto forte. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Stavamo crescendo a un ritmo veloce e l'azienda HCM che stavamo utilizzando era troppo rigida e non potevamo scalare. Siamo così felici di aver fatto il passaggio a OnePoint perché quando è arrivato il COVID il prodotto ha reso molto più facile per noi spostare i nostri dipendenti in modalità virtuale. ### 10. Eccellente Tecnologia e Servizio Clienti **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Chris M. | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** February 14, 2020 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Trovo facile fare affari con OnePoint. La tecnologia ci ha permesso di evitare l'assunzione di un membro del personale a tempo pieno nel nostro Dipartimento Risorse Umane. Il servizio clienti è il motivo per cui continuiamo a fare affari con loro mese dopo mese. Il loro personale è sempre molto amichevole. Sono molto efficienti e mi contattano sempre ogni volta che ho bisogno di qualcosa. Non sono mai in attesa per più di pochi minuti. Tutti quelli con cui parlo sembrano conoscermi e conoscere il mio account se il mio rappresentante del servizio clienti dedicato è a pranzo o fuori ufficio. Avevamo un bisogno disperato di previsione e budgeting del lavoro. Abbiamo dipendenti sindacalizzati e nessuno dei 4 fornitori che abbiamo esaminato ci ha permesso di gestirli come poteva fare OnePoint, abbiamo visto così tante dimostrazioni che ho perso il conto, ma alla fine abbiamo scelto OnePoint per la configurazione. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Non ho nulla di negativo da scrivere qui. Non mi sento solo un numero a OnePoint. Sembrano preoccuparsi del mio account. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Questa è una vera soluzione tutto in uno. Siamo impressionati da quanto possiamo fare e da come possiamo configurarla secondo il nostro modo di fare affari. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Stavamo usando 4 soluzioni diverse per il libro paga, il tempo, il reclutamento e l'inserimento. Nessuna delle soluzioni era molto buona nel sincronizzarsi con le altre e il mio staff doveva ancora usare carta e processi manuali per assumere. Spesso ci mancavano firme, perdevamo curriculum e in realtà stavamo perdendo dipendenti che avevamo appena assunto dopo che avevano sperimentato il nostro processo di inserimento. Era un disastro e siamo stati fortunati ad essere stati indirizzati a OnePoint tramite il nostro broker sanitario. ### 11. Tutto in Uno HCM **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Mike B. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** February 12, 2020 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Mi piace che sia davvero una tecnologia tutto in uno. L'ho sentito dire diverse volte da vari fornitori, OnePoint è davvero il vero affare. Utilizziamo ogni parte del software, dal reclutamento alla cessazione. Mi è piaciuto che abbiano preso il tempo per capire la nostra attività, i nostri processi e siano stati in grado di mostrare al mio team come il loro software ci avrebbe effettivamente fatto risparmiare tempo e denaro a causa delle inefficienze. In un'area in particolare (Gestione del Tempo) abbiamo visto un ROI immediato tra il lavoro manuale necessario per manipolare i dati prima che arrivassero alla busta paga, al buddy punching e alla registrazione del tempo per i nostri dipendenti sul campo, abbiamo visto miglioramenti massicci. È giusto dire che OnePoint si ripaga da solo e anche di più. Il team del servizio clienti è fantastico! **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Abbiamo utilizzato il prodotto per un bel po' di tempo, credo alcuni anni. Abbiamo avuto alcune lamentele sulla facilità d'uso fino a novembre dell'anno scorso, ma poi hanno fatto un completo rinnovamento dell'interfaccia utente e siamo molto colpiti dal nuovo aspetto e sensazione. Abbiamo più funzionalità ed è molto più facile da usare. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Prendilo da me, ho utilizzato tutti i principali fornitori di HCM negli ultimi 20 anni e niente si è nemmeno avvicinato al servizio clienti che riceviamo da OnePoint. Ho scherzosamente chiesto se fossimo il loro unico cliente e consiglierei con orgoglio OnePoint a chiunque abbia bisogno di semplificare la gestione delle buste paga, delle risorse umane e del tempo. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Principalmente riguardo al tempo e alla presenza, al budget del lavoro e agli scambi di turni. Dovevamo registrare manualmente l'entrata e l'uscita dei dipendenti sul campo. Ora abbiamo un tablet che i nostri manager portano con sé e registrano l'entrata e l'uscita da quel dispositivo. Eravamo un dipartimento HR principalmente basato sulla carta fino a quando non abbiamo implementato OnePoint, ora siamo orientati alle persone. La tecnologia ci ha liberato da molti compiti manuali delle risorse umane come le valutazioni delle prestazioni, la gestione delle assenze, l'on-boarding e il reclutamento. Sentiamo di essere migliori grazie alla tecnologia e pensiamo in modo più strategico. ### 12. Molto facile da usare! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Steve G. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** February 10, 2020 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Ricevevo lamentele settimanali sull'ultimo HCM che stavamo usando, Paycom. Mi piace soprattutto il fatto che non ricevo più lamentele. Funziona. Il team di OnePoint è impeccabile nel loro approccio. Il venditore mi ha detto che stavano cercando di cambiare il modo in cui le aziende pensano al servizio... Pensavo fosse banale e una tattica di vendita... ma aveva ragione. OnePoint ha cambiato il modo in cui vedo il servizio clienti. È un prodotto efficiente che ha ottimizzato il mio dipartimento HR e il team finanziario. Mi piace che mi abbiano promesso poco e abbiano consegnato di più. Ci hanno dato le aspettative perfette e il mio team non è rimasto deluso in alcun modo. In passato, credo che il venditore stesse solo cercando di concludere una vendita e alla fine dell'implementazione ho sentito quella persona solo quando voleva vendermi qualcosa di nuovo. Era comico per me che pensassero davvero che avrei comprato qualcosa da loro dopo quanto fosse stata dolorosa l'implementazione. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Una volta ho aspettato in attesa per 2 minuti, di solito ci vogliono 10 secondi o meno. Questo è un piccolo disappunto, e lo dico come una battuta perché la mia azienda ha effettivamente imparato alcune cose sul servizio clienti da OnePoint. Mettono davvero il cliente al primo posto, qualcosa che anche noi ci sforziamo di fare. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Consiglierei OnePoint a chiunque cerchi un HCM. Consiglierei anche OnePoint a qualsiasi azienda che voglia modellare un buon servizio clienti. Abbiamo imparato alcune cose da loro. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Avevamo superato Paycom e volevamo un HCM più scalabile. OnePoint è stata l'opzione perfetta. Stiamo crescendo a un ritmo veloce, aprendo sedi in diversi stati e avevamo bisogno di automazione per il team di reclutamento. Con le integrazioni di OnePoint con le nostre offerte di lavoro, stiamo tenendo il passo con le assunzioni e non stiamo perdendo slancio. Avevamo bisogno di alcuni calcoli personalizzati sul nostro lato TLM. Abbiamo lavoratori sul campo e avevamo bisogno di un modo per farli timbrare l'entrata e l'uscita dai loro telefoni sul posto e cambiare i centri di costo per adattarli ai lavori in modo che tutto possa passare al GL, non eravamo in grado di farlo prima ed era difficile per noi catturare il vero costo di ogni lavoro a meno che non ci fosse molto lavoro manuale...con OnePoint problema risolto! ### 13. Azienda Onesta con Integrità! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Andrea J. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** February 27, 2020 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Amiamo il servizio. Non hanno esagerato con la tecnologia. Il software può fare esattamente ciò che hanno detto che poteva fare. Abbiamo risolto così tanti problemi relativi a HR/Payroll/Time che mi lascia senza parole. Stavamo lottando con Paylocity perché stavamo usando così tanti prodotti diversi. Abbiamo oltre 20 EIN e ogni volta che accedevamo a uno di essi era così lento. Era come se la nostra azienda avesse rotto il loro prodotto. Continuavano a dirci che stava succedendo solo a noi, ma non ci credevamo. Dovevamo usare 4 soluzioni diverse per farlo funzionare per noi. Non sono molto esperto di tecnologia, ma sembrava che stessero usando una tecnologia software più vecchia e questo ci ha davvero colpito. Con OnePoint... tutto ciò è scomparso. Non abbiamo problemi con la lentezza di ciascun EIN e il servizio è fantastico. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Non ho nulla da scrivere qui. Sappiamo tutti quanto sia frustrante quando accediamo a una soluzione e non funziona come ci era stato detto... con OnePoint non è questo il caso. Non ci è stato venduto più del dovuto sul prodotto e amiamo il servizio. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Consiglierei a chiunque conosca di rivolgersi a OnePoint. Non esagerano nel vendere il prodotto, anzi lo sottovalutano, e il loro servizio è incredibile. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Stavamo sperimentando un movimento lento dello schermo... ci volevano fino a 20 secondi per passare da uno schermo all'altro, specialmente il mercoledì. Quando sei un'azienda che ha 30 EIN, fa una grande differenza quando stai cercando di elaborare le buste paga... OnePoint ci ha risparmiato un'intera giornata solo nell'elaborazione delle buste paga. Inoltre, il reparto assistenza è incredibilmente buono. Si fanno in quattro per noi ogni volta che chiamiamo. ### 14. Ottimo servizio clienti **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Tim S. | President, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** February 10, 2020 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Mi piace il servizio clienti. I miei dipendenti adorano l'app mobile... così facile da usare!! Sembra che il personale sia felice quando li chiamo, veramente felice. Sono rispettosi e seguono sempre qualsiasi compito io abbia per loro. Sembra banale, ma mettono davvero il cliente al primo posto, almeno con il mio account. Trovo facile fare affari con OnePoint. Il loro prodotto è superiore a qualsiasi altro che abbia usato. Mi piace che il mio personale non si lamenti più del software HCM. Abbiamo passato un anno piuttosto difficile con Paycom, il nostro precedente fornitore. Spesso non seguivano e una volta completata l'implementazione non abbiamo mai più visto nessuno di quella compagnia a meno che non volessero venderci qualcosa. Alla fine ci hanno addebitato 2 mesi di servizio quando ce ne siamo andati e non ho nemmeno combattuto, volevo solo uscire. Abbiamo valutato 4 aziende prima di passare a OnePoint e li abbiamo trovati facili da usare, user-friendly con una funzionalità TLM e HR molto robusta. Siamo piacevolmente sorpresi dal loro servizio clienti e dalla disponibilità ad aiutarci, non importa quanto tempo ci voglia. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Non ho nulla di negativo da dire qui... una volta siamo stati in attesa per 3 minuti, rispetto al nostro fornitore precedente non è nulla. Abbiamo visto un ROI immediato passando a OnePoint. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Non prenderei la mia parola per buona, ti incoraggerei a valutare 3 fornitori ma lascia che OnePoint faccia parte del processo. Lascia che ti stupiscano con la loro funzionalità e assicurati di chiedere a ciascun fornitore di procedere passo dopo passo quando dicono di poter fare qualcosa. Scegli il fornitore che effettivamente può mostrarti cosa può fare per te e per noi è stato OnePoint. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Il nostro precedente fornitore ha avuto difficoltà con la media ponderata degli straordinari, il lavoro a cottimo e l'impostazione del GL. Questo ci ha esposto a responsabilità e contenziosi. Ciò ci ha anche portato a fare molto lavoro manuale per trovare il vero costo di ogni progetto perché il GL non è mai stato impostato correttamente. Abbiamo lavorato per la maggior parte di un anno per sistemare questo aspetto e, mentre stavamo uscendo dalla porta, loro magicamente lo hanno risolto... davvero triste. ### 15. Facile da usare, i miei dipendenti lo adorano. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Assicurazioni | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** February 04, 2020 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Mi piace che siano una soluzione tutto in uno. Trovo che l'interfaccia sia facile, quasi come se sapessero come stavo pensando. Ma la parte più importante è il loro dipartimento di servizio clienti. Trovo che alla fine della giornata molti fornitori di HCM abbiano le stesse funzionalità, ma se hanno persone nuove che cercano di aiutarti, ti sembra quasi di doverle insegnare ed è molto frustrante. Amo il personale esperto che risponde rapidamente alle mie domande. Posso essere un apprendente lento attraverso i webinar e sono stato molto felice del modo in cui sono venuti in loco per aiutarci e rispondere alle domande. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Il prodotto e il servizio soddisfano le aspettative che erano state fissate, quindi nulla da segnalare qui. Ci è voluta una settimana per capire il generatore di report, non perché fosse difficile, era solo un nuovo modo di pensare. Ora lo adoriamo. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Ho raccomandato One Point a uno dei miei familiari, quindi lo consiglierei sicuramente a chiunque cerchi una soluzione HCM. È un prodotto molto funzionale con molte persone davvero competenti e disponibili ad aiutarti. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Stavamo usando ADP ed eravamo su una versione più vecchia del loro prodotto e abbiamo scoperto che avremmo dovuto comunque affrontare un'implementazione. Avevamo bisogno di una soluzione da Assunzione a Offboarding che fosse tutta collegata. Siamo stati introdotti a OnePoint l'anno scorso agli aggiornamenti legali di PIHRA e abbiamo subito capito che eravamo sulla strada giusta con One Point. Dall'inizio alla fine il nostro processo di onboarding era ridondante. Avevamo un annuncio di lavoro per qualcuno che gestisse solo questo per noi. Quando siamo passati a One Point il nostro team è diventato così efficiente che non abbiamo dovuto assumere nessuno, il prodotto si è ripagato da solo. Avevamo alcuni problemi con i report personalizzati che erano troppo costosi e ora possiamo facilmente crearli noi stessi. **Official Response from Heath Hutchison:** > Grazie per aver dedicato del tempo a esaminare OnePoint HCM e il nostro team. È sempre un piacere sapere come i clienti stiano creando efficienze e produttività con la nostra soluzione HCM tutto-in-uno e che il nostro team stia rispettando il nostro impegno di servizio. Non vediamo l'ora di continuare una partnership di successo con il vostro team. ### 16. Esperienza Straordinaria **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Charles W. | Vice President of People, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 14, 2019 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Sono rimasto sorpreso quando il mio team ha portato OnePoint alla mia scrivania e ha detto che questa è l'azienda che abbiamo scelto per il nostro nuovo HCM. Non ne avevo mai sentito parlare. Ho fatto molte domande e ho chiesto di vedere una demo a livello generale. La tecnologia mi ha impressionato. Ho chiesto 3 referenze e me ne hanno date 6. Ho chiesto di parlare con qualcuno del servizio e dell'implementazione e mi hanno messo in contatto direttamente con il COO, Scott. Ho amato il processo di vendita e la cultura di OnePoint. Risparmiano al mio staff 11,5 ore ogni settimana su paghe e tempi. Il Direttore delle Vendite, Trey, ha effettivamente preso del tempo dal suo programma, un'intera giornata, per formare tutti i miei dipendenti su come utilizzare l'app mobile e il prodotto TLM. Non ha mai promesso troppo, ma ha certamente mantenuto più del dovuto!! Non l'ho mai detto di nessuna azienda HCM, e questo la dice lunga dato che in passato abbiamo utilizzato ADP, Paycom e Paylocity. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Stavo per scrivere qualcosa qui, ma ho deciso di chiamare prima OnePoint e ho chiesto. Denise ha risposto immediatamente e mi ha mostrato dove andare nel software per fare la modifica... quindi ora non ho nulla da scrivere. Volevo assumere qualcuno e dargli un deposito diretto sul primo libro paga senza preavviso e pensavo di essere costretto a fare un preavviso... ma non era così, Denise mi ha mostrato dove fare la modifica. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Abbiamo esaminato OnePoint HCM in modo approfondito. Quasi mi sentivo in colpa per tutti gli ostacoli che abbiamo fatto loro affrontare. Ma alla fine ci hanno conquistato mostrandoci cosa potevano fare. Altri fornitori ci avrebbero fatto una dimostrazione e sarebbero andati alla schermata che chiedevamo loro di mostrare, ma poi si limitavano a parlarne... senza mai mostrarci davvero. OnePoint ci ha mostrato cosa potevano fare e questo è stato decisivo... il mio consiglio per te è di cercare un'azienda che metta il cliente al primo posto... non i propri interessi. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Abbiamo una forza lavoro multigenerazionale. Avevamo problemi con la gestione della successione. I nostri calcoli salariali erano sempre sbagliati con il nostro fornitore precedente e dovevamo gestirli quasi quotidianamente. Il fornitore precedente che usavamo aveva sempre problemi con i nostri accantonamenti, e siamo stati citati in giudizio da un ex dipendente che ha detto che non li calcolavamo correttamente. Stavamo usando 3 fornitori per TLM, Payroll e HR e ora è tutto in uno. OnePoint ha fatto risparmiare alla mia azienda denaro in costi diretti e indiretti, oltre a fornire tranquillità per quanto riguarda la conformità. Hanno un Centro Assistenza HR che è un piacere con cui lavorare. Posso fare domande e ottenere risposte in pochi minuti. Team molto reattivo. **Official Response from Heath Hutchison:** > Grazie mille per aver dedicato del tempo a scrivere una recensione sulla tua esperienza con la piattaforma OnePoint HCM e il supporto clienti. Il sistema HCM è ampio e capace, quindi è fantastico sapere che hai già misurato risparmi di tempo amministrativo e che il nostro team di implementazione e supporto è stato una risorsa utile. Attendiamo con ansia una continua collaborazione con la tua azienda. ### 17. Tecnologia configurabile, servizio ancora migliore **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Immobiliare | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** February 28, 2020 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Mi piace che possiamo configurare il software secondo i nostri processi. Mi piace che quando chiamiamo rispondono rapidamente e non devo aspettare in attesa per ore per ottenere una risposta. Mi piace che OnePoint mi faccia fare bella figura davanti al mio CFO perché ho preso la decisione giusta. Mi piace che OnePoint non mi chiami sempre per cercare di vendermi altri servizi. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Non ho nulla che non mi piaccia al momento. Guardando indietro, nemmeno nulla. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Un gioco da ragazzi, questa azienda dice quello che fa e, cosa più importante, fa quello che dice. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Abbiamo risparmiato 1 persona nel reclutamento e 1 persona nell'inserimento. Essenzialmente OnePoint ci fa risparmiare circa 100.000k anno dopo anno. ### 18. Strumento versatile e potente per le risorse umane e la gestione delle buste paga. **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Shauna G. | Financial Analyst, Servizi finanziari, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** April 10, 2019 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** La creazione di report è facile, completamente personalizzabile e sempre esportabile in Excel. (Il nostro precedente software per le buste paga era incredibilmente difficile per ottenere buoni report, e addebitavano ogni piccola modifica a qualsiasi report.) **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Tempo di attesa tra l'inserimento e la risposta, che significa da 3 a 12 secondi dal momento in cui si digita in un campo a quando si vede il risultato e si può passare al campo successivo. (In parte a causa della nostra sicurezza di rete, ma abbiamo aggiornato, e anche OnePoint lo ha fatto, e i nostri altri servizi sono diventati più veloci, ma OnePoint no.) 12 secondi sono un tempo davvero, davvero lungo da aspettare tra ogni campo quando si cerca di inserire un centinaio o giù di lì di correzioni di tempo! **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Sappi cosa ti serve. Fai molte domande. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Il nostro team delle risorse umane è in grado di monitorare la formazione e la certificazione più facilmente rispetto al nostro sistema precedente. Essere in grado di eseguire un report che elenca chi non ha un certificato CPR attuale, ad esempio, è un grande risparmio di tempo e più accurato. **Official Response from Heath Hutchison:** > Ciao Shauna, grazie per aver dedicato del tempo a scrivere una recensione sulla tua esperienza con OnePoint. Il nostro motore di reportistica e la funzionalità di gestione delle certificazioni sono sicuramente dei risparmiatori di tempo per i nostri clienti. Abbiamo effettivamente riscontrato qualche latenza del sistema all'inizio dell'anno, ma abbiamo preso misure correttive che hanno risolto la velocità della piattaforma. Speriamo che le velocità che hai segnalato siano state risolte. Naturalmente, contattaci per qualsiasi preoccupazione o domanda che possa sorgere. ### 19. L'app è fantastica! **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Kyle Q. | Kyle Quisenberry, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** March 18, 2019 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Amo in particolare l'interfaccia dell'app. Sono sempre in movimento e accedere alle informazioni sull'app mi aiuta notevolmente e mi fa risparmiare molto tempo. Molto facile da usare e puoi praticamente personalizzare tutto ciò che vuoi sulla tua homepage di OnePoint. Anche il servizio clienti è stato eccellente. Ho avuto problemi con la mia app quando l'ho installata inizialmente e entro 10 minuti da un'email al supporto, mi hanno risposto con la soluzione. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Poiché puoi personalizzare tutto ciò che desideri sulla tua homepage, ci vogliono alcuni passaggi in più per ottenere ciò che desideri. Ci vuole un po' di pratica, ma una volta fatto, non ci sono problemi. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** La nostra azienda lo utilizza per tutto, ma io in particolare lo uso per tenere traccia del tempo. Posso monitorare chi ha timbrato e a che ora. Questo aiuta dato che sono sempre in movimento. **Official Response from Heath Hutchison:** > Grazie per aver dedicato del tempo a rivedere la tua esperienza con OnePoint. Internamente il nostro personale e i manager utilizzano il servizio mobile self-service tutto il tempo. È super conveniente poter monitorare e gestire le attività in movimento, specialmente quelle sensibili al tempo relative alla gestione del tempo e al libro paga. ### 20. HRIS personalizzato per essere esattamente ciò di cui hai bisogno a un prezzo accessibile **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Tici T. | Director of Human Resources, Servizi individuali e familiari, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** April 03, 2019 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Servizio clienti e la capacità del software di essere scritto per la nostra organizzazione unica. Rimanere conformi a due diversi dipartimenti statali e dipartimenti di contea è gestibile con OnePoint. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** C'è una curva di apprendimento. Tuttavia, vale la pena fare lo sforzo per imparare il software. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Molto flessibile e completo **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Risparmiare denaro. C'erano molte cose che facevamo manualmente o su piattaforme separate che non si integravano. Ora tutto è su OnePoint. Abbiamo chiesto loro se potevamo ottenere un feed giornaliero per la nostra piattaforma di apprendimento? Nessun problema. Possiamo passare una parte del nostro personale dai pasti in servizio a una pausa pranzo pagata di 30 minuti? Nessun problema. Puoi utilizzare tutti i nostri moduli in ogni fase dei processi di reclutamento, assunzione, inserimento e orientamento? Nessun problema. **Official Response from Heath Hutchison:** > Grazie mille per aver dedicato del tempo a scrivere una recensione su OnePoint. Apprezziamo il tuo supporto ed è fantastico sapere che la piattaforma e il servizio stanno soddisfacendo le tue esigenze e crescendo con la tua organizzazione! ### 21. Sono il responsabile delle risorse umane **Rating:** 2.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Vendita al dettaglio | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** June 06, 2019 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Il servizio clienti di One Point è ottimo. Sono sempre disponibili e i tempi di attesa al telefono sono brevi. Se non riescono a risolvere immediatamente il problema, ti richiamano entro 24 ore per fornire una soluzione. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Il programma è complicato da usare. Sembra che ci siano diverse cose che devi fare solo per completare un compito. Il programma ha un aspetto molto basato sui dati e non è molto facile da navigare. Progettare report è difficile e assegnare gruppi è una sfida. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** One Point rende facile tenere traccia degli accantonamenti. Adoro che si occupino delle dichiarazioni trimestrali. **Official Response from Heath Hutchison:** > Grazie per aver dedicato del tempo a creare una recensione della tua esperienza con OnePoint. Siamo davvero felici di sapere che il nostro servizio e supporto stanno soddisfacendo le tue aspettative e che siamo riusciti a migliorare il monitoraggio degli accantonamenti e le tue dichiarazioni fiscali. Mentre introduciamo gradualmente la nuova esperienza utente, siamo entusiasti delle modifiche alla navigazione per ridurre i clic e dei dashboard di dati aggiornati che offriranno scorciatoie per informazioni e report importanti. Contatta il tuo responsabile del successo del cliente per accedere alle risorse attuali e future e alla formazione sulla nostra nuova interfaccia utente. ### 22. Uso attualmente One Point e lo adoro! **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Alesia M. | Human Resources Director, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** June 21, 2019 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Ci piace soprattutto il fatto che sia un unico database di informazioni. Possiamo creare qualsiasi report da tutti i dati. È un software molto sofisticato e fa tutto e più di quanto possiamo aver bisogno. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Non avere abbastanza tempo per imparare tutto ciò che One Point può fare per noi. Vorrei utilizzare di più ciò che il sistema può offrire. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Assicurati di dimostrare il prodotto e chiedi la luna. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** I manager possono accedere e svolgere le funzioni di gestione stipendi facilmente senza assistenza. Tutto è integrato. **Official Response from Heath Hutchison:** > Grazie per aver dedicato del tempo a inviare una recensione sulla tua esperienza con l'utilizzo della piattaforma OnePoint HCM nella tua organizzazione. Apprezziamo il feedback. Ci rendiamo conto che il sistema è in continua espansione. Se perdi qualche formazione, contatta il nostro team di successo clienti per qualsiasi supporto per sfruttare le nuove funzionalità all'interno del sistema. ### 23. Non così contento! **Rating:** 1.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Giochi d'azzardo e casinò | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** June 07, 2019 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Adoro il reparto benefici! Sono davvero in gamba, specialmente Amanda. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** La comunicazione e la formazione sono terribili. Se sei nuovo e non sei sicuro di come creare un sistema di gestione stipendi da zero, allora sei sfortunato con One Point. One Point può essere utile se sai cosa stai facendo, altrimenti rimarrai deluso. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** One Point HCM è facile da usare, ma devono migliorare la loro comunicazione e formazione per i nuovi datori di lavoro che non hanno molta conoscenza nella creazione di un sistema di gestione stipendi. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** La nostra lista di problemi sta diminuendo e una volta che contattiamo One Point, fanno uno sforzo per aiutare a risolvere il problema. Il peggiore è la comunicazione da parte di One Point, che non è migliorata. **Official Response from Heath Hutchison:** > Grazie per aver dedicato del tempo a rivedere la tua esperienza con OnePoint. È fantastico sapere che il dipartimento dei Benefici sta soddisfacendo le tue aspettative e che trovi il sistema facile da usare. Tuttavia, chiaramente abbiamo del lavoro da fare sulla nostra comunicazione e formazione per raggiungere un partenariato HCM di successo con la tua azienda. Il nostro obiettivo è lavorare con ciascun cliente per configurare e creare un sistema su misura per la tua attività. Stiamo lavorando con te in modo continuativo, quindi continua a fornire feedback su quali aspetti del sistema desideri ulteriore supporto e formazione. Non vogliamo mai che tu ti senta come se dovessi costruire un sistema da zero, e il nostro team è sempre disposto ad andare oltre il supporto standard per i nostri clienti. Apprezziamo il tuo business e non vediamo l'ora di lavorare con te. ### 24. Supporto Clienti Meraviglioso **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Theresa H. | HR Manager, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** April 10, 2019 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Siamo passati a OnePoint un anno fa ed è stato un processo senza intoppi. Il supporto che abbiamo ricevuto dal team è eccellente. Ogni volta che ci sono domande o preoccupazioni, sono state risolte rapidamente ed efficacemente. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Finora non c'è nulla che non mi piaccia di OnePoint. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Facilità di accesso per i membri del nostro team. L'app è fantastica per i dipendenti per visualizzare le loro buste paga, il che libera molto tempo alle risorse umane. ### 25. Revisione di ONEHCM **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Automobilistico | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** June 11, 2019 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Il servizio "Tutto in una scatola" dalla gestione delle buste paga alla formazione, il sistema traccia e riporta tutto. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** niente al momento......................................... **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** tracciamento della formazione sulla sicurezza. Es. certificazioni per carrelli elevatori e date di scadenza Misure delle uniformi e date fornite ai dipendenti Revisione/Valutazioni delle prestazioni. Rendere il processo elettronico e più fluido ### 26. Assistenza insuperabile. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Effie F. | CFO, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** June 06, 2019 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Mi piace che, indipendentemente da quanto semplice o complicato sia, posso ricevere assistenza IMMEDIATAMENTE da qualsiasi contatto (telefono o email). **Cosa non Le piace di ONEHCM?** L'unico problema che ho riscontrato è stato con la ritenuta fiscale per lo stato dell'Arizona. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Processo di gestione stipendi semplificato con facile accesso ai rapporti. **Official Response from Heath Hutchison:** > Grazie per aver dedicato del tempo a recensire la tua esperienza con OnePoint. Il servizio clienti è la nostra massima priorità ed è sempre positivo ricevere la convalida dei clienti per i nostri sforzi. ### 27. Eccellente servizio clienti **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Costruzioni | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 02, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** La cosa che mi piace di più di One Point è il servizio clienti. I loro dipendenti sono molto competenti e pronti a rispondere alle tue domande. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** niente contro l'azienda. Sono nuovo nelle risorse umane e c'è così tanto da imparare. Non sono stato in grado di utilizzare appieno il software. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** buon prodotto **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Tempo e lavoro, buste paga, manutenzione delle risorse umane, benefici, compensazione dei lavoratori, OSHA, gestione delle assenze, ecc. **Official Response from Heath Hutchison:** > Grazie mille per aver dedicato del tempo a scrivere una recensione sulla tua esperienza con OnePoint. Una piattaforma HCM tutto-in-uno può essere difficile da imparare e a cui abituarsi, ma il team è qui per aiutarti. Tieni d'occhio i tutorial di formazione e su richiesta e non esitare a contattare il tuo Client Success Manager per domande, istruzioni o per programmare una formazione aggiuntiva. ### 28. Molto facile da usare e il personale di supporto è fantastico **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Julio M. | HR, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** April 15, 2019 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Report, supporto e facile accesso facile da usare **Cosa non Le piace di ONEHCM?** niente di particolare, tutto sembra funzionare per ciò di cui abbiamo bisogno **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Approfitta appieno e, se non li conosci, contatta subito il personale e lascia che ti mostrino. Non cercare di fare troppo da solo all'inizio. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** buste paga, reportistica del lavoro, risorse umane ### 29. Il Miglior Team di Supporto **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Nicole S. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** June 12, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Amo che, quando mi trovo di fronte a una domanda generale o a un bisogno immediato, il mio team di supporto risponda prontamente alle mie domande in modo approfondito, e non solo completando il compito in questione. Apprezzo le loro istruzioni invece di gestire le cose dalla loro parte senza spiegazioni su come procedere in futuro! **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Onestamente, l'unico reclamo che potrei fare riguarda le pre-note per il deposito diretto, che non è colpa di OnePoint, ma piuttosto della rete di sicurezza per garantire la corretta elaborazione dei fondi. A parte questo "inconveniente", per mancanza di un termine migliore, non ho nessun'altra lamentela. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Chiedi per tutorial completi. Ottieni spiegazioni su come funzionano le cose. Esplora da solo. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** OnePoint sostituisce così tanti aspetti delle Risorse Umane e della Gestione Stipendi che posso gestire questo lavoro da solo, pur completando la documentazione dalla mia parte. Abbiamo sostituito un'intera posizione (Gestione Stipendi) solo con i moduli di rilevazione presenze e gestione stipendi. Senza contare i vantaggi che derivano dall'impiegare una persona a tempo pieno, risparmiando quindi ancora di più sui costi generali. **Official Response from Heath Hutchison:** > Grazie per aver dedicato il tuo prezioso tempo a scrivere una recensione su G2 riguardo alla tua esperienza di lavoro con OnePoint. Apprezziamo te come cliente e siamo lieti di ricevere feedback positivi sul fatto che il nostro servizio stia soddisfacendo le tue aspettative e che tu stia realizzando efficienze lavorando sulla piattaforma per le risorse umane e la gestione stipendi. Il servizio clienti è la nostra massima priorità, non esitare a contattare il tuo responsabile del successo del cliente in qualsiasi momento per domande o feedback. ### 30. Super facile da usare. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Giochi d'azzardo e casinò | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 19, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Mi piace che non sia complicato. Molto facile da capire e usare. Ricevo un buon servizio clienti e ho un mio rappresentante personale da contattare per domande o dubbi. Posso visualizzare molti report diversi senza problemi. OnePoint ha un'app che è molto comoda da usare in movimento. Puoi stampare buste paga e moduli fiscali. Siamo autogestiti per la fatturazione, quindi i report che riceviamo da OnePoint ci rendono estremamente facile il controllo incrociato della fattura per assicurarci che sia accurata e che ci venga fatturato correttamente. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Non c'è davvero nulla che non mi piaccia di One point. L'unica cosa che mi viene in mente è che non mi piace dover cambiare la password ogni pochi mesi. Ogni tanto c'è un aggiornamento che causa l'interruzione del sito per alcune ore. One point invia una notifica a tutti per informare, ma è comunque un po' scomodo per il tempo. Di solito lo rimettono in funzione abbastanza rapidamente. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Consiglierei vivamente OnePoint agli altri. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Presenze, buste paga, file dei dipendenti, tenere traccia di tutte le formazioni dei nostri dipendenti. Lo usiamo anche per il reclutamento di nuovi assunti e il processo di selezione del personale. **Official Response from Heath Hutchison:** > Grazie per aver dedicato del tempo a pubblicare una recensione sulla tua esperienza di lavoro con la piattaforma OnePoint HCM e il nostro team. Apprezziamo il feedback e attendiamo con piacere un continuo successo collaborando con la tua organizzazione. ### 31. OnePoint HCM **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Ospedali e assistenza sanitaria | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** February 21, 2019 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** OnePoint è un software davvero robusto - tantissimi moduli diversi. Mi è piaciuto come si potevano eseguire i report facilmente e forniva molte informazioni pertinenti. Il loro servizio clienti era fantastico. Mi mettevo in contatto con una domanda e nel giro di un paio di giorni avevo una risposta. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** L'interfaccia utente non sembra così pulita e molti dei nostri dipendenti hanno avuto problemi a navigare nel software. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Il modulo di reclutamento e onboarding è stato sicuramente di grande aiuto. Siamo stati in grado di risparmiare tempo ottimizzando il nostro processo di onboarding e completando tutta la documentazione per i nuovi assunti in formato elettronico. **Official Response from Heath Hutchison:** > Grazie per aver dedicato il tuo prezioso tempo a condividere la tua esperienza lavorando con OnePoint HCM su G2. Apprezziamo te come cliente e siamo lieti di ricevere un feedback positivo sul fatto che le nostre funzionalità di reporting e onboarding stiano soddisfacendo le tue aspettative. Siamo entusiasti di lanciare la nostra interfaccia utente rinnovata nel 2019 e crediamo che migliorerà l'usabilità della piattaforma. Il servizio clienti è la nostra massima priorità, non esitare a contattare il tuo responsabile del successo del cliente in qualsiasi momento per domande o feedback. ### 32. Elaborazione delle buste paga resa più semplice **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Risorse umane | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 09, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Ricevo un buon servizio clienti e ho un mio rappresentante di conto da chiamare per domande o preoccupazioni. Abbiamo acquisito molti nuovi clienti nel corso degli anni e recentemente abbiamo trasferito un grande cliente su One Point. Il nostro Responsabile dell'Implementazione, Pedro Escobedo, è stato eccezionale e molto paziente con noi e con il processo. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Vorrei più assistenza con la dichiarazione dei redditi e l'impostazione fiscale. Mi è piaciuto anche il reporting AdHoc che avevamo con il nostro precedente fornitore. OP ha offerto un corso, ma lo abbiamo trovato molto più tecnico di quanto sperassimo. I clienti che non sono esperti di IT traggono beneficio da una terminologia più semplice piuttosto che dal gergo informatico. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Il team è molto disponibile e competente, quindi dì loro di cosa hai bisogno e ti faranno sapere onestamente cosa possono fare e quanto costerà per qualsiasi personalizzazione. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Siamo un'azienda di supporto back office per molti clienti in vari stati e averli tutti su un unico database e poter fare report per località è stato estremamente vantaggioso. ### 33. Piattaforma molto forte **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Yuliya I. | HR and Payroll Manager, Servizi ambientali, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** April 10, 2019 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** pagamento facile ottima reportistica in qualsiasi formato impostazioni di sicurezza facili per assegnare ruoli **Cosa non Le piace di ONEHCM?** non molto. lo strumento di reclutamento potrebbe essere migliore **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** la gestione del tempo è ottima ### 34. Ottima esperienza in generale! **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Joanne C. | Lead Vocalist, Gestione delle organizzazioni non profit, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** June 14, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Il sistema è molto facile da usare e da capire. Il team di supporto è straordinario quando si tratta di aiutarti quando ti blocchi con qualcosa. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Sarò onesto. Avrei dato un 10, ma il nuovo sistema di accesso a due vie è macchinoso e richiede troppo tempo. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Prima di tutto, se sei nuovo, il supporto clienti è FANTASTICO! Sono tutti desiderosi di aiutare, e quando puoi farlo da solo sono comunque lì per guidarti e aiutarti con qualsiasi cosa tu abbia bisogno! **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** È fantastico poter inserire i nuovi dipendenti assunti nel sistema e avere facile accesso quando ne hai bisogno, con tutte le informazioni in un unico posto. ### 35. Non possono mantenere la loro promessa di essere un negozio unico **Rating:** 0.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Servizi per eventi | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** June 14, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** L'unica cosa che sembra stiano facendo bene è sul fronte delle buste paga. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** L'interfaccia utente è ASSOLUTAMENTE TERRIBILE. Niente è self-service, devi letteralmente guidare i nuovi assunti passo dopo passo. Usano qualcosa chiamato "modulo personalizzato" per i caricamenti dei moduli interni della tua azienda, in cui inseriscono caselle modificabili, che dal lato utente fanno veramente SCHIFO. Non c'è ALCUNA coerenza su come si debbano inviare i moduli, bisogna premere su ulteriori "..." per scorrere fino al pulsante di invio, potrei continuare all'infinito. Abbiamo provato a implementare l'onboarding "senza carta" con il sistema, ma ci sono stati così tanti errori anche da parte dei loro team interni che abbiamo rinunciato a metà strada, e continuiamo a fare lettere di offerta su carta, e presto torneremo a usare più carta, essenzialmente tornando a come era prima. Il loro team ci ha informato che avremmo dovuto creare questi "moduli personalizzati" da soli se avessimo mai avuto bisogno di modificarne qualcuno, cosa che ovviamente dobbiamo fare, ma come dovrei padroneggiare un sistema che i suoi stessi creatori e insegnanti non capiscono nemmeno? Nulla è facile dal lato delle risorse umane. L'area di gestione della pianificazione e del lavoro a tempo di Onepoint uccide i miei team, grave affaticamento da software usando questo sistema. Anche la gestione all'interno della loro organizzazione è carente, non mi fido del loro giudizio. Abbiamo pagato anche per la loro funzione di reclutamento/ATS, ma poi l'abbiamo completamente abbandonata poiché sarebbe impossibile da usare in modo efficace come il nostro attuale ATS, era troppo basilare, perderemmo TUTTA la nostra storia dei candidati, nulla si trasferirebbe. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Stai lontano. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** I vantaggi di essere eletti online, anche se il nostro broker deve accedere a un sistema separato per elaborarne alcuni, abbiamo configurato l'EDI con uno dei nostri fornitori. Detto ciò, abbiamo avuto un problema recente che deve ancora essere risolto riguardo al loro calcolatore di tariffe, è errato e non sanno come risolverlo. ### 36. Buona piattaforma ma non intuitiva **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Elettronica di consumo | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** August 09, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Il libro paga è un processo semplice. Il nuovo processo di registrazione delle ore è stato facilmente adottato dai dipendenti. Il supporto clienti è eccellente. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Trovo confuso creare rapporti. Dovrebbe essere intuitivo. Non credo di usare il sistema tanto quanto potrei per elaborare strategie basate sui rapporti, poiché è troppo dispendioso in termini di tempo cercare di capire tutto. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Non ho ricevuto richieste di raccomandazioni **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Il nostro vecchio sistema di gestione stipendi è fallito/ha chiuso senza preavviso e OnePoint era lì per aiutarci a impostare il sistema di gestione stipendi prima che fosse dovuto il prossimo pagamento. Con un nuovo sistema di gestione stipendi, siamo stati in grado di impostare il sistema in modo che fosse più facile e meno dispendioso in termini di tempo rispetto al nostro vecchio sistema. ### 37. Una grande soluzione a un buon prezzo. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Istituzioni religiose | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 01, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** È facile recuperare i dati dal software. Mi piace che ogni pagina che vedi possa essere adattata o meno e salvata o meno e possa diventare un report o meno a seconda delle necessità. Permette di aggiungere o sottrarre la maggior parte dei campi per ottenere esattamente le informazioni di cui hai bisogno. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Ci sono alcune aree che non si popoleranno in altre aree di reportistica poiché alcuni campi, ad esempio in Payroll, non includeranno campi da Time and Labor. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Potrebbe non essere una soluzione altrettanto robusta se hai bisogno di informazioni complesse. Non posso esprimermi su questo. Gestisce con facilità le questioni di routine e oltre relative a buste paga e risorse umane. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Lavoro da remoto perché posso gestire tutta l'elaborazione delle buste paga dalla mia posizione remota come se fossi in ufficio. Mi permette di fare tutto ciò che facevo in ufficio da remoto. Questo mi ha permesso di continuare a lavorare per la mia azienda quando ci siamo trasferiti fuori zona. ### 38. OnePoint ha molto lavoro da fare **Rating:** 2.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Giochi d'azzardo e casinò | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 12, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Facilità di controllo dei fogli presenze e delle buste paga. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Molto lavoro manuale richiesto, le limitazioni nella creazione di report complessi (per scopi di busta paga), molti campi obsoleti come l'aggiornamento delle informazioni sui dipendenti che non consente di aggiornare nulla, i problemi in corso nel monitoraggio dei casi FMLA, rappresentanti che non sanno come risolvere i problemi, ecc. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Prova a valutare altri HCM prima di considerare OnePoint. Chiedi alle aziende di inviare rappresentanti per presentare tutorial su come funzionano i loro sistemi e poi confronta. Vedrai che OnePoint è notevolmente indietro. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Tutte le informazioni raccolte in un unico software, immagino. Tuttavia, OnePoint ci offre più problemi che benefici, secondo la mia opinione professionale. ### 39. Vicepresidente delle Risorse Umane - oltre 3 anni con One Point! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Gestione delle organizzazioni non profit | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 06, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** La piattaforma potente e basata su cloud di One Point e il servizio clienti eccellente e reattivo. Conversione senza problemi e supporto eccezionale da parte del team di implementazione. Il sistema di gestione delle buste paga è semplice, intuitivo e non ci sono costi aggiuntivi per buste paga extra. L'iscrizione ai benefici online (con connessioni ai fornitori) ha semplificato notevolmente l'amministrazione dei benefici. Capacità di reporting facili e potenti. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** C'è troppo spazio bianco su ogni schermo, il che richiede agli amministratori di avere due monitor per poter vedere chiaramente tutte le opzioni disponibili. Questo ha reso inizialmente difficile per i dipendenti che non conoscevano il sistema. Inviare documenti ai candidati e al personale richiede la creazione di "liste di controllo", il che è un po' complesso. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Consiglio vivamente One Point HCM. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Reclutamento online e onboarding automatizzato, amministrazione dei benefici online, riconoscimento elettronico delle politiche aziendali, self-service per manager e dipendenti, app mobile per i dipendenti per accedere ai cedolini, accumuli, richieste di permessi, buste paga elettroniche, funzione di rimborso automatizzata e altro ancora! Verso un sistema senza carta. ### 40. Funzionalità e interfaccia molto robuste **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Stephen D. | Chief Operating Officer, Tecnologia dell'informazione e servizi, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 01, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** La flessibilità del sistema lo rende una delle migliori piattaforme che abbiamo mai utilizzato e si adatta perfettamente alle nostre esigenze. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Ci sono così tante opzioni che a volte è difficile trovare un'impostazione o un'opzione senza cercare in tanti menu. Creare e modificare rapporti può richiedere molto tempo. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Fallo **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** I rapporti automatici giornalieri ci hanno fornito informazioni migliori sui nostri dipendenti e possiamo rispondere più rapidamente. ### 41. Ottima piattaforma e buon supporto **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Gabe M. | Cost Accountant, Produzione alimentare, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** July 31, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Mi piace il fatto che la piattaforma OnePoint sia molto completa, facile da navigare e così facile da creare e gestire report. Il supporto tecnico è molto utile, amichevole e rapido nel rispondere. Se il tuo rappresentante assegnato non è disponibile, c'è sempre qualcun altro pronto ad aiutare. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Non mi piace che non ci sia supporto fuori orario. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Questa è una grande piattaforma con un buon supporto. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Sono in grado di monitorare le richieste di indennizzo dei lavoratori, sono anche in grado di monitorare tutti i benefici che la nostra azienda offre. Recentemente ho avuto un audit sui risarcimenti dei lavoratori e sono stato in grado di accelerare grazie a tutto il monitoraggio che OnePoint offre. ### 42. Ci piace l'aggiornamento, ma ha ancora dei problemi da risolvere. **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Servizi individuali e familiari | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 09, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Il modulo TCM e il modulo Payroll hanno semplificato il nostro processo di gestione delle buste paga. Siamo in grado di gestire le richieste di permesso e inviare i fogli presenze in pochi minuti rispetto ai giorni che ci volevano prima. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Il modulo delle risorse umane non si adatta bene alla nostra azienda. Abbiamo molti che hanno due posizioni e non possono essere entrambi nel sistema. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Promettono più di quanto possano effettivamente offrire. Quindi entra con le tue aspettative dal rappresentante di vendita all'80% di ciò che promettono. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** I fogli di presenza elettronici e i report personalizzati hanno risparmiato giorni di lavoro ogni mese. ### 43. Fa il lavoro **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Ospedali e assistenza sanitaria | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** June 12, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Mi piacciono le interazioni personali con i miei rappresentanti di supporto negli ultimi 4 anni. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Il tempo terribilmente lungo che ci vuole per l'ingegneria per implementare qualsiasi cambiamento richiesto. C'è ancora un rapporto che abbiamo richiesto che non è disponibile... un rapporto di cambiamento (audit trail) che mostra solo i cambiamenti che l'amministratore dell'account ha fatto nell'ultimo periodo di paga per verificare le modifiche. Abbiamo avuto numerosi rappresentanti che hanno cercato di filtrare l'Audit Trail, e non riescono a farlo meglio di me. Scott, Rosario, Delia e altri sono a conoscenza di questa richiesta. Ancora apparentemente non è una priorità per l'ingegneria o non è qualcosa che possono risolvere. Voglio anche una sezione Obiettivi Futuri nelle valutazioni delle prestazioni... nella valutazione stessa, dove il manager valutatore può inserirla. Non nella sezione Gestione delle Prestazioni come separata dalla valutazione. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Questo riempie lo stesso spazio della nostra interazione con Paychex...Payroll/HRIS. One Point è migliore della versione di Paychex che avevamo, ma come notato sopra, ci sono stati alcuni problemi. ### 44. Mi piace un punto, ma non è molto user-friendly. Devi conoscere l'esatta formulazione per cercare. **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** TJ H. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** August 07, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Adoro il sistema di gestione delle buste paga e la timbratura in entrata e in uscita, e il supporto clienti è incredibile! **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Che non puoi cercare le cose molto facilmente. Devi conoscere l'esatta formulazione **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Adoro il sistema di timbratura e il libro paga... molto facile **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Il libro paga è molto più semplice ### 45. Buon servizio a buon prezzo **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** John R. | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** August 01, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Per il servizio di gestione stipendi, OnePoint offre le capacità di cui abbiamo bisogno a un prezzo significativamente inferiore rispetto ai fornitori di grande nome che abbiamo utilizzato in passato. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** La mia segretaria occasionalmente si trova davanti a una schermata vuota per l'inserimento dei dati del libro paga. Non è successo abbastanza spesso da permetterci di capire perché accade e ci vogliono solo pochi minuti per arrivare alla schermata desiderata. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Utilizziamo i loro servizi di gestione stipendi a un prezzo inferiore rispetto a quello offerto da altre aziende. **Official Response from Heath Hutchison:** > Grazie per aver dedicato del tempo a recensire OnePoint su G2. Siamo lieti di sapere che le nostre capacità di gestione delle buste paga e il nostro servizio stanno soddisfacendo le vostre aspettative e i vostri obiettivi di budget. Apprezziamo la vostra attività. ### 46. Il prodotto è molto facile da usare **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Immobiliare | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** June 12, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Che posso accedere ovunque e usarlo. Lo rende facile dal lato amministrativo delle cose. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** La parte amministrativa non è così facile da usare, vorrei che ci fosse qualche formazione online o video che potesse mostrarmi come utilizzare il lato aziendale per impostare le cose. Vorrei caricare i documenti dei nuovi assunti nel sistema in modo da poter avere un'orientamento più online. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** I fogli presenze erano una cosa importante per noi. Stavamo usando fogli presenze cartacei che erano così difficili da rintracciare. ### 47. OnePoint HCM - Servizio Impareggiabile **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Ospitalità | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** July 31, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Lavoriamo con One Point HCM da quasi 4 anni e il loro team di assistenza clienti è fantastico. Sono proattivi, reattivi e un piacere con cui lavorare. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Non mi sono ancora imbattuto in nulla! Stiamo utilizzando la maggior parte delle risorse umane, TLM e Payroll **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Iscriviti ora! **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Le complessità della gestione delle buste paga e delle risorse umane sono semplificate utilizzando OnePoint, dove tutto può essere archiviato e accessibile in UN unico posto. ### 48. Amministratore Finanziario/Coordinatore delle Risorse Umane **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Gestione delle organizzazioni non profit | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** June 12, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Mi piace il servizio clienti, i rapporti sono facili da redigere o utilizzare, più facili da riconciliare e trovare errori, se ce ne sono, e che i dipendenti recuperano le loro buste paga, i moduli W-2 e cambiano il loro indirizzo. Mi piace anche l'iscrizione aperta, molto facile da scegliere tra medici e/o piani. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Quello che non mi piace è che le intestazioni delle colonne si perdono quando si scorre verso il basso una pagina, che le schede non sono pronunciate. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Raccomando One Point a tutti i miei amici. Con le mie raccomandazioni c'è stata un'azienda che è passata di recente. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** I nostri problemi sono le questioni legate al lavoro con i contratti federali e tutti gli ostacoli che dobbiamo superare. Ma con l'aiuto del vostro grande team siamo in grado di risolvere tutte queste questioni. ### 49. Software per buste paga - OnePoint **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Rachael W. | Controller, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** July 31, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Ci sono molte opzioni di reportistica e possono essere personalizzate per le esigenze della tua azienda. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Il software non è molto intuitivo per l'utente e le posizioni per trovare ciò di cui hai bisogno non sono intuitive. **Raccomandazioni per chi sta considerando ONEHCM:** Buono se vuoi avere una piattaforma personalizzata e generare più report. Difficile abituare il personale al prodotto. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** Usiamo OnePoint per il libro paga e la gestione del tempo. ### 50. Il miglior servizio clienti in circolazione. Il sistema potrebbe aver bisogno di aiuto. **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Software per computer | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** June 12, 2018 **Cosa Le piace di più di ONEHCM?** Il loro servizio clienti è la parte migliore del loro sistema. Hai un vero punto di contatto unico per tutte le tue esigenze. Molto reattivo e facile da gestire. **Cosa non Le piace di ONEHCM?** Il loro sistema è troppo robusto per il suo bene. L'interfaccia utente ha davvero bisogno di aiuto. È troppo obsoleta e non molto user-friendly. **Quali problemi sta risolvendo ONEHCM e in che modo La sta aiutando?** È un ottimo sistema per raccogliere tutte le informazioni sui dipendenti e gestire le buste paga. Tuttavia, le altre funzionalità mancano del fattore wow (gestione delle prestazioni, ATS, ecc.). ## ONEHCM Discussions - [Ci piacerebbe fare riferimento a OnePoint, come facciamo?](https://www.g2.com/it/discussions/24842-we-would-love-to-refer-onepoint-how-do-we-do-this) - 1 comment, 1 upvote - [Dove invio i riferimenti al team di vendita di OnePoint?](https://www.g2.com/it/discussions/24183-where-do-i-send-onepoint-s-sales-team-the-referrals) - 1 comment, 1 upvote - [Quali sono i vantaggi di essere sempre sull'ultima versione di una piattaforma software HCM?](https://www.g2.com/it/discussions/unified-hcm-platform) - 1 comment, 1 upvote - [Perché è importante il supporto professionale all'implementazione di OnePoint?](https://www.g2.com/it/discussions/implementation-dcf4e3b0-f655-4335-b7af-2354955d5524) - 1 comment, 1 upvote - [Come i dati in tempo reale potenziano le decisioni e l'agilità aziendale rispetto ai "dati batch"?](https://www.g2.com/it/discussions/real-time-hcm-data) - 1 comment, 1 upvote - [View ONEHCM pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/it/products/onehcm/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-06-16+15%3A45%3A37+-0500&secure%5Bsession_id%5D=1aefeed7-d233-493f-8516-30a51850f6cc&secure%5Btoken%5D=87249c26a70492c916b33e533371f9b45cb0ac1f82062b10d3223fd42457e92b&format=llm_user) ## ONEHCM Features **Risorse Umane Principali** - Gestione dell'organizzazione - Tempo, Presenze e PTO - Gestione delle spese - Strutture salariali - Conformità - Amministrazione dei benefici **Servizio Self Service per Dipendenti** - Portale Web - Responsabile dei Benefici - Mobile **Amministrazione** - Inserimento Stipendi - Accumulazione di tempo libero - Deposito Diretto - Rimborso Spese - Detrazioni ante imposte - Pignoramento del salario - Approvazioni - Controlla/Stampa W-2 - Controlla la consegna del W-2 **Intelligenza Artificiale Generativa** - Riassunto del testo AI **Tasse** - Calcolo delle tasse - Dichiarazione dei redditi - Pagamento automatico delle tasse **Integrazione** - API / Integrazione - Integrazione del monitoraggio del tempo - Integrazione Contabile - Integrazione Core HR **Piattaforma** - Personalizzazione - API di integrazione - Internazionalizzazione - Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi - Prestazione - Mobilità - Segnalazione - Cruscotti **Piattaforma** - Reportistica e cruscotti - Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi - Prestazioni e Affidabilità - Scalabilità **Caratteristiche della Piattaforma di Gestione della Forza Lavoro** - Previsione del lavoro - Pianificazione dei turni - Tracciamento del Tempo e delle Presenze - Gestione delle Assenze e dei Permessi - Gestione delle Competenze - Pianificazione della successione - Analisi della forza lavoro - Capacità di Self-Service - Pianificazione dei turni mobili - Comunicazione del team ## Top ONEHCM Alternatives - [Paycom](https://www.g2.com/it/products/paycom/reviews) - 4.5/5.0 (4,444 reviews) - [ADP Workforce Now](https://www.g2.com/it/products/adp-workforce-now/reviews) - 4.2/5.0 (4,135 reviews) - [Paylocity](https://www.g2.com/it/products/paylocity/reviews) - 4.4/5.0 (5,297 reviews)