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Kaptas Global

Di Kaptas Global

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Media di Kaptas Global

Demo di Kaptas Global - Senior Full-Stack Developer profile example
Example of a Senior Full-Stack Developer profile shared with clients, showcasing professional background, main projects, and hard skills
Demo di Kaptas Global - Cost Calculator: Hiring in the U.S. vs. Brazil
This cost calculator illustrates the difference in hiring costs between U.S.-based developers and top-tier Brazilian developers. Companies can easily compare salaries, benefits, and total expenses, showing how hiring in Brazil can reduce costs by more than 50% while maintaining quality and time z...
Demo di Kaptas Global - Hiring Process
This image shows the step-by-step process we follow to deliver vetted candidates. Each stage covers requirements, English and technical assessments, and cultural fit to ensure quality and retention. Companies can interview candidates at no cost before hiring.
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Recensioni Kaptas Global (2)

Recensioni

Recensioni Kaptas Global (2)

5.0
Recensioni 2

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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
Joao P.
JP
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Eccezionale collaborazione con Kaptas Global"
Cosa ti piace di più di Kaptas Global?

Ciò che mi ha veramente colpito di Kaptas Global è stata la loro eccezionale efficienza e professionalità. Il processo è andato avanti rapidamente, ma non è mai sembrato affrettato o stressante in alcun momento. La comunicazione è stata costantemente chiara, assicurandomi di capire sempre cosa aspettarmi ad ogni passo. Ho trovato anche la loro piattaforma di gestione delle risorse umane altamente efficace, poiché ha reso i compiti amministrativi e l'inserimento del personale straordinariamente fluidi. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Kaptas Global?

Francamente, riflettendo sulla mia esperienza, non riesco a trovare alcun inconveniente degno di nota. Ogni fase, dalla primissima interazione all'offerta di lavoro e all'inserimento, è stata gestita con straordinaria efficienza e trasparenza. Non c'era nulla nel loro servizio che mi sembrasse negativo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Tiago X.
TX
QA Engineer
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Esperienza eccezionale con Kaptas Global"
Cosa ti piace di più di Kaptas Global?

Quello che mi è piaciuto di più di Kaptas Global è stata la loro straordinaria efficienza e professionalità. Il processo è stato rapido ma non mi sono mai sentito affrettato. La comunicazione era chiarissima e sapevo sempre quali fossero i passi successivi. Sono rimasto anche molto colpito dalla loro piattaforma di gestione delle risorse umane, che ha reso gli aspetti amministrativi e di onboarding del lavoro completamente senza intoppi. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Kaptas Global?

Onestamente, basandomi sulla mia esperienza, non ho alcuna antipatia significativa. L'intero processo, dal primo contatto all'offerta di lavoro e all'inserimento, è stato gestito con notevole efficienza e trasparenza. Non ho trovato nulla che considererei un aspetto negativo del loro servizio. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non ci sono abbastanza recensioni di Kaptas Global per consentire a G2 di fornire informazioni per l'acquisto. Di seguito alcune alternative con più recensioni:

1
Logo di SecureVision
SecureVision
4.8
(496)
Le nostre soluzioni di reclutamento hanno uno dei più alti tassi di riempimento nel settore del reclutamento, staffing e RPO, al 93%, rispetto alla media del settore del 25%. E uno dei tassi di abbandono più bassi, al 6%, rispetto alla media del settore del 20%. Dal 2015 gli esperti di reclutamento di SecureVision hanno collaborato con oltre 130 aziende, che vanno da clienti in fase di crescita a grandi imprese, per reclutare talenti per ogni dipartimento. SecureVision offre i seguenti modelli di consegna: RPO, Abbonamento e Reclutamento a Tariffa.
2
Logo di Hirewell
Hirewell
5.0
(326)
Con uffici a Chicago e Atlanta, Hirewell è un'agenzia di reclutamento con aree di pratica dedicate in tecnologia, marketing digitale, risorse umane, vendite, finanza e contabilità, ricerca esecutiva su mandato, e personale IT e creativo. Collaboriamo con le organizzazioni per trovare i migliori talenti a livello nazionale.
3
Logo di Sales Talent Inc.
Sales Talent Inc.
4.9
(231)
Sales Talent Inc è un'azienda di reclutamento di vendite pluripremiata che si specializza nella ricerca di rappresentanti di vendita B2B, ingegneri di vendita e leader di vendita in tutta l'America del Nord.
4
Logo di Lucas James Talent Partners
Lucas James Talent Partners
4.9
(163)
Lucas James Talent Partners è stata fondata per creare una soluzione alternativa al modello di reclutamento contingente convenzionale. Assumiamo solo i professionisti più qualificati nell'acquisizione di talenti per rappresentare noi stessi e i nostri clienti, offrendo pratiche e tecnologie di sourcing e selezione all'avanguardia nel settore, tutto in un modello variabile unico per creare la soluzione più preziosa possibile per i nostri partner clienti.
5
Logo di Second Talent
Second Talent
4.9
(116)
Second Talent fornisce accesso a pool di talenti tecnologici pre-selezionati dal Sud-est asiatico (Vietnam, Indonesia, Filippine e Malesia). Valutiamo la loro competenza in inglese, le abilità tecniche e conduciamo controlli di referenze pre-offerta.
6
Logo di Hire with Near
Hire with Near
4.8
(110)
Near (Assumi con Near) offre una soluzione di assunzione a 360 gradi per le aziende in crescita che cercano di espandere le loro organizzazioni con talenti eccellenti e pre-selezionati dall'America Latina. Con Near, startup in rapida crescita, aziende di mercato medio e grandi imprese possono intervistare talenti gratuitamente. La piattaforma di Near offre accesso al top 1% dei talenti di lingua inglese in America Latina per ruoli in finanza, contabilità, marketing, vendite, ingegneria del software, operazioni, prodotto, design e altro ancora. Assumi per posizioni a tempo pieno, part-time o orarie e Near può aiutare con interviste, assunzioni, onboarding, buste paga e fidelizzazione. Scopri di più su hirewithnear.com.
7
Logo di Work for Impact
Work for Impact
4.8
(79)
Lavorare per l'Impatto: Sbloccare il talento globale attraverso soluzioni di forza lavoro rapide, trasparenti e di impatto. Cosa Facciamo Ridisegniamo il modo in cui le aziende assumono e gestiscono il talento globale. - Sourcing più Intelligente: Il nostro modello trasparente combina il sourcing potenziato dall'IA con l'esperienza umana, una retribuzione equa e i principi B Corp per offrire assunzioni più rapide e intelligenti che si scalano. - Retribuzione Equa come Strategia: Pagare al di sopra dei benchmark locali non è beneficenza; è il modo in cui attraiamo e manteniamo i migliori talenti. Ed è la nostra visione del futuro del lavoro. - Oltre il Reclutamento: Dall'inserimento e conformità alla gestione continua, eliminiamo la complessità dell'operare team globali affinché le organizzazioni possano concentrarsi sulla crescita. - Pronti Quando Sei Pronto: Costruisci team globali che iniziano a fornire risultati in appena due settimane e si scalano con la tua crescita. Impatto Aziendale - Assumi entro 2 Settimane, Non Mesi: Costruisci team ad alte prestazioni rapidamente e inizia a vedere i risultati. - Semplicità, Integrata: Gestiamo contratti, conformità e pagamenti, mantenendo le operazioni globali fluide e trasparenti. - Efficienza Che Ripaga: Le organizzazioni riducono i costi operativi fino al 75% rispetto ai modelli di assunzione tradizionali. - Prestazioni Misurabili: I team selezionati tramite Work for Impact migliorano costantemente la soddisfazione e la qualità del servizio. - Flessibilità Senza Rischio: I nostri contratti sono progettati per la flessibilità, non per il vincolo. Rimani in controllo - libero di mettere in pausa, regolare o scalare man mano che le tue esigenze evolvono. E inizi a pagare solo una volta che la tua assunzione è a bordo. Impatto del Talento - Trasparenza, retribuzione equa e la nostra ossessione per la selezione di talenti eccezionali guidano l'impegno e la fidelizzazione. - I team sono allineati con i valori e gli obiettivi dei clienti, contribuendo a prestazioni a lungo termine. Con Chi Lavoriamo Collaboriamo con aziende visionarie in tutto il mondo per progettare soluzioni di talento globale che eliminano i costi e la complessità dei modelli tradizionali. Missione Sbloccare il potere del talento globale. Trasparente. Rapido. Di impatto per design. Scopri come siamo pionieri del futuro del lavoro: : workforimpact.com.
8
Logo di Bruntwork
Bruntwork
4.8
(47)
Esternalizza Qualsiasi Cosa BruntWork rende facile per le aziende esternalizzare i loro ruoli più importanti a una forza lavoro distribuita che può svolgere questi compiti virtualmente, in qualsiasi lingua, ovunque nel mondo.
9
Logo di INS Global
INS Global
4.8
(33)
INS Global offre competenza per aiutare la tua azienda ad espandersi in nuovi mercati. La nostra gamma completa di servizi, che include PEO, reclutamento e outsourcing delle buste paga, consente alla tua azienda di entrare senza problemi in un nuovo mercato, mentre ci occupiamo di tutte le tue obbligazioni amministrative.
10
Logo di MSA
MSA
4.9
(31)
MSA è un partner contabile e di consulenza strategica a servizio completo che dal 2011 assiste le PMI straniere nel mercato cinese e in altri mercati APAC con esigenze contabili, finanziarie e strategiche.
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