# Humanly Reviews **Vendor:** Humanly.io **Category:** [Software di automazione del reclutamento](https://www.g2.com/it/categories/recruiting-automation) **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 129 ## About Humanly Humanly è una piattaforma di reclutamento AI che aiuta i team di talenti a coinvolgere, selezionare, programmare e intervistare i candidati più velocemente. Combina AI conversazionale, interviste strutturate e un ATS integrato e CRM per automatizzare il lavoro ripetitivo e guidare decisioni coerenti e basate sui dati, ideale per assunzioni ad alto volume o distribuite. La piattaforma di Humanly coinvolge i candidati 24/7 tramite chat, SMS, voce e video; esegue screening/interviste AI strutturate con punteggi oggettivi; coordina calendari ed eventi di assunzione; alimenta il sourcing, la riscoperta e le sequenze SMS/email; e centralizza l'analisi per la salute del pipeline, la conformità e la pianificazione. Humanly si integra con i principali ATS per unificare i flussi di lavoro. Progettato per team di medie e grandi dimensioni in ruoli di prima linea, professionali e specializzati. Auditato per equità e trasparenza. In sintesi: assumi in modo efficiente e equo su larga scala con intervistatori AI, coinvolgimento conversazionale e un ATS e CRM integrati. Come aiuta: -Risparmia tempo: Automatizza il contatto, lo screening e la programmazione in modo che i reclutatori si concentrino sulla valutazione, non sull'amministrazione. -Assumi più velocemente: Sposta automaticamente i candidati qualificati a interviste ed eventi. -Sii coerente ed equo: Usa interviste strutturate e specifiche per ruolo con punteggi oggettivi. -Delizia i candidati: Esperienze brandizzate 24/7 con comunicazioni chiare e tempestive. -Scopri cosa funziona: Analisi centralizzata per la salute del pipeline, la conformità e la pianificazione. Capacità chiave: -Coinvolgimento AI dei Candidati: Chat, SMS, voce e video Q&A che rispondono a domande, condividono dettagli sul lavoro e catturano informazioni. -Screening e Interviste AI: Interviste strutturate chat/voce/telefono/video con punteggi che mettono in evidenza i migliori talenti in pochi minuti. -Programmazione Automatica: Coordina calendari, fusi orari ed eventi di assunzione in un unico hub. -CRM di Reclutamento: Sourcing, riscoperta, sequenze SMS/email e re-engagement per far crescere i pipeline. -Analisi e Reportistica: Traccia le interazioni con i candidati, l'attività dei reclutatori e le intuizioni AI in un unico posto. Integrazioni: -Humanly si collega ai principali sistemi ATS per unificare i flussi di lavoro, ridurre i silos e mantenere reclutatori e manager delle assunzioni sulla stessa pagina. Chi lo usa: -Organizzazioni di medie e grandi dimensioni in vari settori, che coprono ruoli di prima linea ad alto volume, professionali e posizioni specializzate. AI Responsabile: -Humanly è progettato con equità e trasparenza in mente e lavora con esperti esterni per auditare e mitigare i bias. In sintesi: -Humanly consente ai team di assumere in modo efficiente ed equo su larga scala unendo coinvolgimento conversazionale, intervistatori AI e CRM in un'unica piattaforma. Pronto a saperne di più: -Programma una demo su www.humanly.io/book-demo ## Humanly Pros & Cons **What users like:** - Gli utenti evidenziano la **facilità d'uso** di Humanly, semplificando il reclutamento con un'integrazione senza soluzione di continuità e un'implementazione di supporto. (35 reviews) - Gli utenti elogiano il **supporto clienti eccezionale** di Humanly, notando l'assistenza tempestiva che migliora l'esperienza complessiva. (30 reviews) - Gli utenti apprezzano l' **interfaccia intuitiva e il supporto eccezionale** di Humanly, migliorando l'efficienza del reclutamento e il successo del team. (24 reviews) - Gli utenti apprezzano i **vantaggi di risparmio di tempo** di Humanly, facilitando un'elaborazione e una pianificazione dei candidati più rapide. (17 reviews) - Gli utenti apprezzano la **comunicazione efficace** di Humanly, migliorando il coinvolgimento dei candidati attraverso più canali senza soluzione di continuità. (13 reviews) - Efficiency (12 reviews) - Time Saving (12 reviews) - Automation (11 reviews) - Customizability (11 reviews) - Features (11 reviews) **What users dislike:** - Gli utenti trovano il **processo di attenzione ai candidati lento** , complicando il reclutamento con passaggi aggiuntivi e sfide di navigazione nell'interfaccia utente. (5 reviews) - Gli utenti notano le **funzionalità limitate** in Humanly, che possono ostacolare la navigazione e il monitoraggio efficace dei candidati. (5 reviews) - Gli utenti trovano che le **funzionalità mancanti** di Humanly ostacolino la navigazione e il tracciamento, influenzando la loro esperienza di usabilità complessiva. (5 reviews) - Gli utenti sperimentano **bug del software** che occasionalmente interrompono i processi, richiedendo un'attenzione particolare per garantire le qualifiche dei candidati. (5 reviews) - Gli utenti trovano **difficoltà nel gestire query complesse** e i passaggi extra frustranti, influenzando il coinvolgimento dei candidati. (4 reviews) - Expensive (3 reviews) - Poor Reporting (3 reviews) - Gli utenti riscontrano **problemi di chiarezza** con Humanly, in particolare con la formattazione e la comprensione di query complesse. (2 reviews) - Cost (2 reviews) - Editing Difficulties (2 reviews) ## Humanly Reviews ### 1. L'esperienza dell'utente finale..... **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Joey M. | Staff Technical Recruiter, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 08, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Sono un utente di lunga data di Teamable, fin dai tempi di TopFunnel, e continua a migliorare. La piattaforma è incredibilmente facile da usare, con un'interfaccia user-friendly che continua a migliorare. Una delle caratteristiche più notevoli sono le metriche di reporting, che sono state fondamentali per aiutarci a creare e perfezionare le nostre iniziative DEI. Inoltre, la funzionalità di drip campaign è stata rivoluzionaria per raggiungere e coinvolgere i migliori talenti sul mercato. In generale, Teamable è diventato uno strumento essenziale per i nostri sforzi di reclutamento, ed è entusiasmante vedere i miglioramenti costanti che apportano. La facilità di implementazione e il supporto clienti sono molto facili da gestire. **Cosa non Le piace di Humanly?** Non c'è molto da non apprezzare. Se dovessi essere pignolo, la parte dei report richiede di sapere dove navigare per ottenere il contenuto specifico che stai cercando, altrimenti può risultare un po' complicato a prima vista. Devi capire i menu a tendina per usarli correttamente nei report. Altrimenti, è molto dettagliato e adoro il prodotto. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Restituisce tempo ai reclutatori e aiuta ad automatizzare cose come le risposte. Se poi dichiarazioni per le risposte in modo che non dobbiamo avere quel live extra che è super vantaggioso nel mio campo di lavoro. ### 2. Il miglior amico di un reclutatore **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Dustin V. | Lead Recruiter, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 08, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Humanly offre la possibilità di avere più mani e fare più cose. Ho usato il prodotto Teamable per anni, anche prima che venisse rinominato. Non c'è nulla che chiedo di più ai miei leader del reclutamento di questo prodotto. Dall'uso del prodotto, che è molto intuitivo e facile da usare, al supporto clienti che risponde entro pochi minuti da qualsiasi richiesta. I prodotti stessi sono plug and play e facili da implementare. Il team ti guiderà attraverso ogni passo e ti supporterà dopo che tutto è stato configurato. Tutto è un'estensione di Chrome che è molto facilmente accessibile e utilizzabile. Questo sta diventando sempre più un punto di riferimento unico e non c'è altro posto dove vado per i miei strumenti di reclutamento per mantenere il nostro team di successo. **Cosa non Le piace di Humanly?** Non ho trovato alcun difetto in Humanly finora. Ho avuto solo esperienze fantastiche e continuo a tornare in ogni azienda per cui lavoro. È davvero un'azienda solida che si prende cura di te ed è al tuo fianco. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Humanly sta risolvendo la capacità dei reclutatori di fare di più senza fare fisicamente di più. L'automazione del reclutamento è molto importante, ma anche non lasciare tutto all'IA e non automatizzare tutto. La personalizzazione e l'adattamento sono molto importanti per connettersi con le persone/candidati. Sono l'unico reclutatore nella mia azienda, quindi la possibilità di premere un pulsante e inviare una raffica di email in un periodo di tempo prestabilito... questa è la magia. Il vecchio modo di fare le cose richiede troppo tempo e sforzo, il follow-up è la parte più difficile del reclutamento. Attraverso i loro metriche, ho potuto notare che le persone rispondono più spesso al secondo e terzo messaggio rispetto al primo. Che dati preziosi per capire quando le persone stanno effettivamente aprendo quell'email. Questo ha davvero accelerato i nostri sforzi di reclutamento poiché sapere quante volte e quando inviare è importante quanto ciò che viene detto. ### 3. Migliorare l'Efficienza del Reclutamento e l'Esperienza dei Candidati con Humanly **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Nicolas O. | Digital Transformation Specialist, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 14, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Abbiamo utilizzato il chatbot di Humanly per un po' di tempo ormai, e ha veramente trasformato il nostro processo di reclutamento. Il chatbot ha ottimizzato i nostri sforzi di assunzione, permettendoci di raggiungere i candidati più velocemente e in modo più efficiente, il che ha migliorato significativamente il nostro tempo di assunzione. I nostri candidati hanno risposto eccezionalmente bene a questo nuovo approccio—è fantastico vedere feedback positivi arrivare costantemente, con una media impressionante di 4.8! Questo parla del design amichevole per i candidati e della qualità dell'interazione. Inoltre, il team di Humanly è stato incredibilmente di supporto, sempre pronto ad assistere con qualsiasi domanda o aggiustamento di cui abbiamo bisogno. Il loro supporto clienti è stato di prim'ordine, rendendo l'esperienza complessiva fluida e senza intoppi. Raccomandiamo vivamente Humanly a chiunque cerchi di elevare il proprio processo di reclutamento! **Cosa non Le piace di Humanly?** Nel tempo in cui abbiamo lavorato con umanamente non ci sono stati svantaggi o problemi. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** ottimizzare il processo di reclutamento nel tempo e nella qualità dei candidati. ### 4. Un team/prodotto intelligente e innovativo, desideroso di posizionarti per il successo. **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Matthew N. | Account Director, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** November 11, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Mentre i loro prodotti e servizi sono eccezionali, la mia parte preferita di Humanly deve essere il team affabile. La loro reattività e natura amichevole li rende un piacere con cui lavorare. La loro dimensione conferisce ai loro prodotti un livello di flessibilità che non ho mai sperimentato altrove, e la comunicazione è sempre diretta. Sono trasparenti e sempre aperti a pensare fuori dagli schemi. **Cosa non Le piace di Humanly?** Abbiamo incontrato diversi piccoli problemi durante l'implementazione. Sembrava che avessimo presentato una situazione che non avevano mai affrontato prima. Se non altro, l'hanno trasformata in un aspetto positivo. Non solo si sono adattati per affrontare la situazione, ma hanno anche dimostrato capacità di test più approfondite per ridurre al minimo i problemi. Questo parla del loro percorso. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Sta rendendo il processo molto più efficiente. Migliorando non solo l'esperienza del candidato e del reclutatore, ma offrendo anche un tempo di assunzione comprovato più rapido. ### 5. Mi piace umanamente ma sento che **Rating:** 3.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** November 18, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Ho apprezzato quanto facilmente pianifica i candidati e li inserisce nel calendario. Humanly è molto semplice e facile da usare, lo utilizzo quotidianamente. Ho trovato facile mettermi in contatto con un rappresentante per assistenza. Ho anche trovato utile avere un incontro con un rappresentante per imparare a usare Humanly e le migliori pratiche piuttosto che dover imparare da solo. **Cosa non Le piace di Humanly?** Non sono un amministratore (il mio direttore è incaricato di cambiare le cose), quindi non sono sicuro se questa sia già una funzionalità, ma apprezzerei se humanly avesse la possibilità di essere programmato solo in blocchi di mezz'ora in modo che altri servizi come calendly, manualmente ecc. possano programmare. I miei programmi spesso si riempiono di interviste humanly e poi non riesco a programmare persone con cui parlo organicamente fino a settimane dopo. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Far passare i candidati attraverso un processo semplificato e personalizzato per programmare i colloqui. ### 6. Incredibile miglioramento del nostro reclutamento con l'automazione e flussi di lavoro più snelli **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Pratica medica | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 04, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Sono un grande fan del prodotto e del team, quindi i miei elogi saranno alti :-) Amo come Humanly automatizza l'engagement iniziale dei candidati, lo screening e la pianificazione—è come avere un membro del team in più dedicato alle prime fasi del reclutamento. Ci fa risparmiare così tanto tempo filtrando rapidamente i candidati non qualificati, permettendoci di concentrarci sui migliori talenti. L'integrazione con il nostro ATS e i calendari è senza soluzione di continuità, e le intuizioni guidate dall'AI forniscono dati preziosi sui nostri modelli di assunzione e sulle aree di miglioramento. Inoltre, i flussi di lavoro di chat personalizzabili ci permettono di creare esperienze per i candidati personalizzate e in linea con il nostro brand, il che ci distingue davvero. Molto più facile del previsto avviare e implementare le cose. Il team di Customer Success e i team ENG sono stati così di supporto. **Cosa non Le piace di Humanly?** L'unica cosa che non mi piace è di non averlo comprato anni prima, onestamente! **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Humanly sta affrontando due grandi sfide nel reclutamento per noi: lo screening dei candidati che richiede molto tempo e la pianificazione, oltre a mantenere un processo di assunzione equo e imparziale. Automatizzando le interazioni con i candidati nelle fasi iniziali, Humanly filtra i candidati non qualificati, liberando i nostri reclutatori per concentrarsi su candidati più qualificati e riducendo il tempo di assunzione. L'IA della piattaforma garantisce che ogni interazione sia coerente ed equa, aiutandoci a rimuovere potenziali pregiudizi e a creare un'esperienza di assunzione più giusta. Di conseguenza, stiamo vedendo maggiore efficienza nel nostro flusso di lavoro di assunzione, una migliore esperienza per i candidati e dati più solidi che ci aiutano a perfezionare continuamente il nostro processo. ### 7. Soluzione di reclutamento veloce, facile e potenziata dall'IA - Cambiamento di gioco **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Vendita al dettaglio | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 02, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** La loro piattaforma AI ha semplificato notevolmente il nostro processo di reclutamento, con un'implementazione supportata in modo impressionante che ci ha permesso di essere operativi rapidamente. L'integrazione con il nostro ATS e i sistemi di calendario automatizza le attività ripetitive, consentendo al nostro team di concentrarsi sull'interazione con i candidati di alto livello. Il team di supporto è stato fenomenale, fornendo guida in ogni fase per garantire che stiamo utilizzando appieno le capacità della piattaforma. Inoltre, i flussi di lavoro personalizzabili e le opzioni di branding assicurano che la piattaforma si allinei perfettamente con l'identità della nostra azienda. L'engagement multicanale di Humanly con i candidati—tramite chatbot, SMS e email—ha notevolmente migliorato il nostro outreach e l'esperienza complessiva dei candidati. Ora fa parte delle nostre operazioni quotidiane. **Cosa non Le piace di Humanly?** Onestamente, niente. È stato tutto fantastico per noi. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Humanly ha affrontato la sfida di selezionare e programmare i candidati in modo efficiente, in particolare durante i periodi di assunzione ad alto volume. Automatizzando questi processi, abbiamo recuperato circa 30-50 ore per posizione aperta, portando a tempi di assunzione più rapidi e a un flusso di lavoro di reclutamento più organizzato. L'attenzione della piattaforma sull'IA etica garantisce che le nostre pratiche di assunzione siano eque, promuovendo la diversità e l'inclusione all'interno della nostra organizzazione. ### 8. Humanly rende possibile per i nostri clienti ricevere candidati di qualità, velocemente! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Brittany V. | Implementation Project Manager, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** November 15, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** La funzionalità di chat di Humanly rende il completamento di un'applicazione un processo rapido per i candidati dei nostri clienti. È un modo divertente e interattivo per completare un processo che, nella maggior parte dei casi, non è così piacevole da portare a termine. È facile da capire e il loro team di esperti è sempre pronto ad aiutare se abbiamo bisogno di assistenza. L'integrazione è senza soluzione di continuità e molto veloce da configurare! **Cosa non Le piace di Humanly?** Non ci sono svantaggi nell'usare Humanly! **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Permette ai candidati di inviare rapidamente le loro domande e di mettere il loro nome davanti ai responsabili delle assunzioni con facilità. ### 9. Humanly è fantastico **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Megan A. | Executive /Manager Director, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** November 08, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Amo la campagna a goccia automatizzata. È semplice impostare le campagne. Il supporto clienti è fantastico. Il mio rappresentante è reattivo e comprende il mio business. Posso chiamarlo o inviargli un'email in qualsiasi momento, e risponderà sempre cercando di supportarmi. Lo uso ogni giorno. **Cosa non Le piace di Humanly?** C'è una tendenza ad avere troppe funzionalità. Tuttavia, una volta che sono addestrato correttamente, potrebbe non essere un problema. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Avere l'automazione del reclutamento e la funzione di ricerca degli indirizzi email ha avuto un impatto significativo sul mio business. Il ritorno sull'investimento è straordinario. ### 10. Revisione umana **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Diane C. | Implementation Consultant, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** November 12, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Sono un vantaggio per i nostri clienti, permettendo ai candidati di candidarsi rapidamente alle loro offerte. Molti dei nostri clienti utilizzano regolarmente la funzione ChatBot. La funzione è estremamente facile da configurare nel nostro sistema. Il team di supporto/implementazione è competente e sempre pronto ad aiutare/assistere. **Cosa non Le piace di Humanly?** Personalmente, non ho svantaggi nell'usare Humanly. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Humanly sta offrendo ai nostri clienti l'opportunità di far sì che i loro candidati si candidino in modo più rapido, rendendo il processo di candidatura meno complicato. ### 11. Candidati Rapidi e di Qualità **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Shefali M. | COO, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** November 04, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Humanly è in grado di fornirci candidati di qualità molto rapidamente. Siamo stati in grado di fornire loro domande specifiche per cui possono facilmente selezionare i candidati, e sono puntuali nel farci sapere lo stato del processo di selezione. **Cosa non Le piace di Humanly?** Non riesco davvero a pensare a nulla di negativo riguardo a humanly. Abbiamo avuto solo buone esperienze. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Quando abbiamo bisogno di candidati, di solito ne abbiamo bisogno molto rapidamente. Humanly è in grado di fornire candidati selezionati ### 12. Reclutamento con Facilità **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Emilie H. | Recruitment Manager, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** November 18, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Il servizio clienti è rapido e spiega bene i processi. Fornisce un processo di applicazione accelerato che si integra facilmente nelle nostre attività quotidiane. **Cosa non Le piace di Humanly?** Piccoli bug possono emergere, normale per qualsiasi sistema però **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Humanly semplifica il processo di reclutamento e aiuta a risparmiare tempo nella mia giornata continuando la conversazione con i candidati. ### 13. Humanly rende la nostra vita di reclutamento più facile **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Katie B. | Director of Recruitment, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** December 09, 2022 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Prima di tutto, il servizio clienti di Humanly è incredibile. Veloce, buona comunicazione e disponibile a fare una chiamata. Mi piace che la chat appaia nel nostro ATS! **Cosa non Le piace di Humanly?** Vorrei davvero che potessimo cercare numeri o nomi all'interno di Humanly, se fosse necessario un seguito. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Operiamo in più stati e abbiamo più chat. Humanly è in grado di collegarsi a quei reclutatori e aiutare con le sfumature delle loro esigenze. ### 14. Ho usato questo prodotto per più di 5 anni ed è stato il mio punto di riferimento costante. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** November 08, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Questo software offre infinite modalità per personalizzare le tue interazioni con gli altri. Ricevo costantemente feedback positivi per il mio approccio personalizzato. Ottimo supporto clienti. Anche il CEO trova il tempo per garantire un'esperienza cliente positiva. **Cosa non Le piace di Humanly?** A volte il formato "taglia e incolla" non mantiene il formato desiderato. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Risparmiare tempo con l'automazione può a volte avere un costo; tuttavia, Humanly mi fa risparmiare tempo e crea anche un'esperienza migliore. ### 15. Grande Grande Grande **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** November 14, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Ho lavorato con Teamable e prima di quello con TopFunnel e ora con Humanly. Il personale di Teamable era e rimane di prim'ordine. Tutti quelli con cui ho avuto a che fare all'interno dell'organizzazione sono stati straordinari. Impegnati nel successo dei loro clienti, accomodanti e veramente una partnership. Capisco che Humanly incarna le stesse filosofie, quindi posso solo vedere le cose migliorare. Sono veramente entusiasta di ciò che ci aspetta. **Cosa non Le piace di Humanly?** Niente davvero. Non ho nulla di negativo da dire. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Aiuta ad automatizzare il reclutamento. Utilizzo questo prodotto per eliminare LI Recruiter, automatizzare i nostri contatti e aiutarci a coprire molto più terreno nel reclutamento di candidati. ### 16. Brillante aggiunta al nostro processo! **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Max C. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** February 26, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Humanly ci offre flessibilità; flessibilità per raggiungere i candidati al di fuori degli orari lavorativi normali, flessibilità per permettere ai candidati di gestire il proprio processo e flessibilità per i nostri reclutatori di concentrarsi su altre aree, sapendo che l'aspetto dello screening è coperto da Humanly. Siamo passati da prenotare 200 chiamate di screening al mese a oltre 500 con Humanly. Si integra davvero bene con il nostro ATS ed è incredibilmente facile da usare sia per i reclutatori che per i candidati. L'implementazione è stata rapida e semplice, e se mai dovessimo cambiare qualcosa, basta una rapida email a Eli, il servizio è ottimo. **Cosa non Le piace di Humanly?** A volte Humanly può consentire prenotazioni "fuori area", il che è difficile da controllare, ma abbastanza facile da annullare per le prenotazioni non idonee. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Avevamo bisogno di un modo per permettere ai candidati di prenotare le loro chiamate di screening direttamente nei nostri calendari. Abbiamo esplorato Microsoft Bookings, ma Humanly era l'opzione migliore per noi. ### 17. Humanly è fantastico! Utile, reattivo e informativo. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Contabilità | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** November 07, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Humanly aiuta a semplificare i processi e ottenere informazioni utili. Sono anche molto reattivi e disponibili nel pensare a soluzioni creative. **Cosa non Le piace di Humanly?** N/D - è stata un'ottima esperienza finora! **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Humanly ci aiuta ad automatizzare i processi, il che ci consente di operare in modo più efficiente. ### 18. Strumento di sensibilizzazione molto efficace **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Software per computer | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** November 12, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Il fatto che alla fine ti fornisce effettivamente il talento giusto. Facile da usare e implementare. Supporto clienti eccezionale. Si integra bene con tutte le nostre piattaforme HR. **Cosa non Le piace di Humanly?** Il processo può richiedere un po' di tempo prima che tu riceva effettivamente attenzione dal candidato. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Gestire tutta la comunicazione via email, i follow-up e le risposte con i candidati prima di ricevere effettivamente un'email dal candidato stesso ### 19. Risparmiatore di tempo **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** FlorMaria B. | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** November 07, 2023 **Cosa Le piace di più di Humanly?** La facilità d'uso del software. Ho scoperto che è estremamente utile per risparmiare tempo quando si contatta un gran numero di candidati per una posizione in diverse regioni. Mi piace la nuova funzionalità che è stata recentemente aggiunta, che può inviare automaticamente una notifica di rifiuto a un candidato senza bisogno di aprire la tua email e inviarla separatamente. Anche il supporto clienti è eccezionale. **Cosa non Le piace di Humanly?** Trovo scomodo non poter allegare una nota immediata mentre invito un candidato. Devo aspettare che il messaggio sia stato inviato, poi andare alla scheda degli invitati e aggiungere le note sulla loro posizione. A volte, i candidati che ho invitato di recente non appaiono in cima e devo riorganizzarli. Questo può essere molto impegnativo e richiede tempo per tornare ai curriculum e trovare le persone che ho invitato di recente. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Contattare un gran numero di candidati contemporaneamente. ### 20. Niente più rincorse telefoniche! Una svolta per il reclutamento! **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Jordan M. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** October 31, 2023 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Mi piace molto che Qualifi sia facile da usare, altamente funzionale, personalizzabile e ben supportato. Ho amato usarlo nell'ultimo anno e ho beneficiato direttamente del suo servizio. Utilizziamo Qualifi per i nostri screening telefonici e ha funzionato al di sopra delle aspettative. Abbiamo fornito feedback e richieste di funzionalità - la maggior parte, se non tutte, sono state considerate o implementate. Abbiamo utilizzato questo servizio per centinaia di candidati con un tasso di successo molto alto. Ci ha fatto risparmiare molto tempo e i candidati sembrano apprezzarlo. Ci sono alcuni piccoli errori tecnici di tanto in tanto, ma sono rari. Ci piacerebbe vedere un'integrazione con ADP in futuro! **Cosa non Le piace di Humanly?** I dashboard di reportistica sono cresciuti molto quest'anno, ma mancano ancora alcune funzionalità chiave. Può essere difficile navigare in alcune parti dell'interfaccia utente della scheda dei risultati e faccio fatica a tenere traccia dei candidati scaduti di tanto in tanto. Tuttavia, il team di supporto di Qualifi è stato molto utile e ha implementato alcune ottime funzionalità per affrontare alcuni di questi problemi. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Le telefonate di screening Qualifi sono un componente chiave del nostro processo di reclutamento. Le utilizziamo ogni giorno. Ci hanno fatto risparmiare molto tempo e hanno permesso ai candidati di presentarsi al meglio durante il processo di selezione. ### 21. Modo efficiente e produttivo per fare uno screening telefonico dei candidati **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Chelsea W. | Director Of Education, Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** October 26, 2023 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Adoro quanto sia personalizzabile Qualifi. Si adatta perfettamente alle nostre esigenze per lo screening telefonico di molti candidati da quattro diverse località. Le registrazioni sono facili da condividere e da consultare quando necessario. La funzione aggiuntiva delle domande del sondaggio è stata molto utile per noi. Ogni volta che ho domande o preoccupazioni, il team IT mi risponde tempestivamente e offre soluzioni e alternative. Il mio team utilizza Qualifi ogni singolo giorno, ed è stato facile farlo funzionare specificamente per le nostre esigenze. Non riesco nemmeno a immaginare quanto tempo ed energia Qualifi ci abbia risparmiato! **Cosa non Le piace di Humanly?** Occasionalmente ci sono alcuni problemi o cose che non funzionano correttamente, ma sono minori e il team ha affrontato qualsiasi problema in modo tempestivo. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Qualifi crea un processo di screening telefonico semplificato che ci sta facendo risparmiare un sacco di tempo ed energia dal dover completare questi screening telefonici manualmente. Inoltre, standardizza l'esperienza in modo che ogni candidato riceva le stesse domande e attenzione. Questo è estremamente vantaggioso. ### 22. Humanly ha un ottimo prodotto e un grande team **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** February 28, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Molte possibilità di personalizzazione all'interno del prodotto. Leadership aperta e disposta a pensare fuori dagli schemi. Team molto creativo e orientato alle soluzioni. Assistenza clienti attenta. Comprerei e/o collaborerei di nuovo con loro. **Cosa non Le piace di Humanly?** Sono un marchio meno conosciuto, ma un prodotto altrettanto forte come altri sul mercato. Ci sono un paio di piccole lacune nelle funzionalità, ma sono già in fase di risoluzione. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** L'automazione del reclutamento è ormai un requisito fondamentale per l'assunzione su larga scala. Humanly ci offre una varietà di modi per automatizzare il reclutamento senza compromettere il brand del datore di lavoro. La loro intelligenza artificiale conversazionale è la migliore che abbia visto dopo aver esaminato una dozzina di concorrenti. ### 23. Intelligenza artificiale conversazionale estremamente flessibile che può essere adattata a qualsiasi varietà di processi di reclutamento **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Chris P. | Executive Director, Technology, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** March 07, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Supporto clienti. Facilità di implementazione e utilizzo. **Cosa non Le piace di Humanly?** Nessuna opzione self-service per l'amministrazione continua. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Humanly ha contribuito a supportare alcune delle esigenze di assunzione ad alto volume coinvolgendo potenziali candidati in diverse fasi del processo per raccogliere informazioni, abbinarli a opportunità aperte e metterli in contatto con un reclutatore. Questo è stato principalmente un valore nell'ingaggiare candidati più "passivi" che non hanno ancora fatto domanda e ha permesso ai reclutatori di connettersi con un volume maggiore di contatti che normalmente non sarebbero stati in grado di coinvolgere. ### 24. Grande aiuto per il mio team di reclutamento **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Gestione delle organizzazioni non profit | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** February 23, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Humanly è un tale impulso alla produttività del mio team e all'esperienza dei candidati. L'implementazione e l'integrazione sono state relativamente semplici rispetto ad altre soluzioni tecnologiche HR. Il loro team di Customer Success è praticamente diventato un'estensione del nostro team. Supporto e valore straordinari. **Cosa non Le piace di Humanly?** Vorrei poter convincere tutti i miei colleghi ad adottarlo! **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Aiutare i candidati a superare il nostro processo e saltare il lungo processo di creazione di profili che alcuni ATS richiedono solo per candidarsi a un lavoro. Aumenta il nostro tasso di conversione in candidature complete. ### 25. Humanly è stato brillante! **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** February 26, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Humanly è stato eccezionale nell'aiutare durante il processo di reclutamento e conformità, guidando i candidati attraverso le fasi iniziali di screening e aiutandoli a raccogliere i documenti corretti per il diritto al lavoro. Ci ha aiutato a ridurre i tempi nei reclutamenti ad alto volume, oltre a permettere ai candidati di candidarsi quando è più comodo per loro. **Cosa non Le piace di Humanly?** Per quello per cui lo usiamo non ci sono svantaggi. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Sta aiutando a selezionare i candidati in modo più efficiente. ### 26. Impressionante e rivoluzionario **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Personale e reclutamento | Piccola impresa (50 o meno dip.) **Reviewed Date:** February 23, 2024 **Cosa Le piace di più di Humanly?** La piattaforma Humanly è stata rivoluzionaria per la nostra azienda e per il nostro flusso di candidati. Anche il loro servizio clienti è di prim'ordine. Humanly ci ha aiutato a selezionare rapidamente ed efficacemente i candidati all'inizio del processo, e a programmare i colloqui. Utilizzare Humanly ha avuto un impatto positivo significativo sul nostro processo di assunzione. **Cosa non Le piace di Humanly?** Non c'è nulla che non mi piaccia di Humanly. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Ha aumentato il numero di candidati che completano il processo di candidatura e pianificano i colloqui. ### 27. Un grande partner e prodotto **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Sky C. | Manager of Digital Recruiting, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** March 30, 2023 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Sono assolutamente entusiasta dei risultati che ho visto da quando ho collaborato con Humanly! La loro IA conversazionale per il reclutamento ha davvero trasformato il modo in cui interagiamo con i candidati e i dipendenti. La piattaforma è incredibilmente intuitiva e facile da usare, e il team di supporto è sempre disponibile per rispondere a qualsiasi domanda o fornire assistenza. **Cosa non Le piace di Humanly?** Non ho feedback negativi o critiche da offrire riguardo alla mia esperienza con Humanly. In effetti, sono rimasto profondamente colpito dalle capacità della piattaforma, dal livello di supporto clienti e dall'impegno nel far progredire l'IA conversazionale per il reclutamento e la fidelizzazione. Non vedo l'ora di continuare a lavorare con Humanly come partner prezioso per ottimizzare il nostro processo di assunzione e migliorare l'esperienza dei candidati. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Humanly è stato un partner inestimabile nel semplificare il nostro processo di reclutamento. Sfruttando la loro tecnologia di intelligenza artificiale conversazionale, siamo stati in grado di ridurre significativamente il processo di candidatura per i candidati, risultando in un'esperienza più efficiente e piacevole sia per il nostro team che per i candidati. Inoltre, le solide capacità di tracciamento e analisi di Humanly ci hanno permesso di monitorare meglio le nostre fonti, ottenere approfondimenti sui nostri sforzi di reclutamento e prendere decisioni basate sui dati per migliorare continuamente la nostra strategia di assunzione. ### 28. Sistema facile da usare che aiuta a risparmiare tempo nel reclutamento **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Commercio all'ingrosso | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** October 26, 2023 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Il sistema è facile da usare e il supporto clienti è di prim'ordine. Qualifi mi ha permesso di esaminare un numero maggiore di candidati in un periodo di tempo più breve rispetto al tradizionale screening telefonico. **Cosa non Le piace di Humanly?** Vorrei vedere un modo migliore per catturare le posizioni dei candidati/numero di requisiti **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** Aiutami a condurre un numero maggiore di screening preliminari. ### 29. Uno strumento utile per il processo di applicazione e un team straordinario con cui collaborare **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Jami F. | HRIS Analyst, Risorse umane, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** March 30, 2023 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Humanly ha uno dei migliori team di servizi clienti con cui abbia mai lavorato. Sono stati incredibilmente utili durante la nostra implementazione e hanno fornito un'esperienza collaborativa e personalizzabile. Continuo a essere impressionato dai loro tempi di risposta e abbiamo avuto problemi o modifiche minimi con l'integrazione da quando è stata attivata. **Cosa non Le piace di Humanly?** Humanly è utilizzato prevalentemente nel nostro processo di candidatura, quindi volevamo rendere questa funzione il più user-friendly possibile. Ero leggermente deluso dalle opzioni limitate per incorporare la funzione chatbot nel nostro sito Carriere. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** La funzione Chatbot viene utilizzata per raccogliere informazioni più dettagliate sui candidati durante il processo di candidatura al fine di ridurre il tempo che i nostri reclutatori dedicano allo screening. ### 30. Lubrificazione principale per il processo di applicazione **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Hunter B. | RPO Recruiting Account Manager, Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** January 12, 2023 **Cosa Le piace di più di Humanly?** Mi piace quanto sia facile configurare Humanly. Il team crea tutto per te e offre un'esperienza cliente di alto livello. **Cosa non Le piace di Humanly?** Gli svantaggi di Humnaly sono marginali, ma se dovessi scegliere, sarebbe il fatto che apportare modifiche rapide alle chat e alla funzionalità è limitato al contattare il team anziché farlo rapidamente da soli. **Quali problemi sta risolvendo Humanly e in che modo La sta aiutando?** L'applicazione tradizionale lenta viene trasformata in una piattaforma di chat rapida e facile da usare. ## Humanly Discussions - [A cosa serve Qualifi?](https://www.g2.com/it/discussions/what-is-qualifi-used-for) - [View Humanly pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/it/products/humanly/reviews?filters%5Bsentiment_snippet%5D=1259499&qs=pros-and-cons§ion=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-06-14+20%3A01%3A15+-0500&secure%5Bsession_id%5D=83134137-3575-435a-ac5a-47c090821ccb&secure%5Btoken%5D=feae3d5f714c31e3d80ba85fb62eba0ba0c6038026e761007d2f28b89a77aaae&format=llm_user) ## Humanly Integrations - [Avature](https://www.g2.com/it/products/avature/reviews) - [Clearco](https://www.g2.com/it/products/clearco/reviews) - [Employ](https://www.g2.com/it/products/sparklehood-employ/reviews) - [Fountain](https://www.g2.com/it/products/liquid-crystal-fountain/reviews) - [Greenhouse](https://www.g2.com/it/products/greenhouse/reviews) - [Happydance](https://www.g2.com/it/products/happydance/reviews) - [ICIMS](https://www.g2.com/it/products/icims/reviews) - [LinkedIn Recruiter](https://www.g2.com/it/products/linkedin-recruiter/reviews) - [Oracle Talent Management Cloud (formerly Taleo)](https://www.g2.com/it/products/oracle-talent-management-cloud-formerly-taleo/reviews) - [SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/it/products/sap-sap-successfactors-hcm/reviews) - [Workday HCM](https://www.g2.com/it/products/workday-hcm/reviews) - [Workday Recruiting](https://www.g2.com/it/products/workday-recruiting/reviews) ## Humanly Features **Nozioni di base** - Segnalazione - Interoperabilità - Prestazione **Nozioni di base sulla piattaforma** - Interoperabilità - Prestazione **Funzionalità della piattaforma** - Sourcing e Identificazione dei Candidati - Offerta di lavoro - Pianificazione dei colloqui - Monitoraggio dei candidati **Nozioni di base sulla piattaforma** - Segnalazione - Interoperabilità - Prestazione - Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi **Contenuto della piattaforma** - Automazione - Condivisione di file - Personalizzabilità **Risposte** - Personalizzazione - Controlla - Instrada verso l'umano - Barre dei menu - Sequenze a goccia **Intelligenza Artificiale Generativa** - Generazione di Testo AI - Riepilogo del testo AI **Intelligenza Artificiale Generativa** - Riassunto del testo AI **Agente AI - Negozio SAP** - Esecuzione Autonoma dei Compiti - Pianificazione a più fasi - Integrazione tra sistemi - Apprendimento Adattivo - Interazione in Linguaggio Naturale - Assistenza Proattiva - Prendere decisioni **Agentic AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)** - Apprendimento Adattivo - Interazione in Linguaggio Naturale - Prendere decisioni **Reclutamento Core AI** - Screening automatico dei curriculum - Flusso di lavoro di reclutamento AI end-to-end - Raffinamento del Modello AI Adattivo - Supervisione Umana **Automazione Conversazionale - Agenti AI per le Risorse Umane** - Assistenti Conversazionali - Supporto multilingue e localizzazione **Approvvigionamento** - Ricerca Candidati - Configurazione della Pagina Carriera - Sourcing Sociale - Offerta di lavoro - Metriche di approvvigionamento dei candidati **Nozioni di base** - Interoperabilità - Segnalazione - Mobilità **Funzionalità aggiuntiva** - Cruscotto - Nuvola - Mobilità **Contenuto della piattaforma** - Automazione - Promemoria - Modello di Email - Prenotazione - Ripianificazione **Contenuto della piattaforma** - Tecnologia - Condivisione di file - Personalizzazione **Piattaforma** - Chat dal vivo - Integrazioni - Branding - Analitica - Test A/B - Accesso basato sui ruoli - Raccolta di informazioni **Agentic AI - Automazione del Reclutamento** - Esecuzione autonoma dei compiti - Pianificazione a più fasi - Integrazione tra sistemi - Apprendimento Adattivo - Interazione in Linguaggio Naturale - Assistenza Proattiva - Prendere decisioni **Intervista e valutazione AI** - Colloqui e valutazioni abilitati dall'IA **Automazione dei Compiti - Agenti AI per le Risorse Umane** - Esecuzione Autonoma dei Compiti **Gestione dei Candidati - Sistema di Tracciamento delle Candidature** - Valutazioni dei Candidati - Gestione dei dati dei candidati - Tracciamento dei Processi di Assunzione - Parsing automatico dei curriculum - Pianificazione - Stati visibili ai candidati - Costruzione del flusso di lavoro **Prestazione** - Prestazione - Monitoraggio - Segnalazione **Contenuto** - Automazione - Condivisione di file **Prestazioni della piattaforma** - Segnalazione - Monitoraggio **Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma** - Mobilità - Messaggistica - Gestione delle attività - Cruscotti **Intelligenza Artificiale Generativa** - Generazione di Testo AI - Riassunto del testo AI **Agente AI - Agenti AI** - Esecuzione Autonoma dei Compiti - Pianificazione a più fasi - Integrazione tra sistemi - Apprendimento Adattivo - Interazione in Linguaggio Naturale - Assistenza Proattiva - Prendere decisioni **Creazione di contenuti di lavoro** - Descrizioni di lavoro generate dall'IA **Analisi Predittiva - Agenti AI per le Risorse Umane** - Predizione di Abbandono e Coinvolgimento **Funzionalità aggiuntiva** - Mobilità - Cruscotto - Gestione delle attività **Reclutamento e Inserimento** - Sourcing e Identificazione dei Candidati - Pianificazione dei colloqui - Monitoraggio dei candidati **Interazione e sensibilizzazione dei candidati AI** - Pianificazione automatizzata dei colloqui - Chatbot Conversazionali & Assistenti Virtuali - Outreach e follow-up guidati dall'IA **Conformità e Politica - Agenti AI per le Risorse Umane** - Applicazione delle Politiche e Conformità **Piattaforma** - Personalizzazione - API di integrazione - Internazionalizzazione - Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi - Prestazione - Mobilità - Segnalazione - Cruscotti **Valutazione e approfondimenti sui candidati AI** - Supporto Decisionale per Reclutatori - Classificazione dei candidati basata sull'IA - Valutazione dei Candidati Basata su AI **Integrazione Multi-Sistema - Agenti AI per le Risorse Umane** - Integrazione di Sistema e Accesso ai Dati **AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)** - Intuizioni Predittive - Descrizione del lavoro AI - Chatbot **Intervento Proattivo - Agenti AI per le Risorse Umane** - Spinte Proattive e Supporto alla Conversazione **Governance degli Agenti - Agenti AI per le Risorse Umane** - Governance umana nel ciclo **Acquisizione di Talenti e Reclutamento - Agenti AI per le Risorse Umane** - Selezione dei candidati potenziata dall'IA - Agente di Intervista e Pianificazione ## Top Humanly Alternatives - [Phenom Applied AI](https://www.g2.com/it/products/phenom-applied-ai/reviews) - 4.3/5.0 (425 reviews) - [Sense](https://www.g2.com/it/products/sense-sense/reviews) - 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