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Recensioni e Dettagli del Prodotto CompetencyCore

Cerchi una piattaforma software specializzata nella gestione delle descrizioni dei lavori? L'hai trovata. CompetencyCore mette il potere dell'IA nelle tue mani per creare grandi descrizioni dei lavori, più velocemente di quanto tu abbia mai pensato possibile. Crea, modifica e gestisci le tue descrizioni dei lavori senza problemi; costruisci guide per i colloqui in pochi minuti; integra quei preziosi dati delle descrizioni dei lavori nei tuoi programmi di valutazione, sviluppo e pianificazione della carriera.

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Human Resource Systems Group

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English

Panoramica di

Isabelle Fortier

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Media di CompetencyCore

Demo di CompetencyCore - Easily build better job descriptions in CompetencyCore

Build and manage better job descriptions easily by using our job description software.

Demo di CompetencyCore - Add responsibilities to your employee job descriptions

Add responsibilities in a snap using CompetencyCore's AI-powered Responsibilities Suggestion Engine.

Demo di CompetencyCore - Job description input and validation

Gather feedback on your job descriptions seamlessly with native job description validation surveys.

Demo di CompetencyCore - Quickly build structured interview guides

Map competencies to your job descriptions, then use them to build behavioral interview guides for your hiring managers and recruiters.

Demo di CompetencyCore - Career Pathing Software functionality

Use the data on your job descriptions to foster visual career path mapping for your talent.

Demo di CompetencyCore - Map competencies to your jobs

Use our exclusive, AI-driven competency mapping technology to map competencies to all your jobs easily.

Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.

Ecco come.

EP

Erin P.

People Operations Manager

Mid-Market (51-1000 dip.)

2/28/2023

"Un grande strumento per le organizzazioni"

4.5/5

Cosa ti piace di più di CompetencyCore?

Ti aiuta non solo a capire quali competenze sono importanti, ma ti fornisce anche una guida specifica per l'intervista e una descrizione del lavoro. Tutto è anche personalizzabile. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di CompetencyCore?

Potrebbe essere un po' più user-friendly. A volte devo cercare un po' per capire dove sto andando. Non è terribile, ma forse un aggiornamento futuro per renderlo più facile/veloce da usare. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

AT

Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi

Mid-Market (51-1000 dip.)

2/9/2022

"Responsabile delle Risorse Umane"

3/5

Cosa ti piace di più di CompetencyCore?

La capacità di creare ruoli lavorativi nello strumento

facile da usare Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di CompetencyCore?

Non riesco a vedere le valutazioni per il mio team sullo strumento - devono condividerle con me. Sarebbe fantastico se potesse essere reso più personale - come aggiungere foto del profilo, mostrare la gerarchia. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

AS

Utente verificato in Servizi legali

Mid-Market (51-1000 dip.)

1/18/2022

"Implementazione di CaseWorks"

5/5

Cosa ti piace di più di CompetencyCore?

Mi è piaciuto avere diversi stili di apprendimento e poter tornare indietro e guardare le parti necessarie per far sì che le competenze si adattino alle esigenze della nostra azienda. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di CompetencyCore?

Non avevamo alcun dispiacere................................................. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

EE

Elizabeth A. E.

Sr. Compensation Analyst

Mid-Market (51-1000 dip.)

8/11/2020

"Revisione di CompetencyCore"

5/5

Cosa ti piace di più di CompetencyCore?

Mi piace molto il fatto che puoi trovare i lavori rapidamente, vedere se c'è una guida all'intervista associata a quel lavoro e rivedere le competenze selezionate. Anche gli strumenti di versioning sono ottimi. Mi sono trovato in una situazione in cui ho dovuto ricreare tutti i lavori di nuovo poiché la nostra direzione aziendale è cambiata. È stato facile selezionare il lavoro e clonarlo e apportare una modifica senza perdere tutte le informazioni che avevamo già. In questo modo, guardando indietro, tutte le informazioni sono ancora disponibili. Il team di supporto che CompencyCore fornisce è di prim'ordine ed è sempre lì per aiutarti a manovrare il sistema. Parlando di sistemi, questo è davvero facile da imparare molto rapidamente, il che è una benedizione quando devi imparare più sistemi. È davvero bello lavorare con un sistema che è intuitivo e non richiede di cercare una soluzione su Google. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di CompetencyCore?

L'unica cosa che non mi piace del sistema è la reportistica. Tuttavia, nel corso degli anni ho visto un grande impegno per apportare miglioramenti in questo ambito. Una cosa che voglio sottolineare è che se il sistema non fornisce il report necessario per caricarlo su un altro sistema. Ancora una volta, il team di supporto salverà la situazione. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Raccomandazioni per chi sta considerando CompetencyCore:

Se stai considerando CompetencyCore, assicurati di vedere la demo e, se puoi, prova il sistema prima in un ambiente sandbox. Dominerai il sistema molto rapidamente. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Quali problemi sta risolvendo CompetencyCore e come ti sta beneficiando?

Utilizziamo questo sistema per ospitare tutti i nostri lavori e competenze per ogni posizione all'interno della nostra azienda. Utilizziamo le guide per i colloqui comportamentali per selezionare i migliori candidati. Il vantaggio di questo sistema è che tutto ciò di cui hai bisogno quando cerchi le tue posizioni è tutto in un unico posto. L'area delle descrizioni dei lavori è un'area che non utilizziamo in questo momento, ma funge da ottima libreria se stai cercando di migliorare le tue attuali descrizioni dei lavori. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

SS

Sarah S.

Mid-Market (51-1000 dip.)

5/22/2020

"CompetencyCore consente ai team di prendere il controllo della pianificazione della carriera e delle opportunità di crescita"

5/5

Cosa ti piace di più di CompetencyCore?

Il quadro delle competenze è eccezionale. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di CompetencyCore?

Nessun inconveniente. Manuali aggiornati frequentemente Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Raccomandazioni per chi sta considerando CompetencyCore:

Il team di CompetencyCore ha fornito un'eccellente formazione e supporto durante il processo di implementazione. Mi piace che stiano sviluppando più strumenti e tutorial, e che stiano espandendo le funzionalità frequentemente. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Quali problemi sta risolvendo CompetencyCore e come ti sta beneficiando?

Abbiamo iniziato in ritardo a causa di cambiamenti strategici, ma è fantastico per compilare la tua attuale libreria di descrizioni di lavoro in qualcosa di ricercabile per il tuo team attuale mentre cercano percorsi di carriera all'interno dell'organizzazione. Ci piace che i nostri membri del team possano interagire direttamente con essa ed essere auto-motivati a sapere quali competenze devono sviluppare e quali attività di apprendimento e sul lavoro li porteranno lì. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

AC

Utente verificato in Cibo e bevande

Mid-Market (51-1000 dip.)

5/28/2020

"Ottimo quadro di competenze e strumento di gestione dei talenti"

5/5

Cosa ti piace di più di CompetencyCore?

Il software è facile da usare e copre tutti gli aspetti di un quadro di competenze, ampia libreria di competenze e puoi modificare come necessario. Ottima esperienza di servizio clienti e formazione. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di CompetencyCore?

Sono soddisfatto di tutto finora. Sono stato esposto a HRSG per circa 8 anni e la qualità e il servizio sono migliorati nel tempo, grandi innovazioni. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Raccomandazioni per chi sta considerando CompetencyCore:

Prova la demo, rimarrai stupito da ciò che può fare! Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Quali problemi sta risolvendo CompetencyCore e come ti sta beneficiando?

La gestione delle competenze è fondamentale per le risorse umane, soprattutto perché va di pari passo con una gestione efficace dei talenti (reclutamento, gestione delle prestazioni, valutazione delle competenze, pianificazione della successione, formazione e sviluppo) Recensione raccolta e ospitata su G2.com.