# Humaans Reviews
**Vendor:** Humaans  
**Category:** [Software HR Core](https://www.g2.com/it/categories/core-hr)  
**Average Rating:** 4.8/5.0  
**Total Reviews:** 111
## About Humaans
Humaans è un HRIS costruito da zero per essere lo strato di base della tecnologia HR dell'organizzazione. Aiuta i team HR moderni nelle aziende in rapida crescita a integrare, gestire e far crescere i loro dipendenti attraverso flussi di lavoro rapidi, automazione e accesso veloce ai dati. Humaans è stato concepito per affrontare i punti dolenti dei leader aziendali stanchi di gestire sistemi ingombranti incapaci di soddisfare gli alti standard dei dipendenti di oggi. Progettato per la velocità, presenta una bellissima directory delle persone, archiviazione documenti, monitoraggio delle assenze, reportistica visiva e connette i sistemi esistenti attraverso integrazioni profonde. Potenziando Slack, GSuite e soluzioni HR specifiche, Humaans non solo semplifica i processi HR ma porta anche valore a tutti nell'organizzazione. Inoltre, Humaans si rivolge a team remoti e distribuiti, aiutando ad aumentare l'agilità delle aziende indipendentemente dalla loro configurazione.



## Humaans Pros & Cons
**What users like:**

- Gli utenti amano l' **interfaccia pulita e intuitiva** di Humaans, migliorando la navigazione per i team HR e i dipendenti. (35 reviews)
- Gli utenti apprezzano il **eccellente supporto clienti continuo** di Humaans che favorisce una stretta relazione e aiuta lo sviluppo del sistema. (23 reviews)
- Gli utenti elogiano l' **interfaccia intuitiva** di Humaans, migliorando la navigazione e semplificando la gestione dei dati dei dipendenti per tutti. (19 reviews)
- Gli utenti apprezzano l' **interfaccia pulita e intuitiva** di Humaans, migliorando la navigazione per i team HR e i dipendenti. (17 reviews)
- Gli utenti apprezzano il **servizio clienti utile** di Humaans, apprezzando le risposte rapide e la disponibilità ad assistere. (14 reviews)
- Simplicity (13 reviews)
- Easy Implementation (12 reviews)
- Time-saving (12 reviews)
- Automation (10 reviews)
- Gli utenti amano le **funzionalità complete** di Humaans, rendendo la gestione delle risorse umane efficiente e su misura per i team remoti. (10 reviews)

**What users dislike:**

- Gli utenti sentono che le **funzionalità mancanti** in Humaans ostacolano la piena funzionalità, influenzando la loro esperienza complessiva e i potenziali benefici. (8 reviews)
- Gli utenti riscontrano **problemi di integrazione** con Humaans, trovando alcune connessioni difficili e carenti per vari sistemi di gestione stipendi. (5 reviews)
- Gli utenti trovano le opzioni di **reportistica inadeguata** di Humaans limitanti, specialmente per esigenze HR complesse e approfondimenti personalizzati. (4 reviews)
- Gli utenti trovano **limitate le opzioni di personalizzazione avanzata** , influenzando la loro capacità di adattare Humaans a processi HR specifici. (3 reviews)
- Gli utenti affrontano **problemi di modulo** che richiedono soluzioni alternative, in particolare per flussi di lavoro avanzati e processi HR complessi man mano che crescono. (3 reviews)
- Gli utenti trovano la **curva di apprendimento impegnativa** , richiedendo tempo extra per adattarsi alle funzionalità e integrazioni di Humaans. (2 reviews)
- Gli utenti notano che Humaans ha **funzionalità limitate** , creando occasionalmente attriti e la necessità di soluzioni alternative nelle attività quotidiane. (2 reviews)
- Limited Reporting (2 reviews)
- Process Changes (2 reviews)
- Difficult Learning Process (1 reviews)

## Humaans Reviews
  ### 1. Grandi Tabelle, Flussi di lavoro e API gratuite.....ma Cache e Lentezza dell'IA

**Rating:** 3.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Karan K. | Associate HR Manager - Ops, Payroll & Performance, Tecnologia dell'informazione e servizi, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** May 04, 2026

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

*Funzionalità Tabelle - Funziona come MS Excel/Google Sheets senza formule.
*L'API è gratuita e abbastanza facile da usare.
*L'interfaccia è piuttosto decente e funziona bene anche su dispositivi mobili.
*L'integrazione con Slack è davvero efficace poiché ricevi tutte le notifiche - Compiti, Permessi, ecc. in modo molto conveniente (Opzione di approvazione/rifiuto disponibile per i manager direttamente su Slack).
*Dal punto di vista del prezzo è abbastanza conveniente poiché il team è anche disposto a lavorare sulle aree di miglioramento e sulle funzionalità che desideri.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

*L'integrazione biometrica manca, né c'è alcuna opzione per il login o logout web dal portale per il monitoraggio delle presenze.
*Nel caso in cui venga effettuata una modifica da qualcuno nel profilo di un dipendente, le altre persone, se cercano e visitano il profilo di quel dipendente, vedranno solo la vecchia versione memorizzata nella cache FINO a quando non avranno aggiornato la loro pagina HUMAANs.
*Il tempo di risposta del team di supporto può essere migliorato.
*L'AI integrata non è così eccezionale ed è piuttosto lenta e genera errori molte volte.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Ha il potenziale per risolvere molto. Ho usato ZOHO, GreytHR, Bamboo, Keka e SpineHR in passato.

<i>Workflows</i> risolve lo scopo di attivare compiti ai rispettivi dipendenti a cui sono assegnate quelle responsabilità.

<i>Tables</i> e <i>Workflows</i> hanno molto potenziale se si espandono ulteriormente su questo.

Il benchmarking salariale è anche un'area che dovrebbe essere resa disponibile nello strumento (ad esempio, modulo Comp & Ben).

  ### 2. Piattaforma HR personalizzabile con integrazione senza soluzione di continuità

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Tessa M. | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** May 28, 2026

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Mi piace come Humaans consolida tutto in un unico spazio, offrendo una piattaforma flessibile e personalizzabile per il nostro modo di operare. Le loro capacità sono davvero complete, dandoci totale libertà su cose come i permessi e la visibilità dei campi. Apprezzo quanto sia collaborativo il team e quanto sia facile usare la piattaforma e adattarla alle nostre esigenze. È importante per noi avere una piattaforma che ci rappresenti, così l'adozione aumenterebbe. Humaans cresce anche con noi, poiché ogni azienda opera in modo diverso e ha esigenze diverse, quindi avere una piattaforma flessibile e collaborativa è cruciale. L'integrazione con tutti i nostri principali sistemi come Slack, Ledgy e gli strumenti di provisioning è senza soluzione di continuità. L'installazione iniziale è stata molto facile, quasi al punto che sembrava di non aver fatto abbastanza perché era così semplice.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Di recente abbiamo fatto il trasloco, quindi non abbiamo ancora trovato alcuna lacuna rispetto alle nostre esigenze!

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans consolida tutto in un unico spazio, offrendo una piattaforma flessibile e personalizzabile. Affronta l'inflessibilità di altri sistemi, permettendoci di operare in un modo che soddisfa le nostre esigenze uniche.

  ### 3. Operazioni HR semplificate con interfaccia intuitiva

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Marie S. | Senior HR Generalist &amp; Talent Manager, Risorse umane, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** May 26, 2026

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Amo quanto sia pulito e intuitivo Humaans. Non è necessaria alcuna formazione: i manager lo aprono e sanno cosa fare. È raro per un software HR. L'automazione del flusso di lavoro per l'onboarding è stata rivoluzionaria. Quando assumiamo qualcuno, Humaans attiva una sequenza personalizzata: invia la lettera di offerta tramite DocuSign, raccoglie il contratto firmato, crea il profilo del dipendente, notifica all'IT di configurare gli account e programma un incontro di benvenuto. Tutto automatico. Quello che prima mi richiedeva due giorni ora avviene in poche ore, senza alcun follow-up manuale. Apprezzo anche che tutto sia dove mi aspetto che sia: registri dei dipendenti, richieste di permesso, rapporti. Niente caccia attraverso menu complicati. Il calendario delle assenze è bellissimo: vedo chi è assente, chi copre e gli accumuli si aggiornano automaticamente in base alle nostre politiche tedesche. Solo questo mi fa risparmiare più di 5 ore al mese.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

La reportistica è troppo basilare. Posso esportare elenchi di dipendenti e dati sulle assenze, ma non posso creare report personalizzati, ad esempio "tendenze di assenza suddivise per dipartimento" o "compleanni del team di questo mese". Quindi finisco per trasferire i dati in Excel e costruire tutto manualmente. È un lavoro extra che non dovrei fare. Non c'è integrazione nativa con il sistema di paghe. Usiamo un fornitore di paghe separato e Humaans non si sincronizza con esso. Devo esportare un CSV e importarlo nel nostro sistema di paghe ogni mese. È un'ora di lavoro manuale, soggetto a errori, che mi piacerebbe eliminare. L'app mobile è troppo limitata. Va bene per approvare le richieste di assenza, ma provare a modificare un record di un dipendente o eseguire un report sul telefono è doloroso. Per un team che è spesso in movimento, è un vero ostacolo.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans centralizza i dati dei dipendenti – niente più fogli di calcolo, email e documenti cartacei. L'onboarding è automatizzato, risparmiandoci giorni ogni mese. Il monitoraggio delle assenze è senza intoppi – niente inseguimenti ai manager, niente ricalcoli manuali dei saldi. L'interfaccia intuitiva significa nessuna formazione per i manager, il che è un grande vantaggio.

  ### 4. L'aggiornamento dell'HRIS che il nostro team ama davvero usare

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Servizi finanziari | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** May 21, 2026

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Abbiamo collaborato con Humaans nel gennaio 2026 per sostituire il nostro vecchio sistema HR con qualcosa di più adatto a una FinTech in rapida crescita. Il processo di onboarding è stato fluido e ben organizzato, e il nostro responsabile dell'implementazione è stato incredibilmente pratico durante tutta la migrazione. Abbiamo avuto la maggior parte della piattaforma operativa entro 72 ore.

Uno dei maggiori punti di forza per noi sono state le integrazioni e le capacità di workflow di Humaans. Siamo stati in grado di automatizzare i processi di onboarding, offboarding, benefici e IT, il che ha fatto risparmiare un'enorme quantità di tempo ai nostri team. Abbiamo eseguito il nostro primo ciclo di revisione delle prestazioni tramite Humaans nel marzo 2026, e il feedback interno è stato davvero positivo. Rispetto al nostro vecchio processo con Google Forms, l'esperienza è stata molto più intuitiva e user-friendly, i nostri team apprezzano davvero l'uso della piattaforma.

Tables è diventata anche una caratteristica chiave per noi, aiutando i nostri team IT, Finanza e Risorse Umane a collaborare in modo più efficace e gestire i dati operativi in un unico posto. Recentemente, abbiamo iniziato a esplorare le integrazioni MCP con Claude, che ha già sbloccato alcune potenti capacità di reporting in tempo reale per il nostro team di leadership.

Le prestazioni della piattaforma sono state costantemente stabili e affidabili, il che era particolarmente importante per noi dato i problemi che abbiamo avuto con il nostro precedente HRIS. Il team rilascia regolarmente nuove funzionalità con ottima documentazione, e il loro forte focus sull'integrazione dell'IA in tutta la piattaforma ha migliorato significativamente anche compiti come il caricamento dei documenti che ora possono essere completati in pochi minuti grazie alla loro IA.

Il supporto sia dal team di successo clienti che dal nostro responsabile del successo clienti, Lucy B, è stato eccellente per tutto il tempo.

In generale, in base ai nostri prezzi, vediamo un ROI molto chiaro. I nostri team apprezzano davvero l'uso di Humaans, risparmiamo ore di tempo ogni mese e siamo entusiasti di continuare a crescere con Humaans.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

L'UX è bellissima e i nostri team la adorano. Detto ciò, ci sono alcuni elementi dell'interfaccia utente, come gli organigrammi, che potrebbero essere un po' più amichevoli.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans è diventato la nostra unica fonte di verità per tutto ciò che riguarda le persone. È flessibile, facile da adattare alle nostre esigenze e si integra perfettamente con altri sistemi, permettendoci di condividere dati senza sforzo e di tenere informati i principali stakeholder. Humaans funziona bene a livello internazionale e la loro funzionalità globale integrata, come i calendari delle festività, ci toglie un pensiero ogni anno.

  ### 5. Accessibile, Efficiente e Eccellente Servizio Clienti

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** May 13, 2026

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Trovo che Humaans sia un sistema estremamente accessibile, semplice da usare. Possiamo lavorare in modo più efficiente e avere una buona visione dei dati. La configurazione iniziale è stata molto fluida e facile. Inoltre, apprezzo che Humaans sia davvero orientato al servizio, anche dopo l'implementazione. Ed è positivo che abbiano molte soluzioni alternative, rendendo tutto possibile. Non riscontriamo problemi nel collegamento con altri sistemi grazie a Humaans.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

È molto positivo che abbiano molte soluzioni alternative, il che rende tutto possibile. Ma a volte sarebbe utile avere alcuni formati preconfezionati, ad esempio nel modulo di gestione delle prestazioni.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans ci permette di lavorare in modo più efficiente e ci offre una buona comprensione dei nostri dati. È un sistema accessibile e semplice.

  ### 6. Gestione delle risorse umane senza sforzo e intuitiva con Humaans

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Syed I. | Manager-Coporate Relations and Placements, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 30, 2026

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Quello che mi è piaciuto di Humaans è come semplifica senza sforzo il lavoro quotidiano delle risorse umane. L'interfaccia sembra intuitiva e compiti come l'inserimento, l'aggiornamento dei dettagli dei dipendenti o il monitoraggio delle assenze non sembrano un peso amministrativo.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Alcune integrazioni costano di più e non tutti gli strumenti sono compatibili. Ad esempio, strumenti come Remote e Float sono completamente assenti. Inoltre, se gestiamo più account, non c'è un modo semplice per passare da uno all'altro. Sento anche che potrebbero migliorare l'opzione di modifica in blocco per i profili.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Ha risolto il problema delle informazioni sui dipendenti sparse e dei processi manuali delle risorse umane che richiedono tempo. Come utente, mi ha avvantaggiato fornendomi un unico luogo affidabile per accedere e aggiornare i dettagli dei dipendenti. Risparmia tempo, riduce gli errori e rende i miei compiti HR molto più organizzati e gestibili.

  ### 7. Ottimo HRIS che è intuitivo e aiuta a snellire e consolidare i processi.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Shiva-Shankar T. | Director, Operational Systems and Analytics, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** December 29, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Dopo aver valutato e confrontato diverse altre soluzioni HRIS, alla fine abbiamo scelto Humaans, e si è rivelata sicuramente la scelta giusta per le nostre esigenze. L'implementazione è stata semplice e il nostro Responsabile dell'Implementazione (Ayrton) è stato molto competente e super disponibile durante l'intero processo. È stato fornito ampio supporto al lancio per consentire ai dipendenti di fare domande e/o apprendere il sistema. Humaans ha aiutato a consolidare più sistemi e modelli di fogli di calcolo, il che ha migliorato e semplificato i nostri processi. Non vediamo l'ora di lavorare con il nostro Account Manager (Lisa), crescere e sviluppare la nostra attività insieme a Humaans.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Fino ad ora, non ho incontrato nulla che non mi piaccia di Humaans. Siamo ansiosi di vedere i prossimi miglioramenti e le nuove funzionalità attualmente in sviluppo.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Riunire i dati delle risorse umane da vari sistemi è stato estremamente vantaggioso, poiché ha permesso analisi e reportistica consolidata da un'unica fonte di verità.

  ### 8. HRIS eccezionale per startup: intuitivo, ricco di funzionalità e supporto eccezionale

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Maria C. | HR Lead, Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** December 16, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Come responsabile delle risorse umane in una startup, mi piace l'interfaccia chiara e l'UX ben pensata, le numerose funzionalità e integrazioni adatte per i team remoti, gli aggiornamenti e i miglioramenti continui delle funzionalità. Uso Humaans quotidianamente e lo adoro assolutamente e lo consiglio ogni volta che uno dei miei colleghi cerca un HRIS. Aggiungo a questo - il team di supporto è semplicemente il migliore!

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Niente da disprezzare qui, seriamente, niente.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

A volte è una sfida trovare non solo un prodotto adatto a un HR, ma per qualsiasi dipendente, a partire dal flusso di onboarding. Humaans è facile da usare e integrare con altri strumenti che il team utilizza, partendo da Slack e finendo praticamente con qualsiasi cosa. Posso anche ottenere una ricompensa per l'integrazione o richiedere un'integrazione. 

Report, analisi, ruoli super flessibili, flussi di lavoro, firma elettronica, assistente AI - è tutto in un unico posto. Lo adoro.

  ### 9. Rendere i dati dei dipendenti e i processi delle risorse umane facili da gestire

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Preeti Y. | Senior Analyst- HR Operations , Consulenza, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** February 08, 2026

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Mi piace l'interfaccia pulita e intuitiva di Humaans, che rende facile per i team HR e i dipendenti navigare nel sistema. La piattaforma semplifica la gestione dei dati dei dipendenti e i flussi di lavoro di onboarding, con una directory centralizzata dei dipendenti che fornisce una chiara visibilità in tutta l'organizzazione. Aiuta a rendere i processi più organizzati ed efficienti. L'installazione iniziale è stata fluida e semplice, e il design intuitivo ha reso facile configurare i dati dei dipendenti, i flussi di lavoro e le impostazioni principali. Nel complesso, il processo di implementazione è stato rapido e facile da adottare per il team.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Sebbene Humaans sia molto facile da usare, alcune delle opzioni di reportistica avanzata e personalizzazione potrebbero essere migliori. A parte questo, non c'è davvero nulla che non ci piaccia.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Uso Humaans per gestire i dati dei dipendenti, semplificare l'inserimento e l'uscita del personale e centralizzare i processi HR. Riduce il lavoro manuale, migliora l'accuratezza dei dati e rende le operazioni HR più efficienti.

  ### 10. Sistema informativo delle risorse umane (HRIS) affidabile con un'ottima esperienza utente sia per le risorse umane che per i dipendenti

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Marie G. | Senior People &amp; Culture Specialist, Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** January 21, 2026

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Humaans è stato il nostro sistema HR principale per oltre tre anni e si distingue per il suo modello di dati pulito, l'interfaccia intuitiva e l'affidabilità complessiva. Da una prospettiva HR, è facile da mantenere e scalare, anche quando i processi diventano più complessi. I dipendenti apprezzano particolarmente l'interfaccia utente moderna e la facilità d'uso, che porta a un'alta adozione e a pochissima necessità di guida o supporto.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Alcuni flussi di lavoro avanzati o casi d'uso di reportistica richiedono ancora soluzioni alternative o strumenti esterni, specialmente quando l'organizzazione cresce e i processi HR diventano più complessi. Detto ciò, il prodotto si evolve costantemente e molte lacune sono migliorate nel tempo.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans funge da unica fonte di verità per i dati dei dipendenti e riduce significativamente il lavoro manuale delle risorse umane. Consente processi coerenti, dati puliti e integrazioni fluide con altri strumenti nel nostro stack tecnologico HR. Di conseguenza, il nostro team delle Risorse Umane può concentrarsi maggiormente sul lavoro strategico, mentre i dipendenti beneficiano di trasparenza, autoservizio e un'esperienza utente senza attriti.

  ### 11. App straordinaria che supera le aspettative

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Sameera H. | QA engineer, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** January 08, 2026

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

App straordinaria, facile da gestire e visualizzare foglie, vacanze e persone dell'organizzazione.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Niente ad essere onesti, è un'app fantastica.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Tieni facilmente traccia delle mie ferie e vacanze, visualizza lo stato degli altri colleghi se sono in ferie o meno e controlla i compleanni e tutto il resto.

  ### 12. Semplifica le attività HR, perfetto per la scalabilità

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Pinky S.

**Reviewed Date:** January 09, 2026

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Mi piace molto Humaans per la sua interfaccia pulita e intuitiva che riesce ad essere potente allo stesso tempo. I dati centralizzati dei dipendenti sono estremamente convenienti perché tutto è memorizzato in un'unica posizione affidabile, eliminando la necessità di passare tra fogli di calcolo o strumenti multipli. Questo assicura che le risorse umane e i manager abbiano sempre informazioni aggiornate e accurate. Trovo che i flussi di lavoro automatizzati per l'onboarding e l'offboarding, insieme alle integrazioni facili, risparmino molto lavoro manuale. Inoltre, le informazioni in tempo reale sulle persone rendono facile tracciare le metriche chiave delle risorse umane senza dover scavare tra i fogli di calcolo. Il processo di configurazione è stato piuttosto semplice e fluido, con un facile importazione e configurazione dei dati. È abbastanza user-friendly da permettere al team di iniziare a usarlo senza molto supporto.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Alcune aree potrebbero essere migliorate. Alcune opzioni di personalizzazione avanzate sono limitate, specialmente se hai processi HR molto specifici o complessi. I report e le analisi, sebbene chiari e facili da usare, possono sembrare un po' basilari se hai bisogno di report altamente personalizzati o approfonditi.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Uso Humaans per centralizzare i dati dei dipendenti e automatizzare i flussi di lavoro, riducendo il lavoro manuale. Fornisce approfondimenti in tempo reale e si integra facilmente, creando un sistema HR intuitivo e scalabile che sostituisce strumenti e fogli di calcolo disgiunti.

  ### 13. Il Tocco Umano: Una piattaforma che si prende davvero cura

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Harry R. | People, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** October 17, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Humaans sembra davvero un partner che cresce con noi - non solo una piattaforma. Il team di Customer Success è di classe mondiale (un grande applauso a Lucy e Jade!), e non si limitano ad ascoltare; agiscono. Abbiamo visto il nostro feedback trasformarsi in elementi della roadmap e poi in funzionalità attive a una velocità impressionante, e la comunicazione durante tutto il processo è brillante. I webinar sono fantastici per migliorare le competenze del team e sfruttare al massimo ogni nuova capacità. È energizzante lavorare con un prodotto che viene aggiornato rapidamente, prende sul serio il nostro input e continua a sbloccare sempre più per noi settimana dopo settimana!

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Humaans è ancora relativamente nuovo, quindi alcune funzionalità non sono ancora presenti, il che può essere molto entusiasmante, ma crea anche attriti e soluzioni alternative occasionali nel nostro quotidiano. Gli elementi della roadmap a volte richiedono più tempo di quanto sperassimo, e finché non arrivano è difficile standardizzare completamente certi processi.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans sta risolvendo le parti disordinate e manuali delle operazioni del personale per noi. Invece di fogli di calcolo sparsi e email avanti e indietro, abbiamo un'unica fonte di verità, onboarding/offboarding semi-automatizzati, facile gestione delle ferie e approvazioni, e reportistica che richiede secondi, non giorni. Ciò significa meno errori, un avvio più rapido per i nuovi arrivati, una migliore conformità e una vera visibilità per i manager. Le integrazioni riducono il passaggio da uno strumento all'altro, anche se mi piacerebbe vederne di più! Inoltre, con il supporto brillante di Lucy e Jade (e webinar davvero utili) continuiamo a scoprire nuovi modi per ottenere di più dalla piattaforma.

  ### 14. HRIS intuitivo con supporto eccellente

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Lucie Z. | Head of People Partners, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** October 16, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Humaans è un sistema HR estremamente intuitivo. Il processo di configurazione è stato semplice e veloce; siamo stati in grado di configurare alcune integrazioni e ora abbiamo finalmente un'unica fonte di verità per tutti i nostri dati dei dipendenti. Gestire queste informazioni è diventato molto più semplice sia per le risorse umane che per i manager, e ora godiamo di una visibilità notevolmente migliorata. Soprattutto, il supporto continuo da parte di Humaans è stato eccellente. Non ci sentiamo mai come un cliente qualsiasi; al contrario, abbiamo un rapporto stretto con il loro team e possiamo effettivamente influenzare lo sviluppo delle funzionalità per garantire che il sistema soddisfi veramente le nostre esigenze come utenti.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Ci sono alcune funzionalità che potrebbero ancora essere ampliate o migliorate, ma non sono problemi significativi. Abbiamo anche notato che vengono apportati miglioramenti importanti su base regolare.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

- Avere tutti i dati dei dipendenti centralizzati in un unico luogo
- Maggiore trasparenza e visibilità,
- Maggiore efficienza nella gestione dei processi HR

  ### 15. Piattaforma intuitiva e facile da usare che si distingue dalle altre

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Anca Q. | Executive Assistant - Office Manager, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** October 16, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Prima di scegliere Humaans, ho valutato altre cinque piattaforme, ma nessuna si avvicinava a quanto questo sistema sia intuitivo, moderno e facile da usare. L'implementazione è stata incredibilmente semplice, abbiamo semplicemente caricato i nostri dati tramite un foglio di calcolo e i loro ingegneri si sono occupati del lavoro più impegnativo. Il team di supporto clienti è sempre stato reattivo e la nostra account manager, Lucy, è stata particolarmente utile e un vero piacere con cui lavorare.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Non sono riuscito a trovare alcun inconveniente. Davvero felice di tutto.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans ha semplificato il modo in cui gestiamo i dati dei dipendenti, l'onboarding e i cambiamenti all'interno del team. Prima, molti dei nostri processi HR erano manuali e sparsi tra fogli di calcolo e diversi strumenti, il che rendeva facile che qualcosa sfuggisse. Ora, tutto è in un unico posto, dalla gestione dei contratti e delle ferie al monitoraggio dei cambiamenti e della conformità. Ci ha fatto risparmiare un'enorme quantità di tempo, ridotto gli errori e ci ha dato una visibilità molto migliore sui dati del nostro personale.

  ### 16. Interfaccia Utente Fluida, Soluzione Dati Centralizzata

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Depanshu  . | HR, Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** January 27, 2026

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Utilizzo principalmente Humaans per mantenere i dati in un luogo centralizzato e per il flusso di lavoro automatico. Elimina il problema di mantenere diversi file Excel memorizzando i dati in un unico posto. Trovo che l'interfaccia utente sia la più fluida e mi permette di personalizzarla secondo le mie esigenze. L'installazione è stata super facile e l'interfaccia utente è anche facile e fluida. L'ho imparata in un giorno.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Sento che la funzionalità mobile dovrebbe essere migliorata poiché non è sempre fattibile operare dal mio laptop tutto il tempo. Sarebbe fantastico avere funzionalità come analisi avanzata dei dati e gestione del flusso di lavoro di integrazione su mobile.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Uso Humaans per centralizzare i dati, eliminando il fastidio di gestire più file Excel, e automatizzare i flussi di lavoro, rendendo il processo fluido ed efficiente.

  ### 17. Un grande sistema.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Sally M. | HR Director, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** May 31, 2024

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Abbiamo iniziato a usare Humaans nel dicembre 2023 all'inizio del nostro nuovo anno di ferie. È stato un periodo impegnativo per il nostro personale abituarsi a un nuovo sistema, ma è così facile da usare e molto efficiente. Il feedback è stato ottimo. Tutto in un unico posto: i nostri registri, le vacanze, le assenze e tutte le nostre politiche e documenti. Molti elementi possono essere personalizzati e i permessi modificati per consentire la privacy dove necessario. Adoro anche gli aggiornamenti regolari. Abbiamo avuto vari account manager che sono stati tutti fantastici. Lucy Brinklow è la nostra attuale partner ed è meravigliosa, è stato bello incontrarla di persona di recente. È davvero in grado di sintonizzarsi con ciò di cui abbiamo bisogno. Anche Andrew è solitamente alla fine della chat di supporto ed è fantastico. Grazie Humaans, non vediamo l'ora di sviluppare ulteriormente il sistema.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Non c'è molto da non apprezzare, alcuni piccoli aggiustamenti ma gli aggiornamenti sono arrivati per risolverli - ad esempio le approvazioni per le prenotazioni delle vacanze. Sono previsti anche nuovi aggiornamenti per altre cose. Collegare i sistemi di gestione stipendi è la nostra prossima cosa, ma non siamo ancora in grado di farlo.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Tenuta dei registri, efficienza, precisione, struttura organizzativa aggiornata, gestione delle assenze, ferie.

Tutto ciò che riguarda il core HR è in un unico posto e visibile a tutti coloro che ne hanno bisogno. Documenti facilmente accessibili per i dipendenti, facile limitare i permessi per garantire la riservatezza. Aggiornamenti e miglioramenti del prodotto regolari man mano che il sistema si evolve.

  ### 18. Gestione delle Risorse Umane senza soluzione di continuità con Integrazione Stellare

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Candyce I. | HR Administrator, Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** December 04, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Amo quanto sia facile usare Humaans, abbinato al suo design visivamente attraente, che rende piacevole la mia interazione con il sistema. La sezione dei report si distingue per la sua facilità d'uso e la precisione dei dati che fornisce è fantastica, eliminando qualsiasi preoccupazione sulla correttezza. Tracciare le ferie annuali e i congedi per malattia è diventato un gioco da ragazzi, semplificando notevolmente quello che era un processo ingombrante. Humaans eccelle con le sue capacità di integrazione, semplificando efficacemente le operazioni lavorando senza problemi con altri strumenti come Carta, Notion, Slack e Greenhouse. Il team di implementazione è stato il migliore con cui ho lavorato, facilitando una transizione e un'esperienza di onboarding fluide. I tavoli e l'aspetto generale del sistema sono caratteristiche che adoro particolarmente. Inoltre, apprezzo i flussi di lavoro, che sono esemplari per gestire le checklist di onboarding e offboarding. La capacità del sistema di automatizzare i compiti precedenti di Notion all'interno di Humaans esemplifica ulteriormente la sua flessibilità ed efficienza. Gli sforzi attuali con i flussi di lavoro di revisione del periodo di prova e di revisione delle prestazioni evidenziano le capacità espansive della piattaforma con caratteristiche più promettenti all'orizzonte.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Direi che alcune funzionalità non sono ancora attive. Non riesco a ricordare esattamente quali, ma solo un paio che, se fossero attive, cambierebbero le carte in tavola.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans semplifica il monitoraggio delle ferie annuali e dei congedi per malattia, fornisce report facili da usare e accurati, semplifica l'onboarding con l'automazione e si integra bene con strumenti come Notion e Slack.

  ### 19. Humaans è più di un semplice strumento HR. :)

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Anna M. | Junior People Partner, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** November 21, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Humaans è più di un semplice strumento HR; è un partner che cresce con le nostre esigenze.

Innanzitutto, come appassionato di minimalismo, adoro che lo strumento stesso sia davvero chiaro e ben organizzato. Sembra semplice a prima vista e non ci si sente mai sopraffatti quando lo si utilizza: il design è davvero intuitivo.

Oltre al design, il processo di implementazione è stato incredibilmente fluido e senza intoppi fin dal primo giorno. Ma ciò che è più importante è il supporto continuo e straordinario. Il team di Humaans risponde prontamente a qualsiasi nostra domanda e commento, e lavora attivamente con noi per trovare modi per massimizzare la personalizzazione del sistema in base alle nostre esigenze specifiche.

Apprezzo davvero il modo in cui Humaans ascolta le nostre esigenze e risponde rapidamente ai suggerimenti con nuove funzionalità. Sentiamo che il sistema si sta sviluppando di pari passo con la crescita della nostra azienda. L'approccio del team ci fa sentire che Humaans è una parte efficace del nostro lavoro quotidiano e non solo un altro strumento che siamo obbligati a utilizzare. Grazie a questa collaborazione, abbiamo finalmente una fonte unica e affidabile di verità per tutti i dati dei nostri dipendenti.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Ci sono piccoli dettagli che potrebbero ancora essere ampliati o migliorati. Tuttavia, queste piccole cose non sono ostacoli importanti, e siamo lieti di vedere che progressi e miglioramenti significativi vengono forniti regolarmente e rapidamente, spesso basati sul nostro stesso feedback.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans ha risolto la nostra sfida fondamentale della frammentazione dei dati, permettendoci di passare da fogli di calcolo inaffidabili a una piattaforma HR unica e sistematica.

Vantaggi Chiave e Risoluzione dei Problemi:
Fonte Unica di Verità: Abbiamo ottenuto una supervisione in tempo reale di tutti i dati dei dipendenti (informazioni personali, compensi, ferie, posizioni). Questo beneficia immediatamente i manager, le risorse umane e il team finanziario per una pianificazione e un reporting accurati, ecc.

Flussi di Lavoro Senza Soluzione di Continuità tra Dipartimenti: La capacità di integrarsi con i nostri sistemi di gestione degli accessi è un enorme vantaggio. Garantisce un onboarding e un offboarding fluidi, consentendo una cooperazione semplice e sistematica con il nostro dipartimento IT per le approvazioni degli accessi e la gestione degli account.

Efficienza Sistemica: I flussi di lavoro integrati ci fanno risparmiare tempo e sforzi significativi. Non ci affidiamo più a controlli manuali, il che ci permette di svolgere un lavoro HR veramente sistematico. Il sistema gestisce il processo per noi: lo avvii e vai.

Esperienza Utente Minimalista: La chiarezza e la grande organizzazione della piattaforma significano che il nostro team può concentrarsi sul lavoro, non sulla navigazione di uno strumento complicato.

Siamo costantemente impressionati dalla capacità del sistema di crescere con noi e siamo entusiasti di sfruttare appieno le funzionalità in arrivo, specialmente all'interno del modulo Performance.

  ### 20. Strumento HR bello e intuitivo che rende la gestione dei dati dei dipendenti indolore

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Derin O. | Project Manager, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** January 28, 2026

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Humaans ha un'interfaccia splendidamente pulita e sembra molto intuitiva. Semplifica le operazioni relative alle persone e rende la gestione dei dati dei dipendenti veloce e indolore, anche quando i team crescono.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Alcune funzionalità avanzate e integrazioni potrebbero essere ampliate, specialmente per flussi di lavoro HR più complessi in organizzazioni più grandi.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans risolve il problema dei sistemi HR frammentati e obsoleti centralizzando le informazioni dei dipendenti in una piattaforma moderna. Questo riduce il lavoro manuale, migliora l'accuratezza e aiuta i team a rimanere organizzati e concentrati sulle persone piuttosto che sulla burocrazia.

  ### 21. Automazione Fantastica—Crea e Invia Contratti in meno di 2 minuti

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Jeremy S. | Talent Acquisition Lead, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** January 27, 2026

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Adoro che il prodotto continui a migliorare sempre di più. L'automazione è fantastica, posso creare e inviare contratti in meno di 2 minuti.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

So che ci stanno lavorando, ma mancano alcuni campi nella sezione email (non puoi aggiungere il numero di telefono o la posizione della persona, per esempio)

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

1 posto per archiviare tutti i dati HR a livello globale. Molto ben integrato con Ashby, il nostro ATS, molta automazione.

  ### 22. Il sistema HRIS più intuitivo che abbia mai usato!

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Lisa K. | Global People Operations Specialist, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** August 14, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

L'integrazione di Humaans è stata estremamente veloce e facile — eravamo completamente operativi in sole due settimane, grazie al nostro incredibile responsabile dell'implementazione. Lo strumento è così intuitivo che non abbiamo nemmeno avuto bisogno di creare documentazione interna su come usarlo — è così semplice.

Come team globale, finalmente abbiamo una piattaforma che riunisce davvero tutti. Regolare i dati richiede pochi secondi e creare flussi di lavoro o richieste richiede solo pochi minuti. La comunicazione su Slack con il team di Humaans è ottima — veloce, chiara e sempre seguita da risoluzioni rapide.

Il team di Humaans ascolta il nostro feedback e cerca attivamente di incorporarlo nella loro roadmap del prodotto. I nostri scambi bisettimanali con il nostro CSM sono un punto culminante; lei ascolta davvero e si impegna a comprendere tutti i nostri punti critici.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Lo strumento di gestione delle prestazioni non è ancora dove dovrebbe essere, anche se credo che il team ci stia lavorando attivamente. Alcune nuove funzionalità richiedono più tempo per essere implementate rispetto ad altre, il che è normale per un prodotto nuovo, ma è comunque qualcosa da tenere a mente.

Nel prossimo futuro, mi piacerebbe vedere più integrazioni, così come un'integrazione migliorata con Slack che permetta di spuntare le attività e approvare i processi più velocemente.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans ci sta aiutando a riunire tutti i nostri dipendenti globali in un'unica piattaforma centrale e facile da usare. Mantiene le opzioni flessibili, permettendoci di adattare i processi alle nostre esigenze senza dipendere pesantemente dal supporto esterno. È davvero una piattaforma fai-da-te, che si adatta perfettamente alla nostra mentalità e al nostro modo di lavorare.

  ### 23. Piattaforma Intuitiva con Supporto Eccellente e Miglioramenti Continui

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Raquel I. | Advisor, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** October 14, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Tutto della piattaforma sembra intuitivo, e l'esperienza utente è pulita e davvero piacevole. Tutta la nostra azienda è una grande fan, apprezzando la facilità e la semplicità che offre. Anche Ayrton è stato fondamentale nell'aiutarci a iniziare - è stato incredibilmente reattivo, un piacere lavorare con lui, e veramente appassionato nel garantire che siamo soddisfatti.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Ci sono ancora alcune funzionalità e caratteristiche minori in fase di sviluppo e perfezionamento, ma si tratta generalmente di piccoli dettagli che dovrebbero essere affrontati nel prossimo futuro.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

La sistematizzazione della gestione delle prestazioni ha fornito una panoramica completa della forza lavoro e dei loro movimenti. Le funzionalità di reportistica sono particolarmente impressionanti, soprattutto per i fornitori di servizi di buste paga.

  ### 24. Humaans: Facile da usare, Supporto rapido, In costante miglioramento

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Anneke H. | P&amp;C Director, Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** September 08, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

I più recenti miglioramenti nelle firme elettroniche e l'opzione di contrassegnare ID / passaporti come informazioni correttamente compilate da un nuovo collega sono fantastici!

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Accesso/uso più facile ai moduli compilati, come notifiche quando uno è completato o accesso tramite il profilo di una persona.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans è diventato la nostra unica fonte di verità per i dati dei dipendenti, il che consente di risparmiare tempo e ridurre gli errori in tutta l'azienda. Rende il monitoraggio dei congedi per malattia e delle ferie senza soluzione di continuità e offre a manager e dipendenti piena visibilità. L'onboarding, l'offboarding e le pietre miliari come anniversari e compleanni sono molto più facili da gestire, mentre i flussi di lavoro per le richieste di benefici e asset aiutano a semplificare i processi interni. Anche la funzionalità di firma elettronica integrata è un grande vantaggio, eliminando la necessità di strumenti separati e rendendo la gestione dei documenti più veloce ed efficiente.

  ### 25. Unico punto HR

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Ann J. | Payroll Manager, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** September 25, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Humaans è stato un ottimo strumento per noi. Abbiamo ricevuto un supporto eccellente durante la configurazione iniziale e un'assistenza continua da Lucy, che gestisce le nostre richieste quotidiane e trasmette anche i nostri suggerimenti al team di sviluppo tecnologico. La piattaforma è facile da usare sia per le risorse umane che per me nel settore delle paghe, e il nostro personale la trova facile da usare e navigare. Stiamo iniziando a utilizzare ulteriori applicazioni come 'richieste' che semplificheranno i nostri processi. Nel complesso, è stata un'esperienza molto positiva.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Onestamente non riesco a pensare a nessun problema; siamo davvero molto soddisfatti di Humaans.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Snellire il nostro processo di prenotazione delle assenze ha fatto una differenza significativa per noi. I cambiamenti hanno davvero trasformato il modo in cui gestiamo le assenze.

  ### 26. Ayrton Haider è il migliore!

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Emma R. | Senior HR Manager, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** September 15, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Humaans è una piattaforma davvero eccezionale e personalizzabile, rendendo facile adattarla alle nostre esigenze. I flussi di lavoro automatizzati sono stati un vero risparmio di tempo, semplificando processi che altrimenti richiederebbero molto sforzo manuale.

Una menzione speciale ad Ayrton Haider, che è stato incredibilmente utile durante tutto il processo di implementazione. Ha risposto prontamente a tutte le mie domande (e ce n'erano molte!), ha fornito soluzioni creative e ha mostrato una vera pazienza lungo il percorso. Il suo supporto ha reso l'intera esperienza fluida e senza stress.

Nel complesso, è stata un'esperienza fantastica sia con la piattaforma che con il team che la supporta – altamente raccomandato!

**Cosa non Le piace di Humaans?**

L'unico inconveniente è che non tutto ciò che vorremmo utilizzare è ancora disponibile - ci sono alcuni sviluppi imminenti nel sistema che saranno davvero utili una volta rilasciati. Detto ciò, è rassicurante vedere la piattaforma evolversi e migliorare costantemente.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

In passato ci affidavamo a sistemi manuali e ingombranti, ma Humaans sta semplificando i nostri processi e permettendo sia ai dipendenti che ai manager di autogestirsi con facilità.

  ### 27. Il miglior HRIS per le start-up tecnologiche

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Alexandra S. | People and Culture Lead, Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** July 30, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Ho scelto di portare Humaans come primo HRIS nella mia organizzazione, grazie alla piattaforma altamente personalizzabile e in grado di soddisfare le nostre esigenze, e avendo le migliori integrazioni sul mercato con alcune delle nostre altre piattaforme come Slack, Ashby, Ravio, Google Calendar. Anche il supporto è stato fantastico.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Vorrei che venisse fornito con idee di flussi di lavoro già integrati che posso semplicemente adattare alla mia organizzazione, risparmiando tempo. Vorrei che avesse migliori funzionalità sociali per l'interazione tra i dipendenti, funzionalità di biografie più interessanti e la possibilità di personalizzare la pagina iniziale. Inoltre, avere una funzione in cui posso inviare notifiche su eventi interessanti in arrivo in azienda, ritiri di squadra, ecc.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

La gestione delle assenze è il problema più grande che stiamo risolvendo, così come i dati sulla compensazione.

  ### 28. Strumento semplificato con ottimo supporto e miglioramenti costanti

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Tecnologia dell'informazione e servizi | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** August 29, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Mi piacciono molto le funzionalità dei flussi di lavoro/compiti, i moduli e le tabelle personalizzabili—hanno reso molto più facile gestire i processi di onboarding e quelli in corso. Anche la funzione delle richieste recenti è stata molto utile. La comunicazione con il nostro CS Manager è stata eccellente—sono rapidi nel risolvere i problemi e ricettivi alle richieste di nuove funzionalità. Apprezzo anche che il prodotto sia in continua evoluzione, con aggiornamenti entusiasmanti come le firme elettroniche e i compiti condizionali in arrivo.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Non c'è nulla di importante che non mi piaccia. Sarebbe entusiasmante vedere Humaans fare di più con l'IA (ad esempio, generare flussi di lavoro di onboarding personalizzati).

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans ci sta aiutando a centralizzare e semplificare le nostre operazioni relative al personale. I flussi di lavoro e i moduli hanno ridotto lo sforzo manuale e garantito coerenza nei processi di onboarding e gestione dei dipendenti. Le tabelle personalizzabili ci offrono la flessibilità di monitorare ciò che conta di più, mentre la funzione delle richieste recenti migliora la visibilità e accelera la risoluzione. Nel complesso, ci fa risparmiare tempo, riduce il carico amministrativo e crea un'esperienza più fluida sia per il team delle Risorse Umane che per i dipendenti.

  ### 29. Servizio eccezionale

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Natalia G. | Junior People and Culture Business Partner, Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** September 16, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Mi piace molto che Humaans sia un sistema molto intuitivo, facile e divertente da usare. I nostri dipendenti lo hanno adorato quando abbiamo implementato Humaans! 
La mia parte preferita è probabilmente quanto sia accessibile e amichevole il team del servizio clienti! Rispondono estremamente velocemente, sono sempre disposti ad aiutare e accolgono i feedback, assicurandosi di migliorare il loro prodotto.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

L'unico svantaggio di usare Humaans è che Tables è una funzionalità aggiuntiva :(

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans ci ha davvero aiutato a centralizzare i dati dei nostri dipendenti, a dare accesso alle informazioni ai manager che altrimenti avrebbero dovuto venire da noi, e ci ha aiutato ad automatizzare molti dei nostri processi.

  ### 30. Ayrton è fantastico!

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Emily M. | General Manager, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** September 12, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Humaans è un sistema così dinamico e facile da usare, sembra che ci sia un'impostazione per tutto! Abbiamo una varietà di contratti diversi nella nostra organizzazione e siamo stati in grado di adattare le politiche per farlo funzionare. Ayrton è stato incredibilmente utile - si mette in contatto con noi in un attimo solo per aiutarci con qualsiasi cosa di cui abbiamo bisogno, è fantastico.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Non mi sono ancora imbattuto in nulla! Funziona tutto in modo efficiente.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Attualmente non abbiamo un sistema HR - quindi tutti! Tutti i nostri processi sono molto manuali.

  ### 31. Gestione delle risorse umane senza sforzo con supporto eccezionale

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Immi H. | People Experience Assistant, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** December 09, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Humaans è estremamente facile da usare e il team è sempre a disposizione per aiutarmi se ho bisogno di aiuto con qualcosa!

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Non c'è nulla che mi suoni familiare che non mi piaccia di Humaans, tra i portali HR che ho usato, è di gran lunga il migliore e il più autoesplicativo!

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans rende la mia e la giornata del mio team molto più snella - una piattaforma che possiamo usare tutti insieme e dove possiamo archiviare informazioni e documentazione, rendendo facile per noi affrontare le nostre giornate!

  ### 32. Una scelta perfetta per la nostra startup

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Energie rinnovabili e ambiente | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** July 29, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Humaans si è dimostrato un eccellente strumento HRIS per la nostra startup in rapida crescita. La sua interfaccia intuitiva, il design moderno e la facilità d'uso rendono semplice per il nostro team gestire i processi HR principali senza complessità inutili. Apprezziamo particolarmente lo sviluppo continuo del prodotto e i regolari rilasci di funzionalità della piattaforma, che migliorano direttamente i nostri flussi di lavoro, risparmiano tempo e aumentano l'efficienza complessiva. Un ulteriore punto di forza è la comunicazione eccezionale con il nostro Success Manager, Lucy B., e i nuovi webinar, che sono stati incredibilmente utili per sfruttare al meglio la piattaforma. In generale, Humaans è una soluzione HR intelligente e lungimirante che supporta veramente le nostre esigenze in evoluzione.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Sebbene siamo molto soddisfatti di Humaans nel complesso, accoglieremmo con favore opzioni di personalizzazione più approfondite quando si tratta di nuove versioni delle funzionalità. Una maggiore flessibilità nella configurazione dei flussi di lavoro, delle visualizzazioni o dei campi dati ci aiuterebbe a personalizzare la piattaforma in modo ancora più preciso in base alle nostre esigenze specifiche.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans ci aiuta a centralizzare e semplificare tutte le nostre attività principali delle risorse umane, dall'onboarding al monitoraggio delle assenze e alla gestione dei dati dei dipendenti. Prima, questi processi erano sparsi su diversi strumenti o gestiti manualmente, il che era inefficiente e soggetto a errori.

Utilizzando Humaans, abbiamo ottenuto chiarezza, coerenza e struttura nelle nostre operazioni relative al personale. Questo non solo ci fa risparmiare tempo, ma garantisce anche un'esperienza più fluida per i dipendenti e consente al nostro team di concentrarsi maggiormente sul lavoro strategico piuttosto che sull'amministrazione.

  ### 33. Un ottimo sistema HRIS per la nostra azienda!

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Fiona M. | Office Manager, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** August 14, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Humaans si è dimostrato un sistema HRIS incredibilmente facile da usare. Rende la gestione dei dati dei dipendenti, l'onboarding e il monitoraggio delle assenze semplici e intuitivi. L'interfaccia pulita e i flussi di lavoro chiari hanno migliorato l'efficienza del nostro team e ridotto il tempo amministrativo. Nel complesso, è uno strumento efficace che supporta operazioni HR fluide e organizzate.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

C'è ben poco da criticare nel sistema. Sebbene abbiamo riscontrato alcune recenti complessità riguardanti le informazioni sui nuovi membri, il team di supporto — Andrew in particolare — è stato estremamente utile e reattivo nel risolvere i problemi in modo rapido ed efficace.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans aiuta a semplificare e centralizzare i nostri processi principali delle risorse umane, in particolare per quanto riguarda l'onboarding, il monitoraggio delle assenze e la gestione dei dati dei dipendenti.

  ### 34. Eccellenza intuitiva e potenziata dall'IA

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Isuri J. | Director of People, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** December 04, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

È un ottimo HRIS per start-up e scale-up, molto facile da usare e alimentato dall'IA. Si integra con molti strumenti (come Notion, Greenhouse o Slack). 
L'implementazione è stata molto fluida, ci hanno davvero supportato nel trasferire i nostri dati dal nostro fornitore precedente.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Ancora in fase di sviluppo alcune funzionalità chiave come obiettivi o dipendenze nei Flows.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Aiuta avere una piattaforma user-friendly per i dipendenti per la gestione delle ferie e delle malattie. Ha portato molta automazione e una grande comprensione dei nostri dati.

  ### 35. HRIS moderno per la start-up di nuova generazione

**Rating:** 2.5/5.0 stars

**Reviewed by:** John L. | Sr Director People, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** September 05, 2022

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Semplice da usare e l'HRIS ideale per una piccola organizzazione

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Mancanza di integrazione con altri sistemi che utilizziamo.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans ha semplificato la mia gestione quotidiana dei file dei dipendenti per una piccola organizzazione

  ### 36. Progettazione Rapida con Creatività Personalizzabile

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Taylor C. | Recruitment Specialist, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** December 09, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Mi piace come Humaans aiuta a progettare rapidamente disegni personalizzabili e a creare più originalità nei nostri design.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Humaans dovrebbe semplificare i flussi di lavoro, ma a volte c'è di più da imparare. Vorrei che le integrazioni con Google, Microsoft e Slack fossero più facili.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans rende più facile creare design progettando rapidamente disegni personalizzabili e aiutandoci a creare più originalità nei nostri design.

  ### 37. 10/10

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Software per computer | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** August 08, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Di recente abbiamo implementato Humaans per potenziare la nostra infrastruttura globale delle risorse umane e non potremmo essere più entusiasti dei risultati.

Il processo di implementazione è stato il più fluido possibile, permettendoci di unire più entità sotto un unico ombrello senza problemi. Con Humaans, siamo riusciti a strutturare i registri dei dipendenti tra diversi team, regioni ed entità legali in un unico sistema unificato. Questo ha migliorato significativamente il nostro processo di onboarding, automatizzandolo per l'efficienza, centralizzando tutti i nostri dati e riducendo drasticamente il tempo amministrativo manuale.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Mi manca la funzione di segnalazione, che è in arrivo. Finora tutto bene.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Centralizzazione dei dati, onboarding automatizzato per tutte le entità, riduzione del lavoro amministrativo manuale, scalabilità e flessibilità globali - la lista continua.

  ### 38. Facile implementazione e ottimo sistema

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Marketing e pubblicità | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** July 28, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Humaans è il sistema HRIS più innovativo che ci sia! È così semplice per i dipendenti e i leader delle persone iniziare a usarlo, ed è in definitiva il nostro obiettivo principale! Questo ha reso il nostro cambio di sistema facile e senza stress.

L'implementazione è stata rapida (4 settimane!!) e Ayrton è stato brillante per tutto il tempo - non avremmo potuto farlo senza di lui. Senza dimenticare il team (un ringraziamento speciale a Jamie-Lee e Jade). Il supporto che danno giorno per giorno è INEGUAGLIABILE!

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Alcune delle funzionalità di reportistica non sono ancora disponibili, MA il team lavora sodo per comprendere le tue esigenze e trovare soluzioni, è stato un piacere essere in questo percorso con loro.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Visualizzazioni del congedo del team 
Una piattaforma per tutte le nostre entità 
Facile da usare per il nostro personale

  ### 39. Un must per le esigenze quotidiane di HR di ogni dipendente

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Jaikant S. | Senior design manager, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** August 06, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

È un ottimo strumento per gestire le ferie, inoltrare richieste e ottimizzare ogni esigenza delle risorse umane. Ora posso gestire facilmente tutte le mie comunicazioni. Mantiene l'approccio dell'organizzazione trasparente e favorevole ai dipendenti.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

È un ottimo strumento, non vedo alcun problema con esso.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

L'app Humaans è progettata per rendere la vita lavorativa dei dipendenti più semplice, trasparente e autonoma. Ti permette di gestire le informazioni personali, richiedere permessi, controllare la disponibilità del tuo team e accedere a documenti importanti.

  ### 40. Piattaforma eccezionalmente facile da usare con supporto eccezionale

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Gestione delle organizzazioni non profit | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** November 14, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Facilità d'uso della piattaforma - è molto facile da usare dal punto di vista di un dipendente. Anche il servizio clienti è di prim'ordine!

**Cosa non Le piace di Humaans?**

La mancanza di integrazione per più sistemi di gestione stipendi (ad esempio, Gusto, Breathe, Deel)

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Avere uno spazio centralizzato per tutti i nostri dipendenti da tutto il mondo. I manager possono approvare le ferie dai sistemi di buste paga incrociati.

  ### 41. Un sistema HR facile da usare, in evoluzione, con un supporto eccezionale.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Software per computer | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** April 07, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Humaans è incredibilmente facile da usare, con un'interfaccia elegante e moderna che rende i compiti quotidiani senza sforzo. La funzionalità è chiaramente ben pensata, e gli sviluppi regolari del prodotto mostrano un impegno per il miglioramento continuo. La possibilità di assegnare permessi personalizzati è stata particolarmente utile, dando ai nostri manager una maggiore visibilità dove è necessario. Una caratteristica eccezionale è la funzione tabelle—è brillante sia per i report che per apportare modifiche in blocco rapidamente e facilmente.

Un grande vantaggio è stato il servizio che abbiamo ricevuto durante tutto il processo—dalle vendite all'implementazione, il team è stato fantastico. Un ringraziamento speciale a Lara, Ayrton e Jamie-Lee per il loro supporto professionale, amichevole e competente in ogni fase del percorso.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Abbiamo riscontrato alcuni intoppi durante l'implementazione, come il sistema che predefinisce una giornata lavorativa di 8 ore quando si convertono le festività da giorni a ore (la nostra giornata standard è di 7,5 ore). Ci sono anche alcuni piccoli problemi di funzionalità, ma nulla di grave e il sistema è in costante miglioramento. Inoltre, ogni problema che abbiamo incontrato finora ha avuto una soluzione alternativa, permettendoci di adattare il sistema per funzionare efficacemente secondo le nostre esigenze.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Il sistema porterà significativi risparmi di tempo, in particolare nella reportistica. La funzione Insights è stata rivoluzionaria quando si tratta di preparare i dati per il consiglio, specialmente riguardo a metriche chiave come il fatturato. La possibilità di creare permessi su misura ha anche fatto una grande differenza, dando ai manager l'accesso alle informazioni di cui hanno bisogno senza dover dipendere dalle risorse umane, il che ha migliorato l'efficienza in tutto il consiglio.

Siamo entusiasti del modulo di performance e coinvolgimento, che migliorerà i nostri processi di 1-2-1 e revisione e fornirà una visibilità più chiara sia per le risorse umane che per il consiglio. Inoltre, i flussi di lavoro ci stanno già aiutando a lavorare in modo più efficiente automatizzando le attività di routine, riducendo il tempo amministrativo e garantendo coerenza.

  ### 42. Intuitivo, Elegante e Supportato da un Team Brillante!

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Miguel D. | Head of People &amp; Talent Acquisition, Piccola impresa (50 o meno dip.)

**Reviewed Date:** March 26, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Quanto è intuitivo e facile da usare, consentendo un'adozione senza problemi in tutta l'azienda. Il design elegante, la funzionalità semplice e l'eccellente integrazione con i nostri strumenti esistenti lo hanno fatto risaltare. Soprattutto, la reattività del loro team (un ringraziamento speciale ad Ayrton e Lara), sempre aperto ai feedback e rapido nell'implementare miglioramenti, li ha davvero distinti dagli altri fornitori di HRIS.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Dopo aver utilizzato Humaans per un mese, non c'è molto che non mi sia piaciuto. Qualsiasi punto minore o suggerimento che ho sollevato è stato rapidamente riconosciuto, con miglioramenti implementati rapidamente. La loro apertura al feedback rende difficile individuare aspetti negativi duraturi, poiché sono sempre attivamente impegnati a migliorare il prodotto o almeno disposti a trovare un'alternativa.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Per me, si tratta di risolvere il problema dei sistemi HR ingombranti e poco intuitivi fornendo una soluzione HRIS snella e facile da usare che tutto il nostro team apprezza davvero. Semplificando l'onboarding dei dipendenti, la gestione dei dati e l'integrazione con il nostro software esistente, Humaans ha migliorato significativamente la nostra efficienza, il coinvolgimento dei dipendenti e l'accuratezza dei dati in tutta l'organizzazione. L'interfaccia intuitiva ha anche accelerato l'adozione a livello aziendale, permettendoci di dedicare meno tempo all'amministrazione e più alle attività strategiche delle Risorse Umane.

  ### 43. Uno strumento molto utile e facile da usare per qualsiasi azienda grande o piccola per semplificare tutti i processi HR.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Tereza K. | People &amp; Office Specialist, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** March 31, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

La semplicità e la flessibilità che offre. Inoltre, apprezzo molto il team di supporto clienti di Humaans e tutte le innovazioni che Humaans realizza dopo aver ascoltato il feedback dei clienti.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Solo una cosa che menzionerei è l'organigramma che non è davvero chiaro, ma so che Humaans sta già lavorando per migliorarlo.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans è ottimo nell'organizzare tutte le questioni amministrative e i documenti di tutti i dipendenti, così come le ferie, i permessi ecc., permette a tutti i dipendenti di avere tutte le cose importanti in un unico posto e grazie alla collaborazione con altri sistemi come Slack, è davvero utile per tutti e facile da usare.

  ### 44. Venduto dopo una sola dimostrazione!

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Charlotte F. | Head of HR, EMEA, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** February 13, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Inizialmente non avevamo intenzione di cambiare il nostro precedente HRIS, ma dopo una sola dimostrazione con Humaans, eravamo completamente convinti! La piattaforma ha trasformato il modo in cui snelliamo e automatizziamo i nostri flussi di lavoro HR, risparmiando tempo al team ed eliminando innumerevoli mal di testa. Humaans è intuitivo, facile da usare e rende la vita più semplice sia per gli amministratori che per i dipendenti. I manager ora hanno tutte le informazioni sul team di cui hanno bisogno a portata di mano, senza dover sempre fare affidamento sul supporto HR. Il processo di implementazione è stato senza intoppi e il team di supporto di Humaans è stato con noi in ogni fase, garantendo un lancio fluido e un successo continuo post-implementazione. In poche parole, Humaans è stato un punto di svolta per noi!

**Cosa non Le piace di Humaans?**

La funzione del foglio presenze è semplice ed efficace, ma potrebbe beneficiare di una o due funzionalità aggiuntive per adattarsi ai modelli di lavoro globali e occasionali.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Il nostro precedente HRIS (nonostante fosse un leader di mercato) ha faticato a fornirci abbastanza flessibilità per gestire i profili e i dati dei dipendenti su scala globale. La possibilità di aggiungere campi personalizzati era limitata e, quando possibile, complicava l'uso della piattaforma; aggiungendo strati di dati difficili da trovare e assegnare. Humaans consente una flessibilità completa e intuitiva. Il team HR ha il controllo totale sui campi personalizzati e sulla loro applicabilità, senza compromettere la facilità d'uso.

  ### 45. Humaans è un punto di svolta quando lavoro come professionista delle risorse umane in diverse organizzazioni.

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Eliyas T. | Senior Human Resources , Risorse umane, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** February 25, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Ho usato l'applicazione Humaans quasi ogni giorno e mi aiuta in tutti i compiti e le attività relative alle risorse umane, riducendo gli errori e risparmiando tempo sulle attività HR. Consiglio a qualsiasi professionista delle risorse umane di migliorare il proprio lavoro nella carriera. E quando ho bisogno di supporto, i team di supporto forniscono l'assistenza necessaria in modo tempestivo e professionale.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Ho notato che il costo dell'applicazione è relativamente alto per le organizzazioni piccole e di nuova formazione, e che i nuovi utenti hanno bisogno di un po' più di tempo per adattarsi all'applicazione e familiarizzare con essa rispetto ad altre applicazioni.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans mi aiuta nella gestione delle presenze riducendo gli errori e aumentando le prestazioni e l'uso del tempo.

  ### 46. Incredibile HRIS!

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Software per computer | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** August 28, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Automazione, facilità d'uso, integrazioni

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Niente di importante finora, ci sono un paio di funzionalità che mi è stato detto arriveranno presto e sarebbero fantastiche!

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Sta eliminando il lavoro manuale per molte attività delle risorse umane e creando processi automatici!

  ### 47. Humaans è un ottimo strumento per gestire l'agenda delle risorse umane.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Adam B. | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** July 02, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

L'UX/UI è molto amichevole per il cliente. Il supporto clienti durante il periodo di implementazione e successivamente è eccellente.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Lo strumento è ancora in fase di sviluppo, sempre più funzionalità vengono aggiunte - significa che potrebbe non avere ancora tutto ciò di cui le aziende di diverse dimensioni hanno bisogno.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Fonte primaria di verità per l'agenda delle risorse umane, gestione dei processi di inserimento e uscita, gestione delle prestazioni - è fantastico avere tutto in un unico posto.

  ### 48. Gestione delle risorse umane senza sforzo con supporto stellare!

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Danielle D. | workplace and employee experience manager, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** February 13, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Humaans è stato rivoluzionario! Il suo design elegante, le potenti funzionalità e l'integrazione senza problemi rendono facile la gestione del nostro team globale. Inoltre, qualsiasi domanda che abbiamo riceve una risposta rapida, e sembra che ogni esigenza che avevamo previsto fosse già integrata nella piattaforma. Altamente raccomandato! 🚀👏

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Nessun lato negativo! Anche le esigenze altamente personalizzate e uniche sembrano essere in lavorazione con il loro team di ingegneri.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Humaans rende le risorse umane senza intoppi con flussi di lavoro automatizzati, onboarding efficiente, facile configurazione della formazione annuale e supporto rapido—tutto ciò di cui hai bisogno per gestire senza problemi un team globale!

  ### 49. Ottimo prodotto che continua a migliorare

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utente verificato in Software per computer | Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** February 12, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

La capacità di automatizzare facilmente molti processi diversi! I loro modelli di flusso di lavoro sono facili da usare e avere la possibilità di creare i propri modelli di flusso di lavoro è rivoluzionario. La sezione Tabelle rende la modifica in blocco e l'aggiornamento dei dati un gioco da ragazzi! Anche il nostro personale ha commentato la facilità d'uso e l'interfaccia utente amichevole.

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Solo alcune piccole stranezze che abbiamo incontrato durante l'implementazione, come le email automatiche che finiscono nelle cartelle di spam. Tuttavia, il team è stato molto collaborativo e ha aiutato a trovare rapidamente una soluzione alternativa.

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Abbiamo avuto molti problemi con il nostro precedente HRIS quando si trattava di registrare il tempo libero in diversi paesi. Humaans è molto incentrato sull'Europa, il che è un punto di svolta per noi. La parte di Time Tracking del sistema sta aiutando a sostituire un altro sistema che è molto ingombrante e difficile da usare. Humaans Time Tracking è senza soluzione di continuità, facile da usare e i nostri dipendenti sono molto più felici.

  ### 50. Migliore Presenza e Tracciamento dei Dipendenti

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Divyanshu S. | Customer Success Associate, Mid-Market (51-1000 dip.)

**Reviewed Date:** July 31, 2025

**Cosa Le piace di più di Humaans?**

Il modo migliore per utilizzare la connessione tra dipendenti e la gestione del team

**Cosa non Le piace di Humaans?**

Niente di simile per il disprezzo per l'app ora

**Quali problemi sta risolvendo Humaans e in che modo La sta aiutando?**

Gestione completa delle risorse umane e delle assenze


## Humaans Discussions
  - [What does Humaans do?](https://www.g2.com/it/discussions/what-does-humaans-do)
  - [What benefits does HR software provide?](https://www.g2.com/it/discussions/what-benefits-does-hr-software-provide)
  - [What does human resource management software do?](https://www.g2.com/it/discussions/what-does-human-resource-management-software-do)
  - [What are the features of HR software?](https://www.g2.com/it/discussions/humaans-what-are-the-features-of-hr-software)

- [View Humaans pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/it/products/humaans/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-06-15+19%3A24%3A51+-0500&secure%5Bsession_id%5D=e4536a89-1a75-4331-9e9c-66d927bd6099&secure%5Btoken%5D=aa5d564fd8382c339a9df11eea4c010aa8f68ad65081095e392d3801f590c67e&format=llm_user)
## Humaans Integrations
  - [Ashby](https://www.g2.com/it/products/ashby-ashby/reviews)
  - [Culture Amp](https://www.g2.com/it/products/culture-amp/reviews)
  - [Docusign](https://www.g2.com/it/products/docusign/reviews)
  - [Drata](https://www.g2.com/it/products/drata/reviews)
  - [Figures](https://www.g2.com/it/products/figures/reviews)
  - [Google Workspace](https://www.g2.com/it/products/google-workspace/reviews)
  - [Greenhouse](https://www.g2.com/it/products/greenhouse/reviews)
  - [Lattice](https://www.g2.com/it/products/lattice-lattice/reviews)
  - [Notion](https://www.g2.com/it/products/notion/reviews)
  - [Okta](https://www.g2.com/it/products/okta/reviews)
  - [Pave](https://www.g2.com/it/products/pave/reviews)
  - [PayCaptain](https://www.g2.com/it/products/paycaptain/reviews)
  - [Ravio](https://www.g2.com/it/products/ravio/reviews)
  - [Slack](https://www.g2.com/it/products/slack/reviews)
  - [Slack Connector for Jira](https://www.g2.com/it/products/slack-connector-for-jira/reviews)
  - [Teamtailor](https://www.g2.com/it/products/teamtailor/reviews)
  - [Vanta](https://www.g2.com/it/products/vanta/reviews)
  - [Workable](https://www.g2.com/it/products/workable/reviews)

## Humaans Features
**Risorse Umane Principali**
- Gestione dell'organizzazione
- Tempo, Presenze e PTO
- Gestione delle spese
- Strutture salariali
- Conformità
- Amministrazione dei benefici

**Nozioni di base sulla piattaforma**
- Interoperabilità
- Prestazione
- Internazionalizzazione
- Sicurezza

**Funzionalità della piattaforma**
- Personalizzabilità
- Mobilità

**Dati della piattaforma**
- Segnalazione
- Avvisi e Notifiche
- Ricerca sulla piattaforma
- Visualizzazione

**Piattaforma**
- Personalizzazione
- API di integrazione
- Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi
- Prestazione
- Mobilità
- Segnalazione
- Cruscotti

## Top Humaans Alternatives
  - [HiBob HRIS](https://www.g2.com/it/products/hibob-hris/reviews) - 4.5/5.0 (2,263 reviews)
  - [BambooHR](https://www.g2.com/it/products/bamboohr/reviews) - 4.4/5.0 (5,070 reviews)
  - [Access PeopleHR](https://www.g2.com/it/products/access-peoplehr/reviews) - 4.0/5.0 (428 reviews)