# Emi Reviews **Vendor:** Emi Labs **Category:** [Software di pianificazione delle interviste](https://www.g2.com/it/categories/interview-scheduling) **Average Rating:** 4.7/5.0 **Total Reviews:** 39 ## About Emi Emi è la piattaforma di automazione del reclutamento reattiva costruita per l'assunzione di personale in prima linea orientata al mobile. I più grandi marchi globali, come Walmart, Burger King, Danone e Heineken, si affidano a Emi per offrire un'esperienza di qualità ai candidati con screening intelligenti, pianificazione automatizzata dei colloqui e coinvolgimento e onboarding personalizzati. Con Emi, i reclutatori in prima linea e i responsabili delle assunzioni possono coprire rapidamente ruoli ad alto volume, senza attriti. Recluta i migliori talenti in prima linea: il chatbot AI reattivo di Emi ti consente di raggiungere i candidati ovunque si trovino. Emi pubblica automaticamente su tutte le principali bacheche di lavoro con un clic e la sua interfaccia basata su mobile rende l'applicazione senza attriti tramite SMS e app di messaggistica popolari, come Facebook Messenger e WhatsApp. Coinvolgi i candidati con un'esperienza di qualità: con Emi, puoi semplificare l'intero processo di reclutamento e ridurre drasticamente il carico sui team di assunzione. Lo screening e la pianificazione dei colloqui sono completamente automatizzati con la comunicazione 24/7 di Emi con i candidati per mantenere le assunzioni in movimento tutto il giorno. Hai bisogno di allocare risorse in tempo reale? Emi abbina i candidati in base alla posizione e alle esigenze specifiche del sito. Onboard nuovi assunti e preparali al successo: una volta che hai chiuso i migliori talenti in prima linea, Emi rende l'onboarding facile con controlli dei precedenti digitalizzati, raccolta di firme e convalida dei documenti. E con i sondaggi di coinvolgimento personalizzati di Emi, il tuo team può valutare meglio la soddisfazione dei dipendenti e migliorare la fidelizzazione a lungo termine. ## Emi Reviews ### 1. Reclutamento efficiente **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Alejandra G. | Analista de Reclutamiento, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** May 30, 2024 **Cosa Le piace di più di Emi?** Gli strumenti che ci danno ci permettono di avere le informazioni complete a portata di mano per prendere decisioni più informate e preparate di fronte alla necessità che ci richiede. **Cosa non Le piace di Emi?** La conversazione con l'assistente virtuale può sorprendere i candidati e dipenderà molto dal fatto che terminino la conversazione per utilizzare i loro dati **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** La gestione delle informazioni del candidato, il contatto automatizzato con lo stesso e il monitoraggio costante ### 2. Strumento che facilita il reclutamento di massa **Rating:** 2.5/5.0 stars **Reviewed by:** Andres I. | Analista de reclutamiento, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** May 30, 2024 **Cosa Le piace di più di Emi?** Che può organizzare molte interviste in poco tempo **Cosa non Le piace di Emi?** Che in alcune occasioni non mostra le informazioni chiaramente ed è difficile da interpretare **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Ha risolto la necessità di dare una risposta immediata ai nostri candidati e ci aiuta ad averli in un database. ### 3. Eccellente esperienza **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Jennesse O. | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** April 09, 2024 **Cosa Le piace di più di Emi?** Empatia per le esigenze specifiche dell'azienda Cercano come sì ottenere i risultati **Cosa non Le piace di Emi?** Agilità nel servizio, dobbiamo essere più veloci nell'operazione specifica dell'azienda **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Rapidità per gestire i candidati ### 4. Risparmia tempo di lavoro operativo **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Fernando A. | Selector de Personal de Línea, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** May 30, 2024 **Cosa Le piace di più di Emi?** Semplifica e facilita il contatto con i candidati. **Cosa non Le piace di Emi?** A volte, l'idoneità dei candidati. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Facilito l'organizzazione di un gran numero di interviste giornaliere ### 5. Pratico ed efficiente **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Valeria E. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** March 04, 2024 **Cosa Le piace di più di Emi?** Aiuta a dare una risposta chiara e concisa al candidato Il servizio di 24 ore con cui il candidato può interagire e richiedere informazioni **Cosa non Le piace di Emi?** Messaggio per convocare le persone in un'area designata **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Ci aiuta a dare una pronta risposta al candidato, oltre a mantenere un miglior controllo e monitoraggio dei candidati. ### 6. Ottimo Prodotto e Team **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Laura B. | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** September 21, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** Il team di supporto è comunicativo, disponibile e desidera davvero fornire un'esperienza utente eccellente. Cercano soluzioni creative ai problemi. Ascoltano i suggerimenti. **Cosa non Le piace di Emi?** Alcune parti della piattaforma non "fluiscono" come previsto. Richiedono clic aggiuntivi o lo scorrimento fino in fondo allo schermo. Non sono ostacoli insormontabili, solo piccoli rallentamenti. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Assumiamo un gran numero di dipendenti stagionali. L'uso di EMI per selezionare i candidati e programmare i colloqui ha risparmiato molte ore di lavoro ai nostri reclutatori. Abbiamo anche accesso ad analisi che non avevamo mai avuto prima. ### 7. Emi è il mio reclutatore preferito **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Emirette S. | Responsable Centro de Reclutamiento Zona, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** February 09, 2024 **Cosa Le piace di più di Emi?** Emi è agile, intuitiva e mi offre soluzioni appropriate per le mie esigenze organizzative. **Cosa non Le piace di Emi?** A volte è lento, tuttavia, se lo segnalo, lo sistemano bene. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Emi elabora i candidati in modo semplice e digitale ### 8. Emi, alleato di Reclutamento **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Commercio all'ingrosso | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** October 24, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** Programmazione, tempi di risposta ai candidati, omologazione dei messaggi, riduzione della ricerca dei candidati **Cosa non Le piace di Emi?** Manca cultura in Messico per l'uso dei bot, sfiducia degli utenti nell'aprire i link, alcuni portali di lavoro bloccano le pubblicazioni che si condividono quando queste ti indirizzano a un link **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Dare risposta a tutto il pubblico che cerca lavoro Disponibilità a rispondere 24/7 Stessa informazione sempre secondo il programma Riduzione dei tempi di assunzione ### 9. EMI; Un'opzione per accelerare le vacanze operative **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Cesar R. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** March 02, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** L'agilità per aiutarti a filtrare i candidati e seguirli per le interviste ti darà efficacia per altri processi. Le prestazioni per poter filtrare accelerano quando hai un numero elevato di posizioni e al momento di voler parlare con loro avrai già i dati forniti dagli stessi candidati. **Cosa non Le piace di Emi?** Potremmo migliorare la piattaforma affinché appaia moderna e certi dettagli che potremmo applicare per dare un trattamento personalizzato a ciascun candidato, come i nomi per ognuno di loro. Prendere i dati personali e assegnarli al numero. Nel caso desiderino candidarsi ad altre posizioni, possano solo riempire dati minimi. Opzione di inviare un messaggio di modello per: "iniziare il processo per la posizione..." "facilità per guidarti attraverso la piattaforma in "Cerca candidato" e poterti spostare alla sua posizione." **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Supporta a ridurre il tempo del processo di filtraggio. Ti aiuterà a identificare persone che secondo il tuo profilo sarebbero adatte per la posizione affinché tu possa invitarle a colloqui. Fai loro domande chiave necessarie per l'operazione e in questo modo avere la certezza che si avvicinano al profilo richiesto. ### 10. Facile e funzionale **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Arturo R. | Attraction & Onboarding CoE Leader , Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** September 26, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** Aiuta a focalizzare i leader in modo strategico e consente anche ai reclutatori di gestire il loro tempo concentrandosi su attività di maggior valore. **Cosa non Le piace di Emi?** Si potrebbe migliorare il modo in cui si selezionano le interviste, attualmente si selezionano le interviste senza considerare il giorno più vicino. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Un sondaggio per misurare l'esperienza del candidato ### 11. Eccellente esperienza di reclutamento per candidati e utenti **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Yaret A. | COE Reclutamiento estrategico operativo , Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** August 03, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** È uno strumento innovativo nel processo di reclutamento che ti aiuta ad essere agile e preciso nelle tue assunzioni oltre a disporre di eccellenti dati **Cosa non Le piace di Emi?** Lo strumento si applica solo ai processi di selezione, mi piacerebbe che il suo servizio si espandesse ai processi con i collaboratori. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Essere più agili nell'assunzione e fornire una buona esperienza ai candidati mantenendoli informati sul loro processo ### 12. Esperienza Emi **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Servizi al consumatore | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** February 22, 2024 **Cosa Le piace di più di Emi?** Che centralizza i candidati e le analisi **Cosa non Le piace di Emi?** Che è complicato adattarsi ai processi tradizionali di assunzione **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Che centralizza i candidati ed è più semplice il monitoraggio ### 13. Danone del Messico **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Damaris Marlene S. | HRBP , Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** July 31, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** L'ottimizzazione del processo, si adattano alle esigenze del cliente e sono flessibili con il prodotto, sono un buon team, la comunicazione è efficace e assertiva **Cosa non Le piace di Emi?** innovazione nella parte di analisi, l'interazione dei Dashboard, innovare per la parte di change management, basi dell'esportazione delle informazioni con maggiori gerarchie **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** L'automazione del processo di pre-filtraggio dei candidati, avendo una percentuale di approvati più alta, così come l'incremento del tasso di partecipazione e una maggiore accuratezza nella selezione ### 14. Strumento innovativo **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Sergio Iván H. | Analista de Reclutamiento y Selección, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** February 28, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** Emi è eccezionale nell'automatizzare alcuni dei processi di acquisizione di talenti più dispendiosi in termini di tempo, utilizzando la tecnologia per filtrare i candidati e farli sentire guidati in ogni fase del processo di reclutamento. **Cosa non Le piace di Emi?** Poiché una priorità per la mia azienda è il monitoraggio dei diversi utenti designati, sarebbe fantastico trovare un modo per presentare nel cruscotto un riepilogo delle attività e dei successi del team piuttosto che solo l'ultimo giorno di connessione. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Automatizza i processi di reclutamento, che lascia spazio ad altre azioni strategiche sul reclutamento e fornisce anche KPI chiari ed estesi, abbiamo ancora alcune sfide ma sono fiducioso che darà i suoi frutti. ### 15. Emi in OXXO **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Vendita al dettaglio | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** July 26, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** L'agilità che fornisce nell'integrazione del fascicolo e nel contatto con i candidati, il quale assicura un accompagnamento e un'ottimizzazione dei tempi di risposta. **Cosa non Le piace di Emi?** A volte i tempi di amministrazione possono essere elevati, è solo una questione di ottimizzazione. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Avere un servizio di assistenza 24/7 per avviare il processo di assunzione, inoltre poter contare su una comunicazione costante e ottimizzazione dei candidati secondo regole definite. ### 16. Direttore delle Assunzioni **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Ashley L. | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** August 21, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** Emi consente al nostro team di assunzione di procedere nel loro flusso di lavoro in modo efficiente. Siamo in grado di programmare più colloqui e contattare più candidati, più velocemente. **Cosa non Le piace di Emi?** Di tanto in tanto i candidati vengono programmati in sedi diverse da quella per cui hanno fatto domanda. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Aumenta il tempo di assunzione ### 17. È di grande aiuto per il filtraggio dei candidati. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Maria Anayanky G. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** March 03, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** Il controllo che si ha su ogni candidato e il monitoraggio che si effettua su ciascuno di essi, inoltre ci dà l'opzione come Reclutamento di rivedere e approvare i candidati affinché proseguano nel processo di assunzione. **Cosa non Le piace di Emi?** Quello che ho osservato sulla piattaforma è che molti candidati rimangono in sospeso perché non hanno una Pianta assegnata, in questa parte si può esaminare con più dettaglio per poter assegnare fin dall'inizio la Pianta in modo che non rimangano molti in sospeso. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Si sta automatizzando per dare maggiore ampiezza ai processi che abbiamo e alle posizioni che gestiamo oltre a quelle già presenti sulla Piattaforma, questo ci offre più opzioni nel processo di Reclutamento. ### 18. EMI Labs, il miglior alleato nella selezione del personale. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Emma M. | Analista de RyS Sr., Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** March 03, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** Il consiglio e l'attenzione che il vostro team di lavoro ci offre. Sono sempre disposti ad aiutarci a migliorare i nostri processi di selezione. **Cosa non Le piace di Emi?** La piattaforma non è ancora mobile, il che rende difficile per i reclutatori usarla fuori dall'ufficio. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Il tempo che impiega il mio processo di selezione del personale. ### 19. Lavorare con EMI è stata un'esperienza interessante e arricchente **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Berenice T. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** March 01, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** Quello che mi piace di più di EMI è che ti danno consulenza personalizzata basata sulle tue esigenze come azienda e che la piattaforma è user-friendly e gli analytics sono facili da usare. **Cosa non Le piace di Emi?** Manca la cultura del candidato per parlare con EMI e terminare una conversazione Potrebbe essere più facile filtrare i posti per città in alcuni filtri. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Avere più chiari gli analytics dell'area di reclutamento e selezione Automatizzare i processi ### 20. Ottimo SaaS e team con cui lavorare! **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Vendita al dettaglio | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** October 23, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** Aperto a migliorare-aumentare le funzionalità e la collaborazione! **Cosa non Le piace di Emi?** Alcuni aspetti dell'UX potrebbero essere più conformi agli standard del settore. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Ridurre i compiti manuali consente al team di concentrarsi su altri di maggiore valore. ### 21. Incredibile **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Risorse umane | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** October 25, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** Ottimizzare i processi di reclutamento **Cosa non Le piace di Emi?** Il tempo di risposta del supporto agli incidenti **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** programmare le interviste in modo agile con gli operatori ### 22. Strumento di pre-filtraggio davvero utile **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Ana Cecilia T. | Recruitment Analyst, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** November 02, 2022 **Cosa Le piace di più di Emi?** È una piattaforma davvero facile che ci permette di pre-filtrare i candidati. Ti mostra le informazioni più importanti/utili su ciascun candidato. Ti aiuta a tenere traccia dei candidati e a quale fase del processo si trovano ciascuno di loro. **Cosa non Le piace di Emi?** Penso che dovrebbe permetterci di inviare messaggi specifici ai candidati quando necessario. (es. in fasi specifiche del processo è necessario utilizzare mezzi alternativi per la comunicazione) **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Non ho più bisogno di controllare le domande cartacee. Ho le informazioni più rilevanti di ogni candidato tutte in un unico posto. Risparmio tempo su compiti che non sono utili e posso usare quel tempo per parti più significative del processo. ### 23. Buona Esperienza! **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Ana G. | Mid-Market (51-1000 dip.) **Reviewed Date:** March 01, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** Risparmia tempo poiché filtra i candidati e in pochi passi puoi convocare diversi candidati. **Cosa non Le piace di Emi?** Uno svantaggio sarebbe che non molti conoscono questo strumento, quindi non ci sono molte persone che si registrano per un'opportunità lavorativa. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Riduzione del tempo nei filtri per chiamata telefonica. ### 24. Utile **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Berenice L. | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** March 02, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** EMI mi ha aiutato a ottenere più informazioni e contenuti in modo efficiente che altrimenti richiederebbero molto tempo, inoltre mi aiuta a migliorare i tempi nel processo di selezione e assunzione. **Cosa non Le piace di Emi?** C'è ancora resistenza culturale all'uso dei chatbot e ciò ci influenza sia nel flusso che nel processo in generale. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Tempi di assunzione e turnover del personale ### 25. Ottima soluzione aziendale **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Sebastián R. | Recruitment Intelligence & Employee Experience Manager., Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** March 01, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** È facile lavorare con EMI, li vediamo come un partner per continuare ad essere efficienti nell'area di reclutamento dell'azienda. **Cosa non Le piace di Emi?** tempo per sviluppi (ma comprendiamo quanto possa essere complesso). **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Essere presenti in tutto il Messico senza la necessità di un team di reclutamento faccia a faccia. ### 26. IL TUO RECRUITER VIRTUALE **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** DORA G. | Operations Recruitment Staff Coordinator, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** November 03, 2022 **Cosa Le piace di più di Emi?** lavora un prefiltro secondo le esigenze della tua azienda, è fantastico avere uno strumento come EMI. **Cosa non Le piace di Emi?** Abbiamo bisogno di più lavoro per completare lo strumento, il nostro processo di assunzione è molto tedioso, quindi sincronizzarsi è un lavoro quotidiano. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Tempi di reclutamento, EMI può eseguire un PRE-FILTRO mentre il nostro team di reclutamento è inattivo, funziona 24/7, permettendoci così di procedere con una revisione del curriculum. ### 27. efficienze **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Paola C. | internal communication and culture manager, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** July 21, 2022 **Cosa Le piace di più di Emi?** Sono passati quasi tre anni da quando lavoriamo con Emi Labs e siamo molto soddisfatti del suo impatto nel coprire i nostri ruoli ad alto volume nelle nostre farmacie. Non solo genera efficienze nella produttività dei nostri reclutatori, ma migliora anche l'esperienza dei nostri candidati, che è qualcosa a cui teniamo. Ad esempio, abbiamo implementato programmi con alcune ONG con Emi. **Cosa non Le piace di Emi?** Sono passati quasi tre anni da quando lavoriamo con Emi Labs e siamo molto soddisfatti del suo impatto nel coprire i nostri ruoli ad alto volume nelle nostre farmacie. Non solo genera efficienze nella produttività dei nostri reclutatori, ma migliora anche l'esperienza dei nostri candidati, che è qualcosa a cui teniamo. Ad esempio, abbiamo implementato programmi con alcune ONG con Emi. Miglioriamo le nostre prestazioni in relazione ai tempi di copertura e all'esperienza dei candidati. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Siamo riusciti a rispondere a un grande volume di candidati che partecipano ai nostri processi di ricerca del personale. I dati online ci permettono di lavorare sul miglioramento continuo dei nostri processi. ### 28. Innovazione nei processi **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Sheila B. | Gerente Regional de Recursos Humanos, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** August 25, 2022 **Cosa Le piace di più di Emi?** La riduzione del tempo investito nella concentrazione delle applicazioni, nel profiling dei candidati e nell'agenda delle interviste è incredibile. Inoltre, l'estrazione di indicatori e il comportamento di usabilità dello strumento è qualcosa che come leader e analista di dati ti fa risparmiare molto tempo che puoi investire nell'analisi e nella presa di decisioni. **Cosa non Le piace di Emi?** Finora non ho ricevuto dislike, qualsiasi necessità-miglioramento-area di opportunità, il team di EMI ci ha aiutato a coprire la richiesta con un giorno di differenza dall'aver trovato il punto da migliorare. Il servizio è buono quanto lo strumento. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Metriche di tutti gli indicatori relativi al reclutamento, comprensione degli strumenti di reclutamento che funzionano meglio e un miglior investimento nei budget, attenzione al 100% dei candidati raggiunti, metriche di attività del team di reclutamento, tra molte altre! ### 29. Ottimo strumento, ottimo servizio **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Jorge D. | Talent Acquisition Lead, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** November 02, 2022 **Cosa Le piace di più di Emi?** EMI è una piattaforma innovativa per il reclutamento operativo. Semplifica compiti importanti nel processo di reclutamento e ci aiuta a prendere decisioni ben informate e miglioramenti nel modo in cui operiamo. Il team è molto flessibile e ha aiutato ad adattare lo strumento alle nostre esigenze aziendali. **Cosa non Le piace di Emi?** Anche se lo strumento può essere molto efficace nelle grandi città, ci sono alcune regioni in Messico dove la popolazione generale potrebbe non avere le risorse per candidarsi alle offerte di lavoro tramite i loro telefoni cellulari. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** La crescente domanda di assunzioni, la mancanza di dati nel nostro processo e l'esperienza di onboarding per i nostri nuovi arrivati ### 30. Questo strumento trasforma il nostro processo **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Juan Carlos Y. | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** March 01, 2023 **Cosa Le piace di più di Emi?** l'impatto sull'azienda grazie al fatto che EMI comprende il nostro processo e ci guida a migliorare **Cosa non Le piace di Emi?** in alcune situazioni ci vuole tempo per impostare, ne vale la pena aspettare **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Reclutamento di massa e senza carta ### 31. Agilità e centralità nei processi di reclutamento automatizzati **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Jorge Guillermo M. | Subgerente de Reclutamiento centralizado, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** November 04, 2022 **Cosa Le piace di più di Emi?** EMI ci offre la possibilità di connetterci con il mondo del lavoro in modo dinamico, centralizzando i dati e con il Machine learning possiamo realizzare processi di grande portata sempre curando l'esperienza dei candidati e la comunicazione con loro. **Cosa non Le piace di Emi?** Dobbiamo diventare omnicanale e di facile accesso per tutta la popolazione. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Centralizzazione dei dati, Velocità nell'assunzione, processi automatizzati. ### 32. La mia esperienza con Emi come strumento di successo a noleggio **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Magaly A. | Talent Acquisition Manager, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** August 19, 2022 **Cosa Le piace di più di Emi?** Emi ha una solida piattaforma di reclutamento e un Team a 5 stelle che è molto pratico, di supporto durante tutto il processo e con forti capacità comunicative. Sono sempre veloci e disponibili nel rispondere alle richieste e risolvere i problemi. **Cosa non Le piace di Emi?** Sarebbe fantastico se potessero aiutare e consigliare sulla strategia e le iniziative sui social media. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Attraverso una piattaforma di reclutamento amichevole e facile da usare, ci aiutano a ridurre notevolmente il nostro tempo di assunzione e ci forniscono analisi in tempo reale e affidabili per continuare a migliorare il processo. ### 33. Eccellente partner commerciale **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Flor C. | Gerente Nacional de Atracción de Talento, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** August 19, 2022 **Cosa Le piace di più di Emi?** Poiché Emi non è un fornitore, è un partner commerciale, che è organizzato, proattivo, lavora in squadra e ti guida lungo il processo di adozione della piattaforma. E la cosa migliore è che il team è entusiasta. **Cosa non Le piace di Emi?** A volte, come utenti, non siamo pronti a cambiare mentalità, penso che sia utile fornirci più esempi di campagne di comunicazione di altre aziende. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Il problema: Reclutamento massiccio Vantaggi: fornisci metriche e filtri rapidi per i candidati. ### 34. Emi è semplicemente favoloso **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Rodrigo "El Roro" R. | Gerente de Cultura Organizacional y Comunicación Interna, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** August 25, 2022 **Cosa Le piace di più di Emi?** Il team di Emi è stato un grande supporto per realizzare con successo l'implementazione del progetto, lo strumento senza dubbio ci aiuta a gestire meglio i nostri candidati. **Cosa non Le piace di Emi?** L'unica cosa che vorrei cambiare è che si personalizzi di più, capisco il punto che il marchio vuole apparire in prima pagina ma se fosse solo un server e non menzionare Emi, sarebbe perfetto **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** La gestione corretta dei candidati che arrivano al nostro marchio ### 35. Una grande esperienza con EMI **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** erika yanet z. | Subgerente de recursos humanos, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** June 02, 2022 **Cosa Le piace di più di Emi?** La facilità di accesso e il fatto che ci sia una buona quantità di candidati per poter selezionare e coprire le nostre posizioni vacanti **Cosa non Le piace di Emi?** Che ti rifiutano candidati che sono validi e dobbiamo cercarli e analizzarli manualmente se sono validi o no, il margine di tolleranza è minimo. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Che tutti possano avere accesso ai dati indipendentemente dalla zona o dallo stato e si possa lavorare da remoto per riuscire a catturare talento ### 36. Reinvenzione costante e adattamento alle esigenze **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utente verificato in Risorse umane | Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** June 02, 2022 **Cosa Le piace di più di Emi?** L'adattamento alle esigenze dell'azienda, facilità d'uso per il candidato. **Cosa non Le piace di Emi?** Non c'è nulla che non mi piaccia, tuttavia migliorerei la scheda di analisi e forse la segmenterei in base all'utente, poiché non tutti utilizziamo gli stessi KPI o abbiamo approcci diversi. **Raccomandazioni per chi sta considerando Emi:** È uno strumento che facilita il filtraggio dei candidati e si adatta all'operazione della tua azienda. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Riduzione del tempo di filtraggio dei candidati. ### 37. Trasformare il processo di selezione **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Andrea C. | HR Solutions Manager, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** June 09, 2022 **Cosa Le piace di più di Emi?** La migliore qualità di EMI è che, grazie alla sua tecnologia innovativa, ti aiuta a ridurre i tempi nel processo di assunzione. **Cosa non Le piace di Emi?** Lo strumento potrebbe essere più amichevole per il reclutatore, per contribuire alla resistenza dell'utente al cambiamento e migliorare l'utilizzo. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Emi ti aiuta a selezionare il candidato più qualificato e quindi a ridurre il turnover e aumentare l'anzianità lavorativa. ### 38. Mi piace molto Emi ;) **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Carla R. | Gerente Estrategia y Portafolio (Innovation & Productivity Realization Office), Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** June 08, 2022 **Cosa Le piace di più di Emi?** La piattaforma funziona in base alle nostre esigenze ed è facile da usare. Il team di implementazione ti offre sempre supporto per ottenere un'implementazione di successo. **Cosa non Le piace di Emi?** L'integrazione tra diverse piattaforme per digitalizzare l'intero processo. **Raccomandazioni per chi sta considerando Emi:** Definetly è una buona piattaforma per il processo di reclutamento massiccio. **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Il tempo di attesa per il processo di reclutamento. ### 39. Migliore Amico EMI **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Brenda G. | Reclutador Senior, Enterprise (> 1000 dip.) **Reviewed Date:** June 02, 2022 **Cosa Le piace di più di Emi?** Risparmiare tempo nel pre-filtrare i candidati **Cosa non Le piace di Emi?** Richiede tempo per caricare la pagina iniziale su internet inferiore a 10 MB **Quali problemi sta risolvendo Emi e in che modo La sta aiutando?** Rifiutare i candidati che non soddisfano il profilo della posizione ## Emi Discussions - [A cosa serve Emi?](https://www.g2.com/it/discussions/what-is-emi-used-for) - 1 comment - [View Emi pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/it/products/emi/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-15+15%3A11%3A11+-0500&secure%5Bsession_id%5D=a4360085-deb2-498e-b5c5-ac0a40843e85&secure%5Btoken%5D=bdcf54529d6e5f72469f225d5525edc7f677572c352056beb2ca67c5d67add1e&format=llm_user) ## Emi Features **Nozioni di base sulla piattaforma** - Interoperabilità - Prestazione **Funzionalità della piattaforma** - Sourcing e Identificazione dei Candidati - Offerta di lavoro - Pianificazione dei colloqui - Monitoraggio dei candidati **Intelligenza Artificiale Generativa** - Generazione di Testo AI - Riepilogo del testo AI **Contenuto della piattaforma** - Automazione - Promemoria - Ripianificazione **Agentic AI - Automazione del Reclutamento** - Esecuzione autonoma dei compiti - Pianificazione a più fasi - Integrazione tra sistemi - Apprendimento Adattivo - Interazione in Linguaggio Naturale - Assistenza Proattiva - Prendere decisioni **Prestazioni della piattaforma** - Segnalazione - Monitoraggio **Piattaforma** - Personalizzazione - API di integrazione - Internazionalizzazione - Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi - Prestazione - Mobilità - Segnalazione - Cruscotti ## Top Emi Alternatives - [Sense](https://www.g2.com/it/products/sense-sense/reviews) - 4.5/5.0 (556 reviews) - [Grayscale](https://www.g2.com/it/products/paylocity-grayscale/reviews) - 4.5/5.0 (501 reviews) - [Calendly](https://www.g2.com/it/products/calendly/reviews) - 4.7/5.0 (2,548 reviews)