[
CompUp Recensioni
](https://www.g2.com/it/products/compup/reviews)

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# Funzionalità CompUp

##### ## Piattaforma (91)

Personalizzazione

Consente agli amministratori di personalizzare per adattarsi ai loro processi unici. Include la possibilità di creare oggetti personalizzati, campi, regole, calcoli e viste.

API di integrazione

Interfaccia di Programmazione delle Applicazioni - Specifica per come l'applicazione comunica con altri software. Gli API in genere consentono l'integrazione di dati, logica, oggetti, ecc. con altre applicazioni software.

Internazionalizzazione

Consente agli utenti di visualizzare e effettuare transazioni commerciali con lo stesso contenuto in più lingue e valute.

Gestione di Utenti, Ruoli e Accessi

Concedi l'accesso a dati, funzionalità, oggetti, ecc. in base agli utenti, al ruolo dell'utente e ai gruppi.

Dashboard delle Attività

Dashboard per visualizzare lo stato dei processi in corso, identificare gli incidenti attuali e tracciare le attività passate

Dashboard delle Attività

Dashboard per visualizzare lo stato dei processi in corso, identificare gli incidenti attuali e tracciare le attività passate

Accesso Mobile

Accedi al software da remoto tramite dispositivi mobili

Dashboard delle Attività

Dashboard per visualizzare lo stato dei processi in corso, identificare gli incidenti attuali e tracciare le attività passate

Gestione della formazione

Traccia la progressione dei dipendenti/studenti attraverso i programmi di formazione

Gestione degli obiettivi

Consenti ai dipendenti di impostare e gestire obiettivi legati al lavoro o alla carriera

Gestione del Feedback

Raccogliere, analizzare e utilizzare il feedback degli utenti o dei clienti per migliorare un prodotto o un servizio

Gestione delle Azioni

Piano dettagliato che include passaggi, traguardi, assegnazioni e cronologia necessari per completare un progetto, una strategia o un obiettivo.

Accesso Mobile

Accedi al software da remoto tramite dispositivi mobili

Dashboard delle Attività

Dashboard per visualizzare lo stato dei processi in corso, identificare gli incidenti attuali e tracciare le attività passate

Dashboard dei benefici

Usa un cruscotto per visualizzare i benefici selezionati dai dipendenti o offerti dai datori di lavoro

Dashboard delle Attività

Dashboard per visualizzare lo stato dei processi in corso, identificare gli incidenti attuali e tracciare le attività passate

Gestione del Feedback

Raccogliere, analizzare e utilizzare il feedback degli utenti o dei clienti per migliorare un prodotto o un servizio

Gestione delle Prestazioni

Organizza e gestisci i risultati e lo sviluppo dei dipendenti o le prestazioni delle applicazioni o dei sistemi

Gestione del Reclutamento

Strumenti per trovare, valutare e assumere candidati idonei per un lavoro all'interno di un'organizzazione

Gestione della Conformità

Traccia e gestisci l'aderenza alle politiche per qualsiasi servizio, prodotto, processo o fornitore

Gestione della formazione

Traccia la progressione dei dipendenti/studenti attraverso i programmi di formazione

Gestione del Calendario

Traccia e gestisci orari e riunioni tramite un calendario integrato

Gestione del personale

Traccia i programmi dei dipendenti, la disponibilità e le prestazioni attraverso progetti e compiti

Gestione del flusso di lavoro di orientamento

Crea programmi di orientamento per nuovi dipendenti o studenti

Gestione delle attività

Crea, gestisci e monitora tutte le attività e la progressione dei compiti

Gestione delle Risorse Umane

Automatizza le funzioni principali delle risorse umane come la gestione dei talenti, la valutazione dei dipendenti e la gestione dell'apprendimento.

Gestione del Servizio di Assistenza

Gestire le richieste di servizio, gli incidenti, i problemi IT e il supporto con un sistema di ticketing

Accesso Mobile

Accedi al software da remoto tramite dispositivi mobili

Gestione delle buste paga

Gestisci i processi salariali dei dipendenti, i dati, le tasse e l'amministrazione dei registri in modo efficiente

Gestione Documentale

Archivia, gestisci e traccia tutti i documenti elettronici in un'unica posizione centralizzata

Gestione della Descrizione del Lavoro

Crea, condividi e gestisci la distribuzione delle descrizioni/compiti lavorativi

Integrazione dei social media

Integra con piattaforme di social media come Facebook, Twitter, LinkedIn, ecc.

Accesso Mobile

Accedi al software da remoto tramite dispositivi mobili

Dashboard delle attività

Dashboard per visualizzare lo stato dei processi in corso, identificare gli incidenti attuali e tracciare le attività passate

Integrazioni di terze parti

Imposta connessioni con piattaforme di terze parti per migliorare i processi aziendali

Gestione della valutazione

Creazione, amministrazione e valutazione di valutazioni o test

Integrazione dei social media

Integra con piattaforme di social media come Facebook, Twitter, LinkedIn, ecc.

Dashboard delle attività

Dashboard per visualizzare lo stato dei processi in corso, identificare gli incidenti attuali e tracciare le attività passate

Accesso Mobile

Accedi al software da remoto tramite dispositivi mobili

Integrazione di terze parti

Aggiunta di dati esterni necessari, applicazioni, strumenti o funzionalità

Gestione dell'Iniziativa

Crea e gestisci campagne interne per migliorare la cultura aziendale o la strategia di business.

Gestione del flusso di lavoro

Crea, progetta e gestisci flussi di lavoro per compiti ripetitivi

Gestione della Comunità

Consenti agli studenti, clienti o dipendenti di interagire tra loro in uno spazio specifico online o offline

Gestione delle segnalazioni dei dipendenti

Gestisci e traccia i riferimenti dei dipendenti per le posizioni lavorative aperte

Gestione dei Candidati

Costruisci, traccia e mantieni relazioni con i candidati

Gestione del flusso di lavoro

Crea, progetta e gestisci flussi di lavoro per compiti ripetitivi

Gestione della Comunicazione

Gestisci e traccia tutte le comunicazioni interne ed esterne effettuate tramite chiamate, email, messaggi di testo o chat

Gestione della pubblicità

Gestisci lo spazio pubblicitario e le sue vendite all'interno della tua rete o pubblicazione

Gestione delle applicazioni

Traccia, gestisci e archivia le applicazioni di potenziali futuri membri, clienti o candidati

Gestione delle Email

Gestisci, archivia e organizza le email all'interno del sistema o tramite app di terze parti

Gestione del lavoro

Gestisci e traccia tutte le informazioni sui lavori e le attività associate

Gestione degli sconti

Traccia i prodotti in vendita a prezzo ridotto o parte di promozioni con coupon

Gestione della Pipeline

Traccia i progressi degli obiettivi a lungo termine, delle campagne e delle opportunità, per le vendite, i progetti, le iniziative imprenditoriali ecc.

Gestione dei file

Crea, salva e archivia file

Gestione del lavoro

Gestisci e traccia tutte le informazioni sui lavori e le attività associate

Gestione dell'archiviazione dei dati

Gestisci e archivia i dati in un database

Gestione della Compensazione

Gestisce la compensazione come processi di stipendio, bonus e benefici, allineandosi con le politiche

Gestione del personale

Traccia i programmi dei dipendenti, la disponibilità e le prestazioni nei progetti e nei compiti

Gestione delle Domande di Lavoro

Gestione delle Risorse Umane

Automatizza le funzioni principali delle risorse umane come la gestione dei talenti, la valutazione dei dipendenti e la gestione dell'apprendimento

Gestione delle Competenze

Catalogare, gestire e sviluppare le competenze dei dipendenti

Gestione delle prestazioni

Organizza e gestisci i risultati e lo sviluppo dei dipendenti o le prestazioni delle applicazioni o dei sistemi

Gestione della Conformità

Traccia e gestisci l'aderenza alle politiche per qualsiasi servizio, prodotto, processo o fornitore

Gestione della Descrizione del Lavoro

Crea, condividi e gestisci la distribuzione delle descrizioni/compiti lavorativi

Gestione della valutazione

Crea, condividi e gestisci la distribuzione delle descrizioni/compiti lavorativi

Gestione degli utenti

Gestisci account utente, profili, ruoli, permessi e altri dettagli tra applicazioni, dispositivi o reti

Autorizzazioni Basate sul Ruolo

Imposta e gestisci i livelli di autorizzazione in base ai ruoli degli utenti e limita l'accesso solo agli individui autorizzati

Integrazioni di terze parti

Imposta connessioni a piattaforme di terze parti per migliorare i processi aziendali

Strutturazione delle ricompense

Definisci i pacchetti di compensazione e i piani di indennità all'interno del sistema. Specifica i vari componenti della compensazione, inclusi stipendio base, bonus e azioni. Struttura i pool di compensazione e le gerarchie per una pianificazione continua.

Gestione degli eventi

Coordina gli eventi di nuova assunzione, trasferimento, promozione e cessazione all'interno del sistema utilizzando regole per facilitare automaticamente gli adeguamenti retributivi associati.

Automazione del flusso di lavoro

Ottimizza il flusso dei processi di lavoro stabilendo trigger e avvisi che notificano e indirizzano le informazioni alle persone appropriate quando è richiesta la loro azione all'interno del processo di compensazione.

Storia della Compensazione

Accedi alla cronologia delle retribuzioni dei dipendenti e ai registri dei talenti quando valuti gli adeguamenti delle retribuzioni per informare il processo decisionale.

Conformità automatizzata

Mantieni la conformità con le politiche aziendali, i mandati statali e le normative federali riguardanti la compensazione con funzionalità di conformità integrate, inclusa l'identificazione automatica e la segnalazione di comportamenti non approvati.

Integrazione della Gestione delle Prestazioni

Integra i dati sulle prestazioni dei dipendenti da una soluzione di gestione delle prestazioni di terze parti per integrare la storia delle retribuzioni e stabilire strutture di compensazione basate sulle prestazioni.

Analisi Incorporata

Visualizza le allocazioni di bilancio in tutta l'organizzazione, le informazioni sulla compensazione relative ai singoli dipendenti o ai dipartimenti e le tendenze di compensazione sottostanti nei cruscotti analitici integrati nel sistema.

Capacità di Reporting

Crea report standard e ad-hoc dei dati di compensazione all'interno del sistema. Le tendenze e altre rappresentazioni grafiche dei dati visualizzate dai cruscotti analitici possono essere incluse nei report.

Gestione dei Dati di Compensazione

Importa facilmente i dati nel sistema o esporta i dati dal sistema e accedi rapidamente ai dati sulla retribuzione dei dipendenti all'interno del sistema. Crea gerarchie di compensazione in modo che i manager possano accedere alle informazioni rilevanti del team.

Internazionalizzazione

Estendi le configurazioni di compensazione in tutto il mondo utilizzando profili di localizzazione flessibili, opzioni multilingue e strumenti di conversione automatica della valuta all'interno del sistema.

Gestione dei Bonus

Imposta schemi e piani di bonus in linea con le linee guida aziendali e normative e calcola i pagamenti dei bonus

Dati in tempo reale

Ricevi dati e informazioni in tempo reale

Reportistica/Analisi

Visualizza e traccia metriche pertinenti per trovare schemi e ottenere approfondimenti dai dati

Gestione dei benefici

Registrare i piani di benefici dei dipendenti e le selezioni durante la progressione della carriera

Gestione delle Commissioni

Monitoraggio, calcolo e pagamento delle commissioni e dei guadagni ai dipendenti

Gestione degli incentivi

Gestisce programmi di incentivi come la partecipazione agli utili, premi in azioni e piani di bonus individuali

Gestione delle buste paga

Gestisci i processi salariali dei dipendenti, i dati, le tasse e l'amministrazione dei registri in modo efficiente

Gestione del budget

Prevedi, assegna fondi, organizza risorse finanziarie e riferisci & analizza il reddito e la spesa del progetto

Gestione del flusso di lavoro

Crea, progetta e gestisci flussi di lavoro per compiti ripetitivi

Gestione della conformità

Traccia e gestisci l'aderenza alle politiche per qualsiasi servizio, prodotto, processo o fornitore

Gestione delle prestazioni

Organizza e gestisci i risultati e lo sviluppo dei dipendenti o le prestazioni delle applicazioni o dei sistemi

Gestione Documentale

Archivia, gestisci e traccia tutti i documenti elettronici in un'unica posizione centralizzata

Gestione del personale

Traccia i programmi dei dipendenti, la disponibilità e le prestazioni nei progetti e nei compiti

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##### ## Caratteristiche di base (2)

Analisi di regressione di alto livello

Confronta coorti con logica complessa e personalizzabile per un'analisi più approfondita.

Cruscotto

Contiene un cruscotto personalizzabile che consente agli utenti di visualizzare le disparità salariali.

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##### ## Mitigazione del rischio (4)

Bilancio

Prevedi i budget potenziali necessari per rimediare alle disuguaglianze salariali.

Legislazione

Monitora gli aggiornamenti legislativi e fornisce i rapporti necessari per le autorità governative locali, regionali o internazionali.

Analisi della regressione

Facilita la creazione di un piano d'azione passo dopo passo per correggere potenziali violazioni legali, mitigare i rischi e fornire formazione DEI ai dipendenti.

Segnalazione

Prepara report per EEO-1, conformità ACA, OFCCP e altri audit del settore.

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##### ## Analitica (2)

Benchmarking

Fornisce parametri di riferimento del settore e rapporti comparativi.

Ritenzione

Analizza il turnover e la ritenzione in relazione alle iniziative sulla diversità.

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##### ## Benchmarking e Equità - Gestione della Compensazione (3)

Dati di benchmarking

Visualizza e confronta le informazioni sull'equità retributiva, confrontando la parità di retribuzione tra le diverse demografie.

Equità salariale

Viene fornito con un modulo nativo per l'equità salariale o con capacità.

Fasce salariali

Facilita l'organizzazione dei lavoratori in fasce salariali e il confronto o il contrasto tra i diversi livelli nell'organizzazione.

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##### ## Caratteristiche Principali - Software di Benchmarking Salariale (4)

Cruscotto

Presenta dashboard di compensazione personalizzabili con visualizzazioni dei dati.

Confronto con il settore

Stabilisce parametri di compensazione basati su dati di concorrenti del settore.

Gerarchia

Includi regole di pagamento o di accredito per organizzare la struttura salariale in una gerarchia pertinente.

Dashboard delle attività

Dashboard per visualizzare lo stato dei processi in corso, identificare gli incidenti attuali e tracciare le attività passate

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##### ## Audit - Software di Benchmarking Salariale (2)

Segnalazione

Consente agli utenti di creare report personalizzati sui pacchetti retributivi per scopi di audit.

Precisione

Controlla l'accuratezza e la trasparenza dei dati per scopi di audit.

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##### ## Funzionalità Avanzate - Software di Benchmarking Salariale (6)

Struttura

Include regole di pagamento per organizzare la struttura salariale in una gerarchia pertinente.

Lettera di Offerta

Genera automaticamente una lettera di offerta o compila automaticamente un modello di lettera di offerta contenente dettagli appropriati su stipendio e benefici.

Indagine sui salari

Genera sondaggi interni o esterni per le organizzazioni per condurre ricerche salariali indipendenti quando si determinano i parametri di riferimento.

Equità

Fornisce benchmarking di equità per le organizzazioni che offrono tali benefici.

IA

Utilizza l'IA per proiettare uno stipendio appropriato basato sulla descrizione del lavoro o su altri set di dati.

Intelligenza Artificiale Generativa

Usa l'IA per generare contenuti sotto forma di testo, immagini, video, ecc.

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##### ## Piattaforma - Pianificazione della Compensazione (8)

Budgeting della Compensazione

Struttura i pool di compensazione e le fasce salariali che includono le regole di pagamento per facilitare la pianificazione continua per l'organizzazione.

Pianificazione del Ciclo di Merito

Gestisce la compensazione per i cicli di merito e condivide in modo trasparente le scale salariali quando i dipendenti sono idonei per aumenti e bonus.

Trasparenza salariale

Fornisce accesso aperto quando si tratta di fasce salariali aziendali, oltre a mostrare le motivazioni delle decisioni salariali da parte della direzione.

Conformità automatizzata

Mantiene la conformità con le politiche aziendali, i mandati statali e le normative federali riguardanti la compensazione con funzionalità di conformità integrate, inclusa l'identificazione automatica e la segnalazione di comportamenti non approvati.

Strutturazione delle ricompense

Definisce i vari componenti dei pacchetti retributivi, piani di indennità, retribuzione base, bonus e partecipazioni azionarie.

Storia delle Compensazioni

Accedi alla cronologia delle retribuzioni dei dipendenti e ai registri dei talenti quando valuti le strategie di pianificazione delle retribuzioni.

Pianificazione della successione

Pianificazione, monitoraggio e sviluppo del talento interno per il riempimento futuro di posizioni chiave

Pianificazione salariale

Budget, parametri di riferimento e traccia tutti i processi salariali e i costi associati

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##### ## Funzionalità Aggiuntive - Pianificazione della Compensazione (3)

Capacità di Reportistica

Crea report standard sui dati di compensazione dell'azienda, oltre a rappresentazioni grafiche dei dati visualizzati dai cruscotti analitici.

Automazione del flusso di lavoro

Semplifica i processi di pianificazione della compensazione stabilendo trigger e avvisi che notificano automaticamente agli utenti quando è richiesto il loro intervento.

Integrazioni

Si integra con altri strumenti di pagamento come la gestione della compensazione, il salario e il benchmarking, e il software per l'equità salariale - così come con altre soluzioni HR.

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##### ## Funzionalità aggiuntiva (60)

Controllo del Processo di Approvazione

Gestisci il processo di valutazione dei documenti o delle richieste presentate per l'approvazione

Rilevamento dei duplicati

Confronta i nuovi dati con i record esistenti per rilevare voci duplicate

Copilota AI

Un assistente virtuale che utilizza l'IA per perseguire obiettivi e completare compiti per conto degli utenti

Rapporti personalizzabili

Modifica il layout e il contenuto dei rapporti

Autorizzazioni Basate sul Ruolo

Imposta e gestisci i livelli di autorizzazione in base ai ruoli degli utenti e limita l'accesso solo agli individui autorizzati

Inserimento dei dipendenti

Processo di familiarizzazione dei nuovi dipendenti con l'azienda, la loro posizione e le responsabilità

Avvisi/Notifiche

Avvisi o notifiche di vari tipi come messaggi pop-up, suoni, banner o badge

Importazione/Esportazione Dati

Importa ed esporta dati da e verso applicazioni software

Promemoria

Notifica programmata per qualsiasi compito, scadenza, appuntamento o attività imminente

Modelli personalizzabili

Layout pre-progettati che possono essere personalizzati per soddisfare preferenze e requisiti

Dichiarazioni di compensazione

Crea dichiarazioni dei benefici per i dipendenti che includano tutti i dettagli del pacchetto, compreso il salario base, premi, incentivi e altri benefici.

Impostazione/Monitoraggio degli Obiettivi

Stabilisci obiettivi e traguardi misurabili e monitora i loro progressi in un periodo di tempo specifico

Abbinamento Automatico delle Ricevute

Abbina le immagini o i dati delle ricevute digitali con le corrispondenti voci di spesa

Organigramma

Diagramma che mostra la struttura di un'organizzazione e le relazioni tra le parti

Analisi dei Dati di Mercato

Raccogli e analizza dati da più fonti per ottenere informazioni sui prodotti concorrenti, il comportamento dei clienti, i prezzi e le strategie di marketing.

Programmi di Ricompensa per Dipendenti

Costruisce un sistema di riconoscimento e premi per incoraggiare le prestazioni dei dipendenti e collegare i risultati alle esigenze aziendali

Portale Dipendenti

Portale online dove i dipendenti possono accedere e monitorare le proprie informazioni

Modellazione del Piano di Compensazione

Esegui calcoli e analizza come stipendio e azioni dovrebbero essere assegnati ai dipendenti in base alle località e ai livelli di prestazione

Database dei dipendenti

Archiviazione elettronica delle informazioni di contatto del personale/dipendenti e dello stato lavorativo in un archivio centralizzato

Traccia di controllo

Un registro di tutte le attività all'interno del sistema, inclusi l'accesso degli utenti, le modifiche apportate, ecc.

Controllo del Processo di Approvazione

Gestisci il processo di valutazione dei documenti o delle richieste presentate per l'approvazione

Rilevamento dei duplicati

Confronta i nuovi dati con i record esistenti per rilevare voci duplicate

Copilota AI

Un assistente virtuale che utilizza l'IA per perseguire obiettivi e completare compiti per conto degli utenti

Rapporti personalizzabili

Modifica il layout e il contenuto dei rapporti

Autorizzazioni Basate sul Ruolo

Imposta e gestisci i livelli di autorizzazione in base ai ruoli degli utenti e limita l'accesso solo agli individui autorizzati

Inserimento dei dipendenti

Processo di familiarizzazione dei nuovi dipendenti con l'azienda, la loro posizione e le responsabilità

Avvisi/Notifiche

Avvisi o notifiche di vari tipi come messaggi pop-up, suoni, banner o badge

Importazione/Esportazione Dati

Importa ed esporta dati da e verso applicazioni software

Promemoria

Notifica programmata per qualsiasi compito, scadenza, appuntamento o attività imminente

Modelli personalizzabili

Layout pre-progettati che possono essere personalizzati per soddisfare preferenze e requisiti

Dichiarazioni di compensazione

Crea dichiarazioni sui benefici per i dipendenti che includano tutti i dettagli del pacchetto, compreso il salario base, premi, incentivi e altri benefici.

Impostazione/Monitoraggio degli Obiettivi

Stabilisci obiettivi e traguardi misurabili e monitora i loro progressi in un periodo di tempo specifico

Abbinamento Automatico delle Ricevute

Abbina le immagini o i dati delle ricevute digitali con le corrispondenti voci di spesa

Organizzazione del diagramma

Diagramma che mostra la struttura di un'organizzazione e le relazioni tra le parti

Analisi dei Dati di Mercato

Raccogli e analizza dati da più fonti per ottenere informazioni sui prodotti concorrenti, il comportamento dei clienti, i prezzi e le strategie di marketing.

Programmi di Ricompensa per Dipendenti

Costruisce un sistema di riconoscimento e premi per incoraggiare le prestazioni dei dipendenti e collegare i risultati alle esigenze aziendali

Portale Dipendenti

Portale online dove i dipendenti possono accedere e monitorare le proprie informazioni

Modellazione del Piano di Compensazione

Esegui calcoli e analizza come stipendio e azioni dovrebbero essere assegnati ai dipendenti in base alle località e ai livelli di prestazione

Database dei dipendenti

Archiviazione elettronica delle informazioni di contatto del personale/dipendenti e dello stato lavorativo in un archivio centralizzato

Traccia di controllo

Un registro di tutte le attività all'interno del sistema, inclusi l'accesso degli utenti, le modifiche apportate, ecc.

Controllo del Processo di Approvazione

Gestisci il processo di valutazione dei documenti o delle richieste presentate per l'approvazione

Rilevamento dei duplicati

Confronta i nuovi dati con i record esistenti per rilevare voci duplicate

Copilota AI

Un assistente virtuale che utilizza l'IA per perseguire obiettivi e completare compiti per conto degli utenti

Rapporti personalizzabili

Modifica il layout e il contenuto dei rapporti

Autorizzazioni Basate sul Ruolo

Imposta e gestisci i livelli di autorizzazione in base ai ruoli degli utenti e limita l'accesso solo agli individui autorizzati

Inserimento dei dipendenti

Processo di familiarizzazione dei nuovi dipendenti con l'azienda, la loro posizione e le responsabilità

Avvisi/Notifiche

Avvisi o notifiche di vari tipi come messaggi pop-up, suoni, banner o badge

Importazione/Esportazione Dati

Importa ed esporta dati da e verso applicazioni software

Promemoria

Notifica programmata per qualsiasi compito, scadenza, appuntamento o attività imminente

Modelli personalizzabili

Layout pre-progettati che possono essere personalizzati per soddisfare preferenze e requisiti

Dichiarazioni di compensazione

Crea dichiarazioni sui benefici per i dipendenti che includano tutti i dettagli del pacchetto, compreso il salario base, premi, incentivi e altri benefici.

Impostazione/Monitoraggio degli Obiettivi

Stabilisci obiettivi e traguardi misurabili e monitora i loro progressi in un periodo di tempo specifico

Abbinamento Automatico delle Ricevute

Abbina le immagini o i dati delle ricevute digitali con le corrispondenti voci di spesa

Organigramma

Diagramma che mostra la struttura di un'organizzazione e le relazioni tra le parti

Analisi dei Dati di Mercato

Raccogli e analizza i dati da più fonti per ottenere informazioni sui prodotti concorrenti, il comportamento dei clienti, le strategie di prezzo e di marketing.

Programmi di Ricompensa per Dipendenti

Costruisce un sistema di riconoscimento e premi per incoraggiare le prestazioni dei dipendenti e collegare i risultati alle esigenze aziendali

Portale Dipendenti

Portale online dove i dipendenti possono accedere e monitorare le proprie informazioni

Modellazione del Piano di Compensazione

Esegui calcoli e analizza come stipendio e azioni dovrebbero essere assegnati ai dipendenti in base alle località e ai livelli di prestazione

Database dei dipendenti

Archiviazione elettronica delle informazioni di contatto del personale/dipendenti e dello stato lavorativo in un archivio centralizzato

Traccia di controllo

Un registro di tutte le attività all'interno del sistema, inclusi l'accesso degli utenti, le modifiche apportate, ecc.

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## Alternative con il punteggio più alto

[

 ![Salary.com](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/b64dd05cf838d3962c16f63f70963541/salary-com-salary-com.svg "Salary.com")

Salary.com

4.4/5(1,092)

](https://www.g2.com/it/products/salary-com-salary-com/reviews)

[

 ![Lattice](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/d35a73882df34532d777206f6f11eaa8/lattice-lattice.svg "Lattice")

Lattice

4.6/5(4,117)

](https://www.g2.com/it/products/lattice-lattice/reviews)

[

 ![Payscale Ascent (formerly Payfactors)](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/21fb6510743a546bb4c9f772aacbb114/payscale-ascent-formerly-payfactors.svg "Payscale Ascent (formerly Payfactors)")

Payscale Ascent (formerly Payfactors)

4.3/5(723)

](https://www.g2.com/it/products/payscale-ascent-formerly-payfactors/reviews)

[
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## Glossario delle Funzionalità Tecnologiche

Visualizza definizione completa della caratteristica

Visualizza le definizioni delle funzionalità e scopri nuovi termini tecnologici.

[Visualizza Glossario](/it/glossary)

[Compensation Statements](/it/glossary/compensation-statements)

Compensation statements outline an employee’s compensation history, including all employer-provided benefits and rewards, throughout the fiscal year. Learn more about the elements included in a compensation statement and why it’s important to create one.

[Compensation History](/it/glossary/compensation-history)

Compensation history is the private information that some companies may choose to ask candidates for during the interview process. Learn about states where asking salary history is banned, the benefits of having this data, and more.

CompUp Confronti

 ![Immagine avatar del prodotto](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_504104e47d3551412b0339f384f06a3b/lattice-lattice.png "Immagine avatar del prodotto")

Lattice

4.6/5(4,117)

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##### Categorie su G2

[Pianificazione della Compensazione](https://www.g2.com/it/categories/compensation-planning)[Gestione della Compensazione](https://www.g2.com/it/categories/compensation-management)[Equità salariale](https://www.g2.com/it/categories/pay-equity)

[Pianificazione della Compensazione](https://www.g2.com/it/categories/compensation-planning)[Gestione della Compensazione](https://www.g2.com/it/categories/compensation-management)[Equità salariale](https://www.g2.com/it/categories/pay-equity)[Confronto salariale](https://www.g2.com/it/categories/salary-benchmarking)

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