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Recensioni Compensation Tool (11)

Recensioni

Recensioni Compensation Tool (11)

4.7
Recensioni 11

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Gli utenti lodano costantemente il cruscotto intuitivo e la facilità d'uso dello Strumento di Compensazione, sottolineando la sua capacità di semplificare l'analisi e la reportistica dei dati di compensazione. Molti apprezzano l'accesso ai dati in tempo reale e le funzionalità personalizzabili che migliorano il loro flusso di lavoro. Tuttavia, alcuni utenti notano che la disponibilità dei dati può essere limitata in alcune aree remote.

Pro e Contro

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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
KB
Senior Compensation Analyst
Enterprise (> 1000 dip.)
"Lo strumento di compensazione è un enorme risparmio di tempo quando si esaminano centinaia di offerte di lavoro!"
Cosa ti piace di più di Compensation Tool?

Lo strumento di compensazione ha reso molto facile esaminare centinaia di offerte di lavoro! Quando si conduce un'analisi salariale sui ruoli di produzione, lo strumento di compensazione ha semplificato il processo di ricerca dei dati di compensazione per lavori simili, in un'industria simile, in diverse città/stati. Questo strumento è un grande risparmio di tempo ed è molto efficace. Se sei un'azienda globale, lo strumento di compensazione ha anche informazioni per alcuni altri paesi, il che è molto utile. Come nuovo utente, apprezzo molto anche che il team dello strumento di compensazione abbia dedicato del tempo per guidarmi attraverso il sistema e abbia risposto a tutte le domande che avevo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Compensation Tool?

Un problema è che devi essere molto specifico a seconda del ruolo che stai cercando. Ad esempio, quando cerchi un pittore, devi escludere qualsiasi tipo di pittore che non stai cercando (auto, interni, manifattura, costruzione, ecc.). Il filtraggio può anche essere un po' confuso poiché devi ricordarti di mettere '-XXX' per rimuovere tagli specifici, ma una volta che ci prendi la mano, lo strumento è super efficiente. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Beni di consumo
UB
Enterprise (> 1000 dip.)
"Uno strumento necessario nel tuo kit di strumenti per la compensazione"
Cosa ti piace di più di Compensation Tool?

Lo strumento di compensazione è una risorsa eccellente per dati di compensazione accurati, convalidati e tempestivi. Come professionista della compensazione, mi viene spesso chiesto di fornire dati di compensazione in tempo reale che siano pertinenti e specifici per le aree geografiche in cui opera la mia organizzazione. Il software di Compensation Tool, Squirrel, rende questo processo semplice come digitare il nome di un lavoro e selezionare alcuni criteri di ricerca, simile a una ricerca sul web. A differenza delle indagini salariali, questi dati sono più frequenti/in tempo reale e sono specificamente adattati a ciò che cerchi. Lo strumento è efficace e mi piace particolarmente quanto sia conveniente la soluzione. Inoltre, non è praticamente richiesta alcuna implementazione: acquista il software ed è pronto all'uso. Il supporto clienti è fantastico, flessibile e facile da contattare. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Compensation Tool?

A volte puoi essere in balia della disponibilità dei dati, il che significa che non puoi sempre trovare le informazioni che stai cercando. Ad esempio, se stai cercando dati sulla retribuzione in località molto rurali o remote, potresti non riuscire a trovare nulla. Tuttavia, questo non è un difetto del Compensation Tool - è solo che potrebbe letteralmente non esserci alcun dato sulla retribuzione (cioè, offerte di lavoro) disponibile. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

CL
Bookkeeper / Accountant
Stampa
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Risoluzione dei problemi di segnalazione"
Cosa ti piace di più di Compensation Tool?

Lo strumento di compensazione è un'aggiunta al mercato. Gli strumenti di reporting sono eccellenti. È utile avere collegamenti agli annunci di lavoro come riferimento. Non c'è molto che troviamo sgradevole riguardo allo strumento. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Compensation Tool?

Lo strumento manca di dati di mercato per prendere decisioni sui salari. Inoltre, non fornisce informazioni orarie in tempo reale. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Farid M.
FM
Freelancer
Mid-Market (51-1000 dip.)
"La compensazione è fondamentale per i buoni dipendenti"
Cosa ti piace di più di Compensation Tool?

È una strategia di compensazione che coinvolge i dati del dipendente per creare una fascia salariale competitiva e aiuta anche a gestire il budget. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Compensation Tool?

A volte non può aiutarti a disegnare la strategia perfetta, serve anche la mente umana. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

AL
Analyst
Enterprise (> 1000 dip.)
"Lo strumento di compensazione è il miglior amico di un professionista delle risorse umane"
Cosa ti piace di più di Compensation Tool?

Molto facile da usare. L'interfaccia è piuttosto semplice da navigare, ma offre grandi intuizioni attraverso report avanzati. La tecnologia innovativa di Squirrel ci consente di vedere i dati in tempo reale e valutare il mercato. La funzionalità è eccellente e ci ha già dato un ritorno sul nostro investimento. Il Compensation Tool è stato costruito da un professionista del settore per professionisti del settore. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Compensation Tool?

Lo strumento di compensazione è nuovo sul mercato rispetto ad altri prodotti software di compensazione ben noti. Lo strumento non dispone di una descrizione del lavoro per creare JD da zero basandosi sul titolo del lavoro, ma non stiamo creando così tanti lavori, quindi non ci influenza. Anche se ci sono un sacco di report che si possono costruire, sarebbe fantastico se ci fosse forse qualche formazione sugli strumenti di reporting vari e su come costruire tali report. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Servizi finanziari
CS
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Innovativo e ottimo complemento ai sondaggi salariali"
Cosa ti piace di più di Compensation Tool?

La disponibilità di vedere i dati a livello aziendale e di usarli come complemento ai nostri sondaggi salariali per osservare i movimenti che avvengono quotidianamente. Amo l'innovazione di sfruttare il panorama per fornire ai professionisti della compensazione uno strumento aggiuntivo per la cassetta degli attrezzi. Ha un'eccellente granularità e adoro come si possa anche cercare parole chiave nelle descrizioni dei lavori. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Compensation Tool?

Dato che è uno strumento relativamente nuovo, ci sarà sempre spazio per migliorare e perfezionare l'esperienza. Mi piacerebbe vedere i link alle offerte di lavoro effettive, poiché possono essere utili quando parlo con i miei clienti e permettono loro di accedere a queste fonti di dati pubblicamente disponibili per visualizzarle alla luce delle nostre raccomandazioni e dei dati interni. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

JV
Compensation and Benefits Analyst
"Non c'è nessun altro strumento come Compensation Tool"
Cosa ti piace di più di Compensation Tool?

Abbiamo utilizzato lo strumento di compensazione per un paio di mesi e amiamo il dashboard intuitivo e le numerose modalità per suddividere i dati e trovare esattamente ciò che stiamo cercando! Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Compensation Tool?

Non ci sono molte cose che non ci piacciono dello strumento. Tuttavia, un miglioramento che sarebbe utile è poter salvare le ricerche dal rinnovarsi ogni mese, così ogni mese possiamo entrare nel dispositivo ed esportare tutti i dati di cui abbiamo bisogno in un'unica operazione semplice. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Kagan G.
KG
Senior Manager, Compensation & HR Shared Services
Mid-Market (51-1000 dip.)
"La nostra esperienza con lo Strumento di Compensazione è stata eccellente."
Cosa ti piace di più di Compensation Tool?

Mi piacciono i visual e i dati che sono facilmente personalizzabili. Mi piace anche il fatto che possiamo usare lo strumento nel Regno Unito, questo aiuterà la nostra funzionalità di premi globali. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Compensation Tool?

Non abbiamo riscontrato alcun problema nei nostri 9 mesi di utilizzo dello strumento. Ogni volta che ho una domanda, posso contattare il supporto e ricevere aiuto via email o tramite un incontro programmato. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

PP
Manager, Compensation
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Il miglior strumento completo per la compensazione!"
Cosa ti piace di più di Compensation Tool?

Lo strumento di compensazione è facile da usare, ha funzionalità che rendono semplice condividere i confronti di mercato con i partner commerciali. Inoltre, le funzionalità di reportistica che fanno risparmiare tempo e rendono facile caricare dati e selezionare confronti di mercato. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Compensation Tool?

Siamo soddisfatti dello strumento e delle sue capacità. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Vendita al dettaglio
UV
Enterprise (> 1000 dip.)
"strumento"
Cosa ti piace di più di Compensation Tool?

Il software consente un'analisi rapida e semplice dei nostri prezzi di mercato. Lo strumento è davvero utile per noi e ha semplificato alcuni dei nostri processi, rendendo la nostra vita più facile. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Compensation Tool?

Vorrei che il software avesse dati di indagine sui salari, ma preferirei non avere alcun dato di indagine piuttosto che avere dati di indagine riportati dai dipendenti come alcuni degli altri strumenti disponibili. Per il costo dello strumento di compensazione, abbiamo acquistato un'indagine ed è stato comunque più economico. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

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