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Classet

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Hi, I’m Cooper, co-founder of Classet. We built Classet to help high-volume hiring teams save time and hire better.

Meet Joy, your AI recruiter. She screens candidates, schedules interviews, and shares everything recruiters need to move th
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Hi, I’m Cooper, co-founder of Classet. We built Classet to help high-volume hiring teams save time and hire better. Meet Joy, your AI recruiter. She screens candidates, schedules interviews, and shares everything recruiters need to move th
Curious how an AI phone interview actually works? 🤖

In this real example, Joy, the AI voice recruiter from Classet, interviews a Guest Experience Host position at Happy's Drive Through Car Wash.

Dennis shares his experience in car sales,
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Curious how an AI phone interview actually works? 🤖 In this real example, Joy, the AI voice recruiter from Classet, interviews a Guest Experience Host position at Happy's Drive Through Car Wash. Dennis shares his experience in car sales,
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Sue M.
SM
Director of HR & IT
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Un vero punto di svolta per il reclutamento ad alto volume"
Cosa ti piace di più di Classet?

Amo la capacità di Classet di adattarsi alle nostre esigenze aziendali uniche e quanto sia agile la piattaforma. Il reclutatore AI e l'AI per le chiamate simulate cliniche hanno ridotto drasticamente il nostro tempo di assunzione da 3-4 settimane a circa una settimana, rendendo possibile assumere 50 persone ogni 2 settimane. L'esperienza del candidato è così fluida che molti non si rendono nemmeno conto di interagire con un'AI, e la nostra leadership esecutiva è entusiasta dei risultati. Il team va oltre le aspettative per soddisfare le nostre esigenze, e il prodotto è di gran lunga superiore ad altre soluzioni AI che abbiamo provato. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Classet?

L'unica cosa che mi piacerebbe vedere migliorata è una capacità più robusta di analizzare e segmentare i dati analitici per il reclutamento a livello nazionale, come avere mappe di calore o funzionalità analitiche più approfondite per fuso orario o posizione. Anche se non è una mancanza, ci aiuterebbe a fare analisi ancora più approfondite sui nostri dati di assunzione. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Corey M.
CM
Director of Recruiting
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Ha semplificato il mio processo di selezione e mi ha fatto risparmiare ore"
Cosa ti piace di più di Classet?

Amo quanto sia facile usare Classet, e l'implementazione è stata molto fluida e semplice. Mi ha risparmiato un'enorme quantità di tempo eliminando le revisioni manuali dei curriculum e ci ha permesso di far passare più candidati attraverso il processo molto più velocemente. Mi ha liberato per concentrarmi su lavori più strategici. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Classet?

Mi piacerebbe vedere un miglioramento in cui i dettagli specifici del curriculum di un candidato possano essere estratti e trasformati in domande personalizzate per la chiamata di screening. Questo livello di integrazione renderebbe il processo ancora più su misura ed efficace per i reclutatori. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Dave F.
DF
Manager, Talent and Organizational Development
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Assunzione semplificata con screening AI personalizzabile"
Cosa ti piace di più di Classet?

Mi piace molto quanto sia configurabile Classet. Puoi aggiungere domande che deve porre e regolare la sensibilità del reclutatore AI. Ad esempio, puoi cambiare quanto tempo aspetta o come reagisce alle interruzioni. È anche molto conversazionale, il che è un grande vantaggio per me. Rispetto ad altri prodotti, la voce e il tono sono piuttosto conversazionali, più di altri come l'agente vocale chiamato Chile. Inoltre, il team di implementazione è stato davvero bravo, fornendo un'ottima esperienza di onboarding e facendoci sentire ben curati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Classet?

Ci vuole un po' di tempo per configurarlo, ma questo è più dovuto all'IA. Quindi, come qualsiasi strumento di intelligenza artificiale, ci vuole tempo per configurarlo e non sarà perfetto appena uscito dalla scatola. Devi passarci un po' di tempo. Devi fare qualche esperimento. Abbiamo avuto alcune esperienze dall'implementazione in cui i candidati potevano, ad esempio, saltare le domande. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Ben E.
BE
Director of Recruiting
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Risparmio di tempo massiccio e screening di precisione con Classet"
Cosa ti piace di più di Classet?

Classet mi ha restituito almeno il 60% della mia settimana automatizzando il processo di screening iniziale dei candidati. Il supporto del loro team è immediato e intenso, e il prodotto mi permette di identificare rapidamente i candidati con cui voglio parlare. La funzione di riepilogo dell'intervista è eccellente, e l'intervistatore AI sembra quasi una persona reale, che i candidati trovano coinvolgente e realistico. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Classet?

Sebbene l'implementazione sia rapida, richiede una stretta collaborazione con il team di Classet all'inizio per configurare le domande giuste per l'intervista e lo screening. Questo passaggio iniziale di configurazione è importante per ottenere il massimo dal prodotto, ma richiede un certo impegno mirato. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Will D.
WD
IT Systems Analyst
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Classet è stato eccezionale nel selezionare i candidati coinvolti e nel squalificare quelli che non lo sono."
Cosa ti piace di più di Classet?

Il team di Classet è stato eccezionale nel guidarci attraverso l'implementazione, rimanendo aperto al feedback e al supporto. Il software è facile da usare, configurare e personalizzare. Classet si integra perfettamente con il nostro ATS, il che ci consente di importare rapidamente nuovi lavori, e creare script è solo una questione di compilare un modello o trascinare e rilasciare domande. Il reclutatore AI, Joy, è stato ben accolto sia dai candidati che dai reclutatori. Dopo lo screening, le candidature dei candidati vengono automaticamente aggiornate nel nostro ATS in base ai requisiti di idoneità determinati al momento della creazione degli script. Inoltre, i riassunti di tutte le chiamate vengono generati e aggiunti al record del candidato per una revisione aggiuntiva da parte dei reclutatori. La velocità con cui Classet interagisce con i candidati è anche eccellente. Abbiamo visto i candidati passare da un giorno in media per essere chiamati e pre-selezionati da un reclutatore a un'ora in media con Classet. La possibilità di effettuare chiamate dopo l'orario di lavoro e nei fine settimana è stata una svolta per il nostro reclutamento. In definitiva, siamo per lo più in grado di far funzionare Classet in background, il che libera i nostri reclutatori per trascorrere più tempo lavorando con candidati altamente coinvolti e qualificati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Classet?

Come con qualsiasi cosa con l'IA generativa, i prompt devono essere precisi e chiari, altrimenti l'IA rischia di creare qualcosa di non conforme alle aspettative. Tutte le chiamate sono registrate e trascritte, che vengono poi riassunte utilizzando l'IA generativa e aggiunte al record del candidato. Sebbene Classet abbia fatto un ottimo lavoro nel creare prompt concisi, ci possono ancora essere alcune variazioni nel formato del riassunto da lavoro a lavoro, anche con lo stesso set di istruzioni. Detto ciò, Classet ha fatto un ottimo lavoro nel rendere i prompt facilmente accessibili e modificabili per gli utenti. Inoltre, in generale, i riassunti generati sono solidi e risultano come previsto, è solo qualcosa che dobbiamo monitorare un po' di più per il controllo della qualità. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

RW
HR Director
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Grande Reclutatore AI"
Cosa ti piace di più di Classet?

La nostra azienda adora il reclutatore AI! Joy è efficiente nella sua comunicazione, molto reattiva ed è molto professionale e autentica. A volte l'AI può sembrare robotica, non Joy! Lei suona amichevole e parla con sincera attenzione. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Classet?

Finora non abbiamo lamentele su Classet. Joy è stata estremamente utile nel nostro reclutamento! Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Theresa M.
TM
Sr. Manager, Recruiting
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Strumento davvero eccezionale con un supporto prodotto straordinario!"
Cosa ti piace di più di Classet?

L'IA vocale è molto migliore di altre che ho provato ed è molto più avanzata. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Classet?

Può volerci un po' di tempo per mettere a punto le cose, tuttavia siamo andati molto nel dettaglio, quindi il nostro caso probabilmente non è l'uso tipico. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

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