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Demo di Bryq - Build assessment package
This is where you create the assessment package candidates will complete. Bryq’s AI recommends assessments based on the job description, and you can further customize them as needed.
Demo di Bryq - Results summary
View a snapshot of each candidate’s results to quickly understand their strengths and weaknesses in relation to the job requirements.
Demo di Bryq - Cognititve assessment results
View cognitive test results that reflect an individual’s ability to acquire, process, and interpret information.
Demo di Bryq - Personality assessment results
See a detailed breakdown of personality traits that influence how a person thinks, reacts, and interacts with others.
Demo di Bryq - Culture fit
Understand how a candidate’s values and behavioral preferences align with your company culture.
Demo di Bryq - The assessment
The candidate completes a chat-style assessment that’s interactive, user-friendly, and quick to finish.
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Recensioni Bryq (52)

Recensioni

Recensioni Bryq (52)

4.7
Recensioni 52

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Gli utenti lodano costantemente Bryq per la sua facilità d'uso e per le approfondite intuizioni sui candidati, che aiutano a semplificare il processo di assunzione e a migliorare il processo decisionale. La capacità della piattaforma di valutare sia le competenze che l'idoneità culturale è molto apprezzata, permettendo ai team di fare scelte informate che migliorano la ritenzione. Una limitazione comune segnalata è la mancanza occasionale di dati qualitativi nei risultati delle valutazioni.

Pro e Contro

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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
RM
Head of Talent & Development
Enterprise (> 1000 dip.)
"Entusiasta delle opportunità e del potenziale di Bryq per aggiungere valore alla nostra attività!"
Cosa ti piace di più di Bryq?

Il supporto del team di Bryq è incredibile, sono sempre disponibili ad aiutare e fornire supporto. Maria e Veronika sono eccellenti. Posso sempre contattarle e avere conversazioni davvero coinvolgenti e utili. La piattaforma è davvero facile da usare, e i dati e le intuizioni che posso estrarre supportano le decisioni sui talenti sia dal punto di vista del reclutamento che dello sviluppo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Bryq?

Stiamo implementando questo lentamente in tutta l'azienda, stiamo imparando e adattando i nostri approcci per fornire al meglio valore ai nostri stakeholder. Finora non c'è nulla che non mi piaccia di Bryq. Ci sono sempre opportunità per migliorare l'integrazione dei dati tra Bryq e il nostro ATS - ma sono fiducioso che i nostri suggerimenti vengano ascoltati e influenzeranno i miglioramenti futuri. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Eleni Kostopoulou di Bryq

Grazie mille per il fantastico feedback! Siamo entusiasti che Bryq ti stia aiutando a prendere decisioni migliori in merito all'assunzione e allo sviluppo. Maria e Veronika saranno felicissime di sentire il tuo apprezzamento 🫶 adorano lavorare con il tuo team. Apprezziamo davvero il tuo contributo sulle integrazioni ATS e non vediamo l'ora di continuare a crescere insieme!

AA
Chief Technology Officer
Tecnologia dell'informazione e servizi
Enterprise (> 1000 dip.)
"Integrazione senza soluzione di continuità e supporto eccezionale da Bryq"
Cosa ti piace di più di Bryq?

Abbiamo integrato i servizi Bryq nella nostra piattaforma circa sei mesi fa e abbiamo fatto ampio uso dei test offerti da Bryq nei nostri processi di reclutamento. L'integrazione è stata semplice e il supporto che continuiamo a ricevere dal team di Bryq è stato eccezionale. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Bryq?

Sono ansioso di scoprire di più da Bryq riguardo ai servizi e prodotti più recenti che hanno introdotto sulla loro piattaforma. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Maria Theodoropoulou di Bryq

Grazie per le tue gentili parole, Ali! Siamo felici di sapere che Bryq ti sta aiutando a trovare i candidati giusti e che il supporto del nostro team ha avuto un impatto positivo!

Varun C.
VC
Talent Acquisition Specialist
Enterprise (> 1000 dip.)
"Valutazione senza sforzo dei candidati, perfetta compatibilità culturale"
Cosa ti piace di più di Bryq?

Mi piace molto usare Bryq per la sua capacità di supportare i nostri sforzi di acquisizione di talenti, in particolare per i team di ingegneria. Bryq eccelle nel dimostrare l'impegno dei candidati verso un ruolo, il che fornisce al team di assunzione la fiducia di selezionare la persona giusta dopo i colloqui tecnici. Questa sicurezza è cruciale per prendere decisioni di assunzione informate. Inoltre, Bryq aiuta significativamente a comprendere i candidati a livello personale, il che è inestimabile per adattare i metodi di formazione per ogni nuovo assunto, garantendo che ogni membro sia integrato in modo efficiente ed efficace. Apprezzo anche la facilità d'uso di Bryq e i risultati e le valutazioni tempestive che offre, migliorando l'efficienza complessiva del nostro processo di reclutamento. La sua integrazione con Greenhouse è un altro aspetto che trovo vantaggioso, poiché consolida tutti i punteggi all'interno del file del candidato durante il processo di colloquio, semplificando il nostro flusso di lavoro. Inoltre, la configurazione iniziale di Bryq è stata incredibilmente semplice, rendendolo uno strumento senza problemi per il nostro team. Nel complesso, sono molto soddisfatto delle prestazioni di Bryq e del suo impatto significativo sul nostro processo di reclutamento. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Bryq?

Niente. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Maria Theodoropoulou di Bryq

Grazie mille per le tue gentili parole, Varun! Siamo davvero felici di sapere che Bryq sta avendo un impatto significativo sul tuo processo di assunzione 🙌

Lesley M.
LM
Talent Partner
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Assunzioni senza sforzo e senza pregiudizi con valutazioni complete"
Cosa ti piace di più di Bryq?

Valuta molteplici dimensioni diverse. Valuta tutti i miei lavori attivi contemporaneamente. Aiuta a ridurre il pregiudizio nelle assunzioni. È così facile da usare, facile da impostare le valutazioni e ha un bell'aspetto. Il supporto clienti è buono. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Bryq?

Ho ricevuto feedback dai candidati che si sono sentiti affrettati Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Maria Theodoropoulou di Bryq

Grazie mille per il tuo feedback premuroso, Lesley! Siamo così felici di sapere che la facilità d'uso e le capacità di riduzione dei pregiudizi di Bryq stanno supportando il tuo processo di assunzione! Apprezziamo anche la nota sui candidati che si sentono affrettati e continueremo a perfezionare l'esperienza. Grazie ancora :)

Utente verificato in Personale e reclutamento
AP
Enterprise (> 1000 dip.)
"Partner di valutazione rapido e facile"
Cosa ti piace di più di Bryq?

Mi piace che sia veloce nel generare risultati; il profiling è assistito dall'IA e automatizzato; ed è compatibile con i dispositivi mobili. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Bryq?

Non è che non mi piaccia, ma i risultati della valutazione potrebbero essere migliori se ci fossero più dati qualitativi per assistere i reclutatori e i valutatori che vorrebbero conoscere meglio la persona. A volte è meglio leggerli rispetto a quando sono solo numeri. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Maria Theodoropoulou di Bryq

Ciao! Grazie per il tuo gentile feedback🙏

Siamo felici che tu trovi Bryq veloce e facile da usare su dispositivi mobili. Per quanto riguarda i risultati, sentiti libero di visitare la pagina dei risultati dettagliati per ogni candidato, dove forniamo ulteriori approfondimenti oltre ai numeri. Grazie ancora per far parte della comunità Bryq!

Vasileianna F.
VF
Talent Acquisition and People Operations Coordinator
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Soluzione di Talent Intelligence che risolve le nostre mani!"
Cosa ti piace di più di Bryq?

Minimizza il tempo del processo di reclutamento, fornisce approfondimenti sui punti di forza e di debolezza di ciascun candidato e propone una guida all'intervista su misura per il profilo individuale. Tutto questo si integra facilmente con l'ATS dell'azienda ed è anche accessibile per il team di assunzione.

Inutile dire che gli approfondimenti sui candidati sono su misura per i valori unici dell'azienda, che vengono definiti con l'aiuto di Bryq.

Ovviamente, devo sottolineare il meraviglioso, solidale e pieno di energia team di Bryq! Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Bryq?

Forse un profilo più breve del candidato sarebbe più conveniente, insieme a una scala di misurazione coerente per tutti gli attributi, valori, tratti. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

LP
Senior Manager, Human Resources
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Ottimi spunti e collaborazione"
Cosa ti piace di più di Bryq?

Apprezzo molto le intuizioni che Bryq ci permette di fare sul talento che stiamo portando nella nostra organizzazione. Abbiamo visto un aumento della permanenza del nostro team e siamo stati in grado di avere più fiducia nelle nostre decisioni di assunzione basate sulle informazioni che fornisce. Apprezzo anche molto la grande collaborazione che abbiamo con Emily e tutto il team per essere sempre coinvolti e curiosi riguardo alle tendenze che stiamo osservando e agli approfondimenti basati sui dati che possono offrirci. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Bryq?

Non mi viene in mente nulla. Sono stati molto reattivi ai nostri feedback. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

DB
Senior Learning and Development Associate
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Il miglior strumento psicometrico che abbia mai usato!"
Cosa ti piace di più di Bryq?

Amo l'esperienza utente. La piattaforma è super amichevole. I test valutano una varietà di parametri. I test illimitati sono una funzione conveniente, soprattutto per le aziende con reclutamento di massa. Il supporto clienti è straordinario e sempre disponibile quando necessario. Si integra facilmente con Workable. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Bryq?

Niente, mi piace tutto! Continua così con il buon lavoro! Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Julian Paolo N.
JN
Head - Human Resource and Organization Development
Mid-Market (51-1000 dip.)
"recensione di bryq"
Cosa ti piace di più di Bryq?

Gli strumenti di intelligenza artificiale, la facilità di accesso, la comodità, il supporto sono incredibili. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Bryq?

niente al momento. Abbiamo tutte le funzionalità di cui abbiamo bisogno al momento, se abbiamo feedback, il team di BRYQ è sempre lì per aiutarci. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

EM
General Manager
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"L'uso di Bryq ha migliorato significativamente il nostro processo di assunzione, permettendoci di crescere da 2 a 40 dipendenti."
Cosa ti piace di più di Bryq?

Apprezzo la capacità di Bryq di abbinare le competenze trasversali e l'affinità culturale dei candidati con la nostra azienda, il che è stato cruciale per effettuare assunzioni perfette e raggiungere un alto tasso di fidelizzazione. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Bryq?

Non c'è nulla da non apprezzare. Non vedo l'ora dell'interfaccia cinese (la lingua cinese è già supportata per le valutazioni) Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Risposta da Alexis Filippidis di Bryq

Grazie per il tuo feedback su Bryq e per aver evidenziato come la nostra piattaforma abbia notevolmente migliorato il tuo processo di assunzione, l'abbinamento dei candidati e la fidelizzazione.

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