Funzionalità Branch

Strumenti educativi che forniscono pianificazione, budgeting e consigli su come alleviare lo stress finanziario.

Applicazioni mobili o siti web ottimizzati per dispositivi mobili per accedere a soluzioni di benessere finanziario.

Strumenti per la creazione del budget, il monitoraggio degli asset, la definizione degli obiettivi e il monitoraggio dei progressi nella gestione finanziaria.

Strumenti che implementano, gestiscono e amministrano programmi di benessere finanziario.

Fornisce una connessione sicura ai conti bancari e di gestione del denaro dei dipendenti.

Si connette a sistemi e applicazioni esterni secondo necessità per completare i flussi di lavoro del team.

È costantemente disponibile (uptime) e consente agli utenti di completare i compiti in modo affidabile.

Esegue e garantisce i pagamenti in modo efficiente sia per l'utente che per il consumatore

Contiene un portale per facilitare l'accesso dei contrattisti ai pagamenti

Fornisce servizi di gestione del debito.

Il portale dei dipendenti consente ai dipendenti di accedere al sistema per aiutare i dipendenti a misurare il benessere finanziario.

Strumenti di gamification per la pianificazione degli obiettivi finanziari, la gestione del debito e la gestione del denaro.

Fornisce accesso a corsi di istruzione e seminari.

Reportistica e analisi che riferiscono sull'attività e sull'efficacia del programma.

Contiene strumenti per visualizzare set di dati o flussi di lavoro.

Trova contenuti o file importanti usando parole chiave, metadati, tag, ecc.

Monitora autonomamente metriche importanti e invia notifiche agli utenti nell'app o tramite email, messaggio di testo o altro.

Dà ai dipendenti la possibilità di visualizzare, gestire e prelevare i salari guadagnati prima del giorno di paga.

Facilita i pagamenti su richiesta ai dipendenti per mance e gratifiche o rimborsi chilometrici.

Consente ai manager di assegnare bonus una tantum ai dipendenti.

Fornisce strumenti per il benessere finanziario come software di budgeting o risorse di educazione finanziaria.

Consente ai dipendenti di mettere automaticamente da parte denaro per i risparmi.

Offre compatibilità con una carta di debito collegata che i dipendenti possono utilizzare per accedere ai salari guadagnati.

Produci report o dashboard per i datori di lavoro per monitorare l'uso dell'accesso ai salari guadagnati.

Mantiene la conformità con le normative sui salari.

Compatibile con dispositivi mobili.

Si integra con software HR di terze parti, come sistemi per buste paga, presenze o HR di base.

Fornisce funzionalità di reportistica per monitorare la distribuzione delle mance nel tempo, per scopi di audit o di risoluzione delle controversie. Può anche consentire l'esportazione dei pagamenti.

Si sincronizza con i sistemi POS o fa parte di un sistema POS più grande per raccogliere tutte le informazioni sulle mance, sia digitali che in contanti.

Crittografa tutti i dati finanziari per proteggere i dati personali dei dipendenti da violazioni della sicurezza.

Consente ai manager di monitorare le ore lavorate da ciascun dipendente in ogni sito.

Fornisce un portale o un'app per i dipendenti per gestire le informazioni bancarie e accedere ai registri dei pagamenti delle mance.

Consente ai manager di raggruppare i dipendenti per titoli e gestire diverse regole di distribuzione delle mance in base al ruolo.

Consente ai manager di creare regole personalizzate per la distribuzione delle mance, come percentuale o frequenza di pagamento.

Tiene traccia dello stato di tutti i pagamenti delle mance e conserva i registri storici dei pagamenti passati per ciascun dipendente.

Paga le mance in modo sicuro sui conti dei dipendenti in conformità con gli standard di conformità PCI.

Distribuisci le mance automaticamente sui conti dei dipendenti selezionati alla fine dei loro turni.

Si integra con software HR di terze parti, come sistemi per buste paga, presenze o HR di base.

Mantiene la conformità con le normative sui salari.

Fornisce strumenti di analisi che rivelano le metriche di pagamento dei contrattisti nel tempo

Gestisce le informazioni necessarie dei contraenti per facilitare la visibilità e l'accesso.

Genera fatture dai dipartimenti HR per la gestione di freelance, contratti e forza lavoro estesa.

Dà ai dipendenti la possibilità di visualizzare, gestire e prelevare i salari guadagnati prima del giorno di paga.