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DG
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Uno dei principali è disponibile nel settore poiché offre più vantaggi per il mercato ed è anche disponibile per risparmiare tempo e migliorare la qualità del risultato. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

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Non ci sono abbastanza recensioni di BBM Staffing per consentire a G2 di fornire informazioni per l'acquisto. Di seguito alcune alternative con più recensioni:

1
Logo di SecureVision
SecureVision
4.8
(496)
Le nostre soluzioni di reclutamento hanno uno dei più alti tassi di riempimento nel settore del reclutamento, staffing e RPO, al 93%, rispetto alla media del settore del 25%. E uno dei tassi di abbandono più bassi, al 6%, rispetto alla media del settore del 20%. Dal 2015 gli esperti di reclutamento di SecureVision hanno collaborato con oltre 130 aziende, che vanno da clienti in fase di crescita a grandi imprese, per reclutare talenti per ogni dipartimento. SecureVision offre i seguenti modelli di consegna: RPO, Abbonamento e Reclutamento a Tariffa.
2
Logo di Hirewell
Hirewell
5.0
(326)
Con uffici a Chicago e Atlanta, Hirewell è un'agenzia di reclutamento con aree di pratica dedicate in tecnologia, marketing digitale, risorse umane, vendite, finanza e contabilità, ricerca esecutiva su mandato, e personale IT e creativo. Collaboriamo con le organizzazioni per trovare i migliori talenti a livello nazionale.
3
Logo di Candidate Labs
Candidate Labs
5.0
(296)
La nostra missione è aiutare i professionisti delle vendite e del marketing ad accelerare la loro ricerca di lavoro, scoprire opportunità nascoste e creare un piano per il successo professionale a lungo termine.
4
Logo di ADP Payroll Services
ADP Payroll Services
4.0
(260)
Ottieni servizi di gestione stipendi progettati per aziende della tua dimensione.
5
Logo di Sales Talent Inc.
Sales Talent Inc.
4.9
(237)
Sales Talent Inc è un'azienda di reclutamento di vendite pluripremiata che si specializza nella ricerca di rappresentanti di vendita B2B, ingegneri di vendita e leader di vendita in tutta l'America del Nord.
6
Logo di Lucas James Talent Partners
Lucas James Talent Partners
4.9
(170)
Lucas James Talent Partners è stata fondata per creare una soluzione alternativa al modello di reclutamento contingente convenzionale. Assumiamo solo i professionisti più qualificati nell'acquisizione di talenti per rappresentare noi stessi e i nostri clienti, offrendo pratiche e tecnologie di sourcing e selezione all'avanguardia nel settore, tutto in un modello variabile unico per creare la soluzione più preziosa possibile per i nostri partner clienti.
7
Logo di Supersourcing
Supersourcing
4.8
(136)
Supersourcing è una rete esclusiva delle migliori aziende di servizi IT in India, che rappresentano il 20% degli esperti.
8
Logo di Hire with Near
Hire with Near
4.8
(116)
Near (Assumi con Near) offre una soluzione di assunzione a 360 gradi per le aziende in crescita che cercano di espandere le loro organizzazioni con talenti eccellenti e pre-selezionati dall'America Latina. Con Near, startup in rapida crescita, aziende di mercato medio e grandi imprese possono intervistare talenti gratuitamente. La piattaforma di Near offre accesso al top 1% dei talenti di lingua inglese in America Latina per ruoli in finanza, contabilità, marketing, vendite, ingegneria del software, operazioni, prodotto, design e altro ancora. Assumi per posizioni a tempo pieno, part-time o orarie e Near può aiutare con interviste, assunzioni, onboarding, buste paga e fidelizzazione. Scopri di più su hirewithnear.com.
9
Logo di CoAdvantage
CoAdvantage
4.5
(97)
CoAdvantage aiuta le piccole imprese a concentrarsi sulla crescita con supporto consultivo e soluzioni #HR integrate: buste paga, benefici, sicurezza sul lavoro e sviluppo dei dipendenti.
10
Logo di Blueprint Expansion
Blueprint Expansion
5.0
(97)
Blueprint Expansion è un'agenzia di reclutamento moderna che aiuta le aziende ad attrarre, assumere e trattenere talenti eccezionali nelle vendite in qualsiasi parte degli Stati Uniti.
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