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Recensioni e Dettagli del Prodotto Hirestream

Prezzi

Prezzi forniti da Hirestream.

Starter

Prova gratuita
1 User & 1 Job

Basic

A partire da $70.00
1 Users Al mese

Media di Hirestream

Demo di Hirestream - Candidates by Source
As jobs are posted on a number of social platforms, recruiters can visualize the source and quality of the applications from each platform to optimize their job posting efforts
Demo di Hirestream - Candidate's Feedback on Hiring Experience
Once the interview process is over, an automated feedback form is sent to the candidate to share the hiring process. This valuable feedback can then be used by the organization to further improve on the shortcomings.
Demo di Hirestream - Candidate's Profile View
Recruiters can see the profile of each candidate and can perform a number of actions from this page. All information related to a candidate is linked to their profile and stays here.
Demo di Hirestream - Automated Email Templates
Automated email templates with auto-populating fields so every candidate receives a personalized email.
Demo di Hirestream - Applicant's Interview Ranking
Applicants can be ranked by a number of interviewers based on custom metrics specific to that certain role.
Demo di Hirestream - Applicant Rating Template
A custom Rating template can be designed for each job role.
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Recensioni Hirestream (3)

Recensioni

Recensioni Hirestream (3)

4.3
Recensioni 3

Pro e Contro

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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
LR
Treasury Analyst
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Semplifica i compiti ripetitivi e migliora l'efficienza"
Cosa ti piace di più di Hirestream?

Le funzionalità fornite per Hirestream per più candidati hanno ora reso i miei compiti molto più facili. Rende più semplice classificare, selezionare e comunicare con un gran numero di candidati, cosa che so mi richiederebbe molto tempo se dovessi farlo manualmente. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Hirestream?

La capacità di programmare i colloqui è un po' macchinosa. Gestire gli orari di vari candidati e intervistatori può essere un grosso problema, soprattutto con processi di selezione che coinvolgono più fasi. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Adeel A.
AA
Solution Architect
Enterprise (> 1000 dip.)
Partner commerciale del venditore o concorrente del venditore, non incluso nei punteggi G2.
"Hirestream è un prodotto molto buono"
Cosa ti piace di più di Hirestream?

Assunzioni mirate. È un ottimo prodotto per pubblicare offerte di lavoro e monitorare i candidati assunti, rifiutati e nuovi. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Hirestream?

Non ho utilizzato un prodotto acquistato, ma è stato migliore delle soluzioni alternative per l'assunzione di risorse tecniche per una software house. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Abdullah F.
AF
HR Business Partner
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Facile da usare ed efficace per il reclutamento"
Cosa ti piace di più di Hirestream?

Facile da individuare i profili dei candidati, il motore di ricerca è piuttosto buono. Una buona esperienza utente che naviga per aggiungere JD e candidati in modo semplice. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Hirestream?

L'interfaccia utente dovrebbe essere migliore. Non integrata con Microsoft Outlook. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non ci sono abbastanza recensioni di Hirestream per consentire a G2 di fornire informazioni per l'acquisto. Di seguito alcune alternative con più recensioni:

1
Logo di Greenhouse
Greenhouse
4.4
(3,816)
La piattaforma è stata creata per aiutarti a migliorare nel reclutamento. Trova talenti migliori, conduci interviste più significative e ottieni i dati di cui hai bisogno per migliorare il tuo processo e prendere le decisioni giuste, più velocemente.
2
Logo di Lever
Lever
4.3
(2,103)
Ottieni i risultati di assunzione che desideri. Coinvolgi il talento giusto, più velocemente con il primo sistema di tracciamento dei candidati collaborativo al mondo.
3
Logo di Zoho Recruit
Zoho Recruit
4.4
(1,830)
Zoho Recruit porta il reclutamento interno a un livello completamente nuovo. Rendi il tuo lavoro semplice reperendo, monitorando e assumendo il tuo talento - tutto da un unico posto.
4
Logo di JobDiva
JobDiva
4.7
(1,817)
Job Diva è un fornitore a servizio completo della soluzione di reclutamento e tracciamento dei candidati JobDiva end-to-end per organizzazioni di staffing di grandi e medie dimensioni.
5
Logo di Ceipal ATS
Ceipal ATS
4.7
(1,495)
Ceipal ATS è un Sistema di Tracciamento dei Candidati (ATS) completamente scalabile e integrato che aiuta a identificare rapidamente le posizioni vacanti, a reperire e selezionare prontamente i candidati, e poi a collocarli e integrarli digitalmente senza sforzo. È progettato per offrire un valore migliore, candidati superiori e più assunzioni.
6
Logo di Hireology
Hireology
4.5
(1,342)
Dal 2010, le aziende si sono affidate a HIreology per trovare e assumere le persone di cui hanno bisogno. Costruisci la consapevolezza del marchio e promuovi le posizioni aperte su più canali — inclusi Google, Facebook, bacheche di lavoro e il tuo sito di carriera — per connetterti con i migliori candidati. Snellisci e automatizza i processi di assunzione, invia messaggi di testo ed email ai candidati per aumentare il coinvolgimento. Riduci il rischio con test di competenze specifiche per settore, controlli delle referenze e verifiche dei precedenti. Accelera la produttività dei nuovi assunti con l'onboarding e le integrazioni ai tuoi attuali sistemi di gestione delle buste paga, HRIS e piattaforme di pianificazione. Guida la responsabilità centralmente e identifica le opportunità tra manager e sedi con Insights.
7
Logo di Paycor
Paycor
3.9
(1,278)
HRIS che semplifica i processi, riduce la ridondanza e ti dà accesso rapido a registri accurati istantaneamente
8
Logo di 100Hires
100Hires
4.8
(1,256)
Sistema di tracciamento dei candidati facile da usare: piano gratuito, integrazioni con Gmail e Calendario. Attira, intervista e assumi i migliori candidati più velocemente. Utilizzato da startup, PMI e grandi aziende come Siemens e Magna. Crea il tuo database di curriculum: parser di curriculum, importazione csv, rilevatore di duplicati. Invia campagne email di massa. Pianifica e conduci interviste, promemoria di feedback per gli intervistatori. Bacheca Kanban per visualizzare il tuo flusso di reclutamento. Estensione Chrome per importare candidati da Linkedin, Github, ecc.
9
Logo di Bullhorn
Bullhorn
4.2
(1,225)
Il sistema di tracciamento dei candidati e la soluzione CRM per il reclutamento di Bullhorn, completi e basati sul Web, sono progettati per soddisfare le esigenze delle agenzie di collocamento e reclutamento di tutte le dimensioni.
10
Logo di ICIMS
ICIMS
4.2
(988)
iCIMS è un fornitore leader di tecnologia per l'acquisizione di talenti che consente alle organizzazioni di tutto il mondo di costruire team vincenti. Da oltre 20 anni, iCIMS è all'avanguardia nella trasformazione dell'acquisizione di talenti. iCIMS offre a migliaia di organizzazioni in tutto il mondo gli strumenti giusti per soddisfare le loro esigenze in evoluzione lungo il percorso dei talenti e promuovere il successo aziendale. La sua piattaforma di assunzione basata sull'intelligenza artificiale è progettata per migliorare l'efficienza, ridurre i costi di reclutamento e creare esperienze eccezionali per candidati e reclutatori.
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