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A Colpo d'Occhio
Segmenti di Mercato
Piccola Impresa (55.6% delle recensioni)
Mercato Medio (71.0% delle recensioni)
Prezzo di Ingresso
A partire da £4.40 Al mese
Nessun prezzo disponibile
Sage HR
Valutazione a Stelle
(81)4.4 su 5
Segmenti di Mercato
Piccola Impresa (55.6% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
A partire da £4.40 Al mese
Sfoglia tutti i piani tariffari 6Sage HRMS
Valutazione a Stelle
(33)3.5 su 5
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (71.0% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
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Scopri di più su Sage HRMSSage HR vs Sage HRMS
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato Sage HR più facile da usare, configurare e amministrare. I recensori hanno anche preferito fare affari con Sage HR nel complesso.
- I revisori hanno ritenuto che Sage HR soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Sage HRMS.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Sage HR sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Sage HR rispetto a Sage HRMS.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
Sage HR
Core HR and Leave Management
A partire da £4.40
Al mese
Digitalise your absence management and HR essentials. Core HR and Leave Management are included as standard. Price per employee, per month.
- Workforce database
- Organisational chart
- Workflow builders
Sage HRMS
Nessun prezzo disponibileProva Gratuita
Sage HR
Prova gratuita disponibile
Sage HRMS
Nessuna informazione sulla prova disponibileValutazioni
Soddisfa i requisiti
8.5
72
7.9
29
Facilità d'uso
8.9
73
8.1
29
Facilità di installazione
8.8
51
8.0
16
Facilità di amministrazione
8.8
50
8.2
19
Qualità del supporto
8.7
62
6.9
26
the product è stato un buon partner negli affari?
9.1
46
6.9
17
Direzione del prodotto (% positivo)
7.9
72
5.2
29
Caratteristiche per Categoria
Risorse Umane Principali
8.5
40
8.0
18
8.5
39
7.0
16
7.1
23
7.4
13
8.1
27
7.5
16
7.9
26
7.7
14
Funzionalità non disponibile
7.5
17
Intelligenza Artificiale Generativa
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Piattaforma
8.1
27
6.3
15
7.2
16
6.9
12
7.8
20
7.0
9
8.5
28
8.0
15
8.7
27
8.1
14
8.1
28
7.3
8
7.9
29
6.9
15
8.5
28
6.7
10
Servizio Self Service per Dipendenti
Dati insufficienti
9.0
10
|
Verificato
Dati insufficienti
8.0
11
|
Verificato
Dati insufficienti
8.1
7
|
Verificato
Amministrazione
Dati insufficienti
8.9
17
|
Verificato
Dati insufficienti
7.7
16
|
Verificato
Dati insufficienti
9.4
14
|
Verificato
Dati insufficienti
9.0
14
|
Verificato
Dati insufficienti
8.5
17
|
Verificato
Dati insufficienti
9.1
16
|
Verificato
Dati insufficienti
8.7
10
|
Verificato
Dati insufficienti
8.8
14
|
Verificato
Dati insufficienti
9.2
10
|
Verificato
Tasse
Dati insufficienti
8.8
17
|
Verificato
Dati insufficienti
7.9
16
|
Verificato
Dati insufficienti
8.0
14
|
Verificato
Integrazione
Dati insufficienti
7.6
9
|
Verificato
Dati insufficienti
7.0
10
|
Verificato
Dati insufficienti
7.5
10
|
Verificato
Dati insufficienti
8.3
12
|
Verificato
Piattaforma
Dati insufficienti
7.4
16
|
Verificato
Dati insufficienti
8.9
17
|
Verificato
Dati insufficienti
8.4
16
|
Verificato
Dati insufficienti
8.1
13
|
Verificato
Amministrazione dei beneficiNascondi 31 CaratteristicheMostra 31 Caratteristiche
Dati insufficienti
6.4
18
Caratteristiche della Piattaforma di Amministrazione dei Benefici
Dati insufficienti
6.5
8
Dati insufficienti
6.4
6
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
6.7
5
Dati insufficienti
7.3
5
Dati insufficienti
7.0
5
Dati insufficienti
6.1
6
Dati insufficienti
5.7
5
Caratteristiche della piattaforma di amministrazione dei benefici
Dati insufficienti
6.5
8
Dati insufficienti
6.4
6
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
6.7
5
Dati insufficienti
7.3
5
Dati insufficienti
7.0
5
Dati insufficienti
6.1
6
Dati insufficienti
6.3
5
Dati insufficienti
5.7
5
Dati insufficienti
5.3
6
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforma
8.1
27
6.3
15
7.2
16
6.9
12
7.8
20
7.0
9
8.5
28
8.0
15
8.7
27
8.1
14
8.1
28
7.3
8
7.9
29
6.9
15
8.5
28
6.7
10
Automazione
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Logistica
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Gestione
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
8.7
5
Dati insufficienti
8.0
5
Dati insufficienti
8.7
5
Dati insufficienti
9.3
5
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Monitoraggio
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
7.0
5
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
8.7
9
Dati insufficienti
7.1
7
Dati insufficienti
8.3
11
Dati insufficienti
Funzionalità della piattaforma
7.8
9
Dati insufficienti
7.8
9
Dati insufficienti
Dati della piattaforma
7.4
9
Dati insufficienti
7.9
11
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
8.5
9
Dati insufficienti
Pianificazione dei dipendentiNascondi 11 CaratteristicheMostra 11 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Gestione delle prestazioniNascondi 13 CaratteristicheMostra 13 Caratteristiche
7.9
9
Dati insufficienti
Valutazioni delle prestazioni
6.7
6
Dati insufficienti
7.5
6
Dati insufficienti
7.3
5
Dati insufficienti
Obiettivi
7.7
8
Dati insufficienti
7.6
7
Dati insufficienti
Feedback
8.1
8
Dati insufficienti
8.3
7
Dati insufficienti
8.5
9
Dati insufficienti
8.6
7
Dati insufficienti
Dati
8.1
6
Dati insufficienti
8.1
7
Dati insufficienti
AI agentico - Gestione delle prestazioni
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Coinvolgimento dei dipendentiNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
6.7
31
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
7.0
5
Dati insufficienti
7.4
7
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
4.0
5
Dati insufficienti
4.0
5
Dati insufficienti
5.0
6
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
6.9
6
Dati insufficienti
5.0
6
Dati insufficienti
6.7
6
Dati insufficienti
4.7
5
Dati insufficienti
Piattaforma
8.1
27
6.3
15
7.2
16
6.9
12
7.8
20
7.0
9
8.5
28
8.0
15
8.7
27
8.1
14
8.1
28
7.3
8
7.9
29
6.9
15
8.5
28
6.7
10
Tracciamento del tempoNascondi 18 CaratteristicheMostra 18 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Tracciamento del tempo
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Fatturazione Clienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Tracciamento del tempo mobile
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Amministrazione
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforma
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Dati insufficienti
Gestione della forza lavoroNascondi 18 CaratteristicheMostra 18 Caratteristiche
Dati insufficienti
8.3
18
Piattaforma
8.1
27
6.3
15
7.2
16
6.9
12
7.8
20
7.0
9
8.5
28
8.0
15
8.7
27
8.1
14
8.1
28
7.3
8
7.9
29
6.9
15
8.5
28
6.7
10
Caratteristiche della Piattaforma di Gestione della Forza Lavoro
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
8.3
5
Dati insufficienti
8.3
5
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Altri reclutamentiNascondi 8 CaratteristicheMostra 8 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Piattaforma
8.1
27
6.3
15
7.2
16
6.9
12
7.8
20
7.0
9
8.5
28
8.0
15
8.7
27
8.1
14
8.1
28
7.3
8
7.9
29
6.9
15
8.5
28
6.7
10
Categorie
Categorie
Categorie condivise
Sage HR e Sage HRMS sono categorizzati comeRisorse Umane di Base
Categorie uniche
Sage HR è categorizzato comeTempo e Presenze, Gestione delle assenze, Pianificazione dei dipendenti, Tracciamento del tempo, Gestione delle prestazioni, Coinvolgimento dei dipendenti, e Altri reclutamenti
Sage HRMS è categorizzato comeAmministrazione dei benefici, Gestione della forza lavoro, e Libro paga
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
Sage HR
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Sage HRMS
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Marketing e Pubblicità
13.6%
Tecnologia dell'informazione e servizi
13.6%
Software per computer
9.9%
Contabilità
4.9%
Produzione
3.7%
Altro
54.3%
Vendita al dettaglio
9.7%
Risorse Umane
9.7%
Ingegneria Civile
9.7%
Personale e Reclutamento
6.5%
Gestione delle organizzazioni non profit
6.5%
Altro
58.1%
Discussioni
Quali sono le caratteristiche del software HR?
1 Commento
NE
I moduli chiave di un tipico software HR sono:
1) Core HR / Gestione delle assenze - per digitalizzare la gestione delle assenze e le funzioni essenziali...Leggi di più
Cosa fa Sage HR?
1 Commento
NE
Sage HR è entusiasta di supportare i nostri clienti con le loro sfide HR. Il nostro software pluripremiato è cresciuto da un sistema di gestione delle...Leggi di più
Sage ha un modulo HR?
1 Commento
NE
Sage HR è una soluzione cloud per la gestione delle risorse umane e delle persone che semplifica e automatizza i tuoi processi HR lungo tutto il percorso...Leggi di più
Sage HRMS non ha discussioni con risposte
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