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Confronta Paylocity e ProLiant

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A Colpo d'Occhio

Valutazione a Stelle

(5,154)4.5 su 5

(691)4.4 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (73.4% delle recensioni)

Mercato Medio (57.3% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (926) Helpful (458) Poor Customer Support (312) Missing Features (242)

Ease of Use (112) Customer Support (111) Poor Customer Support (30) Not Intuitive (29)

Prezzo di Ingresso

Nessun prezzo disponibile

Paylocity

Valutazione a Stelle

(5,154)4.5 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (73.4% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (926) Helpful (458) Poor Customer Support (312) Missing Features (242)

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ProLiant

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(691)4.4 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (57.3% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (112) Customer Support (111) Poor Customer Support (30) Not Intuitive (29)

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Riassunto

Riassunto Generato dall'IA

Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.

I revisori di G2 riportano che Paylocity eccelle nella soddisfazione complessiva degli utenti, riflessa nel suo punteggio G2 significativamente più alto rispetto a ProLiant. Gli utenti apprezzano le sue ampie capacità di integrazione, con oltre 350 integrazioni native che gli permettono di fungere da hub centrale per vari ecosistemi software.
Gli utenti dicono che la personalizzazione di Paylocity è una caratteristica distintiva, consentendo una configurazione approfondita per tipi di pagamento, tassabilità e complessi accumuli di PTO. Questa flessibilità è spesso evidenziata come un grande vantaggio rispetto a ProLiant, che, sebbene funzionale, non offre lo stesso livello di controllo granulare.
Secondo le recensioni verificate, ProLiant brilla nel supporto clienti, con gli utenti che notano la reattività dei gestori di account dedicati. Questo livello di servizio è apprezzato, specialmente quando gli utenti incontrano problemi, rendendolo una scelta affidabile per coloro che danno priorità al supporto.
I revisori menzionano che il processo di onboarding di Paylocity è intuitivo ed efficiente, con molti utenti che lodano il wizard di onboarding che semplifica la configurazione. Al contrario, mentre l'interfaccia di ProLiant è descritta come facile da capire, manca dello stesso livello di esperienza di onboarding semplificata.
Gli utenti evidenziano che le funzionalità di conformità di Paylocity sono robuste, in particolare per l'elaborazione delle buste paga multistatali, che è cruciale per le aziende che operano in più giurisdizioni. ProLiant, sebbene conforme, non riceve lo stesso livello di lode per questo aspetto, indicando un potenziale divario per gli utenti con esigenze di buste paga complesse.
I revisori di G2 notano che mentre entrambe le piattaforme offrono una buona usabilità, Paylocity si distingue con punteggi più alti in facilità d'uso e configurazione. Gli utenti apprezzano la navigazione e la funzionalità semplici, che migliorano le operazioni quotidiane rispetto all'esperienza leggermente più ingombrante di ProLiant.

Paylocity vs ProLiant

Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato Paylocity più facile da usare e amministrare. Tuttavia, i revisori hanno ritenuto che ProLiant fosse più facile per fare affari in generale. Infine, i revisori hanno ritenuto che i prodotti siano ugualmente facili da configurare.

I revisori hanno ritenuto che Paylocity soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a ProLiant.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che ProLiant sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Paylocity rispetto a ProLiant.

Prezzi

Paylocity

Nessun prezzo disponibile

ProLiant

Nessun prezzo disponibile

Paylocity

Prova gratuita disponibile

ProLiant

Nessuna informazione sulla prova disponibile

Valutazioni

9.0

4,080

8.8

530

8.9

4,117

8.6

531

8.1

2,558

8.1

469

8.6

2,473

8.5

468

8.7

3,609

8.8

522

8.8

2,478

8.9

468

8.7

3,844

8.2

509

Categorie

Paylocity

ProLiant

Paylocity e ProLiant sono categorizzati comeRisorse Umane di Base, Libro paga, Inserimento, e Gestione della forza lavoro

Paylocity è categorizzato comeEsperienza del dipendente, Software HCM, Gestione delle spese, Gestione delle spese, Amministrazione dei benefici, Automazione AP, Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS), Gestione delle prestazioni, Sistemi di gestione dell'apprendimento aziendale, Tracciamento del tempo, Acquisto, Acquisto al Pagamento, Pagamento aziendale, Gestione delle Fatture, e Gestione dei fornitori

Mostra di più

ProLiant è categorizzato comeAccesso al Salario Guadagnato e Tempo e Presenze

Recensioni

Dimensione dell'Azienda dei Recensori

Paylocity

20.5%

73.4%

6.1%

ProLiant

37.6%

57.3%

5.1%

20.5%

37.6%

73.4%

57.3%

6.1%

5.1%

Settore dei Recensori

Paylocity

Software per computer

11.9%

Tecnologia dell'informazione e servizi

7.5%

Gestione delle organizzazioni non profit

5.7%

Ospedale e Assistenza Sanitaria

5.3%

Servizi Finanziari

4.2%

Altro

65.5%

ProLiant

Ristoranti

13.5%

Ospedale e Assistenza Sanitaria

8.1%

Costruzione

5.2%

Cibo e Bevande

4.9%

Contabilità

4.8%

Altro

63.5%

Alternative

Alternative a Paylocity

Alternative a ProLiant

Discussioni

Discussioni su Paylocity

Posso usare Paylocity a casa?

27 Commenti

Sì! Paylocity è semplice e facile da usare da qualsiasi luogo con una connessione internet. Sono stato in grado di gestire circa 5 buste paga da casa CON il...Leggi di più

Paylocity è un sistema HRIS?

6 Commenti

Il 16 maggio ho aperto un account Divvy. Il 20 maggio, il mio account è stato sospeso. Non ho effettuato alcuna azione o transazione dal mio account durante...Leggi di più

Vorrei configurare Paylocity per conservare tutti i miei documenti del personale.

3 Commenti

Puoi effettivamente importare quei documenti dalle cartelle sul tuo computer nel profilo di ciascun dipendente.Leggi di più

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Discussioni su ProLiant

Perché dovrei esternalizzare il mio libro paga?

2 Commenti

Non devi preoccuparti delle tasse sui salari.Leggi di più

Che cos'è il software HCM (People Tools)?

1 Commento

Risposta ufficiale da ProLiant

Il software per le risorse umane, o software di gestione del capitale umano (HCM), gestisce tutto, dall'amministrazione dei benefici e il tracciamento dei...Leggi di più

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1 Commento

Risposta ufficiale da ProLiant

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