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Confronta Paycom e PeopleGuru HCM

In Sintesi
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A Colpo d'Occhio

Valutazione a Stelle

(1,519)4.3 su 5

(27)4.4 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (74.9% delle recensioni)

Mercato Medio (70.4% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (350) Helpful (257) Learning Curve (108) Poor Customer Support (108)

Customer Support (9) Ease of Use (9) Inadequate Reporting (6) Not User-Friendly (4)

Prezzo di Ingresso

Nessun prezzo disponibile

Paycom

Valutazione a Stelle

(1,519)4.3 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (74.9% delle recensioni)

Pros & Cons

Ease of Use (350) Helpful (257) Learning Curve (108) Poor Customer Support (108)

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PeopleGuru HCM

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(27)4.4 su 5

Segmenti di Mercato

Mercato Medio (70.4% delle recensioni)

Pros & Cons

Customer Support (9) Ease of Use (9) Inadequate Reporting (6) Not User-Friendly (4)

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Riassunto

Riassunto Generato dall'IA

Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.

Gli utenti segnalano che Paycom eccelle nella gestione di "Tempo, Presenze e PTO" con un punteggio di 8.9, evidenziando la sua interfaccia user-friendly e le funzionalità di tracciamento efficienti, mentre PeopleGuru HCM ottiene un punteggio inferiore di 8.2, con i revisori che menzionano difficoltà nella navigazione del processo di richiesta di tempo libero.
I revisori menzionano che la "Qualità del Supporto" di Paycom è valutata a 8.5, con molti che lodano la reattività e l'utilità del team di supporto, mentre PeopleGuru HCM brilla con un punteggio più alto di 9.2, con gli utenti che notano un supporto eccezionale e tempi di risoluzione rapidi per i problemi.
Gli utenti di G2 evidenziano che la funzione di "Gestione delle Spese" di Paycom ottiene un punteggio di 8.5, con gli utenti che apprezzano la facilità di creazione dei report di spesa e l'integrazione bancaria, mentre PeopleGuru HCM è carente con un punteggio di 7.1, con i revisori che esprimono frustrazione per la mancanza di categorizzazione intelligente e gestione delle ricevute digitali.
Gli utenti su G2 segnalano che il portale "Self Service Dipendenti" di Paycom è valutato a 9.2, con molti che lo trovano intuitivo e facile da navigare, mentre il portale di PeopleGuru HCM, valutato a 8.7, è noto per la sua funzionalità ma manca di alcune delle caratteristiche user-friendly che offre Paycom.
I revisori menzionano che le funzionalità di "Conformità" di Paycom sono valutate a 8.8, con gli utenti che apprezzano gli aggiornamenti automatici di conformità, mentre il punteggio di 7.8 di PeopleGuru HCM indica che gli utenti trovano i suoi strumenti di conformità meno completi e talvolta obsoleti.
Gli utenti dicono che le capacità di "Reportistica e Dashboard" di Paycom sono valutate a 8.9, con molti che lodano la profondità delle analisi disponibili, mentre PeopleGuru HCM, con un punteggio inferiore di 7.4, è noto per avere opzioni di reportistica limitate che non soddisfano le esigenze di tutti gli utenti.

Paycom vs PeopleGuru HCM

Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato Paycom più facile da usare e amministrare. Tuttavia, i recensori hanno preferito la facilità di configurazione e fare affari con PeopleGuru HCM nel complesso.

Paycom e PeopleGuru HCM soddisfano entrambi i requisiti dei nostri revisori a un tasso comparabile.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che PeopleGuru HCM sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di PeopleGuru HCM rispetto a Paycom.

Prezzi

Paycom

Nessun prezzo disponibile

PeopleGuru HCM

Nessun prezzo disponibile

Paycom

Nessuna informazione sulla prova disponibile

PeopleGuru HCM

Nessuna informazione sulla prova disponibile

Valutazioni

8.7

1,249

8.7

8.5

1,266

8.4

7.9

713

8.3

728

8.1

8.5

1,152

9.2

8.4

724

8.6

8.1

1,208

9.1

Categorie

Paycom

PeopleGuru HCM

Paycom e PeopleGuru HCM sono categorizzati comeAmministrazione dei benefici, Pianificazione dei dipendenti, Software HCM, Conformità HR, Tempo e Presenze, Libro paga, Risorse Umane di Base, e Inserimento

Recensioni

Dimensione dell'Azienda dei Recensori

Paycom

15.7%

74.9%

9.4%

PeopleGuru HCM

22.2%

70.4%

7.4%

15.7%

22.2%

74.9%

70.4%

9.4%

7.4%

Settore dei Recensori

Paycom

Gestione delle organizzazioni non profit

7.6%

Ospedale e Assistenza Sanitaria

6.7%

Tecnologia dell'informazione e servizi

4.3%

Vendita al dettaglio

3.1%

Salute, Benessere e Fitness

2.9%

Altro

75.4%

PeopleGuru HCM

Produzione

14.8%

Vendita al dettaglio

7.4%

Risorse Umane

7.4%

Agricoltura

7.4%

Servizi al Consumatore

7.4%

Altro

55.6%

Alternative

Alternative a Paycom

Alternative a PeopleGuru HCM

Discussioni

Discussioni su Paycom

Che tipo di formazione per i dipendenti fornisce Paycom e qual è il processo di implementazione?

3 Commenti

I rappresentanti di Paycom si sono presentati in loco e hanno fornito formazione. Tuttavia, dal punto di vista aziendale, possono essere carenti. Le guide di...Leggi di più

Qual è la tua esperienza con il software?

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La nostra esperienza è stata positiva. Provenendo da ADP, Paycom è stato un pacchetto completo e ha semplificato i nostri sistemi. In questo modo abbiamo...Leggi di più

Qualcuno ha usato lo strumento di gestione delle spese? È stato utile?

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La gestione di più progetti è una parte cruciale per gestire un'azienda di successo. Le aziende https://www.epicflow.com/features/competence-management/ sono...Leggi di più

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