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Confronta Lever e Recruit CRM & ATS 
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Lever
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Scopri di più su LeverRecruit CRM & ATS
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Scopri di più su Recruit CRM & ATSRiassunto
Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- I revisori di G2 riportano che Lever eccelle nel fornire una piattaforma professionale con capacità avanzate di tracciamento e reporting. Gli utenti apprezzano l'integrazione senza soluzione di continuità con altri software, che migliora i loro processi di conformità HR e semplifica i compiti di pianificazione.
- Gli utenti dicono che Recruit CRM & ATS si distingue per la sua facilità d'uso e design intuitivo. Molti lo trovano più facile e veloce da navigare rispetto ad altri sistemi, con un revisore che evidenzia l'impressionante estensione di Chrome che semplifica la raccolta di profili LinkedIn.
- Secondo le recensioni verificate, Lever ha una forte presenza nel segmento del mercato medio, che si riflette nel suo punteggio G2 complessivo più alto. Tuttavia, affronta sfide nelle opzioni di personalizzazione, con alcuni utenti che notano che non soddisfa pienamente le loro esigenze specifiche di flusso di lavoro.
- I revisori menzionano che Recruit CRM & ATS brilla per la facilità di configurazione e amministrazione, con molti utenti che lodano il processo di onboarding diretto. Questo è particolarmente vantaggioso per le piccole imprese che passano a un sistema ATS/CRM per la prima volta.
- I revisori di G2 evidenziano che mentre Lever ha un set di funzionalità robusto, inclusa la gestione delle relazioni con i candidati, ha ricevuto valutazioni più basse in aree come la qualità del supporto rispetto a Recruit CRM & ATS, che gli utenti ritengono offra un'assistenza più reattiva e utile.
- Gli utenti riportano che entrambe le piattaforme hanno metriche di prestazione forti, ma Recruit CRM & ATS prevale in aree come facilità d'uso e soddisfazione complessiva, rendendolo una scelta preferita per le organizzazioni più piccole che cercano una soluzione di reclutamento semplice.
Lever vs Recruit CRM & ATS
Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato Recruit CRM & ATS più facile da usare, configurare e amministrare. I revisori hanno anche preferito fare affari con Recruit CRM & ATS in generale.
- I revisori hanno ritenuto che Recruit CRM & ATS soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Lever.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Recruit CRM & ATS sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Recruit CRM & ATS rispetto a Lever.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
Lever
Nessun prezzo disponibileRecruit CRM & ATS
Nessun prezzo disponibileProva Gratuita
Lever
Nessuna informazione sulla prova disponibileRecruit CRM & ATS
Prova gratuita disponibile
Valutazioni
Soddisfa i requisiti
8.6
1,835
9.3
77
Facilità d'uso
8.7
1,854
9.5
76
Facilità di installazione
8.4
955
9.6
54
Facilità di amministrazione
8.5
942
9.8
49
Qualità del supporto
8.3
1,615
9.7
77
the product è stato un buon partner negli affari?
8.5
902
9.8
48
Direzione del prodotto (% positivo)
8.5
1,809
9.4
76
Caratteristiche per Categoria
Reclutamento della diversitàNascondi 21 CaratteristicheMostra 21 Caratteristiche
8.1
1,321
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
8.1
31
Dati insufficienti
8.2
31
Dati insufficienti
8.2
32
Dati insufficienti
Dati della piattaforma
8.1
32
Dati insufficienti
8.2
31
Dati insufficienti
Contenuto della piattaforma
8.4
32
Dati insufficienti
7.6
31
Dati insufficienti
7.8
31
Dati insufficienti
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
8.3
719
Dati insufficienti
8.8
333
Dati insufficienti
9.0
830
Dati insufficienti
7.8
25
Dati insufficienti
7.7
27
Dati insufficienti
Piattaforma
7.7
869
9.3
58
8.1
775
8.9
52
8.1
644
9.1
49
8.4
927
9.6
54
8.6
921
9.7
57
7.3
739
9.4
51
7.7
852
9.2
57
8.1
885
9.3
56
Gestione delle Relazioni con i CandidatiNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
8.1
1,326
Dati insufficienti
Nozioni di base
7.7
543
Dati insufficienti
8.1
510
Dati insufficienti
8.5
582
Dati insufficienti
Funzionalità aggiuntiva
8.3
580
Dati insufficienti
8.4
428
Dati insufficienti
7.2
441
Dati insufficienti
Contenuto
8.1
508
Dati insufficienti
8.2
501
Dati insufficienti
Reclutamento e Inserimento
8.3
719
Dati insufficienti
8.6
771
Dati insufficienti
9.0
830
Dati insufficienti
Piattaforma
7.7
869
9.3
58
8.1
775
8.9
52
8.1
644
9.1
49
8.4
927
9.6
54
8.6
921
9.7
57
7.3
739
9.4
51
7.7
852
9.2
57
8.1
885
9.3
56
Gestione dei Candidati
Dati insufficienti
8.8
23
Dati insufficienti
9.3
23
Dati insufficienti
8.8
19
Dati insufficienti
9.7
22
Dati insufficienti
8.9
20
Comunicazione
Dati insufficienti
9.3
20
Dati insufficienti
8.7
19
Dati insufficienti
9.4
24
Inserimento
Dati insufficienti
9.1
21
Dati insufficienti
Funzionalità non disponibile
Analitica
Dati insufficienti
9.7
23
Dati insufficienti
9.2
22
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Suite per l'Acquisizione di TalentiNascondi 1 CaratteristicaMostra 1 Caratteristica
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
8.1
81
9.0
18
Piattaforma di Reclutamento - Piattaforme di Reclutamento
8.2
11
Dati insufficienti
7.8
9
Dati insufficienti
7.3
10
Dati insufficienti
8.3
11
Dati insufficienti
7.8
10
Dati insufficienti
7.8
9
Dati insufficienti
AI per il reclutamento - Piattaforme di reclutamento
7.3
8
Dati insufficienti
7.4
9
Dati insufficienti
7.6
9
Dati insufficienti
Piattaforme di Reclutamento - AI Agente
7.2
6
Dati insufficienti
7.2
6
Dati insufficienti
7.2
6
Dati insufficienti
Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)Nascondi 26 CaratteristicheMostra 26 Caratteristiche
7.4
1,478
9.3
68
Agentic AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
6.1
19
Dati insufficienti
5.9
19
Dati insufficienti
5.8
20
Dati insufficienti
Approvvigionamento
8.0
1128
9.1
60
8.3
1108
9.1
51
7.4
25
Dati insufficienti
8.5
26
Dati insufficienti
7.7
25
Dati insufficienti
Gestione dei Candidati - Sistema di Tracciamento delle Candidature
8.6
1220
9.2
58
8.1
24
Dati insufficienti
8.4
28
Dati insufficienti
7.4
24
Dati insufficienti
7.9
24
Dati insufficienti
5.8
24
Dati insufficienti
7.5
25
Dati insufficienti
Piattaforma
7.7
869
9.3
58
8.1
775
8.9
52
8.1
644
9.1
49
8.4
927
9.6
54
8.6
921
9.7
57
7.3
739
9.4
51
7.7
852
9.2
57
8.1
885
9.3
56
AI - Sistemi di Tracciamento dei Candidati (ATS)
6.0
19
Dati insufficienti
5.9
19
Dati insufficienti
5.5
19
Dati insufficienti
Nozioni di base sulla piattaforma
8.9
109
|
Verificato
8.9
16
|
Verificato
9.0
118
|
Verificato
9.3
18
|
Verificato
8.9
110
|
Verificato
9.0
16
|
Verificato
Contenuto della piattaforma
8.7
105
|
Verificato
8.6
15
|
Verificato
9.1
123
|
Verificato
9.2
17
|
Verificato
8.5
118
|
Verificato
9.1
16
|
Verificato
8.8
120
|
Verificato
8.6
15
|
Verificato
Prestazioni della piattaforma
8.6
116
|
Verificato
8.6
17
|
Verificato
8.8
111
|
Verificato
9.1
17
|
Verificato
9.0
100
8.8
14
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
9.0
120
|
Verificato
9.3
18
|
Verificato
8.3
107
|
Verificato
8.8
17
|
Verificato
Categorie
Categorie
Categorie condivise
Lever e Recruit CRM & ATS sono categorizzati comePiattaforme di Reclutamento, Marketing del reclutamento, e Sistemi di tracciamento dei candidati (ATS)
Categorie uniche
Lever è categorizzato comeGestione delle Relazioni con i Candidati e Reclutamento della diversità
Recruit CRM & ATS è categorizzato comePersonale
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
Lever
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Recruit CRM & ATS
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Software per computer
18.4%
Tecnologia dell'informazione e servizi
13.9%
Servizi Finanziari
6.4%
Internet
4.1%
Marketing e Pubblicità
3.9%
Altro
53.3%
Personale e Reclutamento
58.6%
Risorse Umane
13.8%
Tecnologia dell'informazione e servizi
9.2%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
3.4%
Gestione dell'Istruzione
2.3%
Altro
12.6%
Discussioni
Come generare rapporti adeguati senza utilizzare Lever Analytics?
2 Commenti
Risposta ufficiale da Lever
Il nostro strumento di analisi Visual Insights è fornito con LeverTRM. La dashboard delle Operazioni del Reclutatore è inclusa in Visual Insights. La...Leggi di più
come faccio a
2 Commenti
Risposta ufficiale da Lever
Visual Insights viene fornito con LeverTRM. Con Visual Insights, puoi sviluppare una strategia di reclutamento basata sui dati che ti consente di attrarre e...Leggi di più
Greenhouse è migliore o peggiore di Lever? Quali altri ATS dovrebbero essere considerati?
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SW
Abbiamo adorato Greenhouse. Abbiamo deciso di optare per Lever perché cerchiamo attivamente oltre il 50% dei nostri candidati e Lever aveva la soluzione...Leggi di più
Qual è il miglior CRM per il reclutamento?
1 Commento
SM
Check Recruit CRM out: https://recruitcrm.io/Leggi di più
Quanto costa un CRM per il reclutamento?
1 Commento
SM
Recruit CRM ha una serie di piani con opzioni di fatturazione mensile e annuale. Puoi visualizzarli sul loro sito web: https://recruitcrm.io/pricingLeggi di più
Recruit CRM & ATS non ha più discussioni con risposte
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