Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato iHire più facile da usare, configurare e amministrare. I revisori hanno anche preferito fare affari con iHire in generale.
I revisori hanno ritenuto che Indeed Hiring Platform soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a iHire.
Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che iHire sia l'opzione preferita.
Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di iHire rispetto a Indeed Hiring Platform.
Infatti costringere gli utenti a sponsorizzare i post di lavoro
2 Commenti
WJ
Il lavoro di sponsor è pubblicato per condividere nuove opportunità di lavoro per principianti. Il sito...Leggi di più
Il modo migliore per conoscere un post autentico?
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JT
Un post autentico fornirà il nome dell'azienda e il sito web, nel caso tu voglia esaminarli prima di candidarti. Offriranno uno stipendio (orario o annuale,...Leggi di più
Cosa ti rende diverso da Monster, Indeed e altri grandi portali di lavoro?
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Il nostro focus specifico per settore e incentrato sui candidati ci distingue. Con 56 comunità di talenti, colleghiamo i datori di lavoro con candidati che...Leggi di più
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