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Confronta Bucketlist Rewards e Workhuman Social Recognition 
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Bucketlist Rewards
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Scopri di più su Workhuman Social RecognitionRiassunto
Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- I revisori di G2 riportano che Workhuman Social Recognition eccelle nella soddisfazione complessiva degli utenti, vantando un punteggio G2 significativamente più alto rispetto a Bucketlist Rewards. Gli utenti apprezzano la capacità della piattaforma di rendere il riconoscimento significativo e visibile in tutta l'organizzazione, migliorando il legame del team.
- Gli utenti dicono che Workhuman Social Recognition offre un'esperienza più solida per il coinvolgimento dei dipendenti, con funzionalità che permettono di apprezzare facilmente gli sforzi. Un utente ha evidenziato come la piattaforma semplifichi il dire "grazie", rendendo il riconoscimento una parte integrata della loro cultura lavorativa.
- I revisori menzionano che mentre Bucketlist Rewards ha una valutazione leggermente più alta, il feedback complessivo degli utenti è limitato, con solo una recensione recente rispetto alle 179 di Workhuman. Questa disparità suggerisce che il feedback di Workhuman è più rappresentativo delle esperienze attuali degli utenti.
- Secondo le recensioni verificate, Bucketlist Rewards è apprezzato per la facilità di navigazione e la reattività, con gli utenti che notano miglioramenti nell'elaborazione dei premi. Tuttavia, l'impatto complessivo di queste funzionalità sembra meno pronunciato rispetto alle capacità di riconoscimento complete di Workhuman.
- Gli utenti evidenziano che il sistema di punti premio di Workhuman Social Recognition è particolarmente efficace nel favorire l'apprezzamento tra i colleghi, con un utente che afferma che aiuta a costruire forti relazioni con gli stakeholder. Questa caratteristica sembra essere un elemento chiave nella creazione di una cultura lavorativa positiva.
- I revisori indicano che mentre entrambe le piattaforme offrono un supporto solido, l'ampia base di utenti e il feedback di Workhuman Social Recognition suggeriscono una presenza più consolidata nel mercato aziendale, rendendola una scelta più affidabile per le organizzazioni più grandi che cercano soluzioni di riconoscimento efficaci.
Bucketlist Rewards vs Workhuman Social Recognition
Valutando le due soluzioni, i recensori hanno trovato Bucketlist Rewards più facile da usare, configurare e amministrare. I recensori hanno anche preferito fare affari con Bucketlist Rewards nel complesso.
- I revisori hanno ritenuto che Bucketlist Rewards soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Workhuman Social Recognition.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che Bucketlist Rewards sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di Bucketlist Rewards rispetto a Workhuman Social Recognition.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
Bucketlist Rewards
Nessun prezzo disponibileWorkhuman Social Recognition
Nessun prezzo disponibileProva Gratuita
Bucketlist Rewards
Prova gratuita disponibile
Workhuman Social Recognition
Prova gratuita disponibile
Valutazioni
Soddisfa i requisiti
9.7
679
9.3
1,960
Facilità d'uso
9.7
705
9.4
2,028
Facilità di installazione
9.6
271
9.3
1,128
Facilità di amministrazione
9.6
36
9.0
133
Qualità del supporto
9.7
566
9.2
1,518
the product è stato un buon partner negli affari?
9.7
35
9.2
131
Direzione del prodotto (% positivo)
9.4
666
9.3
1,996
Caratteristiche per Categoria
Nozioni di base sulla piattaforma
Dati insufficienti
9.0
84
Dati insufficienti
8.7
84
Dati insufficienti
9.3
83
Contenuto della piattaforma
Dati insufficienti
9.0
82
Dati insufficienti
8.8
83
Dati insufficienti
8.8
82
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
Dati insufficienti
9.2
81
Dati insufficienti
9.0
83
Dati insufficienti
8.9
83
Dati insufficienti
8.8
83
Dati insufficienti
8.8
83
Dati insufficienti
8.7
83
Dati insufficienti
8.9
82
Nozioni di base sulla piattaforma
8.6
442
8.4
1627
9.3
507
8.9
1663
9.4
503
9.1
1635
Contenuto della piattaforma
9.1
466
8.5
1607
8.7
425
Funzionalità non disponibile
8.9
447
8.4
1593
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
8.8
435
8.4
1585
8.9
448
8.5
1595
Funzionalità non disponibile
Funzionalità non disponibile
9.3
480
9.0
1627
9.5
498
9.1
1689
Gestione delle prestazioniNascondi 13 CaratteristicheMostra 13 Caratteristiche
Dati insufficienti
8.5
267
Valutazioni delle prestazioni
Dati insufficienti
8.8
251
Dati insufficienti
8.4
249
Dati insufficienti
8.6
250
Obiettivi
Dati insufficienti
8.5
244
Dati insufficienti
8.4
245
Feedback
Dati insufficienti
8.8
242
Dati insufficienti
8.6
243
Dati insufficienti
8.0
241
Dati insufficienti
8.9
246
Dati
Dati insufficienti
8.7
245
Dati insufficienti
8.6
242
AI agentico - Gestione delle prestazioni
Dati insufficienti
7.6
17
Dati insufficienti
7.9
17
Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Coinvolgimento dei dipendentiNascondi 19 CaratteristicheMostra 19 Caratteristiche
Dati insufficienti
8.6
555
Nozioni di base sulla piattaforma
Dati insufficienti
8.5
453
Dati insufficienti
8.7
461
Dati insufficienti
8.5
438
Contenuto della piattaforma
Dati insufficienti
8.4
451
Dati insufficienti
8.4
444
Dati insufficienti
8.3
447
Dati insufficienti
8.2
428
Funzionalità Aggiuntiva della Piattaforma
Dati insufficienti
8.5
448
Dati insufficienti
8.3
447
Dati insufficienti
9.3
486
Dati insufficienti
8.7
451
Piattaforma
Dati insufficienti
8.4
504
Dati insufficienti
8.3
474
Dati insufficienti
8.6
460
Dati insufficienti
8.8
463
Dati insufficienti
9.1
471
Dati insufficienti
8.7
463
Dati insufficienti
8.7
461
Dati insufficienti
8.9
469
Categorie
Categorie
Categorie condivise
Bucketlist Rewards e Workhuman Social Recognition sono categorizzati comeRiconoscimento dei dipendenti
Categorie uniche
Bucketlist Rewards non ha categorie uniche
Workhuman Social Recognition è categorizzato comeGestione delle prestazioni, Gestione della carriera, e Coinvolgimento dei dipendenti
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
Bucketlist Rewards
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Workhuman Social Recognition
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Ospedale e Assistenza Sanitaria
23.1%
Pratica medica
7.2%
Software per computer
7.1%
Tecnologia dell'informazione e servizi
6.8%
Bancario
4.4%
Altro
51.4%
Tecnologia dell'informazione e servizi
16.6%
Prodotti farmaceutici
13.0%
Software per computer
9.8%
Assicurazione
4.7%
Ospedale e Assistenza Sanitaria
4.7%
Altro
51.2%
Discussioni
A cosa serve Bucketlist?
2 Commenti
SH
dare punti alle persone da usare ovunque per fare buone azioni, il tuo compleanno, ecc.Leggi di più
Bucketlist offre integrazioni?
1 Commento
JD
La nostra azienda utilizza le integrazioni di Slack, Google Login e BambooHR; siamo stati tra i primi ad adottarle, quindi probabilmente hanno integrazioni...Leggi di più
Che cos'è un programma di riconoscimento sociale?
3 Commenti
Risposta ufficiale da Workhuman Social Recognition
Il riconoscimento sociale, o riconoscimento tra pari, è l'atto attraverso il quale i dipendenti si danno potere e si riconoscono reciprocamente per l'ottimo...Leggi di più
Quali benefici hanno i programmi di riconoscimento?
2 Commenti
SA
ci sono 3 fasi di riconoscimento
1ª solo parole di lode
2ª apprezzamento basato su punti i cui punti possono essere riscattati per ottenere prodotti o...Leggi di più
Che cos'è l'app Workhuman?
1 Commento
Risposta ufficiale da Workhuman Social Recognition
La Workhuman Cloud è una piattaforma unica, accessibile tramite desktop e l'app mobile Workhuman, per il Riconoscimento Sociale® che offre alle aziende modi...Leggi di più
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