Migliori Software per interviste video - Pagina 15
Il software per le video interviste consente alle aziende di una vasta gamma di settori di semplificare il tradizionale processo di colloquio di lavoro. Questi strumenti assistono il personale delle risorse umane, i responsabili delle assunzioni e i reclutatori nell'identificare i migliori candidati per le posizioni aperte. Esistono due tipi principali di strumenti per le video interviste: interviste video pre-registrate e interviste video in diretta. Gli strumenti per le interviste pre-registrate permettono ai candidati di completare le interviste da qualsiasi luogo, in qualsiasi momento, rispondendo a una lista di domande predefinite. Nel frattempo, le interviste video in diretta forniscono una piattaforma in cui i reclutatori possono condurre interviste online e in tempo reale con i candidati ovunque nel mondo. I sistemi di video intervista spesso sfruttano l'IA, i chatbot e le opzioni di software di pianificazione delle interviste, per citarne alcuni. Il software per le video interviste è più comunemente integrato con i sistemi di tracciamento dei candidati (ATS) per semplificare il processo di reclutamento dalla ricerca dei candidati all'organizzazione delle informazioni sui candidati.
Le soluzioni in questa categoria sono progettate per essere utilizzate per intervistare candidati per una vasta gamma di ruoli. Per soluzioni che forniscono funzionalità di video live-coding per valutare le competenze di codifica dei candidati in tempo reale, si prega di visitare la nostra categoria di software di screening delle competenze tecniche.
Per qualificarsi per l'inclusione nella categoria delle Video Interviste, un prodotto deve:
Semplificare e facilitare il processo di intervista Fornire tecnologia di video intervista per una vasta gamma di ruoli, comprese interviste pre-registrate, interviste video in diretta, o entrambe Tracciare i processi di screening dei candidati e/o fornire integrazioni con ATSSoftware per interviste video in evidenza a colpo d'occhio
G2 è orgogliosa di mostrare recensioni imparziali sulla soddisfazione user nelle nostre valutazioni e rapporti. Non permettiamo posizionamenti a pagamento in nessuna delle nostre valutazioni, classifiche o rapporti. Scopri di più sulle nostre metodologie di valutazione.
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Employertube è la prima piattaforma di video interviste creata con il monitoraggio della diversità e la trasparenza al suo centro. Employertube crea un nuovo modo di reclutare che include un sistema u
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Giusto, veloce e amichevole
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Vieple sta rivoluzionando il reclutamento unendo il potere del video e delle interviste. Vieple sta riducendo i costi per le aziende del primo turno, del reclutamento di massa, del reclutamento di lau
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Soluzioni di video interviste automatizzate e su richiesta progettate per semplificare il processo di reclutamento.
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VouchFor è un software di gestione delle referenze dei clienti utilizzato per creare un'offerta di ricompensa per referenze che invoglia i tuoi clienti a raccomandare la tua attività.
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Vpply è un'applicazione web innovativa che trasforma il tradizionale processo di candidatura lavorativa permettendo ai candidati di candidarsi per posizioni utilizzando profili video invece di curricu
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VRecruit è una soluzione basata su app video, che offre la possibilità di tenere colloqui video con nuovi candidati.
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Withe è una piattaforma per eventi di assunzione e fiere del lavoro progettata per essere il modo più veloce per connettere candidati qualificati con team di assunzione di massa. Withe consente ai te
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YouTestMe Virtual Interview è un software di intervista asincrona che automatizza il processo di assunzione attraverso una tecnologia di valutazione video potenziata dall'IA. Consente alle organizzazi
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YVI è una piattaforma innovativa di reclutamento basata sull'intelligenza artificiale, impegnata ad assistere le aziende nel sfruttare il potenziale dell'IA per rivoluzionare le pratiche di colloquio.
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