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Migliori Software HR Core - Pagina 2

Jeffrey Lin
JL
Ricercato e scritto da Jeffrey Lin

Il software principale per le risorse umane (HR), noto anche come software di gestione del capitale umano (HCM), memorizza le informazioni sui dipendenti all'interno di un sistema centrale di registrazione. I sistemi HR principali vengono utilizzati per gestire le informazioni sui dipendenti, come i dati sui salari e i benefici, all'interno di un database HR centralizzato e facilmente accessibile. Questi sistemi tecnologici HR sono stati a lungo commercializzati come sistemi informativi per le risorse umane (HRIS) o sistemi di gestione delle risorse umane (HRMS), ma recentemente sono stati sostituiti dal termine popolare, HCM.

Le aziende utilizzano il software HR principale per mantenere i profili dei dipendenti, memorizzare documenti rilevanti dei dipendenti e identificare tendenze con una visione olistica dell'organizzazione. I sistemi HR principali sono più comunemente implementati nei dipartimenti HR, consentendo ai manager HR di tracciare i record dei dipendenti e riportare le tendenze chiave alla direzione. Molte soluzioni HR principali offrono opzioni self-service in modo che i dipendenti possano aggiornare i loro benefici o le informazioni di contatto senza interrompere i flussi di lavoro HR. Il software HR principale è spesso implementato come parte di una suite di gestione HR integrata, o offre integrazioni con applicazioni HR di terze parti per aumentare il suo valore attraverso molteplici funzioni HR.

Per qualificarsi per l'inclusione nella categoria Core HR, un prodotto deve:

Memorizzare le informazioni e i documenti dei dipendenti in un database centrale Consentire agli utenti di personalizzare i profili dei dipendenti con campi dati unici Abilitare l'esportazione e l'importazione semplici dei dati dei dipendenti per scopi di reportistica Integrare con applicazioni HR di terze parti da cui possono essere estratte ulteriori informazioni sui dipendenti
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Il miglior Software HR Core a colpo d'occhio

Leader:
Miglior performer:
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    Questa descrizione è fornita dal venditore.

    Workday Human Capital Management è un sistema unico e unificato, che offre un modello di sicurezza unico e un'esperienza utente senza soluzione di continuità. Infuso con intelligenza artificiale, Work

    Utenti
    • Recruiter
    • Account Executive
    Settori
    • Tecnologia dell'informazione e servizi
    • Software per computer
    Segmento di mercato
    • 73% Enterprise
    • 20% Mid-Market
    Sentimento dell'utente
    Come vengono determinate?Informazioni
    Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
    • Workday HCM è una piattaforma centralizzata che semplifica i processi HR fondamentali come il reclutamento, l'inserimento, la gestione delle prestazioni e la gestione dei dati dei dipendenti.
    • I revisori apprezzano l'interfaccia intuitiva, le capacità di reporting e analisi in tempo reale e l'integrazione senza soluzione di continuità tra le funzioni principali delle risorse umane, che consentono decisioni basate sui dati durante tutto il ciclo di vita del dipendente.
    • I revisori hanno riscontrato problemi con l'interfaccia utente poco intuitiva, specialmente per gli utenti alla prima esperienza o che la usano raramente, e la personalizzazione e configurazione dei report può essere complessa, richiedendo spesso il supporto di team tecnici o consulenti.
  • Pro e contro
    Espandi/Comprimi Pro e contro
  • Pro e Contro di Workday HCM
    Come vengono determinate?Informazioni
    Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
    Pro
    Ease of Use
    101
    Helpful
    34
    HR Management
    33
    User Interface
    32
    Features
    31
    Contro
    Not User-Friendly
    30
    Poor Interface Design
    30
    Learning Curve
    28
    Limited Customization
    27
    Complexity Issues
    23
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Workday HCM che prevedono la soddisfazione degli utenti
    8.1
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    8.6
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    8.5
    Prestazione
    Media: 8.6
    8.3
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Venditore
    Workday
    Sito web dell'azienda
    Anno di Fondazione
    2005
    Sede centrale
    Pleasanton, CA
    Twitter
    @Workday
    52,250 follower su Twitter
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    26,836 dipendenti su LinkedIn®
Descrizione del prodotto
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Workday Human Capital Management è un sistema unico e unificato, che offre un modello di sicurezza unico e un'esperienza utente senza soluzione di continuità. Infuso con intelligenza artificiale, Work

Utenti
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Settori
  • Tecnologia dell'informazione e servizi
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Segmento di mercato
  • 73% Enterprise
  • 20% Mid-Market
Sentimento dell'utente
Come vengono determinate?Informazioni
Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
  • Workday HCM è una piattaforma centralizzata che semplifica i processi HR fondamentali come il reclutamento, l'inserimento, la gestione delle prestazioni e la gestione dei dati dei dipendenti.
  • I revisori apprezzano l'interfaccia intuitiva, le capacità di reporting e analisi in tempo reale e l'integrazione senza soluzione di continuità tra le funzioni principali delle risorse umane, che consentono decisioni basate sui dati durante tutto il ciclo di vita del dipendente.
  • I revisori hanno riscontrato problemi con l'interfaccia utente poco intuitiva, specialmente per gli utenti alla prima esperienza o che la usano raramente, e la personalizzazione e configurazione dei report può essere complessa, richiedendo spesso il supporto di team tecnici o consulenti.
Pro e Contro di Workday HCM
Come vengono determinate?Informazioni
Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
Pro
Ease of Use
101
Helpful
34
HR Management
33
User Interface
32
Features
31
Contro
Not User-Friendly
30
Poor Interface Design
30
Learning Curve
28
Limited Customization
27
Complexity Issues
23
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Workday HCM che prevedono la soddisfazione degli utenti
8.1
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
8.6
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
8.5
Prestazione
Media: 8.6
8.3
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Venditore
Workday
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
2005
Sede centrale
Pleasanton, CA
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  • Panoramica
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  • Descrizione del prodotto
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    Questa descrizione è fornita dal venditore.

    Zoho People è un software HR basato su cloud progettato per aiutare le aziende a semplificare e automatizzare i loro processi HR, dall'onboarding all'offboarding. Offre una suite completa di strumenti

    Utenti
    • HR Manager
    • Software Engineer
    Settori
    • Tecnologia dell'informazione e servizi
    • Software per computer
    Segmento di mercato
    • 57% Mid-Market
    • 30% Piccola impresa
  • Pro e contro
    Espandi/Comprimi Pro e contro
  • Pro e Contro di Zoho People
    Come vengono determinate?Informazioni
    Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
    Pro
    Ease of Use
    64
    Attendance Tracking
    37
    Leave Management
    36
    HR Management
    32
    Features
    26
    Contro
    Limited Customization
    16
    Not User-Friendly
    12
    Learning Curve
    10
    Missing Features
    10
    Not Intuitive
    10
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Zoho People che prevedono la soddisfazione degli utenti
    8.5
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    9.0
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    8.8
    Prestazione
    Media: 8.6
    8.7
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Venditore
    Zoho
    Anno di Fondazione
    1996
    Sede centrale
    Austin, TX
    Twitter
    @Zoho
    137,088 follower su Twitter
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    29,794 dipendenti su LinkedIn®
    Telefono
    +1 (888) 900-9646
Descrizione del prodotto
Come vengono determinate?Informazioni
Questa descrizione è fornita dal venditore.

Zoho People è un software HR basato su cloud progettato per aiutare le aziende a semplificare e automatizzare i loro processi HR, dall'onboarding all'offboarding. Offre una suite completa di strumenti

Utenti
  • HR Manager
  • Software Engineer
Settori
  • Tecnologia dell'informazione e servizi
  • Software per computer
Segmento di mercato
  • 57% Mid-Market
  • 30% Piccola impresa
Pro e Contro di Zoho People
Come vengono determinate?Informazioni
Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
Pro
Ease of Use
64
Attendance Tracking
37
Leave Management
36
HR Management
32
Features
26
Contro
Limited Customization
16
Not User-Friendly
12
Learning Curve
10
Missing Features
10
Not Intuitive
10
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Zoho People che prevedono la soddisfazione degli utenti
8.5
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
9.0
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
8.8
Prestazione
Media: 8.6
8.7
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Venditore
Zoho
Anno di Fondazione
1996
Sede centrale
Austin, TX
Twitter
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Pagina LinkedIn®
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  • Panoramica
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  • Descrizione del prodotto
    Come vengono determinate?Informazioni
    Questa descrizione è fornita dal venditore.

    Progettato per le organizzazioni che danno priorità a una forza lavoro diversificata e a culture di fiducia e appartenenza, UKG Pro® mette le persone al centro della tua strategia. Dalle risorse umane

    Utenti
    • Payroll Manager
    • HR Generalist
    Settori
    • Ospedali e assistenza sanitaria
    • Petrolio ed energia
    Segmento di mercato
    • 48% Mid-Market
    • 46% Enterprise
    Sentimento dell'utente
    Come vengono determinate?Informazioni
    Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
    • UKG Pro è uno strumento HRIS che supporta varie funzioni HR come la gestione delle presenze, il monitoraggio del PTO, il libro paga e la gestione delle prestazioni, con alcune funzionalità limitate al mercato statunitense.
    • I revisori apprezzano la facilità d'uso dello strumento, la sua capacità di tracciare e assegnare ore ai progetti, la comodità di richiedere e approvare il tempo di vacanza e l'integrazione delle attività HR in un'unica piattaforma.
    • I revisori hanno notato che lo strumento ha opzioni limitate per le località globali, l'interfaccia non è molto intuitiva, il servizio clienti è carente e il processo di accesso, in particolare il breve limite di tempo per il codice di verifica, può essere frustrante.
  • Pro e contro
    Espandi/Comprimi Pro e contro
  • Pro e Contro di UKG Pro
    Come vengono determinate?Informazioni
    Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
    Pro
    Ease of Use
    174
    Helpful
    86
    Customer Support
    65
    Intuitive
    65
    Features
    64
    Contro
    Not User-Friendly
    47
    Learning Curve
    42
    Poor Customer Support
    37
    Limited Features
    33
    Not Intuitive
    33
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di UKG Pro che prevedono la soddisfazione degli utenti
    8.3
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    8.4
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    8.5
    Prestazione
    Media: 8.6
    8.3
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Venditore
    UKG
    Sito web dell'azienda
    Anno di Fondazione
    1977
    Sede centrale
    Weston, FL
    Twitter
    @UKGInc
    42,775 follower su Twitter
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    16,048 dipendenti su LinkedIn®
Descrizione del prodotto
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Progettato per le organizzazioni che danno priorità a una forza lavoro diversificata e a culture di fiducia e appartenenza, UKG Pro® mette le persone al centro della tua strategia. Dalle risorse umane

Utenti
  • Payroll Manager
  • HR Generalist
Settori
  • Ospedali e assistenza sanitaria
  • Petrolio ed energia
Segmento di mercato
  • 48% Mid-Market
  • 46% Enterprise
Sentimento dell'utente
Come vengono determinate?Informazioni
Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
  • UKG Pro è uno strumento HRIS che supporta varie funzioni HR come la gestione delle presenze, il monitoraggio del PTO, il libro paga e la gestione delle prestazioni, con alcune funzionalità limitate al mercato statunitense.
  • I revisori apprezzano la facilità d'uso dello strumento, la sua capacità di tracciare e assegnare ore ai progetti, la comodità di richiedere e approvare il tempo di vacanza e l'integrazione delle attività HR in un'unica piattaforma.
  • I revisori hanno notato che lo strumento ha opzioni limitate per le località globali, l'interfaccia non è molto intuitiva, il servizio clienti è carente e il processo di accesso, in particolare il breve limite di tempo per il codice di verifica, può essere frustrante.
Pro e Contro di UKG Pro
Come vengono determinate?Informazioni
Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
Pro
Ease of Use
174
Helpful
86
Customer Support
65
Intuitive
65
Features
64
Contro
Not User-Friendly
47
Learning Curve
42
Poor Customer Support
37
Limited Features
33
Not Intuitive
33
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di UKG Pro che prevedono la soddisfazione degli utenti
8.3
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
8.4
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
8.5
Prestazione
Media: 8.6
8.3
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Venditore
UKG
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
1977
Sede centrale
Weston, FL
Twitter
@UKGInc
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Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
16,048 dipendenti su LinkedIn®
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    Paycom è la piattaforma HCM più automatizzata e l'unico software per risorse umane e paghe costruito su un database veramente unico e singolo che automatizza l'intero ciclo di vita del dipendente. Pr

    Utenti
    • HR Manager
    • Human Resources Manager
    Settori
    • Ospedali e assistenza sanitaria
    • Gestione delle organizzazioni non profit
    Segmento di mercato
    • 64% Mid-Market
    • 14% Piccola impresa
    Sentimento dell'utente
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    Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
    • Paycom è un software completo di gestione del capitale umano (HCM) che offre funzionalità per la gestione delle buste paga, la rilevazione delle presenze, l'inserimento dei nuovi dipendenti, l'amministrazione dei benefici e altro ancora.
    • Gli utenti apprezzano la facilità d'uso, la capacità di generare report personalizzati, il supporto clienti reattivo e gli aggiornamenti costanti per migliorare le capacità del software basati sul feedback degli utenti.
    • Gli utenti hanno segnalato problemi con l'interfaccia utente difficile da navigare, il sistema non intuitivo, la mancanza di un sito di test e tempi di risposta lenti da parte del personale di supporto.
  • Pro e contro
    Espandi/Comprimi Pro e contro
  • Pro e Contro di Paycom
    Come vengono determinate?Informazioni
    Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
    Pro
    Ease of Use
    362
    Helpful
    265
    Customer Support
    261
    Payroll Management
    235
    Simple
    168
    Contro
    Learning Curve
    113
    Poor Customer Support
    110
    Payroll Issues
    91
    Limited Features
    90
    Missing Features
    88
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Paycom che prevedono la soddisfazione degli utenti
    8.3
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    8.5
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    8.8
    Prestazione
    Media: 8.6
    8.6
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Venditore
    Paycom
    Sito web dell'azienda
    Anno di Fondazione
    1998
    Sede centrale
    Oklahoma City, OK
    Twitter
    @Paycom
    33,482 follower su Twitter
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    6,668 dipendenti su LinkedIn®
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Paycom è la piattaforma HCM più automatizzata e l'unico software per risorse umane e paghe costruito su un database veramente unico e singolo che automatizza l'intero ciclo di vita del dipendente. Pr

Utenti
  • HR Manager
  • Human Resources Manager
Settori
  • Ospedali e assistenza sanitaria
  • Gestione delle organizzazioni non profit
Segmento di mercato
  • 64% Mid-Market
  • 14% Piccola impresa
Sentimento dell'utente
Come vengono determinate?Informazioni
Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
  • Paycom è un software completo di gestione del capitale umano (HCM) che offre funzionalità per la gestione delle buste paga, la rilevazione delle presenze, l'inserimento dei nuovi dipendenti, l'amministrazione dei benefici e altro ancora.
  • Gli utenti apprezzano la facilità d'uso, la capacità di generare report personalizzati, il supporto clienti reattivo e gli aggiornamenti costanti per migliorare le capacità del software basati sul feedback degli utenti.
  • Gli utenti hanno segnalato problemi con l'interfaccia utente difficile da navigare, il sistema non intuitivo, la mancanza di un sito di test e tempi di risposta lenti da parte del personale di supporto.
Pro e Contro di Paycom
Come vengono determinate?Informazioni
Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
Pro
Ease of Use
362
Helpful
265
Customer Support
261
Payroll Management
235
Simple
168
Contro
Learning Curve
113
Poor Customer Support
110
Payroll Issues
91
Limited Features
90
Missing Features
88
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Paycom che prevedono la soddisfazione degli utenti
8.3
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
8.5
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
8.8
Prestazione
Media: 8.6
8.6
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Venditore
Paycom
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
1998
Sede centrale
Oklahoma City, OK
Twitter
@Paycom
33,482 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
6,668 dipendenti su LinkedIn®
  • Panoramica
    Espandi/Comprimi Panoramica
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    TriNet è stato un leader fidato nel settore dei Professional Employer Organization (PEO) per oltre 30 anni, fornendo soluzioni HR complete specificamente adattate per le piccole e medie imprese. Quest

    Utenti
    • Controller
    • CEO
    Settori
    • Software per computer
    • Tecnologia dell'informazione e servizi
    Segmento di mercato
    • 59% Piccola impresa
    • 38% Mid-Market
    Sentimento dell'utente
    Come vengono determinate?Informazioni
    Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
    • TriNet è una piattaforma di gestione delle risorse umane che semplifica i processi HR, fornisce consulenza esperta e offre strumenti per l'amministrazione dei benefici, l'elaborazione delle buste paga e le risorse per la conformità.
    • I revisori apprezzano il sistema facile da usare di TriNet, il supporto clienti reattivo e la facilità di accesso ai documenti dei dipendenti e alle informazioni sui salari, oltre alla capacità della piattaforma di semplificare la gestione delle risorse umane, in particolare per i piccoli team senza un dipartimento HR dedicato.
    • Gli utenti hanno riscontrato problemi con l'integrazione di TriNet con altre piattaforme, hanno trovato la piattaforma costosa e hanno segnalato difficoltà nella navigazione, reindirizzamenti eccessivi e incoerenze negli aumenti dei costi dei benefici, insieme a una mancanza di trasparenza riguardo agli aumenti dei premi e la necessità di miglioramenti nel design e nella funzionalità.
  • Pro e contro
    Espandi/Comprimi Pro e contro
  • Pro e Contro di TriNet
    Come vengono determinate?Informazioni
    Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
    Pro
    Customer Support
    70
    Helpful
    68
    Ease of Use
    61
    Payroll Management
    31
    Benefits
    30
    Contro
    Poor Customer Support
    33
    Navigation Difficulty
    21
    Expensive
    19
    Not Intuitive
    19
    Pricing Issues
    18
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di TriNet che prevedono la soddisfazione degli utenti
    8.2
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    8.0
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    8.1
    Prestazione
    Media: 8.6
    8.4
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Venditore
    TriNet
    Sito web dell'azienda
    Anno di Fondazione
    1988
    Sede centrale
    Dublin , CA
    Twitter
    @TriNet
    24,542 follower su Twitter
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    4,474 dipendenti su LinkedIn®
Descrizione del prodotto
Come vengono determinate?Informazioni
Questa descrizione è fornita dal venditore.

TriNet è stato un leader fidato nel settore dei Professional Employer Organization (PEO) per oltre 30 anni, fornendo soluzioni HR complete specificamente adattate per le piccole e medie imprese. Quest

Utenti
  • Controller
  • CEO
Settori
  • Software per computer
  • Tecnologia dell'informazione e servizi
Segmento di mercato
  • 59% Piccola impresa
  • 38% Mid-Market
Sentimento dell'utente
Come vengono determinate?Informazioni
Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
  • TriNet è una piattaforma di gestione delle risorse umane che semplifica i processi HR, fornisce consulenza esperta e offre strumenti per l'amministrazione dei benefici, l'elaborazione delle buste paga e le risorse per la conformità.
  • I revisori apprezzano il sistema facile da usare di TriNet, il supporto clienti reattivo e la facilità di accesso ai documenti dei dipendenti e alle informazioni sui salari, oltre alla capacità della piattaforma di semplificare la gestione delle risorse umane, in particolare per i piccoli team senza un dipartimento HR dedicato.
  • Gli utenti hanno riscontrato problemi con l'integrazione di TriNet con altre piattaforme, hanno trovato la piattaforma costosa e hanno segnalato difficoltà nella navigazione, reindirizzamenti eccessivi e incoerenze negli aumenti dei costi dei benefici, insieme a una mancanza di trasparenza riguardo agli aumenti dei premi e la necessità di miglioramenti nel design e nella funzionalità.
Pro e Contro di TriNet
Come vengono determinate?Informazioni
Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
Pro
Customer Support
70
Helpful
68
Ease of Use
61
Payroll Management
31
Benefits
30
Contro
Poor Customer Support
33
Navigation Difficulty
21
Expensive
19
Not Intuitive
19
Pricing Issues
18
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di TriNet che prevedono la soddisfazione degli utenti
8.2
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
8.0
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
8.1
Prestazione
Media: 8.6
8.4
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Venditore
TriNet
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
1988
Sede centrale
Dublin , CA
Twitter
@TriNet
24,542 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
4,474 dipendenti su LinkedIn®
(763)4.4 su 5
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  • Panoramica
    Espandi/Comprimi Panoramica
  • Descrizione del prodotto
    Come vengono determinate?Informazioni
    Questa descrizione è fornita dal venditore.

    Personio è la piattaforma HR intelligente che aiuta ogni team HR a lavorare in modo più intelligente, così puoi concentrarti sul lavoro significativo che ami. Le nostre Automazioni Intelligenti ti ai

    Utenti
    • CEO
    • HR-Manager
    Settori
    • Software per computer
    • Tecnologia dell'informazione e servizi
    Segmento di mercato
    • 60% Mid-Market
    • 27% Piccola impresa
  • Pro e contro
    Espandi/Comprimi Pro e contro
  • Pro e Contro di Personio
    Come vengono determinate?Informazioni
    Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
    Pro
    Ease of Use
    205
    Intuitive
    106
    Features
    93
    User Interface
    93
    Comprehensive Features
    88
    Contro
    Missing Features
    48
    Limited Customization
    44
    Limited Features
    42
    Not User-Friendly
    30
    Technical Issues
    30
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Personio che prevedono la soddisfazione degli utenti
    8.5
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    8.5
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    8.2
    Prestazione
    Media: 8.6
    8.1
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Venditore
    Personio
    Sito web dell'azienda
    Anno di Fondazione
    2015
    Sede centrale
    München, Bayern
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,803 dipendenti su LinkedIn®
Descrizione del prodotto
Come vengono determinate?Informazioni
Questa descrizione è fornita dal venditore.

Personio è la piattaforma HR intelligente che aiuta ogni team HR a lavorare in modo più intelligente, così puoi concentrarti sul lavoro significativo che ami. Le nostre Automazioni Intelligenti ti ai

Utenti
  • CEO
  • HR-Manager
Settori
  • Software per computer
  • Tecnologia dell'informazione e servizi
Segmento di mercato
  • 60% Mid-Market
  • 27% Piccola impresa
Pro e Contro di Personio
Come vengono determinate?Informazioni
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Pro
Ease of Use
205
Intuitive
106
Features
93
User Interface
93
Comprehensive Features
88
Contro
Missing Features
48
Limited Customization
44
Limited Features
42
Not User-Friendly
30
Technical Issues
30
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Personio che prevedono la soddisfazione degli utenti
8.5
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
8.5
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
8.2
Prestazione
Media: 8.6
8.1
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Venditore
Personio
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
2015
Sede centrale
München, Bayern
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
1,803 dipendenti su LinkedIn®
(807)4.3 su 5
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  • Panoramica
    Espandi/Comprimi Panoramica
  • Descrizione del prodotto
    Come vengono determinate?Informazioni
    Questa descrizione è fornita dal venditore.

    Employment Hero è un sistema operativo (OS) per l'occupazione basato su AI che unifica reclutamento, risorse umane, paghe e benefici in un'unica infrastruttura automatizzata per PMI e organizzazioni i

    Utenti
    • HR Manager
    • Finance Manager
    Settori
    • Costruzioni
    • Ospedali e assistenza sanitaria
    Segmento di mercato
    • 52% Mid-Market
    • 39% Piccola impresa
    Sentimento dell'utente
    Come vengono determinate?Informazioni
    Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
    • Employment Hero è una piattaforma che combina vari programmi in un'unica piattaforma per ottimizzare e semplificare le operazioni aziendali.
    • Gli utenti apprezzano la facilità di navigazione, la possibilità di richiedere permessi e controllare le buste paga contemporaneamente, e l'integrazione senza soluzione di continuità della piattaforma nell'uso quotidiano.
    • Gli utenti hanno riscontrato problemi con l'installazione a causa dell'assistenza di terze parti, della mancanza di supporto immediato dopo l'iscrizione e delle limitazioni in alcune funzionalità.
  • Pro e contro
    Espandi/Comprimi Pro e contro
  • Pro e Contro di Employment Hero
    Come vengono determinate?Informazioni
    Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
    Pro
    Ease of Use
    445
    Helpful
    309
    Simple
    267
    Customer Support
    246
    Intuitive
    230
    Contro
    Missing Features
    208
    Limited Customization
    173
    Not User-Friendly
    165
    Poor Customer Support
    135
    Limited Features
    132
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Employment Hero che prevedono la soddisfazione degli utenti
    8.2
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    7.8
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    8.1
    Prestazione
    Media: 8.6
    8.0
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Sito web dell'azienda
    Anno di Fondazione
    2014
    Sede centrale
    Sydney, New South Wales, Australia
    Twitter
    @EmploymentHero
    13,096 follower su Twitter
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,775 dipendenti su LinkedIn®
Descrizione del prodotto
Come vengono determinate?Informazioni
Questa descrizione è fornita dal venditore.

Employment Hero è un sistema operativo (OS) per l'occupazione basato su AI che unifica reclutamento, risorse umane, paghe e benefici in un'unica infrastruttura automatizzata per PMI e organizzazioni i

Utenti
  • HR Manager
  • Finance Manager
Settori
  • Costruzioni
  • Ospedali e assistenza sanitaria
Segmento di mercato
  • 52% Mid-Market
  • 39% Piccola impresa
Sentimento dell'utente
Come vengono determinate?Informazioni
Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
  • Employment Hero è una piattaforma che combina vari programmi in un'unica piattaforma per ottimizzare e semplificare le operazioni aziendali.
  • Gli utenti apprezzano la facilità di navigazione, la possibilità di richiedere permessi e controllare le buste paga contemporaneamente, e l'integrazione senza soluzione di continuità della piattaforma nell'uso quotidiano.
  • Gli utenti hanno riscontrato problemi con l'installazione a causa dell'assistenza di terze parti, della mancanza di supporto immediato dopo l'iscrizione e delle limitazioni in alcune funzionalità.
Pro e Contro di Employment Hero
Come vengono determinate?Informazioni
Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
Pro
Ease of Use
445
Helpful
309
Simple
267
Customer Support
246
Intuitive
230
Contro
Missing Features
208
Limited Customization
173
Not User-Friendly
165
Poor Customer Support
135
Limited Features
132
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Employment Hero che prevedono la soddisfazione degli utenti
8.2
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
7.8
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
8.1
Prestazione
Media: 8.6
8.0
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
2014
Sede centrale
Sydney, New South Wales, Australia
Twitter
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1,775 dipendenti su LinkedIn®
(321)4.3 su 5
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  • Panoramica
    Espandi/Comprimi Panoramica
  • Descrizione del prodotto
    Come vengono determinate?Informazioni
    Questa descrizione è fornita dal venditore.

    ADP TotalSource è un'organizzazione professionale di impiego a servizio completo (PEO) che fornisce una guida esperta dedicata e pratica insieme a una tecnologia facile da usare. Questo consente ai cl

    Utenti
    • President
    • Controller
    Settori
    • Gestione delle organizzazioni non profit
    • Costruzioni
    Segmento di mercato
    • 71% Piccola impresa
    • 25% Mid-Market
    Sentimento dell'utente
    Come vengono determinate?Informazioni
    Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
    • ADP è una soluzione per la gestione delle buste paga e delle risorse umane che fornisce accesso ai registri delle buste paga, pianificazione dei colloqui, monitoraggio delle informazioni sulle buste paga e gestione dei benefici per i dipendenti.
    • Gli utenti apprezzano la soluzione completa offerta da ADP, che include la sua interfaccia intuitiva, un supporto clienti efficiente, un facile accesso alle informazioni e la capacità di gestire tutte le sfumature delle leggi sui salari e sulle tasse.
    • I revisori hanno riscontrato problemi con il costo di ADP, trovandolo una soluzione costosa, e hanno anche segnalato difficoltà con l'interfaccia utente, tempi di risposta lenti e sfide nell'aggiornamento dei record dei dipendenti.
  • Pro e contro
    Espandi/Comprimi Pro e contro
  • Pro e Contro di ADP TotalSource
    Come vengono determinate?Informazioni
    Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
    Pro
    Customer Support
    68
    Ease of Use
    62
    HR Management
    54
    Payroll Management
    52
    Helpful
    49
    Contro
    Poor Customer Support
    35
    Expensive
    28
    Payroll Issues
    22
    Navigation Difficulty
    21
    High Fees
    19
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di ADP TotalSource che prevedono la soddisfazione degli utenti
    8.7
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    8.3
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    8.3
    Prestazione
    Media: 8.6
    8.8
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Venditore
    ADP
    Sito web dell'azienda
    Anno di Fondazione
    1949
    Sede centrale
    Roseland, New Jersey
    Twitter
    @ADP
    48,742 follower su Twitter
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    93,550 dipendenti su LinkedIn®
Descrizione del prodotto
Come vengono determinate?Informazioni
Questa descrizione è fornita dal venditore.

ADP TotalSource è un'organizzazione professionale di impiego a servizio completo (PEO) che fornisce una guida esperta dedicata e pratica insieme a una tecnologia facile da usare. Questo consente ai cl

Utenti
  • President
  • Controller
Settori
  • Gestione delle organizzazioni non profit
  • Costruzioni
Segmento di mercato
  • 71% Piccola impresa
  • 25% Mid-Market
Sentimento dell'utente
Come vengono determinate?Informazioni
Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
  • ADP è una soluzione per la gestione delle buste paga e delle risorse umane che fornisce accesso ai registri delle buste paga, pianificazione dei colloqui, monitoraggio delle informazioni sulle buste paga e gestione dei benefici per i dipendenti.
  • Gli utenti apprezzano la soluzione completa offerta da ADP, che include la sua interfaccia intuitiva, un supporto clienti efficiente, un facile accesso alle informazioni e la capacità di gestire tutte le sfumature delle leggi sui salari e sulle tasse.
  • I revisori hanno riscontrato problemi con il costo di ADP, trovandolo una soluzione costosa, e hanno anche segnalato difficoltà con l'interfaccia utente, tempi di risposta lenti e sfide nell'aggiornamento dei record dei dipendenti.
Pro e Contro di ADP TotalSource
Come vengono determinate?Informazioni
Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
Pro
Customer Support
68
Ease of Use
62
HR Management
54
Payroll Management
52
Helpful
49
Contro
Poor Customer Support
35
Expensive
28
Payroll Issues
22
Navigation Difficulty
21
High Fees
19
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di ADP TotalSource che prevedono la soddisfazione degli utenti
8.7
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
8.3
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
8.3
Prestazione
Media: 8.6
8.8
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Venditore
ADP
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
1949
Sede centrale
Roseland, New Jersey
Twitter
@ADP
48,742 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
93,550 dipendenti su LinkedIn®
(139)4.4 su 5
Visualizza i migliori Servizi di consulenza per ServiceNow HR Service Delivery
  • Panoramica
    Espandi/Comprimi Panoramica
  • Descrizione del prodotto
    Come vengono determinate?Informazioni
    Questa descrizione è fornita dal venditore.

    Perché ServiceNow HR Service Delivery? Perché i dipendenti non dovrebbero lottare per ottenere aiuto. Quando le persone non riescono a trovare risposte o a risolvere problemi rapidamente, si crea un

    Utenti
    Nessuna informazione disponibile
    Settori
    • Tecnologia dell'informazione e servizi
    • Ospedali e assistenza sanitaria
    Segmento di mercato
    • 62% Enterprise
    • 18% Mid-Market
    Sentimento dell'utente
    Come vengono determinate?Informazioni
    Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
    • ServiceNow HR Service Delivery è una piattaforma che automatizza i processi HR, migliora l'esperienza dei dipendenti e aumenta l'efficienza complessiva dell'organizzazione.
    • I revisori apprezzano l'interfaccia intuitiva della piattaforma, le robuste funzionalità di automazione e la sua capacità di integrarsi con altri sistemi come Workday e Microsoft Teams, che riducono drasticamente le attività manuali delle risorse umane e semplificano le richieste.
    • Gli utenti hanno riscontrato difficoltà con la configurazione iniziale e la personalizzazione, che possono essere opprimenti per i team senza supporto tecnico, e hanno trovato i prezzi un ostacolo per le organizzazioni più piccole.
  • Pro e contro
    Espandi/Comprimi Pro e contro
  • Pro e Contro di ServiceNow HR Service Delivery
    Come vengono determinate?Informazioni
    Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
    Pro
    Ease of Use
    47
    HR Management
    42
    Efficiency
    32
    Helpful
    31
    Features
    29
    Contro
    Limited Customization
    23
    Expensive
    18
    Learning Curve
    17
    Learning Difficulty
    15
    Steep Learning Curve
    15
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di ServiceNow HR Service Delivery che prevedono la soddisfazione degli utenti
    9.2
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    9.2
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    8.2
    Prestazione
    Media: 8.6
    8.7
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Venditore
    ServiceNow
    Sito web dell'azienda
    Anno di Fondazione
    2004
    Sede centrale
    Santa Clara, CA
    Twitter
    @servicenow
    53,570 follower su Twitter
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    31,344 dipendenti su LinkedIn®
Descrizione del prodotto
Come vengono determinate?Informazioni
Questa descrizione è fornita dal venditore.

Perché ServiceNow HR Service Delivery? Perché i dipendenti non dovrebbero lottare per ottenere aiuto. Quando le persone non riescono a trovare risposte o a risolvere problemi rapidamente, si crea un

Utenti
Nessuna informazione disponibile
Settori
  • Tecnologia dell'informazione e servizi
  • Ospedali e assistenza sanitaria
Segmento di mercato
  • 62% Enterprise
  • 18% Mid-Market
Sentimento dell'utente
Come vengono determinate?Informazioni
Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
  • ServiceNow HR Service Delivery è una piattaforma che automatizza i processi HR, migliora l'esperienza dei dipendenti e aumenta l'efficienza complessiva dell'organizzazione.
  • I revisori apprezzano l'interfaccia intuitiva della piattaforma, le robuste funzionalità di automazione e la sua capacità di integrarsi con altri sistemi come Workday e Microsoft Teams, che riducono drasticamente le attività manuali delle risorse umane e semplificano le richieste.
  • Gli utenti hanno riscontrato difficoltà con la configurazione iniziale e la personalizzazione, che possono essere opprimenti per i team senza supporto tecnico, e hanno trovato i prezzi un ostacolo per le organizzazioni più piccole.
Pro e Contro di ServiceNow HR Service Delivery
Come vengono determinate?Informazioni
Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
Pro
Ease of Use
47
HR Management
42
Efficiency
32
Helpful
31
Features
29
Contro
Limited Customization
23
Expensive
18
Learning Curve
17
Learning Difficulty
15
Steep Learning Curve
15
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di ServiceNow HR Service Delivery che prevedono la soddisfazione degli utenti
9.2
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
9.2
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
8.2
Prestazione
Media: 8.6
8.7
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Venditore
ServiceNow
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
2004
Sede centrale
Santa Clara, CA
Twitter
@servicenow
53,570 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
31,344 dipendenti su LinkedIn®
  • Panoramica
    Espandi/Comprimi Panoramica
  • Descrizione del prodotto
    Come vengono determinate?Informazioni
    Questa descrizione è fornita dal venditore.

    Multiplier Global Payroll è una soluzione completa per la gestione del libro paga globale progettata per aiutare le aziende a gestire il libro paga in più paesi da un'unica piattaforma unificata. Auto

    Utenti
    • Amministratore di sistema
    • Analyst
    Settori
    • Tecnologia dell'informazione e servizi
    • Servizi legali
    Segmento di mercato
    • 51% Mid-Market
    • 43% Piccola impresa
    Sentimento dell'utente
    Come vengono determinate?Informazioni
    Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
    • Multiplier is a payroll and compliance platform that simplifies global hiring and payroll operations, providing accurate tax calculations, compliance updates, and support for managing employees in different countries.
    • Users frequently mention the platform's stability, predictability, and the responsiveness of the support team, as well as the improved clarity in reporting which aids in audits and internal reviews.
    • Users mentioned limitations in customization of reports and approval workflows, the need for support intervention for some actions, and slower turnaround times for region-specific compliance documents as areas for improvement.
  • Pro e contro
    Espandi/Comprimi Pro e contro
  • Pro e Contro di Multiplier Global Payroll
    Come vengono determinate?Informazioni
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    Pro
    Helpful
    323
    Customer Support
    247
    Response Time
    182
    Ease of Use
    170
    Fast Response
    159
    Contro
    Delays
    35
    Poor Customer Support
    32
    Service Delays
    23
    Poor Interface Design
    22
    UX Improvement
    16
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Multiplier Global Payroll che prevedono la soddisfazione degli utenti
    9.4
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    9.4
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    9.2
    Prestazione
    Media: 8.6
    9.5
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Venditore
    Multiplier
    Anno di Fondazione
    2020
    Sede centrale
    New York, US
    Twitter
    @UseMultiplier
    10,041 follower su Twitter
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,200 dipendenti su LinkedIn®
Descrizione del prodotto
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Questa descrizione è fornita dal venditore.

Multiplier Global Payroll è una soluzione completa per la gestione del libro paga globale progettata per aiutare le aziende a gestire il libro paga in più paesi da un'unica piattaforma unificata. Auto

Utenti
  • Amministratore di sistema
  • Analyst
Settori
  • Tecnologia dell'informazione e servizi
  • Servizi legali
Segmento di mercato
  • 51% Mid-Market
  • 43% Piccola impresa
Sentimento dell'utente
Come vengono determinate?Informazioni
Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
  • Multiplier is a payroll and compliance platform that simplifies global hiring and payroll operations, providing accurate tax calculations, compliance updates, and support for managing employees in different countries.
  • Users frequently mention the platform's stability, predictability, and the responsiveness of the support team, as well as the improved clarity in reporting which aids in audits and internal reviews.
  • Users mentioned limitations in customization of reports and approval workflows, the need for support intervention for some actions, and slower turnaround times for region-specific compliance documents as areas for improvement.
Pro e Contro di Multiplier Global Payroll
Come vengono determinate?Informazioni
Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
Pro
Helpful
323
Customer Support
247
Response Time
182
Ease of Use
170
Fast Response
159
Contro
Delays
35
Poor Customer Support
32
Service Delays
23
Poor Interface Design
22
UX Improvement
16
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Multiplier Global Payroll che prevedono la soddisfazione degli utenti
9.4
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
9.4
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
9.2
Prestazione
Media: 8.6
9.5
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Venditore
Multiplier
Anno di Fondazione
2020
Sede centrale
New York, US
Twitter
@UseMultiplier
10,041 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
1,200 dipendenti su LinkedIn®
  • Panoramica
    Espandi/Comprimi Panoramica
  • Descrizione del prodotto
    Come vengono determinate?Informazioni
    Questa descrizione è fornita dal venditore.

    ADP Comprehensive Services fornisce sollievo amministrativo, servizi e supporto da un team di professionisti dedicati, e tecnologia all-in-one con la piattaforma ADP Workforce Now per i tuoi compiti d

    Utenti
    • HR Specialist
    • Director of Human Resources
    Settori
    • Gestione delle organizzazioni non profit
    • Produzione
    Segmento di mercato
    • 60% Mid-Market
    • 18% Piccola impresa
    Sentimento dell'utente
    Come vengono determinate?Informazioni
    Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
    • ADP Comprehensive Services is a platform that integrates multiple HR functions such as payroll, benefits administration, talent management, time and attendance, compliance, and analytics into a unified system.
    • Reviewers appreciate the platform's ease of use, the availability of a dedicated HR Business Partner for compliance and policy development, and the ability to access past payroll and tax information readily.
    • Reviewers experienced issues with the platform's user interface, finding it less intuitive and modern compared to newer competitors, and also expressed dissatisfaction with the company's marketing efforts to promote other services.
  • Pro e contro
    Espandi/Comprimi Pro e contro
  • Pro e Contro di ADP Comprehensive Services
    Come vengono determinate?Informazioni
    Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
    Pro
    Helpful
    35
    Ease of Use
    29
    Customer Support
    28
    Payroll Management
    22
    Payroll Ease
    21
    Contro
    Missing Features
    10
    Poor Customer Support
    9
    Limited Features
    8
    Steep Learning Curve
    8
    Technical Issues
    8
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di ADP Comprehensive Services che prevedono la soddisfazione degli utenti
    8.9
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    8.4
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    8.3
    Prestazione
    Media: 8.6
    8.5
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Venditore
    ADP
    Sito web dell'azienda
    Anno di Fondazione
    1949
    Sede centrale
    Roseland, New Jersey
    Twitter
    @ADP
    48,742 follower su Twitter
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    93,550 dipendenti su LinkedIn®
Descrizione del prodotto
Come vengono determinate?Informazioni
Questa descrizione è fornita dal venditore.

ADP Comprehensive Services fornisce sollievo amministrativo, servizi e supporto da un team di professionisti dedicati, e tecnologia all-in-one con la piattaforma ADP Workforce Now per i tuoi compiti d

Utenti
  • HR Specialist
  • Director of Human Resources
Settori
  • Gestione delle organizzazioni non profit
  • Produzione
Segmento di mercato
  • 60% Mid-Market
  • 18% Piccola impresa
Sentimento dell'utente
Come vengono determinate?Informazioni
Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
  • ADP Comprehensive Services is a platform that integrates multiple HR functions such as payroll, benefits administration, talent management, time and attendance, compliance, and analytics into a unified system.
  • Reviewers appreciate the platform's ease of use, the availability of a dedicated HR Business Partner for compliance and policy development, and the ability to access past payroll and tax information readily.
  • Reviewers experienced issues with the platform's user interface, finding it less intuitive and modern compared to newer competitors, and also expressed dissatisfaction with the company's marketing efforts to promote other services.
Pro e Contro di ADP Comprehensive Services
Come vengono determinate?Informazioni
Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
Pro
Helpful
35
Ease of Use
29
Customer Support
28
Payroll Management
22
Payroll Ease
21
Contro
Missing Features
10
Poor Customer Support
9
Limited Features
8
Steep Learning Curve
8
Technical Issues
8
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di ADP Comprehensive Services che prevedono la soddisfazione degli utenti
8.9
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
8.4
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
8.3
Prestazione
Media: 8.6
8.5
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Venditore
ADP
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
1949
Sede centrale
Roseland, New Jersey
Twitter
@ADP
48,742 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
93,550 dipendenti su LinkedIn®
  • Panoramica
    Espandi/Comprimi Panoramica
  • Descrizione del prodotto
    Come vengono determinate?Informazioni
    Questa descrizione è fornita dal venditore.

    Asanify è la soluzione completa per la gestione delle risorse umane e dei salari, particolarmente adatta a soddisfare le esigenze delle aziende globali in rapida crescita. Asanify ti offre anche servi

    Utenti
    • Sviluppatore Associato
    • Senior Executive
    Settori
    • Tecnologia dell'informazione e servizi
    • Ospedali e assistenza sanitaria
    Segmento di mercato
    • 62% Piccola impresa
    • 39% Mid-Market
    Sentimento dell'utente
    Come vengono determinate?Informazioni
    Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
    • Asanify è un software che fornisce una piattaforma per gestire vari processi HR come presenze, permessi, buste paga e assunzioni.
    • Gli utenti apprezzano la semplicità e la facilità d'uso di Asanify, apprezzando funzionalità come la navigazione semplice, l'elaborazione dei salari con un solo clic e la capacità di gestire compiti come la gestione delle assenze, il monitoraggio delle spese e l'archiviazione dei documenti.
    • Gli utenti hanno riscontrato occasionali problemi tecnici con Asanify, come il crash dell'app, ed hanno espresso il desiderio che l'app sia disponibile sul Play Store.
  • Pro e contro
    Espandi/Comprimi Pro e contro
  • Pro e Contro di Asanify AI
    Come vengono determinate?Informazioni
    Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
    Pro
    Ease of Use
    109
    Simple
    59
    Attendance Tracking
    42
    Attendance Management
    40
    Easy Setup
    40
    Contro
    Limited Features
    4
    Limited Options
    4
    Limited Customization
    3
    Limited Flexibility
    3
    Missing Features
    3
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Asanify AI che prevedono la soddisfazione degli utenti
    9.5
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    9.8
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    9.6
    Prestazione
    Media: 8.6
    9.7
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Anno di Fondazione
    2019
    Sede centrale
    Kolkata, WEST BENGAL
    Twitter
    @asanifyhq
    20 follower su Twitter
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    30 dipendenti su LinkedIn®
Descrizione del prodotto
Come vengono determinate?Informazioni
Questa descrizione è fornita dal venditore.

Asanify è la soluzione completa per la gestione delle risorse umane e dei salari, particolarmente adatta a soddisfare le esigenze delle aziende globali in rapida crescita. Asanify ti offre anche servi

Utenti
  • Sviluppatore Associato
  • Senior Executive
Settori
  • Tecnologia dell'informazione e servizi
  • Ospedali e assistenza sanitaria
Segmento di mercato
  • 62% Piccola impresa
  • 39% Mid-Market
Sentimento dell'utente
Come vengono determinate?Informazioni
Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
  • Asanify è un software che fornisce una piattaforma per gestire vari processi HR come presenze, permessi, buste paga e assunzioni.
  • Gli utenti apprezzano la semplicità e la facilità d'uso di Asanify, apprezzando funzionalità come la navigazione semplice, l'elaborazione dei salari con un solo clic e la capacità di gestire compiti come la gestione delle assenze, il monitoraggio delle spese e l'archiviazione dei documenti.
  • Gli utenti hanno riscontrato occasionali problemi tecnici con Asanify, come il crash dell'app, ed hanno espresso il desiderio che l'app sia disponibile sul Play Store.
Pro e Contro di Asanify AI
Come vengono determinate?Informazioni
Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
Pro
Ease of Use
109
Simple
59
Attendance Tracking
42
Attendance Management
40
Easy Setup
40
Contro
Limited Features
4
Limited Options
4
Limited Customization
3
Limited Flexibility
3
Missing Features
3
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Asanify AI che prevedono la soddisfazione degli utenti
9.5
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
9.8
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
9.6
Prestazione
Media: 8.6
9.7
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Anno di Fondazione
2019
Sede centrale
Kolkata, WEST BENGAL
Twitter
@asanifyhq
20 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
30 dipendenti su LinkedIn®
(485)4.4 su 5
Visualizza i migliori Servizi di consulenza per QuickBooks Payroll
Prezzo di ingresso:$22.50
  • Panoramica
    Espandi/Comprimi Panoramica
  • Descrizione del prodotto
    Come vengono determinate?Informazioni
    Questa descrizione è fornita dal venditore.

    QuickBooks Payroll è una soluzione completa e basata su cloud progettata per semplificare l'elaborazione delle buste paga per le piccole e medie imprese. Automatizza compiti critici come il calcolo, l

    Utenti
    • Owner
    • Accountant
    Settori
    • Software per computer
    • Gestione delle organizzazioni non profit
    Segmento di mercato
    • 52% Piccola impresa
    • 43% Mid-Market
    Sentimento dell'utente
    Come vengono determinate?Informazioni
    Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
    • QuickBooks Payroll is a payroll setup and financial record consolidation tool that integrates with other QuickBooks products.
    • Users like the simplicity of QuickBooks Payroll, its ability to easily track time with staff, and its clean and intuitive user interface.
    • Reviewers experienced issues with customization, dissatisfaction with customer service, and problems with tax filings, payments, and reporting.
  • Pro e contro
    Espandi/Comprimi Pro e contro
  • Pro e Contro di QuickBooks Payroll
    Come vengono determinate?Informazioni
    Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
    Pro
    Ease of Use
    3
    Integrations
    3
    Payroll
    3
    Customizability
    2
    Automation
    1
    Contro
    Poor Customer Support
    3
    Account Management Issues
    1
    Change Management
    1
    Clarity Issues
    1
    Inadequate Verification
    1
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di QuickBooks Payroll che prevedono la soddisfazione degli utenti
    8.9
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    8.8
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    8.6
    Prestazione
    Media: 8.6
    8.6
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Venditore
    Intuit
    Sito web dell'azienda
    Anno di Fondazione
    1983
    Sede centrale
    Mountain View, California
    Twitter
    @Intuit
    80,530 follower su Twitter
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    17,317 dipendenti su LinkedIn®
Descrizione del prodotto
Come vengono determinate?Informazioni
Questa descrizione è fornita dal venditore.

QuickBooks Payroll è una soluzione completa e basata su cloud progettata per semplificare l'elaborazione delle buste paga per le piccole e medie imprese. Automatizza compiti critici come il calcolo, l

Utenti
  • Owner
  • Accountant
Settori
  • Software per computer
  • Gestione delle organizzazioni non profit
Segmento di mercato
  • 52% Piccola impresa
  • 43% Mid-Market
Sentimento dell'utente
Come vengono determinate?Informazioni
Queste intuizioni, attualmente in beta, sono compilate dalle recensioni degli utenti e raggruppate per mostrare una panoramica di alto livello del software.
  • QuickBooks Payroll is a payroll setup and financial record consolidation tool that integrates with other QuickBooks products.
  • Users like the simplicity of QuickBooks Payroll, its ability to easily track time with staff, and its clean and intuitive user interface.
  • Reviewers experienced issues with customization, dissatisfaction with customer service, and problems with tax filings, payments, and reporting.
Pro e Contro di QuickBooks Payroll
Come vengono determinate?Informazioni
Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
Pro
Ease of Use
3
Integrations
3
Payroll
3
Customizability
2
Automation
1
Contro
Poor Customer Support
3
Account Management Issues
1
Change Management
1
Clarity Issues
1
Inadequate Verification
1
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di QuickBooks Payroll che prevedono la soddisfazione degli utenti
8.9
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
8.8
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
8.6
Prestazione
Media: 8.6
8.6
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Venditore
Intuit
Sito web dell'azienda
Anno di Fondazione
1983
Sede centrale
Mountain View, California
Twitter
@Intuit
80,530 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
17,317 dipendenti su LinkedIn®
  • Panoramica
    Espandi/Comprimi Panoramica
  • Descrizione del prodotto
    Come vengono determinate?Informazioni
    Questa descrizione è fornita dal venditore.

    EBSHR è una soluzione semplice ma robusta per le organizzazioni che hanno difficoltà a gestire le complesse esigenze del loro dipartimento HR. Il software è ricco di funzionalità per aiutarti a miglio

    Utenti
    Nessuna informazione disponibile
    Settori
    Nessuna informazione disponibile
    Segmento di mercato
    • 69% Mid-Market
    • 19% Enterprise
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di EBS PaySuite che prevedono la soddisfazione degli utenti
    9.9
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    9.8
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    9.9
    Prestazione
    Media: 8.6
    9.6
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Anno di Fondazione
    1985
    Sede centrale
    Littleton, CO
    Twitter
    @EmployeeBased
    1 follower su Twitter
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    2,020 dipendenti su LinkedIn®
Descrizione del prodotto
Come vengono determinate?Informazioni
Questa descrizione è fornita dal venditore.

EBSHR è una soluzione semplice ma robusta per le organizzazioni che hanno difficoltà a gestire le complesse esigenze del loro dipartimento HR. Il software è ricco di funzionalità per aiutarti a miglio

Utenti
Nessuna informazione disponibile
Settori
Nessuna informazione disponibile
Segmento di mercato
  • 69% Mid-Market
  • 19% Enterprise
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di EBS PaySuite che prevedono la soddisfazione degli utenti
9.9
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
9.8
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
9.9
Prestazione
Media: 8.6
9.6
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Anno di Fondazione
1985
Sede centrale
Littleton, CO
Twitter
@EmployeeBased
1 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
2,020 dipendenti su LinkedIn®
  • Panoramica
    Espandi/Comprimi Panoramica
  • Descrizione del prodotto
    Come vengono determinate?Informazioni
    Questa descrizione è fornita dal venditore.

    Mekari Talenta è una soluzione cloud end-to-end che automatizza le operazioni HR. Il sistema semplifica i processi amministrativi riducendoli all'essenziale, consentendo alle aziende di gestire la lor

    Utenti
    Nessuna informazione disponibile
    Settori
    Nessuna informazione disponibile
    Segmento di mercato
    • 61% Mid-Market
    • 39% Piccola impresa
  • Pro e contro
    Espandi/Comprimi Pro e contro
  • Pro e Contro di Mekari Talenta
    Come vengono determinate?Informazioni
    Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
    Pro
    Ease of Use
    8
    Attendance Management
    7
    Attendance Tracking
    7
    Efficiency
    5
    Helpful
    5
    Contro
    Slow Loading
    3
    Attendance Issues
    2
    Inaccurate Tracking
    2
    Limited Customization
    2
    Missing Features
    2
  • Soddisfazione dell'utente
    Espandi/Comprimi Soddisfazione dell'utente
  • Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Mekari Talenta che prevedono la soddisfazione degli utenti
    9.3
    the product è stato un buon partner negli affari?
    Media: 8.7
    9.3
    Gestione dell'organizzazione
    Media: 8.6
    9.3
    Prestazione
    Media: 8.6
    9.0
    Conformità
    Media: 8.5
  • Dettagli del venditore
    Espandi/Comprimi Dettagli del venditore
  • Dettagli del venditore
    Venditore
    Mekari
    Anno di Fondazione
    2015
    Sede centrale
    Jakarta Pusat, ID
    Twitter
    @mekaricom
    165 follower su Twitter
    Pagina LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,615 dipendenti su LinkedIn®
Descrizione del prodotto
Come vengono determinate?Informazioni
Questa descrizione è fornita dal venditore.

Mekari Talenta è una soluzione cloud end-to-end che automatizza le operazioni HR. Il sistema semplifica i processi amministrativi riducendoli all'essenziale, consentendo alle aziende di gestire la lor

Utenti
Nessuna informazione disponibile
Settori
Nessuna informazione disponibile
Segmento di mercato
  • 61% Mid-Market
  • 39% Piccola impresa
Pro e Contro di Mekari Talenta
Come vengono determinate?Informazioni
Pro e contro sono compilati dai feedback delle recensioni e raggruppati in temi per fornire un riassunto delle recensioni degli utenti facile da comprendere.
Pro
Ease of Use
8
Attendance Management
7
Attendance Tracking
7
Efficiency
5
Helpful
5
Contro
Slow Loading
3
Attendance Issues
2
Inaccurate Tracking
2
Limited Customization
2
Missing Features
2
Valutazioni delle caratteristiche e dell'usabilità di Mekari Talenta che prevedono la soddisfazione degli utenti
9.3
the product è stato un buon partner negli affari?
Media: 8.7
9.3
Gestione dell'organizzazione
Media: 8.6
9.3
Prestazione
Media: 8.6
9.0
Conformità
Media: 8.5
Dettagli del venditore
Venditore
Mekari
Anno di Fondazione
2015
Sede centrale
Jakarta Pusat, ID
Twitter
@mekaricom
165 follower su Twitter
Pagina LinkedIn®
www.linkedin.com
1,615 dipendenti su LinkedIn®