# ZipRecruiter Reviews **Vendor:** ZipRecruiter **Category:** [Sites de recherche d'emploi](https://www.g2.com/fr/categories/job-search-sites) **Average Rating:** 4.8/5.0 **Total Reviews:** 1,406 ## About ZipRecruiter ZipRecruiter® (www.ziprecruiter.com) est un marché de l'emploi en ligne de premier plan qui connecte activement les gens à leur prochaine grande opportunité. La technologie de correspondance puissante de ZipRecruiter améliore l'expérience de recherche d'emploi pour les chercheurs d'emploi et aide les entreprises de toutes tailles à trouver et embaucher les bons candidats rapidement. ZipRecruiter a été l'application de recherche d'emploi la mieux notée sur iOS et Android au cours des six dernières années(1) et est classé comme le site d'emploi numéro 1 par G2.(2) 1 Basé sur les évaluations des applications de chercheurs d'emploi, pendant la période de janvier 2017 à janvier 2023 d'AppFollow pour ZipRecruiter, CareerBuilder, Glassdoor, Indeed, LinkedIn et Monster. 2 Basé sur les évaluations de satisfaction de G2 au 13 décembre 2022. ## ZipRecruiter Pros & Cons **What users like:** - Les utilisateurs apprécient la **facilité d'utilisation** de ZipRecruiter, profitant de son design intuitif et de sa configuration rapide pour la gestion des emplois. (12 reviews) - Les utilisateurs adorent le **processus de candidature facile** avec des fonctionnalités comme "Candidature Rapide" pour des soumissions d'emploi rapides. (8 reviews) - Les utilisateurs apprécient la **fonctionnalité de candidature rapide** de ZipRecruiter, permettant des candidatures rapides à divers employeurs. (6 reviews) - Les utilisateurs apprécient la **large portée des candidats et la facilité d'utilisation** sur ZipRecruiter, facilitant les publications d'offres d'emploi rapides et les processus d'embauche. (6 reviews) - Les utilisateurs apprécient les **recommandations d'emploi personnalisées** de ZipRecruiter, valorisant les opportunités sur mesure et les mises à jour opportunes. (5 reviews) - Efficacité temporelle (5 reviews) - Les utilisateurs louent ZipRecruiter pour son **appariement efficace des candidats** , ce qui se traduit par une haute qualité de candidats pour les entretiens. (4 reviews) - Convivial (4 reviews) - Service client (3 reviews) - Les utilisateurs apprécient le **jumelage d'emploi alimenté par l'IA** de ZipRecruiter, simplifiant le processus de candidature pour les candidats qualifiés. (3 reviews) **What users dislike:** - Les utilisateurs sont confrontés à des **recommandations inexactes** de ZipRecruiter, recevant des profils de candidats non pertinents et des suggestions d'emploi répétitives qui entravent le processus de recrutement. (5 reviews) - Les utilisateurs trouvent le **volume de candidats non qualifiés** accablant, rendant le dépistage initial long et frustrant. (4 reviews) - Les utilisateurs expriment leur frustration à l'égard de la **gestion des candidats** en raison de candidats non qualifiés et de mauvaises expériences de service client. (3 reviews) - Les utilisateurs rencontrent **des informations insuffisantes** , telles que des fourchettes de salaire peu claires et des offres d'emploi non vérifiées, ce qui entrave le processus de candidature. (3 reviews) - Les utilisateurs signalent de graves **problèmes de communication** avec ZipRecruiter, entraînant des malentendus et des attentes de service non satisfaites. (2 reviews) - Les utilisateurs signalent **des inexactitudes et des incohérences** dans les correspondances d'emploi et la pertinence des profils, ce qui entrave leur expérience de recherche d'emploi. (2 reviews) - Les utilisateurs notent un manque d' **options de personnalisation** , limitant leur capacité à adapter efficacement les offres d'emploi et les résultats de recherche. (2 reviews) - Les utilisateurs éprouvent des **temps de réponse lents** de la part des recruteurs, ce qui entraîne de la frustration avec les suivis et les notifications. (2 reviews) - Problèmes d'application (1 reviews) - Surcharge d'e-mails (1 reviews) ## ZipRecruiter Reviews ### 1. Facile à utiliser, **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Kiersten T. | Account Executive, Petite entreprise (50 employés ou moins) **Reviewed Date:** May 21, 2026 **Qu'aimez-vous le plus à propos de ZipRecruiter?** C'est facile à utiliser, et j'aime la façon dont les employeurs sont actifs sur la plateforme et la fréquence à laquelle ils contactent les candidats. **Que n’aimez-vous pas à propos de ZipRecruiter?** Un inconvénient de ZipRecruiter est que certaines offres d'emploi peuvent être obsolètes ou déjà pourvues, ce qui rend la candidature frustrante. Il y a aussi beaucoup de concurrence pour les postes populaires car il est très facile de soumettre des candidatures. Un autre problème est que certains employeurs ne répondent pas toujours, donc la communication peut sembler incohérente et peu claire tout au long du processus de recrutement. **Quels sont les problèmes que ZipRecruiter résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** ZipRecruiter aide à rendre la recherche d'emploi et le recrutement plus rapides et plus efficaces. Plutôt que de passer des heures à parcourir plusieurs sites web, je peux chercher des emplois en un seul endroit, télécharger mon CV une fois et postuler rapidement à plusieurs opportunités. Il m'aide également en me mettant en relation avec des postes qui correspondent à mon profil et en envoyant des alertes lorsque de nouvelles offres apparaissent, ce qui me fait gagner du temps et me permet de rester organisé tout au long de ma recherche d'emploi. ### 2. Recherche d'emploi facile et candidatures avec des filtres utiles **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Adrian B. | Unemployed, Petite entreprise (50 employés ou moins) **Reviewed Date:** April 21, 2026 **Qu'aimez-vous le plus à propos de ZipRecruiter?** Je trouve qu'il est facile de trouver des emplois qui m'intéressent, comme le service client et le design graphique. Il est facile de postuler aux emplois que je trouve. Je peux ajouter des filtres pour ajuster où je veux postuler, combien je veux gagner annuellement, et si je veux être sur site ou à distance. Je trouve que la performance est assez fluide. Ce n'est pas parfait, mais cela correspond à mon CV dans une certaine mesure. Heureusement, c'est gratuit à utiliser, donc je ne ressens pas le besoin de payer pour un abonnement. Je n'ai pas eu besoin d'utiliser de support, car je n'en ai pas eu besoin. Il n'y a pas d'IA à utiliser sur ZipRecruiter. **Que n’aimez-vous pas à propos de ZipRecruiter?** Pas d'IA pour ajuster votre CV pour les emplois que vous trouvez. **Quels sont les problèmes que ZipRecruiter résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Je ne suis pas au courant de problèmes. ### 3. Applications ultra-rapides, attention aux faux messages **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Karen M. | Office Manager, Petite entreprise (50 employés ou moins) **Reviewed Date:** May 18, 2026 **Qu'aimez-vous le plus à propos de ZipRecruiter?** J'adore comment ZipRecruiter a un grand volume d'annonces qui sont constamment mises à jour. À la fin de la journée, je peux faire une recherche rapide et trouver de nouvelles offres. La fonctionnalité One Click apply facilite l'envoi de mon CV, ce qui est super pratique. J'aime vraiment les alertes qui me notifient lorsque les employeurs interagissent avec ma candidature. La rapidité de ZipRecruiter est fantastique ; je peux postuler à 20 emplois dans le temps qu'il me faut pour postuler à 3 sur d'autres plateformes. J'apprécie de ne pas avoir à ressaisir continuellement mon historique professionnel ou à re-télécharger mon CV, contrairement à d'autres plateformes. La configuration initiale a été incroyablement rapide, elle n'a même pas pris plus de 2 minutes. **Que n’aimez-vous pas à propos de ZipRecruiter?** Ce que je n'aime pas, c'est le fait que vous devez être à l'affût de toutes les annonces de mauvaise qualité ou trompeuses. Tout ce qui concerne les postes d'administration à distance, de saisie de données et de "recruteur" est très probablement faux ou des annonces demandant très peu d'effort. **Quels sont les problèmes que ZipRecruiter résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** J'utilise ZipRecruiter parce qu'il y a un grand volume d'annonces constamment mises à jour, ce qui facilite la recherche de nouvelles opportunités rapidement. Le bouton "One Click apply" fait gagner du temps, et j'apprécie les alertes lorsque les employeurs interagissent avec ma candidature. ### 4. Recherche d'emploi facile et candidature en un clic, mais les annonces et les notifications nécessitent un affinage **Rating:** 3.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Marketing et publicité | Entreprise (> 1000 employés) **Reviewed Date:** April 17, 2026 **Qu'aimez-vous le plus à propos de ZipRecruiter?** Ce que j'aime le plus chez ZipRecruiter, c'est à quel point il rend le processus de recherche d'emploi fluide et convivial. La plateforme est facile à naviguer, et les filtres m'aident à réduire rapidement les opportunités par localisation, salaire, niveau d'expérience et type de poste. J'apprécie également que beaucoup des recommandations d'emploi semblent pertinentes, ce qui me fait gagner du temps par rapport à une recherche manuelle sur plusieurs sites. L'une des fonctionnalités les plus utiles est l'option de candidature en un clic, car elle me permet de soumettre des candidatures efficacement sans avoir à ressaisir les mêmes informations encore et encore. Les alertes d'emploi sont un autre grand avantage car elles me tiennent informé des nouvelles offres qui correspondent à mes intérêts et m'aident à postuler tôt. J'aime aussi pouvoir suivre mes candidatures et voir quand les employeurs les ont consultées, ce qui ajoute plus de transparence au processus. Dans l'ensemble, ZipRecruiter semble pratique, organisé et efficace pour trouver des opportunités d'emploi de qualité. **Que n’aimez-vous pas à propos de ZipRecruiter?** Ce que je n'aime pas chez ZipRecruiter, c'est que certaines offres d'emploi peuvent sembler répétitives ou obsolètes. Je tombe parfois sur les mêmes postes plusieurs fois, ou je vois des rôles qui ne sont peut-être plus disponibles. J'ai également remarqué que toutes les annonces ne contiennent pas suffisamment de détails sur le salaire, les avantages ou les attentes de l'entreprise, ce qui rend plus difficile de juger si une opportunité est adaptée avant de postuler. Un autre inconvénient est que, bien que les alertes d'emploi soient utiles, elles peuvent envoyer trop de notifications ou recommander des postes qui ne sont que vaguement liés à mes préférences. Dans certains cas, il est également difficile de savoir à quel point un employeur est actif ou s'il examine sérieusement les candidatures. Dans l'ensemble, la plateforme est utile et pratique, mais améliorer la qualité des annonces et la précision des recommandations rendrait l'expérience encore meilleure. **Quels sont les problèmes que ZipRecruiter résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** ZipRecruiter aide à résoudre le caractère chronophage et fragmenté du processus de recherche d'emploi. Plutôt que de chercher sur plusieurs sites web, de créer des comptes séparés et de postuler manuellement à chaque entreprise une par une, ZipRecruiter regroupe les opportunités sur une seule plateforme et rend la candidature plus rapide et mieux organisée. Cela me fait gagner beaucoup de temps et d'efforts pendant une recherche d'emploi. Il réduit également le risque de manquer de bonnes opportunités en envoyant des alertes d'emploi et en recommandant des postes qui correspondent à mes compétences et préférences. Cela me permet de rester informé des nouvelles ouvertures rapidement et me donne une meilleure chance de postuler tôt. Un autre problème qu'il aborde est le manque de visibilité dans le processus d'embauche, car des fonctionnalités comme le suivi des candidatures et les vues des employeurs ajoutent plus de transparence. Dans l'ensemble, ZipRecruiter rend la recherche d'emploi plus efficace, moins stressante et plus performante. ### 5. Les mises à jour de ZipRecruiter ont transformé ma recherche d'emploi grâce aux capacités de l'IA. **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Andrea P. | Digital Workplace Trainer, Entreprise (> 1000 employés) **Reviewed Date:** November 07, 2023 **Qu'aimez-vous le plus à propos de ZipRecruiter?** J'aime pouvoir rechercher des emplois avec l'aide de l'IA et de ChatGPT en utilisant @ZipRecruiter. J'aime aussi la fonctionnalité "à quel point je suis un bon candidat" pour différents rôles en fonction de mes compétences et de mon expérience. **Que n’aimez-vous pas à propos de ZipRecruiter?** Il serait utile de pouvoir voir les mises à jour sur le statut d'un emploi publié, les employeurs pourraient indiquer si un emploi est toujours actif, si des entretiens sont en cours pendant une certaine période, si le recrutement est suspendu ou si le poste a été pourvu. **Quels sont les problèmes que ZipRecruiter résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Je suis capable de rechercher certains rôles dans des entreprises spécifiques et il est utile de pouvoir filtrer les résultats pour gagner du temps et rechercher avec intention. ### 6. Interface intuitive de ZipRecruiter et recherche d'emploi AI fluide **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Logiciels informatiques | Petite entreprise (50 employés ou moins) **Reviewed Date:** May 20, 2026 **Qu'aimez-vous le plus à propos de ZipRecruiter?** L'un de mes aspects préférés de ZipRecruiter est la facilité et la grande commodité de son interface utilisateur, qui est rarement trouvée sur d'autres sites d'emploi populaires, y compris LinkedIn, Glassdoor et Jobright.ai. Et toutes les fonctionnalités fonctionnent de manière fluide et fiable. La fonctionnalité de recherche d'emploi intelligente par IA est également un grand avantage qui nous aide à trouver des emplois appropriés en 30 minutes. **Que n’aimez-vous pas à propos de ZipRecruiter?** Une chose que j'aimerais vraiment voir améliorée est la tarification. Comparé à de nombreux systèmes ATS, si ZipRecruiter réduisait ses tarifs actuels, il attirerait probablement plus de chercheurs d'emploi et d'employeurs, et rendrait la plateforme encore plus attrayante à utiliser. **Quels sont les problèmes que ZipRecruiter résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Évidemment, ZipRecruiter m'aide beaucoup à économiser notre temps et nos efforts de recrutement, à s'intégrer avec d'autres services tiers essentiels, et à soutenir pendant tout le processus de recrutement. ### 7. Facile à utiliser, pour trouver un nouvel emploi **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Xiomara D. | BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER, Petite entreprise (50 employés ou moins) **Reviewed Date:** December 06, 2022 **Qu'aimez-vous le plus à propos de ZipRecruiter?** J'aime qu'il ait des filtres ; cela me permet de rechercher des emplois en fonction de mes besoins, tels que le titre du poste, le lieu, le salaire et les heures de travail. **Que n’aimez-vous pas à propos de ZipRecruiter?** Rendez la section du blog plus visible car elle est difficile à trouver, et incluez plus de sujets d'intérêt, tels que : comment améliorer votre CV, des conseils pour un entretien d'embauche, et les tendances RH pour 2026. **Quels sont les problèmes que ZipRecruiter résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** La meilleure chose est qu'en étant un site d'offres d'emploi, il rend la recherche d'emploi beaucoup plus facile, et pouvoir filtrer les offres d'emploi selon les besoins rend la recherche d'emploi plus objective. ### 8. Parmi les meilleurs **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Beth O. | Online Support Specialist, Services aux consommateurs, Entreprise (> 1000 employés) **Reviewed Date:** December 24, 2022 **Qu'aimez-vous le plus à propos de ZipRecruiter?** Je n'ai vraiment pas utilisé ZipRecruiter car j'ai déjà un emploi, mais c'est toujours mon choix lorsque je cherche un emploi. **Que n’aimez-vous pas à propos de ZipRecruiter?** Non, rien du tout. Comme je l'ai indiqué dans ma dernière critique, tout chez Zip Recruiter est parfait pour ceux qui recherchent activement un emploi. **Quels sont les problèmes que ZipRecruiter résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Ils ne résolvent rien à ma connaissance. J'adore ZipRecruiter. S'ils le font, alors ils maîtriseront également cet obstacle. Meilleure technologie innovante sur le marché, sans parler de l'AR qu'ils ont, Jarvis. ### 9. Avis sur Ziprecruiter **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Sumnima A. | Still looking for jobs, Petite entreprise (50 employés ou moins) **Reviewed Date:** December 11, 2023 **Qu'aimez-vous le plus à propos de ZipRecruiter?** Je pense que les emplois qui y sont affichés sont assez authentiques. **Que n’aimez-vous pas à propos de ZipRecruiter?** La section de filtrage n'est pas aussi bonne que je l'avais espéré. J'aurais aimé qu'ils aient plus d'options pour filtrer les priorités de localisation comme à distance ou sur site, des options de poste spécifiques, etc. Je continue de recevoir des offres d'emploi en vente sur ma page d'accueil alors que je n'ai jamais postulé pour un poste en vente. **Quels sont les problèmes que ZipRecruiter résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Je suis capable de postuler à des emplois facilement et je pense que c'est important pour rester actif sur le marché du travail. ### 10. ZipRecruiter facilite la recherche d'emploi avec des alertes d'emploi dans la boîte de réception **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Barbara S. | International CKD Planner, Petite entreprise (50 employés ou moins) **Reviewed Date:** May 20, 2026 **Qu'aimez-vous le plus à propos de ZipRecruiter?** ZipRecruiter est utile car ils m'envoient des offres d'emploi directement dans ma boîte de réception. Le processus de candidature est simple et concis. **Que n’aimez-vous pas à propos de ZipRecruiter?** Ce que je déteste le plus, c'est de ne pas recevoir de réponses rapides de certains emplois. **Quels sont les problèmes que ZipRecruiter résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Je ne suis pas sûr des problèmes qu'ils résolvent, mais je suis sûr qu'en général cela aidera tous les chercheurs d'emploi. ## ZipRecruiter Discussions - [Quelle est la meilleure façon d'obtenir le poste en utilisant ZipRecruiter ?](https://www.g2.com/fr/discussions/what-is-the-best-way-to-land-the-job-using-ziprecruiter) - 8 comments, 2 upvotes - [Quelle est la meilleure façon d'obtenir des recommandations et des alertes sans les pop-ups constants ?](https://www.g2.com/fr/discussions/16255-what-is-the-best-way-to-get-recommendations-and-alerts-without-the-constant-pop-ups) - 1 comment, 2 upvotes - [Comment puis-je voir les postes auxquels vous avez postulé ?](https://www.g2.com/fr/discussions/14570-how-do-i-view-an-opening-positions-you-been-applied-for) - 3 comments, 2 upvotes - [Comment générer de meilleures pistes d'emploi et rappeler.](https://www.g2.com/fr/discussions/14558-how-to-generate-better-job-leads-and-call-back) - 1 comment, 2 upvotes - [Quelle est la meilleure façon d'obtenir un emploi à l'étranger ?](https://www.g2.com/fr/discussions/14477-what-is-the-best-way-to-have-an-employment-abroad) - 1 comment, 2 upvotes - [View ZipRecruiter pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/fr/products/ziprecruiter/reviews/ziprecruiter-review-10047744?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-27+13%3A05%3A57+-0500&secure%5Bsession_id%5D=947ae930-4be7-4ed8-b589-96b6a1fe35dc&secure%5Btoken%5D=1e09388a0b18870a5f8fbc289dba0dcd22d1d251b6840edded17596533c6030e&format=llm_user) ## ZipRecruiter Integrations - [Ceipal ATS](https://www.g2.com/fr/products/ceipal-ats/reviews) - [Microsoft Excel](https://www.g2.com/fr/products/microsoft-excel/reviews) ## ZipRecruiter Features **Principes de base de la plate-forme** - Rapports - Interopérabilité - Performance **IA générative** - Génération de texte - Résumé du texte **Contenu de la plateforme** - Automatisation - Outils de recherche - Outils de publication **Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme** - Tableau de bord - Mobilité - Paiement - Portail - Outils de marketing - Intégrations **Plate-forme** - Personnalisation - API d’intégration - Internationalisation - Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès - Performance - Mobilité - Rapports - Tableaux ## Top ZipRecruiter Alternatives - [LinkedIn Job Search](https://www.g2.com/fr/products/linkedin-job-search/reviews) - 4.5/5.0 (1,038 reviews) - [Indeed Hiring Platform](https://www.g2.com/fr/products/indeed-hiring-platform/reviews) - 4.3/5.0 (641 reviews) - [Monster](https://www.g2.com/fr/products/monster/reviews) - 4.1/5.0 (207 reviews)