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Zelt

Par Zelt

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Tarification

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Intégrations Zelt

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Média de Zelt

Démo de Zelt - Dashboard
Configure and style your dashboard so that it works best for you. Choose and add from our wide selection of pre-built widgets for the different applications in Zelt, resize them to see the level of details you prefer and remove everything else that distracts.
Démo de Zelt - Employee time off
Get a quick overview of an employee's time off accruals and balances for the policies you have configured for them. Use our extensive rules for accrual logics to comply with local regulations and your own policies, including pro-rating for joiners and leavers, pro-rating for part-time working, av...
Démo de Zelt - Calendar
Get a quick overview of who is working and out of office, and keep track of holidays, sick leaves and important team events like birthdays and anniversaries. Use filters to see the set of people you are interested in and subscribe to the calendar in your Google or Outlook calendars.
Démo de Zelt - Setting up a performance review
Start the annual review process for hundreds of employees in under 1 minutes. Use rule-based inclusion of employees and pre-configured review forms to save time. Managers, peers and reports can be added to make your review 360.
Démo de Zelt - Performance review settings
Tailor the visibility settings of performance reviews to your needs. Decide who gets to see what, and at what point in time.
Démo de Zelt - Attendance
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Avis Zelt (241)

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4.6
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Avantages & Inconvénients

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Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Will H.
WH
Business Development Manager
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Gestion des ressources humaines simplifiée avec Zelt"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Zelt?

J'apprécie vraiment la rapidité et la simplicité de Zelt pour se connecter et naviguer. Il n'y a pas trop de bruit sur la plateforme, ce qui la rend vraiment facile pour trouver ce dont j'ai besoin. C'est la meilleure partie pour moi. J'aime utiliser la fonction calendrier car elle me permet de voir quand mon équipe est absente, de poser mes propres congés annuels et de faire un peu de planification pour voir quels événements de l'entreprise arrivent. C'est vraiment bien de ce point de vue. La configuration a été très rapide, prenant peut-être dix minutes pour la plupart des fonctionnalités de base, et c'était vraiment fluide. Une fois que j'ai rejoint l'organisation, j'étais pratiquement déjà configuré, il me suffisait de remplir quelques détails supplémentaires pour compléter mon profil. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Zelt?

Parfois, les choses n'apparaissent pas là où je m'attendrais naturellement à les trouver. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Claudia C.
CC
Customer Success Manager
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Solution tout-en-un pour une gestion des ressources humaines sans effort"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Zelt?

J'apprécie vraiment Zelt car il réunit tous les aspects clés d'une entreprise qui m'affectent directement. Je peux facilement voir quand prendre des congés sans chevaucher avec mes collègues, suivre combien de jours il me reste, et avoir une visibilité claire sur ma fiche de paie. C'est tout simplement incroyable. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Zelt?

Jusqu'à présent, je n'ai rien à détester. Veuillez continuer le bon travail. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Anya E.
AE
Customer Support Representative
Technologie de l'information et services
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Un excellent endroit pour organiser une équipe"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Zelt?

J'aime utiliser Zelt car il est facile de suivre vos heures de contrat, vos congés et vos heures supplémentaires au sein de votre entreprise. Vous pouvez également consulter les horaires de vos collègues, ce qui facilite la connaissance de qui travaille ou si vous devez organiser une couverture. J'aime aussi pouvoir accéder facilement à mes paiements et à tous mes bulletins de salaire précédents. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Zelt?

Je n'ai pas vraiment d'inconvénients jusqu'à présent, bien que je sois conscient que Zelt définit automatiquement vos quarts de travail sur le planning, que vous devez ensuite modifier pour que les modèles et les horaires de travail soient corrects, ce qui, j'imagine, peut être assez chronophage. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Vétérinaire
UV
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Plateforme Visuellement Attrayante et Intuitive"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Zelt?

Une fois que je me suis habitué à Zelt, je l'ai trouvé très attrayant visuellement et agréable à l'œil. La mise en page est propre et moderne, ce qui rend les tâches quotidiennes comme la vérification des détails de paie ou la soumission de demandes de congé très simples. Après avoir passé un certain temps avec, la navigation sur la plateforme est devenue beaucoup plus intuitive. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Zelt?

Quand j'ai commencé à utiliser Zelt, j'ai trouvé cela un peu difficile à utiliser. On m'a demandé de remplir mes informations personnelles, mais il n'était pas immédiatement clair où entrer ces informations, ce qui était déroutant au début. L'expérience d'intégration pourrait être plus claire pour les nouveaux utilisateurs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Saleem M.
SM
Kitchen Admin
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"User-Friendly All-in-One HR Platform That Streamlines Daily Tasks"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Zelt?

Zelt is very user-friendly and well-structured. It brings Core HR, attendance, onboarding, and employee data together in one platform, making day-to-day HR tasks quicker, smoother, and more organized. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Zelt?

Some of the more advanced features could be made more customizable, and occasional system lag or minor bugs can impact the overall user experience, particularly during peak usage times. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

DB
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"A rendu la gestion de mes appareils très simple et directe"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Zelt?

Nous utilisons Zelt en interne pour gérer toutes les vacances et congés de l'équipe. C'est particulièrement utile pour également suivre les appareils de l'équipe, car toute notre équipe d'ingénierie est à distance. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Zelt?

Nous sommes très heureux, continuez le bon travail sur le produit Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

"Gestion des congés simplifiée avec approbations instantanées"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Zelt?

J'adore la façon dont Zelt est très, très facile à utiliser. C'est clair et la fonction d'auto-approbation est un favori car je n'ai pas à attendre les approbations de qui que ce soit—c'est approuvé instantanément. C'est super utile pour planifier les vacances car je peux voir quand mes collègues sont absents. Cela signifie que je peux presque me gérer moi-même, en prenant des congés d'une manière qui ne met pas mon équipe en danger. C'est vraiment efficace en termes de temps et cela rend ma vie plus facile. La configuration a également été très facile et n'a pas pris plus de quelques minutes. Passer à Zelt était plus rentable et c'est tout simplement un meilleur produit dans l'ensemble. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Zelt?

Le calendrier est parfois un peu défectueux. Il est très lent. J'ai l'impression qu'il pourrait y avoir une meilleure façon d'afficher le calendrier ou simplement de le rendre plus rapide. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

"Permet la gestion RH en libre-service de manière transparente"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Zelt?

J'aime les solutions en libre-service faciles à un clic et l'absence d'une interface utilisateur complexe, ce qui signifie que je n'ai pas besoin de faire des demandes à l'équipe des ressources humaines pour obtenir les informations dont j'ai besoin. Je peux facilement gérer et demander des congés, et il est simple de voir quand le reste de mon équipe est en congé. La visibilité des performances est également excellente, car nous utilisons des évaluations structurées pour gérer nos OKR. J'apprécie d'être en contrôle plutôt que d'attendre que les RH me répondent, et je peux mettre à jour ou consulter n'importe quelle information facilement pour une expérience globale plus fluide. Les évaluations aident à la transparence et à savoir où je me situe tout au long de l'année, aidant à suivre ma croissance via des objectifs, la progression et les retours. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Zelt?

Comme nous utilisons des processus RH assez basiques, Zelt garde les choses simples et me sert bien en tant qu'employé. Un développement supplémentaire sur la gestion des primes, etc., pourrait être bénéfique. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

"Gère sans effort la paie et les tâches RH"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Zelt?

J'utilise Zelt pour gérer la paie, les dépenses et les tâches administratives RH dans notre startup, et cela garde tout au même endroit, donc je n'ai pas à jongler avec plusieurs outils. Cela élimine le tracas de passer d'une plateforme à l'autre pour les tâches RH et rend le suivi des dépenses vraiment simple au lieu d'un cauchemar mensuel. L'interface est vraiment intuitive, donc je n'ai pas besoin de fouiller dans les menus pour trouver des choses. L'application mobile est étonnamment bonne pour soumettre des dépenses en déplacement. La configuration initiale de Zelt a été assez facile et simple, cela a pris peut-être un après-midi pour que tout le monde soit à bord. Je l'ai même noté 10 sur 10 pour le recommander à un ami ou un collègue. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Zelt?

Parfois, les suggestions de catégorisation des dépenses ne sont pas tout à fait correctes et je dois les corriger manuellement, et j'aimerais qu'il y ait un peu plus de flexibilité dans la personnalisation des flux de travail d'approbation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Nicolas D.
ND
Performance Marketing Manager
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Une interface intuitive rend l'information facile à trouver"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Zelt?

L'interface est très intuitive ; vous pouvez facilement trouver les informations dont vous avez besoin sans avoir à naviguer à travers de nombreux menus différents. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Zelt?

C'est un détail mineur, mais pour les employés dont les contrats relèvent de certaines entités, certaines actions, telles que demander des congés ou ajouter des notes au calendrier, doivent être répétées sur chaque plateforme (par exemple entre Zelt et Deel). À part cela, d'après mon expérience jusqu'à présent, je n'ai rencontré aucun obstacle ou aspect désagréable sur la plateforme. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

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