# The Org Reviews
**Vendor:** The Org  
**Category:** [Logiciel d'intelligence commerciale](https://www.g2.com/fr/categories/sales-intelligence)  
**Average Rating:** 4.5/5.0  
**Total Reviews:** 23
## About The Org
L'Org est le plus grand réseau mondial de graphiques d'organisation publics.



## The Org Pros & Cons
**What users like:**

- Les utilisateurs apprécient la **facilité d'utilisation** de The Org, profitant de son interface conviviale et de ses intégrations transparentes. (2 reviews)
- Les utilisateurs apprécient la **conception intuitive** de The Org, profitant de son intégration transparente et de son tableau de bord convivial pour l'efficacité. (2 reviews)
- Les utilisateurs apprécient la **garantie d'exactitude** de The Org, appréciant le crédit pour les informations de contact incorrectes. (1 reviews)
- Les utilisateurs apprécient la **facilité de connexion** avec les décideurs, ce qui améliore leur intelligence des pistes de vente et leur efficacité. (1 reviews)
- Les utilisateurs apprécient l' **accès facile aux contacts** des décideurs, ce qui améliore leur intelligence des pistes de vente et leur efficacité. (1 reviews)
- Précision des données (1 reviews)
- Intégrations faciles (1 reviews)
- Efficacité (1 reviews)
- Utile (1 reviews)
- Intégrations (1 reviews)

**What users dislike:**

- Les utilisateurs rencontrent des **problèmes de connexion** avec l'extension Chrome, bien qu'il semble que le problème soit en cours d'examen. (1 reviews)
- Les utilisateurs expriment leur frustration face aux **problèmes de retard** dus à des changements de politique soudains limitant l'accès aux contacts précédemment disponibles. (1 reviews)
- Les utilisateurs estiment que le produit est **cher** et injuste en raison de changements de politique soudains limitant l'accès à des fonctionnalités auparavant disponibles. (1 reviews)
- Les utilisateurs signalent **des inexactitudes dans la représentation de l'ancienneté** , ce qui entraîne une confusion quant au rôle et au grade de chaque individu. (1 reviews)
- Les utilisateurs soulignent que des **données inexactes** peuvent fausser la représentation de l'ancienneté des employés, entraînant des malentendus potentiels au sein de l'organisation. (1 reviews)
- Les utilisateurs expriment leur frustration face aux **changements de politique limitant l'accès** aux contacts après l'achat d'un abonnement, se sentant trompés et induits en erreur. (1 reviews)
- Les utilisateurs sont frustrés par l'accès **limité aux contacts** , se sentant trompés après les changements de la politique d'abonnement en cours de période. (1 reviews)

## The Org Reviews
  ### 1. Visualisez clairement votre organisation, l'exportation PDF nécessite des améliorations

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Kelly T. | Account Executive, Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** March 24, 2026

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

J'aime que The Org montre des photos et un organigramme concis, ce qui m'aide à visualiser les contacts de mon compte et à mettre un visage sur un nom. La configuration initiale était également facile.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Je pense qu'il était difficile de télécharger le graphique réel pour l'impression en PDF.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

J'utilise The Org pour trouver les organigrammes de mes clients actuels et comprendre qui rend compte à qui. Il affiche des photos et un organigramme concis, m'aidant à visualiser les contacts et à mettre un visage sur un nom.

  ### 2. Intégration RHMS conviviale, dynamique et fluide

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Munam S. | Senior HR Specialist, Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** October 22, 2025

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

J'apprécie vraiment à quel point cette plateforme est conviviale et dynamique. Sa capacité à s'intégrer facilement avec une variété de systèmes RHMS garantit que toutes les informations sont mises à jour en temps réel.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Honnêtement, il n'y a rien dans le système que je n'aime personnellement pas. Cependant, un retour que nous recevons souvent des utilisateurs est que le système ne reflète pas toujours avec précision la séniorité des individus. Par exemple, si un coordinateur RH et un VP des RH rapportent tous deux au CHRO, le système les affiche au même niveau. En conséquence, quelqu'un qui regarde la structure pourrait supposer qu'ils sont du même grade, ce qui peut être trompeur.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Cet outil a été incroyablement utile pour notre planification de la main-d'œuvre. Il nous permet de revoir nos objectifs de diversité, de maintenir la portée de contrôle et la chaîne de commandement appropriées, et garantit que tout est mis à jour en temps réel avec des données précises.

  ### 3. J'aimais ça avant, maintenant ils sont juste gourmands.

**Rating:** 0.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Michelle C. | Photographer, Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** March 20, 2025

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

C'était un excellent moyen de trouver de nouveaux contacts et ils vous remboursent un crédit si les informations ne sont pas exactes.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

J'ai payé un abonnement d'un an pour pouvoir consulter 200 contacts différents par mois. Puis, ce mois-ci, lorsque je cherchais de nouveaux contacts, ils ont changé leur politique pour me faire passer à un niveau supérieur afin de voir des prospects. Auxquels j'avais déjà accès le mois précédent. Il me reste encore environ 5 à 6 mois dans mon plan et je ne peux plus accéder à ce pour quoi j'ai payé au départ. Je ne vois pas comment cela est juste. C'est une entreprise avide.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Trouver de nouveaux contacts, ce qui n'est pas possible maintenant.

  ### 4. Première impression propre et claire

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Mark R. | VP of Product and Engineering, Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** November 08, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

La simplicité et l'apparence propre et claire du site créent une excellente première impression lorsqu'il est envoyé à de nouveaux candidats. C'est rassurant de savoir à quoi ressemblera la première impression de quelqu'un avec notre entreprise.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Nous sommes l'un des premiers utilisateurs, et il a déjà la fonctionnalité dont nous avons besoin et que nous trouvons utile. Franchement, toutes les fonctionnalités supplémentaires seront des bonus.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Être capable de raconter aux nouveaux candidats l'histoire de notre entreprise exactement de la manière dont nous le souhaitons. Les pages de carrière typiques ou les pages d'accueil LinkedIn ne font pas le travail. En fait, la simple page de listes d'emplois et l'intégration dans l'organigramme dans The Org en ont également fait un excellent endroit pour partager les postes ouverts, car elle montre exactement où ils s'intégreraient dans l'organigramme, répondant à la question importante : "Qui sera mon patron et à quoi ressemblera mon équipe ?"

  ### 5. Plateforme créative avec un potentiel de croissance, mais une équipe de réussite client incroyable !!

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Rob C. | Employer Branding Specialist, Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** November 04, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

L'Org est une plateforme diversifiée qui offre une touche très personnalisée lorsqu'il s'agit de donner à la page de votre entreprise un niveau de transparence que Glassdoor et LinkedIn ne peuvent pas fournir. Oui, vous pouvez ajouter des photos et des mises à jour de l'entreprise comme les autres acteurs du secteur, mais ensuite vous avez la possibilité d'approfondir la compréhension de la structure hiérarchique de chaque entreprise. Les candidats/spectateurs peuvent voir comment les différentes équipes sont structurées, où se trouvent les personnes, comment elles aiment travailler, ce qu'elles font pour s'amuser, et tant d'autres informations intéressantes qui permettent aux spectateurs de se faire une véritable idée du type de personnes qui travaillent pour l'entreprise X. Cette touche personnalisée est inégalée par rapport aux autres concurrents dans ce domaine.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Ce que je n'aime pas à propos de la plateforme aujourd'hui, c'est que c'est un processus très manuel de mettre à jour continuellement la structure de l'organisation pour votre entreprise, d'ajouter de nouveaux collègues, de modifier les informations sur vos emplois, etc. L'intégration avec différents systèmes RH serait très utile pour résoudre ces problèmes. Mon plus grand mécontentement serait qu'il semble que The Org essaie de faire trop de choses regroupées en un seul service. Ils sont un tableau d'offres d'emploi, un outil de marque employeur et un média d'information. Tout ce qui est proposé aujourd'hui ne semble pas complètement réfléchi.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Notre entreprise aide à donner aux candidats une transparence sur ce que c'est que de travailler ici. Quelle est la structure organisationnelle, que font les gens pour s'amuser, comment communiquons-nous, et est-ce vraiment un endroit formidable pour travailler ? L'Org nous a donné une plateforme supplémentaire pour fournir ces informations aux candidats dans un format facilement compréhensible.

  ### 6. Outil incroyable de marque employeur

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Lauren K. | Director of People Operations, Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** November 03, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

L'Org apporte de la valeur aux candidats avant même qu'ils ne rejoignent une organisation. En tant qu'employeur, nous utilisons L'Org lorsque nous envoyons des offres -- il fournit beaucoup plus de détails aux candidats afin qu'ils puissent mieux comprendre l'entreprise. Ils peuvent voir où leur poste s'inscrit dans l'organisation, en savoir plus sur leurs nouveaux coéquipiers et découvrir davantage la culture. C'est un outil de marque employeur incroyable !

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Rien à détester - J'attends avec impatience l'ajout de l'intégration The Org / Rippling dans un avenir proche, de sorte que l'organigramme / les postes se mettent à jour automatiquement lorsque nous apportons des modifications dans Rippling.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

L'Org est un guichet unique pour en savoir plus sur une entreprise - notre mission, vision, valeurs, la structure de l'organisation, les rôles et postes ouverts, ce que notre équipe actuelle a à dire sur la culture. C'est un excellent outil de vente pour les candidats potentiels.

  ### 7. Une expérience fluide et une excellente équipe avec laquelle travailler

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Stevan P. | Head of People Operations, Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** November 02, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

L'Org est un excellent outil de marque employeur ainsi qu'un outil pour voir quelles approches de conception organisationnelle d'autres entreprises de notre taille dans l'industrie adoptent. Nous aimons particulièrement les personnes chez L'Org; elles sont très réactives et amicales dans leurs interactions. La plateforme est intuitive et facile à utiliser. La création d'un profil d'entreprise est rapide et efficace, et nos employés ont rempli leurs profils sans besoin de formation ou de conseils.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Rien à quoi je puisse penser pour le moment. J'ai hâte de voir les nouvelles fonctionnalités que The Org prévoit de déployer !

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

The Org nous aide à communiquer notre structure et nos valeurs d'entreprise aux candidats dans notre pipeline. Les candidats peuvent voir avec qui ils travailleront et quels styles de travail les gens ont, ce qui est un bon moyen pour eux de voir si notre entreprise a une culture et un style de travail dans lesquels ils peuvent se voir prospérer.

  ### 8. ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Ashley B. | HR Coordinator and Executive Assistant, Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** November 04, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

L'Org est un guichet unique pour les employeurs et les employés ! Nous aimons utiliser l'organigramme pour aider à expliquer la hiérarchie de notre entreprise aux nouveaux membres de l'équipe. Et la récente mise à jour "Équipes" nous aide également à clarifier nos équipes qui traversent les départements. J'aime aussi leur engagement à mettre en avant les pratiques DEI dans les entreprises et à rendre ces informations facilement accessibles aux employés potentiels. De plus, les représentants du service client et du développement de produit de l'Org sont si attentifs et serviables. Je ne peux vraiment pas les recommander assez !

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

La seule chose que je n'aime pas, ce sont les courriels de mise à jour envoyés aux employés chaque fois que l'organigramme est modifié. Mais c'est un très petit problème, mais parfois nos changements ne sont pas finalisés lorsque les employés sont informés.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

L'Org nous aide à expliquer notre organigramme complexe aux nouvelles recrues de manière simplifiée et facile à suivre.

  ### 9. Excellent outil de marque employeur et équipe incroyable !

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Daphne M. | Head of Staff, Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** November 08, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

L'Org n'est pas seulement un organigramme, c'est un outil très intuitif qui partage des informations clés avec des personnes externes sur l'entreprise, ce qui attire de meilleurs talents à mesure que nous grandissons. Leur équipe de service client est incroyable pour recevoir des retours et trouver des moyens d'assister notre entreprise en fonction de nos besoins.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Nous avons construit notre organigramme manuellement car nous n'avions pas l'intégration de notre système RH disponible à ce moment-là, mais nous avons hâte de découvrir de nouvelles fonctionnalités sur la manière dont nous pouvons pleinement utiliser la plateforme.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

L'Org nous aide à expliquer notre organigramme aux nouvelles recrues et aux employés actuels pour tout mouvement dans l'organisation de manière simplifiée et facile à suivre.

  ### 10. Excellent outil de marque employeur pour améliorer l'expérience candidat

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Logiciels informatiques | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** November 04, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

TheOrg nous a aidés à enfin mettre en valeur ce qui est évident pour nous mais pas si clair pour les autres - notre structure organisationnelle. Avec cette plateforme, nous pouvons nous assurer que tous nos candidats comprennent notre fonctionnement, comment ils seraient le complément parfait à notre organisation et ce à quoi ils peuvent s'attendre. Cela améliore définitivement l'expérience des candidats et du recrutement, car les candidats apprécient ces informations et cette ouverture et comprennent beaucoup plus facilement le poste. Un grand merci à leurs responsables CS également, ils font un effort supplémentaire pour faire de votre profil un succès et sont à l'écoute.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

J'ai hâte de voir plus de sorties de TheOrg pour avoir plus d'outils de marque employeur comme des témoignages ou des actualités pour offrir aux candidats le package parfait lorsqu'il s'agit de postuler. En tant que responsable de la marque employeur, j'adore les options pour faire ressortir notre profil du mieux possible, mais je sais qu'ils recherchent actuellement plus d'options de marque employeur - je suis impatient !

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

L'intégration ATS et le système de messagerie sont incroyables. Chaque fois qu'un nouvel emploi est automatiquement publié, je reçois une notification pour que je puisse sélectionner le bon département - cela me prend 1 minute et mon profil est toujours à jour. Cela m'aide vraiment à suivre tous les profils que je gère !

  ### 11. Une plateforme sous-estimée – excellente pour des usages internes et externes

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Immobilier commercial | Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** November 02, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

L'Org a été un excellent outil pour mon équipe alors que nous continuons à embaucher rapidement. Nous essayons de trouver les meilleurs candidats et d'en convertir le plus possible rapidement. L'Org a montré aux candidats exactement où ils s'intègrent dans l'équipe, la progression de carrière potentielle et avec qui ils travailleraient. Nous sommes une équipe très soudée et la culture compte beaucoup pour nous. Nous voulons embaucher la personne qui convient le mieux à l'équipe et quelqu'un qui est passionné par ce que nous construisons ensemble – la meilleure façon dont nous avons pu exprimer cela aux candidats est en envoyant notre organigramme.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

La création de notre organigramme était très manuelle. Notre intégration HRIS n'était pas disponible à l'époque, mais nous nous attendons à ce qu'elle soit disponible sous peu, ce qui sera utile pour le maintenir automatiquement à jour.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

L'Org aide à mettre en valeur notre équipe et notre culture sans avoir à passer des appels téléphoniques avec les candidats. C'est l'outil de marque employeur numéro un dans lequel nous avons investi (même s'il est gratuit), et nous continuerons à inviter tous les nouveaux employés à rejoindre. Surtout en tant qu'entreprise prioritairement à distance, cela aide également en interne et à connaître vos collègues avant même de leur parler. J'ai appris tellement de choses sur mes collègues que je ne connaissais pas auparavant et cela nous a rendus plus forts en tant qu'équipe alors que nous continuons à travailler ensemble. Merci, Org !

  ### 12. L'organisation en tant qu'outil de marque employeur

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Juliana A. | People Ops Generalist, Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** November 02, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

Je pense que c'est un outil très intuitif qui partage des informations clés avec des personnes externes sur l'entreprise et notre façon de travailler dans les entreprises. Il nous permet de présenter un peu de nous-mêmes en tant qu'entreprise et notre vision du travail et du jeu.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

rien jusqu'à présent je pense que cet outil permet aux employés actuels de donner leur perspective sur l'apparence d'une entreprise spécifique et sur ce à quoi s'attendre de différentes perspectives

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

ils nous fournissent de la visibilité et atteignent les candidats d'une manière que nous ne pourrions pas faire par nous-mêmes. De manière organisée, montrer ce que les équipes et l'entreprise représentent.

  ### 13. Produit incroyable pour une utilisation à la fois externe et interne

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Logiciels informatiques | Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** November 22, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

En interne, nous aimons la façon dont l'Org nous permet de garder un organigramme que les gens veulent réellement consulter. En externe, l'Org nous permet de nous connecter à des candidats potentiels : il fournit de manière brillante et convaincante un résumé de nos personnes et de notre culture.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Rien à redire - l'organisation fait exactement ce que nous voulons (mais nous aimerions, bien sûr, voir plus d'options d'intégration - notamment Rippling)

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Il est difficile pour les nouvelles recrues potentielles de se faire une idée de l'équipe et de la culture avant de rejoindre : l'Org nous permet de donner un aperçu de ce qu'est la vie chez Air. L'Org fournit également un organigramme plus dynamique - à mesure que notre entreprise se développe, il est important que nos équipes comprennent la structure organisationnelle plus large et les équipes.

  ### 14. Une plateforme super unique

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Alexa W. | Membership Manager, Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** November 02, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

C'est une version vérifiée et à jour de LinkedIn, mais elle offre une vue d'ensemble plus détaillée des différentes équipes et de qui fait quoi au sein de celles-ci. Voir la structure d'une organisation m'aide à comprendre rapidement l'organisation et à en apprendre davantage sur tous les membres de l'équipe, pas seulement sur les dirigeants.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Ce n'est pas évident au premier abord pourquoi quelqu'un dans ma position devrait commencer à l'utiliser. Cela m'a pris du temps et de l'exploration sur le site pour m'y habituer.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

L'Org fournit plus de contexte et m'en dit plus sur qui est quelqu'un en dehors du travail. Bien qu'il soit formidable d'en apprendre davantage sur le parcours professionnel de quelqu'un, il est plus intéressant et personnel d'apprendre sur leurs styles de travail, comment ils sont en tant que leader et ce qu'ils font en dehors du travail. C'est la caractéristique la plus unique de l'Org !

  ### 15. Exactement l'outil que je cherchais, rend notre structure organisationnelle si facile à visualiser, gérer et partager !

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Chaitanya C. | Head of Operations, Strategy and People, Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** November 15, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

L'organigramme : Tellement facile à configurer, il suffit d'importer depuis Slack et d'ajouter des managers. J'adore la visualisation.

Les offres d'emploi : Il suffit de connecter l'ATS, d'ajouter un manager et c'est terminé, cela apparaît même dans l'organigramme au bon endroit.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Pas grand-chose vraiment, la section sociale pourrait être améliorée mais ils ont toutes les fonctionnalités pertinentes et nécessaires en place.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Rendre si facile de visualiser notre structure organisationnelle pour les personnes internes et externes. Tout en intégrant très bien les offres d'emploi.

  ### 16. Le recrutement et l'amélioration de la marque de l'organisation !

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Rasmus B. | co-founder, Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** December 02, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

C'est facile de visualiser notre organisation et de la communiquer en interne et en externe. Nous l'avons utilisé activement avec des partenaires pour leur donner une meilleure compréhension des responsabilités et des capacités que notre équipe possède.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Je n'ai pas reçu beaucoup de candidatures pour mes offres d'emploi.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Aide à communiquer et à visualiser mon organisation en interne - pertinent car nous sommes principalement une équipe à distance.

  ### 17. Grande expérience et outil

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Sarah G. | Manager, Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** November 02, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

- Ce n'est pas seulement un outil de schéma organisationnel. Toute notre équipe s'est inscrite et nous l'utilisons tous pour la collaboration interfonctionnelle, l'intégration et la recherche.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Ce n'était pas l'outil le plus intuitif à utiliser au début. Après avoir lu plus d'articles sur le site, le "pourquoi" et le "comment" sont devenus plus clairs mais aimerait que cela soit plus évident lors de l'inscription.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Notre équipe l'utilise pour faire des recherches et comprendre comment les équipes sont structurées. C'est un outil incroyable dans notre quotidien et il continuera à devenir plus important à mesure que nous le déployons dans l'ensemble de notre organisation.

  ### 18. Outil instrumental d'attraction des talents

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Immobilier | Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** October 31, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

L'Org est devenu notre principal outil de recrutement. Nous avons remplacé nos pages Carrières et À propos par notre profil Org. Les candidats adorent voir où ils s'assiéront et avec qui ils travailleront. Nous pouvons mettre en avant les équipes, les personnalités et ce que c'est que de travailler chez Ziggy.

L'Org + ATS est tout ce dont vous avez besoin pour embaucher de grandes personnes. Nous avons hâte de faire passer toute notre équipe sur la plateforme en utilisant l'organigramme pour travailler ensemble.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

L'intégration est un peu maladroite. Mais l'entreprise semble apporter des améliorations chaque semaine.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

L'organisation nous aide à convertir plus de candidats lorsque nous les contactons à froid. Elle nous permet de faire avancer les candidats dans le processus d'entretien. Elle soutient également les nouvelles recrues pour qu'elles s'intègrent rapidement, et nos employés réguliers travaillent mieux ensemble.

  ### 19. L'Org est excellent pour afficher et partager la culture et la structure de l'entreprise.

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Jessie d. | Head of People & Culture, Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** November 09, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

Transparence de The Org, pouvoir partager beaucoup autour de notre entreprise. Options d'intégration avec HiBob et Teamtailor.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Possibilité d'ajuster la mise en page selon l'image de marque/design de l'entreprise.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Intégrations avec des outils, par exemple HiBob et Teamtailor. Avantage : des processus plus fluides.

  ### 20. Le beurre aime TheOrg

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Anett T. | Chief of Staff, Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** November 03, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

L'option d'intégrer et de modifier rapidement, nous avons l'opportunité d'utiliser notre organigramme dans diverses situations.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Il n'y a pas d'inconvénients. C'est un excellent outil pour visualiser votre entreprise.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Transparence dans la structure de l'organisation.

  ### 21. L'organisation est géniale !

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Services financiers | Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** November 02, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

Certains des aspects les plus importants que mon équipe évalue sont les personnes au sein d'une organisation et la manière dont elles sont structurées. Avoir ces informations structurées et prêtes à l'emploi a eu un impact énorme sur mon flux de travail quotidien.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Pas assez d'entreprises ont mis à jour leurs pages et organigrammes, ce qui peut entraîner des lacunes dans les informations qui n'apparaissent pas. Comment plus d'entreprises peuvent-elles comprendre la valeur d'être sur la plateforme ?

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Aider à fournir une perspective complètement différente sur les organisations et les personnes qui les dirigent, et c'est 100% gratuit. Les personnes sont la colonne vertébrale d'une entreprise et l'organisation offre un excellent moyen de les mettre en valeur.

  ### 22. Outil innovant de conception organisationnelle

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Luana P. | Senior Talent Partner, Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** November 09, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

Super utile - centrant l'attention sur la conception de l'organisation

Aidant les conversations autour des approches de la croissance et de l'expansion de l'entreprise

Excellent comme outil d'expérience candidat - comprendre où l'on se situerait dans l'entreprise

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Toujours en développement - impatient de voir comment ce produit évolue.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Expérience du candidat  
Planification de la conception organisationnelle  
Planification de la succession  
Aperçu de la façon dont d'autres entreprises ont structuré leurs organisations

  ### 23. Je recommande vivement le logiciel de The Org.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Conseil en gestion | Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** November 03, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de The Org?**

Service très fiable, j'ai utilisé leurs organigrammes pour des projets internes et je ne peux pas assez recommander l'interface utilisateur. Un excellent service client également.

**Que n’aimez-vous pas à propos de The Org?**

Pas de plaintes majeures jusqu'à présent avec le service.

**Quels sont les problèmes que The Org résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

M'a aidé à économiser beaucoup de temps et d'efforts dans l'organisation et la cartographie de grandes équipes (plus de 100 personnes)



- [View The Org pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/fr/products/the-org/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-14+01%3A34%3A19+-0500&secure%5Bsession_id%5D=14d6c4ce-f165-41c2-b036-bf84c8e7796d&secure%5Btoken%5D=e6be4f50ce3366841c644b45fa94c9b65a154dcbcee5821a5479fa582b5dc7be&format=llm_user)

## The Org Features
**Disponibilité des données**
- Disponibilité des données de contact
- Disponibilité des données de l’entreprise
- Disponibilité de la recherche industrielle
- Disponibilité des données technographiques

**Logistique**
- Intégration
- Analytics
- Exportation
- Télécharger
- Répertoire des employés

**Exactitude des données**
- Exactitude des données de contact
- Exactitude des données de l’entreprise
- Précision des données technographiques

**Édition et conception**
- Glisser-déposer
- Mise à jour
- Personnaliser
- Détails
- Restructurer

**AI agentique - Organigramme**
- Intégration inter-systèmes
- Assistance proactive

**Agentic AI - Intelligence de vente**
- Exécution de tâches autonomes
- Intégration inter-systèmes
- Apprentissage adaptatif
- Interaction en Langage Naturel
- Assistance proactive
- Prise de décision

**Plate-forme**
- Internationalisation
- Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
- Performance et fiabilité
- Rapports/Tableaux de bord
- Assistance aux utilisateurs mobiles
- Apis

**Caractéristiques**
- Constructeur de leads
- Intégration au CRM/Marketing Automation
- Nettoyage/enrichissement des données
- Segmentation/filtrage des données
- Rechercher
- Nouvelles/Alertes de personnes
- Connexions
- Rapports
- messagerie

## Top The Org Alternatives
  - [Sift](https://www.g2.com/fr/products/sift-sift/reviews) - 4.8/5.0 (474 reviews)
  - [Lucid Visual Collaboration Suite](https://www.g2.com/fr/products/lucid-software-inc-lucid-visual-collaboration-suite/reviews) - 4.5/5.0 (8,520 reviews)
  - [RocketReach](https://www.g2.com/fr/products/rocketreach/reviews) - 4.4/5.0 (1,348 reviews)