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Avis sur TalentHR
](https://www.g2.com/fr/products/talenthr/reviews)

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Avis sur TalentHR
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# Vue d'ensemble des tarifs de TalentHR

[Éditeréditer](https://my.g2.com/fr/talenthr/pricings)

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Votre croissance avec des fonctionnalités supplémentaires.

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- Intégration et départs
- Gestion des avantages
- Suivi des candidatures
- Gestion des actifs
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- Champs personnalisés

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Premium

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- Suivi des candidatures
- Gestion des actifs
- Champs personnalisés
- Gestion de la performance
- Suivi du temps
- Enquêtes auprès des employés
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Commencez avec un essai gratuit de 14 jours de TalentHR—aucune carte de crédit requise ! Après cela, profitez de notre plan gratuit à vie pour jusqu'à 10 utilisateurs ou passez à nos plans payants, Essential et Premium, à partir de seulement 2 $ par utilisateur et par mois.

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TalentHR a 3 éditions de tarification, de $0 à $4. Un essai gratuit de TalentHR est également disponible. Consultez les différentes éditions de tarification ci-dessous et voyez quelle édition et quelles fonctionnalités répondent à votre budget et à vos besoins.

Les informations de tarification de TalentHR sont fournies par le fournisseur de logiciels ou récupérées à partir de documents de tarification accessibles au public. Les négociations finales sur le coût pour acheter TalentHR doivent être menées avec le vendeur.
Les informations tarifaires ont été mises à jour pour la dernière fois le November 24, 2025

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## Alternatives les mieux notées

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 ![Connecteam](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/b4756bff91de7c0d3a6676272a368c98/connecteam.svg "Connecteam")

Connecteam

4.6/5

(3,491)

](https://www.g2.com/fr/products/connecteam/reviews)

[

 ![Leapsome](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/443b2f16a8c137624357605baeb1b528/leapsome.svg "Leapsome")

Leapsome

4.8/5

(2,398)

](https://www.g2.com/fr/products/leapsome/reviews)

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 ![SAP SuccessFactors HCM](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/edf2d15ffc689390deffd10a34a9fc03/sap-sap-successfactors-hcm.svg "SAP SuccessFactors HCM")

SAP SuccessFactors HCM

4.1/5

(1,472)

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Voir toutes les alternatives
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## Avis sur la tarification TalentHR
(2)

 ![Jan M.](/assets/transparent-ad5be28fbcd25b7b08d2cebe1d957125437fb5407d75ee717965ad22c8808791.gif "Jan M.")
JM

Jan M.

Director of Human Resources

Marché intermédiaire (51-1000 employés)

11/20/2025

Plus d'options
- 

"Gestion des ressources humaines sans effort avec un design convivial"

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de TalentHR?

Je trouve TalentHR facile à manœuvrer, ce qui rend la navigation simple et améliore mon expérience utilisateur globale. J'apprécie la gestion efficace de tous les candidats et CV par la plateforme, ce qui rationalise considérablement le processus RH. Les fonctionnalités de recherche et de reporting faciles sont particulièrement précieuses car elles permettent de gagner du temps et d'améliorer l'efficacité. Le processus de mise en œuvre a été extrêmement facile pour notre équipe, ce qui nous a permis d'intégrer rapidement TalentHR dans notre flux de travail sans aucun accroc. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de TalentHR?

N/A Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que TalentHR résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Je trouve que TalentHR gère tous les candidats et les CV de manière efficace, offre une maniabilité facile et simplifie la recherche et les rapports, rendant nos tâches RH fluides. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

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Réponse de Iliana Deligiorgi de TalentHR

[Éditeréditer](https://www.g2.com/fr/survey_responses/talenthr-review-11984821/official_response/edit)

Salut Jan ! Merci beaucoup d'avoir partagé votre expérience avec TalentHR ! Nous sommes ravis d'apprendre que vous trouvez la plateforme facile à naviguer et que la gestion des candidats et des CV est devenue beaucoup plus simplifiée pour votre équipe. C'est formidable de savoir que les outils de recherche et de reporting vous aident à avancer plus rapidement et à travailler plus efficacement.

Nous sommes également heureux d'apprendre que le processus de mise en œuvre a été fluide et sans tracas ; mettre les équipes en route rapidement est l'une de nos principales priorités.

Merci encore d'avoir pris le temps de laisser vos commentaires. Nous sommes impatients de continuer à soutenir vos opérations RH et de rendre vos flux de travail quotidiens encore plus faciles !

Notre réseau d'icônes est composé de membres de G2 reconnus pour leurs contributions exceptionnelles et leur engagement à aider les autres grâce à leur expertise.Icône G2Évaluateur validéIncitéSource : Invitation G2Traduit par IA

 ![Utilisateur vérifié à Conseil](/assets/icons/anonymous-avatar-purple-4ae1032bdb50ee5682003170c8184aee790d25958bd397abbd384ba52c596a7b.svg "Utilisateur vérifié à Conseil")
AC

Utilisateur vérifié à Conseil

Petite entreprise (50 employés ou moins)

2/21/2026

Plus d'options
- 

"Des outils intégrés et de meilleurs prix font de TalentHR un succès"

4/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de TalentHR?

J'aime l'ensemble d'outils intégré dans TalentHR car il fournit tous les outils nécessaires à la gestion de l'entreprise en un seul endroit, ce qui nous évite de passer d'un service à un autre, ce qui nous fait gagner du temps. J'apprécie également l'interface utilisateur intuitive, car elle aide à réduire la courbe d'apprentissage pour les nouveaux arrivants. De plus, le prix de TalentHR est meilleur que celui que nous avions avec BambooHR, et j'ai trouvé que la configuration initiale était relativement simple. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de TalentHR?

L'application Android TalentHR est parfois très boguée. Par exemple, lorsque je vais dans une section particulière depuis le menu de navigation, le menu devient inaccessible jusqu'à ce que le bouton retour soit pressé. Il y a d'autres problèmes similaires, qui amélioreraient l'expérience utilisateur une fois corrigés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que TalentHR résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

TalentHR fournit tous les outils nécessaires en un seul endroit, donc nous n'avons pas besoin de passer d'un service à un autre. Cette approche centralisée simplifie nos flux de travail quotidiens, réduit le changement de contexte et aide l'équipe à rester concentrée sur ce qui compte le plus. Cela nous fait gagner un temps précieux, minimise les erreurs qui peuvent survenir lors du passage entre les plateformes et améliore la productivité globale. L'interface utilisateur intuitive maintient la courbe d'apprentissage basse pour les nouveaux arrivants, leur permettant de se mettre rapidement à niveau sans formation approfondie. Les fonctionnalités sont faciles à trouver, les processus sont clairement structurés et les tâches courantes peuvent être accomplies en quelques clics seulement. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

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Réponse de Iliana Deligiorgi de TalentHR

[Éditeréditer](https://www.g2.com/fr/survey_responses/talenthr-review-12391280/official_response/edit)

Merci pour un retour aussi détaillé, c'est vraiment apprécié !

Nous sommes ravis d'apprendre que l'ensemble d'outils intégrés de TalentHR vous aide à tout garder au même endroit et à éviter de passer d'un service à l'autre. Gagner du temps, réduire les changements de contexte et garder les équipes concentrées est exactement ce que nous visons à accomplir. C'est également formidable de savoir que l'interface intuitive, le processus d'installation fluide et le prix, par rapport à votre solution précédente, ont eu un impact positif sur votre équipe.

Nous apprécions vraiment votre retour honnête sur l'application Android. J'ai déjà partagé vos commentaires avec notre équipe produit, car nous visons à offrir une expérience de haute qualité sur notre plateforme web et nos applications mobiles sur iOS et Android. En attendant, si possible, veuillez contacter notre équipe de support avec plus de détails sur les problèmes spécifiques que vous rencontrez dans l'application. Cela nous aidera à enquêter plus en profondeur et à les résoudre plus rapidement.

Merci encore d'avoir pris le temps de laisser cet avis et de nous aider à améliorer TalentHR !

Utilisateur actuelÉvaluateur validéIncitéSource : Invitation du vendeurTraduit par IA

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Engagement des employés
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Ressources humaines de base
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Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
](https://www.g2.com/fr/categories/applicant-tracking-systems-ats)[
Analyse RH
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Les meilleures applications d'événements virtuels pour une utilisation professionnelle
](https://www.g2.com/fr/discussions/best-in-class-virtual-event-apps-for-business-use)[
Meilleur logiciel EDI pour la fabrication
](https://www.g2.com/fr/discussions/what-s-the-best-value-edi-software-for-manufacturing)[
Principaux outils pour produire des ressources de marketing numérique
](https://www.g2.com/fr/discussions/which-are-the-top-content-creation-tools-for-producing-digital-marketing-assets)

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Quels services de conseil financier définissent clairement la portée et les résultats attendus avant de s'engager dans des relations à long terme ?
](https://www.g2.com/fr/discussions/which-financial-consulting-services-clearly-define-scope-and-expected-outcomes-before-engaging-in-long-term-relationships)[
Quels prestataires de conseil financier offrent des conseils stratégiques soutenus par une analyse de données et des références sectorielles ?
](https://www.g2.com/fr/discussions/which-financial-consulting-providers-deliver-strategic-guidance-backed-by-data-analysis-and-industry-benchmarks)[
Détails des avantages et inconvénients
](https://www.g2.com/fr/products/talenthr/reviews?qs=pros-and-cons)

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Principaux outils pour produire des ressources de marketing numérique
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Quels services de conseil financier définissent clairement la portée et les résultats attendus avant de s'engager dans des relations à long terme ?
](https://www.g2.com/fr/discussions/which-financial-consulting-services-clearly-define-scope-and-expected-outcomes-before-engaging-in-long-term-relationships)[
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