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Avis sur RippleM...
](https://www.g2.com/fr/products/ripplematch/reviews)

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# Fonctionnalités de RippleMatch

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## Plate-forme (6)

Personnalisation

Permet aux administrateurs de personnaliser pour s’adapter à leurs processus uniques. Inclut la possibilité de créer des objets, des champs, des règles, des calculs et des vues personnalisés.

API d’intégration

Application Programming Interface - Spécification de la façon dont l’application communique avec d’autres logiciels. Les API permettent généralement l’intégration de données, de logique, d’objets, etc. avec d’autres applications logicielles.

Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès

Accordez l'accès à des données, fonctionnalités, objets, etc. sélectionnés en fonction des utilisateurs, du rôle de l'utilisateur et des groupes.

Performance

Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.

Rapports

Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.

Tableaux

Créez des tableaux de bord pour suivre des informations telles que les postes vacants, l'effectif actuel et le pipeline de recrutement.

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## Principes de base de la plate-forme (6)

Interopérabilité

Se connecte aux systèmes et applications externes selon les besoins pour effectuer les flux de travail de l’équipe.

Performance

Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.

Rapports

Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.

Interopérabilité

Se connecte aux systèmes et applications externes selon les besoins pour effectuer les flux de travail de l’équipe.

Performance

Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.

Intégrations

Offre un système de suivi des candidats (ATS) intégré ou s’intègre à des ATS tiers.

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## Données de la plate-forme (2)

Recherche de plate-forme

Trouvez du contenu ou des fichiers importants à l’aide de mots-clés, de métadonnées, de balises, etc.

Visualisation

Contient des outils pour visaliser des ensembles de données ou des flux de travail

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##### 
## Contenu de la plateforme (5)

Automatisation

Automatise tout ou partie des tâches liées aux opérations

Bibliothèque de contenu

Fournit aux utilisateurs une bibliothèque prédéfinie de contenu utilisable

Gestion des relations avec les candidats

Offre un système de gestion de la relation candidat (CRM) pour suivre et organiser les candidats sur mobile, numérique et médias sociaux.

Image de marque employeur

Fournit des outils qui aident à optimiser la marque employeur sur les sites de carrière, les portails d’emploi et les pages de témoignages d’employés.

Recrutement social

Fournit des outils de recrutement social, des fonctionnalités de répartition des emplois et des fonctionnalités de gestion des relations avec les candidats (CRM).

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## Bases (3)

Rapports

Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.

Interopérabilité

Se connecte aux systèmes et applications externes selon les besoins pour effectuer les flux de travail de l’équipe.

Performance

Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.

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## Fonctionnalités supplémentaires (2)

Tableau de bord

Dispose d’un tableau de bord centralisé avec lequel les utilisateurs peuvent interagir

Nuage

Fournit une version cloud de la plateforme

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##### 
## Contenu (2)

Automatisation

Automatise tout ou partie des tâches liées aux opérations

Partage de fichiers

Fournit des options de partage robustes pour la communication avec les parties prenantes internes et externes.

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##### 
## Fonctionnalité de la plate-forme (3)

Sourcing et identification des candidats

Rechercher un large bassin de candidats pour recruter des talents passifs

Offre d’emploi

Possibilité de publier des descriptions de poste et de permettre aux candidats de postuler dans un logiciel ou sur le site Web de l’entreprise.

Suivi des candidats

Fournit des outils pour suivre et analyser les candidatures tout au long des étapes prédéterminées du processus de recrutement.

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##### 
## Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme (5)

Sourcing et identification des candidats

Rechercher un large bassin de candidats pour recruter des talents passifs

Offre d’emploi

Possibilité de publier des descriptions de poste et de permettre aux candidats de postuler dans un logiciel ou sur le site Web de l’entreprise.

Suivi des candidats

Fournit des outils pour suivre et analyser les candidatures tout au long des étapes prédéterminées du processus de recrutement.

Approvisionnement impartial

Masquer et/ou anonymiser les informations sur les candidats couramment associées à des préjugés.

Tableau de bord

Dispose d’un tableau de bord centralisé avec lequel les utilisateurs peuvent interagir.

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## Recrutement et intégration (2)

Sourcing et identification des candidats

Rechercher un large bassin de candidats pour recruter des talents passifs

Suivi des candidats

Fournit des outils pour suivre et analyser les candidatures tout au long des étapes prédéterminées du processus de recrutement.

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##### 
## Performances de la plate-forme (3)

Automatisation

Automatise tout ou partie des tâches liées aux opérations.

Partage de fichiers

Fournit des options de partage robustes pour la communication avec les parties prenantes internes et externes.

Rapports

Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.

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## Agentic AI - Automatisation du recrutement (7)

Exécution autonome des tâches

Capacité à effectuer des tâches complexes sans intervention humaine constante

Planification en plusieurs étapes

Capacité à décomposer et planifier des processus en plusieurs étapes

Intégration inter-systèmes

Fonctionne sur plusieurs systèmes logiciels ou bases de données

Apprentissage adaptatif

Améliore la performance en fonction des retours et de l'expérience

Interaction en Langage Naturel

Engage dans une conversation semblable à celle des humains pour la délégation de tâches

Assistance proactive

Anticipe les besoins et offre des suggestions sans qu'on le lui demande

Prise de décision

Faites des choix éclairés en fonction des données disponibles et des objectifs

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[

 ![Influ2](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/8bb6ba5bc64bef7deeab72d4dfb2535e/influ2.svg "Influ2")

Sponsorisé

Influ2

4.6/5

(158)

Visiter le site web

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## Alternatives les mieux notées

[

 ![LinkedIn Recruitment Marketing](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/large_detail/large_detail_634b6c73ad9d911ed59232f01bd3c419/linkedin-recruitment-marketing.png "LinkedIn Recruitment Marketing")

LinkedIn Recruitment Marketing

4.2/5

(785)

](https://www.g2.com/fr/products/linkedin-recruitment-marketing/reviews)

[

 ![Greenhouse](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/25ad43dc46a40257961c33d384f93a74/greenhouse.svg "Greenhouse")

Greenhouse

4.4/5

(3,840)

](https://www.g2.com/fr/products/greenhouse/reviews)

[

 ![SeekOut](https://images.g2crowd.com/uploads/product/hd_favicon/607346d68744cee6e7ec36e537d05e17/seekout.svg "SeekOut")

SeekOut

4.5/5

(750)

](https://www.g2.com/fr/products/seekout/reviews)

[
Voir toutes les alternatives
](https://www.g2.com/fr/products/ripplematch/competitors/alternatives)

Comparaisons RippleMatch

 ![Image de l'avatar du produit](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_c213ec979bdfb0fc93b9dd1b162a1cd2/untapped-untapped.jpg "Image de l'avatar du produit")

Untapped

4.3/5

(19)

[
Comparer maintenant
](https://www.g2.com/fr/compare/ripplematch-vs-untapped-untapped)

 ![Image de l'avatar du produit](https://images.g2crowd.com/uploads/product/image/small_square/small_square_634b6c73ad9d911ed59232f01bd3c419/linkedin-recruitment-marketing.png "Image de l'avatar du produit")

LinkedIn Recruitment Marketing

4.2/5

(833)

[
Comparer maintenant
](https://www.g2.com/fr/compare/linkedin-recruitment-marketing-vs-ripplematch)

##### Catégories sur G2

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Gestion de la relation candidat
](https://www.g2.com/fr/categories/candidate-relationship-management)[
Marketing de recrutement
](https://www.g2.com/fr/categories/recruitment-marketing)[
Automatisation du recrutement
](https://www.g2.com/fr/categories/recruiting-automation)

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Recrutement de la diversité
](https://www.g2.com/fr/categories/diversity-recruiting)

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](https://www.g2.com/fr/discussions/which-secure-data-room-solutions-are-known-for-their-user-friendly-interfaces-and-efficiency)[
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](https://www.g2.com/fr/discussions/what-log-monitoring-solution-integrates-best-with-incident-response-tools)

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](https://www.g2.com/fr/discussions/best-analytics-platform-for-startup-data-needs)[
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