# Reejig Reviews **Vendor:** Reejig **Category:** [Logiciel d'intelligence des talents](https://www.g2.com/fr/categories/talent-intelligence) **Average Rating:** 3.5/5.0 **Total Reviews:** 11 ## About Reejig Reejig est une plateforme d'intelligence de la main-d'œuvre primée qui aide les entreprises à trouver, mobiliser, requalifier et perfectionner leurs effectifs en utilisant le premier AI Éthique de Talent au monde, audité de manière indépendante. Reejig associe les données de vos systèmes internes de gestion du personnel avec des ensembles de données publiques, puis exécute nos modèles d'AI Éthique de Talent audités de manière indépendante sur les données pour construire une ontologie complète des compétences de votre population d'employés. Cet ensemble de données vivant et dynamique devient votre système nerveux central pour toutes les décisions relatives aux talents — une plateforme d'Intelligence de la Main-d'œuvre — qui vous permet de : Le résultat final est ce que nous appelons le Potentiel Zéro Gaspillé, le saint graal pour toute entreprise cherchant à atteindre le plus haut retour sur investissement sur leur atout le plus important — leurs employés. Reejig est approuvé par les plus grandes et les plus complexes organisations mondiales, y compris Woolworths Group, Reckitt, AWS, KPMG, Allianz, et le gouvernement de la Nouvelle-Galles du Sud. ## Reejig Reviews ### 1. Chaque tâche majeure sur une seule plateforme ! **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Biswayan B. | upGrad, Entreprise (> 1000 employés) **Reviewed Date:** March 02, 2024 **Qu'aimez-vous le plus à propos de Reejig?** Reejig m'aide à obtenir la plupart de mes matériaux en un seul endroit et continue de travailler pour moi même lorsque je me déconnecte pour la journée. J'aime aussi pouvoir surveiller toutes mes communications avec mon vivier de talents en un seul endroit. **Que n’aimez-vous pas à propos de Reejig?** Cela pourrait être ennuyeux de devoir changer de plateforme pour converser lorsqu'un profil manque d'informations de contact. J'espère que LinkedIn Reejig continuent de travailler ensemble pour améliorer le nudging par mail. **Quels sont les problèmes que Reejig résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Avoir un outil de sourçage alimenté par l'IA rend le processus plus facile à faire le matin, ce qui me fait gagner beaucoup de temps tout au long de la journée. ### 2. Perturbant la manière dont nous recrutons des candidats **Rating:** 0.0/5.0 stars **Reviewed by:** Donald P. | Public Finance Economist, Conseil, Entreprise (> 1000 employés) **Reviewed Date:** January 15, 2024 **Qu'aimez-vous le plus à propos de Reejig?** L'engagement de Reejig à prendre en compte les retours et à continuellement détériorer leur plateforme. Même si la nouvelle version est encore en cours de développement, j'ai remarqué des améliorations dans la fourniture de candidats et la conduite des recherches. **Que n’aimez-vous pas à propos de Reejig?** Il y a quelques problèmes d'interface utilisateur/expérience utilisateur, comme une interface maladroite et des difficultés avec les cases à cocher. Reejig offre une expérience de mise en commun des talents médiocre. Leur collaboration avec LinkedIn doit améliorer la communication avec les exigences. **Quels sont les problèmes que Reejig résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** L'outil de sourcing alimenté par l'IA de Reejig est insuffisant en raison de son manque de précision dans la fourniture des résultats de recherche. J'ai rencontré des problèmes où mes annonces d'emploi n'apparaissent pas bien dans les recherches. L'ajout de critères de genre sur LinkedIn n'a pas non plus résolu mes préoccupations. ### 3. direct **Rating:** 4.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Services aux consommateurs | Marché intermédiaire (51-1000 employés) **Reviewed Date:** April 04, 2024 **Qu'aimez-vous le plus à propos de Reejig?** Reejig est approuvé par de grandes organisations à travers le monde et a été reconnu par des analystes de premier plan et des organisations internationales indépendantes. Il utilise le premier AI Éthique pour le Talent au monde, audité de manière indépendante, pour aider les entreprises à mobiliser, retenir, requalifier, planifier des parcours de carrière et trouver des talents. **Que n’aimez-vous pas à propos de Reejig?** Rappelez-vous que chaque outil a ses forces et ses domaines d'amélioration. **Quels sont les problèmes que Reejig résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Reejig illumine les talents cachés, rationalise les décisions en matière de talents et permet aux organisations de faire des choix éclairés concernant leur personnel. Son impact va au-delà de la résolution immédiate des problèmes, contribuant à des résultats positifs à long terme pour les entreprises. ### 4. Reejig est une plateforme fantastique qui a la capacité de transformer la façon dont fonctionne l'attraction des talents ! **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Daniel L. | Talent Attraction | Deals, Entreprise (> 1000 employés) **Reviewed Date:** November 09, 2022 **Qu'aimez-vous le plus à propos de Reejig?** Nous utilisons Reejig pour notre sourcing sur le marché externe. J'adore la capacité de regrouper les talents et le fait que nous ayons plus d'un demi-million de candidats dans Reejig pour sourcer. J'ai pris des briefs compliqués de la part des responsables du recrutement et utilisé Reejig pour obtenir une liste de profils en quelques minutes. La fonctionnalité de rappel est pratique pour contacter plusieurs candidats. L'extension Chrome vous permet d'importer des candidats directement depuis LinkedIn ou de voir leurs détails Reejig sur leur profil LinkedIn. **Que n’aimez-vous pas à propos de Reejig?** La version 2.0 est un travail en cours pour clouer toutes les fonctionnalités auxquelles nous nous sommes habitués dans la version 1, mais la volonté de prendre en compte les retours a été extraordinaire. Nous n'avons pas encore beaucoup utilisé les Communautés de Talents ; nous sommes encore en train de déterminer comment elles nous serviront le mieux. **Quels sont les problèmes que Reejig résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Reejig vous permet d'accéder à tous vos candidats précédents, plus d'accéder à tous les candidats de LinkedIn également. Le système a une capacité de "farming", attirant des talents de LinkedIn qui correspondent à vos compétences requises. En plus de cela, il vous permet de regrouper des talents qui correspondent à une description de poste spécifique et de les contacter tous en même temps. J'ai pu envoyer des e-mails à plus de 100 candidats correspondants du monde entier en quelques minutes et établir des listes restreintes en quelques heures grâce à cette capacité. ### 5. Tout le travail lourd sur une seule plateforme **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Ben S. | Talent Acquisition Consultant, Entreprise (> 1000 employés) **Reviewed Date:** November 02, 2022 **Qu'aimez-vous le plus à propos de Reejig?** Reejig rassemble la majorité de mon activité de sourcing en un seul endroit et continue de travailler pour moi une fois que je me suis déconnecté pour la journée. J'apprécie également de pouvoir suivre mes communications avec le vivier de talents en un seul endroit. **Que n’aimez-vous pas à propos de Reejig?** Les profils sans coordonnées signifient qu'il faut changer de plateforme pour communiquer, ce qui peut devenir fastidieux. J'aimerais voir une collaboration accrue entre LinkedIn et Reejig pour améliorer les incitations aux messages InMail. **Quels sont les problèmes que Reejig résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** En ayant un outil de sourcing alimenté par l'IA, la tâche devient une routine matinale simple et efficace qui permet de gagner un temps considérable dans ma journée. ### 6. Je pense que la nouvelle version est beaucoup plus encombrante à utiliser. Cependant, je pense que Reejig est utile. **Rating:** 2.5/5.0 stars **Reviewed by:** Kayla D. | Talent Acquisition Consultant, Entreprise (> 1000 employés) **Reviewed Date:** November 01, 2022 **Qu'aimez-vous le plus à propos de Reejig?** Le sourcing de candidats améliore le recrutement et offre une vue d'ensemble du marché ainsi que des candidats que nous avons peut-être manqués par le passé. **Que n’aimez-vous pas à propos de Reejig?** La nouvelle version est très difficile à utiliser - rend la mise en commun des talents assez compliquée et elle est très maladroite et lente. **Quels sont les problèmes que Reejig résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Reejig a toujours été excellent pour être malléable à tout problème que nous pourrions avoir, ce qui a été formidable. Cela rend également le recrutement de candidats plus rapide, ce qui est un grand avantage. ### 7. Dans l'ensemble, un excellent service client et une aide **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Kristen H. | Resourcing Advisor, Entreprise (> 1000 employés) **Reviewed Date:** October 31, 2022 **Qu'aimez-vous le plus à propos de Reejig?** Queen est si serviable et met tant d'efforts pour s'assurer qu'elle reçoit des retours et aide autant que possible. **Que n’aimez-vous pas à propos de Reejig?** Certains des candidats et des recherches ne sont pas toujours pertinents, cependant c'est quelque chose qui s'améliore constamment. **Quels sont les problèmes que Reejig résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Résoudre la précision de l'IA pour aider à des recherches plus précises pour moi. Aussi résoudre certains problèmes où mes annonces d'emploi publiées ne parviennent pas à une recherche automatique. ### 8. Grande intelligence et facilite la recherche **Rating:** 3.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Génie civil | Entreprise (> 1000 employés) **Reviewed Date:** October 31, 2022 **Qu'aimez-vous le plus à propos de Reejig?** Les liens vers les réseaux sociaux sont très utiles. J'aime aussi que nous puissions voir le statut de leurs candidatures précédentes. La meilleure chose doit être la fonctionnalité de relance en masse. **Que n’aimez-vous pas à propos de Reejig?** Parfois, l'interface utilisateur/expérience utilisateur peut sembler un peu maladroite. J'ai l'impression qu'il y a beaucoup de blanc sur la plupart des pages, et parfois il est difficile de voir les cases à cocher, etc. D'autres améliorations mineures seraient des listes de souhaits, comme l'ajout de SMS à la fonctionnalité de rappel. Des signaux personnalisés et le maintien d'une boîte de réception "Réponse au rappel" seraient également utiles. **Quels sont les problèmes que Reejig résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Reejig m'aide à repenser comment je devrais allouer mes ressources. ### 9. Je n'ai pas pu trouver de valeur au-delà de ce qui est offert par d'autres plateformes. **Rating:** 2.0/5.0 stars **Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Détail | Entreprise (> 1000 employés) **Reviewed Date:** December 07, 2022 **Qu'aimez-vous le plus à propos de Reejig?** Listes de candidats potentiellement prêtes, bien que la fonctionnalité ne soit pas encore disponible ou qu'elle n'ait jamais fourni une liste solide de candidats pour mes recherches ; les correspondances étaient trop génériques. **Que n’aimez-vous pas à propos de Reejig?** L'immaturité de la plateforme par rapport à d'autres plateformes que nous, recruteurs, utilisons depuis longtemps ; utiliser la plateforme donnait l'impression de reculer au lieu d'avancer. **Quels sont les problèmes que Reejig résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Pour moi, cela n'a résolu aucun problème ; au début, j'étais enthousiasmé par la possibilité d'ajouter le genre comme critère, cependant, cette fonctionnalité est désormais disponible sur LinkedIn également, donc j'ai du mal à trouver de la valeur à utiliser la plateforme. ### 10. Excellent moment en utilisant Reejig **Rating:** 5.0/5.0 stars **Reviewed by:** Nick D. | Talent Aquisition Consultant, Entreprise (> 1000 employés) **Reviewed Date:** November 01, 2022 **Qu'aimez-vous le plus à propos de Reejig?** J'aime la simplicité et la facilité d'utilisation tout en rendant la recherche des meilleurs talents efficace. **Que n’aimez-vous pas à propos de Reejig?** Il peut parfois avoir du mal lorsqu'il s'agit des exigences plus techniques des rôles. **Quels sont les problèmes que Reejig résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Cela aide à montrer rapidement les talents disponibles pour les postes ouverts et cela permet de gagner beaucoup de temps. ### 11. Excellente plateforme pour le recrutement de candidats **Rating:** 4.5/5.0 stars **Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Technologie de l'information et services | Entreprise (> 1000 employés) **Reviewed Date:** November 03, 2022 **Qu'aimez-vous le plus à propos de Reejig?** Reejig est une excellente plateforme pour le sourcing de candidats. Elle extrait les profils de candidats de la plupart des canaux de sourcing publics, éliminant ainsi le besoin d'aller sur différentes plateformes de sourcing. **Que n’aimez-vous pas à propos de Reejig?** Certains profils de candidats n'ont pas de coordonnées, ce qui rend difficile de les contacter, et nous pourrions également devoir naviguer vers d'autres plateformes pour trouver leurs coordonnées. **Quels sont les problèmes que Reejig résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?** Reejig aide à trouver des candidats qui ne sont pas inscrits sur les canaux de sourcing populaires comme Seek Premium search, LinkedIn, etc. - [View Reejig pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/fr/products/reejig/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-14+08%3A21%3A25+-0500&secure%5Bsession_id%5D=6e0939f1-b57d-4af2-8ac2-7e15ce02c251&secure%5Btoken%5D=8b96327b36e4e35465eda4813152f4f4a9a1ee079baf8c3a9ecf444887aa9292&format=llm_user) ## Reejig Features **Principes de base de la plate-forme** - Interopérabilité - Performance - Rapports **Principes de base de la plate-forme** - Interopérabilité - Performance - Libre-service - Automatisation **Principes de base de la plate-forme** - Rapports - Interopérabilité - Performance **Gestion des compétences** - Bibliothèque de compétences - Cartographie des compétences - Affectation des compétences des employés - Cadre inclus **Cheminement de carrière** - Profils des employés - Carrière **IA générative** - Génération de texte - Résumé du texte **IA générative** - Génération de texte - Résumé du texte **Données de la plate-forme** - Recherche de plate-forme - Visualisation **Données de la plate-forme** - Recherche de plate-forme - Tableau de bord - Alertes et notifications - Analytics **Contenu de la plateforme** - Suivi des employés - Perfectionnement des employés - Développement de carrière **Jumelage d’opportunités** - Base de données sur les opportunités - Jumelage d’opportunités **Contenu de la plateforme** - Automatisation - Création de contenu - Bibliothèque de contenu **Fonctionnalité de la plate-forme** - Tableau de bord - Gestion des talents - Diversité - Module complémentaire - Acquisition de talents - Surveillance - Évaluations **Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme** - Tableau de bord - Mobilité - messagerie - Gestion des tâches - Paiement - Portail - Intégrations **Administration** - Planification de projet - Rechercher - Rapports **Analyses et intégrations** - Analyse des compétences - Rapports - Intégrations **Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme** - Sourcing et identification des candidats - Offre d’emploi - Suivi des candidats - Approvisionnement impartial - Gestion des descriptions de poste **Plate-forme** - Personnalisation - API d’intégration - Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès - Performance - Mobilité - Rapports - Tableaux **Agentic AI - Intelligence des talents** - Planification en plusieurs étapes - Apprentissage adaptatif - Interaction en Langage Naturel - Prise de décision ## Top Reejig Alternatives - [Phenom Applied AI](https://www.g2.com/fr/products/phenom-applied-ai/reviews) - 4.3/5.0 (425 reviews) - [SeekOut](https://www.g2.com/fr/products/seekout/reviews) - 4.5/5.0 (750 reviews) - [SAP SuccessFactors HCM](https://www.g2.com/fr/products/sap-sap-successfactors-hcm/reviews) - 4.1/5.0 (1,451 reviews)