Avis et détails du produit Oracle Workforce Rewards Cloud

J'aime qu'il soit constamment mis à jour. Redwood semble très prometteur, mais il doit être entièrement déployé avant que les grandes entreprises puissent l'adopter. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Si vous avez plusieurs modules (Ressources Humaines de base, Paie, Avantages), il y a trop de fois où les changements dans l'un affectent négativement un autre de manière inattendue. C'est comme si les équipes d'Oracle qui conçoivent les modules ne communiquaient pas entre elles. La capacité de recherche de l'interface utilisateur réactive est également un problème et ne fonctionne pas bien. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Plusieurs fonctionnalités pour soutenir différents processus de rémunération de la main-d'œuvre Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Dans les implémentations précédentes, j'ai remarqué une augmentation de la demande pour des Plans de Compensation Individuelle afin de soutenir les exigences de différents modules, tels que l'Acquisition de Talents, la Paie, etc. J'ai remarqué une réticence de la part des équipes de Compensation à créer et maintenir des plans qui doivent être utilisés par différents intervenants. Ce serait formidable s'il était possible de séparer la visibilité/la gestion des ICP entre les équipes, afin que chaque équipe puisse créer et maintenir ses plans. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Évier de cuisine de fonctionnalités - bien que la courbe d'apprentissage soit raide, le produit a suffisamment de flexibilité pour faire la planification de la rémunération de la manière dont notre organisation souhaite le faire. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Lié à la structure de données Oracle Core HR, donc mettre des données uniquement à des fins de planification de la rémunération est fastidieux. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Le concept d'Oracle HCM est excellent car nous pouvons l'utiliser comme source principale pour la gestion des fonctions HCM. Dans l'ensemble, le logiciel offre ce que nous attendons d'un logiciel HCM. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Manque de support client et de flexibilité pour répondre aux besoins des clients. Nous avons eu des problèmes avec Oracle ne livrant pas le rafraîchissement du système en temps opportun ou le retard des correctifs. Manque de communication et sentiment général qu'Oracle ne se soucie pas beaucoup de ses clients. Les fonctionnalités ne sont pas intégrées aussi harmonieusement que nous le souhaiterions et ont encore du mal à obtenir la bonne configuration pour répondre à nos besoins. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

L'un des outils de gestion de la rémunération les plus flexibles et logiques disponibles. Facile à mettre en œuvre, très robuste et extrêmement convivial. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Avec la mise à niveau R13, la navigation entre les plans est un peu moins intuitive qu'auparavant. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il existe de nombreuses options différentes pour accomplir le travail. De la paie aux comptes fournisseurs, il est facile pour les différents départements d'apprendre et d'utiliser ce système. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Parfois, il peut y avoir trop d'informations et trop de choix, ce qui peut devenir accablant. Je pense qu'il serait utile d'avoir une boîte de conseils/aide. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Toutes les ressources sont réunies en un seul endroit. Avantages, paie et bien plus encore. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Les fonctions ne communiquent pas très bien entre elles. De plus, il n'est pas facile d'obtenir du support pour cela. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Complétez le module, soutenez les cycles de compensation Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Synchronisation des données avec les processus de rafraîchissement, synchronisation des données des avantages sociaux avec le cœur des RH Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Facilité d'accès et capacité à voir les bulletins de paie Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Tous les programmes ne se synchronisent pas, donc certaines informations étaient incorrectes. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il présente tout avec de belles couleurs et des icônes. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ce n'est pas répertorié et c'est difficile à trouver. Utiliser la fonction de recherche ne vous aide pas à trouver ce que vous cherchez. Rien n'est facilement affiché. J'aimerais qu'il y ait des icônes indiquant paiement, avantages supplémentaires, mais vous devez cliquer et fouiller beaucoup jusqu'à ce que vous trouviez ce que vous voulez. Cela peut être extrêmement ennuyeux et difficile à naviguer. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.