Fonctionnalités de ONEHCM

Tel que rapporté dans 27 ONEHCM avis. Organise les employés dans une structure organisationnelle qui peut être utilisée dans toute l’application pour les rapports, les autorisations, etc.

Suit les temps, les présences, les congés payés (PTO), les congés de maladie, les horaires et d’autres informations relatives à la main-d’œuvre. Les 30 évaluateurs de ONEHCM ont donné leur avis sur cette fonctionnalité

Contient une fonctionnalité permettant aux employés de soumettre des rapports de dépenses et de suivre les remboursements Les 19 évaluateurs de ONEHCM ont donné leur avis sur cette fonctionnalité

Basé sur 23 ONEHCM avis. Gérer les descriptions de poste et les grades/structures salariales pour chaque rôle

Aide à protéger les zones à risque en veillant à ce que les normes de conformité soient respectées grâce au suivi et à la production de rapports Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 24 avis. ONEHCM

Permet aux employés de gérer leurs régimes d’avantages sociaux en consultant les régimes, d’apporter des modifications lors de l’inscription ouverte et des modifications apportées aux événements de la vie. Les employeurs peuvent déclarer et gérer les retenues salariales en fonction des options de régime sélectionnées. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 29 avis. ONEHCM

Permet aux administrateurs de personnaliser pour s’adapter à leurs processus uniques. Inclut la possibilité de créer des objets, des champs, des règles, des calculs et des vues personnalisés. Les 30 évaluateurs de ONEHCM ont donné leur avis sur cette fonctionnalité

Application Programming Interface - Spécification de la façon dont l’application communique avec d’autres logiciels. Les API permettent généralement l’intégration de données, de logique, d’objets, etc. avec d’autres applications logicielles. Les 17 évaluateurs de ONEHCM ont donné leur avis sur cette fonctionnalité

Tel que rapporté dans 19 ONEHCM avis. Permet aux utilisateurs d’afficher et de traiter des affaires avec le même contenu dans plusieurs langues et devises.

Tel que rapporté dans 33 ONEHCM avis. Accordez l'accès à des données, fonctionnalités, objets, etc. sélectionnés en fonction des utilisateurs, du rôle de l'utilisateur et des groupes.

Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 33 avis. ONEHCM

Basé sur 29 ONEHCM avis. Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement.

Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès. Les 34 évaluateurs de ONEHCM ont donné leur avis sur cette fonctionnalité

Basé sur 32 ONEHCM avis. Créez des tableaux de bord pour suivre des informations telles que les postes vacants, l'effectif actuel et le pipeline de recrutement.

Basé sur 45 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Accédez à des rapports et tableaux de bord prédéfinis et personnalisés.

Basé sur 45 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Accordez l’accès à certaines données, fonctionnalités, objets, etc. en fonction des utilisateurs, du rôle d’utilisateur, des groupes, etc.

Basé sur 45 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Le logiciel est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches rapidement car ils n’attendent pas que le logiciel réponde à une action qu’ils ont effectuée.

Basé sur 43 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Permet aux administrateurs d’ajouter facilement des employés et d’augmenter le processus de paie à mesure que leur entreprise se développe.

Basé sur 44 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Permet aux employés d’accéder aux talons de paie actuels et passés, aux formulaires W-2 et aux informations salariales supplémentaires.

Basé sur 36 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Permet aux employés de répondre ou de mettre à jour des questions relatives aux avantages sociaux et de recevoir de l’information sur les fournisseurs d’avantages sociaux.

Basé sur 40 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Permet aux employés de consulter les talons de paie et les informations W-2 via une application pour smartphone ou un site Web optimisé pour les mobiles.

Basé sur 47 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Permet à l’administrateur d’entrer la paie de tous les employés en fonction du salaire ou du nombre total d’heures travaillées.

Basé sur 48 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Calcul et suivi des jours de maladie et de vacances.

Basé sur 48 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Dépose automatiquement les chèques de paie dans les comptes bancaires des employés.

Basé sur 28 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Permet à l’administrateur de rembourser les employés pour les achats liés à l’entreprise.

Basé sur 47 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Déduit automatiquement les salaires pour les soins de santé, les plans 401 (k), etc. des chèques de paie.

Basé sur 47 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Permet à l’administrateur de configurer pour que les saisies sur salaire soient automatiquement déduites des chèques de paie des employeurs.

Basé sur 45 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. L’administrateur peut soumettre une demande d’approbation de paie et l’approbateur peut l’approuver, la refuser ou la réaffecter à l’approbateur approprié.

Basé sur 48 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Permet aux administrateurs d’imprimer des chèques de paie valides et des formulaires W-2.

Basé sur 46 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Envoie les chèques imprimés à l’administrateur pour les distribuer aux employés.

Basé sur 46 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Calcule les taxes dues et peut inclure des ressources ou des outils pour la conformité fiscale fédérale et étatique.

Basé sur 44 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Dépose automatiquement les formulaires d’impôt sur la masse salariale pour les taxes fédérales, étatiques et locales.

Basé sur 43 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Permet au fournisseur de retenues sur la paie, au moyen d’une procuration, d’effectuer des paiements électroniques des impôts retenus au gouvernement.

Basé sur 21 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Application Programming Interface - Spécification de la façon dont l’application communique avec d’autres logiciels. Les API permettent généralement l’intégration de données, de logique, d’objets, etc. avec d’autres applications logicielles.

Basé sur 32 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Permet à l’administrateur d’importer des heures à partir de systèmes de suivi du temps.

Basé sur 25 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Fournit une intégration standard avec un logiciel de comptabilité tiers.

Basé sur 24 ONEHCM avis et vérifié par l'équipe R&D produit de G2. Fournit une intégration standard avec un logiciel RH de base tiers.

Tel que rapporté dans 18 ONEHCM avis. Prédire le nombre et les types d’employés nécessaires pour répondre à la demande anticipée afin de contrôler les coûts de main-d’œuvre.

Planifiez les quarts de travail des employés en fonction de la disponibilité et fournissez des avis aux employés lorsqu’ils sont prévus. Les 21 évaluateurs de ONEHCM ont donné leur avis sur cette fonctionnalité

Basé sur 28 ONEHCM avis. Permettez aux employés de suivre les heures qu’ils ont travaillées grâce à des intégrations avec des produits de suivi du temps ou des fonctionnalités intégrées de suivi du temps.

Les employés peuvent soumettre des demandes de congés payés (PTO) ou de congés que les gestionnaires peuvent approuver ou refuser sur la plateforme. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 25 avis. ONEHCM

Basé sur 20 ONEHCM avis. Organisez, triez et affichez les employés en fonction des compétences et des qualifications afin de prendre des décisions plus intelligentes en matière de main-d’œuvre.

Basé sur 18 ONEHCM avis. Identifiez les employés très performants ayant le potentiel d’être promus avec un minimum de développement.

Outils conçus pour aider à analyser les données des employés et à développer des bases de référence pour évaluer et optimiser la gestion de la main-d’œuvre. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 20 avis. ONEHCM

Basé sur 26 ONEHCM avis. Portails Web à travers lesquels les employés peuvent consulter leurs horaires, soumettre des demandes de prise de force, configurer la disponibilité et les préférences de travail, et planifier eux-mêmes à partir des heures de travail disponibles.

Basé sur 18 ONEHCM avis. Les gestionnaires et les employés peuvent créer ou réclamer des quarts de travail disponibles et recevoir des notifications sur leur appareil mobile.

Envoyez des messages aux autres membres de l’équipe ou aux responsables via des fonctions de texte ou d’e-mail intégrées et communiquez les demandes de planification ou de congé. Les 25 évaluateurs de ONEHCM ont donné leur avis sur cette fonctionnalité

Condense les longs documents ou textes en un bref résumé.