Cela fait deux mois que ce profil n'a pas reçu de nouvel avis

Avis et détails du produit Nailted

Nailted est une plateforme d'engagement des employés alimentée par l'IA, conçue pour les équipes modernes de Ressources Humaines et de Gestion des Personnes, visant à offrir des expériences exceptionnelles aux employés. Elle permet aux organisations de mieux comprendre leur personnel, de détecter les premiers signes de désengagement, de préserver la culture d'entreprise et d'anticiper le turnover. Nailted propose une suite tout-en-un couvrant l'engagement des employés, les évaluations de performance, les OKR, la définition d'objectifs, les réunions en tête-à-tête, les enquêtes personnalisables, les analyses pilotées par l'IA et les insights prédictifs. Avec des flux de travail intégrés et fondés sur la recherche, elle simplifie le suivi des indicateurs clés tels que l'eNPS, la satisfaction et le bien-être. Plus qu'une simple collecte de données, Nailted permet aux équipes d'agir sur les insights, de stimuler des améliorations significatives et de cultiver une culture de connexion et de valeur.

Vendeur

Nailted

Langues prises en charge

English, Spanish

Description du produit

La meilleure façon d'aligner une équipe avec la culture de votre entreprise. Comprendre, motiver et améliorer la performance de votre équipe en adoptant une culture basée sur le feedback.

Aperçu par

Jesus Cerviño (People & Culture | Co-Founder & CPO at Nailted)

Discussions

Communauté de Nailted

Valeur en un coup d'œil

Moyennes basées sur les avis d'utilisateurs réels.

Temps de mise en œuvre

1 mois

Retour sur investissement

7 mois

Voir plus d'informations sur les prix

Alternatives les mieux notées

Voir toutes les alternatives

Média de Nailted

The employee engagement platform for modern People & HR teams who want to deliver the best employee experience.

Automatic conversation triggers to bring up relevant topics combined with an anonymous layer, will help you get everyone to say whatever they think. Especially now, when looking at people's faces on a computer screen it’s not enough to know how they feel. Perform regular check-ins and easily v...

Démo de Nailted - Claps - Peer Recognition

The easiest way to make sure everyone is recognized. 36% of employees claim they leave their jobs because of a lack of recognition. Claps are a powerful mechanism to adopt this habit in your team and achieve a positive feedback culture.

Managers account for 70% of employee engagement. Give them the effective tools they need.

Normalizing feedback is key to psychological safety. Promote a feedback-based culture with frequent and lightweight feedback loops.

Démo de Nailted - Boost Employee Engagement with the Power of AI

AI-powered employee engagement, development and performance.

Avis Nailted (67)

Avis

Avis Nailted (67)

Avantages & Inconvénients

Généré à partir de véritables avis d'utilisateurs

Utile (1) Mise en œuvre facile (1) Facilité d'utilisation (1) Support client (1)

Voir tous les avantages et inconvénients

Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.

Voici comment.

Maider V.

Chief Happiness Officer

Petite entreprise (50 employés ou moins)

11/6/2024

"La meilleure façon de savoir ce qui se passe avec votre équipe"

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Nailted?

Vraiment facile à utiliser et à mettre en œuvre. En cas de problème, le support client vous aidera immédiatement.

Les informations que les plateformes vous fournissent sont très concises et utiles.

L'équipe Nailted recueille toujours nos retours et améliore la plateforme avec ceux-ci. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Nailted?

J'adore ça, chaque fois que je peux suggérer une amélioration, ils la prennent en considération. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Sofía d.

Digital services manager

Petite entreprise (50 employés ou moins)

4/20/2023

"Un excellent outil pour surveiller l'état émotionnel de votre équipe"

4/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Nailted?

La possibilité de donner votre avis de manière anonyme. Je pense que c'est formidable parce que, en tant que leader, cela vous permet de comprendre la vérité. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Nailted?

Cela n'est pas connecté à d'autres plateformes RH et c'est un outil un peu isolé. C'est comme un 'ajout' à toute la pile technologique que nous utilisions dans l'équipe. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Nailted résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Comprendre le sentiment de l'équipe pendant la semaine et contrôler leur bien-être 'émotionnel' pour éviter les effondrements mentaux, essayer d'assurer que les gens sont heureux au travail. Cela conduit à peu d'employés quittant mon équipe et donc moi investissant moins de temps dans l'intégration des membres de l'équipe et à faire des entretiens ou à investir du temps à trouver de nouveaux membres de l'équipe. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Ressources humaines

Marché intermédiaire (51-1000 employés)

8/4/2023

"Un excellent outil interne de RH pour s'engager avec votre entreprise"

4/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Nailted?

J'aime les différentes méthodes pour interagir avec vos collègues (envoyer des applaudissements, planifier des entretiens individuels, faire des évaluations de performance...) Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Nailted?

Je n'ai encore rien trouvé que je n'aime pas de Nailted, c'est en effet un outil très complet. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Rebecca L.

Head of Operations

Marché intermédiaire (51-1000 employés)

5/24/2022

"Idéal pour gérer des équipes et des individus"

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Nailted?

NailedIt était la solution à plusieurs choses dont j'avais besoin. Pendant des mois, j'ai cherché quelque chose pour gérer les évaluations à 360 degrés, les entretiens individuels, un système de reconnaissance et une plateforme de feedback. Un week-end, je suis tombé sur NailedIt et j'ai vu qu'il pouvait répondre à la plupart de mes besoins à un coût raisonnable. J'ai pu le configurer et le déployer dans l'organisation ce lundi-là. L'équipe adore la possibilité de se donner des applaudissements et d'envoyer des retours à l'équipe de direction. L'équipe de direction a été très impressionnée par le logiciel. Le support client est toujours très réactif. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Nailted?

Je crois que la chose la plus difficile pour une grande entreprise est de suivre chaque équipe et employé. Cela peut être très difficile de suivre tout le monde et d'aider aux besoins/préoccupations de chaque employé. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recommandations à d’autres personnes envisageant Nailted:

Si vous cherchez un endroit pour gérer vos équipes et aimeriez connaître les retours de vos employés, c'est l'endroit pour l'obtenir. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Nailted résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Nailted a aidé à résoudre les retours d'information des employés, pouvoir voir les retours d'information de n'importe quel employé de manière anonyme nous aide (les dirigeants) à réaliser quels problèmes ont émergé. De plus, avoir des bilans et des réunions en tête-à-tête nous a aidés à répondre aux besoins et à la satisfaction de nos employés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Aaron E.

Account Manager

Petite entreprise (50 employés ou moins)

6/14/2022

"Mignon en théorie"

3.5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Nailted?

Les questions semblent personnelles, je ne m'attendrais pas à répondre à des questions aussi vulnérables. C'est agréable que cela vienne à un moment de routine, facile à intégrer dans votre emploi du temps hebdomadaire. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Nailted?

Je ne suis pas convaincu qu'il jouerait un rôle très impactant dans mon travail, aussi cela pourrait être parfois trop révélateur, commencer à me faire penser plus négativement que je ne le voulais en commençant ma semaine. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recommandations à d’autres personnes envisageant Nailted:

Je pense que si toute l'équipe s'y met, cela pourrait vraiment fonctionner. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Nailted résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Augmenter la transparence et la satisfaction de l'équipe, ou au moins commencer une conversation autour de certains sujets inconfortables. Médiation ou facilitation de la discussion pour améliorer la culture de travail. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Pablo V.

Head of Success

Petite entreprise (50 employés ou moins)

2/4/2022

"Outil incroyable pour gérer les équipes"

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Nailted?

121 gestion : agenda, tâches, notes partagées...etc. Applaudissements, Enquêtes Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Nailted?

Je voudrais voir les évaluations de claps mais je sais que ce n'est pas inclus dans mon plan. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Maria D.

Chief People Officer (CPO)

Marché intermédiaire (51-1000 employés)

5/31/2022

"Excellent outil"

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Nailted?

Nailted est un excellent outil qui me permet de gérer de près et avec précision l'engagement dans mon organisation. Il est très intuitif, grâce aux applaudissements, nos collaborateurs participent activement et nous obtenons des informations très précises sur l'environnement de travail dans l'entreprise. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Nailted?

Rien, pour le moment le résultat a été excellent. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Ressources humaines

Petite entreprise (50 employés ou moins)

6/28/2022

"Un excellent outil pour surveiller la motivation"

4/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Nailted?

Des fonctionnalités très simples comme envoyer des applaudissements et des commentaires positifs égayent vraiment votre journée. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Nailted?

Les enquêtes périodiques contiennent généralement les mêmes questions. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Ressources humaines

Marché intermédiaire (51-1000 employés)

9/13/2020

"Prenez le pouls de votre équipe avec des questions hebdomadaires rapides"

3.5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Nailted?

Les questions qui sont envoyées chaque semaine sont vraiment rapides à répondre, il n'y a pas d'excuses pour ne pas y répondre. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Nailted?

Une section de gestion des factures appropriée serait appréciée. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recommandations à d’autres personnes envisageant Nailted:

N'hésitez pas à les contacter à tout moment, le support est très réactif et efficace. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Nailted résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Vous obtenez des retours et engagez des conversations vraiment difficiles à obtenir autrement. Et vous obtenez des idées sur des concepts généralement laissés de côté, par exemple, nous soucions-nous (en tant qu'entreprise) de la santé de mes employés ? et de leur progression professionnelle ? Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Tania R.

COO

Petite entreprise (50 employés ou moins)

7/26/2021

"Très utile pour connaître l'état de vos employés"

4/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Nailted?

Le meilleur, c'est le graphique qui vous permet de savoir où en sont vos employés, en termes de sécurité, de motivation, d'autonomie... On comprend très bien comment vos employés se sentent dans l'entreprise. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Nailted?

Ce que j'aime le moins, c'est que je ne sais pas quand les enquêtes vont être envoyées aux employés, j'ai du mal à comprendre la charge d'emails ou de notifications qu'ils reçoivent de Nailted. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Nailted résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

L'économie de temps est le principal, avant je créais un sondage et je devais analyser les données avec un Excel, maintenant j'ai tout pour consulter quand j'en ai besoin. De plus, le fait que ce soit anonyme aide à détecter les problèmes. D'autre part, les applaudissements je pense que c'est une idée géniale pour récompenser l'équipe et les personnes qui le méritent. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Jesus Cerviño de Nailted

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Bonjour Tania !

Merci pour ton message et ton évaluation !

Sans aucun doute, la carte d'humeur est un outil simple et très puissant qui permet de comprendre d'un coup d'œil comment se porte toute l'entreprise ou un groupe/équipe en particulier.

En ce qui concerne la périodicité, tu peux vérifier sur ton tableau de bord la fréquence d'envoi des enquêtes et, en naviguant dans le profil de chaque personne, tu pourras voir quand elle a reçu les dernières notifications de nailted.

J'espère que ce message pourra t'aider.

Cordialement et merci.