Cela fait deux mois que ce profil n'a pas reçu de nouvel avis

Avis et détails du produit Intrro

Intrro, la plateforme de recommandation d'employés qui associe les talents recommandés dans le réseau de vos employés à vos postes, automatisant les recommandations directement vers votre ATS. Pourquoi avons-nous créé Intrro ? Nous savons tous que les méthodes de recrutement existantes souffrent de rendements décroissants et que les recommandations d'employés, lorsqu'elles sont bien faites, sont l'une des sources d'embauche les plus efficaces. Cependant, comme c'est encore largement un processus basé sur la mémoire, les recruteurs doivent constamment solliciter leurs employés pour obtenir des résultats cohérents. La plateforme moderne assistée par l'IA d'Intrro identifie automatiquement les talents susceptibles d'être connus dans les réseaux de vos collègues, facilitant ainsi la recommandation par les employés et leur présentation à l'équipe de recrutement. Avec l'automatisation du processus de recommandation par Intrro, votre équipe de recrutement peut passer plus de temps à parler à des candidats réceptifs et moins de temps à courir après des pistes, tout en donnant aux responsables du recrutement accès à un vivier de talents plus large, vérifié et plus diversifié. Le meilleur ? Nous nous intégrons à une variété d'ATS, rendant votre processus de recrutement aussi simplifié que possible.

Vendeur

Intrro

Langues prises en charge

English

Description du produit

Intrro utilise la science des données pour suggérer automatiquement des candidats prometteurs dans les réseaux d'employés en tant que recommandations pour les postes vacants dans votre entreprise.

Aperçu par

Amal Ravindran

Alternatives les mieux notées

Voir toutes les alternatives

Média de Intrro

Démo de Intrro - Tell employees who you're looking for

Share the criteria for your priority jobs with your employees to help them refer their friends and former co-workers

Démo de Intrro - Employees refer top candidates from their network

Intrro surfaces matching candidates who fit your criteria and prompt employees to refer

Démo de Intrro - Referrals are shipped directly to your ATS

Employees share a message with the candidate to notify they are being referred. When the candidate accepts the referral, they're shipped directly to your ATS

Démo de Intrro - Gamify your employee referral program

Encourage healthy referral competitions internally to engage the whole company on referrals!

Démo de Intrro - Manage referral bonus payouts from 1-place

Create a centralized dashboard to manage all your referrals easily!

Avis Intrro (7)

Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.

Voici comment.

Utilisateur vérifié à Logiciels informatiques

Marché intermédiaire (51-1000 employés)

1/23/2023

"Un outil de recrutement indispensable"

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Intrro?

Nous utilisons Intrro depuis quelques mois maintenant, et je suis satisfait de la facilité avec laquelle j'ai pu connecter mon compte LinkedIn et identifier quels candidats étaient les plus pertinents pour les offres d'emploi actuelles. C'est également pratique lorsqu'un candidat me contacte d'abord sur LinkedIn pour exprimer son intérêt pour le poste, et je sais exactement comment et où informer l'équipe de recrutement. Des personnes de mon réseau ont réussi à obtenir des entretiens grâce à l'utilisation d'Intrro. Dans l'ensemble, c'est facile à utiliser, et je le recommanderais vivement à toute équipe cherchant à ajouter de l'efficacité à son processus de recrutement. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Intrro?

Pas nécessairement une aversion, mais une fonctionnalité qui, selon moi, donnerait à Intrro un avantage dans le recrutement est la capacité d'utiliser l'IA pour aider à rédiger une introduction convaincante aux candidats potentiels, détaillant le poste ouvert et les raisons pour lesquelles nous pensons que le candidat devrait postuler. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Intrro résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Avant Intrro, il n'était pas tout à fait clair comment communiquer au mieux avec l'équipe de recrutement et faire une introduction. En utilisant Intrro, je peux maintenant rapidement notifier l'équipe de recrutement qu'un candidat dans mon réseau est intéressé par le poste, ce qui nous permet de capter les prospects intéressés avant que la concurrence ne les récupère. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Technologie de l'information et services

Petite entreprise (50 employés ou moins)

1/17/2023

"Nous avons gagné du temps et embauché beaucoup plus de personnes."

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Intrro?

Intrro a rendu la recherche de tous les talents dans les réseaux de nos employés très fluide.

Ils ont terminé l'inscription en deux minutes, ont marqué toutes les personnes formidables qu'ils connaissaient, et en quelques minutes, nous avons commencé à envoyer des présentations chaleureuses à des candidats de haute qualité.

Cela a complètement changé la donne pour embaucher des personnes exceptionnelles beaucoup plus rapidement, et a éliminé une grande partie du travail de suivi manuel nécessaire pour que les employés fassent réellement des présentations. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Intrro?

Lorsque nous nous sommes inscrits pour la première fois il y a plusieurs mois, il n'y avait pas de moyen très robuste pour nous d'être autonomes.

Leur équipe nous a rapidement aidés à surmonter quelques petits obstacles, et depuis, ils ont rendu leur processus d'intégration beaucoup plus fluide, de sorte qu'il est désormais presque entièrement automatisé. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Intrro résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Il est très difficile de trouver des personnes vraiment exceptionnelles sur n'importe quel marché du talent. Mais il existe un raccourci - et c'est en demandant à vos employés actuels de recommander les personnes formidables qu'ils connaissent.

Le problème est que c'est un processus très manuel (et pas très efficace) sans un outil comme Intrro pour tout automatiser.

Utiliser Intrro nous a permis de faire croître rapidement notre équipe avec des personnes exceptionnelles qui sont très intéressées à rejoindre notre entreprise. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Nathan L.

Technical Recruiter

Marché intermédiaire (51-1000 employés)

1/17/2023

"Un outil d'embauche fiable pour aider à générer des recommandations de manière cohérente et facile."

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Intrro?

C'est incroyablement facile à utiliser – surtout lorsqu'il y a une multitude d'autres choses à jongler dans le processus d'embauche, Intrro simplifie et rationalise vraiment le processus de recommandations pour toute personne impliquée. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Intrro?

Honnêtement, je ne peux penser à aucun aspect que je n'aime pas à propos d'Intrro. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Colin T.

Senior Recruiting Partner

Marché intermédiaire (51-1000 employés)

1/18/2023

"Tout ce que je souhaitais !"

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Intrro?

Aimez la fluidité avec laquelle il est possible de parcourir rapidement le réseau de vos employés, d'identifier des recommandations potentielles et d'automatiser les introductions par e-mail. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Intrro?

Des améliorations rapides ont été apportées à la plateforme, et l'équipe d'Intrro est fantastique pour recevoir des retours. J'aimerais toujours voir la possibilité de créer des modèles d'e-mails personnalisés utilisés lors du flux d'introduction par e-mail avec des recommandations qui mettent en valeur notre entreprise et notre culture. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Saif K.

Investor

Marché intermédiaire (51-1000 employés)

2/28/2022

"Un outil de recrutement que chaque TA doit avoir dans son arsenal."

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Intrro?

Super facile à utiliser pour toute l'équipe, le design élégant, et la rapidité avec laquelle il génère des pistes de candidats solides de très haute qualité. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Intrro?

C'est un excellent produit, pour le moment je ne peux pas lui reprocher quoi que ce soit. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Intrro résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

ses recommandations au sein de l'entreprise sont beaucoup plus faciles, nous n'avons pas à demander constamment à nos équipes qui elles connaissent et le logiciel automatise presque tout le processus. Nous constatons que les candidats recommandés semblent également mieux correspondre à notre culture et à nos valeurs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Tania D.

People & Culture

Petite entreprise (50 employés ou moins)

3/1/2022

"Excellent et rapide moyen d'obtenir et de découvrir des recommandations de manière intuitive."

4/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de Intrro?

L'équipe Intrro apporte des améliorations rapides au produit et intègre Slack ou d'autres astuces pour faciliter à tout le monde (pas seulement aux recruteurs) d'avoir d'excellents candidats. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Intrro?

La convivialité de la version précédente *pas actuelle* pourrait être améliorée en donnant plus de conseils et de rappels. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.