# Fountain Reviews
**Vendor:** OnboardIQ  
**Category:** [Logiciel d'automatisation du recrutement](https://www.g2.com/fr/categories/recruiting-automation)  
**Average Rating:** 4.3/5.0  
**Total Reviews:** 127
## About Fountain
Fountain combine la puissance de l'automatisation avec un système de suivi des candidats axé sur les données afin que vous puissiez dépasser vos objectifs de recrutement et d'embauche. Pensez à Fountain comme une extension de votre propre équipe d'acquisition de talents : de notre plateforme conviviale construite avec une automatisation puissante à nos spécialistes du support client attentifs et experts en sourcing, Fountain est là pour simplifier et rationaliser votre processus d'embauche. Nos partenariats avec d'autres systèmes d'information des ressources humaines et nos intégrations avec des plateformes comme Indeed sont quelques-uns des points de preuve qui font de Fountain la source de confiance pour le recrutement à grande échelle.



## Fountain Pros & Cons
**What users like:**

- Les utilisateurs trouvent le **tableau de bord facile à comprendre** , rendant le processus d'apprentissage rapide et efficace. (1 reviews)
- Les utilisateurs louent la **facilité de compréhension** de l'interface du tableau de bord de Fountain, rendant la navigation intuitive et simple. (1 reviews)
- Les utilisateurs apprécient l' **interface de tableau de bord facile à comprendre** de Fountain, améliorant ainsi leur expérience utilisateur globale. (1 reviews)
- Les utilisateurs louent l' **interface conviviale** de Fountain, rendant la navigation et la compréhension simples et sans effort. (1 reviews)
- Les utilisateurs trouvent **l'interface du tableau de bord facile à comprendre** , ce qui améliore leur expérience globale avec le produit. (1 reviews)

**What users dislike:**

- Les utilisateurs trouvent que certaines fonctionnalités peuvent être **confuses** , ce qui peut nuire à leur expérience globale avec Fountain. (1 reviews)
- Les utilisateurs trouvent certaines fonctionnalités de Fountain **confuses parfois** , ce qui impacte leur expérience globale avec le produit. (1 reviews)
- Les utilisateurs trouvent certaines fonctionnalités **confuses** parfois, ce qui affecte leur expérience globale avec Fountain. (1 reviews)

## Fountain Reviews
  ### 1. Étapes flexibles et ouvertures qui s'adaptent à tous les besoins

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Robin S. | Onboarding, Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** May 05, 2026

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

J'aime qu'il y ait différentes étapes et ouvertures, et qu'il soit d'usage d'utiliser ce qui est nécessaire.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

C'est trop compliqué de modifier un document quand je n'ai besoin de faire qu'un seul changement.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Pas pour le moment

  ### 2. Revue de la fontaine

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Soins hospitaliers et de santé | Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** December 11, 2024

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

L'interface du tableau de bord est facile à comprendre.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Certaines fonctionnalités peuvent être déroutantes parfois.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

L'automatisation du processus d'intégration et la surveillance attentive de l'avancement de l'intégration des nouvelles recrues.

  ### 3. La fontaine est bien, mais pourrait être nettoyée.

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Tino F. | Recruiter, Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** December 21, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Ça fonctionne, et je suis capable d'embaucher des gens au moins.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Lorsqu'une personne termine son I-9, elle doit envoyer le lien de vérification à un représentant, les gens se vérifient eux-mêmes. Les gens ne sont pas des lecteurs, donc les instructions devraient être simplifiées. De plus, le texte de vérification est seulement légèrement plus grand que le texte régulier, donc les gens m'enverraient plus de 20 e-mails du lien de vérification. Je disais que le texte de confirmation devrait être plus grand, ou au moins d'une couleur différente pour que les gens puissent voir que la page a changé.

Le nombre de clics sur Fountain est ridicule. La façon dont c'est formaté pour moi, j'ai 12 emplois parents, avec au moins 12 phases où les candidats peuvent s'arrêter. Je dois aller et venir entre 12 pages et sections différentes pour m'assurer que mes candidats sont embauchés ? C'est organisé, mais cela représente beaucoup de clics, et beaucoup de mon temps.

Mes candidats sont hispanophones et ne sont pas doués en technologie. Je ne sais pas s'il existe un moyen évident de faire l'embauche en espagnol. J'ai une bonne connexion internet au travail, mais parfois les gens arrêtent de travailler sur leur candidature. Je ne sais pas si leur connexion internet se coupe, ou si l'application les empêche de la remplir, mais l'application devrait continuer jusqu'à ce qu'ils n'aient plus rien à remplir. Je ne pense pas que je devrais materner les gens à chaque étape.

Le formulaire I-9 ne spécifie aucun formatage particulier, donc lorsque vous essayez de le soumettre à E-verify, il n'accepte pas ce que vous avez écrit. Par exemple, le numéro de sécurité sociale doit être au format xxx-xx-xxxx. Dans d'autres formulaires, si vous écrivez 9 chiffres, ou écrivez un texte inacceptable, le formulaire le formaterait pour vous, et vous devez le réécrire. Il ne vous dit pas que l'État doit être en 2 lettres majuscules, donc certaines personnes penseraient qu'écrire California est correct, mais cela ne sera pas accepté. Même chose avec le numéro de document pour les immigrants. La page ne met pas les lettres en majuscules pour vous, et ensuite elle vous rejette.

Si une erreur se produit, elle donne une erreur de programmeur, et ce n'est pas compréhensible par une personne normale. Je suis doué en technologie, mais un déversement de texte brouillé ne m'aide pas à résoudre ce qui pourrait être l'erreur.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Je suppose que c'est une archive en ligne pour les documents d'embauche. C'est mieux que de classer les documents à la main.

  ### 4. Améliorations positives au cours des 2 dernières années

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Andrea C. | Recruiting Coordinator, Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** December 21, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

J'adore qu'il soit si convivial à la fois pour les recruteurs et les candidats. Nous avons construit des étapes et un flux qui fonctionnent très bien pour notre système de pré-embauche, et nous pouvons modifier constamment à mesure que notre processus évolue. L'équipe de support de Fountain est également très réactive et elle travaille souvent avec nous pour résoudre les problèmes et répondre à toutes les questions.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Je voudrais voir une meilleure fonction de calendrier. C'est assez difficile de configurer des disponibilités avec plusieurs ouvertures et avec différents jours de la semaine. Ce serait bien si nous pouvions cocher les jours de la semaine au lieu des options "quotidien, hebdomadaire, lun-ven" actuellement disponibles.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

L'intégration avec Indeed, notre partenaire de vérification des antécédents Checkr, et avec notre système d'intégration ADP a rendu notre processus beaucoup plus facile. Nous travaillons également sur plus d'intégrations avec la plateforme de dépistage de drogues.

  ### 5. Fontaine

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Services aux consommateurs | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** May 09, 2024

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

La fontaine est très facile à utiliser, surtout avec son intégration à Sprinklr. Cela rend la recherche d'informations sur les conducteurs très rapide et facile. Notre équipe de support aux conducteurs l'utilise quotidiennement.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Foundtain est très facile à utiliser et contient toutes les informations dont notre équipe a besoin. Jusqu'à présent, je n'ai aucun point négatif.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

La fontaine a donné à nos agents de support l'accès aux informations nécessaires sur les conducteurs, rendant leur travail plus facile et plus efficace.

  ### 6. Décider d'opter pour Fountain a été l'une de nos grandes réussites de 2023 !

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Aaron M. | Manager, Talent Acquisition, Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** December 21, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

L'automatisation que Fountain offre pour le recrutement à grande échelle est tellement précieuse. Au lieu de passer en revue manuellement les milliers de candidats que nous recevons par annonce, nous pouvons automatiser une partie de l'examen en fonction de critères clés que le système de Fountain filtrera pour nous, comme la localisation. Associez cela à leur incroyable équipe de réussite client et vous avez un excellent produit.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Certaines parties de l'UX/formatage peuvent être un peu maladroites lors du formatage des messages et des e-mails.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Fountain nous fait gagner tellement de temps dans notre processus de recrutement en automatisant des parties de l'examen des candidatures ainsi qu'en disposant d'un outil de test de vitesse interne.

  ### 7. Fontaine

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Joshua W. | Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** December 21, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

La facilité de créer des annonces et de trouver tous les candidats qui ont postulé.

Il est extrêmement convivial sur le bureau/ordinateur portable ainsi que sur la version mobile.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Lorsque vous planifiez un entretien via Fountain, vous ne pouvez pas en planifier plus d'un pour la même heure.

Nous envoyons beaucoup de textos automatisés, donc recevoir des notifications de réponse serait extrêmement utile... comme une notification par texto pour nous ou un e-mail.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Je suis sûr que Fountain s'améliore toujours grâce aux retours de ses clients. La fonctionnalité de planification multiple est en cours de développement du côté de mes employeurs.

  ### 8. Un excellent outil pour filtrer les candidats.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** John jozel D. | L2 associate, Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** July 19, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Interface conviviale : Une interface intuitive et conviviale est cruciale pour tout outil. Elle doit être facile à naviguer, permettant aux utilisateurs de se concentrer sur leurs tâches plutôt que de se perdre dans des menus complexes.

Polyvalence : Un bon outil doit être suffisamment flexible pour s'adapter à divers cas d'utilisation, que ce soit pour l'écriture, la gestion de projet ou d'autres fins créatives.

Fonctionnalités de collaboration : S'il est destiné au travail collaboratif, la collaboration en temps réel, le contrôle de version et la fonctionnalité de commentaire/retour d'information seraient très bénéfiques.

Compatibilité : L'outil doit prendre en charge différents formats de fichiers et être compatible avec diverses plateformes, comme Windows, macOS et Linux, pour répondre à un large éventail d'utilisateurs.

Options d'intégration et d'exportation : L'intégration avec d'autres outils et services populaires comme Google Drive, Dropbox ou GitHub peut améliorer la productivité. De plus, l'exportation du travail dans des formats standards (par exemple, PDF, DOCX) est essentielle pour le partage avec d'autres.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Bogues ou peu fiable : Un outil qui plante fréquemment, se fige ou présente un comportement imprévisible peut être frustrant et contre-productif.

Fonctionnalités limitées : Si l'outil manque de fonctionnalités essentielles que les utilisateurs attendent ou dont ils ont besoin pour leurs tâches, il peut ne pas être pratique pour la plupart des utilisateurs.

Courbe d'apprentissage abrupte : Un outil difficile à apprendre et nécessitant un investissement de temps important pour devenir compétent peut décourager les utilisateurs de l'adopter.

Mauvaise performance : Des temps de chargement lents, une réactivité lente ou une consommation élevée de ressources peuvent nuire à la productivité.

Support et mises à jour inadéquats : Le manque de mises à jour régulières et de support client réactif peut entraîner des problèmes non résolus et laisser les utilisateurs se sentir non soutenus.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Fountain est très utile pour résoudre le filtrage des candidats et vérifier leurs documents. Cela nous est bénéfique car cela rend le processus d'embauche beaucoup plus facile.

  ### 9. Fountain a été essentiel pour rationaliser notre suivi de l'acquisition des entrepreneurs.

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Transport/Camionnage/Ferroviaire | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** July 27, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Notre CSM, April, a été incroyablement utile pour notre équipe. Être une équipe de 2 rend les choses difficiles à travers différents systèmes. April nous a aidés maintes et maintes fois à rationaliser nos entonnoirs et à apporter des améliorations à nos activités d'intégration. Avoir plusieurs intégrations a soutenu notre stratégie de croissance et d'automatisation. Eric R a également été formidable à travailler avec et a soutenu notre croissance avec de nouvelles opportunités à exploiter.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Nous utilisons Fountain comme notre base de données de contractants et nous aimerions étendre l'utilisation des attributs personnalisés. À l'heure actuelle, ceux-ci doivent être téléchargés en masse pour permettre à ce champ personnalisé d'être modifiable. Si nous pouvions modifier tous les champs personnalisés sur tous les candidats, nous pourrions mieux gérer les attributs de notre main-d'œuvre à travers le réseau, surtout lorsque de nouvelles métriques ou attributs apparaissent dans notre stratégie commerciale.

Nous aimerions également avoir la possibilité d'avoir différents niveaux d'accès pour les clés API. L'un de nos fournisseurs aimerait pouvoir suivre les conversions basées sur leur UTM. Ce serait formidable si nous pouvions accorder la visibilité uniquement aux candidats qui ont leur balise UTM afin qu'ils puissent analyser leurs candidats et travailler à envoyer des candidats plus qualifiés. Nous n'avons pas partagé l'accès jusqu'à ce jour et cela nécessite un suivi manuel de notre part pour travailler avec nos fournisseurs.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Le dessus. ATS, CRM, Intégration, Marketing de recrutement. Fountain nous aide à maintenir une couche fondamentale de précision dans notre réseau de contractants. Cela nous permet d'éviter des problèmes d'identification d'un contractant. Fountain est également notre pont entre les systèmes. Nous connectons 3 systèmes différents à l'ID de Fountain afin de faire une correspondance à trois voies avec : Intégration, Paie, Feuilles de temps et Travail accompli.

  ### 10. Meilleure façon d'organiser votre processus de recrutement

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Juli G. | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** July 19, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

La chose la plus utile est que vous pouvez organiser votre processus de la manière dont vous en avez besoin, vous n'avez pas à suivre un modèle déterminé, vous pouvez créer le vôtre. Les avantages, vous pouvez ajouter des étapes et le personnaliser.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Nous travaillons depuis la Colombie mais notre entreprise est aux États-Unis, lorsque nous planifions les entretiens, nous sommes parfois confus en raison de la configuration de l'heure, c'est l'heure colombienne et non l'heure de New York.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Nous pouvons suivre chaque processus de chaque candidat et obtenir des mises à jour sur les problèmes qu'ils rencontrent, pour identifier la difficulté et les résoudre. De plus, nous pouvons organiser toutes les réunions et entretiens et les synchroniser avec Google.

  ### 11. Soutien exceptionnel à la gestion des comptes et plateforme sophistiquée et personnalisable

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Soins hospitaliers et de santé | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** July 18, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Notre entreprise utilise Fountain comme notre ATS depuis plusieurs années maintenant. Fountain offre un soutien exceptionnel en gestion de compte -- un immense merci à Hannah Hill, la responsable de l'équipe de réussite client qui gère le compte de notre entreprise, car elle va au-delà pour nous soutenir et nous conseiller de manière proactive sur les meilleures pratiques spécifiques à notre stratégie de recrutement et à notre industrie, étant donné qu'elle et l'équipe élargie de Fountain comprennent nos besoins en tant qu'entreprise et en tant que client.

Fountain offre également des rapports incroyablement détaillés et personnalisables grâce à leur logiciel d'analyse, ce qui nous aide à rester proches des détails de la conversion des candidats et de la performance des candidatures, et peut facilement s'adapter aux nouveaux changements dans notre stratégie de recrutement. Les capacités de personnalisation et de reporting de Fountain le distinguent considérablement de ses concurrents.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Ce que j'aimerais voir de Fountain, c'est une meilleure supervision de la performance de l'équipe de recrutement ainsi que la gestion du pipeline des recruteurs individuels. Il est difficile d'obtenir un aperçu rapide ou de voir un tableau de bord des métriques globales de l'équipe et des chiffres des candidats, ainsi que pour les recruteurs de suivre les progrès de leurs propres candidats à travers le processus.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Des opportunités de personnalisation infinies pour permettre aux recruteurs d'être aussi précis qu'ils le souhaitent concernant les efforts de recrutement, ainsi que pour nous permettre de filtrer en fonction de pratiquement n'importe quel ensemble de compétences ou qualités spécifiques des candidats. D'excellentes options pour soutenir l'engagement et la conversion des candidats, par exemple, le planificateur d'entretiens téléphoniques automatisé qui favorise l'autonomie en permettant aux candidats retenus de se réserver un appel téléphonique à l'heure/jour qui leur convient le mieux.

  ### 12. Outil très puissant !

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Automobile | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** December 22, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

J'aime la polyvalence; comment je peux créer des événements, faire signer des documents aux candidats, envoyer toutes sortes d'e-mails simplement en créant un flux et laisser Fountain s'occuper du reste !

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Cela prend un peu de temps pour apprendre à le maîtriser et parfois il serait très utile d'avoir des personnes à plusieurs étapes.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Fontaine me permet de gérer des centaines de candidats en même temps !

  ### 13. Outil exceptionnel

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Luigi P. | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** December 21, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Regroupement de toutes les annonces
Vitesse de réponse
Communication en direct avec les candidats

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Il n'y a pas d'inconvénients, c'est un outil intuitif

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Sélection des candidats, communication avec les candidats

  ### 14. Soutien au recrutement

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Sandesh Kumar  J. | Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** December 21, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Fountain nous a aidés à recruter des personnes chez Swiggy.  
La meilleure partie est leur outil ATS qui maintient une vue claire et à jour sur le statut de chaque candidat.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Dans l'outil ATS, les données des candidats doivent être téléchargées - il devrait y avoir un moyen de collecter les CV pour le poste ouvert.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

La relation du candidat par la facilité de communication.

  ### 15. Plateforme de recrutement de main-d'œuvre de confiance

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Johnny B. | Call Center Agent, Ressources humaines, Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** August 04, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Ce que j'aime le plus à propos de Fountain, c'est qu'ils gardent vos informations sécurisées et stockées. Je recommande fortement Fountain car il est très facile à utiliser et le service client est accessible.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Je n'aime pas le plus à propos de la fontaine, c'est parfois la vitesse de chargement si lente comme cela peut prendre du temps pour ouvrir tous les documents et parfois ça se fige. De plus, il y a beaucoup de candidatures automatiquement rejetées même si elles ne sont pas encore à l'étape de vérification des antécédents.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Le problème est la résolution de fontaine et comment cela me profite est la lenteur de chargement, dans ce cas, nous contactons le support et je suis étonné car ils ont une excellente expérience client, ils l'ont résolu. Et de cette manière, nous continuons à embaucher un groupe de candidats.

  ### 16. Système très clair et simple à utiliser avec un support incroyable.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Natalie A. | Central Ops Manager, Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** December 21, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

La capacité de filtrer les données des candidats et d'analyser les données.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Les exportations automatisées de rapports ne sont envoyées qu'à un e-mail, ce serait bien si elles pouvaient se connecter à Google Sheets. De plus, les rapports personnalisés que vous pouvez enregistrer dans votre dossier ne sont pas visibles par les autres.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Ayant une base de données de conducteurs. Source de toutes les données et informations des candidats.

  ### 17. Nous utilisons Fountain pour organiser et accélérer notre intégration des fournisseurs !

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Rachel L. | Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** July 26, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Facile à apprendre et à garder vos étapes d'intégration claires et visibles. Pouvoir envoyer des communications de masse et filtrer par différents groupes a été très utile.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Les analyses prennent un peu plus de temps pour apprendre à cibler les points de données spécifiques nécessaires.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Garder toutes les pistes en un seul endroit séparées par statut et étapes que ces pistes ont prises pour compléter ou non leur intégration. Garder le processus de candidature propre et concis, mais aussi capable de mettre à jour et de modifier très facilement et d'apporter les changements à plusieurs entonnoirs.

  ### 18. Plateforme conviviale, adaptable à nos besoins commerciaux en constante évolution.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Yennelly B. | Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** August 08, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

adaptabilité aux besoins de l'entreprise, plateforme propre, simple et conviviale. Excellente source d'outils de suivi des candidats et de rapports. Suivi exceptionnel de notre CSM très compétent et diligent.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Nous avons rencontré quelques obstacles sur la route pour adapter le système à notre culture (République dominicaine et Philippines) et à son utilisation de la technologie.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Suivi des candidats dans un environnement de recrutement massif (plus de 1500 embauches par an). Suivi des sources de recrutement. Rapport automatisé des candidats et des sources.

  ### 19. Fontaine

**Rating:** 3.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Farwa A. | Recruiter, Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** February 15, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

J'aime que vous puissiez le personnaliser et ajouter différentes étapes.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

C'est très difficile à utiliser et pas convivial.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Cela nous aide à intégrer les candidats et à les garder tous en un seul endroit en toute sécurité pendant que nous examinons les candidatures.

  ### 20. Facile à utiliser pour intégrer un nouveau prestataire de services au système pour un flux facile.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Réseautage informatique | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** December 21, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Déplacer automatiquement le candidat à l'étape suivante.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

De temps en temps, il gèle et il semble que les informations n'ont pas été téléchargées.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Pas de problème pour le moment sauf dans le passé quand il a gelé.

  ### 21. Fountain a la meilleure équipe de support !

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Logistique et chaîne d'approvisionnement | Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** April 24, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Rationalise le processus d'embauche, réduit nos jours d'embauche et augmente la capacité du personnel. Fountain a une équipe attentive et solidaire qui vous accompagne tout au long de la mise en œuvre du début à la fin.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Je souhaite que la plateforme soit intégrée au calendrier Outlook de mon équipe. Ce serait bien si plus d'un formulaire W4 d'état pouvait être associé à chaque flux de travail pour les emplacements qui bordent un ou plusieurs autres états.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

La fontaine automatise notre messagerie aux candidats en fonction de leurs réponses à notre questionnaire initial. Fountain élimine le besoin de présélectionner les candidats par téléphone puisque nous pouvons ajouter une logique au questionnaire initial et trier les candidats en fonction de leurs réponses. Les candidats peuvent réserver leurs entretiens en fonction des disponibilités fixées par l'équipe de recrutement, réduisant ainsi les appels téléphoniques pour aligner les calendriers. Fountain permet à l'employeur de créer des étapes de signature de documents afin que tous les documents d'embauche puissent être signés numériquement avant le début du nouvel employé. La première heure du premier jour était généralement utilisée pour compléter les formulaires W4/I9 et les documents spécifiques à l'entreprise. Tout ce qui est signé numériquement avant le jour 1 donne une heure supplémentaire à l'équipe de formation et d'intégration.

  ### 22. Un des meilleurs outils de travail en ligne

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Recrutement et dotation | Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** December 21, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

J'ai adoré à quel point il est facile à utiliser, je peux reprendre là où je me suis arrêté lorsque je m'en suis éloigné, et je peux l'utiliser facilement lorsque la connexion Internet n'est pas aussi stable.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Je n'ai pas eu de mauvaise expérience avec ce produit.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Il aide à différencier entre les candidats réels qui peuvent devenir de futurs employés pour l'entreprise et le comportement frauduleux.

  ### 23. L'un des meilleurs ATS avec lequel j'ai eu l'occasion de travailler

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Dominika W. | Talent Manager, Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** August 07, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Avec beaucoup d'automatisation en place, les recruteurs peuvent se concentrer sur ce qu'ils font de mieux tandis que le système s'occupe de tous les éléments d'action liés à la planification des entretiens pour eux, des flux de travail personnalisables et une interface conviviale, la capacité de reproduire les flux de travail, publier des offres d'emploi et communiquer avec les candidats en temps réel tout en maintenant la transparence sur leur position dans le processus.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

rien à quoi je puisse penser que je considérerais comme étant moins utile

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

moins de temps passé à planifier des entretiens (l'automatisation est un gain de temps ici !) et à communiquer aux candidats les étapes du processus d'intégration

  ### 24. Le bon et nouveau flux de travail automatisé pour le recrutement à volume élevé

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Traduction et localisation | Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** December 24, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Interface propre et facile à utiliser. Séparation claire des fonctions et de leurs paramètres. Fountain peut ouvrir une voie fluide vers l'automatisation et la personnalisation.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Puisque je dois travailler avec l'interface Fountain pour plus de 40% de mon travail de recrutement, je souhaite qu'ils aient un thème plus sombre pour soulager la charge que mes yeux doivent supporter.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Masse volumineuse et rythme rapide de recrutement.

  ### 25. Convivial, design épuré, et une partie intégrante de notre succès.

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Gestion de l'éducation | Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** July 19, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

J'aime que cette fontaine ait un look élégant et soit très facile à utiliser. C'est un excellent moyen de suivre nos candidats et leurs profils. La plateforme fait également un excellent travail pour trier les fichiers importants.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Il y a de petits problèmes que j'ai avec la plateforme. Par exemple, lors de la recherche d'un candidat, la recherche est très sensible aux fautes d'orthographe ou aux erreurs de majuscules.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Je n'ai pas rencontré trop de problèmes de mon côté. J'ai entendu dire par mes collègues qu'ils ont un service client rapide.

  ### 26. fontaine, la porte d'entrée pour embaucher plus de candidats

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Jayjay  D. | l2 associate, Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** July 19, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

la fontaine est très utile pour filtrer les candidats

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Parfois, c'est lent et nous subissons une latence élevée, mais dans l'ensemble, ça va.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

la fontaine aide l'entreprise à se développer et cela profite à nos employés car plus nous sommes grands, plus l'entreprise a besoin de personnel

  ### 27. La fontaine est parfaite.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Phillip M. | Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** July 19, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

La meilleure chose que j'aime à propos de la fontaine est qu'elle est facile à utiliser. Très perspicace, et très utile.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Je n'aime pas les multiples e-mails. Ainsi que le discours commercial.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Je tente d'évoluer en tant que manager. Fountain m'aide avec cela.

  ### 28. Fountain est un outil très utile pour les entreprises !

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Transport/Camionnage/Ferroviaire | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** December 21, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

J'aime que Fountain envoie des messages automatisés aux candidats pour gagner du temps.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Ma chose la moins préférée est la page de connexion. Nous avons eu quelques problèmes pour pouvoir nous connecter.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Fountain nous fait gagner du temps dans notre entreprise.

  ### 29. Utilisation de la fontaine

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Arvin Jay R. | NA, Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** July 24, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Fountain est facile à utiliser et à naviguer.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Pour l'instant, je ne sais pas ce que je n'aime pas à propos de la fontaine.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Je peux facilement suivre les candidatures de nos infirmières.

  ### 30. Excellent produit pour le recrutement à grande échelle.

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Recrutement et dotation | Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** July 20, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

La fontaine facilite la gestion de grands volumes. La logique et les règles qui peuvent être appliquées à chaque étape d'une ouverture garantissent que nous pouvons facilement faire un suivi avec tous les candidats de manière efficace.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Il serait précieux d'avoir plus d'intégrations directes avec des produits tiers qui restent essentiels à utiliser pour compléter le processus de recrutement. Deuxièmement, des analyses sont disponibles, cependant elles sont extrêmement lentes à utiliser.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

L'automatisation du parcours des candidats en utilisant la logique pour déterminer quand envoyer des messages et quand déplacer les candidats tout au long de l'entonnoir. Cela simplifie la charge de travail des recruteurs et garantit que nous pouvons traiter les candidats plus rapidement.

  ### 31. Fontaine - changeant le jeu pour l'embauche de travailleurs indépendants !

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Meghan E. | Compliance Manager, Services aux consommateurs, Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** February 15, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Fountain nous a fait économiser beaucoup de temps et d'argent sur notre temps d'intégration. Tout est automatique du début à la fin, il enverra même des textos/emails lorsque les candidats sont bloqués à une étape. Il s'intègre bien avec d'autres entreprises et nous n'avons plus besoin de toute notre équipe de développement pour mettre en œuvre un changement.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

La façon dont nous avons choisi de configurer nos flux de travail rend difficile l'obtention d'analyses globales.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Temps d'embauche - nous pouvons obtenir l'approbation d'un candidat en une semaine. Quelque chose qui prenait auparavant deux semaines ou plus.

  ### 32. Un outil polyvalent et fiable avec des options de personnalisation.

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Marketing et publicité | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** July 19, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Le fait que je puisse facilement choisir quels détails je veux voir apparaître sur la liste des candidats sans avoir à les chercher sur la page de profil.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Le bouton pour télécharger des fichiers ne fonctionne parfois pas correctement, ou il coupe une partie de l'URL si elle est trop longue, ce qui rend le fichier inutilisable et impossible à télécharger.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Fountain aide avec le grand nombre de candidats que nous avons pour notre entreprise, ils sont traités et prêts à travailler rapidement, ce qui est très nécessaire pour nos opérations.

  ### 33. Convivial

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Logistique et chaîne d'approvisionnement | Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** July 19, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Je peux trier facilement en fonction de ce que je cherche.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Les options SMS ont toujours un problème de livraison.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

le processus d'intégration l'a rendu facile et rapide. Cela nous aide à atteindre les objectifs

  ### 34. Fountain a été une application agréable à utiliser, elle est fluide et facile à naviguer.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Celeste F. | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** May 04, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

J'aime la facilité d'utilisation, et je n'ai rencontré aucun problème en utilisant fountain. Cela me permet de travailler efficacement et de terminer le travail.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Je n'ai rencontré aucun problème ni aucune chose que je n'ai pas aimée à propos de fountain.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Cela m'aide à localiser les informations de nos employés et à les aider à résoudre les problèmes qu'ils rencontrent.

  ### 35. Sous le capot avec Fountain

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Jake R. | Operations Specialist, Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** January 20, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Les fonctionnalités automatisées de SMS et d'e-mail, et le fait que différents recruteurs/membres de l'équipe peuvent avoir des flux de travail différents.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Le seul inconvénient auquel je peux penser est que Fountain a besoin de plus d'intégrations avec d'autres partenaires logiciels. Sinon impeccable.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Fountain a aidé notre équipe d'intégration et de recrutement à être très organisée, et à s'assurer qu'aucun candidat ne passe à travers les mailles du filet.

  ### 36. Flux de travail hautement personnalisables et automatisés pour l'embauche

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Carlie L. | CEO/Founder, Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** March 19, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Il y a tellement d'options de personnalisation et l'automatisation rend le processus de candidature très facile.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

La fonction de rapport nécessite une amélioration.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Des processus rationalisés qui communiquent automatiquement avec les candidats.

  ### 37. facile à utiliser

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Anghel A. | Team Leader, Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** October 29, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

c'est vraiment facile à utiliser et intuitif. Il a quelques bugs mais cela n'affecte pas le flux de travail. l'interface est interactive et les gens la trouvent le meilleur outil avec lequel nous travaillons.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

il y a quelques bugs, comme ne pas cocher les documents lors de leur approbation. Cela peut affecter notre qualité mais cela n'affecte pas le flux de travail. Et aussi, cela peut parfois fonctionner lentement.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Nous vérifions les documents. Il n'y a pas vraiment de problèmes que nous résolvons par la fontaine mais nous aidons les gens à obtenir un emploi. Cela peut résoudre les problèmes personnels des gens.

  ### 38. Fait le travail mais ne vaut pas les tracas.

**Rating:** 2.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Fairuz H. | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** May 31, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

A un ATS fonctionnel et s'intègre avec une variété d'outils.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Le dépannage est toujours un casse-tête, notre CSM transfère toujours

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Intégration pour les aides et les mains

  ### 39. Revue de Fontaine

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Megan D. | Driver Services, Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** December 28, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Fountain est assez facile à utiliser et à personnaliser selon nos besoins. J'aime les étapes et la transparence du volume à chaque étape. Le système de messagerie est également excellent.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

La chose la moins utile à propos de Fountain est que parfois, les candidats étaient déplacés à différentes étapes par l'API Fountain de manière aléatoire et sans raison ni autorisation. C'était déroutant et inutile.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Cela a aidé à organiser toutes nos informations sur les candidats et à créer un flux de travail facile à gérer et facile à examiner d'un coup d'œil.

  ### 40. Peu fiable, tactiques de tarification douteuses

**Rating:** 1.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Technologie de l'information et services | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** May 27, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

L'UX est bonne, la création de flux de travail était correcte.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Le système était souvent en panne, ce qui a causé du stress à des dizaines de personnes dans l'organisation. Le responsable de compte ne semblait pas s'en soucier. Ensuite, nous avons découvert qu'ils augmentaient les prix.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

CRM mais pour les candidats, automatisation du marketing

  ### 41. À partir du jour 1 où j'ai été présenté à Fountain, cela a été fascinant.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Externalisation/Délocalisation | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** September 19, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Le fait que tout soit explicite, c'est facile d'accès et d'utilisation. Incroyable de rechercher ce dont vous avez besoin et le fait que vous pouvez obtenir tous les détails dont vous avez besoin à partir d'une seule recherche, pour moi, cela le rend GÉNIAL.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Honnêtement, aussi fou que cela puisse paraître, il n'y a rien à détester à la fontaine. Peut-être que la partie la plus ennuyeuse est lorsque des mises à jour sont en cours et que vous ne pouvez pas travailler et l'utiliser :D

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Basé sur le travail que je fais, cela m'a aidé à rassembler et à collecter toutes les informations/détails dont j'ai besoin afin de rendre mon travail plus facile au quotidien. Cela m'a également aidé à communiquer par e-mails/macros avec mes clients/candidats et cela le rend formidable.

  ### 42. Bon ATS pour les petites entreprises mais nous l'avons dépassé.

**Rating:** 2.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Manny M. | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** March 01, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

La messagerie en masse était facile à utiliser et il était facile de gérer les candidats.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Pas assez d'analyses pour nous. À mesure que l'entreprise a grandi, nous avions besoin d'un ATS plus solide.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

C'était nous aider à gérer nos candidats tout au long du processus de candidature et d'embauche.

  ### 43. Plateforme facile à utiliser pour l'embauche

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Hospitalité | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** May 04, 2023

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

La fonctionnalité. Fountain est très facile à utiliser. Très simple et pas trop compliqué.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Le schéma de couleurs est très similaire partout. J'aimerais que quelques éléments se démarquent un peu plus.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Excellent pour organiser les candidats et les postulants.

  ### 44. Très facile à utiliser et il a une interface conviviale.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Services aux consommateurs | Entreprise (> 1000 employés)

**Reviewed Date:** October 20, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Facile à utiliser. La nouvelle interface rend tout plus simple. De plus, l'une des choses les plus importantes pour moi est la manière dont les données sont affichées (très facile de trouver tout ce dont vous avez besoin).

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Parfois, cela prend du temps à charger, mais je comprends qu'il y a des mises à jour constantes pour être amélioré. Ce serait bien d'avoir une option où vous pouvez lier certaines données (celles que j'utilise) à d'autres outils.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

C'est lié à l'embauche de personnes. Le processus lui-même est assez compliqué et il est très utile que nous ayons ce genre d'outil.

  ### 45. Je ne pouvais pas imaginer la vie sans fontaine.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Brandon R. | Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** June 18, 2020

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

La meilleure partie de la fontaine est d'avoir l'outil de listing, la gestion du pipeline, la communication et la planification, tout en un seul endroit. L'intégration via webhook est exactement ce dont nous avions besoin. La gestion du produit et le support sont excellents. L'expérience de vente > intégration > support a été fluide.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Le processus de configuration est substantiel, ce n'est pas exactement prêt à l'emploi, mais je suppose que c'est une fonction de la manière dont le logiciel est configurable et personnalisable.

**Recommandations à d’autres personnes envisageant Fountain:**

Le produit a une multitude de fonctionnalités et peut sembler accablant au début. Ils ont une tonne de connaissances.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Depuis la fontaine, nous avons pu intégrer plus de candidats avec moins de ressources. C'était également très facile de passer à l'intégration à distance pendant la période de Covid.

  ### 46. Bon ATS avec quelques erreurs agaçantes.

**Rating:** 3.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Santé, bien-être et fitness | Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** July 29, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Les processus automatisés qui rendent tout plus rapide et plus efficace.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

L'interface n'est pas la meilleure, ils ont changé des fonctionnalités que j'aimais et parfois elle saute de manière agaçante entre les étapes.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Être capable de gérer un grand nombre de candidats et de nombreux processus qui étaient autrefois manuels sont maintenant automatisés grâce à Fountain.

  ### 47. Belle interface utilisateur et simple

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Nicholas Y. | Customer Experience Executive, Marché intermédiaire (51-1000 employés)

**Reviewed Date:** April 19, 2022

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

L'interface est fluide et élégante, facile à utiliser.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

prend du temps à charger en raison de la quantité de données

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Embauche et gestion des ressources humaines

  ### 48. Utile, clair, précis

**Rating:** 4.5/5.0 stars

**Reviewed by:** Utilisateur vérifié à Recrutement et dotation | Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** December 02, 2021

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Fountain était un guichet unique pour tous les besoins en recrutement de mes équipes.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Cela pourrait être très difficile à résoudre. En partie parce que ce n'est pas très intuitif. Une fois que vous apprenez la langue, c'est bien, mais avant cela, c'est assez difficile.

**Recommandations à d’autres personnes envisageant Fountain:**

Je serais absolument perdu sans cela. La communication et l'organisation tout-en-un est un sauveur.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Embauche, recrutement, communication/organisation des candidats.

  ### 49. Très facile de se déplacer sur le site.

**Rating:** 5.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Brittnee B. | Customer Service, Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** June 18, 2020

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

Facile à comprendre. Cela permet à mon travail d'être un peu plus facile.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Je n'aime pas que parfois il y ait un bug, mais cela arrive à n'importe quel site web.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Je résous le problème de filtrer les personnes qui essaient de devenir promeneurs de chiens et de distinguer les bonnes graines des mauvaises.

  ### 50. Très convivial pour les affaires

**Rating:** 4.0/5.0 stars

**Reviewed by:** Lyssa L. | Petite entreprise (50 employés ou moins)

**Reviewed Date:** June 23, 2020

**Qu'aimez-vous le plus à propos de Fountain?**

J'aime qu'il soit facile de naviguer et que l'information soit simple. J'aime aussi que la barre de recherche soit très facile à utiliser et simple. Elle me permet également de voir toutes les informations liées au même candidat. J'ai aimé que vous puissiez également facilement accéder à ce que les candidats voient lorsqu'ils se renseignent.

**Que n’aimez-vous pas à propos de Fountain?**

Je n'aime pas que les pages d'atterrissage contiennent généralement des informations non pertinentes par rapport à ce que je cherchais.

**Recommandations à d’autres personnes envisageant Fountain:**

Un très bon outil pour garder les candidats et les informations organisés entre les individus.

**Quels sont les problèmes que Fountain résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?**

Nous utilisons Fountain afin de voir les candidatures de différents candidats et l'utilisons pour aider à communiquer avec eux, ainsi que pour voir quelle communication a eu lieu avec cet individu jusqu'à ce point. C'est aussi un très bon outil de communication et il garde toutes les informations dans un seul endroit, ce qui nous permet de communiquer facilement avec eux. Avec Fountain également, nous pouvons facilement voir toute information soumise en double.


## Fountain Discussions
  - [Which Fountain product is right for my business?](https://www.g2.com/fr/discussions/which-fountain-product-is-right-for-my-business-169be98d-b691-47da-915b-4f64797ca9da) - 1 comment, 1 upvote
  - [Fountain s'intègre-t-il aux outils et logiciels que j'utilise déjà ?](https://www.g2.com/fr/discussions/integrations-a4f3ddc0-25e2-440d-86ee-8dc5a6667d1d) - 1 comment, 1 upvote
  - [Fountain offre-t-il un soutien quand j'en ai besoin ?](https://www.g2.com/fr/discussions/support-364e1e68-d12e-44bb-ab64-5fbb94628e11) - 1 comment, 1 upvote

- [View Fountain pricing details and edition comparison](https://www.g2.com/fr/products/fountain/reviews?section=pricing&secure%5Bexpires_at%5D=2026-05-25+09%3A12%3A13+-0500&secure%5Bsession_id%5D=168a5f61-153b-4c49-9672-3b95147a5481&secure%5Btoken%5D=537eefee24629d2b38817a72c318723d094a6ed8f166410fb1c92d179d27d891&format=llm_user)

## Fountain Features
**Bases**
- Rapports
- Interopérabilité
- Performance

**Fonctionnalité de la plate-forme**
- Sourcing et identification des candidats
- Offre d’emploi
- Planification des entrevues
- Suivi des candidats

**IA générative**
- Génération de texte
- Résumé du texte

**IA générative**
- Résumé du texte

**IA générative**
- Génération de texte

**Plateforme de recrutement - Plateformes de recrutement**
- Autorisations des utilisateurs
- Approvisionnement
- Interviews
- Tableau de bord
- Internationalisation et localisation
- Personnalisation

**Systèmes de suivi des candidatures (ATS) d'IA agentique**
- Apprentissage adaptatif
- Interaction en Langage Naturel
- Prise de décision

**Agentic AI - Intégration**
- Exécution autonome des tâches
- Apprentissage adaptatif
- Interaction en Langage Naturel
- Assistance proactive
- Prise de décision

**Approvisionnement**
- Recherche de candidats
- Configuration de la page Carrière
- Approvisionnement social
- Offre d'emploi
- Métriques de Sourcing de Candidats

**Contenu de la plateforme**
- Bibliothèque de formulaires
- Formulaires électroniques
- Signature électronique
- Antécédents
- Approbation des lettres d’offre
- Modèles de lettre d’offre

**Fonctionnalités supplémentaires**
- Tableau de bord
- Nuage
- Mobilité

**Principes de base de la plate-forme**
- Interopérabilité
- Performance
- Intégrations

**IA de recrutement - Plateformes de recrutement**
- Correspondance de candidats
- L'IA Générative dans l'Acquisition de Talents
- Engagement

**Agentic AI - Automatisation du recrutement**
- Exécution autonome des tâches
- Planification en plusieurs étapes
- Intégration inter-systèmes
- Apprentissage adaptatif
- Interaction en Langage Naturel
- Assistance proactive
- Prise de décision

**Gestion des Candidats - Système de Suivi des Candidatures**
- Évaluations des candidats
- Gestion des données des candidats
- Suivi des processus de recrutement
- Analyse automatisée de CV
- Planification
- Statuts à l'intention des candidats
- Construction de flux de travail

**Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme**
- Portail libre-service
- Présentations automatisées des équipes
- Formation sur la conformité
- Workflows d’intégration automatisés
- Notifications d’intégration

**Contenu**
- Automatisation
- Partage de fichiers

**Contenu de la plateforme**
- Stratégie numérique
- Gestion des relations avec les candidats
- Image de marque employeur
- Recrutement social

**Données de la plate-forme**
- Rapports sur le délai de productivité
- Rapports sur les processus d’intégration
- Visualisation

**Recrutement et intégration**
- Sourcing et identification des candidats
- Planification des entrevues
- Suivi des candidats

**Performances de la plate-forme**
- Automatisation
- Rapports

**Plateformes de recrutement - IA agentique**
- Apprentissage adaptatif
- Interaction en Langage Naturel
- Prise de décision

**Plate-forme**
- Personnalisation
- API d’intégration
- Internationalisation
- Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
- Performance
- Mobilité
- Rapports
- Tableaux

**Recrutement et intégration**
- Planification des entrevues
- Intégration

**Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme**
- Tableau de bord
- Mobilité

**IA - Systèmes de suivi des candidatures (ATS)**
- Aperçus Prédictifs
- Description de poste d'IA
- Chatbot

## Top Fountain Alternatives
  - [ICIMS](https://www.g2.com/fr/products/icims/reviews) - 4.2/5.0 (972 reviews)
  - [Zoho Recruit](https://www.g2.com/fr/products/zoho-recruit/reviews) - 4.4/5.0 (1,780 reviews)
  - [ClearCompany](https://www.g2.com/fr/products/clearcompany/reviews) - 4.6/5.0 (496 reviews)