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Par Aquilon Software

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Avis Employee Tracker Plus (13)

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Avis Employee Tracker Plus (13)

4.2
Avis 13

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Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Joseph C.
JC
Senior Accounting Manager
Électronique grand public
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"En fonction de la taille de l'entreprise, pourrait être votre solution."
Qu'aimez-vous le plus à propos de Employee Tracker Plus?

Ce que nous avons aimé, c'est qu'il permettait un niveau d'automatisation dans le suivi du temps, ce que nous cherchons toujours à améliorer car c'est un moyen d'économiser de l'argent. C'est là qu'il a excellé et ce qui nous a presque poussés à l'intégrer à nos systèmes actuels. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Employee Tracker Plus?

La mise en œuvre d'un tel suivi peut être très difficile et après quelques réticences de la part des unités d'organisation, nous avons décidé de ne pas aller de l'avant. Nous sommes une grande organisation, et vendre cela à toutes les parties concernées est devenu extrêmement difficile. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Shivakumar M.
SM
Associate
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Un des meilleurs outils pour suivre et enregistrer la productivité des employés."
Qu'aimez-vous le plus à propos de Employee Tracker Plus?

L'une des fonctionnalités que j'apprécie le plus dans Employee Tracker Plus est l'automatisation du suivi du temps et des performances, ce qui peut réduire les erreurs dans le temps de travail et les performances des employés. Le mode de collaboration aide également à améliorer la communication et la productivité de l'équipe. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Employee Tracker Plus?

Bien qu'il s'agisse de l'un des meilleurs outils pour enregistrer le suivi du temps des employés, parfois une panne de ce logiciel peut affecter la gestion du temps des employés, et la mise en œuvre d'un suivi à l'échelle de l'organisation peut être délicate. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Gulfam H.
GH
Group Accounting Manager
Biens de consommation
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Automatisation dans la gestion des présences"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Employee Tracker Plus?

Interface conviviale et facilité d'utilisation. Facile à mettre en œuvre et à adopter. L'un des meilleurs substituts au processus manuel de calcul du suivi et de la gestion du temps des employés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Employee Tracker Plus?

Le point de coût pourrait être amélioré. Le temps d'arrêt est souvent inévitable. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Technologie de l'information et services
AT
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Nous a permis de mieux gérer la performance"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Employee Tracker Plus?

Nous avons pu mieux gérer la performance de nos employés, y compris l'automatisation de la performance et du suivi du temps. Cela nous a aidés à réduire le nombre d'erreurs que nous constations et a rendu la performance plus fiable et robuste. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Employee Tracker Plus?

Le logiciel avait des temps d'arrêt aléatoires pour des mises à jour, pendant lesquels le logiciel était « en panne » et inutilisable. Nous avons pu trouver des solutions de contournement pour cela, mais il semblait que cela se produisait plus fréquemment que cela ne devrait. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Sharad C.
SC
Manager Management Consulting
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Rend la gestion de la performance des employés plus facile."
Qu'aimez-vous le plus à propos de Employee Tracker Plus?

Il permet une intégration transparente entre la base de données des employés et la gestion de la performance des ressources. Il fonctionne également sur le maintien des données de paie pour les employés et leur liaison aux paramètres de performance. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Employee Tracker Plus?

Sa limitation à suivre les factures de voyage et de remboursement le rend moins efficace et incapable de traiter les opérations comptables de bout en bout pour les employés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Comptabilité
UC
Entreprise (> 1000 employés)
"Bonne expérience jusqu'à présent"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Employee Tracker Plus?

Son meilleur usage est dans la préparation de la paie des employés avec une précision appropriée, tout en maintenant et en suivant les tâches quotidiennes de tous les employés pour une période spécifique. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Employee Tracker Plus?

Pas pour le moment beaucoup ! mais ce serait génial si l'interface utilisateur était un peu améliorée afin que la facilité d'accès puisse également être satisfaite. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Anish S.
AS
Assistant Manager Internal Audit
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Hautement recommandé"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Employee Tracker Plus?

C'est très utile pour suivre la journée de travail de tous les employés dans une seule fenêtre, et c'est également très utile au moment de la préparation de la paie. C'est très facile à installer et à utiliser. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Employee Tracker Plus?

Il n'y a pas grand-chose que je n'aime pas, mais j'ai ressenti quelques difficultés à certains endroits en utilisant le traqueur. Dans l'ensemble, je suis satisfait. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

SN
Publisher Manager
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
""Meilleur système ERP pour les entreprises""
Qu'aimez-vous le plus à propos de Employee Tracker Plus?

Il améliore la précision du système de paie et est particulièrement utile pour prendre des décisions équitables concernant les politiques de rémunération des employés. Il dispose de taux et de calculs d'absentéisme et de rotation du personnel définis par l'utilisateur. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Employee Tracker Plus?

Employee Tracker Plus est toujours prêt à aider avec n'importe quel problème et est toujours ouvert aux recommandations pour l'amélioration. Travailler dans ce système a été une excellente expérience jusqu'à présent. J'espère beaucoup plus de progrès à l'avenir. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

CMA Kirti G.
CG
Assistant Accounts Officer
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Meilleur système ERP pour les petites et moyennes entreprises"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Employee Tracker Plus?

Il améliore la précision dans le système de paie et est très efficace pour prendre des décisions équitables concernant la politique de rémunération des employés. Améliore l'accès aux données en temps réel. Il fournit des taux définis par l'utilisateur et des calculs pour l'absentéisme et le roulement du personnel. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Employee Tracker Plus?

Employee tracker Plus est très favorable pour tout type de question et accueille toujours les suggestions pour l'amélioration. Travailler dans ce système est assez satisfaisant jusqu'à présent. Espérons plus d'améliorations à l'avenir. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

ACMA Arpit G.
AG
CMA
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Un seul endroit pour gérer les employés"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Employee Tracker Plus?

Je peux avoir tous les détails requis pour tous mes employés, y compris les anciens employés, sur un seul écran. Les détails de présence sont facilement accessibles. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Employee Tracker Plus?

Je pense que le vocabulaire utilisé dans ce logiciel n'est pas facilement compréhensible pour tout le monde. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

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