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Connectr

Par Connectr

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Média de Connectr

Démo de Connectr - Connectr For Candidates
Connectr for Candidates our award-winning online mentoring software platform for attracting, nurturing and supporting emerging talent and graduates from all backgrounds and of all ages.
Démo de Connectr - Connectr for Employees
Connectr for Employees helps businesses overcome these challenges via effective and at-scale mentoring programs that are all part of cultures that people and their development first. Our software provides you with the tools you need to plan and execute a great people strategy that supports your e...
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Avis Connectr (2)

Avis

Avis Connectr (2)

4.3
Avis 2

Avantages & Inconvénients

Généré à partir de véritables avis d'utilisateurs
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Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
David J.
DJ
Petite entreprise (50 employés ou moins)
"Excellent logiciel de mentorat basé sur le cloud"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Connectr?

La plateforme est simple mais efficace et très facile à naviguer pour les étudiants – ainsi que pour nous en tant que clients pour l'utiliser et créer du contenu. Le site est devenu une partie cruciale de notre activité d'engagement des étudiants et un moyen vital pour nous de suivre et de garder les étudiants que nous rencontrons lors d'événements de carrière engagés avec notre entreprise - principalement grâce à la fonctionnalité des modules. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Connectr?

Un élément d'auto-service serait bénéfique pour nous permettre d'ajuster le contenu des modules d'apprentissage là où c'est nécessaire pour des gains plus rapides. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Biens de consommation
UB
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Je dois choisir mon mentor qui m'a aidé à redéfinir ma carrière."
Qu'aimez-vous le plus à propos de Connectr?

Ce que j'aime le plus chez Connectr, c'est la possibilité de choisir un mentor selon vos préférences. Mon mentor était très accommodant et flexible pour planifier les sessions de mentorat en fonction de ma disponibilité. Il m'a aidé à faire progresser ma carrière et était suffisamment compétent pour me guider en fonction de mes compétences et de mon potentiel. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Connectr?

Rien. Je suis très satisfait de Connectr. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il n'y a pas assez d'avis sur Connectr pour que G2 puisse fournir des informations d'achat. Voici quelques alternatives avec plus d'avis :

1
Logo de Phenom Applied AI
Phenom Applied AI
4.3
(395)
Avec Phenom, les candidats trouvent et choisissent le bon emploi plus rapidement, les employés développent leurs compétences et évoluent, les recruteurs deviennent extrêmement productifs, les spécialistes du marketing de talents s'engagent avec une efficacité extrême, les responsables des talents optimisent les processus de recrutement et d'intégration, les managers construisent des équipes plus performantes, les RH alignent le développement des employés avec les objectifs de l'entreprise, et les HRIT intègrent facilement la technologie RH existante pour créer une infrastructure holistique.
2
Logo de ADP Workforce Now
ADP Workforce Now
4.2
(3,860)
De la gestion de la paie de base et de l'aide à la conformité avec la loi sur les soins abordables (ACA), à la gestion des employés à travers les frontières, ADP Workforce Now est une solution simple et puissante qui aide les entreprises de 50 employés ou plus à améliorer leur performance commerciale.
3
Logo de Greenhouse
Greenhouse
4.4
(3,662)
La plateforme a été conçue pour vous aider à vous améliorer dans le recrutement. Trouvez de meilleurs talents, menez des entretiens plus significatifs et obtenez les données dont vous avez besoin pour améliorer votre processus et prendre les bonnes décisions, plus rapidement.
4
Logo de BambooHR
BambooHR
4.4
(2,829)
Faire une transition réussie de la gestion des informations des employés dans des feuilles de calcul à leur gestion avec un logiciel RH personnalisé qui libère du temps pour un travail significatif.
5
Logo de Lever
Lever
4.3
(2,100)
Obtenez les résultats d'embauche que vous souhaitez. Engagez les bons talents, plus rapidement avec le premier système de suivi des candidatures collaboratif au monde.
6
Logo de Paychex
Paychex
4.1
(1,629)
Paychex réduit la complexité et le risque de gérer votre propre paie, tout en assurant une plus grande précision avec des taux d'imposition et des informations réglementaires à jour.
7
Logo de Hireology
Hireology
4.5
(1,297)
Depuis 2010, les entreprises font confiance à HIreology pour trouver et embaucher les personnes dont elles ont besoin. Accroître la notoriété de la marque et diffuser les offres d'emploi sur plusieurs canaux — y compris Google, Facebook, les sites d'emploi et votre site carrière — pour se connecter avec les meilleurs candidats. Rationaliser et automatiser les processus d'embauche, envoyer des SMS et des e-mails aux candidats pour stimuler l'engagement. Réduire les risques avec des tests de compétences spécifiques à l'industrie, des vérifications de références et des vérifications des antécédents. Accélérer la productivité des nouvelles recrues avec l'intégration et l'intégration à vos plateformes de paie, SIRH et de planification existantes. Responsabiliser de manière centralisée et identifier les opportunités à travers les managers et les emplacements avec Insights.
8
Logo de isolved
isolved
4.3
(1,249)
isolved HCM est une entreprise de technologie de gestion du capital humain de premier plan dans l'industrie qui réunit les fonctions clés de la main-d'œuvre dans une plateforme robuste et facile à utiliser, isolved. isolved, maintenant avec Mojo, facilite la création de liens et le déchaînement de l'innovation par les équipes. La plateforme HCM gère toutes les fonctions critiques, y compris la paie, les ressources humaines, le temps et la présence, et les avantages, le tout à partir d'une seule application. Les outils et fonctionnalités intégrés avec Mojo augmentent l'engagement, la collaboration et la performance, y compris les évaluations à 360 degrés, les enquêtes, les objectifs et les flux d'idées de louanges/partage.
9
Logo de 100Hires
100Hires
4.8
(1,162)
Système de suivi des candidatures convivial : plan gratuit, intégrations Gmail et Calendrier. Attirez, interviewez et embauchez les meilleurs candidats plus rapidement. Utilisé par des startups, des PME et de grandes entreprises comme Siemens et Magna. Créez votre base de données de CV : analyseur de CV, importation CSV, détecteur de doublons. Envoyez des campagnes d'e-mails en masse. Planifiez et menez des entretiens, rappels de feedback pour les intervieweurs. Tableau Kanban pour visualiser votre pipeline de recrutement. Extension Chrome pour importer des candidats depuis Linkedin, Github, etc.
10
Logo de iCIMS
iCIMS
4.1
(784)
iCIMS est un fournisseur de premier plan de technologie d'acquisition de talents qui permet aux organisations du monde entier de constituer des équipes gagnantes. Depuis plus de 20 ans, iCIMS est à l'avant-garde de la transformation de l'acquisition de talents. iCIMS permet à des milliers d'organisations dans le monde entier de disposer des bons outils pour répondre à leurs besoins évolutifs tout au long du parcours des talents et favoriser le succès commercial. Sa plateforme de recrutement alimentée par l'IA est conçue pour améliorer l'efficacité, réduire les coûts de recrutement et créer des expériences exceptionnelles pour les candidats et les recruteurs.
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Tarification

Les détails de tarification pour ce produit ne sont pas actuellement disponibles. Visitez le site du fournisseur pour en savoir plus.

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