Avis et détails du produit Bravely

Des entraîneurs attentifs et réfléchis qui offrent d'excellents conseils et retours pour exceller dans ma carrière. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Mauvaise interface utilisateur de l'application mobile, impossible de se connecter en utilisant le SSO de mon entreprise. Je dois me connecter manuellement via un navigateur web mobile. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Cela aide à la collaboration et à la compréhension et à donner les meilleurs retours concernant les croissances ou les changements de comportement. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Parfois, cela prend beaucoup de temps pour charger le contenu et cela retarde l'état actuel après la soumission d'un retour d'information. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je gère les offres d'apprentissage et de développement de carrière dans une entreprise technologique publique et Bravely est une partie très importante de notre portefeuille. Ce n'est pas seulement utilisé comme un coaching à la demande autonome, mais aussi comme un outil supplémentaire pour les conversations de développement de carrière. J'adore la simplicité et la facilité d'utilisation du produit, la qualité des coachs est de premier ordre, et enfin je ne pourrais pas être plus satisfait de l'équipe de gestion de compte. L'un de mes fournisseurs préférés avec qui travailler ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Rien à détester. Quant à tout fournisseur, j'espère qu'ils continueront à développer leur moteur d'analyse et la profondeur des offres de coaching, en s'étendant aux nouveaux territoires du coaching exécutif et du coaching de développement dans l'ensemble. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il fonctionne pour favoriser un environnement où l'humanité et les expériences vécues uniques de chacun sont célébrées, afin que tous les employés puissent s'épanouir. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Aucun désagrément du tout... C'est une excellente plateforme pour les employés pour apprendre. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

C'est facile de programmer une session et les entraîneurs sont divers et très expérimentés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Difficile d'annuler une session, mais le support a été utile à ce sujet. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Cela facilite la formation des nouveaux employés et les guide à travers nos processus de développement, et cette application fonctionnera pour presque toutes les entreprises avec leur processus de formation des employés au moment de l'embauche. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ils doivent améliorer l'interface utilisateur et ajouter des fonctionnalités pour évaluer automatiquement les réponses des employés, etc. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Cela aide vraiment à surveiller le pouls de l'entreprise, comment les employés sont engagés, s'ils sont heureux ou non, et la meilleure partie est qu'il fournit des conseils à tous les niveaux dans les entreprises, pas seulement à la haute direction, etc. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

L'interface utilisateur est vraiment excellente bien que je croie que l'UI, l'UX peuvent toujours être améliorés de manière itérative, peu importe la qualité du produit, sinon il n'y a pas de choses majeures à détester ! c'est un bon logiciel. la bibliothèque de ressources peut être améliorée un peu en termes d'UI, d'UX. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

La simplicité et la facilité d'utilisation de l'application nous aident à intégrer les nouveaux employés sans beaucoup d'effort. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

L'évaluation automatisée est quelque chose qu'ils devraient fournir au lieu de l'évaluation manuelle car cela prend beaucoup de temps pour évaluer les progrès. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je l'ai utilisé dans mon dernier emploi ; impressionnant de voir à quel point il est facile de planifier des réunions avec vos principaux dirigeants pour parler de ce dont vous avez besoin, défi qui se présente aujourd'hui avec toute cette modalité de travail à distance. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Le logiciel vous permet uniquement d'avoir des conversations avec les entraîneurs, mais il ne dispose pas d'outils d'évaluation pour les employés ; vous devez le lier avec des applications internes pour pouvoir mesurer la performance individuelle. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.