# Mise en œuvre de Schoolbox

Quel type de ressources humaines soutiendra une mise en œuvre réussie de Schoolbox ?

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A: Pour garantir une mise en œuvre réussie, nous recommandons aux écoles de développer une équipe de projet et d'adopter une approche en deux phases. Initialement, l'équipe de projet devrait inclure tous les principaux acteurs et un chef de projet clairement défini qui sera responsable du projet. Dans la première phase, ces acteurs peuvent inclure, mais ne devraient pas se limiter à, les personnes qui seront responsables de la gestion de Schoolbox dans votre école.

Phase Un (Stratégique) :

Équipe de projet - Responsable/Coordinateur eLearning ; Responsable informatique ; Directeur adjoint (Opérations) ; Responsable du marketing/communications ; Responsable du programme, Responsable du bien-être/élèves ; et Responsable de l'internat (si applicable).
Phase Deux (Opérationnelle) :

Équipe de projet - Chef de projet ; Responsables des activités parascolaires (par exemple, sport, musique) ; Responsables de niveau ; et autres chefs de département/comité.
Nous recommandons que tout le personnel/comités des écoles soient impliqués dans la gestion de l'information pour leurs départements, tels que les communications au personnel, aux élèves et aux parents concernés, les ressources pédagogiques, l'apprentissage et l'évaluation, et l'administration du système.

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